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辭職申請(qǐng)書公職模板

發(fā)布時(shí)間:2024-12-11

辭職申請(qǐng)書公職模板(通用4篇)

辭職申請(qǐng)書公職模板 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  本人,房地產(chǎn)專職法律顧問,高級(jí)工程師xx年10月23日入職xx房地產(chǎn)有限公司。任項(xiàng)目經(jīng)理一職,現(xiàn)提出辭職報(bào)告

  天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情全部獻(xiàn)給公司。但是工作是殘酷的,生活是現(xiàn)實(shí)的,工作的摧殘,工作的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降,套用國內(nèi)某性藥廣告上的一句話,過去十幾分鐘,現(xiàn)在幾分鐘,我每每只能在夢(mèng)里去找尋那久已失去的男子漢威力。 “公司的企業(yè)文化,宏大的職業(yè)生涯目標(biāo),前途光明都晃的我掙不開眼了”,當(dāng)然了,直到現(xiàn)在也沒有睜開過。

  沒文化沒品位的公司是可怕的。領(lǐng)導(dǎo)往往重視有形的東西,而對(duì)無形的東西則較少關(guān)注,常常能夠看到生產(chǎn)了多少,利潤是多少,而忽視企業(yè)文化的建設(shè),認(rèn)為它與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)沒有太大的關(guān)系。這種.種看法都是沒有認(rèn)識(shí)到企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的積極作用,都會(huì)對(duì)企業(yè)文化建設(shè)產(chǎn)生非常大的阻礙作用,更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。

  公司的管理混亂就可以看出很多問題,這根本就不像個(gè)公司到是像公務(wù)員體制像政府機(jī)關(guān)單位上班的氛圍,整個(gè)公司沒有意識(shí)到,共建團(tuán)隊(duì)愿景和年度計(jì)劃,對(duì)上下一致協(xié)調(diào),推動(dòng)工作,業(yè)績管理等,如何做計(jì)劃的方法推動(dòng)下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預(yù)測(cè)能力,團(tuán)隊(duì)管理,激勵(lì)能力,業(yè)績輔導(dǎo)能力。業(yè)績管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)隊(duì),才有可能行使有效。由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)層的重要性。“遠(yuǎn)航”需要得到大力支持。領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。推動(dòng)統(tǒng)一的管理理念,統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣,才有可能達(dá)到上下左右,發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對(duì)人治的依賴性會(huì)減低。一個(gè)更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會(huì)產(chǎn)生,會(huì)加深對(duì)人的信任和授權(quán),增強(qiáng)信息的及時(shí)溝通。

  如果公司管理層沒有一致的支持,是無法行之有效的。主要原因是職權(quán)不明,分工不明。為權(quán)力斗爭(zhēng),勾心斗角,無事生非。不抱怨,不會(huì)哭,不愿意說,不等于這些人沒有期望,沒有抱負(fù),沒有能力。會(huì)叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強(qiáng)。

  今天提出辭職報(bào)告,是我經(jīng)過認(rèn)真思考,做出的決定。離開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事,希望領(lǐng)導(dǎo)能接受我的真誠和友善。 也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長避短,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

  根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條員工在提前30日書面通知單位。經(jīng)過慎重考慮之后,特此辭呈!

  此致

  敬禮!

  辭職申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

辭職申請(qǐng)書公職模板 篇2

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  首先,真心的感謝科長四個(gè)月以來對(duì)我的栽培和關(guān)懷。

  來公司工作,不知不覺已經(jīng)四個(gè)月了,這段時(shí)間大家都給了我很多的幫助,我也從中學(xué)到了很多有用的東西,剛開始打電話聲音都有點(diǎn)顫抖的我,確實(shí)成長了許多,這都是公司給我的機(jī)會(huì)和大家對(duì)我的信任。

  不過我在公司也是一個(gè)渺小的存在,既不是服裝,面料專業(yè)畢業(yè),也不會(huì)英語,韓語說的也很爛,幸虧我是個(gè)男人,還有點(diǎn)力氣,一般的臟活,力氣活還能干點(diǎn),也可以跑跑腿之類的,做一些簡單繁瑣的.事情,我對(duì)這些絲毫沒有埋怨,比起端盤子,搓澡,砸墻要幸福的多了,畢竟剛畢業(yè),社會(huì)閱歷淺,用網(wǎng)絡(luò)上經(jīng)常形容新手的話說就是一菜鳥。

  其實(shí)也不怎么累,累也就累那么幾分鐘到一個(gè)小時(shí)不等,剛進(jìn)公司時(shí)因?yàn)楫吘故莻(gè)男孩,很少碰面料這些東西,疊布,裁布,驗(yàn)布時(shí)都放不開,總感覺大老爺們干這些東西有點(diǎn)別扭(我估計(jì)每個(gè)男的剛干這個(gè)時(shí)都會(huì)有這樣的心理),有幾次都想放棄了,不過時(shí)間這個(gè)東西確實(shí)厲害,我也慢慢適應(yīng)了,而且刀法練得也不賴,都有超過小崔的勢(shì)頭了。

  剛進(jìn)公司時(shí)覺得這些東西好難好難,第一個(gè)讓我郁悶的就是隨處可見的英語詞匯,整的我頭都大了,估計(jì)是因?yàn)閷W(xué)日語的關(guān)系,看見英語就犯暈,剛進(jìn)來的那幾天就抱著英語單詞躲在二樓死背,背了幾天好像沒什么效果,看來是吸收太多,得慢慢消化,隨著日積月累,一些經(jīng)常用的單詞也差不多都拷貝到腦袋里去了,也掌握了不少業(yè)務(wù)內(nèi)容,然后在老板的多次威逼怒吼之下逐漸從哺乳期成長到嬰兒期了。

  這段時(shí)間,我明顯的感覺到老板和科長在逐漸的培養(yǎng)我,讓我從一個(gè)剪布的小子到接觸客戶郵件,管理樣品,接觸大貨,這讓我非常的欣喜,也決定要努力干下去,但是(中國人最怕的就是這個(gè)詞匯),經(jīng)過兩個(gè)星期不斷的思考,肯定與否定之后我還是作出了這樣的決定-辭職,我發(fā)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)在的工作絲毫提不起興趣,甚至感覺厭煩,心里沒來由的煩躁,這絕對(duì)不是人為的原因,而是我自己有點(diǎn)神經(jīng)質(zhì),脾氣又倔,又臭,而且想到要離開大家也有點(diǎn)舍不得,可已經(jīng)決定下來了也沒辦法。

  也許有一天我會(huì)為今天的決定而后悔和付出代價(jià),說老實(shí)話我也不知道自己到底想找什么樣的工作,而且現(xiàn)在找工作也比較難,但是我想趁年輕多闖一闖。

  請(qǐng)科長原諒我的羅嗦和這樣的決定。

  懇請(qǐng)科長批準(zhǔn)這個(gè)草率而莽撞的小子的辭職。

  此致

  敬禮!

  辭職申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

辭職申請(qǐng)書公職模板 篇3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  我叫,現(xiàn)任校長,自xx年4月任校長以來,工作還算扎實(shí),但成績卻差強(qiáng)人意。前年動(dòng)手術(shù)后,身體一直不好,未滿40,卻呈現(xiàn)出50歲的憔悴面容。學(xué)校學(xué)生不多,老教師不少,他們身體都欠佳,很多工作難以正常開展,大家想提高教學(xué)質(zhì)量也是“心有余而力不足”。加之本人管理水平不高,處事又優(yōu)柔寡斷,協(xié)調(diào)人際關(guān)系能力差,缺乏與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神,因此,在極大程度上延緩了學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程。

  本著“做一個(gè)負(fù)責(zé)的教育人”和“優(yōu)勝劣汰”的原則,特提出辭職,懇請(qǐng)中心校領(lǐng)導(dǎo)大開方便之門,讓我回到完小,成為一個(gè)普通的教師,為那里的合格學(xué)校建設(shè)添磚加瓦。請(qǐng)予批準(zhǔn),不勝感激!

  此致

  敬禮!

  辭職申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

辭職申請(qǐng)書公職模板 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  美工的工資雖高,但是付出的辛苦也是同等的。公司銷售的責(zé)任基本落在美工身上,因?yàn)榈觊L什么都不懂,銷量提高不上來,只會(huì)怪我圖片處理不能吸引消費(fèi)者的眼球。攝影師拍的照前期不好,叫我后期這修那修。你以為ps真是萬能的呀。當(dāng)然有些可以修的好,但要花很多時(shí)間,而我卻一個(gè)美工裝修那么多店,裝修好掛上去才沒幾天又要換。當(dāng)然我也知道要換,但不要那么頻繁呀!其實(shí)這些都不算什么。最不開心的是做設(shè)計(jì)了,我設(shè)計(jì)好了,給他看,一句話不行。一點(diǎn)溝通都沒有,設(shè)計(jì)沒有溝通怎么行呀!

  今天我提出辭職就老實(shí)說了句,做的不開心!當(dāng)然去工作都會(huì)受氣,生活中受占挫折應(yīng)該是好事,所以我會(huì)更加努力,希望公司批準(zhǔn)我的辭呈。

  此致

  敬禮!

  辭職申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

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