拆遷局副局長個人先進事跡材料

　　男，歲，年加入中國共產黨，現任征拆

　　局副局長。該同志自入黨以來，始終牢記黨的宗旨，嚴格要求自己，遵守黨的紀律，認真踐行重要思想，堅持以人為本，把深入細致的思想政治工作貫穿在工作始終。從加入到舊城改造的浪潮中之后，在班子成員和全體同志們的支持幫助下，對分管負責的拆遷安置管理及法制、監察工作，認真履行職責，為全辦文明建設做出了貢獻。

　　一、扎實開展拆遷管理，穩步推進依法行政。隨著東勝區政治經濟的快速發展，拆遷改造的規模也隨之不斷擴大，同志是城市拆遷改造中的執法者，他也是城市建設中的管理者，在他執法管理的過程中，處處體現了他——一名優秀的共產黨員的高尚情操。大自然商圈拆遷改造項目中，大批商鋪承租人不配合搬家，其主要原因是房東不按照約定的給承租人退還剩余房租，承租人想得到搬家補償費，聚眾鬧事，這樣給拆遷工作帶來了巨大的阻礙。在大批承租人的圍攻下，他沉著應對，但是這些承租人情緒激動，根本聽不進任何勸阻，情況危急之下，工作人員報了警，警察趕到要后將這些聚眾鬧事的人依法查辦。可是張璽同志站出來說，這樣做將會使得矛盾更加激化，于是他當機立斷，先安撫了承租人的情緒，在他們理智之余，將想好的解決事情的方法同承租人溝通，最終得到了這些承租人的贊同與認可，拆遷工作順利、圓滿完成。他總是說：“以暴制暴并不是最好的解決辦法，我們要走法制化的道路，依法行政，走和平拆遷的道路，做人民滿意的公仆。”

　　二、加大維權力度，維護群眾合法權益。加入拆遷辦的六年里，在面對拆遷點多、面廣、情況復雜、糾紛多的情況下，同志為了維護拆遷當事人的合法權益，化解矛盾，他常常會換位思考，從被拆遷人的角度出發，維護群眾合法權益。在億利城市華庭的拆遷項目中張璽同志耐心細致的給被拆遷戶做工作。有位被拆遷戶是社會不良青年，而且常年吸毒，面對這樣一個被拆遷戶，他從容面對，并沒有對這名青年心存任何成見，一一解答被拆遷戶提出的疑問，講解政策。最終這位被拆遷戶思想轉變并且達成協議。的天潤廣場拆遷項目中，有一位老太太家境貧困，智障，無子女，生活不能自理，只有一位侄女照顧，同志在得知這一情況時，主動找到了老人的侄女商量房子的拆遷事宜，從老人的實際生活考慮出發，提出了合理的補償方案，老人的侄女高興地說：“就算拆遷了，她也不愁老人的生活。”最終愉快的達成協議。像這樣的例子在他身上是很普通的，他經常和他帶領的拆遷工作人員說：“面對被拆遷戶要做到耐心細致，善于換位思考，既依法拆遷又做好人民群眾的貼心人。

　　三、個人做到嚴格自律、勤政為民。他認真學習馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論和的重要思想，特別是運用科學發展的理念，具有很深的思想理論基礎。他個人平時嚴格要求自己，加強黨性鍛煉，不驕、不貪，為人坦誠，作風正派。在工作方面，始終保持高度的事業心責任感，堅持有所作為，無論是分管的工作，還是上級交辦的事務，都能認真對待，并扎扎實實去完成，辦事能牢固樹立群眾觀念，注重領導滿意，更注重群眾滿意。在廉政，能自覺置身于群眾的監督之下，能夠嚴格必要的權力運行程序。在六年的拆遷工作中，也有很多人想利用人情關系達到個人目的，但他頂住了來自各方面的壓力，本著公平，公正的拆遷原則，合理合法的面對每一位被拆遷戶。這樣的事情就發生在三角綠地廣場拆遷項目中，有一位被拆遷戶找到了某位領導，要求在補償金額外得到額外補償，但他頂住了來自領導的壓力，耐心細致的講解政策，最終使這位被拆遷戶放棄了想得到額外補償的想法，達成補償安置協議。到目前為止，他帶領他的股室共完成的拆遷項目達90多個，完成戶數近萬戶。如完成了舊城改造項目；完成了道路改造項目，大自然商場改造項目，億利城市花華庭拆遷項目；寶泰鑫商圈改造項目；天潤廣場拆遷改造項目；那日松北路道路拆遷項目，沃熱北路道路拆遷項目，哈日路道路拆遷項目。他始終把人性化拆遷，陽光拆遷貫徹到拆遷管理工作中，得到了領導和廣大被拆遷戶的認可和好評。他堅持做好三個“員”，并且要求他的工作人員也做好這三個“員”：一是在處理房屋拆遷糾紛時，保持“裁判員”的身份，做到公正、公平、清正廉潔、嚴格執法、秉公辦事、依法調解、嚴格程序、以理服人；二是在履行管理職責時，我們既是“勤務員”，又是“服務員”。作為一名共產黨員，他能時時刻刻用黨員的標準嚴格要求自己，團結同事，起到模范帶頭作用。工作任勞任怨，表現突出，他帶領的拆遷股室也受到有關領導和單位職工的表揚。先后獲得多項榮譽稱號：1982年入黨并榮立三等功一次且多次受到嘉獎；1995年被市建委評為先進工作者；1997年被市政府評為年度先進個人；被評為市建委優秀共產黨員及第五期中青年干部培訓班優秀學員；被政府評為城市征地拆遷先進工作者。

　　這就是，一個復員軍人，耿直、率真、干練的共產黨員，先鋒模范的黨員旗幟飄揚在拆遷一線！