員工個人原因離職申請書(精選31篇)
員工個人原因離職申請書 篇1
尊敬的領導:
首先,感謝領導及同事在這將近一年時間里對我的培養與幫助。在農業銀行工作,是我告別學校和社會接觸的第一站,我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情,學到了很多,得到了很多。同時也發現了自己很多不足之處,很多地方需要改進。
現由于個人原因,不得不提出離職,由此給銀行造成不便,深感歉意。銀行里的每個同事都給我過關懷和熱情的幫助,讓我能迅速融入社會,所有的這一切除了一聲感謝,我也不知道該怎樣表達。
最后,我真心希望貴銀行能在今后的發展建設旅途中蒸蒸日上。
懇請領導予以批準我的離職請求。
此致
敬禮
申請人:
日期:
員工個人原因離職申請書 篇2
尊敬的領導:
您好!
我是___,來到_這里已經有一段時間了,確實在工作當中,還是出現了一些問題,對此我也是感覺很有壓力,這對我的工作還是有一定的挑戰,我現在也是不適應工作的,在這一點上面我還是做的不夠好,我清楚的意識到了自己各方面的能力,對此我也是感觸非常深刻的,在這樣的環境下面還是做好了很多準備的,在這個過程當中我還是應該要實現更多的努力,所以和您來做出辭職的決定我也是應該繼續做出調整的。
因為這個原因,我也是沒有調整好心態,然后出現了很多問題,在這一點上面我還是應該要做出更多的準備,在這一點上面我還是應該要做出更好的成績,可是在工作當中我并不是很適應這里的環境,我在以后的工作當中,應該要讓自己維持好的狀態,這不好這一點還是影響很深刻的,在這一點上面我還是感覺很有動力的,這給我的感覺也不是很好,在這個過程當中我還是要努力做出調整的,我來到_這里也有一段時間了,在工作當中我也是做出了很多調整,確實是不適應這里的工作環境,我也一定會讓自己繼續努力的,現在感覺還是非常的吃力的,我確實還是不希望這樣的情況發生。
未來在工作當中,我以后還是繼續做出一個好的調整,只有適應好工作,我應該要努力去做好相關的提高,在這方面應該要繼續去努力的,只有適應好這份工作才能夠做好這些細節,現在和您來辭職我也是思考了很多的問題,因為不適應這份工作,所以還是做的不夠好的,在這一點上面我應該要去調整好的,在工作當中我也出現了一些問題,確實給我的感覺很不好,以后還會應該做出調整的,我感激您對我關照,公司對我的培養也是很多的,在這樣的環境下面我還是應該要繼續去做好的,未來還是要繼續去做好的,以后在工作當中我會繼續去努力的。
這段時間以來的工作當中,還是做的不夠好,我應該做出調整的,我知道自己不能再這么消耗下去了,真的感覺非常的不好,確實是做的不夠好的,在這方面我需要讓自己更加努力一點,但是還是沒有調整好,我覺得自己也是做不好這份工作了,所以和您來辭職這也是我做出的一個重要決定,希望您能夠理解。
此致
敬禮!
申請人:
20__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇3
尊敬的領導:
您好!
我是在我們物流公司做司機工作的,長期跑長途,工作也比較的辛苦,但薪水還是不錯的,我也是愿意干,但由于長期工作,也是勞累了,身體漸漸也是不好了,而今家里的條件也是不像以前那么的差了,我也是覺得不能再這樣操勞,不然我的身體到時候更容易垮掉,所以我決定離職,不再做這份跑長途的司機工作。
當初選擇這份工作也是知道這份工作是比較的辛苦的,但也明白辛苦的同時,收入也是不錯的,一次長途跑下來,也是有很好的收入,當時對于我的家庭來說,是非常重要的一份收入,而且那時候我也是比較的年輕,能吃苦,也愿意吃苦,所以在做這份工作的時候我也是兢兢業業的完成領導布置的任務,把貨物拉好,確保貨物的安全,按時準點的把貨物運輸過去。把自己司機的工作給去做好,這些年來,我也是沒有出過什么差錯,也是賺到了一些錢,改善了家庭之前窘迫的狀況。
長期的工作,又是司機,幾乎是沒有什么運動,每天開車的時間也是比較多的,所以一些小毛病也是不斷,漸漸的我的身體狀況也是沒有年輕時候那么好的了,雖然還是能工作,但是我明白我也堅持不了多久,而且家庭的情況也是好了很多,即使我不做這份工作,找一份輕松一些,薪水少一些的也是沒有任何的問題。所以我還是覺得辭去這份司機工作比較好,也是對自己身體負責,不能再在這個司機崗位上工作下去,不然我的身體狀況也是會越發的糟糕,甚至會影響到工作,特別是我們是長途的司機,要是出了一點事故,就是大事情了,后果甚至很難去負的,我也是不想有這種情況的發生。
在離職前的這段時間,我還是會把最后一趟長途給去跑完,和同事去交接好,我明白雖然說是遞交了離職申請,但既然我還在這個崗位上,我就是必須要認真的去把工作給做好,而不能松懈,只有最后的工作做好了,我才能有始有終,也是作為一個職業人該有的素質,同時我們物流公司這些年對我也是很不錯,如果不是身體的原因,其實我還是想繼續的干下去的,但身體的不允許我也是有些無奈,同時也是希望領導能理解,畢竟我們干長途的也是的確不容易,對于我的辭職申請也是望予以批準。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇4
尊敬的公司領導:
您好!
我吳勇因為個人原因以及要在9月返校這樣的情況,不能再為公司的發展出自己的一份力了,深表歉意,特此向公司提出個人離職申請,還望公司領導可以見諒并予以批準。
我從進入公司幾個月以來,對大道的公司文化精神耳濡目染,深深地感受到達到大道家庭的溫暖,也從不間歇地得到營業部負責人的培養與信任,因此由衷地感謝大道物流,同時也感謝所有的大道家人們!
“知難而進,永創新高”這一大道精神必將伴隨我走過未來的職業生涯,“懂得感恩,成就他人,積極進取,成就大業”定將使我的價值觀得以升華!因此,我非常感謝大道物流公司給我提供了在這樣的良好環境下工作和學習的機會,也要感謝我所在營業部畢主管及同事們的熱心指導與悉心幫助,感謝他們對我的器重與信任,使我的社會經歷不斷地豐富與更新!
離職在即,我真心地祝愿大道物流公司的業績蒸蒸日上,永創新高,更早更完美地實現“成為中國物流第一”的大道愿景!
此致
敬禮!
離職人:
20xx年x月x日
員工個人原因離職申請書 篇5
領導:
首先,非常感謝您這x年來對我的信任和關照。這段時間,我認真回顧了這x年來的工作情況,覺得來x公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來x公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。
在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。
在遞交這份辭呈時,我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,和一些個人原因的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為,因此請求允許離開,請您支持。
當前公司正處于快速發展的.階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂,實在是深感歉意。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。
我會在上交個人離職報告后x周后離開公司,我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。以便完成工作交接。感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇6
尊敬的領導:
您好!
抱歉在這個時候向您提出辭職的申請。從x月x日加入公司以來,已經不知不覺過去了x個月的時間了。這段時間里我在公司的X崗位上學習、請教、進步、成長,一步步了解了自己的崗位,也在實際的工作情況中認識了自己。
考慮自己在工作中的表現,以及自身在工作期間的思想變化,我認為自己并不期望繼續在X崗位上發展下去,這并不符合我最初的打算和想法。為此,我寫下了這份辭職申請,還望您能諒解。
回顧這幾個月的時間,其實我十分感謝自己能進入到X公司。雖然我還只是一個新人,但在工作中領導和前輩都十分的照顧我,經常對我耐心的講解工作的基礎思想和操作方法,教導了我許多他們個人的經驗和技巧,讓我在工作中有了更快的進步的成長。
但是,自己在起初的工作中確實有不錯的表現,領導交代的工作和目標也都能準確嚴謹的完成好個,自己也取得了一些進步和成就感。但是,隨著工作一步步的學習,我感到自己在基礎上還是非常欠缺對X專業的了解,基礎的不牢固導致我在工作中有很多不穩定的地方,進而也犯下了許多錯誤,給身邊的同事們帶來了許多的影響。對此,我十分慚愧。
盡管領導一直在指點我,但我在經過這段時間的努力后也感到有些厭倦了。我明白自己并不期望這樣,也不想繼續為這份工作付出這么多的時間和精力去學習,這不符合我的計劃,也擾亂了我自己的職業安排。我認為,繼續下去給我自己帶來的收益實在不符合自己的期望,我也十分渴望能在適合自己的崗位去繼續發展。為此,希望您能諒解我的辭職。
如今,考慮了許久,我最終還是向您遞交了這份辭職申請。我真的很抱歉,我也曾希望在X崗位上努力,想要為這份崗位奮斗過。但無奈生活總沒有這么多機會,我必須選擇自己I更加適合的道路,讓自己走的更遠才行。
此次辭職后,我會按照規定做好離職安排和準備,也希望領導能盡早安排好工作的交接,我會在接下來等候您的回復,盡早處理好離職事宜。
這段時間來,真的受到了大家很多的照顧,不能留下與大家一起努力真的很可惜。但我相信,在這樣一個充滿熱情的隊伍中,一定不會缺少人才的到來,我相信你們能將X公司發展的更好,更出色!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇7
尊敬的領導:
從20xx年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
在經過XX年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。
由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出離職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇8
敬愛的各位領導:
自年月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的時間里,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于機構的照顧表示真心的感謝!
但因為個人的原因,我最終選擇了向機構提出離職申請,并希望能于今年月日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對機構,對用人單位盡好最后的責任。
希望機構對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人:
年月日
員工個人原因離職申請書 篇9
尊敬的公司領導:
感謝您在百忙之余閱讀我的辭職申請書!經過幾度的慎重考慮,和內心的掙扎.我決定上交這封無奈的辭職申請書,重新定位我的生活狀態。
首先要感謝的是這一個多月工作以及來培養我、幫助我,支持我的各級領導和兄弟姐妹們,這份感情是無法用言語來表達的。經過一個多月工作的磨練,這段美好的歡樂時光深深地印入了我的心里,暫且不談成敗得失,起碼和兄弟姐妹們相處是真誠,沒有任何戒心的。
忙完了當自己靜下來的時候,常常會想這樣一個問題自己到世上走這一遭,自己能做什么?自己是什么?又能帶走什么?你為什么活著?你活著有意思嗎?這也許就是我的人生態度:雖不盡如人意,但求無愧于我心。
每當獨自伴著燭燈深埋在寂靜的深夜,自己就會回顧自己這一生的點滴,然后是長長的失眠相伴,但愿伴著落葉隕落時,希望自己不會后悔。或許可笑、或許可悲,或許無知、或許無聊,但這是我作出辭職的依據。
該如何正確定位我的人生目標呢?至剛進入學校的時候就開始考慮這個問題了,隨著時間的推移,問題迎刃而解。首先是家人的支持,其次是兄弟姐妹們的鼓勵,再次是選對反向。然后心中應有一個自己向往的岸。不經歷風雨,怎么見彩虹?年輕是需要付出代價的,年輕是有希望的,年輕是銳氣的,希望當我老的時候還能笑看這一切!
昨日,成安之蘇州機構招聘講師助理,我經面試后以被成功錄用,x年x月23日將赴蘇州任職,人不怕辛苦,就怕找不到方向,我覺得哪里更適合我,因為從小就有個夢想成為一個演講家,以前雖然想但是總找不到機會,現在有這么好的一次機會我不想放棄,同時也希望公司給以我這次機會。
若您給以批準,望x月10日可退出離開公司。感謝所有培養我、支持我的人,感謝所有愛我、恨我的人!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇10
尊敬的銀行領導:
我帶著復雜的心情寫這封離職信。由于銀行對我能力的信任,使我得以加入銀行,并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰。在銀行從事工作的日子里,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
總結這些日子的工作經歷,看起來很豐富,但是上升空間并不大,我并沒有高張遠矚,我只是想讓自己的能力和職位同步。一時間,我都開始難以給自己于正確的判斷。
銀行的項目是一個接一個,可是我發現自己的視野和專業能力,卻上升的很少,也許過于急功近利了,總覺得自己能力施展不出來,而又有一些東西自己始終把握不到。
經過慎重考慮之后,提出離職信申請,敬請批準。
也正因此,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領銀行走向一個更加高遠的,全新的末來。
申請人:
20xx年xx月13日
員工個人原因離職申請書 篇11
劉總:
我正式向您提出辭職申請。
從去年11月份來到公司,至今也已經一年了,在這一年的工作當中,有過苦累,也有過成功后的甘甜,我已經對公司平等的人際關系和開明的工作作風感到了深深的認同,度過了一段愉快的時間。
專利我從畢業就一直擔任公關活動策劃和執行的助理工作,感覺自己的工作一直處在一個比較窄的方面,而我更希望從事比較宏觀的營銷與廣告活動,而在工作中也深深感到自己相關知識的缺乏。思考之后,我決定繼續學習以加強的理論水平和實際能力。
于是一段時間以來,我一直在準備研究生的入學考試,我也希望自己能以這個為切入點深入系統的繼續學習,也得到了朋友和家庭的認可。同時一些朋友也提出了他們的建議:我應該安心踏實的準備復習。我年紀已經不小了,如果今年沒有考上的話,再考一年需要很多的時間和精力,同樣畢業后也面臨著并不樂觀的就業前景。公司現在業務不是很忙,我可以做的工作也不多,在經過一段考慮之后,我決定辭職回家認真的備戰考研,這樣對于公司來說可以減輕一些負擔,同時對我來說,爭取了最后復習的時間,最大限度爭取今年可以考上。
在此,我感謝公司曾經提供給我了九個月的學習和成長時期,感謝您和其他同事帶給我的快樂工作和學習的時間。在您的指導下,我也學會了很多平面設計方面的東西,同時我在平面廣告文案撰寫方面也有了很大的提高。在此我表示衷心的感謝。同時,我也非常舍不得這個年輕的團隊,如果考試結束之后公司還需要我的話,我會義無反顧的再次加入到這個團隊中來。
最后,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,并請您諒解我的處境,再一次致謝。
此致
敬禮!
辭職人:
日期:
員工個人原因離職申請書 篇12
尊敬的領導:
您好!
回首過去,自我加入以來,已經經過了_年的時間了。在這_年里,我認識了您及眾多的領導以及各位同事們,在_公司的的這些年里,我與_公司已經結下了深厚的緣分。
但是,時代和社會都是在不斷的發展的。這些年來,我也一直在自己庫管工作中堅持改進,積極完善自身的管理職責,整齊有序的打理好公司的庫管工作。
但如今,隨著社會的發展要求,需要努力的地方實在是太多太多了。我家中如今我是主要的資金來源,但這樣想要撐起一個家是遠遠不夠的!為此,我也在很早之前就開始考慮自己什么時候也該重新去選擇一份能為家庭做更多努力,能讓我也再次拼搏一下的工作。
如今,考慮到公司的情況和自身的機會,我想這已經是非常適合的機會了!為此,在考慮了很久之后,我最終還是決定要在此向您遞交這份辭職申請,望您能及時批閱。
對于離開_公司這個選擇,我真的感到很慚愧,也很遺憾!作為_公司的員工,我在工作和生活中都受到了大家很多的照顧。當然,我自身也非常舍不得領導和各位同事們!在這里工作了這么久,我的內心也早將這里當做了自己的歸屬。但是,社會在進步,家庭的生活壓力也在不斷的提升,作為一位“家人”,我不能不管自己的家庭,不能拋下自己的生活!為此,我非改變不可!
在_這么些年,我也深知您是一位好領導。無論夏暑冬寒,您總是最關心我們這些員工,為我們增添福利。對此,我真的很感激您,但也希望您能原諒我,如今的生活壓力一天比一天重,我也必須盡早為自己和家庭的未來做打算,為自己孩子的未來做準備!為此,辭職實在是不得已的選擇,這也同樣是我的遺憾,望您能諒解。
但是,即使我離開了_公司,但我曾在這里努力過的日子卻一直長存與我的心中!無論我今后走到了哪里,這段記憶都是我比較寶貴的一段時間,是我熱血和的拼搏的回憶!我會一直關注著這里,期待著_公司在各位的努力下變得更加出色!
在此,我也祝愿_公司的大家,家庭幸福,工作順利!希望_公司在你們的努力下,能成為_行業的出色企業,我相信,你們一定能行!
此致
敬禮!
辭職人:__
20__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇13
敬愛的中心領導:
您們好!
在此,感激單位領導給予我一個很好的提升自我的機會,感激單位領導一向以來對我的信任和關照,異常感激給予我發揮個人優勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。
作為畢業后的第一個工作單位,兩年里我一向努力去做好本職工作,努力提高自我的專業技能。付出的辛苦也在服務對象上得到了肯定,對此無憾矣。但作為一支專業團隊,一個有完整結構的機構,我不得不說,壓力很大。一中層領導會將優秀技術人員說得比一個新手都不如的環境,我不知能說什么,也無能為這幾位優秀同事說些什么。自問我們幾個老員工要問的問題,你中層未必能解決,當然你中層能夠夸夸其談,忽悠無知的家長能夠,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!
今日我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業人才。我明白這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有,那僅有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自我去提高回報,但請問我們都在說提高生活質量,而你的生活有質量嗎?尊重職業、尊重自我,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅僅只是出生、成長、工作、死亡,還應當有更豐富的資料,看山、觀星、聽海、聞風,人生之道!請社會愛惜我們吧!
我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術是我不止的追求。其中我的一位教師此刻正在讀康復博士,這是國內僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉行,卻又不舍離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個領導,這絕對是成功的。心無所向,游離不定。遠離吧,無論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關!
尊重知識,尊重人才,規范管理,合理用人,當代企業生存之根本。
這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。
工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫忙的小朋友們!)特此辭職。同時在此衷心祝愿中心的業績蒸蒸日上,各領導及同事工作順利!
請中心領導審查批準!
多謝!
員工個人原因離職申請書 篇14
尊敬的領導:
您好!
在公司我一直過得很好,很感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時間問題,我很抱歉我決定離職。做為行政秘書,我每天做的事情很多很雜,工作上讓我分不清秘書跟行政秘書的差別,工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記,名片印制,郵件和報刊的收取、分發工作,低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回,各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實相符,完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作,然而我的工資卻每個月只有一千多,而且每周工作6天,我覺得我的付出跟收獲不對等,我也不能對我目前的現狀改變什么,因此我選擇離職。
希望領導能夠批我的離職請求,在我正式離職的這段時間我會做好交接工作。
申請人:
xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇15
尊敬的公司領導:
首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來_公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。
在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,也因我自身了原因,總覺得啥事都不的行,
也沒的信心能做好,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。
今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激公司對我的培養,各級領導和同事給我的支持和幫助。在我困難的時候,犯錯的時候給我的幫助和寬容。公司是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每當風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那么挺拔和偉岸。
我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:__
20__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇16
尊敬的公司領導:
在貴公司業務如此繁忙的時候,我給您寫這份申請,提出離職,實屬不該,但是由于家庭原因,經過深思熟慮之后我決定離開公司。我知道這樣會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準!
非常感謝在這段時間里公司對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。在這里,特別感謝你們的關心和支持。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿在年月日正式離職。
請給與批準。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝公司蓬勃發展。
此致
敬禮!
離職人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇17
尊敬的李園長:
我很遺憾自己在這個時候向你正式提出辭職。
來到這個幼兒園也有一年半了,在這一年半里,得到了園里各位同事、園長們的多方幫助,我非常感謝幼兒園各位同事。在這里我有過歡笑也有過淚水,更有過收獲。幼兒園平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有些找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我很清楚這時候向園長您辭職于園長于自己都是一個考驗,現正值用人之際,也正是考慮到幼兒園今后的發展,本著對幼兒園的態度,為了不讓幼兒園因我造成失誤,我鄭重向園長提出辭職。
我考慮在明天之后就離開,這樣園長您還有時間去尋找適合人選,我很遺憾不能為園長貢獻自己的力量,我只有衷心祝愿幼兒園的明天更輝煌!幼兒園的領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:__
20__年__月__日
20__年_月_日
員工個人原因離職申請書 篇18
尊敬的上級領導:
您好!
我是xx科的一名普通試用員工,于20xx年xx月xx日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!
來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過電廠是最好的公司。
4
自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最劃算的公司。本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期x,已古稀之年的'奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。
經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。
現向公司提出離職申請,望領導批準!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇19
尊敬的___________領導:
感謝領導對我的栽培,很遺憾,我在這個時候提出辭職。
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在培養我的______________公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。
每個月的開頭,我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債,每個月的月中,我為了省錢會努力勒緊褲帶,重復性的,每個月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。人比人得死。這是句俗話,但確實是亙古不變的真理。看著身邊一個個兄弟都出口了,這心里跟火燒似的。
看著朋友每月拿著15%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的獎金,這心里就琢磨著,這人與人的差距咋就這么大尼?人生數年,彈指一揮間。
是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就收了俺尼,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。
人家咋就看得起俺,給俺錢吶?龍入淺水遭蝦戲,虎落平原被犬欺啊。佛曰:一枯一榮,皆有定數。因此本人因為個人原因,決定離開已經服務多年的_____________公司。請求領導批準。
申請人:___
日期:
員工個人原因離職申請書 篇20
尊敬的領導:
您好!
我很感激公司給我供給的大舞臺,感激領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領導了。可是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,無法擔當領舞的主角,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自我的失望,我想,我還是離開吧,把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為,是正確的。我不會忘記領導對我的信任,同事對我的幫忙,更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福,這些將成為我無法磨滅的記憶!此刻,雖然我是流著淚寫下的辭職信,可我依然不會后悔——離開,并不代表厭惡,并不代表要舍棄、要忘記!我真心的期望邁為能過成長壯大,期望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真,期望有一天,我能夠驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我供給的機會,愧對領導對我的信任!所以,我選擇離去,一方面,減少對自我的失望,減少痛苦,另一方面,不要成為公司成長的瓶頸!
最終,望領導批準!
此致
敬禮!
辭職人:
員工個人原因離職申請書 篇21
尊敬的領導:
進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立關系等方面東西。并在公司的過去兩年里,利用xx公司給予學習時間,學習了新的東西來充實了自己,并增加自己的知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!
在經過xx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面運做,但自己缺乏市場等方面經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發,自己身感有愧公司的兩年的培養。
我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也自己感覺自己的能力還差的遠,在公司的各方面需求上自己能力不夠。經過自己慎重考慮,自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇22
尊敬的領導:
首先,非常感謝公司給了一個很好的實習機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的兩個月當中,經理也給了我很多的培育,讓我學到了許多,也進步了許多,同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西,無論是精神上,還是物質生活上,為此,我很遺憾地在這里向公司提交辭職申請。在過去幾天里,我認真回顧了這兩個月來的工作情況,在工作中,我一心為推動公司的發展而工作,一直以公司利益為中心,在這兩個月的工作中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有提高,感謝公司領導對我的關心和栽培。
在這里,我通過仔細分析后,想給予公司一點建議,不過這只是我作為一個小職員的一點個人看法,首先,我認為公司的網站運營缺少專業策劃人材,對公司網站沒有一個大的整體規劃,沒有制定好網站運營方針,應該騁請一些有多年網站運營經驗的專業人士,對網站的運作、發展前景、可行性分析等做出研究報告。我負責網站編輯工作的這兩個月以來,我覺得公司的制度上有問題,首先,質與量的沖突問題,就以我們網絡事業部來說,規定的每人每天要完成的量是7個以上,但是對于一些資料不足的網站,我們確實是無從下手,如果硬是要去湊其他網站的資料,我個人認為這是毫無意義的,這么做一則是導致了公司網站的真實性,二則是侵犯了版權問題,我們所使用的信息圖片案例等都均未經過版權所有者的同意,這對公司網站運營方面造成了負面的隱患,會給網站瀏覽者一種很虛假的感覺,也有可能會因此而被其他網站追究版權問題,這是相當值得公司領導深思的。
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇23
尊敬的公司上級領導:
首先,十分感謝新林超市給了自己一個非常好的工作機會,感謝新林超市一直以來對自己的信任和幫助,尤其感謝新林超市給予自己展現個人優勢的空間。在新林超市工作的一年多的時間里,您們也給了自己非常很多的培養,使得自己學到了許多,同時亦進步了不少。然而由于自己個人家庭的原因,我非常的遺憾地在此向超市提交。
本人的認真回顧了這一年多來的工作情況,在工作當中,自己全心全意為推進超市的發展而努力工作,一直以超市以利益為中心,我學到非常多東西,不管是從專業技能方面或者是做人方面均得到很大的提高,感謝超市上級領導對自己的關心和幫助。超市現在在上級領導們的英明的上級領導之下,已全面步入正軌,生產與管理全部變的越來越高效,獲得了巨大的進步。超市的制度基本完善,上級領導們所制定的方針和實際情況相符、可行性很高。
以后超市也肯定可以在調動基層職工的工作熱情以及積極性方面作出更好的成效,那自己相信,超市不久將可以超額完成銷售目標,也可以形成一個頂尖的經營團隊。而自己,因為i家庭狀況等各個方面的壓力,讓我已經沒有辦法再將全部的精力投入到工超市的`各方面的需求上我的能力都存在缺陷。因此,我現在向超市提出辭職報告,望超市可以諒解。
對于因此為超市造成的不便指出,自己深表歉意。然而同時也希望超市可以體恤本人的個人實際,對本人的辭職申請予以考慮同時望批準準為感。最后我真誠的祝愿超級在未來的發展當中蒸蒸日上!祝愿超市上級領導還有各位同事工作順心!
請上級領導審查批準!
此致
敬禮!
申請人:__________
日期:__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇24
尊敬的領導:
轉眼間,來公司一年多了,回首這一年多,真是一言難盡,既有業績,也有不足,但更多的卻是無奈和心酸。
從公司招我來的第一天起,目的是什么,我一向在問自我這個問題,與你溝通了許久,目的才確認。但從之后的工作中發現,公司其實并不需要一個拓展部總監,只需要一個又一個的區域經理,能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。
從公司的發展來看,存在很多基本問題,一切顯得那么的雜亂無章,這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的工作是什么,無非就是三件事:一、建立、規范和強化營銷管理體系,職能側重銷售管理和品牌建設。二、鞏固和提升銷售業績,職能側重于市場開發和完成銷售業績。三、建設品牌和公關策劃,職能側重于品牌拉動和公關。分析公司的現狀,其實并不需要拓展部總監,這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的,因為我一向在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的,是因為我以前的業績做得好,準備供給一個更大的平臺給我,于是我來了,來了以后,卻仍然成了某種意義上的區域經理。
剛來的時侯,公司告訴我,公司管理混亂,需要把管理規范起來,加強制度化建設,于是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而,這兩點我們都沒有做完,公司便急急否定了新的`制度,這點我能理解。原因一、任何一項制度的出臺,肯定會破壞現有的利益平衡。原因二、財務系統對新制度抱著不信任的態度。原因三、現有的人員對新制度的適應性,短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進,需要全程跟蹤和把控,但公司沒有給我這個時間。其實我明白,公司需要的就是業績,而不需要管理。
本著職業道德,在公司沒有一分錢投放市場支持,市場維護幾乎為零的情景下,本人出差費用也相同于其它的業務員水平,我一向在困難的整合公司現有資源,完善銷售部門的許多不足。最終不負所望,代理商從僅有幾個發展到頗具規模,公司業績番了六番,銷售同比上漲了百分之幾百,每月出貨量穩定,數據結構良性,我想我無愧于自我付出的心血,也無愧于公司。
經過一年多的磨合,我卻發現公司缺少營銷的理念,目光極為短淺,賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信,當市場人員費盡了心血,頭發掉了不少,最終到達遍地開花的階段,公司卻認為,這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定,何必花五六千請一個拓展部總監。于是,矛盾就出來了,新人介入,對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白,合作期將要結束了。
領導,說了這么多,目的僅有兩個。
一、告訴您我準備辭職和為什么辭職。
二、告訴您企業要做強做大,上述問題只是冰山一角,理論永遠比不上實踐。當然,您是老板,民營企業老板說了算,您和我也不用擔心,地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切,我十分相信您能把企業帶向成功,走向未來。可是,如果您不能明辯是非,分清黑白,善于用人,自以為是,言而無信,那么,企業的明天會在哪里?
此致
敬禮!
申請人:
時間:
員工個人原因離職申請書 篇25
尊敬的校領導:
我很遺憾自己在這個時候向貴校正式提出辭職申請。
來到貴校也已經一年多,在這一年多里,得到了貴校各位同事的多方幫助,我非常感謝貴校各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。貴校平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向貴校辭職于貴校于自己都是一個考驗,貴校正值用人之際,貴校新的項目的啟動,所有的后續工作在貴校上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到貴校今后在這個項目安排的合理性,本著對貴校負責的態度,為了不讓貴校因我而造成的決策失誤,我鄭重向貴校提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后離開貴校,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺。
能為貴校效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個貴校,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的一年時間我們貴校已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為貴校輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿貴校的業績一路飆升!貴校領導及各位同事工作順利!
辭職人:__
20xx年_月_日
員工個人原因離職申請書 篇26
尊敬的領導:
我謹以此函告知您,我決定因個人原因離開目前的工作崗位,并正式提交離職申請。在此之前,我深感榮幸能在公司工作并取得了豐碩的成果。但出于個人發展和生活考慮,我認為離開目前的工作崗位是一個更好的選擇。下面,我將具體說明我的離職原因和對工作的感悟。
首先,我要表達對公司的感激之情。在這里工作期間,公司為我提供了良好的發展平臺和廣闊的'職業發展空間,讓我學到了許多寶貴的知識和經驗。同時,也讓我有機會結識了許多優秀的同事和朋友,他們的支持和幫助讓我在工作中感到溫暖和踏實。在這里度過的每一天都將成為我人生中寶貴的回憶。
其次,我想向公司及領導團隊表示歉意。由于個人原因,我對工作產生了一定的疏忽,對公司的發展造成了一定的影響,對此我深感抱歉。我也對公司未來的發展表示最誠摯的祝愿,并相信在現有領導團隊的帶領下,公司會迎來更加美好的未來。
關于個人離職的原因,我深知這是一個需要慎重考慮的決定。但在我內心深處,我相信這是一個正確的選擇。首先,我需要更多的時間和精力去關注我的家庭和個人生活。家庭是我永遠的依靠,我希望能夠陪伴他們更多的時間,與家人一起分享生活的點滴,這對我來說至關重要。其次,我也希望能夠嘗試一些新的工作領域和機會,發展自己的個人潛力,探尋更多的可能性。我相信只有在不斷地挑戰和探索中,我才能夠更好地實現自我價值和生活理想。
在此,我向公司提出離職申請,并請領導批準我的離職申請。我將在離職前妥善處理好手頭的工作,并盡最大的努力將工作交接工作順利完成,以確保公司的運營不受到任何影響。我也愿意在離開后,為公司提供一定的工作幫助和支持,盡自己最大的努力做好離職交接工作。
最后,再次感謝公司和領導們在這段時間對我的關心和支持,也希望公司的明天更加輝煌,員工們工作順利,事業成功!
衷心祝愿公司蒸蒸日上,前程似錦!
此致
敬禮
申請人:
日期:X年XX月XX日
員工個人原因離職申請書 篇27
尊敬的領導:
您好!
我決定辭職,不是因為公司對我不好,或者工作方面不好做,而是因為我自己個人的原因,趁著還很年輕的時候,我決定去創業,所以特向您提出辭呈,望您批準。
來到公司也工作幾年了,學習到了很多,領導對我也很好,剛畢業的時候,我就入職了我們公司,同學們都說我很幸運,但是我知道,那是因為領導的看中,我才有這個機會來到公司來學習與工作,但其實我自己心里一直都還有一個想創業的想法。剛畢業的那個時候,我的想法還是不太成熟,也沒有足夠的資金和能力支撐我來創業,所以我選擇了工作。這幾年的時間,我漸漸攢了一些錢,也把我創業的想法打造的成熟了,所以我打算去做這件事情。我還很年輕,有著創業的激情和沖動,而且現在社會也是鼓勵年輕人創業的。
在公司,我學到了很多東西,也漸漸的對企業的那些制度,公司的具體運營流程了解了很多,看到人事的同事招聘,我就會想,如果我在做,會如何做呢,看到公司制定的計劃,我也會想,如果讓我制定,我會如何制定呢?在這期間我完成工作的同時也在業余的時間學習了很多創業的知識。在準備的方面我希望能做的更多。
當然既然在公司工作,我也會把工作做好,不會影響工作,領導也看到了我的進步,從剛入公司的助理,漸漸做到了而今總監的位置,我認真的態度,對工作嚴謹的精神,在同事間也是有很好的評價,在管理的崗位上,我積極培養新人同事,希望他們可以學到更多的東西,能在自己的崗位上給公司做出更多的更大的貢獻,這樣的話,即使我將來要離職,公司還是有很多新的同事在努力,他們也有了那個能力,不會因為我一個人的離職而影響到公司的運作。
領導對我的看中我也清楚,之前也和我談了我離職的想法,不想我走,但是我還是決定書面向領導您申請,讓您了解我的想法,我的決心,今后在創業的這條路上,我感謝公司這些年對我的培養,如果有能合作的機會,我也想和公司第一個合作。年輕的我,一顆創業的心從未熄滅過,當然創業也是有一些風險,有成功的可能性自然也會有失敗的,即使失敗了我覺得也不后悔,因為我曾經努力的創業過,在創業的這條大路上,如果領導愿意給予我一些經驗和指導,我也很高興。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇28
尊敬的領導:
您好!
我是。在公司上班了也有一段時間了,因為個人的原因,我考慮再三還是踏出了這一步,這是我的離職申請書,我正式的向領導申請離職,希望領導能夠同意。
在公司上班了這段時間以來,我學會了很多也收獲了很多,我也是秉著認真工作的態度來對待公司的每一項工作和認真的完成領導下發的每一個工作任務。在剛進來的時候,我是有著慢慢來,不著急的想法,想著對于工作,我更愿意一步一個腳印的來踏實的往前走,所以我接受了公司給我的職位,從基層做起。在基層上面,我在工作中虛心的學習著,學習別的比我資深比我優秀的同事的工作經驗,學習著不同的同事不同的處理方法,然后與自己的實際情況相結合,提高自己的工作技能。也在學習中不斷的提高工作的效率,我想著通過我自身的努力完成我職位上的一步步晉升,這也是對我工作能力的一種肯定。
可是好像事實不是我所想的,我之所以會選擇這家公司是因為其工作的內容是和我的專業相關的,我有很好的理論知識做支撐,在工作中也愿意去學習,但是我工作了一段時間里,公司對于我的晉升沒有任何表示,這嚴重的打擊了我對工作的熱情和自信。如果我有在工作上沒有達到公司要求的,我會努力改正努力提高,我也相信自己可以,因為我很愛這個行業,很想在這個行業上能夠有自己的一足之地。
我其實想了很久,也猶豫了很久,想著是否是自己太自信了,確實這是自己的個人原因,也確實是影響了我的.工作,大大降低了我的工作效率,我的心態也發生了變化,我是個很干脆的人,既然在這里我得不到我想要的,那我就離開,所以我提交這份離職申請書,或許領導覺得我太過狂妄,但是我確實是不想浪費自己的時間,也不想浪費公司的時間,希望領導能夠同意。
在這里的這段日子,我還是很感謝公司同事對我的幫助,我雖然離開了,但是在這里學到的東西會讓我在之后的工作中也是有幫助的,我還是很感謝公司的。在我離開之前,我會交接好自己的手頭的工作的,不會讓我的個人原因影響到公司相關工作的開展,最后也祝福公司能夠欣欣向榮,不斷發展。
此致
敬禮!
申請人:
xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇29
尊敬的領導:
您好!
非常感謝領導給予我在__集團工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因,今天我在這里向您提出辭職申請。
在過去幾年的時間里,廠里給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝廠里的領導,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。
最近,我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向廠里辭職于廠里于自己都是一個考驗,廠里正值用人之際,廠里新的項目的啟動,所有的后續工作在廠里上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性,本著對廠里負責的態度,為了不讓廠因我而造成的決策失誤,我鄭重向老板(經理或領導)提出辭職。
__集團的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿集團在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝各位領導和員工!
此致
敬禮!
申請人:某某某
20__年__月__日
員工個人原因離職申請書 篇30
尊敬的領導:
您好!
我在酒店也是做了很多年了,來到這兒不斷的去學習,去提升,累積經驗,讓我也是在酒店收獲到很多,同時也是讓我對于這個行業有了更多的了解,當然也是自己的努力才有了這些收獲了的,而今自己也是由于家里的一些情況,無法再繼續的在我們酒店工作了,生活就是如此,我也是無法去預測,要去面對的問題也是要處理好,之前也是和領導聊過自己的家庭問題,您也是知道的,所以也是希望理解,我也是會把這月的工作做好之后離開,也是望您支持。
酒店工作的日子里,我也是從基層做起,慢慢的熟悉了工作,然后也是有了機會,得到認可,才讓我進入到管理層的,在這努力的過程里面我也是收獲了特別多,當然也是領導給予了機會,同時所做的事情,也是沒有犯過什么大錯,積極的去為酒店的工作而做出自己該做的事情,和同事們的相處也是挺好的,在這有很多的回憶,也是認識了很多的好朋友,讓我也是對酒店有了很深的感情,而今要離開,其實也是有很多的不舍,不過我也是知道,生活要繼續,自己也是要去面對家里的一些情況,處理好才行的,此次的辭職我也是想好了再做的決定,不是一時的沖動,畢竟我也是挺不舍的,不過就是如此,總會有一些情況是自己要去面對的,也是有一些情況是自己無法逃避的,而且這些年我也是看到很多的同事離開了也是有很多同事來了。
職場的離別我也是有很深的體會,那時候也是很不舍同事離開,不過也是漸漸的更加明白這些都是自己所做的選擇,生活里面不是所有的事情都是可以很如意的,也是有很多的方面是要去考慮到的。同事們的幫助我也是很感激,這些年自己也是把這份幫助傳遞了下去讓酒店同事們更加的團結,此次離開,我也是會把自己的一些經驗教給同事們,要做的事情也是去處理好交接。作為老員工,也是希望自己的工作是有始有終的,同時這些日子以來也是給領導添了麻煩,為了處理家里的事情,自己也是請假去了,同事們也是幫我做了很多的事情,真的非常感謝。離開雖然有不舍,但是事情也是要去面對,在這的收獲我也是會珍惜好的,無論以后我是做什么樣的工作,我都是會把在這學到的去用好,也是感謝領導,離開也是望同意批準。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工個人原因離職申請書 篇31
尊敬的領導:
您好!感謝您抽出寶貴的時間來讀閱我的辭職信。首先,感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助,讓我學到了很多東西。在xx公司這一段時間里,是我工作中最為寶貴的財富,同時這段時間也發現了自己很多不足之處,需要改進的`地方也很多。
在貴公司工作期間與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這分友誼能繼續并永久維持下去。但是因為我的個人原因,經過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我個人實際因素,對我的辭職申請予以考慮并批準最后,我真心希望xx公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:
xx月xx日