高溫補貼申請書（精選29篇）
高溫補貼申請書 篇1
尊敬的公司：
隨著炎熱天氣到來，為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司為崗位申請發(fā)放員工高溫補貼。發(fā)放時間擬為：7月、8月、9月、10月四個月
發(fā)放標準：100元/月/人
發(fā)放人員：
申請人：
高溫補貼申請書 篇2
尊敬的領導：
您好!
我為公司 *部門的員工，員工編號為。現(xiàn)因夏季來臨，根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標準為：室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經濟欠發(fā)達地區(qū)確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。
我作為**部門一名員工，根據(jù)上述規(guī)定，公司應當在6-10月之間每月支付我*元作為高溫補貼。特提出申請，望公司依法支付。
申請人：
年 月 日
高溫補貼申請書 篇3
尊敬的人事部門領導：
您好！我是貴公司員工，目前在公司工作已有三年多的時間，最近我發(fā)現(xiàn)隨著夏季的到來，氣溫一直處于高溫狀態(tài)，非常炎熱悶熱，給我的工作和生活帶來了很大的困擾，現(xiàn)在通過本申請書，我希望能申請高溫補貼。
首先，我想向領導介紹一下，我個人所遭遇的困境。由于我所在的部門是需要在室外進行工作的，而且往往需要長時間地直接暴曬在灼熱的陽光下。夏日酷熱天氣對我們的身體健康和工作積極性影響很大，員工們身上的汗水又同時影響了工作效率。他們不僅需要忍受炎熱天氣的考驗，還需要同時保證工作質量，極大地消耗了員工的體力和精神，對我們的工作和健康都造成了不良的影響。
作為熱帶氣候國家，高溫天氣的危害是大家都清楚的。在夏季，氣溫高，空氣潮濕，十分悶熱，這極易導致人們身體出現(xiàn)中暑、脫水等情況。而這些情況顯然會直接對我們的工作進展造成非常不良的影響，因此，給予補貼是必要的。
在國家法律上也明確規(guī)定，對經過高溫地區(qū)人民政府批準的'行業(yè)和崗位、有必要在高溫環(huán)境下工作的企事業(yè)單位的職工，用人單位應當安排工作，并制定高溫津貼等措施。而且根據(jù)領導們的批準，我們的公司也應該對高溫補貼方面有對應的制度。然而，在我們部門中，現(xiàn)在暫時沒有頒布該制度。因為該措施將會對員工的生產、衛(wèi)生、保障等方面起到積極的影響，所以特此向您提出申請。
現(xiàn)在，我想將我的具體申請列出來，以便于貴公司審批。
1.高溫津貼的標準：高溫期間，員工每天從早上8點到下午5點，能夠提供每日50元的生活高溫補貼。在高溫期間超過工作時間的員工，可以得到高溫超時補貼，按小時計算，每小時10元。
2.高溫等級確認：這種天氣會對人體造成直接危害，因此，熱浪紅色預警需要由當?shù)貧庀笈_發(fā)布。員工可以在夏季的高溫預警天或者超過35℃的天氣中獲得高溫補貼。
3.熱浪紅色預警確認方式：我們公司可以通過當?shù)氐臍庀笈_發(fā)布的熱浪預警來確認當天的工作高溫狀態(tài)。同樣，超過35℃的溫度也可以作為補貼的目標，由公司相關部門在每天早上早會上公布。
最后，我要再次強調一遍，在員工工作的過程中，高溫健康風險和工作的年度進展必須得到有效的緩解。希望貴公司領導們能夠支持我們，并幫助我們制定完善的高溫補貼政策，讓員工們在工作中得到更多的關注、保障，甚至是激勵。相信我們的公司一定可以更高效地運營工作。
謝謝！
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇4
XX單位（上級單位）：
隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。根據(jù)《XX省高溫天氣勞動保護辦法》第X條中.....規(guī)定，應享受高溫補貼。我部門共計XX人，符合該規(guī)定。特申請高溫補貼。
請批示。
高溫補貼申請書 篇5
尊敬的領導：
我是一名市屬企業(yè)的職工，今年夏天工作中遭受高溫的侵襲，對身體造成了一些不良影響。在此，我申請高溫津貼，希望得到領導的支持和關心。
自今年6月份以來，高溫天氣常常出現(xiàn)，溫度高達40℃以上。作為一名工廠的`普通職工，我需要在車間里工作8個小時以上，吸入空氣中的有害物質。由于高溫天氣的影響，我每天會有不同程度的頭暈、口渴、乏力等癥狀，身體反應明顯，影響了日常工作和生活。對于身體的損害和工作效率的降低，我深感不安。
據(jù)了解，我工作的車間沒有進行相應的防暑降溫措施。事實上，工藝流程中產生的高溫和有害氣體不利于員工的生產工作和健康。因此，我認為我有資格申請高溫津貼。我希望能夠得到領導的支持，保障員工權益。
在此我鄭重申請高溫津貼，以緩解我的生活和工作壓力。如果有機會，我也愿意參與有關領導為員工提供更好的勞動環(huán)境和生活保障的活動。
謝謝您的關注和支持！
此致
敬禮
20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇6
尊敬的公司領導：
近日，新圍村項目已進入戶外測繪階段，同時隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對員工的體諒和關懷，確保測繪工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、 人員范圍：
彭志輝、歐陽玄斌、賴錦華、謝丁新、李宗欣、候勇挺、鐘海龍;
二、 發(fā)放標準：
員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;
三、 執(zhí)行時間 ：
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20__年6月至8月;
四、 發(fā)放形式：
高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放。
請予以批示!
新圍更新辦
二〇一四年六月四日
高溫補貼申請書 篇7
尊敬的領導：
根據(jù)省市區(qū)的《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文辦法，勞動者如果在高溫天氣下工作，試舉重慶市標準為例：日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣。高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10 元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。
現(xiàn)條件符合，特向單位申請。
請領導批示。
申請人：
x年07月15日
高溫補貼申請書 篇8
尊敬的公司：
伴隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作，表示公司對員工的體諒和關懷，確保倉庫工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、人員范圍：謝華興、張道明
二、發(fā)放標準：員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼
三、執(zhí)行時間：高溫津貼的執(zhí)行時間為：x年7月至9月
四、發(fā)放形式：高溫津貼以實物形式發(fā)放如冰鎮(zhèn)冷飲、降火涼茶等降
溫飲品
以上內容望予以批示！
申請部門：業(yè)務一部
申請人：
公司：
高溫補貼申請書 篇9
尊敬的公司領導:
近日，新圍村項目已進入戶外測繪階段，同時隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為做好夏季防暑降溫工作，為表示公司對員工的體諒和關懷，確保測繪工作有序進行，使員工在酷暑期間能夠更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、 人員范圍:
二、 發(fā)放標準:
員工每人發(fā)放150元/月高溫津貼;
三、 執(zhí)行時間 :
高溫津貼的執(zhí)行時間為:20xx年6月至8月;
四、 發(fā)放形式:
高溫津貼隨6月份工資一并發(fā)放。
請予以批示!
申請人：
年 月 日
高溫補貼申請書 篇10
公司領導:
我為公司 *部門的員工，員工編號為。現(xiàn)因夏季來臨，根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標準為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經濟欠發(fā)達地區(qū)確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。
我作為**部門一名員工，根據(jù)上述規(guī)定，公司應當在6-10月之間每月支付我*元作為高溫補貼。特提出申請，望公司依法支付。
申請人：
年 月 日
高溫補貼申請書 篇11
尊敬的領導：
根據(jù)省市區(qū)的《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文辦法，勞動者如果在高溫天氣下工作，試舉重慶市標準為例：日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣，高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10 元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。
現(xiàn)條件符合，特向公司申請。
請領導批示。
申請人：
20_年07月15
高溫補貼申請書 篇12
尊敬的領導：
我是貴公司的一名員工，現(xiàn)就企業(yè)高溫補貼申請向貴公司提出申請。
近期，我所在的崗位工作環(huán)境遇到了高溫的問題，由于天氣炎熱，工作區(qū)域內溫度持續(xù)高于正常水平，使得我的工作條件嚴峻。高溫環(huán)境不僅嚴重影響了我的工作效率和工作質量，而且對我的身體健康造成了潛在的危害。
根據(jù)相關法律法規(guī)和企業(yè)制度，企業(yè)有義務為員工提供安全、舒適的'工作環(huán)境。鑒于以上情況，我希望能夠向貴公司申請高溫補貼，以緩解我在高溫環(huán)境下工作的種種困難，并提升工作效能和安全。
在此我列出以下理由，供貴公司參考：
1. 高溫環(huán)境下，工作效率明顯下降。由于炎熱的天氣，我在崗位上常常感到疲憊和精神不振，無法全身心地投入到工作中，導致工作效率不及正常水平。
2. 高溫環(huán)境對身體健康造成影響。高溫環(huán)境容易引發(fā)中暑、脫水等問題，給員工的身體健康帶來隱患。我非常擔心自己在炎熱的環(huán)境下長時間工作會導致身體出現(xiàn)問題。
3. 高溫環(huán)境下工作條件惡劣。高溫環(huán)境下的工作也會改變員工的心態(tài)和工作狀態(tài)，容易引發(fā)情緒波動、疲勞、失眠等問題，從而影響到工作質量。
基于以上的理由，我希望貴公司能給予我高溫補貼，以確保我在高溫環(huán)境下的工作條件得到改善和保障。此外，我也建議貴公司可以采取一些應對措施，如調整工作時間、提供適當?shù)墓ぷ鞣b和防暑設備等，以幫助員工在高溫環(huán)境下更好地完成工作，提高員工的工作效率和生產力。
再次感謝貴公司對員工的關心和支持，在此申請得到審慎考慮后，能夠盡快給予回復。我期待著與貴公司的積極溝通和進一步的合作。
謝謝！
此致
敬禮
申請人：
日期：20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇13
尊敬的：
根據(jù)省市區(qū)的《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文辦法，勞動者如果在高溫天氣下工作，試舉重慶市標準為例：日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣。高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。
現(xiàn)條件符合，特向單位申請。
請批示。
申請人：
x年07月15日
高溫補貼申請書 篇14
公司領導：
根據(jù)xx省xx市高溫天氣勞動保護辦法，在度——度的情況下，應給予職工x元高溫補貼。作為室外作業(yè)人員，發(fā)放條件已滿足，請公司領導批準此補貼的發(fā)放。
妥否，請批示。
20xx年XX月XX日
高溫補貼申請書 篇15
尊敬的領導：
我們誠摯地向您提交一份20xx年高溫補貼請示申請書。由于氣候變化，高溫天氣在全國范圍內日益頻繁，特別是在夏季，許多崗位上的員工不得不在高溫的環(huán)境中工作。這不僅對員工的生理健康構成嚴重威脅，還可能影響員工的工作效率以及公司的生產安全。為了讓員工能夠安全、舒適地工作，我們請求給予員工高溫補貼。
一、現(xiàn)狀分析
近年來，高溫天氣在全國范圍內呈現(xiàn)出日益頻繁的趨勢：20xx年全國共有11個省份出現(xiàn)了持續(xù)高溫天氣；20xx年，江南、華南、華中地區(qū)先后經歷了多次高溫天氣，多地氣溫創(chuàng)下歷史新高。高溫天氣對員工的身體健康造成巨大威脅：長時間暴露在高溫環(huán)境中，員工極易出現(xiàn)脫水、頭暈、乏力、中暑等癥狀，不能集中精力完成工作任務。更嚴重的是，高溫天氣還容易引發(fā)員工心血管系統(tǒng)等潛在病癥，給員工的長期健康帶來影響。
二、情況反映
經過對公司內員工的訪談和工作情況的調查，我們發(fā)現(xiàn)高溫天氣對員工的工作和身體健康造成了嚴重的影響。很多崗位的員工需要在高溫環(huán)境下工作，這不僅給員工帶來了嚴重的身體損害，也極易影響工作效率，直接影響公司的生產效益和質量。許多員工都因工作時間過長，加之高溫天氣的影響，導致身體出現(xiàn)不適，有的甚至需要住院治療，這給員工個人和家庭帶來了沉重的負擔。深入了解情況后，我們認為高溫補貼是必不可少的。
三、解決方案
基于上述狀況及分析，我們建議實行以下解決方案：
1、為公司內在高溫環(huán)境下工作的員工支付高溫補貼，根據(jù)不同的崗位和工作強度，合理制定補貼標準。
2、加強員工防暑降溫知識的培訓，提高員工的防暑抗熱能力和應對高溫天氣的.能力。
3、根據(jù)崗位的特點，適當調整員工的工作時間和工作強度，減輕員工的工作負擔，確保員工的身體健康。
四、實施效果
我們相信實施高溫補貼方案，既可以解決員工防暑降溫問題，也可以減輕員工的工作負擔，從而保證公司工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，增強員工的工作信心和積極性。同時，加強員工的防暑防熱知識培訓，將可以為員工的身體健康提供保障。我們相信，高溫補貼方案的實施，在很大程度上可以提高員工的工作效率和生產效益，保障公司的發(fā)展，是一項切實可行的方案。
感謝您的時間和耐心閱讀，我們期望盡快得到您的支持和批準。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇16
尊敬的財務部門領導：
我公司作為一家制造業(yè)企業(yè)，在生產過程中，離不開大量的機器和儀器設備。受氣候影響，機器的運行效率在高溫天氣下會明顯下降，進而導致我們的生產成本增加。為此我們請求貴公司能夠支持我們開展高溫天氣補貼計劃。
根據(jù)20xx年財政部、人力資源和社會保障部、國家發(fā)展和改革委員會三部門聯(lián)合印發(fā)的《勞動者高溫津貼暫行辦法》規(guī)定，企業(yè)應對員工在高溫工作環(huán)境下的勞動進行相應的補貼。我們認為，同樣的道理也適用于機器和設備的運行環(huán)境。眾所周知，夏季的高溫天氣對大型機器的運行速度、質量和壽命都會造成重大影響。因此，我們認為，如果能對機器運行環(huán)境進行適度的調整和補助，將可以有效地提升生產效益，降低人工成本，并且緩解因高溫天氣而帶來的不良經濟影響。
因此，我們請求貴公司在制定企業(yè)員工高溫補貼計劃時，充分考慮到機器和設備的運行環(huán)境，盡可能向我們發(fā)放與員工相關聯(lián)的.高溫天氣補貼。這些資金可以用于購買降溫設備或更換舊設備，改善工作環(huán)境，維護機器設備的正常運行，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的支撐。
通過實行適當?shù)母邷匮a貼計劃，我們相信我們的企業(yè)將能夠穩(wěn)定地進行生產、改進我們的業(yè)務流程以及更快速地發(fā)展壯大。我們感謝貴公司對我們的關注和支持，并期待您的積極回復。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇17
尊敬的人力資源部門：
我是貴公司的員工，現(xiàn)就本人所屬崗位高溫工作環(huán)境申請高溫補貼。
目前，我所從事的崗位工作環(huán)境存在高溫現(xiàn)象。在這種環(huán)境下，我需要長時間在高溫的工作場所中工作，給我?guī)砹艘欢ǖ纳眢w不適和健康隱患。長時間暴露在高溫環(huán)境下，我容易出現(xiàn)疲勞、頭暈、暈厥等情況，嚴重影響了我的工作效率和身體健康。
根據(jù)國家相關規(guī)定，貴公司應該為在高溫環(huán)境下工作的員工提供相應的高溫補貼。據(jù)我了解，貴公司的其他高溫崗位員工都享受有關高溫補貼的福利待遇。希望能夠充分考慮到我的實際情況，給予我相應的高溫補貼。
為了證明我的工作環(huán)境確實存在高溫問題，我特此提供以下證據(jù)：
1. 溫度計測量數(shù)據(jù)：我根據(jù)工作場所要求，時刻測量工作環(huán)境的溫度，數(shù)據(jù)顯示工作環(huán)境的溫度超過了國家相關規(guī)定的.高溫標準。
2. 工作記錄：我在工作期間經常記錄工作環(huán)境的溫度和自己的身體狀況，證明高溫環(huán)境對我的身體造成了不適和健康影響。
針對上述情況，我希望貴公司能認真審核我的申請，給予我高溫補貼，以改善我的工作條件和保障我的身體健康。我相信貴公司一直以員工為重，誠信經營，并且會為員工的合法權益提供保障。
再次感謝貴公司對我的關注和支持！希望能得到您的積極回復。
謝謝！
此致
敬禮
申請人：
日期：20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇18
尊敬的.領導：
近日，隨著夏季來臨，天氣越來越炎熱。為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好的工作，特向公司申請發(fā)放員工高溫補貼。
一、發(fā)放標準：
員工每人發(fā)放50元/月高溫津貼；
二、執(zhí)行時間：
高溫津貼的執(zhí)行時間為：20xx年7月至8月；
三、發(fā)放形式：
高溫津貼隨8月份工資一并發(fā)放。
請予以批示！
此致
敬禮！
申請人：
年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇19
尊敬的領導：
您好！
本人于日前收到公司通知，公司將開始實行高溫津貼制度，故特向您申請高溫補貼。我作為一名外勤銷售，工作環(huán)境多數(shù)在戶外，這段時間的高溫天氣給我的工作帶來了極大的困難和挑戰(zhàn)。每天的工作中不僅要面對炎熱的氣溫，還要承受陽光的暴曬和汗水的浸潤，身體和心理都承受著難以想象的負擔。據(jù)了解，高溫補貼是根據(jù)現(xiàn)行法規(guī)和政策，為了保護勞動者的`身體健康和權益而設立的，也是合理的福利保障措施。因此，希望能夠獲得公司的高溫補貼，來減輕我在工作中的負擔，并更加專注地為公司服務。感謝您的關注和理解！
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：20xx年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇20
為了維持員工在高溫天氣依舊認真工作，積極的提高生產效率，保證產品質量，特申請根據(jù)《上海明東汽車配件有限公司夏季高溫津貼標準》來補貼，具體為每年的6月份至9月份共計4個月在高溫天氣下不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，給予夏季高溫相關補貼標準：
1.夏季高溫費折算標準為：200元/月÷26天實際高溫出勤天數(shù)；
2.為了防止員工中暑，各車間應備用防暑用品：藿香正氣水、清涼油等；
3.各車間主管根據(jù)員工高溫當天實際出勤數(shù)量，在公司前臺領取鹽汽水（每人一瓶），領取時間：中午11點10分~11點30分，如食堂午餐備有綠豆湯或涼茶時，公司則不予以發(fā)放鹽汽水。因濱道公司屬加工式公司，車間烤爐溫度高，特申請按車間溫度計在33℃及以上，每天下午2點供應綠豆湯或涼茶一次及季度發(fā)放毛巾一條。（具體有經濟補貼的為生產各車間人員、物控倉庫人員、技術工模人員、機電維修人員、品管現(xiàn)場檢驗員、采購部外出購買人員）
望予以批準！
高溫補貼申請書 篇21
尊敬的單位領導：
我為單位x部門的員工，員工編號為。現(xiàn)因夏季來臨，根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標準為：室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經濟欠發(fā)達地區(qū)確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。
我作為x部門一名員工，根據(jù)上述規(guī)定，單位應當在7-10月之間每月支付我x元作為高溫補貼。特提出申請，望單位依法支付。
申請人：
x年xx月xx日
高溫補貼申請書 篇22
重慶賽力盟電機有限責任公司：
根據(jù)重慶市區(qū)的《高溫天氣勞動保護辦法》中的'條文申請:一般情況下:勞動者如果在高溫天氣下工作，重慶市標準為例:日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣。
高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，建設應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。重慶市氣象局發(fā)布的當日氣溫為準。
7月:21日37°、22日39°、23日38°、26日37°、28日、38°、29日38°、30日39°、31日39°共計8日;
8月:2日37°、3日38°、4日38°、5日39°、6日40°、7日40°、8日37°共計7日。
項目人員:12個
水電班組人員:10個鋼結構班組人員:20個
模板班組人員:12個雜工班組人員:8個
泥工班組人員:13個消防班組人員:6個
項目部部人員及各班組人員共計:89人7月、8月累計日期:15天按10元/日
合計:89x15x10=13350元
特此申請!
xx有限公司
20xx年8月25日
高溫補貼申請書 篇23
公司領導:
根據(jù)XX省XX市高溫天氣勞動保護辦法，在度--度的情況下，應給予職工X元高溫補貼。作為室外作業(yè)人員，發(fā)放條件已滿足，請公司領導批準此補貼的發(fā)放。
妥否，請批示。
申請人：
年 月 日
高溫補貼申請書 篇24
致:重慶賽力盟電機有限責任公司
根據(jù)重慶市區(qū)的《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文申請:一般情況下:勞動者如果在高溫天氣下工作，重慶市標準為例:日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣。
高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，建設應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。重慶市氣象局發(fā)布的當日氣溫為準。
7月:21日37°、22日39°、23日38°、26日37°、28日、38°、29日38°、30日39°、31日39°共計8日;
8月:2日37°、3日38°、4日38°、5日39°、6日40°、7日40°、8日37°共計7日。
項目人員:12個
水電班組人員:10個 鋼結構班組人員:20個
模板班組人員:12個 雜工班組人員:8個
泥工班組人員:13個消防班組人員:6個
項目部部人員及各班組人員共計:89人 7月、8月累計日期:15天按10元/日
合計:89_15_10=13350元
特此申請!
重慶泰發(fā)建設集團有限公司
20_年8月25日
高溫補貼申請書 篇25
尊敬的'領導：
根據(jù)XX省XX市高溫天氣勞動保護辦法，在度--度的情況下，應給予職工X元高溫補貼。作為室外作業(yè)人員，發(fā)放條件已滿足，請公司領導批準此補貼的發(fā)放。
妥否，請批示。
X部門
20xx年X月X日
高溫補貼申請書 篇26
尊敬的公司：
炎炎的`夏季已經到來，為表示公司對員工的體諒和關懷，使員工在酷暑期間能更好地工作，特向公司申請發(fā)放夏季高溫補助，并于高溫期間深入車間，慰問一線高溫崗位員工。
一、發(fā)放高溫補助
1.發(fā)放標準：一線高溫崗位5元/日/人，非高溫崗位2元/日/人，每月按30日計。
2.發(fā)放時間：20年6-8月，共計3個月
3.發(fā)放范圍：以人力資源部在崗名單為準
二、組織高溫慰問品
1.慰問范圍：一線高溫崗位員工
2.慰問時間：20年6-8月，暫定每個月安排慰問2次，根據(jù)實際天氣狀況，增減慰問次數(shù)
3.慰問品：礦泉水、西瓜、茶杯、毛巾等。
妥否，請批示！
工會委員會
20年5月15日
高溫補貼申請書 篇27
尊敬的領導:
根據(jù)省市區(qū)的《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文辦法，勞動者如果在高溫天氣下工作，試舉重慶市標準為例:日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣。高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10 元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。
現(xiàn)條件符合，特向公司申請。
請領導批示。
申請人：
年 月 日
高溫補貼申請書 篇28
公司領導:
我為公司 *部門的員工，員工編號為。現(xiàn)因夏季來臨，根據(jù)衛(wèi)生部衛(wèi)監(jiān)督發(fā)[20xx]186號關于進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的通知以及廣東省六部委的規(guī)定在崗職工夏季高溫津貼標準為:室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月150元，非高溫作業(yè)人員每人每月100元。經濟欠發(fā)達地區(qū)確需降低標準的，可由地級市人民政府在下浮20%的范圍內確定，并報省勞動保障廳備案。高溫津貼標準在每年6月、7月、8月、9月、10月發(fā)放。
我作為**部門一名員工，根據(jù)上述規(guī)定，公司應當在6-10月之間每月支付我*元作為高溫補貼。特提出申請，望公司依法支付。
申請人：
年 月 日
高溫補貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經濟建設和企業(yè)生產經營活動的正常進行，保障企業(yè)職工在勞動生產過程中的安全和身體健康，決定適當提高職工夏季清涼飲料費發(fā)放標準。國家規(guī)定，用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)，露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應當向勞動者支付高溫補貼。
高溫津貼標準包括:用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發(fā)放津貼;不能采取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的標準發(fā)放。
能夠領取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工，包括建筑工人、無空調的公交車司機、露天環(huán)衛(wèi)工人等。
高溫補貼申請書 篇29
尊敬的領導：
根據(jù)省市區(qū)的`《高溫天氣勞動保護辦法》中的條文辦法，勞動者如果在高溫天氣下工作，試舉重慶市標準為例：日最高氣溫達到35℃以上、37℃以下(不含37℃)為一般高溫天氣，日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下(不含40℃)為中度高溫天氣，日最高氣溫達到40℃以上則為強度高溫天氣，高溫天氣期間，用人單位除按規(guī)定向勞動者支付工資外，應當向勞動者發(fā)放高溫補貼，其中中度高溫天氣下按每人每天5元至10元標準發(fā)放，強度高溫天氣下按每人每天10元至20元標準發(fā)放。
現(xiàn)條件符合，特向公司申請。
請領導批示。
高溫津貼標準包括：用人單位在每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發(fā)放津貼;不能采取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低于45元的標準發(fā)放。
能夠領取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工，包括建筑工人、無空調的公交車司機、露天環(huán)衛(wèi)工人在內等。室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業(yè)的人員，每人每月不低于45元。高溫補貼并非每個勞動者都有，勞動者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，才能獲得高溫津貼。
20xx年xx月xx日