員工書面辭職申請書(通用29篇)
員工書面辭職申請書 篇1
尊敬的領導:
你好!
非常感謝領導給予在_工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因,今天我在這里提出辭職申請。
在_兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝公司,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和_部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對這個部門,對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。
_的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿_在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇2
尊敬的領導:
首先,感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫忙。在那里我學到了很多。在__公司這一段時間里,是我工作的寶貴財富,同時這段時間也發現了自己很多不足之處,需要改善的地方也很多。
因為是做__工作的關系,與同事朝夕相處,建立了友誼。我從內心期望這分友誼能繼續并永久維持下去。
但是因為我的個人的原因,經過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也期望公司思考到我的個人的實際,對我的辭職申請予以思考并批準為盼。
最后,我真心期望__公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇3
尊敬的領導:
您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。來到公司也已經快五年了,在這近五年里的時間里,得到了公司各位領導及同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。由于個人及各方面原因,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。
也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。我考慮在此辭呈遞交之后的1-2周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,并且在這段時間里完成工作交接以及相關業務上的培訓工作,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司在安全生產、經營效益上得以持續更高的發展!并在此祝愿公司領導及各位同事工作順利!此致敬禮辭職人:
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇4
尊敬的領導:
我于20_年從黔南民族醫科大畢業后被分配到本縣縣醫院骨傷科工作。我感謝兩年多來醫院給我進步的機會,也感謝院領導對我的關心、幫助、以及同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!因家中父母年老多病需人照料,又因我與愛人長期兩地生活等實際困難,現向領導提出辭去現職,返回家鄉工作的請求。
我的家鄉在_省_縣_鄉。父親現年75歲,因長年辛勞,腰椎疼痛,衣食不能自理;母親現年70歲,除了耕田種地外,還要照料我父親和打理整個家屋,再加上她也已是年過半百的人了,身體不太好且行動不便。我于20_年結婚,愛人在家務農,現又懷有身孕,由于我在外地工作,家中照顧兩位老人和其它輕重家務勞動都由愛人一人來擔負,而這個時候愛人恰好是最需要休息、關心和照顧的人,在長期的操勞中,每當看到愛人累得上氣接不著下氣,雙方父母都強烈要求我返鄉參加考試上崗。
這些年以來,祖國的經濟建設風風火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養出來的醫務人員,應該以救死扶傷為己任,在醫療這一宏偉事業中多做貢獻,但由于家庭實際困難的羈絆,不免時時分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經濟建設之中,我特請求領導批準我的辭職,選擇就近工作。
最后,我衷心祝愿_縣衛生事業越辦越好。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇5
尊敬的_主任:
您好!
工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重思考之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在_x的一切職務,敬請批準。
在那里,個性感謝_(__的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫忙。尤其感謝_主任在公司近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫忙的同事們。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝您身體健康,事業順心。并祝yyy、_x事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇6
尊敬的楊主任及曹班長:
抱著愧疚和歉意之情寫下這份辭職申請書,由此給工序生產工作帶來的不便還需請您諒解。
因生于北方,屬外地員工,稍微出現水土不服現象給身體帶來了些許影響;況且在工作中逐漸感覺自己所學有限,想回到家鄉繼續深造學習。
茲于以上原因特向您提出辭職申請。望您理解同意。定于八月二十號正式離職回家。
真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上。再次感謝。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇7
敬愛的公司領導:
您好!
我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職要求。
首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫忙下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。
其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。
無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至_市_區,工作上班實在是不方便,每一天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的潛力有限,對于劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,但是對于劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。
最后,祝公司生意興隆,發展越來越好。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇8
尊敬的領導:
您好!
自20_年入職至今,本人一直都十分的喜愛這樣一份促銷員的工作,真心的謝謝各位領導對于自己信任、培養及認可,亦謝謝各位同仁給予自己的友善、幫助以及照顧。在這3電腦促銷員的工作當中,本人學到了不少和電腦產品相關的銷售經驗與技巧,自己的銷售能力得到了一定程度的提高,這樣一些都是自己最我i寶貴的一筆財富。十分感謝公司給予自己如此好的一個機會,使得自己的未來滿懷希望。
然而由于某些個人方面的因素,本人最終是忍痛選擇了向單位遞交自己的辭職申請,同時希望可以在x月x日正式離職。希望領導可以早日找到相關的人員來接替本人現在的工作,本人會盡力的配合公司將交接工作努力的做到位,進而保證公司的銷售業務可以正常的運轉,于公司,于客戶盡好自己最后的一份責任。
希望公司對本人的申請予以理解且批準為盼。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇9
尊敬的領導:
您好!
作為一名在如家酒店工作了將近一年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我第一次從事的酒店工作是如家給我的,我最青春的一年也是在如家酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……
在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里唯一一個年輕小伙,也從來沒有在這樣的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的如家集體里。
但是我因為個人原因還是決定辭職了,希望您能諒解!
蘇總,在這里,我衷心的祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇10
尊敬的--銀行領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告,在這里我深感感謝。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的`經驗,對此我深表感激。
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。
非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是--銀行的一員而感到榮幸。我確信在--銀行的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
祝--銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的辭職申請予以考慮并批準,也希望單位盡快安排交接人員。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇11
尊敬的領導:
首先感謝您給我就業的機會,很遺憾,我在這個時候選擇辭職。
回想當初,你說我們是剛畢業,沒有什么經驗。我們也沒有向你提出過什么要求,只是默默無聞的工作。
作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養公文寫作與發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇12
尊敬的領導:
您好!
在我提出辭職之時,首先我非常感謝領導對我的賞識與信任,非常感謝酒店給予我學習成長的機會,以及鍛煉和發展的平臺。領導們的關心,以及同事們的幫助使我感受到酒店這個大家庭的溫暖。
在此遞交辭職報告是因為某些個人原因,希望領導們給予理解與支持。
我考慮在此辭呈遞交之后的10—20天之內離開酒店,這樣你們將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助對新人進行入職培訓,使她能盡快熟悉工作。另外,如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合,不妨給我個建議或盡早告知我。
我非常重視自己在酒店這一個月的工作學習生活的經歷,也很榮幸自己成為酒店的一員。在工作中我不斷得到--經理、--經理、---經理的教導與點拔,不斷得到酒店的關心,使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的幫助,各部門的支持與配合也使我受益。我確信我在酒店的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的幫助。再次感謝領導對我的賞識與信任,我將終抱感激之情。希望我的離去不會給酒店帶來任何不便,也希望您們能早日找到合適的人手接替我的工作。
望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認認真真繼續作好目前的每一項工作。
愿酒店在今后的發展工作中發揮優勢,揚長避短,蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇13
尊重的單位向導:
您們好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經快一年了,在這近一年里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。由此我開始了思索,認真的思慮。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,部門新的項目的啟動,所有的后續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到部門今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
經與部門領導和主管溝通和批準,考衡班次和崗位問題,我于提出辭職當天離職,離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得前輩們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇14
您好!
在公司我一直過得很好,很感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時間問題,我很抱歉我決定辭職。做為行政文員,我每天做的事情很多很雜,工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別,工資上也是如此。我每天都在做這些事情;辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記,名片印制,郵件和報刊的收取、分發工作,低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回,各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實相符,完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作,然而我的工資卻每個月只有一千多,而且每周工作6天,我覺得我的付出跟收獲不對等,我也不能對我目前的現狀改變什么,因此我選擇辭職。
希望領導能夠批我的辭職請求,在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作。
員工書面辭職申請書 篇15
敬愛的公司領導:
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福,很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會——做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的open的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!
離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我,批準我的辭職。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇16
尊敬的領導:
您好!
俗話說,天下沒有不散的宴席,也沒有一直在的員工,更沒有一直從事同一個行業,同一份工作的員工,所以在現在這個時候,我希望自己能夠鄭重的向您和餐廳提出辭職,希望領導批準。
我來到餐廳也已經-年了,從當年那個不愛學習不懂事的自己到現在這個成熟懂事,穩重的自己,自己也能夠感覺到自己成長變化了很多,所以自己也非常的感謝餐廳給我帶來的很多的收獲,感謝餐廳這么長時間以來的支持和幫助,更是對餐廳的栽培我感到自己無以為報,我也知道餐廳對自己的恩情是非常的厚重的,所以自己在餐廳工作的時間里,一直認認真真,盡心盡力的為餐廳做事,身為餐廳的一名前臺員工,我深刻的懂得自己最重要的就是自己的服務,一個員工的服務就代表著整個餐廳的服務,所以一直以來,我都用自己的服務去對待來到餐廳的客戶,不管是自己當天的心情如何,我都會在工作當中,盡自己的力量去完成自己的工作,更是在自己的工作當中,用自己的服務態度去服務顧客,將餐廳和自己的服務做到極致和完美。
在現在這個要離開,分別的時候,我也不由的想起之前剛開始的時候,自己剛剛進入餐廳的時候,我因為對餐廳的業務還不太熟悉,對自己的服務也沒有把握到位,所以自己在進入到工作當中,也發生了很多的錯誤,但是當時都是餐廳的領導和同事及時的幫助我,鼓勵我,才讓我足以堅持下來,所以現在的自己也已經能夠成熟的完成自己的工作,并且對于餐廳的一些突發事件也能及時的處理。
正是因為自己在餐廳待的時間非常的長,也看到了餐廳一批又一批的同事的離開,也看到了很多的新同事的加入,所以對于自己現在的離開,內心也是非常的五味雜陳的,我不知道自己對于現在自己的辭職到底是覺得輕松的還是因為自己的離開而感到沉重,我只知道自己現在應該要離開了,我也清楚的知道自己如果繼續留在餐廳,之后的工作也一定會因為自己的心態的改變而產生影響,所以我自己也決定,將自己最美好的工作狀態留在餐廳,所以在現在這個時候向您和餐廳提出辭職是最為妥當的,也希望餐廳領導可以理解我的做法,更希望你們可以盡快的同意我的離開。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇17
尊敬的校領導:
您好!
我是---,從事教育事業已經五年了,這五年對于我來講還是珍貴的五年,這次卻來辭職,五年了一直在為這個事業付出,每一天我都在想著怎么去把學生們教育好,怎么樣的講課更有效率,我也知道這是我們今后的一個努力方向,作為一名教師我的職責就不必要說了,我還是覺得這些東西是很有必要的,這五年來我兢兢業業,從畢業的到現在,從我選擇了--小學到現在,我一直沒有后悔過,畢業后就在這里任教作為一名教師我還是很以這個為榮的,自己有過這么一段經歷很美好,可是因為種.種原因我不得不為自己考慮一下了,這已經不是自己純粹喜歡這個工作就可以一直在這里工作的了。
我是去年結婚了,這對于我跟我的家庭來講都是一個恨大的變化,我一直都不覺得這會影響到我的工作,我也覺得自己會一直按照這個樣子發展下去,可是我的真的錯了,結婚之后我要考慮的東西多了,自己已經不是一個人,不是那種隨心所欲的心態了,我自從做了教師這個職業之后,自己的工作問題我其實是沒有想過的,自己一個人的時候覺得還是沒什么問題,各方面都還行,能夠維持下去,不管是生活還是開支,我一般不會想很多,一直到了結婚之后我也沒有多慮什么,我還是覺得這沒什么,不過那是一開始的時候,自己結婚了之后一開始覺得什么。
一直到了后面自己慢慢的發現這點工資,對于一個家庭來講真的是不夠,自己也結婚了,不說今后生活熬多么多么的富足,我作為一家之主的責任重大,結婚之后開支就大了,這不是可以去控制的,我覺的不應該有意的去降低自己的生活水平,或許一開始能夠堅持,但是時間久了就一定會抱怨,我覺得這是很關鍵的事情,自己的工資一定不能夠停留在我們目前的水平了,因為我也慢慢的感覺到的危機,感覺到了經濟帶來的壓力,作為一個男的我必須去想這些事情,這也是對家庭負責,今后我的方向或許不是教育行業,但是這五年一定是我今后人生重大的一筆。
盡管也要離開了,我的也一直在做好這些準備,本想著在開學的時候提,但是我覺得自己應該早做準備,這個學期也已經結束了,我的做這個決定也是想了很久,在放學之后跟您提這件事情我覺得這還是相對合理的,今后的生活再也沒有三尺講臺,也沒有粉筆為伴,但是這一直存在于心,請領導批準我的辭職!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇18
尊敬的領導:
您好!
俗話說,天下沒有不散的宴席,也沒有一直在的員工,更沒有一直從事同一個行業,同一份工作的員工,所以在現在這個時候,我希望自己能夠鄭重的向您和餐廳提出辭職,希望領導批準。
我來到餐廳也已經_年了,從當年那個不愛學習不懂事的自己到現在這個成熟懂事,穩重的自己,自己也能夠感覺到自己成長變化了很多,所以自己也非常的感謝餐廳給我帶來的很多的收獲,感謝餐廳這么長時間以來的支持和幫助,更是對餐廳的栽培我感到自己無以為報,我也知道餐廳對自己的恩情是非常的厚重的,所以自己在餐廳工作的時間里,一直認認真真,盡心盡力的為餐廳做事,身為餐廳的一名前臺員工,我深刻的懂得自己最重要的就是自己的服務,一個員工的服務就代表著整個餐廳的服務,所以一直以來,我都用自己的服務去對待來到餐廳的客戶,不管是自己當天的心情如何,我都會在工作當中,盡自己的力量去完成自己的工作,更是在自己的工作當中,用自己的服務態度去服務顧客,將餐廳和自己的服務做到極致和完美。
在現在這個要離開,分別的時候,我也不由的想起之前剛開始的時候,自己剛剛進入餐廳的時候,我因為對餐廳的業務還不太熟悉,對自己的服務也沒有把握到位,所以自己在進入到工作當中,也發生了很多的錯誤,但是當時都是餐廳的領導和同事及時的幫助我,鼓勵我,才讓我足以堅持下來,所以現在的自己也已經能夠成熟的完成自己的工作,并且對于餐廳的一些突發事件也能及時的處理。
正是因為自己在餐廳待的時間非常的長,也看到了餐廳一批又一批的同事的離開,也看到了很多的新同事的加入,所以對于自己現在的離開,內心也是非常的五味雜陳的,我不知道自己對于現在自己的辭職到底是覺得輕松的還是因為自己的離開而感到沉重,我只知道自己現在應該要離開了,我也清楚的知道自己如果繼續留在餐廳,之后的工作也一定會因為自己的心態的改變而產生影響,所以我自己也決定,將自己最美好的工作狀態留在餐廳,所以在現在這個時候向您和餐廳提出辭職是最為妥當的,也希望餐廳領導可以理解我的做法,更希望你們可以盡快的同意我的離開。
此敬
敬禮
申請人:_
_年_月_日
員工書面辭職申請書 篇19
您好!
從去年9月到今年7月,我到公司已有幾個月了,在這幾個月里,雖然我的工作不是做的特別突出,但是在公司和同事們的幫助下,我也要求自己盡心盡職,每項工作都用自己十二分努力去做,盡管不是特別好,但平心而論,公司的器重,同事們的熱情,這真是我第一次工作,也是我遇到的的工作環境。
但是我再三考慮還是寫下這封辭職信。在昨天沒有接到調走的通知的時候已經把辭職新寫好了。雖然我心里甚是不愿意,但這實在不是我以后所選擇的地方了。
我到公司到現在每一次都是看到公司對我們的要求,而我們必須認真對待,但是公司有沒有想過要想別人做好,自己的責任是先把這些做好,而在去要求別人,現在的食草堂和我們以前初來時的感覺一點都不一樣,感覺變了,不是一個真正的大集體,而我看到是人人都在勾心斗角,這也是現在食草堂人員不穩定的原因,他把每個人都當成工具來看待,不服從就會被裁掉,但有沒有考慮到別人的感受,這也是我離開的原因。
我非常喜歡食草堂,因為我的第一份工作就是食草堂,我把它印入我的骨髓當中的喜歡。當初從武漢回來就是還相信食草堂會給我們大家希望,我自己的原因占部分,但是自己的能力非常有限,不一定做得讓公司感到滿意,我只能夠說聲抱歉,請公司原諒!
再一次真誠的感謝公司及同事們對我的關愛!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇20
尊敬的領導:
您好!
我是我們企業目前的總經理---,今天是要來跟領導您提辭職的,我可能無法在企業做這份工作了,我深覺得自己的能力無法在接受總經理的工作了,所以敬請領導您諒解。
作為總經理,從我上任第一天起,我就一直都有努力的做好本職的工作,為我們企業的發展做出自己的貢獻。我相信領導您也是可以看見的,畢竟我的成績擺在那。但是我想要說的就是,近幾年來,我似乎對工作有些無法用心用力了,感覺到很吃力。在察覺到自己這種狀態時,我還沒有去深想,但是現在卻是不得不去深想一番,畢竟我最近幾年,我其實每天都覺得很累,加上自己很多事情又處理不來,我才想自己年齡很大了,實際上已經不能再跟年輕人去比較了。隨著年齡的增大,我的能力其實也逐漸的在降低,根本不能同往日相比。我去回想自己在企業里的工作歷程,才發現原來我已經為企業工作了有幾十年了,我所有的心思和精力幾乎都在企業上,以前注重工作,所以很少去顧忌家庭,把工作看得很重。現在我想應該不能了,畢竟企業有能力有精力的人很多,根本就不需要我一個能力下降和年齡增大的人去管理。
我做這個決定也是經過自己好多天的考慮,在想了很多后,我覺得自己其實可以退休了,因此在這向領導您正式的提出辭職申請。我知道領導您對此還是有些不愿意的,畢竟我作為總經理,工作比較重要,在這個時候辭職,其實對企業來說還是會有損失的,因為培養一個新的總經理很難,但是我相信企業有這個能力,只是時間問題。我本來也快到退休的年齡,早退晚退也就只差一兩年。但是現在的我工作起來其實很難上心的,人年紀大了,就喜歡去回憶以前的事情,我是覺得自己虧欠家庭的,本來之前把時間精力放在工作上,就讓家人不滿,可是那時我的有很大的抱負,想讓自己的能力為企業做很大的貢獻。如今您應該能看到我的情況,越來越不能適應當前的工作了,所以我想您重新找一個年輕一點的人接替工作,對企業來說會是一大助力,我已沒有多少的能力去做好這工作,只能提前退休辭職,還望領導您對此原諒,也希望體諒我的難處,我希望企業越做越大。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇21
尊敬的學校領導:
我帶著復雜的心情寫這封辭職申請。由于學校對我能力的信任,使我得以加入學校,并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰。在學校從事工作的日子里,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
從入職以來,我一直都很享受擁有這份工作。但是,但因為某些私人的理由,我最終選擇了開始新的工作。
過去的歲月里,學校給予了我良好的學習空間和時間,使我學到了一些新的東西,充實了自己,擴展了我狹窄的知識面,并增加自己的一些實踐經驗。對于學校這么長時間以來的照顧,在此我表示真心的感謝!
這段時間以來一直覺得很疲憊,而且近來對工作的完成情況不是很好,所以,經過自己慎重地考慮之后,我決定向學校提出辭職,望學校給予批準。
我感謝學校和您給我這個機會,能讓我為學校工作;我亦感謝您和其他同事,對我的一切支持和指導。我有信心在您的領導之下,學校定能在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿學校興旺發達!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇22
尊敬的--領導:
您好!
很抱歉在這個旅游旺季的時候向酒店提出辭職的請求,離開這個生活了四年的--酒店大家庭實在是讓我非常的不舍,但是這段時間里,常感到身體不適,精神也逐漸不能完全集中在工作上面,面對酒店各種繁雜的事物和情況漸漸有了力不從心的感覺。
在我沒有來到我們--酒店的時候,就常聽人說到咱們酒店,夸我們是--最大最好的酒店之一,兼之管理優越,條件完善。在那時候起,我就對咱們酒店產生了向往之情,然后有幸受到了您的賞識,得以受聘為--酒店的--經理一職。為了報答領導的賞識和知遇之恩,我在工作中常常廢寢忘食,工作和生活上多多跟其他同事和各部門經理溝通,也常常在會議中提出一些自身淺薄的意見,幸而大多數個人愚見都收到了各位同僚和領導的贊賞,通過討論修改后順利實施推行。
這一方面讓我們酒店的經營有了好的推動力,另一方面則是讓我心中充滿了被信任與被認可的成就感,對于酒店內的工作和環境更加上心,想要盡自己更大的努力來讓我真心喜愛的--大酒店變得更好。
因此,這幾年酒店的發展愈來愈好著實讓我非常的欣慰和開心,我也知道我在其中其實并沒有出太大的力,酒店能有如今的氣勢和規模離不開領導的英明指導與各位同事同僚的努力付出,我只是這許許多多推動者中的小小一份子。
感謝領導在這幾年里對我的理解和關照,也非常懷念過去與各位同事同僚共同進步共同發展的經歷,如今我們怕是要天各一方了,但我們的心依舊緊緊地聯系在一起,希望--酒店能夠在今年再創新高,在以后的發展中越加紅火!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇23
尊敬的領導:
您好!
我是在-月-日新加入-公司的試用期新人--。在此,我非常遺憾的遞交給您這份辭職申請,我很遺慚愧,經過這些天的學習和經歷我認為自身并不適合這份工作任務,也不能良好的完成-崗位的工作任務,為此特寫下這份辭職申請,向您申請辭去我的試用期工作。
在寫這份辭職申請的時候,我真的感到無比的遺憾!作為一名試用期的工作者,也許日理萬機的您還不怎么記得我,但對我而言,卻在您卻像一位嚴厲的老師!無論是在培訓還是工作都總是嚴格的要求并教導我們這些新人!從您的教導和管理下,我在工作上有了很大的成長和進步,如今,對于公司的管理和環境,也有了很多的認識,能在工作中較好的管理自身。對此,我真的感到無比的感謝。
作為一名試用期員工,其實在工作方面,我并沒有太多的經驗和能力。這些天的經歷,讓我對-這個工作崗位也增添了許多的了解。工作期間,您的教導以及各位同事們在工作中的鼓勵和指點都讓我更進一步的了解了這份工作,也了解到了這是一個多么積極、熱情又充滿了溫暖的團隊!在工作中能來到這樣的團體,我真的感到無比的幸運。
但是,也正是在大家的幫助下,我漸漸了解了-崗位的工作,認識到了自己的能力。并在經過了一些判斷和考慮后確定,我其實并不適合這份工作。
最終得到了這個結果我真的感到很抱歉!這些天來,在您的教導下,我確實有了很多的成長和進步,但漸漸的,卻因為認識到-這份工作與我過去所設想的有很大的差別的,如果繼續工作下去得到的結果可能也不會讓人滿意。為此,我必須在此停下自己的腳步,盡早的選擇另一條適合自己的路線。
這些天里,我給您和其他前輩們也添了不少的麻煩,讓你們操心真的很抱歉。但我也是真心的感謝你們,感謝你們的幫助讓我認識了這份工作,也更加了解到這個社會積極、熱情的一面!
盡管我選擇了離開,但從你們身上學到的對工作的熱情和奮斗精神,卻會一直留存在我的心中,真感謝你們這些天來的照顧!
最后,請讓我在此祝福各位在今后的時間里,家庭幸福,工作順利!祝愿-公司在未來的發展中越做越好!
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇24
尊敬的領導:
您好!我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入--廠--車間之后,由于班長和各位師傅對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在車間的工作,我對卡車各零部件的加工生產流程有了一些了解和認知,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
來到廠里差不多快一年了,在這很感謝各位領導的照顧,是你們給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。
其實,在這段時間里,每天都很忙碌,雖然也有過抱怨,感覺壓力很大,但是每天都使我很充實的生活,讓我變得開始慢慢享受這份工作了,也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。
現在因為一些家庭和個人的緣由,我需要重新確定自己未來的方向。經過深思熟慮之后我決定辭職離開--廠。去尋找我自己真正感興趣的自己非常喜歡做的工作。敬請諒解。我已準備好在--從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,我會給車間主任和班長溝通。
非常感謝場在這段時間里對我的教導和照顧。在場的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是陜汽的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。
我很遺憾不能為廠里輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇25
尊敬的---酒店領導:
下午好!
對于這封辭職信,我也是深思熟慮過后才決定交予您,也請領導尊重我的決定。
我從--年進入酒店,兩年多來,和酒店同仁們一起合作,交付出一桌桌美味的酒席,一位位滿意的客戶。雖說工作辛苦,但我們很享受勞動成果,很開心看到顧客的滿意的笑臉。并且在工作中體會到的團隊合作精神最讓我難以忘懷的,也是影響最深的,成功永遠離不開團隊的默契配合。同時,酒店每月的培訓也讓我獲益良多,從什么都不會到現在接待各種顧客應對自如。酒店對我能力的提高,經驗的增加,眼界的更加開闊,都起了不可替代的作用,為此,本人在這里對酒店表示衷心的感謝。感謝酒店讓我在面對社會的時候有了更足的底氣。
這次的辭職我也思考了一些時日了,因為不知如何取舍,因為還留戀在酒店的工作氛圍和工作同伴們。可是,俗話說天下無不散之筵席。本人家里因是獨生子女,又長期獨自一人在外,父母總是放心不下,天下往往間的父母是最心疼最掛念自己的兒女的。所以父母想盡辦法幫我在家附近找到一個比較輕松的工作,也催了我好多次,要我趕回家上班。思量再三,不想讓父母失望。雖然在酒店還有上升的舞臺但是也只能向酒店提出辭職了,還望酒店領導和工作同仁們理解。
本人在酒店任職這么長時間以來,也有很多不足之處,這方面,平時多虧領導的指正和同事們的幫助,也為這么長時間以來范的小錯誤表示抱歉。人無完人,還望酒店領導在這方面多多鼓勵新來的同事們。
為盡量減少酒店的困擾,本人特意提前一個月交予辭職信,以便有有充足的時間進行工作的交接或者帶好新人。爭取站好最后一班崗。
這兩年多在酒店的生活工作是一段美好的經歷,也是一段美好的回憶。
衷心祝福酒店的發展一年更甚一年好。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇26
尊敬的h總、s部長:
你們好!在--公司工作的近三年時間里,我從一個剛走出校門的學生,到如今對電氣設計有初步了解的電氣工程師,專業上得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟、理性。我深知這一切離不開--公司各位領導和同事們的信任和傾心的指導與幫助。
然而在應該對公司做出回報的時候,經過慎重考慮,我還是提出辭職申請。主要原因:首先,我與丈夫mjh同處一個單位,公司員工不多,兩個部門之間還經常配合,感覺在開展工作中有諸多不便;其次,基于家庭經濟方面考慮,夫妻在一個單位,抗風險能力太差。
提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不舍。我忘不了s部長在工作中對我的信任和生活上對我的關照,忘不了師傅zcy對我的傾心指導與幫助,忘不了我們電氣部同事之間的互相幫助、包容與提攜。電氣部是一個充滿人情味的集體,年長師傅對新人的指導和愛護毫無保留,年輕同事之間知識共享的毫無保留,都是我所感謝和懷念的。
現在,由于私人原因,我提出辭職,選擇離開這個集體,但是我心懷感激。感謝--公司,感謝電氣部,感謝領導和同事們,是--公司培養了我!在--公司的三年將是我人生的一筆寶貴財富。
在此,我自愿申請辭去在一汽--自動化工程有限公司的一切職務,敬請批準。
在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。
祝愿--公司的事業蓬勃發展。--公司的領導、同事們身體健康、事業順心。
此致
敬禮!
申請人:
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇27
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。
來到單位也已經快兩年了,在這近兩年里,得到了單位各位同事的多方幫助,我非常感謝單位各位同事。正是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲。單位平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗,單位正值用人之際,單位新的項目的啟動,所有的后續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在這個項目安排的合理性,本著對單位負責的態度,為了不讓單位因我而造成的決策失誤,我鄭重向單位提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開單位,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他盡快熟悉工作。
能為單位效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,做好工作的交接工作,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的尊尊教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們單位已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿單位的業績一路飆升!單位領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
員工書面辭職申請書 篇28
尊敬的領導:
您好!
經過了幾番思考,我已經認真的考慮了自己工作方面的事情。果然,我還是想要去嘗試,去改變自己。為此,在這里向您上交我的辭職申請書,望您能體諒。
回顧自己的工作歷程,我自從來到了---學校之后,遇到了很多人,也經歷了很多的事情。但在此,我要首先感謝您,感謝您在這些年來對我的幫助和鼓勵,感謝您在過去的關心和照顧。因為有您的幫助,我才能在教育的工作中走這么遠,并且有這么多的發現和收獲!這些,沒有你的幫助是無法做到,甚至是沒有機會做到的,我真的感激能遇上您,能得到您的幫助。
其次,還有我身邊的哪些同事們!你們也是我的良師益友!還記得在剛剛加入---學校教師團隊不久的時候,我還一直在聽各位老師的課,學習你們對教育的理論知識。盡管我理解的有些慢,但你們總是耐心的教導我告誡我,并指點我在工作中不斷的完善自己,加強自我的工作的能力。
身為一名教師,我在---學校經歷了太多,受到了你們太多的幫助!但還有一些人,也同樣是我不能忘記的。那些,我曾經教導過,為止傾心努力的學生們,我依舊記得他們的樣子,記得他們在學習上的點點滴滴。能在他們的人生中成為他們的教師真的是非常幸運的意見事情,這樣特殊的緣分,鏈接了我們,也的鏈接了我的作為教師的職責!
但是,如今我已經沒有辦法繼續在這里等待著他們回來了。我因為一些工作生涯上的改變,我必須重新面對未來,繼續邁開腳步離開這里。我知道這很遺憾,我也非常不愿意離開這里,但有些時候,努力也是徒勞的。不只是工作,我的.生活,我的親人們都期待著我這次的改變,我必須去回應他們。當然,這也是我自己的一個力量。
總之,在經過了這幾天的決定后,我終于下定了決心,為此,還望您能諒解我的選擇,我相信,這次的離別不會是我們最后的見面,而且我們在分離之后,也一定會找到更出色的道路,實現更加優秀的成績!我很遺憾不能繼續作為---學校的一名的人民教師了,但我不會放棄教育的道路,我會在自己的道路上不斷的前進下去,用自己的努力和奮斗,檢查著在今后走下去!
此致
敬禮!
申請人:/shenqing/
__年__月__日
員工書面辭職申請書 篇29
尊敬的領導:
這篇辭職報告,想了很久遲遲不知該如何下筆,感觸良多。清晰地記得,第一天來樓林報道的時間是__年的3月28日,轉眼間,三年時間快過去了。非常感謝黃總,以及各位領導,在這三年里對我的關懷、愛護和栽培,我自認為自己非常幸運,能夠得到大家這么多的賞識和厚愛,讓我在剛踏出校門,走上社會的時候,就得到了這樣一次幸運的機會,給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。
在這三年里,我收獲非常多,從工作內容到為人處事,都讓我有了與從前截然不同的眼界,學到了很多東西,領悟到了很多道理,讓我迅速地成長成熟起來。三年里,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,在這一方面,要表示我誠摯的歉意,同時深深感激領導對我的寬容!
三年的時間已經不短了,對于離開,我也是做了長時間的思想斗爭后才決定的,如果這個決定讓大家失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。在離開之前,我還是有許多一直想講但是沒有講的話要說出來,因為我雖然走了,但是我希望樓林、港林是能越來越好地發展下去的,在這里就提幾點建議,希望領導們能慎重考慮!
1、整頓公司風氣。公司若想長久持續地發展下去,必定需要一批優良的人才,不管從工作能力還是個人素質,都要有一定的修養,一個公司是一個集體,重視的是團隊合作精神,而不是個人表現。
2、改善領導作風。作為領導,不可偏袒任何一方職員,同事之間,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌諱,用人不疑,疑人不用,是一句老話,誰都希望能夠被信任,被器重,在管理工作中,建議領導者以支持鼓勵為主,加以適當的批評引導,尊重員工,才能得到員工的尊重。用人方面,能力是關鍵,高矮胖瘦只是一個參考方面。一個公司真正的財富不是老板今年賺了多少錢,而是公司的人才資源是否穩定牢固,并且充滿斗志。一個將軍,有再大的能力,他都是沒有辦法把一場仗打下來的,所以戰爭的勝利并不是將軍的勝利,而是所有人的勝利,他的兵才是他真正的財富!所以一個將軍在考慮該如何把仗打好之前,首先要考慮的是如何穩定他的軍心!
3、穩定職員。自我進公司那一天起,來來去去換了好幾批的同事,這并不是一個正常現象,如果公司是沒問題的,領導是沒問題的,待遇是沒問題的,那他們是不會離開的,所以,這中間必定是有一條是有問題的,希望各位領導能夠重視并改善這個情況。我個人提出的拙見是:提高福利待遇。對于外地員工和本地員工,我認為,本地員工的穩定性一定要比外地員工強,本地人對福利待遇這一方面比較器重,簡單舉個例子,本地人基本都會在本地買房,這方面,如果公司能夠在除了交納社保外另幫助交納住房公積金的話,對他們來說就是一個很好的福利,解決了他們貸款買房的一個難題,用錢不多,但是很實在,在很多公司,這都是一個最基本的福利待遇。對于外地員工,流動性比較大,福利待遇也許他們并不計較,但工資或提成部分要提上去,就我所了解,我們公司的工資部分這兩年并沒有很大的浮動,現在物價上漲得這么厲害,不提高是不行的。
目前就我們公司還剩下的職員中(張家港方面),我的建議是:劉彩鵑,幫她交納公積金,并把工資提上去,一個單證員在張家港年薪基本都有3萬左右,她是最有可能長期穩定的一個員工,實實在在地做事,公司需要這樣的人,穩定才有發展。銷售部:朱文明、小周,提高工資底薪,對于業務成績好的,除了提成外給予適當的獎勵,不管是錢還是物,對于員工來說,需要得到的是公司的肯定。小石:放大他的權力,他是銷售部經理,需要有一個經理該有的權力和威嚴,他才是公司真正的二把手。付剛:俗話說,機器上若少了一個螺絲釘,就不能正常地運轉,千萬不要小看這個螺絲釘的力量,付剛是個做事非常仔細認真并重情義的人,他有養家的負擔,公司要看到并理解這一方面,單純的工資并不能解決他的困難,他也不是就那么點工資就會滿足的。我認為,只有讓員工覺得有空間去發展,才會讓他們真正地愿意去做事,建議讓他往銷售那一方面去學習和發展。
以上這三點,籠統概括了一下,其余我也就不多說了,希望領導層能慎重考慮,若覺得有什么不對的地方,也不必往心里去,這只是我單方面的想法。
另外,就我離開后,我的工作做一個如下安排:
1、 單據整理,報關方面。彩鵑完全可以接手這些事情,不必有太多的憂慮。
2、合同的擬訂、整理以及催款。合同基本都是銷售合同,小石那邊都有樣本,只需要填寫就可,若是其他類的合同,朱經理代勞即可。催款方面,催款需要技巧,這方面我做得也不太好,若領導需要考慮有專門一個人在做這個事,我也覺得未嘗不可。
3、展覽會的宣傳。這方面基本都是李培新先生幫我們在做,我們只需要配合他的需要,給他提供他需要的材料即可。另外,在木材雜志上投放廣告,我覺得是有百利而無一害的事情。廣告是一個長期投資,不能看它的短期效益,如果不做這方面的投資,那么打響品牌只是一個空喊的口號,打響品牌,銷售跟上,公司才能日益壯大起來,若領導有其他方面的考慮,比如說是縮小公司規模,那也是一種策略,我們確實需要穩扎穩打,而不是一味地喊口號而已。
最后,望領導批準我的辭職申請,謝謝!
辭職申請人:
20__年__月__日