勞動保障監察大隊勤廉典型事跡材料

　　十多年來，有這樣一支隊伍，他們穿梭在渾江區的大街小巷，忠誠踐行"三個代表"重要思想，以宣傳勞動保障、法律法規為已任，始終以維護廣大勞動者和用工單位合法權益為神圣使命，嚴厲打擊各類侵犯勞動者合法權益的行為，為我區經濟發展和社會穩定保駕護航。這是一支默默奉獻的隊伍，也是一支光榮的隊伍，更是一支特別能戰斗的隊伍，被譽為我市勞動和社會保障事業的"排頭兵"，這支隊伍就是勞動保障監察大隊。

　　勤政廉潔樹形象

　　勞動保障監察大隊成立于1996年，十五年的風雨歷程，鑄就了一支嚴格執法、文明服務的執法隊伍。該大隊緊緊圍繞"依法行政、秉公辦案、服務民生、構建和諧"的工作目標，積極探索勞動保障監察工作新機制，努力推進勞動保障監察執法網絡和執法保障體系建設，扎實開展日常巡查、投訴舉報案件專查、專項執法檢查等執法活動，營造了良好的勞動用工環境，保障了全區勞動關系的和諧穩定，為我區經濟社會協調發展作出了突出貢獻，勞動保障監察各項工作走在全市的前列。

　　截止目前，共依法開展日常巡查7800余戶次，受理勞動者投訴舉報案件613件，追討拖欠工資580萬元，清退非法收取抵押金0.9萬元。行政處罰6戶，處罰金額3.33萬元，對勞動用工違法行為起到了有力的打擊和震懾作用。由于工作成績突出，連續六年被授予"*區就業和勞動保障工作先進單位"稱號，XX年被省勞動和社會保障廳評為"文明服務窗口"。連續5年在全市勞動保障系統評比中名列前茅，大隊長兩次被評為"渾江區優秀共產黨員"。

　　(一)夯實勞動保障監察隊伍基礎建設

　　轄4鎮和8個街道，有54個行政村，46個社區，總人口33.7萬。近年來，隨著地方經濟建設步伐不斷加快，外來務工人員、城鎮新增勞動力、下崗失業人員、農村富余勞動力向城鎮轉移人員逐年增多，市場經濟條件下的勞動關系日趨復雜化、多元化，勞動糾紛案件曾逐年上升之勢。在這種形式下，做好這項工作，對于維護廣大人民群眾的切身利益、構建社會主義和諧社會，確保勞動保障法律、法規的貫徹實施，推動勞動保障事業全面協調可持續發展，具有十分重要的意義。在主管局的大力支持下，經多方努力，克服財力緊張困難，統一了監察員服裝，配置了相應辦案工具和車輛，進一步規范了機構名稱，理順了業務關系，從根本上改善了辦案條件，極大地提高了工作效率。經過幾年的建設，大隊現已實現了機構、編制、人員、場地、設備五到位。

　　(二)堅持"內外并舉"，深入學習貫徹勞動保障法律法規

　　"執法先治隊，治隊務從嚴"， *區勞動保障監察大隊以"嚴"為本，加強隊伍的建設，突出隊員能力的培養和素質的提高。對內，建立健全與《勞動保障監察條例》相配套的各項管理制度，組織隊員認真學習"三法二條例一規章"和《行政訴訟法》、《行政復議法》，在精通業務的基礎上，樹立廉潔高效、執政為民的公仆形象。對外，大張旗鼓地向廣大勞動者和用工單位宣傳勞動保障法律法規，營建良好的社會輿論環境。通過電視臺、報等媒體，大力宣傳《勞動合同法》的立法原則、基本意義和主要條款。并常年在"就業招聘會"設立法律咨詢臺，為用工單位和求職者答疑解難。開展了"送法進企業"、"送法進社區"、"送法進鄉鎮"等一系列宣傳活動，通過免費發放宣傳單、懸掛宣傳標語等形式，使勞資雙方知法守法，也提高勞動保障監察工作在群眾中的認知程度。由于宣傳到位，我區勞動合同簽訂率逐年提高，拖欠工資等勞資糾紛案件也曾逐年下降趨勢。

　　(三)完善工作制度，規范辦案程序

　　為了確保依法行政，文明執法，大隊制定了一系列行之有效的制度來規范執法辦案程序，為各項工作的順利開展提供了有力的制度保障。一是建立分片包干負責制。監察員按照要求對各自管片單位的基本情況做到"五清楚"，即對勞動用工情況要清楚、單位性質要清楚、單位具體位置要清楚、法人代表要清楚、聯系方式要清楚。在此基礎上，建立健全臺帳記錄，將各用工單位基本情況基礎數據錄入微機，實行動態分類管理。二是建立健全首席辦案監察員制度。為了增強勞動保障監察員責任意識，使案件能夠得到及時、快速處理，要求首席接待的監察員對案件的立案、調查取證、結案全程及辦案質量負責。三是制定和完善監督機制，規范執法行為。勞動保障監察工作的執法性質決定了廉政建設必須長抓不懈，大隊以社會監督為依托，建立全方位的監督制約機制，全力推行執法責任追究制，勞動保障監察工作職責、工作內容、辦案規程、工作規范、監察員準則等各項工作制度上墻透明化，避免了"人情案、關系案"的發生。通過一系列舉措，打造了一支"廉潔奉公、業務精通、作風過硬"的勞動保障監察隊伍。作為勞動保障監察大隊的負責人，有人請吃送禮是少不了的事。一些違規者，為了不受處罰或少罰，向他送紅包，都被他嚴辭拒絕。他以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，嚴謹自律，同時以身作則，教育和帶動支隊其他黨員干部廉潔執法。建隊至今，沒有發生一起"吃、拿、卡、要、報"、"行政不作為"等損害部門形象的行為，也沒有發生一起勞動保障監察行政復議、行政訴訟案件。由于措施得力，監察到位，沒有發生一起去省、到市越級上訪事件發生。為維護社會穩定、促進全區經濟發展作出了積極貢獻。

　　嚴格執法揚正氣

　　勞動保障監察員在工作中經常會碰到用各種借口阻撓執法的行為，有看見監察員躲起來不見的;有冷言冷語不配合工作的;還有拖欠工資耍無賴的……但是監察大隊的執法人員無私無畏，以正壓邪，從容與違法者斗智斗勇。某企業拖欠工資2萬余元拒絕支付，調查取證過程中，企業負責人對監察員惡語相向阻撓執法，還揚言要給監察員點顏色看看，行為極其惡劣。但監察員毫無畏懼，堅決執法，以凜然正氣震懾住了他們，并依法作出行政處罰。在法定時限到達后，該企業仍沒有依法返還工資，繳納罰款，監察大隊依法申請法院強制執行，最終該企業在強大的法律震懾下返還了工資，繳納了罰款。監察員們因秉公執法，經常會遭到一些親朋好友的不理解，甚至還得罪了一些人，但卻因此贏得了廣大用人單位和勞動者的好評。

　　全心全意為民工

　　走進監察大隊辦公室，最為引人注目的就是掛在墻上那一面面鮮紅的錦旗，正是這一面面飽含深情話語的錦旗，表達出民工對監察大隊的無盡謝意，折射出他和隊員們踐行"執法為民"承諾背后的一個又一個感人的事跡……

　　XX年春節前夕，132名農民工投訴某工地拖欠工資28萬元，為了不在春節前引發大規模的群眾上訪事件，監察大隊對農民工做出"如果你們不能回家過年，我們也不回家過年的承諾"，隊長親自帶隊，放棄休息日連續工作18天，臘月二十九終于為農民工討回了這筆盼望已久的血汗錢。當最后一名農民工領到工資時，已經是晚上八點鐘。今年1月，**38位農民工投訴某公司拖欠工資26萬元。隊員經多次努力，將工資如數追回。并在農民工都已返鄉的情況下，冒著嚴寒，驅車7個多小時來到**縣慶豐鄉，將工資親自發放到農民工手里。農民工握著監察員的手激動地說："真是做夢也沒想到，你們這么快幫俺們要回了工資，還親自給送到家來，太感謝你們了!"。還有一次，一筆35萬元的工資款被追回時已經是晚上9點，無法存入銀行，監察員們為了守護這筆巨款，硬是在單位一宿沒合眼……正是牢固樹立了"全心全意為人民服務"工作思想，監察員們足跡踏遍了全區4鎮8個街道，追討工資小到十元大到幾十萬上百萬元，及時糾正和查處違反勞動法律、法規案件上千件，有力地維護了勞動者的合法權益和我區勞動關系穩定。

　　十幾年來，*區勞動保障監察大隊從不為人知到街談巷議，從蹣跚起步到羽翼豐滿，各項工作均走在全市勞動保障監察工作先進行列：群眾滿意率100%;年檢覆蓋率由前幾年的20%上升到85%，勞動合同簽訂率達到97.2%，勞動糾紛案件呈逐年下降趨勢。監察員素質增強了，辦案效率提高了、工作勁頭更足了。面對成績，面對新的形勢和任務，監察隊員沒有絲毫倦怠。隨著渾江區工業化進程的加快，勞動保障工作將更加艱巨，*區勞動保障監察大隊有信心在區委、區政府及人社局黨委的正確領導下，與時俱進、開拓創新，扎實工作，永遠爭作勞動保障事業的排頭兵。