連鎖酒店員工辭職申請書(精選31篇)
連鎖酒店員工辭職申請書 篇1
尊敬的領導:
您好!
在酒店工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。
隨著時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支持和理解,準予我的辭職申請!
在這里,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感X總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
急切盼望領導批準我的辭職信,并協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開酒店之前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇2
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到_公司也快一年了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我覺得工作上如果這么長時間還沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合項目開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我迷茫與沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正處于項目最后關頭之際,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的損失,我想在項目還未正式生產之前,向公司提出辭職。長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好項目里的屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平穩過渡。
離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!
望領導早日批準我的申請,在此非常感謝!
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇3
在我進入**醫院近8個月以來,自認為工作表現雖然算不上出色,總也算得勤勤懇懇、盡力而為。在醫院里,企劃部是一個比較特殊的部門。需要很多感覺、思維上的創新和突破。為了更好的為醫院貢獻力量,我煞費苦心的為企劃部營造一個輕松的、有一些人文關懷,同時又不失紀律的工作環境。打造一支“鄉村俱樂部式的團隊”說的就是這個意思。
從團隊管理角度而言,我一直認為除了工作中的目標明確,流程規范、獎勵機制等因素之外,最重要的就是一種具有感情關懷的工作壞境,和對未來有一種看的見,摸得著的共同的愿景。工作只是生活的一部分,如果管理工作做的好,員工樂意放棄一些生活樂趣,把更多的時間投到工作中來。
企劃部建立之初,企劃部面對不太熟悉的業務和以前積壓的許多事務,毫不膽怯,加班加點,盡可能的適應和勝任現在的工作(查一下考勤記錄,企劃部的加班是很多的)。但任何的工作熱情都不是從天上掉下來的,有一個信念支撐著員工:在**醫院,再苦再累是值得的,即使現在不值,以后也會值。但是現在呢?我有些不確定。
**員工薪資一事,我非常困惑。這么簡單的事情,為何這么難解決?**員工當時和總監談的薪資就是試用期*000,轉正*500。總監是當事人,他也是這么認定。我在場,我可以作證。至于**員工簽字的那張表格,應該算作一個失誤。她沒細看----她信任我們醫院,認為談好的事情會有什么變化呢?結果,小吉來醫院已經7個多月了,轉正也已3個多月了,而我提交恢復**員工協議工資的書面報告也已快2個月了,但是,**員工的工資依然是*000塊。
10月14日我又為此事找到人事總監,依然無法解決。
在,大部分員工和醫院的職能部門接觸不多,在他們眼里,我是他們的領導,我就代表醫院(總監石集團的總監,在醫院的時間很少)。而我一直在說這個如何如何的好。現在,發生了**員工這樣的事情,而我交涉了近2個月毫無結果,員工會怎么看我,怎么看待這個醫院?其實,我對醫院的很多制度一直不理解。企劃部絕大部分員工都沒有辦理外來人口綜合保險,沒有任何福利,即使有的那幾個也是來醫院半年以后才辦的。什么叫只給優秀的員工辦理?似乎我們醫院的每個上海人都有三金吧?難道外地人比上海人賤?我們醫院的絕大部分領導都不是上海人吧?當然領導是不在乎的。但我們基層的員工呢?100多塊的外來人口綜合保險,不僅僅是福利的問題,還有尊嚴的問題。
還記得為了辦公室裝修,我夜里12:00從家里趕到醫院,然后凌晨2點多再回家,第二天又照常上班;也記得為拍廣告片我早上5點多爬起來,7點就趕到拍片現場。。。。我說這些不是顯擺自己,只是想說明我在**醫院是在認認真真工作的,而且我不后悔我的認真。但以后不會了,我要辭職。
我熱愛企劃工作,我也熱愛我的總監和企劃部員工,但我不熱愛**醫院,熱愛不起來。我在**醫院沒有歸屬感,也從來體驗不到**醫院的企業文化和人文精神------除了在企劃部內部。
“哀大莫過于心死”,我這幾天覺得心灰意冷,無心工作。這對醫院和我個人都沒有好處。所以我經過慎重考慮,提出辭職申請。又因為**員工一事人事部總監說她解決不了,讓我找企劃總監總和公司老總。對于我辭職一事我想了想,她肯定也解決不了,所以此辭職報告只呈交總經理先生,企劃總監先生。謝謝兩位領導在百忙之中審閱。
我將在**醫院繼續努力工作到10月底,以便醫院安排后繼工作。屆時請批準我的離開,謝謝。當然如果**醫院需要,我愿義務為**醫院工作一周,以表示我對*總和*總的感謝(當然,我可以隨時響應醫院的要求提前離開)。同時,我不會泄露任何關于**醫院的商業機密,也不會惡意攻擊**醫院和**醫院的每一個人。這點素質我還是有的。
最后,還請總經理先生考慮一下**員工一事和醫院外地員工的福利。這是一些小錢,能收買一批人心,何樂而不為呢?況且,這都是勞動法本身規定的,花一些小錢,會少很多勞動糾紛的麻煩。這是我站在**醫院的角度,為醫院著想的一個小小的建議。此外,員工是用勞動而不是尊嚴換取薪水的。同時,勞資雙方是一個平等的交易,員工并不欠醫院什么。所以有些職位比較高的部門領導說話和做事要注意一些分寸,尊重是相互的。這是我真心實意的另外一個建議。
此致
敬禮!
辭職申請人:
XX年2月27日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇4
尊敬的X總經理,X副總經理:
經過這幾天的研究,主要從未來個人技術發展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經理解了一個朋友的邀請,去另外一家公司從事_部門技術經理的工作.
我十分重視在_公司這半年的工作經歷,也很榮幸自我以往成為_公司這個充滿活力團體的一員,我確信我在_公司的這段經歷和經驗,將會給我以后的職業發展帶來十分大的幫忙,很感激X總經理當初給我一個_公司工作的機會,我將以在_X公司工作過而感到榮耀和自豪.
由于離職的時間比較緊,我期望會在短時間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深.對于我以往開發的系統,如果公司愿意,我仍然能夠在短的時間內兼職為公司維護這些東西,隨時幫忙公司進行這些系統的后續開發和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時我也會抽時間幫忙公司對新來的同事進行職位培訓.
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇5
尊敬的領導:
您好!
首先,非常感謝您這_年來對我的信任和關照。
這段時間,我認真回顧了這半年來的工作情況,覺得在_工作是我的幸運,一直以來我也非常珍惜這份工作,這半年多來領導對我的關心和教導讓我感激不盡。在_公司工作的半年多時間中,我學到很多東西,無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善,感謝領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會,但同時,我發覺自己從事人事助理這份工作時心有余而力不足,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開學生會,以便完成工作交接。
我很遺憾不能為_輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿_的業績一路飆升!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇6
尊敬的劉總:
您好!在您如此繁忙的時候,給您寫這份申請,提出辭職,實屬不該,但我清楚地記得自己的理想和抱負,記得對自己的承諾,所以經過慎重的考慮我決定辭去現有的職務,離開貴公司。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準。
進公司已經三年有余了,在公司的這些時間我學到了很多東西,同事們都很照顧我。不管是在技術上的還是為人處事,都讓我受益非淺。公司的整體實力特別好這讓我很是欽佩,尤其是市場部員工業務能力特別強,使公司一直處于一個非常良好的運營狀態。我很感激公司能給我一個這樣的學習和實踐的機會!
雖然現在在公司我已經能獨立做各個項目,但是我感覺我還差很多,需要不停的學習需要接觸更多的東西。也許是人各有志吧,我感覺我會的東西與公司現實所用的有點格格不入。我比較擅長做liunX的服務器管理維護,熟悉各種網絡協議,精通sql腳本,還有網絡工程相關的技能。但是這一切并不能得到很好的運用,所以我決定找一個合適自己的平臺去發展,這樣也不會耽誤公司創造更好的效益。
我的理念是做一切不可能的事,用實力來完成自己的夢想,現在的工作真的讓我不能照顧自己,我希望領導準許我換一個工作環境。交接工作可能需要一段時間,但是我希望在20__年11月初期能完成工作的交接,希望領導能理解。
在未離開崗位之前,請領導正常分配我的工作,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。如果因為我的離職而給公司造成的不便,我只能深表歉意和遺憾。同時感謝劉總給予我的寶貴學習機會,我會好好銘記!望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我會繼續認真做好目前的每一項工作。
祝您身體健康,并且希望公司的事業能蓬勃發展。
申請人:__X
20__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇7
尊敬的領導:
您好!
真的很對不起,盡管我才來到___公司沒多久,但經過我這幾天的學習和工作,我感到自己無法勝任這份工作!考慮到今后的道路以及對公司的影響,我決定在此向您辭職,還望您能諒解。
我很慚愧,在如今真正的的走上這個崗位之后我才感到自己的不適合。這是我在尋找和選擇的工作時太過草率,沒能深入了解導致的。結果,如今連試用期都還沒有結束,我在___公司的工作卻先結束了。在這真的和很遺憾。
但畢竟是工作,盡管我做的不算出色,但也充分的在這次工作中得到了成長和收獲。我很感謝你們,感謝您的教導,您在這段試用期的教導和指點讓我認識到了___這份工作。并了解到了這份行業中的基礎的知識。還有其他的前輩們,因為他們的教導,我在社會生活方面有了很大的完善,補充了我對社會的了解。更別提在工作中他們也給過我不少指點和幫助。
但這些,都是建立在___這份工作之上的。如今分析過自己的情況,我也已經徹底確定自己沒有在___工作上發展的想法,今后,也許會選擇相似的行業,但面對公司的工作要求和工作目標,實在并非我的追求,為此,我決定在此辭職,望您諒解。
當然,我做出這一選擇,并非是對工作和公司有什么不滿意。相反,在這里工作的這些天,讓我充分感受到了___公司的環境和人際圈子。在這里,有親切耐心的領導,也有非常熱情的同事們。雖然時間不長,但我可以確定,這是一個充滿熱情和奮斗精神的團隊!是一個非常好的地方!如果有機會的話,我真的很想加入你們,成為___公司的一份子,為公司的未來努力奮斗。但是,我在這里無法追求自己理想的未來,更沒法壓迫自己去做自己不適合的工作。辜負了您的教導和期待,我真的感到無比的遺憾。
如今,通過這次試用期工作的經歷,我也已經徹底認識到了自己的問題。今后再次尋找工作的時候,我一定會更加認真的參考、了解。盡管我不能成為___公司的一員,但在這些天的經歷,這些天在___公司中工作和學習的經歷,會一直伴隨著我。
最后,我也祝愿___公司能在今后的道路上大鵬展翅,扶搖直上!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇8
尊敬的領導:
您好!
我很抱歉,我沒辦法繼續留在公司上班了,我深知我這個置業顧問在公司的重要性,像我這么重要的職位是絕對不允許在工作中分心的,但是我現在根本就沒辦法專心的投入到工作當中去,甚至有時候都會犯一些低級的錯誤,因為我個人有些事,目前是比工作還重要的,我為了不耽誤公司的工作,我特意向您遞交了這份辭職報告。
真的很抱歉,我作為在公司工作了這么多年的老職員了,我的辭職一定會讓您感到為難,我在公司的表現一直都非常的不錯,非常的愛崗敬業,在工作中也是盡職盡責,很具有團隊精神,您一直對我賦予厚望,這些我都知道,但是我的辭職也是無奈之舉,請原諒我,我是沒辦法把工作放在第一位的,我認為比工作重要的事情還有很多,我不能只是一個會工作的賺錢機器,我有我的家人需要照顧,我還有很多自己想做的事情要去做。
現如今,我在公司工作這么多年,也是有了自己的一點積蓄,我在市中心買了一套房子,最近在忙裝修的事由,我跟我老婆兩個人為這事忙的不可開交,我老婆是在幼兒園工作的,現在已經是一個主任了,她在事業上發展的很順利,我不想讓她辭職來全權管理家里的事,那樣子她一定不會開心的,我知道她,非常的喜歡這份工作,所以只能我做出犧牲了,憑借我這么多年的工作經驗,以及這么好看的成績,我要是想在找一份稱心的工作,并不難,但是她不能啊,所以我才會想到跟您辭職的。
不知道您最近有沒有關心過我的`工作,我現在在接待客戶的時候,我都是沒辦法專心的,時不時就要聯系裝修公司那邊,因為我沒辦法親臨到現場進行指導,我實在是不放心,就只能一遍又一遍的打電話確認情況,這肯定就非常的影響我的工作,也會導致客戶的不滿,我知道在工作中分心,這不是一個置業顧問應該會有的工作狀態,但是我真想的覺得房子裝修是一件大事,我的辭職也是為了公司著想,我這么多年累計的客戶也是不在少數,您放心,在您找到下一個置業顧問的時候,我不會輕易離職,我會好好地交接工作,至少我也得安心的離開,這樣也能對得起您的栽培,現在人才這么多,您想找到一個比我更優秀的置業顧問并不是難事,我等著您的好消息,我也是希望可以盡快的離職。
最后,我也是由衷的希望公司能夠在未來的日子里,一帆風順,有更好的成績,我就沒辦法陪伴公司了,還望您見諒。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇9
尊敬的公司領導:
您們好!我是__部的___,在我到貴公司工作將近一年來,非常感謝你們對我的培養和關照,及同事對我的關心和幫助,可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的.公司工作和學習,又遇到這么好的領導,我很想繼續留在項目部工作,但人生總是很無奈,只因最近家中發生了一件急事,我必須得回去,不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全,我不得已向公司提出辭職申請。但請公司領導放心,資料已基本整理完善,最后我一定會做好資料的交接工作。
希望領導能給予諒解,并盡快給予答復,將不勝感激!
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇10
尊敬的各位領導:
你們好!首先我感謝各位領導和xx集團。從201x年3月9日到現在為止對我的關心,照顧與提拔。使我在這將近兩年的時間里有了新的進步。同時使我在工作中學到了很多值得在現實生活中使用的知識。
一、感謝各位領導給予我一個發展和展現自己才華的空間和舞臺
(1).從201x年3月9日我第一次進入服裝廠,進入車間由一個普通的學徒工走到現在。感謝xx集團以及給位領導給予了我一個展現自己的舞臺,也給了我一個展現自己才華的空間。讓我從一個普普通通的學徒工轉變成為一個熟練的機臺操作工,在由一個縫紉工轉到司機的工作崗位。由于在當司機過程中給位領導對我的工作給予了充分的肯定。把我調派到內蒙通遼,和現任赤峰金盛制衣有限公司的鄭廠長對通遼地區進行考察,選取適合服裝行業使用的廠房。
(2).考察結束回廠后因工廠已有司機,我本著能為公司增加利益而不是干吃飯不干活的狀態申請再次進入車間,深入一線再次以一名縫紉工的身份回到車間。為公司創造我所能創造的價值。
(3).再回車間一個月后,由于公司先期擴大規模人力資源短時間緊張,加上各級領導對我的信任。又把我從車間抽調出來,另配一名完成的工作人員(于旺)派遣到朝陽市建平縣葉柏壽鎮剛破產的工廠,將其屋內所屬物品,總價值盡20余萬元的機器設備逐一整理出來,歸攏到位等待總公司的調配。后由于領導們對我的充分信任。將所屬機器設備裝運的任務也交付于我。我為了不辜負各位領導對我的信任,千方百計詳盡一切辦法,在當時油價上漲運費提高的情況下通過當地的貨站,終于找到我認為價格是最低的車輛進行運輸。
(4).機器設備裝運完畢后我隨車到達內蒙古赤峰市(我退伍以后想在也不去的省份,因工作需要我還是什么也沒說),到那里后我與現任赤峰金耀制衣有限公司的李廠長和金盛制衣有限公司的鄭廠長共同參與金耀制衣的先期籌建工作。在兩位廠長和行政廠長李經理及其他的管理人員的共同努力下金耀制衣有限公司迅速的由起步轉變成實體企業。并在赤峰區域起到了相當大的企業影響力。
(5).在這之后我隨同金盛制衣的鄭廠長到達赤峰巴林右旗大板鎮加入了金盛制衣有限公司的先期籌備任務中。在經歷過盡一個月的先期籌備建設的時間后,我被公司指派擔任行政助理職務至20xx年10月28日。由于先期工廠籌建過程中管理人員短缺,再加上配備的管理人員較少,需要處理的事物較多,在擔任行政助理職務時,我兼職對金盛制衣有限公司的宿舍(安排員工住宿、負責統計夜間人員的住宿情況、對于宿舍內的用電管理以及衛生管理并負責排解員工思想包袱)、食堂(米面糧油菜肉調料等物品的采購,食堂人員以及衛生管理,制度制定。要求員工排隊按秩序打飯,要求并監督廚師對每天的吃飯人員進行登統計,在廚師緊缺時進入廚房炒菜做飯給員工打飯頂替廚師)、人員(入場員工個人資料統計,填寫員工登記表。
部分應聘員工的到廠咨詢與接待)、采購(負責工廠宿舍及車間生產所需物品的日常采購,交通條件采用借取工人電動自行車)、接發貨(工廠需要發往大連以及赤峰等地區的物品,接收大連以及赤峰地區發來的貨物及人員并負責安排住宿)、司機(在白主任因工作原因脫不開身時擔任司機接收工廠管理人員至晚十一、二點或是更晚)、出納(負責公司財務賬目的整理裝訂填報匯總,上報總公司。員工考勤計算核對,工資計算。其他人員的賬目報銷。負責對物資采購單現金領用申請單、支票領用申請單的填寫核對。負責保管財務大小章、公章、合同專用章、發票專用章。負責企業法人營業執照、組織機構代碼證、當地政府發放允許企業成立的各類證書及政府發放的紅頭文件及材料的保存整理。和其他企事業單位簽訂的各類合同的保管存放)、現金(工廠注冊時的賬戶資金進行管理,給在建廠房交納各種手續的辦理費用,到政府各類部門辦理關于在建廠房部分手續業務,填報各類報表對開戶銀行賬戶資金流動進行跟蹤)、縫紉工(在著急走貨的時候進入車間代前道人員頂替工序,有時為了趕活加班到九點左右。因事物較多不能頂替主要工序)、通信員(負責各種信息的傳遞)。這些工作讓我在短短的半年中對企業的建設成立與發展有了新的認知。讓我從中受益了很多。因為有了以上的工作經歷我應再次的感謝各位領導對我的信任。給了我一個這樣好的學習空間。
二、近期反思工作中的不足。
(1.)在這盡兩年的工作中,因為我是在制衣有限公司剛開始組建時進入的工廠,再加上鑒證了金耀和金盛的組建成立,使我在工作的過程中對于剛來廠的員工有了一種居高臨上的想法,有了一種老員工的姿態。這是非常不可取的
(2).對于配合各級領導的工作過程中有時,因為自己不成熟的表現會發生和領導爭吵的現象。雖說本意是本著為公司的發展著想的心態,但是這種處理方式是非常不可取的。
(3).在金盛制衣有限公司工作的過程中,因為自己年齡原因,著急找對象成家以穩固事業。感情方面經驗欠缺,再加上愛玩的心理導致個人作風問題較多,影響不好。作為工廠的一名基層管理人員對于公司的長期發展起到了較大的負面影響。
(4).不愿參加大型場合的公眾集會。在參加集會的過程中不能以一名小輩或職員的身份給與會人員倒酒遞煙,不懂在酒宴上如何尊重他人及長者和赴宴領導。因個人不勝酒量不能和參宴人員迅速打成一片。不能進行很好的溝通。
(5).在聽取到有關于工廠的負面信息時不能及時的組織事態的發展與擴張。在聽取到各級管理層出現問題糾紛時,不能在最短的時間內想出最行之有效的解決辦法。
(6).因個人性格問題不愿看別人的眼神態度行事,自命清高不愿干一些拍馬屁的事。不懂得尊重領導,不知道領導在工作了一天以后很累,連最基本的倒杯茶水也做不到。連辦公室里的煙灰缸滿是煙灰也不知道清理。只知道把自己的那一小攤干好就行。
(7).不知不覺中看多了,聽多了官 場上的一些人和事,自身也沾染了一些不好的風氣。也學會了對于人和事當面一套背后一套,見人說人話,見鬼說鬼話的思想。不敢和錯誤的事情較真碰硬。怕得罪人,慢慢的變習以為常。聽之任之!也知道了別人能在你面前說他人怎么樣,將來也會在別人那里說你怎么樣的道理。
(8).不懂得如何團結他人,只知道一意孤行。認為自己的是對的就按自己的去辦。始終脫離不了自己的小圈子。不能很好的處理對于會拍會講的人之間的個人和工作關系。
(9).在知道了自己存在上述問題的情況下不能及時的改正和制止相對應的問題。有了一種得過且過的辦事思想。有了一種辦事盡量不得罪人的態度。
再回到總廠工作的這段時間里,通過幾天時間的反思,21日下班后5個小時的總結與整理,認知了自己查找了不足。由此自因為能力,不夠,認真思索與考慮特提出辭職申請。
三、辭職原因
作為xx集團的一員,我知道這次的工作調動是什么原因。非常感謝各位領導能對我如此寬宏大量。正常情況下對于我這樣的員工集團早就會把我給辭掉。但是各位領導本著為我考慮的態度替為我著想。不僅沒有辭退我,把我調回后還安排了一個工作崗位給我。在總廠我認識了王總經理和李主任、辛部長以及先前認識的各位領導。通過這段時間的接觸,我感覺到他們都非常的平易近人,溝通很容易。在這樣的工作環境當中鍛煉這使我非常之感動。再次說聲謝謝。下面我將我申請辭職的原因列舉如下:
1、作為集團的一名員工失去了以廠為家的思想,不能以工廠的利益為。不能將自己完全的融入到這個集團當中。已經失去了我這名員工應該存在的價值了。
2、因為最后處的對象可能還是時間不長,不夠深入的了解。導致我調回后已經徹底分開。現在有些心灰意冷。工作狀態欠佳,不能全身心的投入到工作當中。這樣的工作狀態既浪費了公司的財力和效益,也同時浪費了我的時間。
3、因為調動時我自己非常清楚自己的狀況,也理解公司的做法,但是當回到總廠后住宿區域內沒安裝電(后技術科住宿人員自費安裝電),不能使用電褥子。因本人怕冷夜間有插電褥子的習慣。也曾想過到金銘住宿,但是因為等全廠人員全部下班離開后,檢查門窗電器鍋爐等設備是否已按規定關閉結束時,作為最后走的一人以沒有班車。如果在現租的廠房中安裝電時,需要住宿人員自行支付安裝費平攤每人100元左右,還要交納每月的用電費用。
4、吃飯問題,因總廠規定每人每天補助8元錢,中午吃飯扣調4元,等于每天早飯和晚飯只有4元錢。對于我來說每天支付早飯和晚飯就得12元左右。這還只是墊地的還不可能吃飽。如果頓頓都吃飽的情況下費用可能還會繼續增加,按照12元每天的標準計算,扣掉補貼的4元,還需要8員乘上每月30天還需240元。
5、對于現在的我,每天都需要把部分精力放在計算怎么吃飯的問題上,工作心情不專一。這樣對于工作的質量肯定會受到相應的影響。
6、保險問題,公司為了照顧員工給予我們五險的待遇,這對于我們員工來說是一件好事,但是因為我家是黑龍江的和遼寧大連地區的保險交納基數標準不一樣(比這面低)即使在這里交到年限,等將來我轉回老家,還會是以我們當地的最低標準發放。我感覺非常不劃算,再加上交納期限較長。我始終都是抱著不交的想法。我感覺我的將來不需要國家去發放養老補貼。所以這項我不需要。
7、上述原因所說對于集團來說都是一些小問題,但是各項費用加起來對于我來說就是一筆不小的支出。每個月我的工資將會有盡3分之一用到一下的項目中,都是粗略統計。月飯費用最少:240元。交納房屋安裝電所需費用:第一個月100元,以后按照實際的用電費用交納。交納個人保險扣除178元。每月上班辦事通行費用最少50元,原因是經常在不在總廠的情況下,外出與公司以外人員包括省內省外人員進行通信聯絡所產生的費用。費用累計在568元左右。以我現在的工資標準20xx元計算,一個月我還能剩下不到1500元的數額。在這個工作崗位工作如果按照20xx元的標準放防的話,我現在所創造被利用的價值還不如,金銘工廠車間里一名普通縫紉工的工資數額多。因外出打工本身就不會怕吃苦。如果我進入車間,現在我還可以,以一個最低成手縫紉工的工資標準來計算的話,那么一天85元我乘上27等于2295元加上滿勤100元。共計2395元。這只是按照最低成手發放不含工齡績效和加班以及獎勵補貼等。雖說數值沒加其他的費用在2395元左右,但是這些錢我不用扣除吃飯和住宿安電等費用。
8、綜上所述,可能是我的目光短淺。只看眼前利益,沒有看到長遠利益。我也知道我現在的工作崗位是集團在照顧我的情況下才給我安排的這么一個崗位,這里我再次說聲謝謝。當我的個人利益和工廠之間的利益發生沖突時,工廠也不會為我因小失大去改變制定好并已經成型的規章制度。選擇對于我來說只有兩種,一種是適應另一種是不適應。既然我改變不了大環境,那么我只能改變我自己。選擇離開。雖說集團已經對我非常照顧,可能已是忍之又忍。但是作為一名上進者我不會因為感激而滿足現狀。也不會接收別人的憐憫。既然這個崗位對于我來說創造不出來我所能創造出來的價值。我只能尋找能適應我創造更高價值的地方。雖說今年的工作狀況對我來說是一個失敗的結尾,但是我會繼續前行。
我知道集團在現在服裝行業效益不好,紛紛倒閉的情況下,還能給我留有現在的位置,再次說聲謝謝。我會謹記我曾是xx集團的一名職工。
此致
敬禮!
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20xx年xx月xx日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇11
尊敬的領導:
首先,我想感謝給我的工作機會,感謝在工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。
進入是我第一份正式的工作,從20xx年1月進入公司,到現在已經十年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這十年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這是你年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這十年多的時間里,我真正成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的十年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發展,對此,我深感惋惜。
繼續下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。
我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。
最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩步發展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
此致
敬禮
申請人:第一范文網
20xx年xx月xx日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇12
尊敬的公司領導:
您好!感謝您在百忙之中抽看我的辭職報告。
經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,并不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請。
現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難念的經,事實就是這樣,因為某些個人的理由,我不得不向公司提出申請,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。我會盡早完成工作交接,程度上地減輕對大家工作的影響,希望公司能體諒我,并希望能與今年月日正式離職,對我的申請予以考慮并批準。
感謝您對我的能力的信任,在我工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!
祝愿公司在往后的發展中更上一層樓。
辭職人:第一范文網
20xx年xx月xx日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇13
尊敬的領導:
您好!
我非常的遺憾自己選擇在此時向單位提出辭職申請。來到單位也有快-個月的時間了,可以榮幸能成為--公司的一名實習生。在實習的近-個月時間當中,我學到了許許多多的知識和能力,十分的感謝單位為我提供在這樣良好環境當中實習與學習的機會。
然而我由于個人因素需要辭去現在的職務。對于因此為單位帶來的不便之處,我感到非常的抱歉。我希望在20--年-月-日之前完成實習工作的交接,希望領導安排相關的實習交接人員。在沒有離開工作崗位前,我定會盡職盡責的做好自己份內的工作,我所處于的崗位的工作請領導盡管的安排,我定會竭盡全力去做好應該做的事情。
希望領導批準本人的辭職申請,同時協助辦理有關的辭職手續。
祝您合家歡樂,工作順心!并祝單位在未來的道路上越走越遠展。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇14
尊敬的酒店領導:
您好!
我是x酒店目前的經理x,我很感謝領導對我在工作上能力的認可,讓我擔任酒店經理一職,但是如今恐怕是要辜負領導您的認可了,也遺憾自己不能再為酒店繼續工作了,我現在就是來向領導請求辭職的,還望您批準。
我在酒店任職多年,也是難得的讓領導認可了我的能力,所以當您讓我當x酒店的經理的時候,我是特別的開心,心里也是特別的激動。我想著這么多年終于能夠讓職位上升,終于能夠大展身手,努力的為酒店奉獻了。可是理想很美好,現實很殘酷。我之前那么努力都很難升職,其實也是有點道理的。因為就我接手了經理的工作后,我才真正體會到歷任經理的辛苦。
酒店部門眾多,每個部門的事情作為經理的我都要去審查,而且每天要處理的工作也很多,最重要的是我是酒店當前的帶頭人,自然是要對外交流的,可是這方面我是不太擅長的。有時候酒店會迎來很尊貴的客人,我得親自去接待,但我著實接待不好,還不如專門的接待員。這些日子的工作讓我心神疲勞,工作多又忙,根本就顧不了那么多。每天部門的事情我差不多都要過目,這讓我怕眼前感覺一片迷茫和黑暗。
近段日子的工作我特別難的堅持住了,可是一想到自己往后還要繼續在這崗位上忙碌,我就感覺特別的痛苦。我思來想去,還是覺得自己不適合這工作,經理也是酒店的領導,我大概就是做不了管理的工作。酒店的工作太多了,我就工作不來,我也感覺自己特失敗,難得有這個機會去任職這么好的工作,卻被自己的不足給敗了,真是難受至極。
可我也知道不合適的工作再怎么做,最后也還是會選擇放棄,而我只不過是提前放棄了,其實也是我自己看得明白。我知道自己的能力還是不足以擔當這事業,所以我選擇辭職放過自己。既然做不來,我就讓其他人來做。當然辜負了領導您給的機會和期望,我也感到非常的內疚。
畢竟您讓我擔當經理,就是希望我能把酒店建設的更好,哪想我沒有管理的天賦,只能放棄了。但是我還會非常感激您,讓我體會到職位高也不是那么好做的,最終看的還是自己的能力。那么我下月就會離職了,這一月還望您盡快找到那個接替工作的人,我也好做交接的工作,盡量的把酒店損失降到最低。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇15
尊敬的公司領導:
首先感謝公司近段時間對我的信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的進步。如今由于個人原因,無法為公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將于_年_月_日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。
望公司批準,謝謝!
祝公司業績蒸蒸日上。
此致
敬禮!
申請人:申請書模板
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇16
尊敬的單位領導:您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我寫這封辭職信的時候,我很矛盾。在您對我的信任下,我加入到了貴單位,在短短的幾個月里就經歷了許多的機遇和挑戰。經過這幾個月來在單位從事領料,裝配,打包,帶組等工作,使我在這一塊學到了很多知識、并積累了一定的寶貴經驗。對此我深懷感激!
自從入職以來,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。轉眼兩年過去了,現在我需要重新確定我未來的方向。誠然,論工作環境、領導團隊、工作壓力、個人喜好,對單位我無從挑剔。但是,由于一些我個人的原因,我決定今天向您遞交我的辭職申請書。
在單位工作的兩年中,我學到了很多知識,非常感激單位給予了我這次寶貴的就業機會及在貴單位良好的環境中工作和學習。
這兩年中,在單位我努力做好一名合格而優秀的員工,保持工作的積極性,責任心。在單位如何做好每一件工作任務我都有了一定的了解,但俗話說“學無止境”,我在實際的工作中發現了很多我還需要進一步提升的地方,我在很多方面還是需要不斷的學習、取經。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在單位的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是單位的一員而感到榮幸。我確信在單位的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都會有一定的小范圍的影響,單位正值用人之際,我很抱歉自己在這個時間向單位提出辭職。來到單位也近兩三年了,在其間,有過受到挫折之后的堅持與失落,有過艱苦工作留下的汗水,也有過收獲的喜悅與激動。
單位里良好的人際關系和民主的工作氛圍,讓我找到了歸屬的感覺,在這里我能安心的工作,安心的利用休息時間來學習。然而對于領導交辦的一些重要事項,我不能夠很好的圓滿完成,加之工作上的毫無成熟感、及不能夠很好的靈活處理好遇到的各種突發事件,總是讓我自己深深的感到愧疚,也總讓自己感到很彷徨。
或許只有重新再到社會上去遭遇挫折,遭受更多的歷練,在人生的道路上通過不斷的打拼去尋找屬于自己的定位,自己的職業規劃及職業發展,才是我今后要做出的重要選擇。
雖然我即將要離開單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,但是在單位工作的這兩三年時間里所發生的一件件、一樁樁事情,使我終生難忘。我很舍不得,舍不得領導們對我的諄諄教導。
離開單位,我滿含著愧疚、遺憾。我愧對領導對我的期望及信任,遺憾我不能經歷單位今后的發展及以后的輝煌成就,不能分享你們的甘苦,不能聆聽領導的教誨。
提出辭職我想了很久,以下是我辭職的三點主要原因:
其一,如今物價上漲就現在的工作崗位薪資待遇無法滿足我的生活需求,為此,我必須要找一份能夠滿足現實生活中需求的工作。
其二,為了能夠很好的滿足現實生活中要求,必須要有一份很好而又穩定的薪資與工作。從而也想換一個新的環境。
其三,鑒于我的性格因素,要在單位自我提升及成長成為獨擋一面的能手,我深深感覺到自己能力的不足。剛好如今不是一個很忙的時段,就這次機會回家補辦一些證件。
最后,再次對我的離職給單位帶來的不便表示抱歉,同時我也希望單位能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準,愿單位在今后的發展中能夠一帆風順,興旺發達!并祝愿各位領導與同事:健康快樂,平安幸福!
此致
敬禮
申請人:
連鎖酒店員工辭職申請書 篇17
尊重的領導:
你好!我是,現任職務。
當初我正式提出辭職申請。辭職原因如下:
1、我自以為我的才能有限,難以將這份工作做得更杰出。雖然我始終在盡力的想要將它做得更好更完善。但無奈力不從心,老是達不到本人理想的要求。因而我感到自己興許并不合適這份工作。所以想到辭職。
2、眼看春節行將降臨,良多同齡人踏上歸鄉路。讓我也不禁想起了家里的父母。很長一段時光不看到他們了。不知他們怎么樣。春節從來是個團聚的節日。我想回家跟父母一起過年。在他們眼里,什么都沒有親情主要。尤其是對孩子的那份掛念,信任只要有情感的人都不難懂得吧!我相信您也能理解。這才是我要辭職的重要起因。
雖然領導是伯樂,但我似乎并不是那匹千里馬。在這里我很感激領導給我機會讓我能夠學到了許多。謝領導的抬愛。也讓我清楚了很多事理。在這里向領導辭職,盼望領導可能同意。順祝領導在新的一年里身材健康,事業紅火,財源廣進。
連鎖酒店員工辭職申請書 篇18
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到*公司一年有余,在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲。公司一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己感到懷疑。從開始到現在公司在工作崗位或者待遇上的一成不變,讓我覺得或許是我能力不夠。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,很多項目缺人,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。
離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
也愿公司在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿公司興旺發達!
連鎖酒店員工辭職申請書 篇19
尊敬的領導:
您好,由于我的一些個人原因,經過一段時間的深思熟慮后,我決定向公司提出我的辭職申請。
在短短一年的時間里,公司給予了我多次機會,使我在這個工作崗位上積累了必須的技術技能和工程經驗。我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感激公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫忙和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的時間里,也使我對過去的、此刻的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心期望這份友誼,這份感情能繼續并永久堅持下去。
今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激公司對我的培養,各級領導和同事給我的支持和幫忙。在我困難的時候,犯錯的時候給我的幫忙和寬容。公司是一棵參天大樹,而我,只可是是樹上的一片葉子。每當風起時,都有些樹葉會掉落,可是,大樹總是那么挺拔和偉岸。
離開這個公司,離開這些以往同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也期望公司能體恤我的個人實際,批準我的申請。
再次感激公司,感激各位領導!真心祝愿公司在今后的發展旅途中能夠蒸蒸日上!祝愿公司所有同事和領導身體健康!
此致
敬禮!
辭職人
連鎖酒店員工辭職申請書 篇20
尊敬的領導:
您好!
作為客房部實習生,自20__年__月__日入職以來,一直從事酒店申請綠色環球認證的工作。
在近四個半月的時間里,我在這里得到歷練,更在這里了解了自我、認知了自我。四個月的時間又很短,只是一眨眼,我經歷了畢業,也開始設想離開現在的工作崗位,去另一個城市,找尋我所喜歡的工作。盡管現在的我,其實并不很清楚自己這樣的離開會遭遇怎樣的困難和窘境;盡管我依然不明白自己到底想要什么;盡管我依然處于盲目。但我希望__歲的自己不是在等待中迷茫,而是往前走,盡管不知前路。
工作中,我犯過錯。一開始,所有的面試考官都告訴我,我將進行的工作會有很多瑣碎的細節,而后來我也因為沒有注意細節犯過錯誤,不僅是在做綠色環球上,更在進行客房部另一些工作上。于是,我開始知道,做任何一件事都必須謹慎、仔細,有些時候錯過就是無法挽回。
工作中,我任性過。因為堅持自己進入酒店時的職責范圍而拒絕過多從事額外的工作,那是的我是自私的,但我也明白,設身處地從別人的角度看問題也是與人的尊重。
工作中,我抱怨過。在這事那事中轉來轉去的時候,我覺得自己像是被搬來搬去的磚塊。這樣的想法讓我很是浮躁了一段時間。也是因為遭遇了這種心理,我也認識到自己的抗壓能力是如此脆弱,只是一個變化就影響了我的情緒,這種事情發生的頻率越高越能證明我的情緒化。也因為有了這樣的思考,我重新找回了屬于工作該有的心情,忙碌或清閑,都為自己找到快樂的理由。
工作中,我有過成就感。當面對密密麻麻的文字,將它們化為電腦顯示屏上的文檔;當我們辛苦了一段時間,green、globe的工作得到了肯定。這樣的時候,是工作賦予我快樂的時候,而這也正是我一直以來尋求的。
僅四個半月的時間,工作中的點點滴滴,我的心情、我的情緒、我的快樂、我的郁悶,都一直跟它們聯系在一起。我想,這樣的經歷和自我認知是一種收獲,而這些對我以后即將面臨的生活一定會有另一種幫助。
盡管今天的我依然還只是很多人眼里的孩子,但是需要成長和任性的我,堅持自我中即將面對的一切都將是我以后人生中可以拿來談說的青春。
最后,謝謝一直以來在工作者能夠對我包容和幫助的同事,也許我還需要長大,但是我一直在真誠對待我身邊每一個出現的人們,即使會有或多或少的不滿或受委屈,但我依然是在用真心對待生活。以后,我依然會用在這里學會的一切面對我未知的人生。
此致
敬禮!
辭職人:
20__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇21
尊敬的王經理:
您好!我是貴公司的實習生_____,在貴公司業務如此繁忙的時候,我給您寫這份申請,提出辭職,實屬不該,但我清楚地意識到,如果我繼續在貴公司工作,于貴公司,與我自己都不利。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準。
經過這兩天的工作,我發現我不大適合這份實習工作。起初我是向貴公司申請助理或者文員工作,后經您抬愛,做了這份為移動公司做促銷的工作。開始,我只是想借此機會鍛煉一下自己,全面接觸社會,增長一些工作經驗,同時也掙一些基本的生活費用。可是經過這兩天,我發現我不能再繼續做這份工作了。原因如下:
一、正如您所知,我現在已經是另外一個公司的英文編輯,雖然沒有工資,但我卻能結合我的專業學到很多相關的工作經驗。如果我繼續再在貴公司待下去,我覺得我沒有足夠的精力同時做好這兩份實習工作。這樣到頭來,反而會影響公司的發展。
二、正如您對我的評價,我口才很差。也許您還沒注意到,我每當緊張時,會略有些口吃。我知道通過做促銷工作可以鍛煉我的口才,但是我覺得我的性格決定了我不適合做這份工作,我天性好靜,喜歡讀書,寫作。可是這兩天的工作使我的學習和生活失去了規律,所以我決定申請放棄這份實習。
三、我本想到貴公司經過實習,能夠獲得一些辦公室內的工作經驗。而經過這兩天,我發現現實的情況與我所希望的有所偏差。我是一名學生,而我不能在實習工作中展現我的特長,所以我覺得這份實習并不適合我。
基于以上三點,我決定在此向您提出辭職申請。因為我覺得我越早申請辭職,對貴公司帶來的麻煩就越少。不過,我可以推薦我的堂弟做這份工作。雖然他只是中專學歷,但是他能吃苦、有膽識,并且新出學校,有一股闖勁。通過這兩天的工作,我覺得:與我相比,他更適合這份工作。
最后,我很感謝您給了我這次鍛煉的機會,在這兩天中,我學到了很多東西,結交了這幾位能夠吃苦耐勞、敢闖敢干的好兄弟、好姐妹。我很欽佩他們,我也很慚愧,因為我無法與他們一樣勝任這份工作。
我衷心的感謝您對我的關照!愿您和您的家人天天有個好心情,工作順利!祝各位領導和同事身體健康,心想事成!祝貴公司蓬勃發展,蒸蒸日上!
此致
敬禮
實習生:________
連鎖酒店員工辭職申請書 篇22
尊敬的劉總:
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發展添磚加瓦。特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會——做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的開放的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇23
敬愛的領導:
您好!
我希望在_月份某個你覺得方便的時候離開公司。
自從_年入職以來,我一直都很享受這份工作。
轉眼快×年過去了,我要重新確定我未來的方向。
誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。
但,因為某些個人的理由,我最終選擇了開始新的工作。
希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
最后,只能忠心對您說對不起與謝謝您,并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇24
尊敬的領導:
本人斟酌再三,決意就此辭往,另就他途,期與準予。余在公司三載,賴周總相攜,諸事順遂,感念無盡,即今從辭,亦不敢忘;另如李總、朱總,賈總者,平時雖相言未幾,交面不繁,然亦長者,體恤很多。及項目組,李、張二經理,不小余智陋,面提耳輸,技術、生活多做指導,受益實多,在此無以復言,唯多做感謝,徒表我心。
今辭往,可為緣由者三:
有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也;
三年中困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,心灰之,此為其二;
勞苦三載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,無功亦苦,薪給僵持,無期奈何,是者三。除其而外者,書不盡言,無敘也。
辭不達意,萬看納言。
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇25
尊敬的楊總:
您好!感謝您抽出時間閱覽我的辭職報告,為此我深感歉意!
多謝您的信任,給了我來到公司工作的機會,非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境中工作和學習,讓我在幾個崗位上都得到了非常大的鍛煉,不止是我自己很多人都看在眼里,公司給予我太多太多的無形財富了。在這里,我有我的認真負責,也有我的消極任性。一路走來,點點滴滴烙入腦海深處。因為要感激很多人,感激我的領導、感激那些與我朝夕相處患難與共的同事。是他們一直用一顆寬容的心,開導我、鼓勵我、培養我。真的很感激這里所有的人容忍了沖動而暴躁的我!
此次辭職是我深思熟慮的結果,放棄這樣好的工作機會,連我自己內心都有些惱火,但還是不得不提出來。其實,選擇離開真的是非常不舍,因為一些個人原因,個人的工作能力有限,而公司就像高速列車不斷向前進,我卻停滯不前。俗話說“學無止境”,人是需要不斷發展、進步、完善的。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,而且重復性的工作讓我產生了一些惰性。考慮了很久,我想我是需要去充充電,在有限的生命里盡量多學點知識,不讓若干年后白發蒼蒼的自己后悔年輕時的無知。
在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,希望公司的業績一如既往一路飆升,越走越順!領導及各位同仁工作順利,幸福快樂!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇26
尊敬的領導:
您好!
相信任何一位剛剛進入車間的員工都能受到內部的感染,那種團結一心對待生產工作的老員工們一直都是大家所學習的榜樣,不得不承認那個時候的我真的是將車間的發展當成自己的發展一般,每逢難以解決的問題都會主動向大家進行請教,這種熱烈探討的氛圍就像是一場學術上的盛會一般令人難忘,但是不得不提的是最近我經過一番仔細考慮以后做出的的決定是選擇辭職離開。
很多人都明白輕易得到的事物往往都不會有人重視,或者說是此刻的自己一點都不懂得感恩過去的工作,這種互幫互助的作風不管在哪一家企業都是難以見到的存在,有的時候我也會反思自己為什么要輕易放棄這份工作而另謀出路呢?畢竟不管怎么說目前的工作足夠穩定且待遇還是很不錯的,尤其是自己在工作中遇到困難的時候也能夠得到大家的幫助并成功解決,即便時車間的領導下來視察工作的時候面對我們也是一點架子都沒有,很多時候我都覺得只要肯沉下心來努力工作一定能夠收獲到難以想象的回報。
還記得自己在工作中出現的第一次挫折是因為工作疏忽所造成的,那時候盡管自己得到了很多人的幫助也不能夠否認眼前的損失是因我而起,似乎從那以后自己在工作的時候就常常出現走神的狀況,似乎那一次的失誤已經成為我心目中難以抹去的陰影了,這也是為什么近段時間自己在工作的時候常常不在狀態的緣故,因為除了對待工作更加小心以外也是害怕同樣的事情再次發生,這樣面對挫折一蹶不振的自己似乎已經沒有勇氣繼續再呆在車間之中了。
其實相比于以上原因來說更為重要的還是自己家里的親戚安排了另外一份工作,雖然說我從心底并不是很想去但是總是被父母所嘮叨,似乎在他們的眼中親戚總是比其他的工作要讓人放心許多,但是不管怎么說離開熟悉的環境去投靠多年未見的親戚都不是一個好主意,但是誰讓自己最近工作的時候常常走神導致難以進入狀態呢?比起當初那個意氣風發的小伙子來說我已經是個害怕犯錯的庸人了。
從目前的狀況可以得出的結論則是自己已經不再適合生產車間的工作了,因為一個害怕犯錯的人是很難將目前的工作做好的,而且有些時候我能夠發現自己在工作中所花費的時間越來越長,但是能夠得出的效率相比于其他員工來說則是很少,所以我經過許多個日夜的斟酌以后終于還是決定離開這個工作多年的地方。
此致
敬禮!
辭職申請人:
20xx年x月x日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇27
尊敬的陳主任:
您好!對于我而言,我還不是正式員工,也許不需要寫這一封辭職信,但是想想畢竟我在公司呆過一段時間,對公司和大家還是有感情的,所以寫下了這封辭職信,當您看到這封信時我已經離開公司了。
來到廣告中心也快兩個月了,開始感覺中心的氣氛就和大家庭一樣,同事相處很融洽和睦,在這里我收獲了很多,這些是我在課堂無法學到的,雖然也有不快的時候,但我已慢慢學會化解一切。
在這兩個月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己傍徨。我開始了思索,認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想過要在這里發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的并不相同(一個月工資還不夠您扣的,當然也不夠一個網站的制作費用)。而且當初您好說的網線端口的事情一直沒有音信了,開課的事也沒有聽說。我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。一個多月的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。
離開中心,以辭職的方式離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,特別是同事之間的那片真誠和友善。
但是我去意已決,我懇請中心領導允許并原諒我的決定。
祝愿中心事業邁向更高一層樓!大家工作順利!
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇28
尊敬的各位公司領導,您們好!
本人韓李凈,從20__年3月6日正式入職,至今已滿兩個月試用期(試用期截止日期為20__年95月7日)。
在這兩個月的工作時間內,首先感謝公司各位領導及各位同事們的關心和幫助,特別是領導們在工作中所給予我的指導和啟發,讓我受益匪淺,無論是從工作技術及能力上還是從個人修為上都讓我有了新的體會和認識,這段工作經歷不僅提高了我個人的工作能力、業務水平,在為人處事方面更是讓我有了新的方向,更好的認清自己及對自己未來的規劃。
小水手的教育理念還是讓我感受到了公司投身教育產業的前景與發展空間。我個人認為小水手雙語優學館的教育理念是獨特而不可多得的,能夠在這個飛速發展的經濟社會中關注孩子內心的成長,并致力于這種培養兒童強大內心的教育,是我非常欣賞和認同的,而我們的教學設施設備的完善和強大,讓我看到了公司發展的光輝前景,同時也增強了我個人的工作信心和工作熱情。
最后,作為一名市場部人員,我認為我的個人能力能夠勝任這份工作,也希望與這樣一個實力雄厚、有廣闊發展前景的公司長期合作!
現本人正式申請成為公司正式職工中的一員,相信我會以認真嚴謹的工作態度,親切活潑的生活作風投入到我的本職工作中去,為公司的發展盡自己最大的努力!整理文章:好范文
特此申請!
此致
申請人:
__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇29
尊敬的公司領導:
很抱歉,我遺憾地寫下這份辭職報告,為自己、也為曾經服務的公司!今日提出辭職申請,敬請諒解!
我來公司兩年了,隨著時間的推移,我與公司的同事們相處很愉快,工作的磨合也有了長足的進展。尤其是近來,我切實地感受到了公司在管理及企業文化方面的巨大進步和發展。從上到下都有了一種凝聚人心的共識。這既有公司各位員工的努力,更有公司各級領導的英明和睿智。我深感欣慰!
我決定辭職基于以下幾方面的原因。
1、首先基于自己的長遠發展,感覺公司沒有把技術員的職業規劃搞清楚,對從事公司一年以上的技術員沒有引起足夠的重視,沒有給于合理的崗位。
2、領導和下屬的溝通太少,領導不明白員工所想。領導和客戶的交流太少,不知道客戶所需。
3、團隊成員更換太頻繁,技術員之間溝通太少,只感覺給公司打工,沒感覺公司是自己的家庭,自己的靠山。
4、也許是能力有限,我認為我在恒遠已經沒有更大的發展機會了,基本上定型。因此,我決定選擇一個新的工作環境,希望領導批準,敬請早些安排。
當然,無論我在哪里,我都會為恒遠做力所能及的事情,因為我為我曾經是恒遠人而驕傲過。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿恒遠力挫群芳,永往直前!
此致
敬禮!
申請人:_
20_年_月_日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇30
尊敬的領導:
您好!
感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告,本人自20__年__月__日進入公司任職辦公室文員,至今已有半年時間了,感謝公司給我這個機會。在這段時間我學會了一些知識,積累了一定的工作經驗,在此深表感激。同時也感謝各位領導和同事們對我的關心和照顧,這讓我感到非常的榮幸。
由于個人原因,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我會交接好一切手續,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批準。
此致
敬禮
申請人:
20__年__月__日
連鎖酒店員工辭職申請書 篇31
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料采購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致。
為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
申請人:第一范文網
20xx年xx月xx日