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加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式

發(fā)布時(shí)間:2022-12-05

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式(通用5篇)

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式 篇1

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  ----年3月1日至4月17日,因長(zhǎng)期加班,節(jié)假日沒(méi)有休息,晚上天天加班,有時(shí)甚至加班通宵,每天平均工作時(shí)間超出12小時(shí),特申請(qǐng)將予以加班費(fèi)補(bǔ)貼-----元。

  附注:相關(guān)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

  《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第四十四條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:

  (一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的.百分之一百五十的工資報(bào)酬;(150%-日工資報(bào)酬)

  (二)休息日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;(200%-日工資報(bào)酬);

  (三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬。(300%-日工資報(bào)酬)

  加班計(jì)算:平均日工資4170元/31天=135元(沒(méi)有扣除法定休息日,如要扣除為月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天)

  平均小時(shí)工資135元/8小時(shí)=17元

  節(jié)假日:7天-135元-150%=1418元

  清明:2天-135元-300%=810元

  平常加班以12小時(shí)計(jì)算:(12小時(shí)-8小時(shí)) -48天-17元-150%=4896元

  以上合計(jì)加班費(fèi)7124元,因本人在企業(yè)時(shí)間比較久,對(duì)企業(yè)已存在一定的感情,鑒于公司目前的經(jīng)營(yíng)情況,特此提出予以加班費(fèi)補(bǔ)貼20__元。

  特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:/shenqing/

  __年__月__日

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式 篇2

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  因公司客服部目前工作量比較大,同一人員負(fù)責(zé)的工作任務(wù)比較繁雜。除日常工作住宅辦證、銷(xiāo)售下訂簽約,合同備案,資料統(tǒng)計(jì)存檔交接之外。

  由于近段時(shí)間,公司下了緊急任務(wù),將一期商鋪、二期二區(qū)商鋪及所有車(chē)位立即簽約辦證過(guò)戶給匯商公司,工作量非常之大,任備之重與急,我部即刻調(diào)整工作,急公司之所急,將此工作排在首位,由十月份開(kāi)始,除白天工作外,晚上基本都加班到九點(diǎn),有時(shí)十點(diǎn),希望能盡自己最大能力以最快的速度去完成任務(wù)。另外由于客服部其中一位同事,因有身孕身休不適,需要休假至生育完成才能恢復(fù)上班,雖然在板房暫借調(diào)一名同事幫忙,但是由于這幾個(gè)月時(shí)間,客服部人員的不穩(wěn)定,在人手短缺的情況下,白天除了需要跑政府部門(mén),于是乎只能每天都是在利用晚上加班才能趕得上工作進(jìn)度。

  為了鼓勵(lì)客服人員的工作積極性,希望公司能對(duì)客服人員這些日子以來(lái)對(duì)工作的高極熱情,以及主動(dòng)加班以達(dá)到完美完成任務(wù)的態(tài)度給予一定的嘉獎(jiǎng)與肯定。特向公司申請(qǐng)能給予一定的加班費(fèi)用補(bǔ)助。敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批,謝謝!

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:/shenqing/

  __年__月__日

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式 篇3

  市南區(qū)政府:

  規(guī)范補(bǔ)貼后,我局一直嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)文件精神,杜絕了文件規(guī)定以外的任何支出。但是由于城管行政執(zhí)法工作的特殊性,以及市南區(qū)在青島市的地位和迎會(huì)迎檢多的工作特點(diǎn),經(jīng)常需要加班、加點(diǎn),建議給予補(bǔ)貼。一是節(jié)日不放假,周六周日不休息,全員上崗;二是遇到迎會(huì)迎檢需要加班加點(diǎn)延時(shí)執(zhí)法;三是各中隊(duì)、局機(jī)關(guān)全年堅(jiān)持24小時(shí)值班制度;四是夜間執(zhí)法;五是我們的執(zhí)法工作全是在戶外進(jìn)行,其戶外工作量、工作時(shí)間比其他部門(mén)都多。由于目前執(zhí)法力量不足,全體執(zhí)法隊(duì)員經(jīng)常加班加點(diǎn)超負(fù)荷工作,特別是戶外執(zhí)法工作具有一定

  的危害性,一定程度上影響了隊(duì)員的身心健康。在規(guī)范補(bǔ)貼以前,為了調(diào)動(dòng)執(zhí)法隊(duì)員的工作積極性,我們一直給予適當(dāng)補(bǔ)貼作為補(bǔ)償。但是規(guī)范補(bǔ)貼后,執(zhí)法隊(duì)員的額外勞動(dòng)難以得到補(bǔ)償,不僅影響了工作積極性,也不符合《勞動(dòng)法》按勞取酬的公平原則,目前已經(jīng)顯現(xiàn)出一些負(fù)面影響。為了更好地開(kāi)展工作,我們建議上級(jí)機(jī)關(guān)給予協(xié)調(diào),解決戶外工作補(bǔ)貼、節(jié)假日加班補(bǔ)貼、夜間工作補(bǔ)貼問(wèn)題。

  當(dāng)否,請(qǐng)同意。

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:/shenqing/

  __年__月__日

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式 篇4

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  因公司前期開(kāi)荒,各崗位人員配置不足,工作量較大,導(dǎo)致員工身兼數(shù)職的`現(xiàn)象,每天工作時(shí)間超出12小時(shí)。現(xiàn)期間不能滿足員工調(diào)休,特申請(qǐng)將占用的休息時(shí)間調(diào)整為加班時(shí)間,予以加班費(fèi)補(bǔ)貼。建議生效時(shí)間:20--年12月1日開(kāi)始實(shí)行。

  附則:

  加班費(fèi)計(jì)算方式如下:

  1、平時(shí)加班從18:00后算起,加班累積時(shí)間8小時(shí)即按一天工資計(jì)算;

  2、周末值班即按正常工作日計(jì)算工資;

  3、日常工作時(shí)間:8:30--12:00,14:00-17:30 。

  4、加班時(shí)間考勤依打卡機(jī)記錄為準(zhǔn)。

  特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:/shenqing/

  __年__月__日

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式 篇5

  您好!

  我是資本體驗(yàn)園纜車(chē)站長(zhǎng)候飛,我們纜車(chē)組工作人員見(jiàn)證了公司的誕生到壯大,更見(jiàn)證了在深圳管理團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)下公司發(fā)展的蒸蒸日上,這使我成為公司的一份子而感到驕傲。體驗(yàn)園開(kāi)園至今,纜車(chē)作為國(guó)家的特種設(shè)備,在我們的不懈努力下,纜車(chē)組人員創(chuàng)造了零事故的運(yùn)行記錄,并且在沒(méi)有外援的情況下,我們本月對(duì)纜車(chē)鋼絲繩串繩進(jìn)行了整改,為公司節(jié)約整改費(fèi)用5000元。

  體驗(yàn)園往往下午5點(diǎn)多了還在售票,這使得游客6點(diǎn)多了還在園區(qū)游覽或者在打cs,纜車(chē)作為游客離園的最后一個(gè)戰(zhàn)區(qū),往往在6點(diǎn)30多甚至快7點(diǎn)才能下班,從開(kāi)園到現(xiàn)在,將近2年多的時(shí)間里,幾乎天天如此,甚至有時(shí)飯也吃不上(食堂沒(méi)有飯了)。由于崗位的因素,我站工作人員比其他戰(zhàn)區(qū)的工作人員平均每天多出30--60分鐘的加班時(shí)間。

  我們覺(jué)得以上情況不是一天兩天,今后還將持續(xù),所以我們慎重申請(qǐng):給與纜車(chē)工作組人員適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。以上情況屬實(shí),望領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)調(diào)查之后做出批復(fù)!

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:/shenqing/

  __年__月__日

加班補(bǔ)助申請(qǐng)書(shū)格式(通用5篇) 相關(guān)內(nèi)容:
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