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員工自愿離職申請書參照文本2025

發布時間:2025-01-15

員工自愿離職申請書參照文本2025(精選3篇)

員工自愿離職申請書參照文本2025 篇1

  敬愛的中心領導:

  您們好!很抱歉,在這個時候提出辭職申請。

  在此,感謝單位領導給予我一個很好的提升自我的機會,感謝單位領導一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。

  作為畢業后的第一個工作單位,兩年里我一直努力去做好本職工作,努力提高自己的專業技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定,對此無憾矣。但作為一支專業團隊,一個有完整結構的機構,我不得不說,壓力很大。一中層領導會將優秀技術人員說得比一個新手都不如的環境,我不知能說什么,也無能為這幾位優秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題,你中層未必能解決,當然你中層可以夸夸其談,忽悠無知的家長可以,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!

  今天我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業人才。我知道這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都知道康復工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有,那只有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自己去提高回報,但請問我們都在說提高生活質量,而你的生活有質量嗎?尊重職業、尊重自己,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅只是出生、成長、工作、死亡,還應該有更豐富的內容,看山、觀星、聽海、聞風,人生之道!請社會愛惜我們吧!

  我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術是我不止的`追求。其中我的一位老師現在正在讀康復博士,這是國內僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉行,卻又不舍離去,唐主任還在,我不走!這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個領導,這絕對是成功的。心無所向,游離不定。遠離吧,無論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關!

  尊重知識,尊重人才,規范管理,合理用人,當代企業生存之根本。

  這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的某些原因。

  工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫助的小朋友們!)特此辭職。同時在此衷心祝愿中心的業績蒸蒸日上,各領導及同事工作順利!

  請中心領導審查批準!

  此致

  敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

員工自愿離職申請書參照文本2025 篇2

  尊敬的領導:

  您好!

  在此,我很遺憾的提出辭職申請要求。我是在__年正式成為單位的一名員工,至今為止已經辛勤工作了_天。在這些天里很感謝_經理、_部長、_部長及同事們對我工作的幫助及認可,你們的恩情我永遠不會忘記。

  在這里工作的方式很人性化,讓我覺得這家單位很有親和力,這是其他單位所沒有的。所謂得民心者得天下、人定勝天就是這個道理,希望_總及各位領導們能積極響應這一獨特的單位管理風格。單位里倡導人人平等、對事不對人、團結友愛、創新技術、努力拼搏等積極的做人做事的作風,各位領導們努力培養單位員工成為高素質人才,讓單位的發展更具實力,在此對各位領導說:“您辛苦了”。我在這里做事很開心,但最近要離開單位了,這幾天悶悶不樂的。由此開始認真的思考是否該向單位提出辭職申請。

  最終我選擇了辭職。因為我學習電腦專業有_年多的歷史了,前_年是自學的,學的不怎么樣,然后又去_的“_電腦”實習了_年,現在已經有能力獨立開一家電腦店了,所以,此次辭職的真正原因是想自己到_開電腦店,做生意賺點錢。

  在此期間很感謝_經理、_部長及_部長這一個月以來對我工作的支持,單位現階段也是重用人才之際。我此次的辭職對自己、對單位都是一個損失。同時也考慮到人工替補的問題,好讓單位的人員安排不出現失誤,此次辭職前_天已經向單位全體員工通知了我辭職一事。好讓新人能順利的搞好我現任的工作,不至于我辭職后,造成單位運轉不周的情況。

  在單位里,我每天都踏踏實實的工作,但能為單位出力的日子不多了,我定站好每一班崗,做好自己的本職工作,最后完成工作的交接任務,我就可以離開這值得紀念的單位了。離開單位就離開了曾經同甘共苦的同事們,我很舍不得與同事間的歡樂和領導們的教誨,忘不了那美好的回憶。

  我只希望單位有輝煌的明天,同時也不要忘記了單位員工對單位做的每一滴貢獻,最后祝愿單位領導和各位同事工作順利!

  大家,再見了!

  此致

  敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

員工自愿離職申請書參照文本2025 篇3

  尊敬的領導:

  您好!

  由于酒店發工資的不準時,所以導致生活壓力倍增,終日彷徨,深感恐懼,每天活在壓抑中無法自我解救。由于本人年紀還小,心理承受能力較差,所以較害怕想不開,再加上我才__歲,不想讓自已生活在壓抑之中。“一個十六歲的花季少女,由于家庭原因遠離家里出外打工被拖欠工資半年,長期精神壓抑,最終選擇了在打工的地方與世長辭。”當我在網上看到這么一篇新聞的時候,很震驚很震撼,也許深陷同境,所以我十分理解那女孩當時心情,那種帶著絕望,痛心欲絕,懷著對天下人的怨恨而離開了。或者是從她身上看到了自己,又也許只是我想多了,但是為了避免一切我想的。經過深思熟慮,連夜的思考,為了我的父母,我的未來,還有我還沒見過的另一半以及還沒誕生的兒子或女兒,我不得不想您提出要求辭工。親愛的經理,我知道您是個很了不起老板,擁有很多財業物業,所以我一直相信您還是會發工資我的。不過如果您覺得我在這沒親沒戚沒地方住,所以不發工資給我了把就讓我在宿舍住到這個月月尾我還是萬分感激。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年__月__日

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