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2024社區勞動保障工作總結

發布時間:2024-11-21

2024社區勞動保障工作總結(精選13篇)

2024社區勞動保障工作總結 篇1

  翻開中央到地方政府有關文件,就業已成為關鍵詞。中央提出了抓就業、促內需、保增長。而水部街道領導班子根據新形勢下的勞動保障工作特點提出了:科學管理、重點扶持、穩定就業的新思路,要求在各社區制作下崗失業人員和退休人員動態管理分布圖,讓需要服務的對象一目了然,做到充分就業,穩定就業。

  社區為做好勞動保障工作,我們在做好下崗失業人員再就業推薦工作、4050社保補貼申報工作、退休人員社會化管理等一系列日常工作跟蹤的基礎上,側重做好三項工作:一是對零就業家庭進行動態管理,加大小額擔保貸款力度,以創業帶動就業,促進穩定就業;二是加大城鎮居民醫保的宣傳力度,提高全民的參保意識,做到應保盡保;三是做好企業退休人員社會化管理服務工作。具體做法是:

  一、動態管理重點扶持促進穩定就業

  1、我們深知要做到充分就業,就要做到科學的動態管理才能促進穩定就業。我們社區現有46戶零就業家庭到年底前動態為零。為使零就業家庭能穩定就業,我們46戶零就業家庭逐一進行摸底分門別類建立檔案資料,為需要重點幫扶的零就業家庭擬定幫扶計劃書,確定幫扶時間表。經過努力,其中有6戶通過小額擔保貸款已成功創業,另外40戶我們根據各戶的具體情況,提供相對應的工作崗位,均已就業。

  2、我們還利用信用社區這一優勢,采用家族聯保的形式,為確實有創業愿望又有創業項目的,但無法提供擔保的失業人員,社區以信用社區為其提供信用擔保,同樣可以圓他們的創業夢。

  二、加大宣傳力度增強全民醫保意識

  1、建立城填居民基本醫療保險制度是直接關系廣大群眾的切身利益,是一項重大的民生工程,也是一項復雜的系統工程。因此,我們堅持以人為本,認真做好轄區內城填居民的參保登記繳費工作和宣傳工作。

  2、在去年摸底的基礎上,進行重新摸底,擴大宣傳范圍,動員符合條件的居民參加新一輪的醫療保險。摸底新增應參保193人,已辦理99人。

  3、為得到廣大城填居民的理解和參與。我們仍需付出更多的努力。積極開展各種形式的宣傳活動,提高醫保在居民中的影響力,使這項惠民政策真正深入人心人人受惠。

  三、老有所養安享晚年

  退管工作我社區已接收本市企業退休人員1006人。異地退休人員97人。為增進與退休人員的溝通和聯系,我們為每位老人發放了聯系卡。做好企業退休人員的登記錄入工作。及時掌握動態信息。為使退休人員能及時的領取養老金,我們積極主動做好退休養老金資格認定工作和異地退休人員的協助認定工作,對那些老弱病殘的退休人員我們做到主動上門服務,使認定工作能夠順利完成。讓退休人員及時領取養老金。不僅如此,為使退休人員發揮余熱,我們成立了樂天泉社區老年志愿者服務隊真正體現了老有所為的指導思想。

  另外為豐富退休人員的業余生活,社區還成立了福州語合唱隊、腰鼓隊、乒乓球隊、門球隊、象棋隊在各個節日期間組織他們開展形式多樣的文體活動這體現了老有所樂。為此,社區勞動保障工作站曾被評為省企業退休人員社會化管理服務達標先進單位。使退休人員社會化管理工作逐步走上規范化,制度化軌道。

  成績只能說明過去。我們深信只要銳意進取,努力為轄區居民服務就能實現人人勞有所得、老有所養,家家安居樂業。

2024社區勞動保障工作總結 篇2

  xx社區地處成都北大門,川陜路、三環路、熊貓大道從社區縱橫穿過,社區地理條件優越,交通十分便捷,通訊方便,經濟發展迅速,社區幅員面積0.67平方公里。現有兩個居民小組,常住人口600余人。xx年xx社區勞動保障站工作在市、區、街道有關部門的督導和社區兩委班子的領導下,認真做好各項工作,并順利完成了各項目標任務,現將勞動保障站工作情況總結如下:

  一、制定全年工作計劃

  為促進城鄉充分就業,社區領導非常重視,建立健全了勞動保障機構,居委會主任擔任勞動就業工作領導小組組長,設有勞動保障的專職、兼職干事。為了讓這一年的工作更好的開展,在年初,社區勞動保障站就按照上級的有關要求制定了本年的工作計劃,保證全年的工作順利開展。

  二、充分就業工作

  (一)做好失業人員登記、就業工作

  社區勞動保障站人情接待來登記的有就業愿望的失業人員、失地農民,詳細登記他們的就業愿望和相關信息,做到社區失業人員狀況“六個清”(即失業原因清,社保關系清,就業意愿清,技能特長清,就業去向清)。及時的為來登記的失業人員介紹適合的工作。截至年末,社區共登記失業人員5人,去年結轉1人,再就業6人,失業人員的再就業率達100%。積極配合富士康群康科技公司的招聘,到社區進行了宣傳動員,并在社區的網站上進行了宣傳。

  (二)勞動力培訓工作

  xx年社區勞動保障站組織轄區內有培訓愿望的局面進行了一次集中培訓,參加職業技能培訓的80人都取得了合格證書,并實現就業60人,就業率達75%。

  (三)網格化管理工作

  認真做好網格化管理工作,對社區內的單位進行入戶調查,督促轄區內用人單位與勞動者簽訂用工合同,購買社會保險或綜合保險,及時的相應的用工信息反饋給上級有關部門。

  (四)今年社區購買保險數為

  城鄉居民養老保險16-59歲、60歲以上兩個階段購買人數125人,但數據統計不完全,因社保局出具的票據上出現一些問題,12月以后居民都是自行到街道購買,社區沒有得到確切的數據;少兒互助保險:基本保險:32人,大病補充險:14人;醫療保險工作還未結束,但到目前為止,已有200余人購買基本保險,大病補充險也接近100人。

  (五)隨訪回訪工作

  對失業人員、用人單位,不定期的隨訪回訪,詳細的記錄隨訪回訪的具體內容,裝入相應的盒子存檔。

  (六)加強宣傳相關政策

  社區會及時的將新的政策文件告知給社區的局面和用人單位,讓他們了解新的政策。并專門設立政策咨詢室,轄區內單位或居民有不明白的政策問題,都可以來詳細咨詢。

  三、實名制動態管理

  xx社區xx年4月進行了實名制入戶點調查,共有戶數為848戶(其中包括農村187戶,城鎮661戶),調查人數為1747人(其中包括農村465人,城鎮1282人,城鎮失業人員14人)。xx年4月開始實行實名制動態管理。xx年社區代管的拆遷人員分別入住荊竹和昭覺社區,社區重新進行了調查和統計,截止到技能12月底,實名制勞動力總人數為475人,其中451人已就業,非經濟活動人口20人,未就業的5人,就業率95%。

  四、做好各項數據的錄入工作,并及時上報各項報表資料

  按時的將各項數據錄入到電腦和網上,保證數據及時的上傳。做好勞動保障站的各種統計報表,并及時上報給上級有關部門,保證他們掌握社區內的基本情況。

  五、以后的工作開展

  xx年,xx社區勞動保障站的工作非常順利的開展,并取得了一定的成績,圓滿完成了上級下達的各項任務。在以后的工作中,勞動保障站會一如既往的努力工作,爭取更好的為社區內的用人單位和居民朋友服務好,更出色的完成各項目標任務。

2024社區勞動保障工作總結 篇3

  X年以來,X社區勞動保障工作站在黨委、政府以及相關領導單位的高度重視和正確指導下,積極宣傳勞動保障政策、法規,認真執行上級主管部門部署的各項工作任務,充分發揮社區勞動保障網絡和平臺作用,不斷加強和完善社區就業再就業工作,促進社區勞動保障工作的'有效開展。現將這一年的工作情況總結匯報如下:

  一、征集崗位,安置各類人員

  根據錫林郭勒盟勞動就業局下發的《關于開展X年全盟崗位需求調查活動的通知》及旗勞動就業局的安排部署,X社區保障工作站開始了X年度崗位需求調查。工作站工作人員在社區工作者協助下,深入轄區內的各類用工單位,重點了解了用工單位的崗位需求情況。我社區共家單位有崗位需求,崗位需求人數達到XX人。我社區采取在社區大屏幕上刊登崗位征集信息及上報上級單位的形式希望能夠及早公布和通知到有崗位需求的失業人員,為轄區的失業人員提供必要的就業途徑。

  二、協助居民申請貸款以及辦理就業失業登記證

  社區積極協助有創業熱情的、但資金遇到困難的自主創業人員辦理小額擔保貸款手續。為調動個人創業的積極性,鼓勵下崗失業人員自謀職業、大中專生自主創業,使他們盡快轉變就業觀念,早日實現就業再就業。我工作站積極配合就業局小額擔保貸款項目,對前來申請蓋章的人員提供了方便快捷的辦事效率,我站在今年共協助了XX人申請小額擔保貸款。對申報貸款人員的項目、資產、場地、經營狀況以及擔保等情況進行了嚴格審核,現已全部上報旗勞動就業服務局,保證了小額貸款的順利進行。

  三、入戶登記勞動力資源,完善微機錄入

  X月X日召開了關于開展全盟城鄉勞動力資源調查工作以及社會保障局入保調查部署工作會議,我站從四月底開始在社區工作人員的協助下入戶調查勞動力資源,得出今年新的數據:我社區總戶數X戶,總人口X人,其中:流動人口XX戶、XX人;常住人口XX戶、XX人;駐區單位家;個體經營網點家、私營企業家;勞動力XX人。

  登記完數據后我們開始錄入微機,完善我鎮勞動力的微機錄入情況。

  四、舉辦招聘洽談會,打造充分就業社區

  為認真貫徹促進就業有關政策,統籌城鄉就業,努力實現將我工作站打造成為“充分就業社區”,XX月XX日我鎮保障人員積極協助就業局舉辦了為期X天的招聘會,我社區提供了家招聘單位,XX個工作崗位,基本上所有崗位都有應聘人員詢問和登記。

  五、就業困難人員的登記及公示

  我工作站從完善勞動保障平臺和建立健全充分就業社區入手,對就業困難人員進行了登記及公示。今年我社區到目前共登記了就業困難人員XX名,大部分為40.50失業人員及大中專畢業生。這表明社區失業人員中有很多是大中專畢業和中年人員找不到合適工作,我們必須努力創建和發掘適合他們的工作充分發揮他們的工作和生活經驗來進行合適的工作。

  六、積極開展技能培訓,為群眾多謀一門謀生之道

  到目前為止鎮保障所開展了兩次技能培訓,計算機培訓和動物疫病防治培訓,我社區有XX名年輕人報名學習了計算機培訓,動物防治疫病主要針對了牧區的牧民。

  七、充分的利用新建立的社區便民服務站

  今年我社區新建立了社區服務站,工作站要積極與社區工作人員配合,在居民來往最多的服務站粘貼和發放關于勞動和社會保障的相關業務知識以及有關就業,服務,幫扶等的信息和材料,讓群眾對我們的工作更加熟悉。

  八、新錄入臺賬

  今年我工作站新錄入臺賬:小額擔保貸款,靈活就業XX名,公益性崗位安置XX人。自謀職業XX名,勞務輸出XX名,暫不就業XX名,登記失業人員XX名,(已全部就業),享受社會保險補貼的XX名。

  以上是這一年來的工作,其中的不足之處我們還要努力學習和改進,積極工作,大膽創新,結合本社區實際,加大工作力度,發揮社區勞動保障平臺的就業再就業服務方面的基礎作用,本著為群眾解憂,真情服務的工作理念,把全心全意為人民服務作為永恒的目標,直到群眾滿意。

2024社區勞動保障工作總結 篇4

  我社區勞動保障工作在xx街道辦事處黨工委的正確領導下,在區勞動保障局和街道勞動保障所的大力指導下,以科學發展觀為統領,以構建和諧社會為主線,以實現充分就業、健全社會保障機制、構建和諧勞動關系為目標,進一步加大促進就業工作力度,積極推進社會保障體系建設,努力營造和諧穩定的勞動關系,各項工作取得了新進展。在這段時間里我以優秀干部為榜樣,認真做事,積累了寶貴的經驗,也學會了許多為人處事的方法。這些成績離不開各位領導、社區干部以及村民的指導和關心,為了總結經驗,發揚成績,認真做好勞動保障工作,我們知道,做好社區勞動保障工作,創建"充分就業社區"是當前構建和諧社會、爭創幸福社區極其重要的`一個方面。我們前進社區在區、街道領導的關心指導下,由社區主任親自擔任組長,成立了創建充分就業社區領導小組,認真為居民群眾提供就業服務,努力實踐黨的"三個代表"重要思想,牢牢樹立科學發展觀,把積極開展創建"充分就業社區"活動作為社區全年工作的重要目標。關心失業人員,努力幫助他們實現再就業,落實各項優惠政策,通過各種途徑把黨和政府對人民群眾的關心關懷,把再就業優惠政策送到下崗失業人員的家中。這一年來,我們主要從以下幾個方面開展社區勞動保障工作:

  一、發揮社區平臺作用、開展就業服務

  一是落實各項優惠政策,積極為下崗職工辦理《再就業優惠證》,《就業失業證》。

  二是積極組織開展對下崗失業人員的職業技能培訓。

  三是開發就業崗位,開展職業介紹工作。社區建立用工崗位信息庫,充分利用各類社區資源,廣開渠道、多方聯系,獲取空崗信息。并將這些信息記入臺帳,輸入信息庫、為日后幫助再就業工作打下堅實的基礎。以幫助困難群體再就業為重點,對特困的下崗失業人員開展"送服務、送崗位、送政策、送技能、送溫暖"援助活動,對特困群體開展一對一的職業指導和職業介紹服務。四是積極鼓勵下崗失業人員自主創業,大力宣傳政府鼓勵創業的優惠扶持政策。截至xx月底,今年我社區登記失業人員298人。安置下崗失業人員xx5人,農村剩余勞動力149人,創業培訓34人。就業困難人員再就業560人,免費職業介紹83人,城鎮登記失業率控制在3.95%。我們進行了入戶、走訪、了解,對我社區內下崗失業人員情況基本做到"六清"。即下崗失業清、家庭情況清、社保關系清、就業愿望清、技能水平清、培訓意向清,并詳細記入臺帳。

  二、城鎮居民基本醫療保險工作。

  認真貫徹執行《城鎮居民基本醫療保險實施辦法》親自到各居民住區上門宣傳,進行填表登記,使我社區居民的城鎮基本醫療保險需求得到保障。城鎮居民醫保參保工作率先啟動。城鎮居民基本醫療保險是一項重要的民生工程,為落實好此項工作。全面部署了20xx年城鎮居民基本醫療保險參保工作。同時印發了萬余份參保人員基本信息采集表及參保醫保卡。我們以社區為平臺,廣泛宣傳,簡化程序,方便百姓,使城鎮居民應保盡保。截止目前,全區居民醫保參保人數為67人。為確保認證工作的順利進行,我區建立了各負其責、上下聯動、齊抓共管的工作體系。對年老體弱、患病及行動不便的人員,派人上門辦理了認證。通過采取多種方式,確保不漏一人。

  三、社區還通過樹典型,宣傳正確的就業觀、擇業觀、價值觀,扶持特殊對象走創業道路。

  社區中的下崗失業人員、他們有的是殘疾人,有的是刑釋解教人員,他們在就業和再就業過程中,都存在著年齡偏大、技術單一等各種各樣的困難。社區開展一系列針對退休人員的教育、服務活動,先后為106名退休人員登記造冊,更好地為他們提供服務,讓退休人員感受到社區大家庭的溫暖。

  回顧一年來的工作,雖然取得了一定的成績,形成了自身的工作特點,對照要求,我們還必須進一步繼續解放思想,克服困難,認真貫徹落實好各項勞動保障政策,切實加強社區勞動保障工作平臺基礎建設,努力打造群眾信任、政府放心、社會滿意的"就業和勞動保障示范社區"。在今后的工作中,我們要堅持以人為本,優質服務,做好勞動保障工作每一件事。

2024社區勞動保障工作總結 篇5

  回顧20__年,在__社區黨總支、工作站的正確領導下,廣大工作人員樹立強烈的責任感和事業心,通過自己不懈的努力。,樹立積極向上的工作態度和艱苦創業的精神,社區勞動保障圓滿完成上級下達的各項任務目標。

  一、全年工作情況

  全年完成(新增就業人員216人、下崗人員再就業72人、就業困難對象人員就業12人、新增非正規組織3個、參加創業培訓人員6人、下崗失業人員培訓80人)。對轄區安全工作經常下去排查,尤其對轄區5家煙花炮竹經營戶加大安全宣傳,認真督察,消除安全隱患,到目前為止沒有發生一起安全事故。只有這樣,才能做到干一行、愛一行、專一行,努力成為本行業的行家里手,始終具有高昂的工作熱情和干勁,在接待服務對象時,要做到語言文明、態度溫磬、要熱情服務居民,竭盡全力地把本職工作做好。履行好自己的職責、在辦理業務事項時,應該辦的、要趕快辦,不該辦的,說明情況,承諾的事情要堅決落實。要不斷探索創新,從為開展業務出發,提供服務。

  二、摸清情況抓住重點事事有回應

  克服浮躁心態,珍惜自己的崗位。始終把“今天工作不努力,明天努力找工作”當作自己的座右銘。摸清情況,抓住重點,在當前激烈的市場競爭中,如果心浮氣躁,這山望著那山高,不珍惜現在的崗位那勢必會影響自己的工作積極性和工作才能的發揮,就有被淘汰出局的危險。社區工作人員要帶頭克服這種心態,并影響和帶動周圍的同志樹立愛崗敬業、恪盡職守的思想,任何職業都有無窮的奧秘,哪行哪業都有施展才華的舞臺,服務居民就要做到事事有回應。

  三、展望20__年我將做好如下工作:

  一、拓寬渠道,廣開門路,促進就業工作。就業是民生之本,事關社會和諧穩定,我將從網格的實際情況出發,按照資源共享、共駐、共建的原則,積極發動轄區單位、挖掘潛力,全面做好就業與再就業工作,把各項優惠政策落實到位。

  二、明確職責和任務,作好勞動保障工作,作為社區工作者和網格責任人,要始終把黨和政府的各項優惠政策宣傳、落實、服務到居民的橋梁和紐帶,我將努力做好廣大下崗失業人員、退休人員及各類弱勢群體的管理與服務,做到“三六、三有、五送”。“三六”。即:“六清、六必須、六本帳”。“三有”即失業人員、退休人員進入社區“有人問”、“有人管”、“有人幫”。“五送”即:為失業人員“送政策”、“送觀念”、“送服務”、“送技能”、“送崗位”。尤其為廣大就業困難人員實施重點援助,多渠道搜集社區就業崗位,拓寬就業渠道,促進其再就業。

  三、及時掌握退休人員的動態信息,了解退休人員的需求,為其有的放矢地提供服務,加強對企業退休人員的社會化管理,使他們真正享受到“老有所養、老有所樂、老有所托”。

  四、努力做好低保和醫保工作,進一步加強城鎮低保工作,一是加強動態管理,切實做到低保對象有進有出,實現公開、公平、公正和應保盡保,嚴格按照以收入確定低保對象,按支出實施分類施保的原則,對低保對象中有重病、高殘等喪失勞動能力人員的特困家庭給于重點保障,提高救助標準,努力將低保邊緣的全部納入,做到應保盡保,積極開展各種形式的宣傳活動,提供醫保在居民中的影響力,使這項惠民政策真正深入人心,人人受益。

  總之,在今年的工作中,我將進一步努力學習提高自身素質和服務質量,以服務社區居民謀利益為己任,充分發揮社區勞動保障平臺,搞好就業再就業服務方面的基礎作用,大力實施再就業援助,本著為居民解憂,真情服務的工作理念,扎實開展工作,認真做好勞動保障工作,使社區各項服務工作更上一個臺階。

2024社區勞動保障工作總結 篇6

  一、建立健全各項制度,基礎工作不斷完善

  1、建立了《社區勞動保障站工作職責》《社區勞動保障工作站企業退休人員管理制度》等工作制度,企業下崗失業人員、退休人員社會化管理服務工作逐步走上規范化、制度化軌道。

  2、做好企業退休人員和下崗失業人員的摸底工作,建立企業退休人員和下崗失業人員花名冊、信息表,及時掌握動態信息。

  3、加強與企業退休人員的溝通聯系,發放聯系卡,及時為企業退休人員發放退休聯系卡,幾個月來,己發放了950張。

  4、充分利用社區墻報、宣傳欄、上門宣傳等形式,廣泛宣傳勞動保障各項業務和政策,促進勞動保障工作的有效開展。

  二、完善社區勞動保障服務體系,不斷拓寬服務內容

  1、按居住范圍劃片,將退休人員分成30個自我管理小組,并將社區工作人員劃片掛包,每月匯報一次,同時做好企業退休人員增減變動工作,每月及時上報各類報表。

  2、拓寬服務內容,提高服務質量。

  (1)幫助轄區內下崗困難人員、殘疾人員共計37戶,75人申辦了城市最低生活保障金,每月發放低保金6365元。

  (2)積極幫助下崗失業人員辦理《再就業優惠證》兩保補貼2600多人,實現再就業598人,并發放春風行動關懷卡280張為下崗職工,返鄉農民工共13人積極申報辦理小額貸款,申報的資金達60萬之多。

  (3)按照縣勞動和社會保障局的有關文件精神,6月1日至6月3日對居住在本社區范圍內的企業退休職工進行資質年檢,其中市屬退休職工280人,縣屬企業退休職工559人,圓滿地完成了退休人員年檢工作。

  三、下半年工作打算

  1、繼續做好下崗職工,返鄉農民工退休人員和各種優撫對象的服務工作,實現服務與需求的有效對接。

  2、加強社區就業與再就業培訓,提高返鄉農民工和下崗人員的就業與再就業能力。

  3、做好企業退休人員養老金領取資格認證工作。

  4、組織開展健康有益、豐富多彩的文化、體育、娛樂活動,豐富老年人的精神文化生活。

2024社區勞動保障工作總結 篇7

  為適應新形勢下勞動保障工作的需要,增強社區勞動保障工作的力量,盛澤鎮勞動保障所今年向社會公開招聘了社區勞動保障協理員。20xx年1月,我踏上了社區勞動保障工作的崗位,我們是盛澤鎮上招聘的第一批專職勞動保障協理員,既感到非常的榮幸,又感到工作任務的艱巨。

  一、事業在此起航

  從零開始。我以前從事的是會計工作,對這個行業非常陌生,也是第一次聽說勞動保障協理員這個名詞,因此各項工作必須從零開始。在遇到不懂的地方,虛心向老的協理員討教學習,做個不恥下問的好學生。不僅如此,而且還要以先進為榜樣,學習他們那種在勞動保障工作中勇于爭先的精神;要發揚社區工作的優良傳統,學習那種對居民熱情周到的服務態度;要學習鎮創建辦對“三項創建”常抓不懈的工作精神,盡心盡職做好本社區的充分就業工作;要更認真地學習勞動保障法律法規,熟練掌握各種操作軟件,提高自己為就業困難人員提供就業援助的能力;要增強服務意識,樹立“辛苦一個人,服務一群人”的思想,不計個人得失,按上級要求完成各項勞動保障工作。

  注重基礎工作。對轄區內失業人員,社區每年進行一次地毯式的排摸調查,在宣傳就業政策的同時,實行一戶一表登記,并建立詳細的個人基本信息臺帳,另外通過電話聯系與平時走訪相結合的形式,及時了解失業人員的失業原因、求職意向及特長,并根據失業人員個人的不同特點、不同需求開展職業介紹及安置工作,使工作更有針對性。

  要想做好工作,就得自己明確自己的工作性質和工作目標。迅速、準確、及時地將就業崗位信息、招聘會消息等通過短信發送給失業人員,使他們足不出戶就能享受到社區優質的就業服務。同時通過網絡信息的反饋,社區根據失業人員信息的接收成敗選擇性地再發送信息,確保失業人員能夠準確接收到有關就業信息。

  自從我來到社區工作以來,我就時時刻刻記住自己的工作,記住該為社會做出貢獻。我們,這些普普通通的社區勞動保障協理員,就在這平凡的崗位上,用對失業人員的深切愛心點燃著生活的希望之光,用對事業的滿腔熱情為困難群眾撐起一片別樣的天空。為了失業人員提供再就業機會,我必須盡快掌握第一手資料。即時為處在危難中的群眾提供幫助。

  二、情感在此升華

  用心交流。要想做好一天工作不難,但是要堅持天天做好工作那就難了,我們工作是幫社區居民解決就業問題,但是在這之前,我們需要做很多準備工作,首先就是要了解小區居民的動態。只有了解居民到底困難出在什么問題上了。我們才能找準方向幫著解決。入戶走訪的過程中,開始受到很多冷遇與不理解,一些人用異樣的目光來看我,甚至采取不合作的態度。一次,我在轄區內走訪一名失業人員,了解基本情況,剛說明來意,就被一句“你能給我安排工作嗎?你了解了情況又能怎么樣”的話拒之門外。說實話,我從來沒有受過這種不明不白的委屈和羞辱,晚上躺在床上,怎么也睡不著,白天的情形浮現在眼前,真覺得心灰意冷。可是,想到各級領導和身邊同事對我工作的支持和關心,想到社區里還有很多就業困難對象需要幫助,無論如何我都割舍不下。

  同時,我也在反省:為什么社區的就業援助工作這么難?是不是自己的工作方式、方法不對?工作還沒做到家?想著想著,心里的怨氣沒有了,委屈也逐漸淡化了,但自己要繼續做好就業援助工作的決心卻更加堅定。我沒有氣餒,更沒有放棄,幾次登門終于被我的真情所打動,我和她說:“你現在失業在家,歲數也不大,才40出頭,而且又是大學生,我們社區現在正好有個大學生的免費創業培訓班,為大學生創業提供最優惠的各項政策,為你們創業提供各項幫助,那你不妨去聽聽,如果將來需要創業的話,也有了底氣和支柱啊!”在我的曉之以理,動之以情下,終于她相信了我,并對我的工作表示理解和支持,對我說出了實情,她說:“其實我已經找到了工作,是在東方廣場附近的一家保健品店做營業員,因為感到工作不是很滿意,也比先前做過的日語翻譯工作差了一大節,所以不好意思說出口。”我同她說:“工作不分貴賤,只要是靠自己的雙手勞動出來的,就是光榮的嘛!”她被我這么一說,也笑著點頭同意了。

  還有一次,一名靈活就業人員前來咨詢相關社保補貼的內容,他是單親家庭,現在打打臨工,想要申請社保補貼,那我就和他說:“今年的政策,你不符合申請對象的條件,不能申請。”他馬上臉色變了說:“你們新來的到底懂不懂啊,去年都可以申請的,怎么今年就不能呢,怎么想騙我呀,我政策都讀透了,你騙不了我的。”我對他說:“你坐會兒,喝杯茶,我慢慢和你解釋,你說的沒錯,去年的確可以申請的,但今年的政策有所變化,取消了單親和雙失業人員這兩項,這是今年的新政策,我們的工作就是為社區居民服務的,我們會為你們爭取最大的利益。如果有什么新的政策出臺,我會即時的通知你。”還給他看了文件,看后他也欣然接受了,還對我說:“小姑娘態度到蠻好的嘛。”最后滿意的離去了。所以我現在感到有這個機會為弱勢群體提供一些幫助,是我非常樂意做的一件事情。在幫助他們就業問題上,我會盡心盡力的,不遺余力的付出我的時間和精力。

  溫暖如春。工作中的辛苦只有自己知道,時常遇到一些失業人員、用工單位的誤解與非議,又讓人感到滿腹的委屈,有時甚至動了打退堂鼓的想法。但隨著對國家勞動保障進社區及充分就業政策的理解,看到更多的失業下崗人員就業、再就業的笑臉以及對我工作的夸獎,還有領導、同事的關心與鼓勵……我越發感到自己從事的工作責任重大,意義深遠。越加覺得要迎難而上,知難而進。一位哲人說得好,豈能盡如人意,但求無愧我心。我能為這個社會奉獻出我的能力,也是一件非常開心的事情。

  實踐證明,帶給自己工作樂趣的,既有工作的結果,也有工作的過程。在就業援助工作中,當我為下崗失業人員講解新的勞動保障優惠政策時,他們專注地眼神,何嘗不為我的辛勤勞動而自豪,何嘗不為我的勞動成就而愉悅呢?我常想:在社會蓬勃發展的今天,溫飽已不再是人們追求的唯一目標了。對于工作,更多的希冀,是能夠給自己一段完整的生活經歷和一個展示自我、實現人生價值的舞臺。有如在生命的承受之輕與承受之重中,找到一個準確的平衡點。因為工作本身就是一種放松,如果完全按一個人的興趣去做,這就是享受。工作一天下來,還在回味,這是一種很美的感覺。同時,還能給你帶來財富,則更是難求。所以,我們應高呼:工作是幸福的!勞動是快樂的!

2024社區勞動保障工作總結 篇8

  20__年__社區勞動保障工作站在街道社區服務中心的指導下,在兩委會的大力支持下,認真貫徹金促就發[20__]號文件精神,全面完成充分就業社區的各項指標,現對半年的工作匯報如下。

  一、機構建設情況:

  20__年7月,按照街道的統一安排,__社區勞動保障工作站正式掛牌成立。成立了專門的辦公室,設立了1名站長,配備了專職工作人員2名,辦公設施齊全。

  二、制度建設情況:

  1、制定了各項規章制度、服務和辦事程序,并全部上墻公示。

  2、建立了失業人員管理“六本帳”,失業人員的管理做到了“六個清”。

  3、社區實現計算機管理。

  4、按時認真填報各種就業報表,各項調查數據準確,并有留底備查。

  三、就業服務情況:

  1、設立了“再就業援助窗口”,建立了空崗位信息,能及時提供符合條件的就業困難人員不挑不揀在2個工作日上崗。

  2、積極提供政策咨詢,職業指導,就業信息等服務。

  3、農村勞動力輸出轉移82人。

  4、實名制錄入400余人次。

  四、充分就業情況:

  1、我社區沒有“零就業”家庭,有勞動能力和就業愿望的富余勞動力全部實現了勞務轉移。

  2、社區內“4050”援助對象共3人,通過自主創業和推薦工作,全部實現了就業。

  隨著城鄉一體化的推進,就業工作任務越來越艱巨,我們將充分發揮勞動保障工作站的職能,掌握社區內的就業實體及空崗信息,了解社區居民的就業愿望和培訓愿望,為企業和居民搭建一個平臺,加大宣傳力度,實現社區就業工作的順利進行。

2024社區勞動保障工作總結 篇9

  用真誠的服務為居民解憂——金冬苑社區居委會勞動保障協管員

  金冬苑社區現有失業人員257名,其中女性109名,占失業人員總數42%;“4050”人員43名,占失業人員總數的17%;25歲以下人員90名,占失業人員總數的35%。為這個群體的人開展好服務,是我們職責所在,我們忠心的希望用真誠的服務為居民解憂。

  一、認真學習、宣傳勞動和社會保障法律、法規和政策。 工作中我們不斷積累和學習與勞動和社會保障相關的法律、法規和政策,熟練掌握專業知識,注重提高自身的理論水平,只有這樣才能更好地為社區失業人員開展服務。僅05年1—8月,我們就接待低保、失業人員、退休人員等有關政策方面的咨詢近千余人次。

  今年7月12日,我們來到失業人員王瑾瓊家進行走訪,接待我們的是她的母親。這位50多歲的婦女很不耐煩的問我們“是哪兒的,干什么來了?”當我們自我介紹是社區服務站的協管員,來了解一下失業人員王瑾瓊的情況時,她不太情愿地讓我們進了家門,但臉色一直不好。面對我們耐心的提問,她勉強介紹說:“王瑾瓊現在在翠微大廈做臨時工,月工資約一千塊錢,沒有三險。”聽到這里,我們及時將有關政策告知了這位母親:“阿姨,你的女兒王瑾瓊今年23周歲,現在您家里也有條件,應該考慮給孩子上三險。女孩子養老保險上滿15年將來可以享受養老金,醫療保險上滿20年將來可以享受醫療保險金,一旦失業了,還可以領取失業金。現在都是獨生子女,社會競爭很激烈,將來的小倆口既要養育自己的子女,還要照顧雙方四位老人,

  生活和工作的壓力都很大,三險是社會保險,是國家為了保障勞動者個人利益制定的強制性保險,與商業保險有本質的區別,可以解除我們的后顧之憂,對孩子的將來是個保障。”聽了我們的一番話,這位母親臉上逐漸有了笑容,態度緩和了很多,連忙說:“這個情況我們還真是不太清楚,如果我們自己上三險,該怎么去辦,到哪兒去辦?”接下來,我們就將如何辦理就業登記和提檔手續等相關事宜做了詳細介紹。告辭出門時,這位母親滿臉笑容地將我們一直送到電梯口,并一再的感謝。現在,王瑾瓊的檔案關系已經轉到職介并辦理了個人參保手續。

  通過這件事,我們得到了這樣的啟示:即使現在電視、廣播、報紙以及社區各種宣傳勞動和社會保障相關知識的活動都很多,但依然存在宣傳的盲點,所以我們在注重普及勞動保障知識的同時,更應針對王瑾瓊這樣的失業人員開展個別服務,保障每名失業人員的利益。

  二、完善工作機制,規范基礎臺帳

  金冬苑社區自20xx年十月成立了居民事務服務站,服務事項包括低保初審、醫療救助初審、辦理殘疾證、老年證以及獨生子女相關工作等十余項內容,與之配套的人員設置包括勞動協管員、低保專業員、福利委員和計生委員,居民可以“進一扇門辦所有事”。完善的工作機制理順了各專業間的關系,方便了居民。

  基礎臺帳的建立和規范是我們今年的工作重點。為此,居委會主任特批了專門的經費,訂購統一的文件夾,建立和規范了“20xx失業人員臺帳”、“4050失業人員臺帳”、“低保再就業臺帳”等共計25種臺帳,全部在帳人員錄入到access數據庫中,實行實時在線管理,真正做到對社區的失業人員底數清,情況明,數據精。

  今年,我們建立了金冬苑社區居民事務服務站服務紀實臺帳,把我們各專業每天的工作記錄下來。我們每天做了什么,做到什么程度,怎么做的等情況都一目了然,并且每天、每周、每月的工作有了量的概念,不僅是對已完成工作的總結,同時對今后工作的開展起到了指導性的作用。

  退休人員的社會化管理是大勢所趨,為老年人開展服務是我們肩上的另一副重擔。截止8月底,登記在帳的退休人員共計650名,同時發放服務卡二百余份,今年退休人員就近報銷門診、大額醫療費用后,每天都有退休人員來站咨詢,對于那些行動不方便的人,我們負責代簽代送“退休人員就近報銷回執表”,日接待量達到幾十人次。

  三、千方百計為失業人員開展再就業服務

  失業人員再就業問題一直是我們工作中的重點,為他們提供服務是創建和諧社區的必然要求。在工作中,我們除了完善失業人員建檔工作,更著重積極尋找就業渠道。20xx年以來,我們共發布各種就業信息百余條,并且針對重點人進行了重點就業指導。為促進低保人員再就業,我們同低保專干一起把原258名低保人員分為三批分別進行組織學習、討論,講解相關政策,進行心里疏導,做到橫到邊,豎到沿,加大宣傳力度,實行“保障基本生活,鼓勵自救”的原則,采取多種形式就業,讓低保人員體會到政府下決心打破等靠思想,幫助低保人員打造就業平臺,尋求生活支點,現已有7戶低保人員辦理自謀職業,主動退保。

  我社區失業人員祖希良,以前是低保戶,20xx年二月我們接到辦

  事處發布的三博腦外科醫院招聘工作人員的信息后馬上找到他,動員他報名應聘,指導他面試時應注意的說話、行為、禮儀規范等事項,不斷地給他鼓勁,使他充滿信心地參加面試,在應對了招聘單位近乎無理的4小時考驗后,終于感動了招聘單位,應聘上崗。經過幾個月良好表現,該單位在近期給祖希良漲了工資。

  我們社區有一位殘疾人李建壯,由于身體的問題,小伙子不愿意接觸社會,整天在家玩電腦,從不出屋。他的母親非常著急,我們了解到這種情況后,到他家進行了走訪,同時給他安排了一個臨時性的工作,到一個修理殘疾人摩托車的修理部打工,接觸社會,溶入人群。后來,又安排他參加了一次汽車修理的免費培訓。今年4月份,在一次為殘疾人召開的專場招聘會上,李建壯成功地應聘了北京天力發粘膠劑廠,簽訂了勞動合同,參加了社會保險。到他們家回訪時,李建壯和他的母親非常高興,不停地感謝我們,我們感到很欣慰。

  20xx年4、5月份,首鋼恒信公司大批職工買斷工齡,檔案轉入金頂街街道,僅二季度轉入我社區的人員就達57人,轉出64人。大批失業人員轉入社區的同時,也轉入了這些人心中的怨氣。我們既要無條件的承受這些怨氣,還要耐心地為他們開展宣傳、講解和咨詢服務,針對買斷工齡人員年齡偏大的特點,我們開展了“幫您算清一筆帳”服務。

  低保失業人員馬驥,今年44歲,個人勞動保險上滿20年,于20xx年7月將檔案轉入金頂街街道社保所,并到站來咨詢是繼續享受低保、還是辦理一次性領取,這兩條路到底哪條更好,對此我們為他算了一筆帳。馬驥現有20年工齡,將來可享受基本養老金,但醫療保險繳納

  期限還差5年。如果按月領取失業金,他家可以享受每月一百多塊錢的低保金,孩子已經上高中,不能享受九年義務教育的學費減免政策。如果辦理一次性領取,再繼續繳納5年社會保險,將來不僅有養老金,還可以享受醫療保險,消除家庭和個人的后顧之憂。帳算清了,失業人員馬驥頭腦中的概念也清了,很快他辦理了一次領取,主動退掉低保。

  盤點過去,我們有值得欣慰的成績,也有許多工作中的遺憾,我們將繼續努力,用真誠的服務為居民解憂,為創建和諧社區、和諧社會近微薄之力。

  金冬苑社區勞動保障協管員

2024社區勞動保障工作總結 篇10

  回顧20__年,在__社區黨總支、工作站的正確領導下,廣大工作人員樹立強烈的責任感和事業心,通過自己不懈的努力。,樹立積極向上的工作態度和艱苦創業的精神,社區勞動保障圓滿完成上級下達的各項任務目標。

  一、全年工作情況:

  全年完成新增就業人員216人、下崗人員再就業72人、就業困難對象人員就業12人、新增非正規組織3個、參加創業培訓人員6人、下崗失業人員培訓80人。對轄區安全工作經常下去排查,尤其對轄區5家煙花炮竹經營戶加大安全宣傳,認真督察,消除安全隱患,到目前為止沒有發生一起安全事故。只有這樣,才能做到干一行、愛一行、專一行,努力成為本行業的行家里手,始終具有高昂的工作熱情和干勁,在接待服務對象時,要做到語言文明、態度溫磬、要熱情服務居民,竭盡全力地把本職工作做好。履行好自己的職責、在辦理業務事項時,應該辦的、要趕快辦,不該辦的,說明情況,承諾的事情要堅決落實。要不斷探索創新,從為開展業務出發,提供服務。

  二、摸清情況抓住重點事事有回應:

  克服浮躁心態,珍惜自己的崗位。始終把“今天工作不努力,明天努力找工作”當作自己的座右銘。摸清情況,抓住重點,在當前激烈的市場競爭中,如果心浮氣躁,這山望著那山高,不珍惜現在的崗位那勢必會影響自己的工作積極性和工作才能的發揮,就有被淘汰出局的危險。社區工作人員要帶頭克服這種心態,并影響和帶動周圍的同志樹立愛崗敬業、恪盡職守的思想,任何職業都有無窮的`奧秘,哪行哪業都有施展才華的舞臺,服務居民就要做到事事有回應。

  三、展望20__年我將做好如下工作:

  一是拓寬渠道,廣開門路,促進就業工作。就業是民生之本,事關社會和諧穩定,我將從網格的實際情況出發,按照資源共享、共駐、共建的原則,積極發動轄區單位、挖掘潛力,全面做好就業與再就業工作,把各項優惠政策落實到位。

  二是明確職責和任務,作好勞動保障工作,作為社區工作者和網格責任人,要始終把黨和政府的各項優惠政策宣傳、落實、服務到居民的橋梁和紐帶,我將努力做好廣大下崗失業人員、退休人員及各類弱勢群體的管理與服務,做到“三六、三有、五送”。“三六”。即:“六清、六必須、六本帳”。“三有”即失業人員、退休人員進入社區“有人問”、“有人管”、“有人幫”。“五送”即:為失業人員“送政策”、“送觀念”、“送服務”、“送技能”、“送崗位”。尤其為廣大就業困難人員實施重點援助,多渠道搜集社區就業崗位,拓寬就業渠道,促進其再就業。

  三是及時掌握退休人員的動態信息,了解退休人員的需求,為其有的放矢地提供服務,加強對企業退休人員的社會化管理,使他們真正享受到“老有所養、老有所樂、老有所托”。

  四是努力做好低保和醫保工作,進一步加強城鎮低保工作。一是加強動態管理,切實做到低保對象有進有出,實現公開、公平、公正和應保盡保,嚴格按照以收入確定低保對象,按支出實施分類施保的原則,對低保對象中有重病、高殘等喪失勞動能力人員的特困家庭給于重點保障,提高救助標準,努力將低保邊緣的全部納入,做到應保盡保,積極開展各種形式的宣傳活動,提供醫保在居民中的影響力,使這項惠民政策真正深入人心,人人受益。

  總之,在今年的工作中,我將進一步努力學習提高自身素質和服務質量,以服務社區居民謀利益為己任,充分發揮社區勞動保障平臺,搞好就業再就業服務方面的基礎作用,大力實施再就業援助,本著為居民解憂,真情服務的工作理念,扎實開展工作,認真做好勞動保障工作,使社區各項服務工作更上一個臺階。

2024社區勞動保障工作總結 篇11

  隨著社會的發展和良好的國家政策的實行,勞動保障工作在社會中日益成為一個非常重要、不可忽視的問題,在社會建設的推進下,我社區在勞動保障方面開展了很多工作,上半年的工作總結如下:

  一、上半年主要完成的工作

  1、每年的一月為“再就業援助月”,為認真完成就業援助月的總體工作任務,社區工作人員對轄區內就業再就業情況進行走訪登記,隨時掌握社區內下崗失業人員的動態變化,努力為失業人員解決就業問題掌握求職人員個人情況及求職意向,同時組織社區下崗失業人員參加市勞動保障局、區人力資源中心和本社區組織的再就業援助月專項招聘會,為失業人員牽線搭橋,尋找就業途徑。

  2、每年二、三月份為“春風行動”月,今年3月21日,我社區組織召開了一場專場招聘會,來自開發區一期、二期企業共計24家,發布招聘信息140余條,達成就業意向人員80余人,邀請了新疆電視臺、烏魯木齊晚報、都市報等媒體進行宣傳報道,取得了很好的效果。

  3、對小額擔保貸款政策積極落實,認真學習具體業務政策,每天抽出2-3小時,帶上宣傳資料下社區進行廣泛宣傳,盡可能的讓更多的人了解現行的相關優惠政策;對于前來辦理小額擔保貸款的人員,認真審核資料,嚴格把關,嚴審資料,尤其對于用擔保人申請貸款的,詳細向對方解釋責任、義務和所要承擔的法律責任,確保每一個貸款都是優良貸款。

  4、對轄區內原企業退休人員基本情況登記造冊,建立臺帳,提供有關政策方面的咨詢,上半年新辦養老資格認證24人。

  5、在轄區內利用公示欄、懸掛橫幅、發放宣傳單等形式加大宣傳力度,為居民宣傳勞動保障相關政策、法規方面的信息,使社區居民能維護自身權益,了解應享受的優惠政策,從而推進勞動保障工作的有效開展,目前收集空崗信息60余條,供社區內的失業人員選擇,提高失業人員的就業率。

  6、靈活就業人員社會保險和城鎮居民醫療保險是勞動保障站的重要工作,為盡量擴大社會保險覆蓋面,使居民了解參加社會保險和城鎮醫療保險的重要性,我們在社區做了大量的宣傳工作,增強了社區居民的參保意識,靈活就業新參保人員39人,辦理城鎮醫療保險23人。

  7、對轄區內失業人員情況及時了解,并登記造冊。做好下崗失業人員及“4050”人員臺帳、失業人員臺帳、大齡就業困難人員臺帳、殘疾人基本情況臺帳、大中專畢業生臺帳、低保人員、兩勞釋放人員、退役軍人等的基本管理臺帳工作,并實行專人管理。

  8、上半年辦理靈活就業城鎮居民參保39人,城鎮居民參保23人,辦理就業失業證54人,小額擔保貸款1人,報送駕駛培訓2人,報銷駕訓培訓費1人,審核老年資格證xx人,新辦老年資格證24人,辦理40、50社保補貼10人,就業困難人員認定2人,未就業大中專畢業生14人,其中報送援疆培訓本科生畢業生11人,辦理五七工2人。

  二、總結好的經驗方面

  1、積極收集空崗信息,并進行歸類整理,對于前來求職人員,根據自身情況可以很快的選擇適合自己的崗位,縮短了求職的時間。

  2、檔案歸類整理較規范、完善,以便在日常工作中隨時查閱,年底總結時便于整理檔案。

  3、因我轄區自建房多、流動人口多,因此,工作人員在進行日常檢查、流動人口登記、夜查等工作時,積極向流動人口及其子女宣傳辦理社保的相關業務,提高入保率。

  三、不足之處

  1、工作人員因值班、請假、培訓等情況不在辦公時,部分工作內容方面交接不清楚,造成工作延誤。

  2、組織活動、開展工作等信息上報不及時,不能把我們日常工作、特色工作很好的、及時的宣傳出去。

  四、下半年工作打算

  1、小額擔保貸款、就業援助金、創業鼓勵金工作要加大宣傳力度,對于符合條件的積極宣傳,盡快給予辦理。

2024社區勞動保障工作總結 篇12

  20xx年工作即將結束,回顧一年來的工作向陽南社區勞動保障工作站堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持以人為本,促進就業和再就業,完善退休人員社會化管理,堅持把黨和政府對人民群眾的關心和愛護,通過具體行動加以實踐,急群眾之所急,做群眾之所需。本著加快建設、完善平臺管理、強化服務功能、務求實效的思想,以改革創新的精神全面推進社區勞動保障平臺建設,使群眾真正感受到黨和政府立黨為公、執政為民的真情。在上級領導的正確領導下和大力支持下我社區的勞動保障工作取得了較好的成績。現將一年來的工作情況總結如下:

  一、進一步完善和規范了勞動保障臺帳

  社區勞動保障工作站在基本臺帳基礎上根據社區實際不斷豐富臺帳內容,增加了新臺帳,方便了日后的工作,提高了工作效率,并實行動態管理,及時更新數據。根據上級要求,社區增設大中專畢業生專項檔案,將應、往屆畢業生的就業工作列入社區就業與再就業工作之中,同時高度重視,狠抓落實。

  二、繼續深入調查摸底工作

  工作站加大走訪下崗、失業人員的力度,截至12月初,勞動保障工作站共登記下崗、失業人員147人,已就業143人,未就業4人。社區持有《再就業優惠證》人員78人,其中“4050”人員39人。在走訪的同時建立困難職工走訪記錄,方便日后的管理和幫扶工作。

  三、做好就業和再就業援助服務

  做好就業和再就業援助服務。一是認真做好《再就業優惠證》登記發

  放工作。工作站共為24人辦理了《再就業優惠證》。二是實施再就業援助。社區建立了困難群體個人檔案資料,開展上門服務,為下崗失業人員送政策、送崗位、送溫暖,幫助解決實際困難。工作站協助各幫扶單位及個人幫扶特困下崗職工5人,為他們送去了生活必需品。三、積極引導下崗失業人員自謀職業,參加免費的職業技能培訓,先后組織5名下崗職工參接了電腦培訓。接受職業指導、政策咨詢35余人次。先后為2名下崗職工自主創業辦理小額擔保貸款,解決了他們的燃眉之急。四、認真做好靈活就業人員申請社保補貼的審核工作。工作站本著認真負責的態度,以“服務下崗職工”為原則,認真核實下崗職工的基本信息。社區共認定符合條件的靈活就業人員65人。五、幫助零就業家庭和就業困難人員就業。開展創建“充分就業社區”活動,健全再就業援助制度,截至12月初,社區零就業家庭,全部實現了家庭至少1人就業,實現了動態就業。

  四、多渠道開發就業崗位

  多渠道開發就業崗位,為下崗失業人員提供再就業服務。針對我們社區企業下崗失業人員多,年齡偏大,文化水平偏低的情況,利用轄區優勢,開展就業活動。對各用人單位做好嚴格的登記工作,對用人單位的合法性進行細致的核查,積極為各用人單位尋找合適的人才。

  五、多種形式定期對勞動保障政策進行宣傳。

  我們積極做好政策宣傳服務工作,針對社區人口稠密,情況復雜,下崗職工多,為了真正讓下崗職工能熟知國家的各項政策,社區采取系列措施,進行大力、廣泛的宣傳。利用專欄、板報、張貼宣傳畫、等形式進行宣傳。

  六、建立下崗困難職工走訪制度。

  社區工作站在入戶走訪的同時,有針對性的對一些比較困難的職工家庭建立走訪記錄,并不定期的入戶走訪,了解職工家庭的現狀及困難情況,并盡力解決生活上的困難,在走訪的同時,為他們開通社區綠色熱線,可以隨時向社區申請援助。

  七、組織社區退休職工開展豐富多彩的文化活動。

  向陽南社區勞動保障工作站和社區居委會緊緊圍繞以構建和諧社區為主題,積極開展豐富多彩的業余文化活動。依托社區書法班、戲曲班、舞蹈班等群眾自治組織,將社區文化活動的參加人員擴充至鄰近的社區,使原來住在農村的退休人員也可老有所樂。工作站還組織社區志愿者義務為社區居民講解健康知識,豐富退休職工的業余文化生活。

2024社區勞動保障工作總結 篇13

  20xx年,對于我這樣一個勞動保障的新人來說,是鍛煉的一年,也是收獲的一年。在過去的一年時間里,我不斷地學習著勞動保障的新舊政策,不斷地學習著社區平臺業務和操作方法,也不斷地領會著上級領導部門對勞動保障工作的指導思想和指導精神。在過去的一年時間里,我們新閘村委的勞動保障工作緊緊圍繞民生工程、就業再就業、離退休人員社會化管理和社會保險服務三條主線,認真履行職責,強化服務水平,抓住重點,協調推進,全面扎實的開展勞動保障各方面工作。現將全年來的工作完成情況匯報如下。

  1、全面實施城鄉居民社會養老保險制度。實施城鄉居民社會養老保險制度是推動社會保險從制度全覆蓋向人員全覆蓋邁進的一項重大舉措。要切實加大政策宣傳力度,講清講透政策的內容實質,努力做到好政策要家喻戶曉、深入人心。認真做好參保繳費和新老制度銜接工作,確保城鄉居民養老保險制度平穩實施。

  2、加強企業退休人員社會化管理。今年全市對繳納社會化管理費的退休人員進行免費體檢,我村共登記發放體檢人員520名。在此基礎上,做好退休人員明細臺帳。進一步夯實退休人員社會化管理服務的基礎管理工作,充分發揮社區退管組織的功能,使廣大退休人員能就近得到良好的服務,不斷提高社會化管理的服務水平。

  3、加大勞動保障政策宣傳力度。勞動保障工作內容多、政策性強、涉及面廣,勞動保障政策宣傳是否到位直接關系到各項惠民政策能否落實到位。要重點圍繞就業再就業新政策、城鄉居民社會養老保險辦法以及農村居民養老保險、新型農村合作醫療等政策制度的貫徹實施開展宣傳工作。積極開展答疑解釋工作,使村民深入學習了解勞動保障政策,努力提高全社會對勞動保障各項政策的認知度和知曉率,為勞動保障事業又好又快發展營造良好的輿論環境。

  4、就業與再就業工作“以人為本,服務居民”始終是我村就業工作的服務宗旨,積極采取“建崗、創崗、尋崗、找崗”、推薦就業等多種有效措施,拓寬下崗失業人員的就業與再就業渠道。我們不能單純依靠采集崗位信息,采集求職人員信息,然后進行簡單拼接式聯系和介紹的傳統再就業模式。重要的是要授人以漁。今年我村共采集到工作崗位54個,登記求職人員信息28人,實現SYB創業培訓1人,通知專場招聘4場。

  20xx年,在街道勞動保障部門和村委領導的直接指導下,把村民的冷暖時刻掛在心上,全心全意為人民服務,努力完成上級布置的各項任務,營造和諧的局面。明年我打算做好一下幾點:

  1、做好下崗失業人員登記工作。做好下崗失業人員登記,是促進下崗失業人員再就業的基礎。我將繼續強化服務意識,走街入戶,上門服務,以全面了解下崗失業人員的就業動態,建立下崗失業人員臺帳,“4050”靈活就業臺帳,推薦安置下崗失業人員就業與再就業。在工作中要切實做到“五清”:人員底數清、家庭情況清、技能狀況清、擇業意向清、安置去向清。運用電腦等高科技術對下崗失業人員實行動態管理,真實反映就業安置情況和實時動向,以努力為村民打造一個良好的就業平臺。

  2、拓寬渠道,廣開門路,促進社區再就業工作。就業是民生之本,安國之策,事關社會和諧穩定,要從實際情況出發,按照資源共享、共駐、共建原則,積極發動轄區單位挖掘潛力,利用自身的資源優勢為下崗失業人員騰崗、送崗、為下崗失業人員創造就業機會。

  3、繼續認真做好失地農民保障臺帳,落實優惠政策,鼓勵創業,帶動就業。20xx年,我將繼續加大工作力度,更多地為那些有自主創業愿望的下崗失業人員爭取機會,盡可能解決下崗失業人員在創業中遇到的難題。失地農民保障臺帳要進一步完善,便于核對資金情況。

  以上是勞動保障工作在這一年時間里取得的一點點成效。有成效固然可喜,但更應該看到不足。與其他村委的協管員相比較,我在政策的`宣傳方法上,在業務的熟練程度上與他們還是有明顯的差距。在某些工作上的主動性還顯不夠,例如采集崗位信息,大多數情況下是用人單位或村民打電話來詢問的。這些都將是我要努力改進的地方。

  我相信,只要我永遠保持謙虛謹慎的態度,不斷地領會上級領導部門的指導精神,不斷地學習其他村委的特色長處,不斷地總結歷史教訓的寶貴經驗,就一定能把新閘村委的勞動保障工作做得更好,讓村民滿意,讓領導放心。

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