升職個人申請書(精選15篇)
升職個人申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
經(jīng)過時光的磨練,將近一年的工作接觸,這天我正式向公司提出申請董事長助理職位!
我于____年__月__日起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任人事專員一職。自進公司以來,我從開始的對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到此刻的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個階段的不一樣的感受與體會,讓我的人生觀有了不一樣的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù),寬松融洽的工作氛圍和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫忙,讓我很快完成了工作主角的轉(zhuǎn)變。
隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的潛力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自我的潛力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴,更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶領(lǐng)著我們前進,我也堅信公司必須會有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一向?qū)ξ业脑耘嗪蛶兔Γ趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于此刻的工作強度,我期望能進一步向董事長助理這個職位發(fā)展。
俗話說:良禽擇木而棲!不想當(dāng)將軍的兵就不是好兵。在那里我不說自我工作做的如何好、工作態(tài)度怎樣樣,只因為您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您也十分了解。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同,帶給我一個更高的平臺,我會不負(fù)眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造更多有利的價值。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達升職的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自我潛力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。
也請您放心,如果公司不予思考,我仍然會像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自我的潛力還待提高。
申請人:
升職個人申請書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于____年__月__日進入公司,到今天已經(jīng)有三個多月的時間了。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司時,曾有過一段時間的迷茫。但是在部門經(jīng)理和同事的幫助下,我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時間,我通過與客戶的電話和當(dāng)面溝通,學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識和市場場談判技巧,同時也增強了我對工作的熱情和自信。
在過去的幾個月時間里,我勤奮工作,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時地做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高和充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻。
我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開展業(yè)務(wù)的過程中,我不斷學(xué)習(xí)和揣摩做好市場工作的方法,如:對新客戶做跟蹤計劃、對老客戶進行定期回訪、對暫時沒有業(yè)務(wù)的客戶宣傳公司理念等等。
當(dāng)然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤,領(lǐng)導(dǎo)的及時指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也使我更加成熟,在處理各種問題時能夠考慮得更加全面。可以說在這三個月里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。
接下來金融街市場部的市場的細化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰(zhàn),我將更加努力,因為我始終相信“沒有越不過的高山,只有不愿爬山的人。”
市場的細化主要是為做到“市場的專業(yè),專業(yè)的市場”。因此我也會更加深入的學(xué)習(xí)房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識和相關(guān)政策,努力把這塊市場做專、做精、做通。工作中我會主動承擔(dān)責(zé)任,爭取更快的成長起來,為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。
根據(jù)上述情況,本人特提出晉升申請,希望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。
此致
敬禮!
升職個人申請書 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
你好!我是__X,在__公司工作已有六年多的時間了。在行政部現(xiàn)擔(dān)任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù),我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責(zé)任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。這么久以來,我一直無愧于心,方方面面我不敢說盡職盡責(zé),但至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。
中國有句俗話:“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導(dǎo)看到,我的能力可以得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識。只要有一個機會出現(xiàn)在面前,我想無論是誰,只要他有自信和信心,他就一定不會放過這個機會。
今天,我鄭重的向公司提出“晉升行政部產(chǎn)品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大,困難會更多。但我已經(jīng)作好了準(zhǔn)備,隨時準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn)。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰(zhàn)斗。我相信自己的能力,因為這一切都來源于我對這個工作多年來的熱愛,以及全體行政部同事們不懈的支持。
在此懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個鍛煉的機會,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:
升職個人申請書 篇4
X經(jīng)理您好:
時間飛快,從____年__月__日進入__公司,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時間,在這期間,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持,我非常感謝。__文化也慢慢感染我,您推崇的“負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng)、感恩、互助、協(xié)作、共贏”等理念,我非常認(rèn)同。每次見到您、X經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,對__這份炙熱的情感、堅定的信心,也讓我深受感動和鼓舞。我堅信__未來光明的發(fā)展前途、也相信任何一個想有所作為的人能夠在__提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績………。
我很榮幸能夠加入__這個團結(jié)向上的集體,也一直很感謝您當(dāng)初提供給我這么好的一個能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進入公司以來,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),可隨時查找員工資料,詳細了解員工信息;公司目前在職的__名員工中,有__名是新招聘的,占比__%,并且部分人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);
培訓(xùn)方面,從新員工入職培訓(xùn)開始,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;
薪酬福利上,是公司核心機密部分,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;
考核考評方面,從新員工入職試用考評開始,對于合同期滿、在職員工考評等方面,做了大量工作,基本做到考核考評有章可循,建立初步的制度流程;
員工關(guān)系上,在__公司的大力配合下,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保、公積金、其他手續(xù)等及時有效并且準(zhǔn)確辦理;
企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;
溝通交流方面,開展了大量工作,及時了解員工信息,有效溝通,并及時匯報,起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,公司的團隊凝聚力越來越強……。。
這所有成績的取得,我個人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會到,是大家共同努力的結(jié)果。回想當(dāng)初,曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習(xí)慣、意識、做法等等差異,跟您和其他同事有過沖突、意見不一,但好在得到大家的包容和及時幫助,使我迅速融入__。
回顧這一年,在取得這么多成績的同時,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,生活上還找到一生的伴侶,當(dāng)然這也意味著開支會原來越大。我相信__真是我的“福地”。
結(jié)合公司薪酬體系,全員薪資現(xiàn)狀;比照個人的崗位職責(zé)、崗位要求、工作表現(xiàn)、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動原則,鄭重申請X本人:
崗位由“__”提升為“__”;
薪酬等級由“__一級”(__基薪)調(diào)整為”__一級”(__基薪)。
知道您是一個喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達或拐彎抹角的人,本來想當(dāng)面跟X經(jīng)理您交流,但中國人的性格特點,面對薪資這個敏感問題,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,請您體諒。
相信公司領(lǐng)導(dǎo)會慎重考慮我的申請。我想通過這個申請傳達給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心。個人另外說明的一點是:不管公司同意與否、批復(fù)意見如何,我都會一如既往努力工作,爭取為公司創(chuàng)造更大的價值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導(dǎo)。期待您的回音……。
申請人:__X
____年__月__日
升職個人申請書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
經(jīng)過時間的磨練,將近一年的工作接觸,今天我正式向公司提出申請董事長助理職位!
我于____年__月__日起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任人事專員一職。自進公司以來,我從開始的對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,領(lǐng)導(dǎo)的為人藝術(shù),寬松融洽的工作氛圍和團結(jié)務(wù)實的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉(zhuǎn)變。
隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴,更崇拜公司能有一位英明的領(lǐng)導(dǎo)在前面帶領(lǐng)著我們前進,我也堅信公司一定會有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現(xiàn)在的工作強度,我希望能進一步向董事長助理這個職位發(fā)展。
俗話說:良禽擇木而棲!不想當(dāng)將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同,提供我一個更高的平臺,我會不負(fù)眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造更多有利的價值。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。
申請人:__x
升職個人申請書 篇6
敬愛的領(lǐng)導(dǎo):
您好!在此我先對部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我一向的指導(dǎo)和幫忙表示感激。
作為一個剛到公司的不久新員工,以前很擔(dān)心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。
在這幾個月工作期間,營業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時光內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也了解了公司的整個操作流程,使我從一個新手到一個能熟練操作的員工。
這段時光的學(xué)習(xí)和實踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時我自我也在不斷的探索更有效更準(zhǔn)確的工作方法向更高的層次邁進。
另外,公司規(guī)范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學(xué)習(xí)到了很多,培養(yǎng)了自我一個很好的工作習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。在本部門的工作中,也一向都嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真及時做好布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自我,期望能盡早精通本崗位且了解部門其他崗位操作,為公司做出更大的貢獻。
當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時思考得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感激部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫忙,感激他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在這幾個月中看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一齊努力的結(jié)果。道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我們不斷的努力,必須會讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個地方,同時也更加迫切的期望能夠和公司一齊發(fā)展,實現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自我的人生價值。
在此我提出晉級申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我更高的臺階鍛煉自我、實現(xiàn)理想的機會。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
升職個人申請書 篇7
20__年x月x日
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們:
大家下午好!非常榮幸能有這樣的機會提交這份晉升報告。我叫__x,目前任職公司管理部的主管,自20__年__月進入公司工作至今已有兩年多的時間,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同。本人工作認(rèn)真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,能確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的每項工作,和公司同事之間相處融洽而和睦,積極配合各部門負(fù)責(zé)人完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、注重自身發(fā)展和進步。現(xiàn)提出升職申請主要原因是:想更進一步的提升個人能力,和公司共同成長,共同進步!
在公司工作的這段時間,我從對房地產(chǎn)知識的一無所知到今天能夠積極成功的配合公司各項目的活動。從有目標(biāo)的工作到有計劃的工作這些都離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的指導(dǎo)和關(guān)懷。隨著時間的推移,我對公司也有了很深的了解并有了很深的感情
我愛這個大家庭,更愛這個大家庭中的每一位成員。我愿意一直和大家堅守這份工作的信念,陪著公司一直走下去,雖能我個人的能力很小,但是我愿意為公司奉獻我的光和熱。辦公室的工作無小事,雖說繁雜,但是每項工作都十分重要,領(lǐng)導(dǎo)安排的各項具體工作最終都要通過辦公室來落實,抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦,不怕麻煩的工作熱情和耐性。
做好日常工作的同時,我也積極地學(xué)習(xí)房地產(chǎn)銷售方面的知識來不斷的充實自己,要想做一個好的管理者就不能僅限于管理,更要很好的了解公司的運營和員工的特性,在公司工作的這兩年我不僅學(xué)習(xí)到了房地產(chǎn)知識更學(xué)會了寬容與責(zé)任。而也正是這份責(zé)任讓我無時不刻的要求自己不斷的進步。
最后,我真摯的懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠同意我的晉升!
此致
敬禮!
申請人:
20__年__月__日
升職個人申請書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫__X,于____年__月__日進入領(lǐng)跑公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任實習(xí)陳列員一職,負(fù)責(zé)撫順中興彪馬陳列工作。
本人工作認(rèn)真、細心且具有較強的職責(zé)心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作潛力;職責(zé)感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;用心學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。
剛剛接觸陳列,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是思考得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫忙,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
隨著時光的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)上進的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自我,在作好本職工作的同時,用心團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我必須會作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
這一年以來,我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的期望成為一名正式陳列人員,實現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自我的人生價值,和公司一齊成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自我、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一齊展望完美的未來!
申請人:__X
____年__月__日
升職個人申請書 篇9
敬愛的領(lǐng)導(dǎo):
我于----年--月--日進入公司,到這天已經(jīng)有三個多月的時光了。作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生,初來公司時,曾有過一段時光的迷茫。但是在部門經(jīng)理和同事的幫忙下,我漸漸的找到了自信。個性是在審計高峰期這段時光,我透過與客戶的電話和當(dāng)面溝通,學(xué)習(xí)到了許多專業(yè)知識和市場場談判技巧,同時也增強了我對工作的熱情和自信。
在過去的幾個月時光里,我勤奮工作,嚴(yán)格要求自我,認(rèn)真及時地做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高和充實自我,期望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻。
我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開展業(yè)務(wù)的過程中,我不斷學(xué)習(xí)和揣摩做好市場工作的方法,如:對新客戶做跟蹤計劃、對老客戶進行定期回訪、對暫時沒有業(yè)務(wù)的客戶宣傳公司理念等等。
當(dāng)然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤,領(lǐng)導(dǎo)的及時指正幫忙我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也使我更加成熟,在處理各種問題時能夠思考得更加全面。能夠說在這三個月里,我的思想和工作潛力都有了很大程度的提高。
接下來金融街市場部的市場的細化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。應(yīng)對新的困難和挑戰(zhàn),我將更加努力,因為我始終相信“沒有越但是的高山,只有不愿爬山的人。”
市場的細化主要是為做到“市場的專業(yè),專業(yè)的市場”。因此我也會更加深入的學(xué)習(xí)房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識和相關(guān)政策,努力把這塊市場做專、做精、做通。工作中我會主動承擔(dān)職責(zé),爭取更快的成長起來,為公司的發(fā)展貢獻出自我的力量。
根據(jù)上述狀況,本人特提出晉升申請,期望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
升職個人申請書 篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我先對部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我一直的指導(dǎo)和幫助表示感謝。
作為一個剛到公司的不久新員工,曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。
營業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo),使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程,使我從一個新手到一個能熟練操作的員工。
這段時間的學(xué)習(xí)和實踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時我自己也在不斷的探索更有效更準(zhǔn)確的工作方法向更高的層次邁進。另外,公司規(guī)范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學(xué)習(xí)到了很多,培養(yǎng)了自己一個很好的工作習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。在本部門的工作中,也一直都嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;
不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位操作,為公司做出更大的貢獻。
當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。
在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在這幾個月中看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一起努力的結(jié)果。道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我們不斷的努力,一定會讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個地方,同時也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值。
懇請領(lǐng)導(dǎo)給我更高的臺階鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好工作,為公司創(chuàng)造更多的價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:__X
____年__月__日
晉升申請書范文2
升職個人申請書 篇11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
從2月20號有幸入職到現(xiàn)在已經(jīng)快一年了。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視,給我提供了這么好的工作環(huán)境。加入公司以來,我一直以“公司是我的家,興旺發(fā)達靠大家”的信念投入工作和學(xué)習(xí)。我對待每一份工作都是認(rèn)真、認(rèn)真,努力把工作做好,不敢有絲毫懈怠。我為公司的發(fā)展盡了自己應(yīng)有的責(zé)任,與公司一起進步發(fā)展。在提升個人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時,我也有幸為公司做貢獻。加巴洛是我的領(lǐng)導(dǎo)。這個你應(yīng)該知道,甚至可以得到我同事的評價。
我相信只要我付出,就會有收獲。所以,請求你升職加薪,希望領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注我的申請。我的理由如下:
隨著公司業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展,個人能力也在不斷提高和提高,解決問題的效率也越來越高。同時,工作職責(zé)范圍和工作量也相應(yīng)增加,工作強度不斷加大。比如能獨立設(shè)計光伏系統(tǒng),獨立完成施工技術(shù)指導(dǎo),在施工現(xiàn)場有一定的施工指導(dǎo)經(jīng)驗,適應(yīng)出差;熟悉公司產(chǎn)品的生產(chǎn)要求,能夠跟進生產(chǎn)要求,按時保質(zhì)完成公司生產(chǎn)、包裝、發(fā)貨等內(nèi)部事務(wù)。同時,為了適應(yīng)公司的發(fā)展需要,我們也帶領(lǐng)新同事去工作和學(xué)習(xí)。
一個人追求的目標(biāo)越高,他的才能發(fā)展得越快,為企業(yè)創(chuàng)造的價值就越大。如果對員工的工作沒有明確的激勵手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)、能力、多做少做、做得好做得不好都是一樣的工資,那么他們對自己的工作付出全部的熱情是不公平的,也是不值得的。相信老板不會吝嗇有一定能力和執(zhí)行力的員工,讓他們安心為企業(yè)解除后顧之憂,服務(wù)業(yè)務(wù)。
如果你認(rèn)為我目前工作的內(nèi)容和質(zhì)量還沒有達到這個晉升和加薪的標(biāo)準(zhǔn),我真誠地希望你能提出寶貴的意見或建議,讓我將來有一個努力的方向和目標(biāo),同時提高自己的能力,我會做得更好,朝著更高的目標(biāo)前進。
加薪不是目的,只是希望我們能做的更好!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
升職個人申請書 篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
時間飛快,從--年--月--日進入--公司,到現(xiàn)在已經(jīng)快一年的時間,在這期間,工作中得到了包括您在內(nèi)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助、支持,我非常感謝。--文化也慢慢感染我,您推崇的"負(fù)責(zé)、擔(dān)當(dāng)、感恩、互助、協(xié)作、共贏"等理念,我非常認(rèn)同。每次見到您、-經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,對--這份炙熱的情感、堅定的信心,也讓我深受感動和鼓舞。我堅信--未來光明的發(fā)展前途、也相信任何一個想有所作為的人能夠在--提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績……….
我很榮幸能夠加入--這個團結(jié)向上的集體,也一直很感謝您當(dāng)初提供給我這么好的一個能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進入公司以來,在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)及幫助下,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統(tǒng),可隨時查找員工資料,詳細了解員工信息;公司目前在職的--名員工中,有--名是新招聘的,占比--%,并且部分人員已經(jīng)成長為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承擔(dān)著越來越重要的崗位職責(zé);培訓(xùn)方面,從新員工入職培訓(xùn)開始,拓展到公司各部門業(yè)務(wù)培訓(xùn),外部培訓(xùn)等,體系建設(shè)已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,是公司核心機密部分,主要做的工作是根據(jù)工作需要和人員情況,調(diào)崗調(diào)薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評方面,從新員工入職試用考評開始,對于合同期滿、在職員工考評等方面,做了大量工作,基本做到考核考評有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,在--公司的大力配合下,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保、公積金、其他手續(xù)等及時有效并且準(zhǔn)確辦理;企業(yè)文化及制度建設(shè)方面,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,并通過郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,開展了大量工作,及時了解員工信息,有效溝通,并及時匯報,起到很好的溝通協(xié)調(diào)作用,公司的團隊凝聚力越來越強……..
這所有成績的取得,我個人在溝通協(xié)調(diào)的過程中深刻體會到,是大家共同努力的結(jié)果。回想當(dāng)初,曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習(xí)慣、意識、做法等等差異,跟您和其他同事有過沖突、意見不一,但好在得到大家的包容和及時幫助,使我迅速融入--。回顧這一年,在取得這么多成績的同時,我更深刻感受到自我的成長,不但在事業(yè)上穩(wěn)步提升,生活上還找到一生的伴侶,當(dāng)然這也意味著開支會原來越大。我相信--真是我的"福地",呵呵。
結(jié)合公司薪酬體系,全員薪資現(xiàn)狀;比照個人的崗位職責(zé)、崗位要求、工作表現(xiàn)、后續(xù)發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動原則,鄭重申請-本人:
崗位由"--"提升為"--";
薪酬等級由"--一級"(--基薪)調(diào)整為"--一級"(--基薪)。
知道您是一個喜歡直接交流不喜歡轉(zhuǎn)達或拐彎抹角的人,本來想當(dāng)面跟-經(jīng)理您交流,但中國人的性格特點,面對薪資這個敏感問題,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說,還是無法說清楚,請您體諒。
相信公司領(lǐng)導(dǎo)會慎重考慮我的申請。我想通過這個申請傳達給公司是我勇于承擔(dān)更重要工作的信心和決心。個人另外說明的一點是:不管公司同意與否、批復(fù)意見如何,我都會一如既往努力工作,爭取為公司創(chuàng)造更大的價值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。
謝謝領(lǐng)導(dǎo)。期待您的回音。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
升職個人申請書 篇13
敬愛的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
我叫__,是__部的一名普通職員,工作至今已有_年時光了,對公司的企業(yè)文化和經(jīng)營理念十分了解并認(rèn)同。
自從第一天來到這個崗位上,我就決心要傾注所有的熱情和汗水做好這份工作。兩年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下,我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作,從有目標(biāo)的工作到有計劃的工作,從新員工變成老員工,工作方面我雖不敢說是盡職盡責(zé)、面面俱到,但至少我是盡了自我全部的努力來做好我的每一項工作。____年的下半年,透過帶新員工,也讓我自我的工作更上了一個新臺階,工作狀態(tài)更加穩(wěn)定,心態(tài)更加成熟,感激領(lǐng)導(dǎo)給予我的這次提升自我、展現(xiàn)自我的機會。
這天,我正式向公司提出__職務(wù)的申請,我明白在這個崗位上工作壓力會更大,但我已經(jīng)作好了準(zhǔn)備,隨時迎接新的挑戰(zhàn),我有信心會把工作做得更好。
在此懇請領(lǐng)導(dǎo)再一次給予我信任,我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情來做好我的每一項工作。
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
升職個人申請書 篇14
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
本人為申請藥房組長一職,特程上此自薦書,感謝您在百忙之余通過字里行間進一步地了解本人。
生長在這充滿競爭和挑戰(zhàn),機遇和發(fā)展并存的年代,本人深深感悟到"禽擇良木而棲"的道理,人追求的目標(biāo)越高,能力就發(fā)展得越快,才能為社會為單位創(chuàng)造自己更大的價值!
作為一名醫(yī)務(wù)工作者,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,使我樹立了正確的人生觀和價值觀,并懂得了如何在工作的瑣事中磨煉自已。在多年工作實踐中,我熱愛我的專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。業(yè)余閱讀了很多與藥學(xué)相關(guān)的書籍來鞏固專業(yè)知識,因為我深知:精通技術(shù),是將來走向成功的階梯,而廣泛地涉獵人文社會知識才是成功的真正保障。
此外,我具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能與員工團結(jié)互助,協(xié)助科主任做好藥房的各項工作,積極參加各種業(yè)外活動從而增進了與同事的溝通能力和合作能力;加強了我的交際能力,使我懂得了如何與人和睦相處,也使我處事更務(wù)實、更有責(zé)任感。展現(xiàn)在您面前的我是性格開朗,勤奮好學(xué),接受能力強,有強烈的集體榮譽感和上進心的職工,而這一切都是我不懈努力的結(jié)果,也是我所具有積極進取的精神體現(xiàn),相信這將是我今后的工作的重要經(jīng)驗和寶貴財富。
我相信扎實的專業(yè)知識,完整的知識結(jié)構(gòu),豐富的實踐經(jīng)驗,樂觀豁達的性格,超強的團體協(xié)作精神和親和力,定會讓同事信服于我,能助我在曲折中順利完成各項工作任務(wù)。為了鍛煉自己、更好地服務(wù)廣大患者,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強度,我深信能勝任藥房組長的工作,希望您能給我一次施展才能的機會
如能得到領(lǐng)導(dǎo)您的肯定和賞識,我將扎根于本崗位,兢兢業(yè)業(yè),嚴(yán)以律己,百折不撓,奮力攀登,以加倍努力來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的肯定,回報祖國對我的培養(yǎng),請領(lǐng)導(dǎo)相信我考驗我。我企盼與醫(yī)務(wù)工作者同仁攜起手來,認(rèn)真貫徹"以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量"為宗旨,共創(chuàng)美好明天,為構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系貢獻我微薄的力量。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
升職個人申請書 篇15
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我是財務(wù)部的財務(wù)會計---,從20--年7月16日進入公司后一直擔(dān)任財務(wù)部的會計一職,在這一職位上,先后擔(dān)任速品直營的收入會計和公司費用會計及審計會計的職務(wù),通過這些崗位的輪換,再加上對公司將近兩年時間的了解,我更加深刻的了解了直營店鋪的基本賬務(wù)問題,也對公司的主要費用的支出有了一定認(rèn)識,并且對公司購買的主要商品的一些價格問題以及一般員工差旅費的問題也能較好的掌握和把控。
今天我正式申請“財務(wù)審計主管”一職,我自己也很清楚,從我的年齡和經(jīng)驗來看,我并不是審計主管的最好人選,但這些不代表我沒有能力來勝任這個工作,有受過專業(yè)知識的教育與實踐的工作經(jīng)驗,以及我不斷努力的毅力。以下是我的個人計劃:
1, 首先會不斷完善公司的內(nèi)審制度,使得以后的每項報銷都有據(jù)可依。
2, 其次是對各個方面的監(jiān)控:
(1)采購物品價格的監(jiān)控,對每項采購的物品的價格都要和前期的歷史價格進行對比,預(yù)防部分人員從中賺取差價
(2)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)控,對各部門的預(yù)算的執(zhí)行是否偏離進行監(jiān)督,必要時候給予警告
(3)專項裝修費及其他專項費用的監(jiān)控,對公司重大活動和部分店鋪的裝修費用等進行費用跟蹤控制
(4)對差旅費是否遵循差旅制度的監(jiān)控。
3, 再次是積極配合其他本部門及外部門的工作,為財務(wù)部樹立良好形象。
我很幸運的碰到這個機遇,我想爭取它。當(dāng)然如果領(lǐng)導(dǎo)們覺得我無法勝任審計主管的職位,我也欣然接受,我有我的理想,但我也腳踏實地,我相信我只要努力的做好我的本職工作,努力學(xué)習(xí)我所沒碰到的知識,我會一步一步的向前邁步的。但我非常希望領(lǐng)導(dǎo)能給我這個機會,倘若領(lǐng)導(dǎo)最后還是覺得能力不足,我也安心的做回我的財務(wù)會計與其他工作。對于財務(wù)與公司來講,最需要的是對公司的忠誠,把公司的榮辱當(dāng)成自己的事情,當(dāng)然我也需要得到公司和領(lǐng)導(dǎo)的信任!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日