優秀青年崗位能手事跡材料(精選35篇)
優秀青年崗位能手事跡材料 篇1
小張,男,黨員,出生于1981年10月26日,技術等級高級,現為內蒙古北方重工集團液壓機械廠401車間火炮隨動系統裝試工。20xx年小張畢業于包頭職業技術學院機電一體化專業,同年來到北方重工集團401車間從事火炮隨動系統裝試工作。初到總裝車間他就被雄偉的裝甲車輛所吸引,強烈的求知欲使他暗下決心,一定要讓自己在平凡的崗位上譜寫不平凡的青春!
一、努力學習求發展,克服困難長本領
他在工作中刻苦勤奮、腳踏實地,一邊努力充實理論知識,加強自學能力,一邊虛心向一些專業技術好的師傅請教。他主動放棄節假日休息時間,從最簡單的操作開始,一點一滴、一步一個腳印。他不僅學習實際操作的方式和方法,還將一些電氣理論知識貫穿于實踐之中,很快他就以出色的業務能力成為車間的主要骨干力量。在短短的.一年時間里他就承擔起國家某重點工程的大型實驗電氣調試工作。在試驗到某關重項目時,火控系統出現故障,導致沒有命中目標,當時所有參試人員立即召開研討分析會,由于射擊試驗屬于動態過程,而排除故障一般只能在靜態中進行測量、反復試驗,給排故帶來了很大的困難。后經相關配套單位及科研人員研究決定,模擬射擊動態實驗需要多次進出戰斗部進行拔播頭、更換電器部件。這時,已經連續兩天沒有合過眼的小張,低頭發現其中一根接地線斷裂,當時他沒有興奮的大喊起來,而是自己一人將斷裂的地線更換并多次反復試驗,確認無誤后向領導和相關科研人員作了匯報。憑借他沉穩嫻熟的操作,敏銳的觀察力,準確無誤的排除了實驗中遇到的問題,順利完成了實驗的全過程,受到了領導和同事的一致好評。
基層的工作經歷磨練了他堅強的意志,同時也帶來了源源不斷的進取力。液壓機械廠401車間的生產任務特別繁重,車間根據生產需要實行流水化作業方式,班組進行細化。而此時的小張多了一份沉穩,他已不再是初出茅廬,個性張揚的畢業生了,他擔任起了小組長、車間團支部書記的職責。他深知這樣一個道理:“打鐵先得自身硬”,要求別人做到的,自己必須先帶頭做到。在實際工作中,他最能吃苦耐勞,夏天汗水濕透了衣服,冬天寒冷凍僵了手,可他從來沒有說過累和苦,再苦再累他也毫無怨言。他的小組在車間各項工作檢查中總是名列前茅,所在的班組連續獲得20xx年度、20xx年度集團公司“五好一準確”先進班組,同時20xx年度被中華全國總工會授予“全國五一勞動獎狀”班組的稱號。
二、刻苦鉆研求創新,奮戰一線保產出
認真細心、勤奮好學是他的工作作風,有一次他上夜班,在產品調試過程中發現計算機突然死機,系統失常,在與車間技術人員的帶領下,他們立即切斷電源,并展開了一場技術搏斗,經過長達5個多小時的連續奮戰,終于查明原因確認為某電器部件與電纜接口處短路,他們便及時對短路處進行了處理,避免了一場質量事故的發生。他就是這樣一個嚴格要求自己,對待工作從不馬虎,不求最好,但求更好,工作之余他經常帶領小組成員一起學習研究裝配調試中出現的問題,帶動大家共同進步。幾年之中,他曾多次被派往兄弟單位擔任售后服務工作,解決出現的技術問題,并多次派往部隊保障演習、排除問題以及培訓戰士等任務,他以自己出色的表現、良好的人際交往能力和協調能力,受到了部隊領導和兄弟單位的肯定和表揚。
液壓機械廠401總裝車間作為北方重工集團的窗口,一直備受領導的關注。20xx年是集團公司向百億強企宏偉目標邁進的關鍵之年,也是液壓機械廠401車間軍品生產任務有史以來最繁重的一年,為全面實現北方重工集團全年產值任務,作為液壓機械廠401車間優秀青年的代表,小張同志不斷開拓創新、求真務實,在某產品首批生產中,他主抓產品配套,由于該產品技術含量高,零部件多,需每天根據月生產計劃到相關單位協調、督促配套件,并且能清楚每個部件的運轉情況;他還根據車間流水化作業方式的特點,分批分工序抓配套,不到短短的5個月時間就全部配套。臨近年底,面對十分嚴峻的生產任務,他主動率領其他后勤職能人員奮戰在一線,確保了車間順利完成任務。
三、樂于助人求進步,與時俱進促和諧
作為一名青年黨員,他始終嚴格要求自己,時刻不忘“與時俱進、開拓創新”的時代責任。立足本職工作,他和同事們一同學習、一同進步,帶領身邊的青年員工投身于生產一線,服務一線,積極進取,求真務實。
在工作和生活中,小張樂于助人,思想覺悟高,他積極參加工廠組織的各項活動,并協助車間和工廠做好組織工作。他總為別人考慮,力所能及的幫助有困難的員工,在一些同事生病或有急事需要請假的情況下,他主動要求代班。用他自己的話說就是:“關心同事,就要以寬待人,熱心助人,在別人有困難時要伸出援助之手,盡力攙扶他們一把。”他是這么想的,也是這么做的,同事們有了難處,也都愿意跟他說,他總是挺身而出,全力相助。
小張同志把本職崗位作為自我發展、建工立業的大舞臺,把刻苦學習和鉆研理論作為自己的行為準則,把踏實肯干和創新求變作為自己的工作信條,把助人為樂和團結同事作為自己的處事原則,他就是這樣在自己平凡的崗位上為軍工事業默默奉獻著自己的青春。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇2
小蘇自X年從西北政法學院畢業被分配到平安法院工作以后,十幾年如一日,在平凡的工作崗位上做出不平凡的成績,先后被省、海東法院、地、縣機關、分別授予“先進工作者”、“青年崗位能手”、“優秀女法官”等榮譽稱號,三次立功受獎,并于20xx年榮獲第十一屆全國職工職業道德建設先進個人。
基層法庭是人民法院的前沿陣地。小蘇同志1992年參加工作伊始,即被安排到平安縣法院三合法庭工作。X年,小蘇同志成為了一名光榮的人民法官。從擔任法官的第一天起,她自感法官的責任重大,為了無愧于法官的神圣稱號,在工作中絲毫不敢怠慢,兢兢業業,一絲不茍地精心審理好一個又一個看似細小,卻關系農村、社區和諧穩定的民事案件,用一個女法官特有的細膩和耐心化解人民群眾之間的矛盾紛爭。院里把她安排到平安法庭工作,她愉快的接受了工作調整。
接手的也都是家庭糾紛等一些案件,這些案件往往涉及家庭成員間的一些家務利益沖突,處理起來費時、費力。據不完全統計,小蘇同志在平安法庭工作的4年時間里,共審理和參加合議婚姻家庭案件近323件,由于工作耐心細致,收到了良好的社會效果。雙休日,在大家的眼里是一個悠閑、舒適的代名詞,“法官沒有雙休日,因為當事人沒有雙休日”,這卻是小蘇同志對雙休日的另一種解釋。在平安人民法庭工作期間,她共利用雙休日審結案件14件,許多案件都是因為當事人受到她的這種工作精神而感動,使案件得到圓滿解決。
有人說,“選擇了法官,那就意味著選擇了清貧”。小蘇同志從事審判工作十四年來,面對社會上的各種誘惑,始終堅守審判崗位,不為金錢所動,不為名利所惑,堅韌而執著地守望著那架法律的天平,堅守著心中司法為民的理想。十幾年來,小蘇同志辦案877件無一錯案,調解率達78.9%。拒吃請50余次,拒收禮折合人民幣5000余元。“柔情只為群眾,鐵骨愿護公平”。正是多年來滿懷忠于法律、服務群眾的一腔熱情,小蘇同志才能無怨無悔,用實際行動唱響著一曲曲人民法官為人民的忠誠之歌。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇3
20xx年4月29日的清晨,太陽還未升起,已背著公文包,騎著摩托車,在彎彎曲曲的山路上盤山而行,他要騎行20多公里為兩戶納稅人輔導營改增政策。就在趕赴納稅人公司的途中,一場突如其來的車禍讓永遠倒在了路上。而這一天,距離全面推開營改增僅剩2天,距離他退休僅僅只有2個月。
出生于湖北省隨縣一個農民家庭。1976年,剛滿20歲的他參加了稅務工作,一干就是40年。40年來,他始終奮斗在鄉鎮基層稅收工作一線,既擔任過普通稅收征管員、辦稅服務廳開票員,也擔任過分局副主任、主任、分局副局長等職務。無論在何地何崗位,他都兢兢業業,任勞任怨。
20xx年7月,新隨縣成立,本應分配在隨縣地稅局城區分局工作。但萬和鎮需要一名稅收管理員。局領導抱著試試看的心態,再次找到已經53歲的。老韓沒有談任何條件,欣然接受了組織安排。萬和鎮是隨北最艱苦的地方,山大溝深,村落分散,情況復雜,是隨縣稅收管理工作的難點。在萬和鎮工作7年,老韓騎壞了6輛自行車、4輛摩托車,而萬和鎮的稅收,也從當初不足50萬元增加到20xx年的2273.5萬元。
在全面推開營改增期間,為了把國家的減負賬算給轄區內每一個納稅人聽,把政策紅包發到每一位納稅人手中,花費了巨大的精力學習營改增新政策、新要求。他騎著一輛破得不能再破的摩托車走村串戶宣傳稅法,核實信息,清理戶籍和清發票,跑遍了轄區800多平方公里的山山水水,走訪了187戶納稅戶。
常說,要想搞好稅收工作,除了有不怕苦不怕累的精神外,還必須克服各種阻力,保證國家稅款應收盡收。萬和鎮一家石材公司的老總以資金困難為由,7萬多元稅款不能按期入庫。為此,多次找其宣傳政策,催繳稅款。但公司老總自恃是招商引資企業,在納稅上討價還價,搬出領導來說情施壓。不為所動,將有關的稅收政策、《稅收征管法》和《刑法》的有關條款一一講給那位領導聽,公司老總最后依法繳納了7萬多元稅款和6000多元滯納金。
在心中,納稅人是親人,是朋友。在萬和鎮工作期間,只要納稅人有需求,他總是不遺余力地給予幫助。20xx年春節,單位已經放假,坐上了前往武漢的車,準備和家人團聚,卻在此時接到納稅人的緊急求助電話。二話沒說就果斷下車,頂著刺骨寒風趕回萬和為納稅人辦理了發票申領手續。他幫助殘疾人開理發店、落實稅收優惠,為招商引資出點子,幫經營困難的企業謀出路,為納稅人做過的好事不計其數。
家并不富裕,妻子沒有工作,兒子在外打工。他對自己克勤克儉,對別人卻很大方。他把一生的積蓄都化為愛心,溫暖著別人。這些年來,每到逢年過節的時候,他一定會買些水果糕點去新城福利院看望孤寡老人,幫他們打掃屋子,陪他們嘮家常。萬和鎮晃山村村民鄧朝菊,得知老韓去世的'消息后,步行十幾里趕來送別。1984年,她幾個月大的女兒突發急病,是路過的伸出援助之手,聯系醫生救治了她女兒,臨走前還塞給她50元錢。而這50元,是當時一個多月的工資。
在整理遺物時,人們翻出了厚厚一摞榮譽證書,最早的一本是1982年的。從那時起,幾乎每年都被評為先進。他是湖北省地稅局表彰的“我身邊的好稅官”“感動地稅十大人物候選人”“隨縣政府先進工作者”……一個個鮮紅的證書和獎牌,記錄著他40年工作的點點滴滴。作為扎根基層一線的稅務干部,他沒有那么多豪言壯語,但他時刻牢記稅收職責和使命,他用畢生的努力樹立起了好稅官的形象。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇4
龐文鳳同志自工作以來,能夠做到刻苦勤奮,甘于奉獻,精于鉆研,善于合作,在自己的工作崗位上兢兢業業,勤勤懇懇,具有較強的責任感和業務能力,得到上級行對口處室的一致認同。
一、充滿激情,腳踏實地。
俗話說:初生牛犢不畏虎,剛走上工作崗位不久,龐文鳳同志也有著一種不怕吃苦、迎難而上的無畏精神。金融統計工作被普遍認為是一種較為枯燥、乏味、平凡的工作,因深知這項工作的重要性,她堅信能在枯燥無味的工作中演繹出五彩繽紛也是一筆財富,她始終堅持踏實做事,勤奮工作,以平和的心態、飽滿的熱情來面對工作中的每一件事。轉眼望去,龐文鳳同志參加工作整整五年,她將最寶貴的五年奉獻于金融統計工作。功夫不負有心人,憑借著充滿激情的工作熱情,認真負責的工作態度,踏實嚴謹的工作作風,她贏得了全行職工的一致認可,并獲得“青年崗位能手”、“先進工作者”和“優秀行員”等榮譽。
二、加班加點,無私奉獻。
因統計工作的特殊性,加班已成了家常便飯。法定節假日本是回家團聚的'美好日子,但受報表報送時間固定性的影響,“元旦”、“清明”、“五一”、“十一”等沒有一個完整的假期。盡管如此,她毫無怨言,仍然以積極向上的態度,求真務實的作風去面對工作。她的工作同時得到了上級行領導的認可,被合肥中支評為金融統計數據集中工作先進個人。
三、認真負責,嚴于律己。
滁州市下轄六縣,龐文鳳同志肩負著一般地市兩倍甚至三倍的工作量。數據集中后,各縣支行統計人員不需要編制統計報表,所有的工作量集中到地市中支。從報表頻度看,需報送日報、旬報、月報、季報、半年報和年報等各種報表;從機構種類看,轄內有人民銀行、9家全國性銀行、7家農村合作機構、5家村鎮銀行、21家小額貸款公司;從報表地區看,需編制滁州市、市直及6個縣共8個地區的報表。每月從數據采集、核對直至數據披露,需要面對龐大的數據報送和審核工作,她始終以一種認真負責的態度,仔細對待每一張報表。為提高金融統計數據質量,每年開展金融統計檢查不少于兩次,舉辦統計培訓不少于4次,此外還通過制定金融統計工作考核辦法等渠道加強統計管理,提高滁州市金融統計工作水平。
四、精于鉆研,勇于創新。
針對農村合作金融機構涉農貸款統計質量普遍不高的現狀,多次深入轄內農村合作金融機構開展調研,通過綜合分析和研究涉農貸款臺賬,設計了統一的農村合作金融機構涉農貸款臺賬,與科技科聯合開發了“涉農貸款報表處理系統”,并在全省農村合作金融機構范圍內正式推廣使用,在安徽省《20xx年金融統計制度會議暨創新成果演示會》上作金融創新經驗介紹。同年還積極與科技科溝通,聯合開發“人民銀行國庫數據轉換程序”,受到合肥中支調統處的肯定,并在全省人民銀行系統內推薦使用。
五、善于學習,樂于助人。
龐文鳳同志憑借扎實的統計專業基礎,勤奮好學的求知態度,較快地熟悉了金融統計工作,并熟練掌握各類金融統計系統。針對其他地市中支遇到的問題,她總是耐心解答、熱心幫助,以對待本職工作的心態去解決問題。本行其他科室月初對金融統計數據需求量大、時間緊等情況,她總是利用休息時間加班編制報表,盡早提供給其他部門。
六、勞有所得,付有所報。
龐文鳳同志的付出得到了上級行對口處室的一致認可,20xx年被合肥中支評為金融統計數據集中工作先進個人。20xx年獲得安徽省調查統計業務競賽金融統計模塊第二名;同年參加南京分行組織的“法治央行”知識競賽,獲得團體二等獎。20xx年被合肥中支連續兩次抽調作為主查人開展統計檢查,受到了合肥中支調統處一致好評,并專門下發“龐文鳳同志工作鑒定”文件給予精神獎勵。20xx年獲得全省調查統計業務競賽金融統計模塊第二名;代表合肥中支參加總行調查統計業務競賽,并獲得團體三等獎;同年獲南京分行保密座右銘三等獎。雖然獲得了不少榮譽,但她不驕不躁,仍然踏踏實實、默默無聞地堅守在統計崗位上。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇5
小孔同志是北京市分行朝陽北路支行的一名個人業務客戶經理,20xx年3月進入建行工作,他工作努力,恪盡職守,樂于奉獻,認真鉆研業務,不斷提高服務能力,從柜員做起,不久就成為支行的業務骨干,隨后被選拔到個人客戶經理崗位,他勇于奉獻的工作精神和勤勉嚴謹的郵儲銀行先進事跡材料工作作風,不僅使他在營銷方面取得了突出業績,而且在20xx年“4.14”搶劫案中,臨危不懼,勇擒歹徒,表現突出,榮立北京市公安局授予的個人二等功稱號。
在工作中,小孔同志作風嚴謹認真,不僅深入鉆研本崗業務知識,而且認真學習各項安保工作規章制度,對安防要點都力求透徹理解,對于總、分、支行下發的各項安全提示要求都嚴格落實到位,每次支行組織的安全預案演練,他都認真對待,熟練掌握預案內容和要點,積極參加演練,為處置突發情況打下扎實的基礎。
20xx年4月14日,小孔在朝陽北路支行當班,17:03許,網點結束了一天的營業,已關門結賬。突然一男子來敲網點的`門,稱其在白天辦理業務的時候誤將銀行卡遺失在網點的營業廳之內,當時小孔同志正在網點大廳,他保持高度的安全警惕性,沒有讓其進入網點而是代其村鎮銀行先進事跡材料尋找,經過尋找沒有找到該男子所說的東西,他于是通過門縫告訴了該男子,不料該男子突然趁開門溝通之際突然沖進營業廳,并從所背的斜挎包中抽出一把長刀,刺向小孔,并試圖劫持他,此時小孔同志的第一反應是遇到了搶劫,他臨危不懼,反應迅速,不顧生命危險,緊抓住歹徒持刀的手腕,并試圖搶下他手中的長刀,此時同事們立即報警并大喊抓歹徒分散其注意力,小孔趁機逃脫,窮兇極惡的歹徒見狀向他猛刺,他立即閃躲,機智的抄起椅子與在場的.同事和保安員一起,不顧生命危險,默契配合,與歹徒進行搏斗,并逐漸的向歹徒逼近,直至將歹徒逼向死角砸倒在地,歹徒被制服在地。
“程序正確、動作規范,整個過程毫無紕漏,可以作為成功防搶劫的經典案例。”這是北京市公安局朝陽分局在現場對此次防搶劫案件做出的評價。北京市公安局為表彰小孔同志不怕犧牲、保護國家財產安全不受侵犯的英勇行為,授予小孔個人二等功,并由他代表建設銀行向金融工作者先進事跡材料全市金融系統參會人員介紹了應對和處置搶劫案件的體會。
廟頭鎮支行全體員工始終以客戶第一,服務至上,為客戶提供優質的服務。為方便客戶,該行開通了網上銀行、手機銀行等業務,隨著社會的發展,電子產品的不斷更新,銀行柜臺已不能滿足客戶的需求,很多年輕的客戶更注重于網上交易,省時省力的購物、轉賬、匯款、購買理財產品等。因此,當年輕客戶來辦理轉賬匯款,工作人員總是及時向客戶推薦該行網上銀行,轉賬打五折,還有手機銀行轉賬手續費全免,這樣為客戶所想,為客戶提供更多的服務渠道,更方便快捷的服務方式。
社會新型養老保險是該行代收付業務,面對的大多數為老年客戶,老年客戶因年紀大,在辦理業務時有太多的不便,該行為這些老年客戶專門開了新型養老保險專用窗口,有專人為這些客戶服務,得到客戶的好評。用心服務,服務圣上,這客戶提供更加優質,快捷,便利農行分行副行長先進事跡材料的服務。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇6
小鄭,男,30歲,大學學歷,工程師,現為原料廠團支部書記、設備科機械運行員。20__年08月進入原料廠鉗工組工作,20__年2月至今,在原料廠設備科先后負責備件管理、備件采購、無泄漏管理、車輛管理、工模具管理等工作。現擔任機械運行員,主要負責計劃檢修、設備檔案、日常維修、修舊利廢具體實施,臨時檢修計劃制定并主持鉗工組日常管理工作。
小鄭時刻以嚴格的標準要求自己,積極要求上進,不斷進取,無私奉獻。在技術上勤奮好學,刻苦鉆研專業技能。作為一名年輕的骨干,能夠和同事一起扎實工作、埋頭苦干,為公司的發展做出了自己的一份的貢獻。該同志先后主持了YZ1758銑床動力箱潤滑系統改造、拋丸機防火改造、12臺CC61140車床潤滑系統改造及冷卻系統改造項目、磁選機改造項目、液壓電極捆扎機設計制造、12臺刨銑床搬遷改造、搖臂鉆保護裝置設計制作、參與了洗料生產線烘箱送料系統改造、BXM220C式銑床安裝調試、鋯屑清洗機設計制造、真空焊箱及爐外焊冷卻水循環系統改造等眾多設備搬遷、安裝、改造項目。
小鄭曾先后榮獲:20__年陜西有色金屬控股集團有限公司優秀團干部、20__至20__年連續六年寶鈦集團優秀團干、20__年寶鈦集團節能先進個人。所著論文《液壓助力電機捆扎機設計制造》《液壓設備的故障診斷與維修》在寶雞市科協與寶雞市質量技術學會舉辦的“學術金秋”主題活動中獲三等獎。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇7
于1998年參加工作,他從一名普普通通的職工做起至今擔任勞服公司修配廠廠長。十幾年來,他在領導和同事們的關懷、幫助下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實科學發展觀,以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,不斷提高思想水平,積極改進工作作風,努力豐富政治理論和學習業務知識,充分發揮了崗位職能,具有較高的思想道德水平和一定的業務技術能力。他自擔任廠長職務以來,從每一件小事做起,從點點滴滴做起,立足崗位,踏實工作,圓滿完成組織單位和主礦領導交付的各項工作任務,受到了領導和同志們的一致肯定。由于表現突出,自20xx年起連續三年被評為開灤集團“優秀共產黨員”、20xx年和20xx年被評為東歡坨礦勞服、開大集團“青年崗位能手”、“優秀共產黨員”和“新長征突擊手”。
一、堅定理想信念,樹立黨員形象
黨員形象,從一定意義上說,就是崗位形象。一個黨員在本職崗位中發揮了先鋒模范作用,就為群眾樹立了良好的榜樣。作為一名企業的黨員,他深刻知道到他的一舉一動都會直接或間接,部分或全部的影響到身邊同志的工作激情。所以,在日常生活和平時的工作中,他堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策,堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作,認真學習、貫徹黨的__大精神,積極領會科學發展觀、建設社會主義和諧社會等重大理論的科學內涵,黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦,牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義信念。在平時的工作中,他時時刻刻處處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行,不斷增強黨的觀念,加強黨性修養,按照黨章的規定履行黨員義務,嚴格遵守黨的紀律,執行黨的決定,珍惜黨員的'光榮稱號,以新時期保持共產黨員先進性的具體要求鞭策自己,不斷提高綜合素質和工作能力,維護黨的團結統一,積極完成黨的各項任務。把每一位老黨員、優秀黨員當作自己的折射鏡,樹立自我的人格魅力,無論是工作還是生活中都力求率先垂范,
發揮著一名共產黨員應有的先鋒模范作用。在與職工相處時,總是以“與人為善”的心態對待每一個人,把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事;在參加組織活動,特別是開展結對幫扶活動時,他始終積極主動,不計得失,用自己些許的愛心讓貧困群眾感受黨的溫暖,用自身的言行感召周圍的同志,讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發光。
二、艱苦奮斗,努力做好本職工作
參加工作以來,無論是工作任務重、工作強度大,還是最苦最累的差事,都能很好的完成上級部門交付的各項工作,他有股不服輸的勁,從不向困難低頭,憑著一顆赤誠的奉獻精神,頑強地追求著自已的事業,即使是節假日你一樣能在崗位上看到他工作的身影,用他自己的話說,悠閑對他只是一種折磨。特別是在20xx年10月1放假期間,礦業公司洗煤廠533皮帶機要改造施工,在時間緊任務重的情況下他帶領9名員工臨危受命,連班加點,保質量、保安全圓滿完成此項任務。為公司創收13萬元余元。施工前他制定了詳細的操作方案,由于是高空作業又加上人手少他也親自披掛上陣。皮帶的最高處很狹窄他和一位工友只好用吊車將自己勾起用最快的速度完成舊支撐架的拆除和新支撐架的焊接。因為緊張盡管已經秋高氣爽,他卻大汗淋漓,腿也直發抖。他喊著口號,和工友配合操作順利的完成了最高點支撐架的更換。下來后領導們都說:“會剛,你歇會兒”。“沒事,我能干”他爽朗的答到。接著又和工友爬上了另一個臺面,開始了又一輪的作業。礦主業領導看到他認真負責的工作態度很欣慰。在工作中,虛心學習,在實踐中不斷探索,提高業務水平。在十幾年的工作中,所有他參與或負責的工作中從未出現過紕漏,沒有發生過任何違紀違規的問題。
三、攻堅克難,勇于創新
科學技術是第一生產力,他清醒的認識到不學習就會落伍,只有不斷學習,不斷提高自身素質和工作技能才能跟的上企業的發展需要,才能更好的回報企業。經過多年的努力,他自學完成大學專科的學習,并正在進行大學本科的學習。在技術創新上,他大膽的組織改進修配廠的經緯網編織機。把原來的導板滑塊換成了向心軸承,把原來的皮帶片式主動壓力輥換成了現在的橡膠一體壓力輥,僅這一項技術改革解決了原來事故率高,質量差的弊病,現在經緯網質量上去了,效率也提高了。
四、精于管理,狠抓安全
通過學習先進的管理理念他采取各種形式破除職工在長期粗放的管理模式下形成的陋習,灌輸市場經濟條件下企業的運作規律和原理。他的管理概括起來為三個字:“精”、“準”、“嚴”。“精”即精打細算,做精成本管理。采取成本倒測算,將物料使用分解到每人每日每組,日清月結,最大限度地節能降耗。“準”即管理操作精益求精,實現標準化。現場管理標準化,全區始終做到工完場清,衛生工作不留死角。各種工器具、原材料定置管理,井然有序,員工認真遵守各項行為規范,
優秀青年崗位能手事跡材料 篇8
質樸、剛正的秉性,鑄就了他勤勉、扎實的作分,坦蕩、熾熱的胸懷,充盈著他對稅收事業得摯情。這位臉龐白皙,性格沉穩,思路敏捷,三十余歲的年輕人,在平凡而艱辛的稅收戰線上,憑借著自己對稅收事業的熱愛,勤勤懇懇、任勞任怨,忘我工作,無私奉獻,忠實履行著稅務工作者的神圣職責,二年來,他帶領稅局管理分局的全體同志,團結一心,盡職盡責,以加強征管、堵塞漏洞、切實提高稅收管理水平為己任,堅持依法治稅,出色地完成了各項工作任務。共組織征收各項稅收收入20xx萬余元,占全縣國稅收入的90%,為臨澤地方經濟的發展做出了應有的貢獻。
一、忘我工作、無私奉獻
管理分局負責縣城國營、集體企業、個體工商業戶及新華、沙河、倪家營兩鎮一鄉共計1500多戶納稅戶的日常稅收管理工作,承擔稅收任務1200萬元,占全縣國稅收入的90%。對此,作為分局長的他,時刻都感到自己肩負的責任重大。為了做好工作,切實提高分局的征管質量,他殫精竭慮、集思廣益,修改制定了《片官員崗位責任制度》、《工作責任追究制度》、《征管資料管理制度》等,并大膽對各項征管資料實行計算機管理,同時對納稅戶定額的核定、請銷假、納稅戶的注銷及減免稅審批等日常管理事物制定了嚴格的工作流程,以此來有效地規范稅收管理的執法行為,增強片管員的工作責任心,防止片管員執法的隨意性和不廉潔行為的發生,保證征管工作優質、高效。
在日常稅收征管中,他更是以身作則,嚴以律己,事必躬親。去年剛到管理分局,為掌握轄區企業的稅源變化、稅收負擔,他帶領片管員,逐戶深入到管轄的70多戶企業當中進行調查了解,摸清了稅源,為上級稅務機關和有關部門決策提供了可靠的依據。為切實加強征管、堵塞漏洞,去年5月份,他帶領人員,利用一個多月時間,早出晚歸,幾乎未休過星期天和節假日,對縣城及所管轄的兩鎮一鄉40多個村社的1300多戶個體戶逐戶進行清理檢查,造冊登記,他的足跡,踏遍了所管區域的每一個角落,從沒說是那個地方偏遠或戶少而不去。新華鎮明水河移民村,地處祁連山腳下,與高臺接壤,交通不便利,沒有一條象樣的道路,當他聽說該村有三戶個體戶時,為掌握情況,毅然驅車前往,當車行至目的地,由于一路顛簸,車門出現故障,待檢查登記完三戶個體戶修好車門返回到家中,已是晚上12點多了。正是由于這種忘我的工作作風,使他常常沒有雙休日、節假日,有時甚至連個固定的下班時間也不能保證,而在他看來,稅收管理加強了,國家稅款能足額入庫,沒有比這更滿足的了。為了這些,他欠妻子、女兒的情太多了,今年五.一長假期間,他兩歲多的小女兒突然感冒發高燒,正好又趕上當月的征收期,為了保證稅款正常征收,他讓妻子抱著女兒上醫院輸液,而自己則堅守工作崗位,處理征期事務,每天下班,回到家中,看到病中昏睡在床上的女兒,他感到很是內疚,眼淚直往下淌。兩年來,他就是這樣一心撲在工作上,帶領分局同志兢兢業業,為國為民積累著財富。
二、嚴抓征管堵漏增收
在對待日常管理工作中,他立足一個“法”字,堅決執行稅收法律法規,依法辦事;把握一個“準”字,處理每項征管業務嚴格做到客觀公正,準確無誤;堅持一個“嚴”字,嚴格按照政策法規辦事,違反政策法規的事,到他那里堅決行不通;注重一個“實”字,注重方法,注重實效。人們說他工作太認真,他卻覺得,既然組織上信任,走上了這個崗位,就要對黨、對人民負責,兩年來,他帶領分局同志,對企業納稅申報認真審核,嚴格把關;下企業、進工廠,掌握企業生產經營情況,使得管理工作有的方矢,奔波于鄉鎮、集貿市場,調查測算個體戶營業情況,使得個體定額更趨合理、公正,保證國家稅款能足額入庫。去年6月份,他在審核某企業納稅申報表時,發現企業將當月開具的進項發票申報到上一月進行抵扣,致使企業少繳納稅款,企業財務人員借口資金緊張,軟磨硬泡要求他通融一下,于是他耐心細致的給企業財會人員講解政策,直至其心服口服,調整了納稅申報,足額繳納了稅款。去年10月份,他了解到某企業生產經營狀況正常,而申報交納的稅款一直很少,于是就帶領人員實地對該企業的財務核算進行日常管理檢查,經查發行企業將產品銷出后有一部分未作銷售,漏申報稅款,于是他責令企業進行相應的帳務調整,補申報繳納稅款38萬余元。今年6月份,他掌握到我縣經營手機的業戶生意較好而所定的稅額較低,就帶領人員對全縣4戶經營手機的業戶進行實地摸底調查測算,發現情況屬實,隨對該行業的定額統一進行調整,月增稅款1000余元。針對往年我縣一些工業企業稅款不能及時入庫,欠稅較為普遍這一現象,自去年他到管理分局后,嚴格依法征管,嚴格執行滯納金制度,凡逾期繳納稅款沒有法定手續的,必須加收滯納金,任何人任何企業都不例外,一年來,僅滯納金加收就達10萬余元,從而大大改變了我縣企業納稅秩序,去年年底,全縣無一欠稅企業。以上的事例舉不勝舉,他也被人們譽為稅法的衛士,偷逃稅的克星。
三、秉公執法廉潔奉公
稅收管理工作政策性強,工作難度大,常常遇到許多意想不到的困難,接受“法”與“權”、“公”與“私”的考驗,特別是在當今市場經濟改革的大潮中,能否過“金錢關”、“人情關”是對一個管理分局局長的嚴峻考驗,他常告誡自己,一定要堅持黨性原則,自覺帶頭遵守各項廉政紀律,做到權勢面前不屈服,人情面前不失職,金錢面前不動心。管理分局管轄上千戶個體業戶,其中不乏有他的親戚、同學、朋友、他剛到分局時,前來找他要求照顧的,要求調低稅額的人絡繹不絕,在“情”與“法”的面前,他依然堅持原則,耐心細致地給每一位前來的人做工作,講政策,杜絕收人情稅的現象,看到這樣的情況,現在前來要他照顧的人逐漸減少了。一次他在對一戶私營企業進行日常管理檢查中,發現該戶企業有銷售貨物不作帳的現象,該業主對他私下說:“稅收的再多是國家的,留下人情是個人的,這事你說了算,何必太認真,你就手下留情,讓它過去,事后我會重謝的”,可他沒有被這甜言蜜語打動,按政策規定,依法收取了稅款和滯納金。兩年來在管理分局分局長這個崗位上,他得罪了不少同學、朋友,但他的心是坦然的,在“公”與“私”“情”與“法”的交錯處,他的腰還是挺得直直的,站得端端的。堅定信念,嚴格執法,捍衛稅法尊嚴,是他的座右銘。
一步一個腳印,用一顆赤誠的心,在平凡的崗位上,融進了他對稅收事業的執著和奉獻,在稅收征管戰線上,留下了他一串堅實的腳印。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇9
,中共黨員,主管護師,淮南東方醫院集團總院血液凈化科護士長,1995年參加工作,1996。4月開始一直從事血液凈化護理工作;20__。7月參加XX省血液凈化專科護士學習,并取得血液凈化專科護士證書,現任淮南市醫學會腎臟分會護理學委員、中華醫學會XX省腎臟病學會會員。參加工作二十多年長期在醫療護理崗位上工作,多次受到醫院表彰,曾榮獲20__年淮南市“最美抗疫人”、“XX省五一勞動獎章”、臨床經驗豐富、護理技能卓越。
一、她是“天使”
從事護理工作26年來,她牢固樹立“一切為了病人,全程優質護理”的理念:鼓勵護士一對一與病人“結對子”并要求護士主動下病房,加強健康宣教;設立了“護患溝通記錄本”,病人當日需求當日落實;血液凈化中心老年人病人較多,她善于觀察、探索老年人的心理、生活習慣,從細節入手滿足病人需求;一些病人經濟狀況較差,子女不在身邊,她像女兒般貼心照顧,鼓勵他們樹立起戰勝疾病的信心;在她以身作則的領導下,全科形成了尊重生命、關愛患者的良好風氣。
為了轉變護士“重專業、輕基礎,重技術、輕服務”的理念,她堅持每天一上班就到病房,詢問病人當天身體狀況,協助當班護士對特殊病人上、下機,整理被褥等,逐步制定了規范的護理流程。她時時教導護士,優質護理的意義不僅可以觀察、了解病人的病情,還可以通過與病人的交流、溝通,增進彼此的信任。開展優質護理以來,她提倡微笑服務,接待患者做到“五主動”:主動起立、接物、問候、自我介紹、入院宣教;耐心解釋做到“四個不”:不直呼床號、對詢問不說不知道、對難辦的事不說不行,患者主訴不說沒事。溫馨的人性化服務,讓患者真正享受到了全程的優質護理。
護理工作中僅有微笑和體貼的服務是遠遠不夠的,還需要有精湛的護理技術保駕護航。她為了提高護士專業技術水平,不但毫無保留地與年輕護士們分享自己多年來的工作經驗及與病人溝通的技巧,還鼓勵護士參加自學考試,進修學習;通過給護士們分任務、壓擔子,在實踐中培養他們的獨立工作能力及工作擔當。
二、她是“戰士”
20__年春節,一場百年不遇的重大疫情不期而至,充分體現了應對風險的決斷力、行動力和擔當力。面對異常嚴峻的疫情形勢,她扛責在肩、以身作則、勇挑重擔,用自己的實際行動,生動地詮釋了“敬佑生命,救死扶傷;甘于奉獻,大愛無疆”醫者本色。
疫情面前,她是無懼無畏的“逆行者”。抗擊疫情,是一場沒有硝煙的戰斗,是一場沒有旁觀者的全民戰爭。雖然身為醫護人員,可她也是父母最牽掛的女兒,是孩子最親愛的母親。可是,面對疫情,她仍然選擇了逆向而行。2月4日凌晨,在她接到醫院通知,準備安排她做為XX省衛健委組建的第二批支援武漢的醫療隊員、去參加援漢醫療任務時,她沒有一絲的猶豫,毅然前行。在和愛人及孩子簡單話別后,當天晚上就隨第二批支援醫療隊抵達了武漢。
疫情面前,她是敢擔重責的“擔當者”。由于第二批援漢醫療隊是由全省各市醫院抽調的護理人員組成,隊員間相互都不熟悉,加之工作地點在武漢客廳方艙醫院,所有的隊員之前都沒有方艙工作經歷,對護理工作無從下手,沒有人愿意主動承擔小組護士長的職責。又是她,勇挑重擔,主動擔當起小組護士長。從第一天的防護培訓開始,到每天排班,再到每班護理工作安排,處理醫療污染物等等,事無巨細,處處走在小組隊員前面,為小組隊員做出了表率。為了讓小組姐妹們休息的質量能夠好一點,她總是主動搶著給自己排成夜班。因為她知道夜班比較熬人,精力不好集中,需要她主動去多承擔一些。就像她日記中所寫的那樣:“雖然之前就知道進艙后,將會有近8個小時的不吃不喝、不上廁所,自認為自己都已做好了心理準備,但進來后,才真正體會到了工作的艱辛與勞累!兩層防護服密不透風的裹在身上,不到一小時,內衣就全濕透了;出發前專門準備的紙尿褲根本用不上,體液全通過汗液排完了;兩層專用防護口罩,勒的臉生疼,讓人喘不上氣;眼也常常被汗水蟄的睜不開。感覺就是悶、熱、渴的交替折磨!那一刻,才深深的體會到平時的工作是多么的輕松!打起十二分精神,帶領小組隊員小心、細致的完成了當班的護理任務。出來的一剎那,帶著單層口罩,狠狠的吸了口清新的空氣,感覺到帶著單層口罩的呼吸真是種享受!”
疫情面前,她是溫柔細致的“護理員”。客廳方艙內的患者全是確診的輕癥患者,共有約20__名,她們小組每班需負責200名患者的護理和服務工作。因方艙是臨時改建,條件有限,艙內又是分廳通鋪布置,患者集中數量大,加之許多患者剛進來時情緒不穩定,要求非常多,管理難度極大。這時,她又化身為溫柔和順的“天使”,耐心細致的化解患者的思想情緒,快捷迅速的滿足患者的合理要求,準確及時的做好患者的各種分類護理工作,帶領小組成員出色的完成了每班的護理任務。除為病人做正常護理工作外,還親切地與病人進行交談,病人看到她樂觀向上和滿臉笑容的樣子,都愿意把心中的苦惱說給她聽,她總是耐心傾聽病人的訴說,及時幫助病人化解心中的煩惱,幫他們樹立起戰勝疾病的信心。
疫情面前,她是科學防控的“踐行者”。看到艙內的患者除了每天必要的進食、用藥和檢查外,大部分人都沒什么事情做,情緒也在等待中不斷消沉。她帶領小組成員積極鼓動大家加強體育鍛煉。前段時間很火的方艙廣場舞,就是她和其他醫護人員一起鼓動患者跳起來的。這種增加體育活動的方式,極大的鼓舞了患者戰勝病魔的信心!就像一名患者在出院前,她給患者送最后一餐飯時,患者對她說的話那樣:謝謝你,謝謝你們醫療隊,我記住你名字和淮南東方醫院了,我們武漢人會永遠記得你們隊員的這份恩情的!那一刻,讓她深刻的感受到,在科學防控的統一部署下,和湖北不止是地域上的相鄰,就連心也緊緊地貼在一起了。
疫情面前,她是小心謹慎的“檢查員”。每次培訓時,她都會反復叮囑小組成員認真學習感控知識;每次在接班進艙前,她都要逐一檢查每名同班小組成員的防護穿戴;每次在交班進入緩沖區時,她又會反復提醒大家注意在脫防護過程中的動作規范,防止感染。小組姐妹們都開玩笑的說她真像個“老婆婆”。
疫情常態化防控以來,她又主動報名參加淮南市衛健委組織的新冠肺炎疫苗接種工作,用一名醫護工作者的初心與責任,繼續在為疫情防控工作奉獻著自我。
生命重于泰山,疫情就是命令!這就是一名普通的基層醫護人員,她用自己的行動詮釋了初心和使命,她用自己的付出彰顯了責任與擔當。她將繼續與同事們一起,萬眾一心、眾志成城,同舟共濟、守望相助,堅決打贏疫情常態化防控戰,在疫情防控斗爭一線,彰顯白衣天使“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”的大無畏精神!
優秀青年崗位能手事跡材料 篇10
小王,男,33歲,本科學歷,稀有公司深加工車間技術員、制作班組班組長。
小王自20__年入職以來,始終能以高昂的工作熱情和積極的工作態度,全身心的投入到工作當中,圓滿完成了公司交給的各項工作任務。先后被授予稀有金屬材料公司“優秀新員工”、“先進生產工作者”、“質量先進個人”榮譽稱號,被授予寶鈦集團“安全先進個人”、“質量先進個人”、“優秀兼職培訓師”榮譽稱號。
小王同志作為非標設備制作產業鏈的技術負責人,在20__年的工作當中,主要完成了以下工作:通過反復試驗、摸索,完成“特殊鉬板鉚接工藝的研究”、“掛片式隔熱屏新工藝的研究”等科研項目,為后續生產奠定理論基礎;完成公司設備技改項目3項,其中100KW真空電阻爐爐膽結構的技改項目獲得稀有公司創新項目三等獎;自主設計的高溫鉬料架結構得到客戶的充分肯定,前期使用效果良好,客戶增加訂貨量;作為制作班組班組長,該同志嚴抓班組安全工作,注重產品質量,控制工序節點,注重成本,注重員工技能培訓,根據班組生產實際情況,制定班組獎金考核制度,順利完成公司下達的生產、安全等各項生產經營指標。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇11
時時都以黨員的標準來嚴格要求自己,在財務管理工作中盡職盡責,兢兢業業,滿腔熱忱,勇于奉獻,以求真務實的工作作風,開拓創新的工作思路,在平凡的崗位上做出了不平凡的貢獻。
一、注重理論學習,不斷提高政治素質和工作水平
她認真學習,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,把為人民服務、為生產經營服務貫穿于本職工作中。該同志所在的成本室是一個財務管理專業技術含量較高的業務科室,她潛心鉆研專業知識,經過多年鍛煉和實踐,在政治上日漸成熟,在工作中獨當一面。
二、謙虛謹慎、愛崗敬業,成為單位工作的骨干力量
她立足本職工作,認真履行崗位職責,努力提高專業水平。財務工作是一項繁瑣、費神且勞動強度較高的`腦力勞動,但該同志熱愛本職工作,把時間和精力全都用在了工作上。20__年該同志以嚴謹細致的工作作風,認真完成公司成本核算工作,按時保質保量為企業領導提供準確的會計信息。20__年末,在按時完成企業年報所需的大量資料的同時,和部門同事共同完成了20__年度資產盤點工作,并配合會計師事務所完成了20__年度財務審計工作,整整1個多月的時間沒有休息,圓滿地完成了各項財務工作。
三、團結和諧、助人為樂,熱心服務基層
日常工作中她從小事做起,從大事著眼,任勞任怨,扎實工作。在財務管理工作中,她是單位領導的參謀和助手,為領導科學決策積極建言獻策。在與基層單位協調工作中能主動搞好組織、配合。做到統一認識,步調一致,形成合力,圍繞公司中心工作做好服務,指導基層不斷提高成本管理水平。
在生活、工作中處處以身作則,在各方面起到了模范帶頭作用,在她身上體現了一名共產黨員的優秀和先進。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇12
小張,男,漢族,28歲,研究生學歷,中共黨員,現為寶雞鈦業股份有限公司板帶廠技術員。
小張同志專業基礎知識扎實,科研能力突出,處理現場工藝技術問題思路清晰,技術數據處理分析能力強。主要完成的工作有:TC6板材首次研制,并順利交貨,開創了該牌號合金板材的生產;參與并完成了《激光成型基板用TC11合金厚板加工技術》專有技術,總結了該產品生產的技術要領和關鍵要點;Ti-70板材彎裂分析和再結晶溫度測試研究,解決了Ti-70板材彎曲開裂和熱處理組織不均勻的問題;TB5板材板型處理工藝改進、TA15板材固溶時效研究、高強TC4板材組織均勻化等工作。20__年至今共發表學術論文4篇,技術總結3篇;被評為20__年度“板帶廠先進工作者”;20__年獲寶鈦集團第二十屆學術年會優秀論文“一等獎”;20__年獲得寶雞市科學技術學會20__年學術年會優秀學術論文“三等獎”;20__年10月獲寶鈦集團團委“青春·成才”演講一等獎;20__年獲寶鈦集團“公司優秀專兼職培訓教師”。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇13
一方熱土,養育熱血的郟煙人。
這是一方充滿激情創業的熱土。
這里,物華天寶,人杰地靈。有一門三父子,都是大文豪的北宋著名文學家蘇東坡父子的歸焉之地三蘇墳;也有號稱天下三頂之一的道教圣地中頂蓮花山;還有中原第一紅石古寨之稱的臨灃寨,廣天知青園、文廟境內人文史跡星羅棋布,無不顯示著豐厚的文化底蘊。
天道酬勤,厚德載物。
55年后,仍是在這片廣袤的土地上,有一個年輕的群體、一支充滿激情的團隊,他們每天或奔走在川流不息的大街,或穿梭于人來人往的小巷,時刻關注著每一個商店,服務著每一位客戶,他們用熱情和智慧,用勞動和汗水,創造出一個又一個奇跡。
20__年,銷售卷煙1.56萬箱,銷售收入1.98億元,實現經營毛利4318萬元。
他們,就是用行動踐行著兩個利益至上的郟縣煙草人。
一步一個腳印,一年一個臺階,構建網絡,培育品牌,服務客戶,郟縣煙草猶如這片廣闊天地里一朵耀眼的奇葩,開始在汗水的澆灌下姹紫嫣紅,在縣域經濟的發展中綻放光彩。
借創建之風固發展之基
郟縣煙草分公司位于郟縣縣城東坡大道,現有1個卷煙客戶服務部和1個卷煙配送區域中轉站,有職工59名,擔負著全縣30條卷煙線路、1907戶卷煙商戶、1.6萬箱的卷煙訪銷配送任務。
近年來,隨著行業網絡建設的深入,企業的創新能力、管理水平和隊伍素質的標準不斷提高。為進一步做好卷煙營銷工作,郟縣煙草分公司緊緊圍繞卷煙上水平的工作目標,以卷煙銷售和網絡建設為重點,以創建優秀縣級煙草分公司為契機,大力開展創建活動。成立了以分公司經理任組長,主管副經理任副組長,有關部門負責人為成員的創建工作領導小組,制定出臺了《優秀縣級分公司創建活動實施方案》,實施部門聯動。把創建工作按照科室職能分工,逐項進行分解細化。建立例會制度,每月召開一次創建小組成員會議,聽取創建工作進展情況匯報,安排督促下一步工作開展。公司黨組把創建工作列入年度重點工作目標,會上常提,會下常談,在機關上下廣泛開展宣傳發動工作,努力營造全員參與創建、人人支持創建的良好氛圍。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇14
張,卜莊鎮六甲小學教師,她負責三、四年級數學教學和學校疫情防控工作。新一輪疫情發生以來,她教學、疫情防控兩手抓、兩不誤。一方面,由于線上教學的特殊性,要求她更關注教學內容本身和呈現的方式,在教學過程中進一步探索互動教學模式,力求用課堂吸引學生“真正在線”,得到家長的一致認同。她常常犧牲休息時間,認真批改每位同學的作業,通過微信語音、錄制小視頻等方式,對易錯點、重難點進行反復詳細講解,并培養數學“小老師”,通過“生講生學”的課堂模式,提高學生自主學習能力。
線上教學期間,她多次依托在線聊天的方式了解每個學生的居家學習和健康運動情況,鼓勵學生和家長以拍照錄視頻的方式展現居家學習情況,與學生和家長們積極互動,增強大家抗疫的`信心和決心。另一方面,她嚴格按照上級疫情防控有關要求,第一時間下發工作通知,并組織全校疫情防控應急演練。
積極組織師生核酸檢測,每天定時統計全校師生及家屬有無從重點地區返昌人員,對教室等場所定時通風消毒,每天入校測量體溫,筑牢學校內部疫情防控屏障。作為一名青年教師,她以實際行動踐行著自己對教育事業的初心和使命,履行著人民教師的神圣職責。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇15
小王,女,中共黨員,1993年9月出生,交通管理工程大隊12中隊交管三區隊學生。自入校以來,該同志獲得國家獎學金1次,校級一等獎獎學金5次,校級二等獎獎學金1次,被評為校級“三好學生”2次,校級“優秀學生干部”兩次,獲20__年全國大學生英語競賽中獲得C組三等獎,獲20__年校科技交通大賽中一等獎,獲首屆“青年服務國家”首都大學生創新大賽二等獎;參與20__年國家級大學生創新創業訓練計劃并順利結項。
一、積極學習政治理論,嚴于律己提升自我
入校以來,該同志始終堅持認真深入學習黨的理論知識,堅持用理論武裝頭腦。在黨支部定期召開的學習交流會上,該同志都會積極參與,踴躍發言。思想上積極要求進步,時刻以一名黨員的標準規范自身行為,并定期向黨組織匯報思想動態。自覺向身邊優秀黨員看齊,不斷反省自身的優缺點在反思中不斷進步。
二、認真學習文化知識,切實提高科研水平
該同志在中學階段便養成了良好的學習習慣,進入大學后,不忘學生的天職,始終將學習放在首位。學習上,該同志學習成績優異,在區隊和中隊中成績始終名列前茅,并高分通過大學英語四六級,曾獲得國家獎學金和校級獎學金。此外,該同志多次參與制作科研項目,并數次獲獎。在系部老師的指導下,該同志還參與編纂專業著作,在此過程中不斷學習和培養科研精神,提升科研能力,全面發展自我。
三、積極參與團學工作,扎實鑄就踏實作風
該同志在大學期間,曾任職于校團委組織部,后擔任大隊團總支組織部部長和黨支部宣傳委員,工作認真負責、嚴謹,有較強的組織能力和執行能力,積極組織開展團會、團日活動等各類具有黨團特色又不失活力的團學活動,在調動學生參與熱情的同時讓學生更進一步了解黨和團的理論,得到了學生的好評。
四、深入基層社會實踐,練戰結合強化技能
該同志始終堅信實踐是檢驗真理的唯一標準。該同志多次去當地的公安機關部門實習,了解家鄉公安工作現狀,虛心學習、踏實工作,努力增強公安業務技能,得到了當地實習機關的肯定。另外,該同志還參與大隊組織的交通志愿者活動和交通宣講,走上馬路、走進學校,普及交通安全知識,貢獻一份力量。
五、身先士卒模范帶頭,樂觀面對學習生活
“獨學而無友,則孤陋而寡聞。”該同志性格開朗,始終堅信“三人行,必有我師”,在互相學習中共同進步;樂于助人,積極幫助區隊同學學習和生活上的困難,有良好的群眾基礎。該同志鼓勵同學在日常表現和學習等方面積極上進,其所在宿舍連續四年被大隊評為“內務示范宿舍”和“學習標兵宿舍”。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇16
x教師是xx小學一名優秀的青年教師。自20xx年8月參加工作以來,就投身教學改革,勇于探索實踐。一身樸素得體的衣著,一副和藹可親的笑臉,這是學生們眼中的王教師——溫和嫻靜。踏實勤奮的工作作風,少言寡語卻一絲不茍,這是同事們眼中的王教師——嚴謹謙恭。一個剛入門的新手,本事有限卻熱情甚高,這是王教師對自我的中肯評價——虛心求經方能進取。
一、極投身教學改革,勇于探索實踐
作為一名青年教師,王教師能夠虛心地向富有經驗的老教師學習,同時自我也認真鉆研,精益求精,因而在業務上迅速成長起來。她始終認為:要想成為一名優秀的小學教師,只憑一些簡單的技能技巧是遠遠不夠的,要跟上教育改革的步伐,就要不斷的提高自身本事,適應形勢發展對小學教師的要求。
在教育教學工作方面,她認真學習新課標,刻苦鉆研教材,認真制定了課時計劃,按要求認真備課,并根據兒童年齡特征的不一樣,遵循科學創新的教育原則精心設計每一節課,力求使教學方法做到新穎。她注重提高課堂教學效率,善于引導學生主動去探究,恰到好處的激發學生討論的欲望,及時挖掘學生的思維潛力,學生成了學習的主人翁,變“要我學”為“我要學”,適應課改理念,極大培養了學生的學習興趣。課堂練習中她加強習題訓練的有效性和針對性,逐漸構成了自我的教學特色。在教學實踐過程中,她始終堅持“一遍清教學法”。即適當放慢教學速度,講授新知識時力求深而透,幫忙學生建立完整的知識體系。同時習題訓練保證質量,力求少而精,突出本事培養。這一教學方法使學生最終從茫茫題海中解脫出來。實踐證明,這一教學方法是成功的,在小學教學工作的六年中,她所帶學科成績始終名列前茅。異常是在xx年她所帶的畢業班數學和英語成績名列鄉五個中心第一名,三率和分別超出第二名10至20個百分點。
王教師不僅僅在教學工作中出類拔萃,在班主任這塊教育地里她依然辛勤地耕耘,默默地奉獻著,受到了學生的愛戴,家長的好評,領導的肯定和同事們的贊許。在班級管理中,她注重用愛心和耐心感染學生,因材施教,主動熱情地幫忙學生,促使學生構成團結、勤奮、道德的優秀品質。教書與育人并舉,嚴格要求學生,幫忙學生養成精益求精,嚴肅認真,一絲不茍的良好學習習慣、健全的品格和健康的人格。
20xx年9月,她接任的是一個由剛從各個村莊走出來的學生所組成的班級。學生無團體意識、無班級觀念、無良好行為習慣,學生只在自我的`小群體中交流,三個一伙五個一群。應對這樣的起點,王教師用愛心感染學生,例如每一天早晨巡視教室,先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,照料同學們衣服穿得是否適宜,早上是否都吃過了早餐,各種學習用具都是否帶齊了。團體活動前要安排好同學們應必備的用品等。看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現。作為班主任她還善于組織和管理學生,午時很晚離校,督促學生清掃好衛生,早上提前到校,檢查家庭作業,組織早讀等。上課間操,開會排隊,班主任都得到位。每學期開學計劃,期末總結,每周一次周會、平時不定期的班干會,學生會,布置教室,出黑板報,主題班會等各項工作都要到位。加上每一天發生的偶發事件,家庭訪問等瑣事,耗費的時間無法計算。這些工作原先都是她親力親為,在一段時間的引導中她逐漸培養出一隊班級的骨干力量,讓學生自我管理自我。這樣不僅僅班主任簡便,并且能夠培養班干部的組織本事。在班里一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委成員。早讀、早操等日常工作都由班
長負責;教室內的黑板報由宣傳委員負責,教師作適當指導:學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導。學校組織的各種活動,她們的班干部都能安排的井井有條。
短短的一年時間她所帶的班級在學習、體育、文藝、衛生和紀律處處領先,多次被評為縣市先進班團體。
二、愛心、細心加上耐心,成為學生的良師益友
在擔任一線教師的六年間,她堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,從培養和建立新型師生平等關系入手,尋找學生心靈世界的窗口,在知人的基礎上教書育人,她的學生既不怕她,又格外親近她,有什么心理話都愿意給她說。所以,她的話總能說到學生的心坎上。
“愛是打開學生心靈的金鑰匙,不能讓一個差生掉隊,沒有教不好的學生,僅有不會教的教師,只要對差生有愛心、耐心、恒心,就能……”她是這樣說,也是這樣做的。在她的班上有這么一位學生叫王軍偉,父母都已年老,自我又是殘疾。家里生活艱苦,自我又經常被同學欺負。生活在這種境況的他,沒有童年的歡樂,總是沉默寡言,和別人說話也總是戰戰兢兢,使人看了痛在心里疼在心上。對他這樣的學生王教師總是給以更多的關心,及時了解他生活和學習上的困難。同時多次找欺負他的學生談話,表揚幫忙他的學生。學生的心靈畢竟是天真純潔,漸漸欺負他的少了,幫忙他的多了,他感到了家一般的溫暖。在給教師的評價表中王軍偉同學總是寫這樣平常而發自內心的一句話:“教師,你就像我的媽媽,我會用努力學習報答您的!”
王教師對學生有高度的愛心和職責心。她認為:作為一名教師,不放棄任何一名學生應當是最基本的原則。
王雅紅也是她班里的一個學生,父母雙亡,她跟隨爺爺奶奶生活。因為缺少雙親的關愛和教育,王雅紅性格孤僻,經常遲到、曠課,常因一點小事就和同學吵架,不做家庭作業,成為一個讓帶課教師頭疼的學生。看到這一切,王教師沒有無休止的因為違犯紀律的訓斥、挖苦她,而是以親人般的愛心關心她、愛護她。指導她良好生活習慣的養成,指出她違紀的言行,對她不寫作業王教師每一天午時陪她做完作業再送她回家,真誠的愛能夠像火山,暖化冰冷的心。一次她向教師提出自我的決心保證能獨立完成作業了,并且她用行動履行了諾言。畢業離校時,這個孩子控制不住內心的情感,淚水奪眶而出緊緊抱住了自我的教師。
“它山之石,能夠攻玉。”六年來,她用自我的汗水澆出了一園桃李芬芳。在教育園地里她用滿腔熱情收獲了學生的敬愛,家長的認可,領導和同事的稱贊。
三、嚴格要求自我,注重師德修養
王教師在思想上樹立高度的職責感與奮斗目標,她把熱愛教育事業放在首位,注重為人師表,加強職業道德修養,立足本職,勤奮鉆研業務,努力提高文化專業知識和教育教學的技能。積極參加政治學習和業務學習,做到不遲到,不早退,端正教育思想,熱愛教育事業,堅持教養并重,全面貫徹黨的教育方針。在少先隊工作方面,她積極組織隊員參加各項活動,豐富了大家的業余生活,使少先隊員的素質得到了進一步的提高。
日常生活方面,她對自我高標準、嚴要求,嚴格遵守國家法律法規,遵循學校的各項規章制度,樂于奉獻,任勞任怨,盡心竭力地做好領導交給自我的每一項任務。注重自身的師德修養,時刻牢記“學高為師,身正為范”,時時處處注意自我的言行舉止,在同事及學生面前做出表率,力爭成為一名大家公認的合格乃至優秀的青年教師。
馬克思說,人活著是要有點精神追求的。她堅信這句名言。所以,在搞好本職工作的同時,她還渴望有更多的鍛煉自我的機會,不斷地完善自我,超越自我。所以從進入xx小學起,她就積極參加各種講課、評課活動,多次擔任觀摩課、公開課任務,讓自我在教育的舞臺上能有所成就。
x教師就是這樣,憑著對事業的癡心、對學生的愛心、對工作的熱心、對未來的信心,在教育崗位上兢兢業業、無私奉獻,短短的六年工作中不斷取得一個個成績。20xx年她撰寫的論文《課堂改革與數學中的創新教育》獲市論文評比叁等獎;20xx年5月,x教師被評為縣模范班主任;20xx年連續評為聯校模范教師和優秀輔導員;20xx年9月評為縣普通教育先進個人,12月評為縣教學能手,論文《如何培養學生的閱讀本事》也在該年獲獎。
x教師堅信:成績永遠屬于過去,今后僅有不斷地完美自我,才能繼續堅持良好的師德師風,在平凡的三講臺,以春蠶的精神、蠟燭的品格,為祖國的未來,盡自我的一份力量與職責,她深信這才是一個優秀人民教師永無止境的奉獻與追求。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇17
京津高速近在十幾米外,張手機突然響了起來。電話是醫院打來的,有個急診患者需要他趕回醫院會診。張沒有絲毫猶豫,立即掉頭回了醫院,兩個多小時后患者病情穩定下來,他這才又趕往北京報到。作為全國醫療系統和天津市唯一一位第__屆“中國青年五四獎章”獲得者,他將在人民大會堂接受那枚珍貴的獎章。
今年38歲的張博士是市公安醫院腎內科主任,碩士生導師,34歲成為天津市最年輕的主任醫師。多年來,他從事中西醫結合腎臟疾病的臨床、科研與教學工作,在公安醫院建立起集腎內科病房、門診、血液凈化中心、實驗室以及研究室于一體的腎臟病研究中心,不僅收獲了一項又一項臨床和科研成果,更收獲了一個又一個患者的信任。心中時刻裝著患者
“認認真真做一名醫生,專心致志給患者治病。”張話同他的醫術一樣實在。在張心中,醫生是一個神圣的職業,作為醫生,首先應是一個善良的人,一個有愛心的人,這是醫生最基本的標準。
20xx年夏季,一位年僅24歲的尿毒癥患者在不該他透析的日子找到張,說自己這幾天一直頭痛。張立即為他做了病理反射檢查,再經過CT檢查,確診為先天性腦畸形造成的腦出血,當即收治入院。這個小伙子的尿毒癥已到了晚期,再加上腦出血,病情十分危急。在隨后的一周里,張天天晚上住在醫院,半夜還起來到他的病房中看一看,直到他度過危險期才“下班”回家。
張一直倡導通過規范診療和系統方案來提高患者生活質量,減輕就醫負擔。三年前的春夏之際,有一位30剛出頭的男患者到公安醫院住院治療,這位患者20xx年查出尿毒癥,此前由于透析方案和用藥不盡合理導致全身高度浮腫,嚴重貧血、頻繁嘔吐、血壓持續超過200/100mmHg、胸悶憋氣等尿毒癥癥狀全部出現,夜間根本不能平臥休息,整天整宿地在病床上坐著。張在詳細了解患者病程的基礎上,經過周密研究,為他制訂了新的透析方案,調整了用藥。經過系統合理的治療,這位患者病情緩解,很快出院,此后一直按照張方案進行透析,病情穩定再沒有住院治療,不僅提高了生活質量,醫療負擔也大為減輕。致力科研提高療效
張是中西醫結合治療腎病的倡導者和實踐者。不久,中華中醫藥學會補腎活血法分會成立暨首屆年會將在本市舉行,作為補腎活血法分會的主任委員,張將在會上作《補腎活血法與腎臟疾病》的學術報告。
“中西醫結合決不是中藥、西藥簡單的疊加,如何科學、正確地開展中西醫結合,發揮中醫和西醫兩個領域的優勢,是當前中西醫學術界需要解決的一個問題。”張說,“搞科研不是目的,最關鍵的是通過科研提高療效。”
從20xx年開始,張致力于整合現代醫學和中國傳統醫學的優勢,開展了一系列學術研究,連續獲得天津市科技進步一、二、三等獎,三次獲中華中醫藥科技進步二等獎。在張學術研究中,70%涉及補腎活血法。作為中醫藥治療的一個新的大法,補腎活血法在發揮中醫藥治療腎臟疾病、調節人體整體機能等方面優勢明顯。
張通過動物實驗和細胞培養等現代科學方法,不僅在動物身上再一次肯定了補腎活血法的療效,而且成功地發現補腎活血法在改善腎間質纖維化和腎小球硬化中的有效機理,從而打破了關于慢性腎實質性損害不可逆轉的理論。近幾年,張還以天津醫科大學研究生導師的身份帶出多名中西醫結合研究生。有人說,完整的醫生應該是醫、教、研三結合的醫生,張正是這樣的一位實踐者。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇18
趙,男,1981年9月生,黨員,碩士、研究生、副教授,信息工程學院黨政辦公室主任。從20xx年大學畢業到南昌工程學院任教,十年來兢兢業業,一直堅守在教學、科研、管理第一線,先后獲校優秀共產黨員、優秀教育工作者、第二屆教學管理黨員示范崗等榮譽稱號。他嚴以律己,在日復一日的工作中,使愛崗敬業成為一種平凡的習慣和日常的標準。
大學畢業后,趙就到了南昌工程學院工作。10年時間過去了,他見證了學校由專科恢復本科辦學的心路歷程,送走了一批又一批的畢業生,迎來了一撥又一撥的新同學、新老師,他對這個大家庭充滿了愛。他熱愛他的學生。作為一名教師,他教給學生的.不僅僅是謀生和發展的技能,還教給他們做人的道理。十年樹木,百年樹人,他全身心地投入教育教學工作,對學生傾注深深的愛。他放下“老師”的架子,主動走入學生當中,與學生平等相處。他尊重學生、理解學生并且信任學生。“吾生有涯而知無涯。” 教師的專業結構處于不斷的革新之中,每一位教師總會面臨新的挑戰,他努力讓自己成為一個熱愛學習的人。他積極參加教育教學改革,先后主持在研省級教改課題和教科規劃項目2項,主持完成省教科規劃項目1項,中央電化教育館規劃課題1項;參與省級教改課題和教科規劃項目3項,發表教改論文8篇,以副主編身份參編教材2本。研究成果獲省教學成果二等獎1項,省高等學校優秀多媒體教學課件二等獎1項,校級教學成果獎一、二、三等獎各1項。在學院管理建設上,他大膽工作,銳意進取,積極探索科學合理的工作方法,充分調動管理干部、教職工的積極性,使得全院工作井然有序,師生其樂融融。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇19
保安服務有限公司是寶雞市唯一的集武裝押運、人防、技防、警用器材銷售為一體的大型綜合保安服務公司。公司前身隸屬于寶雞市社會公共安全防范管理局,20__年經省公安廳批準,正式成立為寶雞市神盾保安服務有限公司。20__年通過GB/T19001-20__質量管理體系認證。截至20__年6月,公司員工人數達到1753人,擁有300余人的機動應急隊伍,配備各類巡邏車15輛、專業押運車112輛。承擔著全市14家銀行和金融機構517個營業網點的武裝押運、目標守護任務和800多家企事業單位、工商經營戶的全天候聯動報警業務,為123家黨政機關、企事業單位、娛樂場所、商場、學校、物業小區等提供者優質人防服務。公司連年榮獲陜西省保安協會授予的“陜西省十佳保安服務公司”稱號;先后有30余名保安隊員被陜西省公安廳治安管理局授予“優秀保安員”稱號。
面臨市場經濟的新形勢,公司體制進行了改革創新,實行產權脫鉤,政企分離,公司摸索市場經濟規律,結合地區特點,聯系行業實際,把市場作為配臵資源的主要方式,以“優質服務、規范管理、多元化經營”的理念,嚴格保安隊伍管理,保平安、促發展,取得了良好的社會效益和經濟效益。
一、凝聚企業團隊精神,打造一流保安公司。
公司緊緊圍繞增強企業凝聚力和培育企業創新精神,把統一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、振奮精神、增強信心作為打造一流保安公司的出發點和落腳點,牢牢把握團結奮進、昂揚向上、開拓創新、求真務實的管理基調,全面、準確、深入地完善和推進公司在經營發展、科技創新、安全管理等方面的新舉措,大力宣傳員工立足崗位、無私奉獻的先進典型事跡。一是從增強保安員責任感和榮譽感入手,加強正面引導和心理疏導,營造了“爭當先進、積極向上”的良好工作氛圍,有效提高了隊伍的整體戰斗力。二是以績效考核為抓手,充分發揮其導向和激勵作用,將保安員工作情況與職務晉升和物質獎勵掛鉤,及時兌現獎勵措施,使保安員真正感受到只要努力工作就會有回報。三是從工作上愛護。不斷改善保安員的工作環境,維護保安員的執法權益,依法處理侵犯保安員正當法權益的行為,支持保安員依規履行職責。科學安排保安員值班備勤,認真落實保安員加班補貼補休制度,保證保安員得到必要休息,增強身心健康。近年來,公司通過采取多樣措施抓好隊伍管理,著力提升保安員隊伍的`凝聚力和向心力,培育保安員的敬業精神,營造栓心留人的工作環境,讓廣大保安員樹立了“企榮我榮、企損我恥”的信念,公司全體干部員工團結一致、齊心協力、緊密配合、同心同向,公司發展態勢良好,服務費同比增長16.5%,經濟效益穩步提升。通過打造一流隊伍創出了一流的工作業績,這使神盾保安公司成為寶雞本地保安的龍頭企業。
二、樹立企業質量信譽,鑄就優質服務品牌。
“以信立企、以誠待人”,公司為客戶提供的不是產品,而是服務,只有一流的服務質量才能取信于客戶,求得生存和發展,公司管理層領導深知這其中的道理,在服務質量上狠下功夫。一是公司以“密織防范網絡”為人防重點,秉承“人防是保安業務基礎”的原則,不斷創新思路,積極拓展保安人防市場,充分發揮點多、線長、面廣的保安防范優勢,采取靜態防范與動態巡邏互補的方式,配合公安機關“六張網”的建設,積極協助基層派出所搞好治安防范,配合公安執勤,將保安服務進一步向街道、社區、公共場所等區域滲透,擴大了保安隊伍,充實了基層治安防控網絡。公司人防業務目前服務客戶19家,服務崗點55個,近年來開展安全檢查1387人次,堵塞整治不安全漏洞420處,消除各類安全隱患210起,處臵突發事件12起,義務做好事170余件,服務單位無一家發生被盜案件。同時也為第27屆世界佛教徒聯誼會、陜西省第xx屆運動會、中國好聲音寶雞站演唱會等大型活動提供優質的安保服務。二是“寶雞神盾聯網報警服務中心”暨“保安110”經過多年的實踐、探索、推廣,逐步建立起了覆蓋寶雞市區主要路段、重點場所的防盜報警聯網系統,實現接警中心對用戶場所的實時監控,將各類案件從“事后調查”向“事前預防”轉變,提升安全防范的科技含量,有效彌補了寶雞公安“天眼”視頻監控覆蓋盲區,最大限度地發揮輔警聯動機制。技防業務截至目前聯網客戶達到584戶,累計接到客戶報警8074次,出警1621人次,為客戶檢修設備1460次,有效制止入室盜竊案件17起,協助處理治安案件6起,協助金融網點處理糾紛、求助16起,聯網用戶安全率、滿意率均達98%以上。三是公司將“安全守紀、優質服務”作為押運工作的抓手,把確保四安全(安全、人員安全、標的物安全、車輛安全)作為“逢會必講、各級必抓”的硬指標,積極倡導了“人人講安全,事事話安全,安全出效益”的管理理念,圓滿順利完成了工商、農業等16家銀行,七個縣區12家支行,共計65條線路545個營業網點、代收點、收費站以及207臺ATM機提供優質押鈔服務。累計安全行駛180.57萬公里,守押安全率100%,槍彈安全率100%,車輛安全率98%,人員安全率100%。公司的競爭力來源于優質高效的服務,來源于客戶的信任和滿意,同時也鑄造和提升了神盾保安品牌的競爭力。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇20
在安全工作中,敢抓敢管,時刻牢記安全第一的思想,在20xx-20xx年度中,為圓滿完成公司安全環保的總體目標,為全面完成公司的安全生產任務而做出了突出貢獻。
一、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高
愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,他能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。
二、完善制度的修訂工作
按照公司的安排06年度要將《安全一崗一責制》重新改版,為了有崗必有責,他深入車間、工段、班組,細化了每個崗位,在原《安全一崗一責制》基礎修改了483個崗位,重新編制了51個崗位。新的.《崗位HSE職責匯編》已于8月份印刷成冊下發到公司每個崗位。為全廠職工責任制的落實打下了基礎。
對照中石化安全生產監督制度修改了公司安全制度中的有關技術內容,完善了臨時用電制度、動土作業制度、高溫作業制度等。另外還對公司HSE體系文件、HSE管理手冊有關內容進行了修改,草稿已印刷成冊。
三、加強現場管理,及時糾正違章行
20xx年度他加強了對公司所有的現場檢查管理工作,除積極參與了公司的年檢、季檢、月檢、周檢和上級單位的各項檢查外,他還時常到車間了解情況,檢查現場,發現問題及違章及時糾正,特別是對在乙烯、罐區、聚乙烯、水氣、成品、丁烯車間施工的外來車輛及人員的違章,都及時給予教育和嚴肅批評……
優秀青年崗位能手事跡材料 篇21
張,卜莊鎮東冢小學教師,擔任鎮域六年級語文備課組長、學校教研組長、班主任等工作。潛心教書育人,用心做好每一件事,用心完善每一個細節,讓每一個孩子都能得到最大可能的發展是她的追求。
網課期間,張老師搜集各種資源,不斷篩選,整理好后推送給學生參考;她學習使用不同的軟件錄制微課,學習網絡投屏直播教學,通過不同的形式讓同學們更好地參與到課堂中;使用各種收作業的小程序和軟件,讓同學們的課后練習得到更好的反饋。
她在家長群里積極反映同學們的學習狀態,遇到有疑惑的家長,她會耐心地進行溝通交流;發現學習較落后的學生,她會通過電話的`方式給學生做思想工作,讓學生感受到老師的關心,自發地去參與學習。她工作在細微處,處變不驚、勤懇認真,用實際行動彰顯著青年教師的本色。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇22
徐,卜莊鎮初級中學教師。作為一名青年黨員教師,她有著強烈的事業心和高度的.責任感。從教多年,她勤勤懇懇,盡心盡力地做好本職工作。
疫情發生以來,她積極協助做好學校疫情防控的宣傳工作,做到“防控到位、排查到位、宣傳到位”。作為一名教師,她努力做好線上教學工作,努力尋找適合學生線上學習的有效方法,精心撰寫備課,設計個性化作業,提升學生的學習興趣;課下她不斷總結反思,發現問題,及時和同事們交流解決;她認真批改學生提交的線上作業,畫好每一個批注,寫好每一句點評,做好每一次記錄;她每天堅持在線答疑,幫助學生解決線上學習的困難,堅決不讓班上一個孩子掉隊。昨天已經過去,未來在于耕耘,用她自己的話來說:“在基層教育這片沃土上,我只是一株平凡無奇的小草,我將和老師們一道用心去成就事業,站好三尺講臺。”
優秀青年崗位能手事跡材料 篇23
陳,新羅區龍門鎮考塘村人,1986年6月生,20xx年開始參加工作,在閩西交易城從事PVC塑料管材管件的批發。自20xx年以來,該同志在PVC管道行業不斷地擴充市場份額的同時,成立了福建開宇塑膠有限公司,專門研發生產新型塑料家居產品,并成為塑料家居行業的領導者。福建開宇塑膠有限公司是集研發、生產、銷售為一體的綜合性民營企業,采用線上線下雙重渠道進行銷售,20xx年營業額達2300萬元。近年來公司經過研發獲得了四項專利,分別是20xx年開發的環保塑料洗衣池,獲得了國家實用新型專利;20xx年開發的塑膠仿古萬年凳,獲得了國家實用新型專利和外觀設計專利;20xx年下半年再次開發全新一代塑料洗衣池——可拆卸洗衣池,獲得國家實用新型專利。
龍門鎮建材城的`公司基地主要從事產品研發,公司產品生產地位于福建省廈門市。公司注重新型環保材料家居設計,從原料采購、生產配料、注塑成型到包裝入庫,公司都嚴格按照ISO9001:20xx質量管理提醒要求進行,每一道工序,每一道環節,都確保員工自檢、領班巡檢、品管抽檢、嚴把品質三道關,保證了產品質量要求。公司具備小型注塑機車間、大型注塑機車間,注射量從100G至35000G保證了不同產品生產要求,可為配套企業做出不同的設計和整合。
目前公司在國內大部分地區設有銷售網點或分支機構,部分產品還出口東南亞市場。該公司將致力于為客戶提供更加專業化的產品和服務,通過不斷創新與改進,努力打造成為塑料家居行業最核心競爭力的制造商。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇24
中國移動通信集團河南有限公司鄭州市新密分公司(以下簡稱新密移動)成立于1999年10月18日,位于溱水路西段18號,下設綜合支撐室、營銷室、集團客戶室三個部室,分設14個鄉鎮營業部,現有員工186人,平均年齡30歲,是一個年輕充滿朝氣和活力的團隊。
自20__年榮獲省青年禮貌號以來,新密分公司始終立足本職,不斷超越,開拓創新,豐富內涵,規范機制,使各項業務呈現出朝氣蓬勃、充滿活力的全新局面,取得了突飛猛進的成績。個性是進入4g通信時代以來,堅持以“存量經營和4g發展并重”為主線,確保主導地位穩定和客戶滿意度領先,狠抓“存量經營、流量經營、集客經營”三大驅動力,努力提升“營銷潛力、網絡潛力、管理潛力和隊伍潛力”,著力在“4g跨越發展、流量規模經營、存量深耕經營、渠道和營銷模式轉型、集團三大細分市場、集團產品拓展、網絡口碑升級、客戶滿意度領先、改革創新和反腐倡廉”九項重點工作方面實現新突破,以只爭朝夕的精神加快公司轉型發展,提升行業主導地位。
新密移動先后榮獲全國中華總工會“模范職工小家”、省總工會“五一勞動獎狀”、河南省“青年禮貌號”、河南省“服務標準化示范單位等榮譽。多次受到市委市政府的表彰和獎勵。
一、立足本職,傳遞正能量。“便捷服務,滿意100”是新密移動對客戶始終如一的鄭重承諾,也是一向以來工作的宗旨和根本。新密移動以正向激勵為手段,進一步加強內部管理,提升綜合服務水平。此外,還在扶危濟困、追求企業與社會和諧發展上主動承擔社會職責,為社會百姓服務。在舉辦的為楊寨小學貧困學生捐款活動中,公司全體員工用心奉獻,望盡自我的綿薄之力幫忙這些即將輟學的孩子能夠完成學業。
新密移動持續開展了“最美移動人”主題宣傳活動,并且把開展這一活動作為踐行企業社會職責的重要抓手,納入企業文化建設。彰顯了“最美形象”,詮釋了“最美精神”,向社會傳遞了正能量,提升了客戶滿意度。為了使用戶到營業廳辦理業務有便利及舒適之感,營業廳為用戶帶給了便民服務。在營業廳內設有閱讀區,用戶可在此閱讀報刊及雜質;帶給了便民箱、便民傘和飲水進,同時配有針線盒、藥品以備不時之需。
二、滿意服務,搭建愛心橋。大力開展“學雷鋒志愿者服務活動”,透過活動開展進一步陶冶員工情操,提升境界,增進道德修養。一是開展義務獻血活動。連續兩年組織團員青年志愿者開展“義務獻血”活動,每年獻血量都達3萬毫升以上,志愿者的無私奉獻,進一步推動公司精神禮貌建設。二是在我市“三關愛”志愿服務暨世界環境日宣傳活動啟動儀式上,公司組織16位志愿者用心參與,充分發揮公司信息化先鋒隊和黨、團員志愿隊的先鋒模范作用,開展街頭免費業務咨詢、落地營銷、校園迎新等活動,進一步彰顯企業的良好形象。
三、加快建設,鑄造卓越網。把建設精品網絡作為企業發展的重中之重。近年來,啟動城區網絡“無盲點工程”、“卓越覆蓋”、“工兵行動”、“百日會戰”“4g大會戰”等網絡跨越工程、“創先爭優”網絡大會戰,20__年所建網絡基站數量等于之前5年所建數量之和。充分體現網絡規模不斷擴大,覆蓋不斷完善。近年來,新密移動在推進行業進步、堅持以客戶為中心的大前提下,整合多元化渠道,打造具有開放性、靈活性、穩定性的服務平臺。其中成功為教育行業打造了“i家校”業務服務,帶給車輛監控、軌跡回放、車輛調度、車輛安全等服務,實現了對車輛、人員和運行過程的有效管理。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇25
薛,中小學一級教師,x年參加工作,x年至擔任初中數學兼班主任,x年至擔任小學數學兼班主任工作,xx年至今一直擔任小學數學以及學校的圖書管理教學工作,她忠誠于教育事業,始終以一個優秀教師的標準嚴格要求自己,在工作中盡職盡責,以愛與愛,積極主動幫助別人是她最大的樂趣。“幫助別人,快樂自己”是她的做人信條。
一、愛灑學生,滋潤心靈
冰心說:“有了愛就有了一切”。作為一名普通的人民教師,她不光教給學生知識,更關心班里學生的身心健康,關注孩子們的點點滴滴。xx年所教班級里有一個叫劉曉的同學,自幼母親因意外去世,父親在外打工,姊妹三人跟著年邁的爺爺奶奶生活,家庭狀況可見一斑。她從一年級接手這個班的班主任以來,一直用教師博大的胸懷關愛著這個瘦弱的孩子。每次學校有幫助貧困學生的名額,她總是牽掛著這個最需要幫助的小姑娘。由于劉曉的爺爺奶奶年紀大,文化水平低,一系列的材料上交,她總是幫忙整理,她常說:“這孩子沒媽疼,夠可憐了,我能幫一點就幫一點,讓孩子快樂度過這小學時光。”她不僅這樣說,也是這樣做的。每到冬天,她都會特意從家里找兩套棉衣送給劉曉同學,平時也留心把親戚朋友不穿的衣服清洗干凈,送給劉曉的家人,在她的無私關愛下,劉曉同學漸漸開朗了,學習成績也提高了。在她的感染下,班里的同學也逐漸跟劉曉親近起來,如:幫助劉曉完成作業;筆壞了,總有同學善意的借給她……快樂生活,健康成長,她把愛撒給了她的學生們,在她樂于助人的情感感召下,她們班里的孩子也變得互相幫助、團結有愛、熱心助人了。
二、熱心服務,微笑待人
她熱心助人,樂于助人,獲得同事和朋友們的喜愛,也得到了廣大家長們的認可。她今年所帶班級的班主任是成老師,是個青年女教師。只要班里有“情況”,成老師都會來找她,無論多忙,她都會熱心的給成老師指點迷津,如:怎樣跟學生談話、家長溝通,衛生怎樣才能保持干凈以及學生的座位編排等等,每次成老師都會拉著她的手,開玩笑的說:“薛老師,你可不敢退休啊,你退休了我怎么辦?”在學校,無論誰借書,她都會盡快把老師們需要的書放到辦公桌上。她常說:“老師們工作很辛苦,需要什么書說一聲,我給你們送去。”在辦公室里也總能看到她忙碌的身影,掃地,擦桌子,整理花草。哪個老師請假調不開課,只要她這節沒課,總是笑著說:“放心吧,有我呢。”不求回報,熱心服務,這就是玉川路小學樂于助人的薛xx老師。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇26
自從從事中國銀行分行虎山路支行綜合柜員工作以來,在平凡的工作崗位上,兢兢業業,恪盡職守,勇于創新,做出突出的成績。在20xx年度中,該同志刻苦鉆研專業技能,努力學習金融業務知識,先是于行內技能達標競賽中取得一級能手稱號,獲評四星級柜員,后是取得AFP金融理財師認證資格。以其良好的職業道德素養、扎實的專業理論基礎知識和職業技能獲得全行干部職工的一致好評。
1、勤奮學習,默默為工作奉獻
20xx年底進入中國銀行分行后,被安排到虎山路支行接手剛剛空缺的綜合柜員和ATM自助取款設備管理員一職。面對完全陌生的柜面業務和與所學相去甚遠的自助設備的操作,憑著不服輸的勁頭,在實際工作中認真觀察,仔細體會,通過各種途徑向老員工學習業務知識,一個星期內就做到了獨立上崗辦理柜面業務,熟練操作ATM機具。在時至今日的三年時光里,更是無論身處何時何地,隨傳隨到,使虎山路支行ATM設備正常運轉率始終保持在90%以上,極大分擔了柜面工作的繁重壓力,為行內中間業務收入做出巨大貢獻。在20xx、20xx年連續兩年年度考核中獲得A級好評。
二、勤勤懇懇,積極為工作創新
20xx年5月,響應中國銀行總行號召,xx省分行"IT藍圖"新系統上線,面對總行應對新系統上線的標兵要求,虎山路支行全體員工恪守在一線工作崗位上,更是堅守了無數個日日夜夜,密切的留意著領導行的每一個指令,確保了新系統的成功運營。新系統上線期間,給工作帶來的種種難題與挑戰,都能的積極進取的應對,熟記業務交易碼,鉆研系統操作快捷鍵使其極大地提高業務辦理速度,刻苦鉆研各種疑難業務,在同事之間起到良好的模范帶頭作用。在20xx年度中技能達標競賽中取得個金條線一級能手稱號,獲評四星級柜員。
三、廣研深鉆,努力為工作進取
"非學無以廣才,非學無以培智",始終把學習作為做好本職工作的首要條件,精益求精,孜孜不倦。不僅勤于學習各項新業務,新知識,還利用工作之余,深入系統地學習金融方面的理論和知識,不斷充實自己。為進一步提高自己的知識層次,彌補專業知識上的不足,還通過參加金融理財師考試取得了金融理財師證書。20xx年7月,順利通過市分行組織的。營業機構營銷人員后備庫的筆試面試,并于8月被正式聘為分行虎山路支行理財經理。
我們認為,在工作中、生活中,各方面都是經得起考驗的,是一名"思想好、作風正、工作出色"的優秀員工,無愧于"青年崗位能手"的光榮稱號。他為我們展現了銀行員工嶄新的精神風貌,令人看到了銀行年輕員工的.責任感和事業心,看到了銀行員工對這份事業孜孜不倦的追求,看到了銀行對年輕干部培養的成效,更看到我行未來發展的力量。今后,他仍將一如既往地鉆研業務,汲取先進工作經驗,以宣傳、提升支行整體形象為已任,在上級行黨委和支行黨組的正確領導下,通過自己的努力,使支行的工作不斷取得新進展,以此向關心愛護他成長的溫暖集體獻禮。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇27
曹,卜莊鎮夏店學校教師,擔任初三英語教學工作。在這場疫情防控阻擊戰中,她立足崗位,堅守教育教學的“防疫戰線”,顯示出一名教師的使命、責任與擔當。疫情之下,她認真完成學校分配的各項工作,精心備課,不打無準備之仗,她潛心研究教學大綱,利用網上資源,進行充分備課;課堂中,遇到重要的知識點,會截圖發到英語學習群,分享給學生,唯恐學生網絡學習不扎實、不仔細;課后則抓緊時間了解學生的學習效果,認真分析每一位學生的`情況。
此外,她積極參加學科的教研活動,向優秀老師學習網課教學技巧,努力提升專業素養。網課期間,她還時刻注意學生的心理健康,關注學生情緒變化,并及時對學生進行心理疏導。作為一名青年教師,在這場突如其來的疫情面前,在特殊的“教室”里,她牢記師者的初心,用心血和汗水滋潤著祖國的花朵。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇28
我叫,今年38歲,1988年來到泥漿公司,現為泥漿公司供石粉一隊駕駛員,從事石粉拉運供井工作。十余年來,我手握方向盤,馳騁在百里油區,十幾年的風風雨雨,從未動搖過我的信念,忙碌的工作,從未降低過我的熱情。滾滾車輪里,已經傾注了我太多無私的摯愛。我連續五年創產值超過百萬元被評為公司“創收狀元”。先后多次被評為鉆井工程技術公司雙文明先進個人、管理局雙文明先進個人、管理局青年崗位能手。
雖然,我只是一名普普通通的罐車司機,卻能有這樣的機會向在坐的領導和同志們匯報一下自己的工作生活情況,心情格外激動。
1、優質服務保前線
十四年前,我離開了熱愛的修理工崗位,來到泥漿公司改行開上了石粉罐車,成為一名名副其實的石粉罐車司機,從那時起,我為自己立下了一條堅定不移的人生信條:老老實實做人,本本份份工作。十余年來,我駕駛心愛的罐車跑遍了方圓百里的鉆井隊,當年同來的職工調走的'調走,改行的改行,可我依舊戀著我的斯太爾罐車,依舊無怨無悔地奔波在石粉供井現場。
石粉供井的服務對象是地處荒郊野坡、遠離人煙的鉆井隊,而且具有點多、線長、面廣、堿灘土路不好走的特點。做為一名罐車司機,我始終把“提高服務質量”作為自己的工作標準,不管是逢年過節還是休息日,只要有任務我都是隨叫隨到,安全正點保生產,千方百計為鉆井隊提供優質服務。每年的春季返漿時期給石粉供井帶來很大的困難,同時會給生產設備帶來不同程度的損壞。這個時期,每個井隊的井場,都如同一個巨大的爛泥潭,人在井場上走路都拔不動腿,更別說是重達幾十噸的車輛了。記得有一次,我接到了去位于高青境內的32600鉆井隊的生產任務,因井場距離公路遠,土路比較長且道路泥濘,造成這個隊石粉供井幾天上不去。我知道如果再上不去,不但會影響該鉆井隊的正常生產,更重要的是有損我們公司的聲譽。我想工作總得有人去干,既然隊領導找到我,那就是對我的一種信任,我就要想盡一切辦法完成這次任務。不管所冒的風險有多大,我都要努力去完成。到達井場后,我先把車停在靠井場的路邊,聯系井隊人員先沿井場仔細的觀察一番,找到比較合適的行車路線,而后在井隊工作人員的指引下,緩慢地駕駛著車輛朝井場方向駛去,在駛到距離井場一半的時候,車輛再也走不動了。等拖拉機趕到井場時,已經是下午5點多,天也漸漸地黑了,我馬不停蹄地將拖車用的鋼絲繩掛好,在拖拉機的牽引下,緩慢地到達位于井場最里邊的卸灰地點,將石粉卸下。再由拖拉機按原路將我拖出井場,來回兩遍拖車,共耗費3個小時的時間。當我駕駛著車輛帶者滿身的泥巴回到公時司,已是夜里11點多了,雖然身體覺得很累,但是一想到自己能夠圓滿完成生產任務時心里還是美滋滋的。在“戰返漿”和“斗雨季”時期,拖車是隊司機天天都要面對的事,有時,由于連續作戰,車輛的前保險杠經常被整體拖下,無法再掛鋼絲繩,但為了按時完成生產任務,就讓拖拉機從車后推著車輛前進。有時碰上特別難上的井場,還需兩輛拖拉機,一前一后將車輛拖進、再拖出井場。在雨季生產時期,我們面臨的困難就更多了。安全行車是一隊全體干部職工首先要面對的問題,其次還要經受住蚊蟲叮咬、烈日酷暑的考驗,為了提高自己的安全意識,我堅持做好出車前、行車中、收車后的巡回安全檢查工作。積極參加每周一次的安全活動,認真參與討論分析事故案例,吸取事故教訓并認真做好活動記錄,對操作設備達到“四懂三會”。確保了愛車如命。
2、傾斜的天平
在事業與家庭的天平上,我的砝碼明顯傾向了前者。“舍小家為大家”這話聽起來好聽,說起來容易,做起來可真難呀!做為一個有責任心的丈夫、父親,我清楚應當怎樣獻給妻子一份愛,更清楚做為父親應盡的責任。然而,由于工作需要我在公與私的天平上,只能把砝碼加在前者,我舍不得扔下心愛的斯太爾罐車,更放心不下那些需要石粉的鉆井隊,為了這些,就是付出再多,我也心甘情愿。由于供石粉一隊的`工作性質,平時我根本顧不上管家里的事,越到過年過節就越是這樣。我愛人的身體本來就不好,但是她毅然挑起了家庭的所有重擔,所以每當想到這些,我就覺得很內疚,覺得自己欠她們的實在太多太多。1999年9月份,我愛人因肺結核住進了醫院,為了不耽誤工作,我把待業在家的外甥女接到家中給妻子送飯,送孩子上學,三個月硬是一天假都沒有請,月月產值遙遙領先。記得10月28日那天,隊領導派我去孤東32163隊執行任務,由于井上儲備罐臨時出了故障,我在井場呆了兩天兩夜,晚上在車里裹著軍大衣,嚼著餅干,一想到病中的妻子和年幼的孩子,淚水就忍不住落下來。每到雙休日,我真想陪著愛人和孩子逛逛公園,或者給孩子們輔導輔導功課。可一接到生產任務,我就將全部的精力投入到工作中,我的愛人和孩子從來沒有對我埋怨過什么,每當我一身泥巴,一臉疲倦地完成生產任務回家時,迎接我的是熱乎乎的飯菜和暖暖的家庭氛圍,我從心底里感謝她們。可以說,沒有她們的支持,就沒有我今天成績的取得。
憑著一種對事業的執著追求和自強不息的精神,十幾年來,我沒有休息過一個雙休日,沒有延誤一次石粉供井任務,沒有因為服務質量問題讓用戶提一次意見,雖然沒有驚天動地的壯舉,卻留下了一串串我引以自豪的數據。截止目前我累計安全行駛72萬公里,完成產值近800萬元,車輛完好率始終保持在95%以上,創造了單車年創產值105萬元的最高紀錄。
各位領導、同志們,在過去的時間里,我在本職工作崗位上,做了一些應該做的工作,但還不是盡善盡美。假如我只是大海里最平凡的一滴水,為了折射太陽的光輝,我也要激起浪花,來點綴浩瀚的大海。在今后的工作實踐中,我一定努力再努力,盡全力為公司的發展盡我一份微薄之力。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇29
小蔡,男28歲,該于20xx年進入霍山縣清源供水公司,現為霍山縣清源供水公司生產技術科副科長。該工作上能銳意積極、努力創新,在自己的崗位上出色完成各項工作任務,20xx年、20xx年獲得公司“先進個人”稱號,經公司領導研究,一致推薦其為20xx年度“青年崗位能手”。
一、堅持政治理論學習,提高個人思想素質
他積極參與黨的群眾路線教育活動,提高了自身的黨性修養、理論水平、創新意識,更加堅定地樹立為人民服務的信念。豐富的政治理論知識,使他樹立了崇高的愛國主義理想,堅持了正確的世界觀、人生觀、價值觀,具備了高尚的品德和無私奉獻的精神。
二、工作細致認真,業務水平突出
在工作中,他能夠本著認真負責、盡職盡責的態度,無條件的承擔領導交給他的任務,并盡力將工作做得出色,先后參與霍山縣經濟開發區、新建小區和新政務區各單位供水勘察設計項目,完成傾城之戀、嘉利星城、和順花園、南岳花都、泰晤士小鎮和佛子嶺集鎮供水等一系列項目的詳細供水設計工作。特別是經過兩個月的努力,他完成了霍山縣城區供水管網竣工圖,為城區供水維修提供了方便。在他完成的所有設計的項目中質量沒有出過問題,更沒有一起事故發生,得到了單位領導及同事的一致好評。
六年的勘察設計工作,使他充分地發揮了自己的特長,自身的工作能力得到了極大地提高。在做好本職工作的同時,他對領導給予的其他工作也能夠及時、認真的完成,并能夠輔助同事完成各項勘察設計工作。
三、樹立學習理念,提高技術水平
作為生產技術部門的職工,他一直滿懷激情,具有較強的學習能力。對領導給予的其他工作,他也能夠做到用心研究,做到最好。對于工作中不明白的地方,他會及時向公司領導和同事請教,查找相關資料,直至完全理解。20xx年住建局頒發規范城區二次供水文件,他積極學習關于二次供水的設計規范,與二次供水設備商一起研究優質供水,完成了南岳花都、淠河新區保障房和二中旁公租房的二次加壓供水項目。工作之余,他刻苦鉆研專業相關的知識,取得市政公用工程、水利水電兩項二級建造師資格。做到了在工作中學習,在學習中工作,不斷探索,精益求精。
四、服務熱情周到,誠懇待人
作為服務行業人員,他時時嚴格要求自己,樹立全身心為群眾服務的思想,無私奉獻,愛崗敬業,踏實辦事。對待每位前來申請供水的群眾,他都能做到耐心細致地講解,直至幫群眾解決供水問題。
生活中,他是一位熱情、積極向上的,與周圍同事的關系融洽,并能積極主動的幫助他人,有很好的團隊協作精神,待人真誠,與人為善,人際關系處理的較妥當。自20xx年起,他對于公司新進的人員總是主動幫助,將自己所掌握的好工作方法毫不吝惜地傳授給每位新人,在他的幫助下新職工都很快地投入到工作中,得到單位領導的夸贊。他用自己的實際行動在平凡的崗位上守住一份職責,讓短暫的青春因敬業而有價值。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇30
從20xx年至今,我在反避稅崗位上工作已有15個年頭。我和團隊共同努力,填補了我國在反避稅領域的多項空白,創造了十多項全國第一。我主持查處了存在避稅問題的外商投資企業320余戶,調增應納稅所得額660億元,補征入庫稅款超過100億元,20xx年、20xx年連續2年反避稅調查單案補征稅款刷新全國紀錄。我先后榮獲中國優秀青年衛士、全國五一勞動獎章、全國十佳稅務工作者和全國先進工作者等榮譽稱號,受到了黨和國家領導人的親切接見。
做合格黨員,就是要不忘初心,苦練內功,自身過硬。我潛心鉆研隨時跟蹤學習歐美、日本等發達國家的反避稅理論,在跨國公司ERP審計方面也積累了經驗,并先后取得了中國注冊會計師和中國注冊稅務師資格。20xx年上半年,我們團隊在分析某跨國公司的會計資料時,發現其避稅嫌疑十分突出。我們加強信息的分析和利用,尋找、確認企業避稅的證據,同時與該公司展開了十多輪正式談判、近100次電話溝通。在真憑實據面前,該公司不得不承認避稅事實。該案結案后,補征稅款1.23億元。
做合格黨員,就是要不忘初心,沖鋒在前,敢為人先。我和團隊十分注重理論與實踐結合。20xx年,提出了跨國公司“利用刻意抵消交易實施避稅”的識別方法和調整方案;20xx年,提出了針對“來料加工”企業的反避稅調整方案,反避稅單戶補征稅款超過1億元。20xx年,對營銷性無形資產進行系統性的識別和量化,并成功運用到1戶跨國公司的雙邊預約定價談簽中,增加稅款1.6億元。20xx年,首創股權流通性差異調整方法。20xx年,運用“加減法”功能差異調整方法,有效解決了寡頭競爭行業反避稅調整在地區間、企業間的橫向公平難題,被國家稅務總局采納作為全國行業聯查實施方案;20xx年,運用一般反避稅條款對非居民間接轉讓股權實施調整,單案補征稅款2.6億元;20xx年,應用數據倉庫先進技術,原創性地建設了《跨國稅源動態監控系統》,對跨國公司關聯交易實施動態監控,每年增收稅款20多億元。20xx年,抓住某知名跨國公司全球避稅的關鍵證據,運用可比行業分析方法,反避稅單案補征稅款超過10億元。20xx年,對某知名跨國公司成功實施了反避稅調整,補征稅款并加收利息14.5億元。
做合格黨員,就是要不忘初心,履責盡職,甘于奉獻。我和團隊始終堅持融服務于辦案之中,在辦案中體現服務。某日資企業被我們實施反避稅調查調整后,補征稅款近5000萬元。但由于其日本母公司已將該轉移出去的利潤向日本稅務機關申報納稅,導致該轉移利潤被重復征稅。針對這個情況,我們主動告知企業可根據中日雙邊稅收協定規定,提請中日雙方稅務當局雙邊磋商避免雙重征稅。在雙邊磋商中,通過有理有節的談判,最終日本國稅廳完全認可我們的調整方案,同意由他們向企業退還該轉移利潤在中國的補征稅款。
我和團隊靠勤學積累,實戰磨煉,已成為國際知名會計師事務所的`強勁對手。某些著名外企曾有意邀請,并許以要職和高薪,但我絲毫沒有動心,因為反避稅是我熱愛的工作,是我甘于為之奉獻的事業。多年來,維護國家權益帶來的榮譽感和自豪感,使我始終堅定聚財為國的理想信念。在新的征途上,我將始終不忘初心,堅守對國家利益的無限忠誠,堅持對稅收事業的執著追求,去爭取更大的成績。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇31
河北分公司認真貫徹落實總公司和魯偉鼎董事長指示精神,堅持經營管理和黨建創先爭優活動“兩手抓”,堅持創建“五好”、“五帶頭”型企業,以高度責任心和求真務實精神抓黨建,把黨的建設和團隊建設、業務發展相結合,“圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展”,使創先爭優活動有聲有色,促進了基層組織建設,進一步夯實了業務基礎,為發展提供發了動力。
一、堅持圍繞中心抓黨建推進爭先創優
1、學習“萬向”向萬向人那樣“兩手抓、兩手硬”
小安同志被任命為分公司黨委書記后,迅即組織召開黨委班子會、爭先創優動員會,傳達上級黨委指示和魯偉鼎同志重要講話精神,引導大家提升認識統一思想。在組織參觀萬向集團之后,再次向黨內外宣導萬向集團黨建工作和企業文化建設經驗,使大家耳目一新和為之一震。廣大黨員骨干紛紛表示,要學習“萬向”,像“萬向”人那樣抓黨建、干事業,把民生公司做大做強,為民生服務。
2、制定黨建工作和爭先創優規劃
分公司黨委責成組織資源部,進一步研究,通過上上下下的結合,集思廣益,制訂了《分公司黨建工作規劃》,細化了《爭先創優活動規劃》。對搞好學習教育、落實組織活動、健全黨的基層組織、強化黨員干部教育管理和監督,評述表彰先進等工作進行了具體安排部署,以此作為分公司黨建工作的指引,使得黨建工作和爭先創優活動有了依據和遵循,從此組織活動、學習教育更加經常化,黨的基本知識得到普及,黨的影響力、黨員的自律意識和先鋒模范意識顯著增強。
濃重的黨建氛圍的形成,黨組織作用和黨員形象的亮化,催生員工積極要求加入黨組織,一批又一批入黨申請書紛至沓來,求上進、講貢獻蔚然成風。
3、多種形式強化宣傳教育
為營造濃厚的黨建氛圍和推進創先爭優活動,分公司黨委將早會作為宣傳和推動工作的陣地。多次舉行黨建特別早會學習董事長講話精神,傳達總公司黨委的文件指示。分公司總經理、黨委書記小安同志親自主持和主講,向黨員和員工宣導黨建工作的重要性和必要性,明確創先爭優活動的意義,闡明精神文化建設在公司長期發展的重要作用,強調黨建工作和業務發展相得益彰,并行不悖。通過多次特別早會的舉行,普及了黨的基本知識,營造了黨建文化、創先爭優氛圍,增強了黨員干部的責任感,為深入推動黨建工作和搞好創先爭優活動打下了堅實的群眾基礎。
4、黨員轉關系、亮身份,掛牌上崗做模范
分公司黨委下大力度將黨員同志的組織關系轉移到公司,明確組織歸屬,集中統一管理。為了突出黨員員工身份,增強使命意識和自我約束作用,分公司統一訂制了黨徽、“共產黨員示范崗”桌牌和共產黨員榮譽證胸牌。12月30日,分公司機關舉行共產黨員授牌儀式,黨委書記小安同志為每一位黨員佩戴黨徽和胸牌,嚴格要求共產黨員佩戴黨徽、掛牌上崗。通過這種樸素莊嚴的形式,亮出黨員責任身份,彰顯榮譽和信仰,在激勵黨員發揮先鋒模范作用上收到了良好成效。
5、推動職場文化建設
黨的宗旨和公司的企業文化是凝練和沉淀下來的精粹,微言大義,志存高遠。分公司黨委研究決定將其作為公司職場文化建設的中心內容,制作標語展板,廣為公示。分公司機關和三四級機構職場均懸掛了黨旗和文化展板,以資明志。“為民生服務”、“講真話干實事”、“有目標、沉住氣、悄悄干”、“五好”、“五帶頭”和“兩個務必”等展板和標語熠熠生輝,映射出創先爭優和公司文化的精神要義,鮮明的標識提示大家牢記工作指導思想和責任,引導大家作為行動指南。
6、組織黨員到西柏坡重溫入黨誓詞
加強黨員教育,保持共產黨員和黨組織的先進性,是創先爭優活動的核心,也是黨建工作的主題。為切實加強對黨員的教育管理和監督,除了日常學習教育以外,分公司黨委利用靠近西柏坡的地理條件,多次組織黨員干部到西柏坡學習和開展黨內活動,有意識的把一些會議和培訓安排到西柏坡進行。創先爭優活動開展以來,先后三次組織機關本部黨員、中層干部和培訓骨干到西柏坡參觀,回顧老一輩革命家的艱苦創業歷程。通過睹物思人、觸景生情、講解宣導,使大家受到了生動具體的革命傳統教育,艱苦奮斗的精神得以弘揚。
7、開展創先爭優人物評比
在推進創先爭優活動中,注重評樹先進典型。特別是在業務一線和基層機構中大力發掘優秀集體和個人,弘揚先進,營造了積極向上的氛圍。一是在全省征集“開門紅優秀人物事跡稿件”,在分公司內網掛網宣傳;二是在分公司早會安排“感動民生人物分享月”,由部門長表事跡,講先進,使得一大批優秀員工事跡得以展示,他們中間既有入司多年、兢兢業業的老員工,又有年富力強敬業奉獻的壽險新銳。通過此項活動的開展,有效的調動了廣大黨員和員工的積極性。近日分公司還將舉行爭先創優“感動民生”先進模范事跡報告會,進一步弘揚爭先創優精神。
8、結合年終總結述職、合規檢查開展找差距活動
為正視差距,檢視自身,分公司黨委組織黨員干部結合年終總結和述職會以及迎接合規檢查,總結查找自設缺點、經營管理中的不足,引導黨員以黨章、準則和保險法規要求作尺度,衡量工作中的成敗得失,高標準嚴要求,展開自我剖析和自我批評,對照保險法規和民生人壽合規手冊自查自糾,先后梳理了各條線內控缺陷和風險點200多個,使大家找到了差距,增強了依法合規經營理念,明確了改進方向和措施。
9、組織開好會
遵循總公司黨委部署要求,結合河北實際,分公司黨委及時作出安排。為確保會議效果,達到統一思想的目的,組織資源部做了認真的會前準備,收集了多方面的意見建議。黨委書記小安同志帶頭開展批評和自我批評,出席和列席的同志積極發言,自我剖析,集思廣益,使得與會同志人人受到了一次觸動和教育。在會上,總公司黨委創先爭優活動聯系人黃敏同志作了重要講話,對河北分公司黨建和經營管理工作提出了要求,為分公司建設進一步指明了方向。
10、引導黨員在開門紅戰役中打先鋒
開門紅戰役對于公司年度經營計劃達成有著極為重要的作用。為順利達成各條線任務,再創業績新高,分公司黨委號召全轄黨員同志充分發揮先鋒模范作用,成立“黨員突擊隊”,要求黨員營銷員率先開單,黨員經理人率先達成,完成任務不講理由沒有借口,各條線戰場上爆發出空前的戰斗意志,嶄新的業績一路刷新。輝煌的戰果表明,十大中支、十強縣、十強營業部等集體的優異業績與黨員的先鋒模范作用密不可分,成為我們攻堅克難的利器。
11、開展百萬客戶大回訪
切實落實“為民生服務”的使命,分公司決定結合春節放假和農閑時節,在全轄開展為期三個月的“百萬客戶大回訪”活動,真誠服務老客戶,并在《河北日報》披露了信息。主要是通過領導拜年慰問、組織業務員登門拜訪老客戶、邀請客戶參加“公司開放日”活動,召開各種座談會、聯誼會,廣泛聽取客戶意見,具體為客戶進行保全服務,解答問詢釋疑解惑。以此體現公司以客戶為中心,為客戶服務的經營理念,塑造民生人壽保險品牌和行業形象。活動開展以來受到社會廣泛好評,續期繼續率進一步穩定攀升。
二、黨建工程和創先爭優活動促進了團隊建設和業務發展
河北分公司深刻領會黨建工作的重要性,貫徹實施扎實有效,公司使命和黨員責任意識深入人心,創先爭優氛圍積極高漲,為業務發展注入了不竭動力和鮮活的思想,將精神力量轉化為了現實生產力。
在沒有投入過多銜接資金、沒有新的聘才方案、沒有新增機構的情況下,河北分公司各條業務線均超額完成任務,達成率明顯高于往年。優異的戰績絕非偶然,是分公司黨委和總經理室堅強領導的必然結果,是黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的帶動效應,充分顯示了向管理要效益,以精神促發展理念的強大生命力。
20xx年開門紅首日個險業務速報標保1400萬,全月承保3126。9萬,較之去年同期增長了105%,各關鍵性指標均大幅度增長。銀保躉交業務全月完成4493。4萬元,同比增長了125%。中介業務1月份標保271。57萬元,達成率108。2%,保費總量占全系統三分之一強。團險綜拓業務首日爆發高點,即完成313。38萬元,占全系統的83。7%。續期條線完成綜合續期保費7544萬元,達成率115。7%,生命指標13J和25J分別為90。53%和94。34%。
3月富貴金生新產品的前期運作工作已取得階段性成果,專門舉辦新產品培訓班,統一傳承行銷策略,啟動銷售愿景,產品轉型難題。舉辦大型產說會56次,預簽單573萬,為首日起爆先聲奪人,各機構風起云涌掀起了搶富貴,奪金生的熱潮!
在顯著促進當前業務發展的同時,黨建工作對于統一思想、凝聚人心、增進團結、改良作風、強化監督、提高解決自身問題的能力和整體戰斗力也發揮了重要作用。在分公司黨委的領導下,河北全轄團隊日趨和諧,風氣日趨好轉,步調日趨一致,經營管理日趨合規。人人思奮進,個個求提升,為公司健康、持續發展積淀蘊蓄了精神文化和良好環境。
三、進一步研究細化和努力做到“兩手抓、兩手硬”
在實踐中我們深深體會到,總公司黨委大力推進黨建工作,在全轄深入開展爭先創優活動,既是落實保監會黨委對直管公司的規定動作,更是契合公司健康持續發展的自身需要。作為第一家以民營資本為投資主體的股份制壽險公司,搞好黨組織建設和創先爭優活動,不僅有利于構建企業精神和凝聚團隊,為業務發展和公司建設提供精神動力和文化支撐,也有利于員工形象和企業品牌塑造。由此我們深刻領會了魯偉鼎同志關于把黨的主張、把黨建“寫在民生人壽旗幟上”的厚重意義。一個組織,一個國家,如果沒有科學技術,一打就垮;如果沒有精神文化,不打自垮!在推動公司創新發展的過程中,我們把黨的建設和企業文化建設緊密結合起來,必將在基層團隊煥發勃勃生機,公司建設展現新的氣象。
立足當前,放眼長遠,黨建工作是貫徹公司發展規劃的必然舉措,是提高公司全面競爭力的內在要求。,河北黨建聯系人黃敏總對河北黨建工作提出了寶貴指導意見,并給予殷勤期望。20xx年是河北黨建工作必須緊緊抓住并且可以大有作為的戰略機遇期,分公司縝密籌劃黨建工作思路,制訂了年度黨建規劃,以期為業務發展和機構建設提供精神動力和智力支持。
主要措施和活動安排有:
1。加強黨的基層組織建設,建立健全三級機構黨支部
2。認真做好組織發展和組織關系轉接,改善員工隊伍黨員分布結構,及時吸納符合條件的管理干部入黨,使其成為“雙肩挑”干部。
3。督導學習、會議、黨課制度落實,強化對黨員的教育管理和監督。
4。深入抓好創先爭優工作,樹立黨員干部員工典型,召開創先爭優先進事跡報告會,形成學先進趕先進的良好風氣。
5。改善活動形式,豐富黨內生活,增強組織生活的吸引力和凝聚力。
分公司黨委在推行上述工作的同時,還積極的通過“五好”和“五帶頭”活動激活整個團隊的積極性和創造性。在早會、視頻會、司務會和其他場合反復強調這兩項標準的意義,將其作為帶動工作風氣和團隊風貌改善的助推器,在績效考核和年終評優工作上,將其作為經營管理水平的衡量標尺。通過“五好”和“五帶頭”活動,廣大員工明廉恥,知方向,有標準,工作氛圍明顯改觀。
“兩手抓”和“五好”、“五帶頭”活動極大的促進了團隊思想建設,給業務發展帶來了新的動力和活力,依照目前團隊勢頭,我們有決心有信心,圓滿完成總公司賦予的各項年度任務,同時使基礎管理更扎實,在新長征路上書寫新的傳奇!
優秀青年崗位能手事跡材料 篇32
小石,男,32歲,大專學歷,現為熔鑄廠8#爐安全員、乙班班長。
小石自20__年進入熔鑄廠,一直扎根于熔鑄廠熔煉一線,工作中他兢兢業業,刻苦鉆研,最終成長為一名真空自耗電弧爐帶班長,他積極投身生產與精益管理,工作中他以身作則、親身示范,在班組中營造出積極、樂觀、負責的良好氛圍。20__年全年8#爐生產通過量為1785.859噸,小石所帶領乙班產量為460.5噸,為四個班之最,且連續兩年未發生一起鑄錠氧化降級事故,為其他班組樹立了標桿,他提出的減少一次鑄錠飛邊高度工藝,成功得到實施與推廣,在減少了后期機加處理難度的同時提高了成品率,節約了成本,提高了效益。20__年與20__年被評為熔鑄廠生產先進個人。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇33
,碩士研究生學歷,文山州人民醫院心內科主治醫師
從事臨床心內科工作近6年,思想上始終本著“患者無小事”的態度,忠于職守,愛崗敬業,任勞任怨,秉持著“用心看好病”的目標去努力,為患者的健康和生命安全以及神圣的醫學事業做出了不懈的努力,在患者中樹立了良好的“白衣天使”形象。
6年來,不管白天黑夜,刮風下雨,病情就是命令,無論是臨時手術,還是術中監護,總是隨叫隨到。心內科急診手術是經常的事,比如需緊急安置臨時起博器,急診冠脈造影,急診PCI術。去年,PCI術就有500余例,在無硝煙的戰場搶救一個又一個生命,冒著生命危險在充滿X線輻射的導管室奮戰著,無怨無悔。
為進一步提升知識和技能,曾于20__年到上海胸科醫院電生理中心進修心內電生理+射頻消融術;于20__年11月至20__年10月再次在昆明醫科大學第一附屬醫院進行為期一年的“心內電生理+射頻消融術”規范化介入培訓,他十分珍惜這些難得的學習機會,在老師的悉心指導下,對心內電生理+射頻消融術介入治療技術等進行了深入細致的研究和大量的實際操作,極大地提高了治療心血管系統疾病的.診治水平和搶救能力,完全掌握了介入治療的術前準備,術中操作以及術后管理的全部工作程序。
以“救死扶傷”為己任,以“作風正派”為操守,視病人為親人,想病人所想,急病人所急,坦誠相見、真情溝通,與患者建立良好的互動關系,才能更好地為病人服務,是這樣想的,也是這樣做的。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇34
一支粉筆書寫著初心的純凈,三尺講臺灑滿辛勤的汗水。無論在教學科研,還是在專業建設和學生工作,都能見到他忙碌的身影和展現的才華。“汗血長生花果樹,光陰不老拓荒人。”他就是濟寧醫學院藥學院青年教師付英杰。
入職藥學院12年來,付英杰先后獲批國家自然科學基金2項,廳級項目2項;獲首屆雷公杯中藥炮制青年教師授課與技能大賽最佳授課獎、第三屆全國“中醫藥社杯”高等學校中藥學類專業青年教師教學設計大賽二等獎、山東省高校青年教師多媒體教學課件競賽二等獎、山東省高等醫學院校課程思政案例評選二等獎。發表期刊論文20余篇,授權發明專利1項,參編著作3部。
“合抱之木,生于毫末;九層之臺,起于累土;千里之行,始于足下。”多年來,付英杰在專業建設上為中藥學專業的建立和發展付出了大量心血。以盜火者的精神,為中藥學專業教育教學的發展筑起堅實的基石。正所謂“理想與現實之間,不變的是跋涉;暗淡與輝煌之間,不變的是開拓。”x年起,他還擔任3+4貫通培養中藥學本科專業的'負責人。不以積財貨之心積學問,不以求功名之心求道德是其求學問道之初心。
“不慕古,不留今,與時變,與俗化”,付英杰在教學方法改革上潛心研究,將植物3D模型等教學新方法用到實際教學中,并在日照校區進行了8次觀摩教學,3次教學心得匯報會。且行且思,且悟且進,不斷從當前的曲折路徑中汲取經驗,并將教學心得與其他學院的老師一同分享,取得了較大的反響。
“惜才以教,并肩扶梯”,是他對待教與學的態度。他指導學生獲得第二屆大學生醫藥生物技術實驗技能大賽三等獎。指導三屆學生參加教育部中藥學類教指委主辦的全國中醫藥高等技能大賽獲得優秀獎。指導四名學生參加x年全國第四次資源普查并獲得資源普查“優秀工作者”。深刻詮釋了當代“新竹高于舊竹枝,全憑老干為扶持”的新氣象、新內涵。
“隨風潛入夜,潤物細無聲”,付英杰在學生工作上還擔任了x級、x級中藥學本科1班的班主任,他始終嚴格要求,因材施教,有如時雨化之者,有成德者,有問答者。引用“人命至重、貴在千金”培養學生樹立良好的藥德,鼓勵同學們立志“為中藥崛起而讀書”;生活中與學生亦師亦友,多次幫助家庭困難的學生,并在考研前的關鍵時期進行專業知識答疑。玉壺存冰心,朱筆寫師魂;諄諄如父語,殷殷似友親。
盡管付英杰老師的工作很繁雜,但他仍以“學道須當猛烈,始終確守初心,纖毫物欲不相侵”要求自己,以“半畝方塘長流水,嘔心瀝血育新苗”的精神對待教育,始終堅守在教書育人的第一線,將自己的全部精力和汗水奉獻于中藥學及教育事業。
優秀青年崗位能手事跡材料 篇35
陳x能于20xx年在村委會工作,擔任團支書一職、平時完成好村會的各項工作之余,利用空閑時間,從事漁業、生豬方面的養殖。
農業的發展隨時代步伐而改變,簡單的病害都依靠科學,不能以傳統的防治辦法,既費時又擔誤防治的適合期,他結合實踐與交流經驗,聽取科技人員推廣新出產的.藥品進行對癥下藥,做到事到功倍。在經濟市場的環境下,以最小的空間創造最大經濟利潤、投資少獲利多是農民朋友最大的心愿。前年的生豬市場價格下滑波動比較大,虧損現象比較嚴重,在此期間他虧損基本為零。原因是采用一條龍的效益生產,即由母豬到商品豬出市都是自產自養,可以從中提高生產效率,同時相應減少仔豬死亡率而提高效益。今年生豬價格高漲,他采用自繁自養的生豬飼養技術,平均每頭豬可增多200元的利潤。
在漁業、生豬養殖取得較好效益的同時,他沒有忘記昔日傳授自己養殖優質魚和飼養生豬技術的養殖戶,他決心幫助他們更早走向致富之路:
一、迅速將自繁自養的生豬飼養技術向全村推廣,與群眾共同致富。
二、更好地幫助飼養戶掌握好技術,扶持生豬飼養。他把自己在生豬自繁自養過程中總結出來的成功經驗,毫無保留地向當地的養殖戶推廣。向本村生豬飼養戶介紹技術關鍵所在,推廣生豬自繁自養技術。在一年的推廣期間,本村現進行自繁自養的養殖戶有20多戶,年增長利潤約60萬元。
良好的政治作風作為村委干部必須具備,樹立刻苦學習的精神,努力改造人生觀、世界觀,事事走在群眾的前面,在平時崗位上做好群眾表率,發揮黨員的先模范作用,絕不參占個人利益和集體利益。