勞動仲裁申請書標準格式參考(通用3篇)
勞動仲裁申請書標準格式參考 篇1
勞動仲裁申請書(加班費)
申請人:__X,男,漢族,1__X年__月__日出生,,現(xiàn)住__X市__X區(qū)__X路__X號。
聯(lián)系電話:______。
被申請人:__有限公司,住所地:__市__區(qū)__X路__X號。
電話:__X。
法定代表人:__X職務:__X
請求事項:
一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金5__x元(月平均工資26__元_2)。
二、裁決被訴人向申請人支付____年6月至____年6月加班費共54455.15元,其中:1、延時工作時間加班費1x6__.34元及25%的經(jīng)濟補償金466x.5x元;2休息日加班費24__3.__元及25%的經(jīng)濟補償金6223.44元;。
以上二項合計:__X元。
事實與理由:
申請人于1__5年1x月進入被訴人單位工作,任司機一職至今。
____年12月2x日,雙方簽訂了無固定期限勞動合同,約定申請人為總務部司機,約定申請人正常工作時間月工資為__x元,每日工作x小時、每周工作5天。
但事實上,被申請人要求我除每周正常工作5天處,星期六、日還要求我隨時出車,平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄,由公司保管,請仲裁庭要求被申請人提供我的____年6月至____年6月間的考勤記錄)。
另外,休息日也是隨時出車加班,我早上6時3x分出車接送公司員工上班,直到1x時1x分接公司員工下班,送完員工需要到2x時,除去中午吃飯和休息時間1個小時、平均每日延長工作3個小時以上,同時,非星期一至五晚上隨時候命出車加班,具體時間以公司保管的打卡記錄為準。
我為被申請人加班,但被申請人卻沒有按《勞動法》的規(guī)定給我安排補休,也沒有按規(guī)定為我支付加班費。
從被申請人發(fā)給我的工資條可以看出,我的加班時數(shù)、加班工資均為零,按照雙方勞動合同約定的月工資x4x元(____年x月1日雙方協(xié)商將我的合同工資變更為x4x元)為基數(shù)計算,____年6月至____年6月間,
被申請人拖欠我延時工作時間加班費1x6__.34元(x4x元/21.x5_1.5倍_3個小時_4周_12個月_2年)未付、拖欠我休息日工作時間加班費24__3.__元(x4x元/21.x5_2倍_x個小時_3天_12個月_2年)未付。
為此,我多次找被申請人領導協(xié)商要求支付,被申請人均予以拒絕。
被申請人的行為嚴重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第3x條第2項和46條第1項的規(guī)定,我于__年__月__日以被申請人“未及時足額支付勞動報酬”為由向被申請人提出了解除勞動合同關系,
由于被申請人拒絕支付我的加班費和經(jīng)濟補償金,為維護申請人的合法權益,特向貴會申請仲裁,請求仲裁委在查明事實的基礎上支付我的仲裁請求,依法裁決。
此致
__X市勞動爭議仲裁委員會
申請人:__X(簽名)
年月日
勞動仲裁申請書標準格式參考 篇2
申請人:___,女/男,__族_年_月_日生,住址___
被申請人:__公司
地址:__
法定代表人:__電話:_____
申請事項:
一、請求依法裁決被申請人申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計__元人民幣。
二、請求依法裁決被申請人申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計___元
三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍工資合計__元( _年_月至今)
事實與理由:
申請人于20__年9月9日開始至今直被申請人處工作 現(xiàn)擔任公司某某職務雙方已經(jīng)形成了事實上勞動關系申請人被申請人處工作至今被申請人從未給申請人交納過任何保險同時也未與申請人簽定書面勞動合同
申請人認, 根據(jù)勞動合同法及相關法律規(guī)定,用人單位應當與勞動者簽定勞動合同并勞動者交納各類法律規(guī)定保險, 而被申請人卻直未給申請人交納各類保險,此行已違反了法律規(guī)定,維護申請人合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,被申請人卻拒絕交納, 致使申請人保險費用產(chǎn)生了高額滯納金, 同時, 根據(jù)勞動合同法規(guī)定,未簽定勞動合同,用人單位應向勞動者支付雙倍工資。 維護申請人合法利益, 現(xiàn)申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍工資
此致
___勞動爭議仲裁委員會
申請人:___
_年_ 月_ 日
勞動仲裁申請書標準格式參考 篇3
申請人:,男,漢族,身份證號:440,住廣東省,代理人聯(lián)系電話:XX12。
被申請人:廣州市X有限公司,住所地:廣州市XX區(qū),聯(lián)系電話:020-。
法定代表人:。
請求事項:
請求調(diào)取廣州市勞動人事爭議仲裁委員會受理的“穗X勞人仲案﹝20xx﹞號”案庭審筆錄。
請求理由:
申請人訴被申請人違法約定試用期一案,貴院已立案受理。
根據(jù)此前申請人訴被申請人違法解除勞動關系一案,即“穗X勞人仲案﹝20xx﹞號”開庭筆錄,被申請人當庭自認其與申請人簽訂的是以完成一定任務為期限的勞動合同。
現(xiàn)由于申請人不能調(diào)取出廣州市勞動人事爭議仲裁委員會“穗X勞人仲案﹝20xx﹞號”案庭審筆錄,而該筆錄對本案查清事實有重要作用,因此,請求仲裁委依據(jù)《勞動人事爭議仲裁辦案規(guī)則》第二十條之規(guī)定,依法調(diào)取廣州市勞動人事爭議仲裁委員會“穗X勞人仲案﹝20xx﹞號”案庭審筆錄。
此致
廣州市勞動人事爭議仲裁委員會
申請人:
年 月 日