評選模范公務員先進事跡材料
工作認真負責、精益求精。對工作主動調高標尺，堅持干就干好，干就干漂亮，并且把這種精神貫穿到工作的各個環節、細節當中，大到對全局機構改革方案的出謀劃策，小到對一個統計數字的核實把關，都力求做到縝密、真實。敬業精神體現在多個方面，在她身上不僅有對工作認真、認真、再認真的作風，也有忘我、忘我、再忘我的習慣。XX年組織人事科剛剛成立，作為第一任科長，對盡快組建、理順、運轉、發展組織人事工作，深感責任重大，工作不分白天晚上，不分節假日、星期天。正是憑著這種愛崗敬業、忘我的工作精神，組織人事科組建以來，年年被評為全局的先進集體，并多次受到局領導和上級部門的表揚。
顧全大局淡泊名利
胸懷坦蕩，對人對事拿得起、放得下，工作中不為名所誘，不為利所惑。對待工作崗位的調整安排自覺服從全局工作的需要。今年局里配備中層干部，面對政工科長暫時缺乏合適人選的實際，按照局黨組的要求，她不講條件、不打折扣地擔負起政工科長的職責，在政工宣傳、機關黨建、保持共產黨員先進性教育中做了大量卓有成效的工作。雖然工作成績突出，深得領導、同志們的信任和好評，但她不驕不躁，始終保持了清醒的頭腦，嚴于律己，寬以待人。特別是在事關自己和同事成長進步的關鍵步驟上，表現出了良好的心態。XX年，就被列為全局后備干部之一，在近四年的工作歷程中，與其同時期列為后備干部的同事都先后走上了局領導崗位。面對這種情況，她不僅沒有絲毫怨言，而且主動從自身找差距，在每一次干部提任的民主推薦中，她總是高看別人一眼，主動把自己的一票投給別人。在這次推薦全省“十佳公務員”當中，雖然領導和同志們一致推薦她，但她還是百般推辭，對名利再次表現出了高風亮節。
學干結合行家里手
善于學習，進入角色快，對不同的工作具有很強的適應能力。XX年由信息所調到組織人事科任科長，當時她對組織人事工作知之甚少，而盡快組建運轉組織人事工作又事關全局機構調整的順利開展。面對這種情況，她堅持在干中學、學中干，甘當組織人事工作隊伍的“小學生”。通過向身邊的同事學、到當地組織人事部門學和向省、市局領導請教等多種方式，很快掌握了開展組織人事工作的知識和要領。嚴格政策；完善制度；建立人事檔案臺帳，對全市系統人員實行動態管理；制定《專業技術人員競爭上崗指導意見》，報省局批準，在我局首次進行競爭上崗聘用專業技術人員；為**市局組織人事工作制度化、規范化運作奠定了堅實的基礎。經過近幾年的磨練，已成為組織人事工作的行家里手，對開展組織人事工作輕車熟路、游刃有余。
心系社會愛心奉獻
在加強學習過程中，不斷升華自己的思想境界，不僅對工作熱情有加，而且對社會富有愛心。在每次局里組織的捐助活動中，她總是帶頭捐款捐物，奉獻愛心。前幾年，局里一名職工身患重病，她聞訊不聲不響送去300元錢。今年，局一名遺屬的子女考上了大學，家庭有困難，反映到組織上，她又主動為孩子捐款，并在全局發出了倡議。老同志是革命和建設的一筆寶貴財富，尊重老同志就是尊重歷史、尊重現實、尊重未來。由于銘記這一點，為在職干部職工搞好服務的同時，一直把為老同志的服務掛在心上、抓在手上。平日里經常深入老同志家里問寒問暖。每逢節日，更是及時把全局干部職工的祝福送到老同志的心坎上。她這種愛心奉獻的精神，贏得了質監系統和社會各界的普遍贊賞，為樹立市局的良好形象爭了光、添了彩。