優(yōu)秀職員加薪申請書（精選19篇）
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是20_年2月進(jìn)入公司，一直在工程部從事質(zhì)量安全的工作，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡努力。
在這份工作上自己真的是全心投入，可能是想尋求領(lǐng)導(dǎo)的一絲認(rèn)可，也可能是想得到公司更大的鼓勵(lì)吧，因此希望領(lǐng)導(dǎo)在薪金上給予一定的調(diào)整，除了上述些許的心里因素，當(dāng)然還有以下事實(shí)：
我現(xiàn)在的崗位是資料員，20_年5月我的崗位工資是安全質(zhì)量員，按照公司的薪資制度要求，我加入公司已經(jīng)16個(gè)月的時(shí)間并且一直從事安全質(zhì)量的工作，目前我的工資還是資料員的工資，20_年2月份已經(jīng)加入公司一年也沒有工齡工資，，去年簽勞動合同的時(shí)候，張經(jīng)理說每年4月份會調(diào)整工資，但到現(xiàn)在為止，一直沒有收到公司出示的任何文件或說明，現(xiàn)在我提出加薪申請，并不是“邀功”，我所付出的談不上“功”，但也算盡了本職。而薪金的要求也是與本職工作的一個(gè)平衡。加薪要求如下：
1、工齡工資加：200
2、崗位工資加：300
3、于20_年4月1日起有效
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求，我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo)，在提升自己能力同時(shí)將工作做更好，向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
期待您的答復(fù)。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我是去年進(jìn)入公司，轉(zhuǎn)眼已快兩年了，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視，為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機(jī)會。隨著公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人能力也在不斷提升和進(jìn)步。這段與公司共同成長歲月里，同事們給予了我很多關(guān)心，公司領(lǐng)導(dǎo)也給予我了很多幫助，使我迅速融入到工作中去，跟同事們打成一片，自加入公司以來，始終以快樂飽滿情緒投入到工作中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把自己司機(jī)的本職工作做得盡善盡美，對公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任。
隨著社會的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步，人們的生活水平不斷的提高，社會市場的一切物價(jià)也在不斷的上漲。從而使我承受著各種巨大的經(jīng)濟(jì)壓力。我的工資從轉(zhuǎn)正后一直為2800元/月，在現(xiàn)階段的這種經(jīng)濟(jì)形勢下，現(xiàn)有的工資水平已顯得很單薄了。
我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對于我的期望，但是“基礎(chǔ)不穩(wěn)，地動山搖”，目前的工資狀況，已經(jīng)難以維持我及家屬孩子的生活教育等開支，我已無力支撐。每每看到銀行卡中的存儲金額為個(gè)位數(shù)的時(shí)候，我沒有什么動力去支撐工作中給我?guī)淼某删透泻托腋８小?/p>
在過去一年的工作里，我都懷著一顆感激的心去工作，雖然我自己也有很多毛病，但在新的一年里，我決心搞好和領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系，認(rèn)認(rèn)真真的干好自己的本職工作，開好車，力求行車萬里零事故，為公司的發(fā)展服好務(wù)!
我相信，只要付出，就會有收獲，我很珍惜公司給予我的發(fā)展空間和培養(yǎng)，因此我提出加薪請求，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵(lì)，更是對未來工作積極性的鼓勵(lì)，如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
在此新春佳節(jié)來臨之際，祝福您及家人在新的一年里身體健康、闔家歡樂!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是20--年3月進(jìn)入公司，轉(zhuǎn)眼已一年有余，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)心和重視，為我提供了好的工作環(huán)境和鍛煉自己能力的機(jī)會。
隨著公司的不斷發(fā)展，同事們給予了我很多關(guān)心，公司領(lǐng)導(dǎo)王總也給予了我極大的栽培和幫助，從稚嫩到成熟、從內(nèi)業(yè)資料到一期工程主管，我實(shí)現(xiàn)了重要的自我價(jià)值體現(xiàn)、自我能力提高，同時(shí)也記錄了我成長史中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。
內(nèi)業(yè)資料的工作不僅僅是資料信息的歸檔整理，它還是連接工程參建五方的溝通樞紐，決定著高層領(lǐng)導(dǎo)的重要決策指令是否及時(shí)有效的傳達(dá)到位。并且我還負(fù)責(zé)著“房地產(chǎn)信息化平臺”的報(bào)建工作。
現(xiàn)又在內(nèi)業(yè)資料工作的基礎(chǔ)上又兼顧了一期工程1、2號樓的主管一職。負(fù)責(zé)一期工程的質(zhì)量缺陷整改、安全及進(jìn)度等工作，經(jīng)過一個(gè)月的工作開展，一期工程的質(zhì)量進(jìn)度安全已按部就班的陸續(xù)完成，局部不足之處，也在逐步完善當(dāng)中。
社會的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步，我的工資從轉(zhuǎn)正后一直為2600元/月，扣除每月交納社保，每個(gè)月實(shí)際到賬工資為2315元左右，父親在外打工，母親是下崗工人每月補(bǔ)貼家用費(fèi)：1000元，因此囊中羞澀，同時(shí)也考慮到我自己的個(gè)人問題。
綜上所述，特此我提出加薪請求，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵(lì)，更是對未來工作積極性的鼓勵(lì)，如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步，希望領(lǐng)導(dǎo)對我申請能夠加以重視!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇4
總經(jīng)理：
我部門現(xiàn)有員工_人，其中_、_、_等3名同志來本部門工作已達(dá)2年以上。該3名同志在各自的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，業(yè)務(wù)水平不斷提高，為本部門工作任務(wù)的順利完成做出了一定的貢獻(xiàn)。為了進(jìn)一步調(diào)動他們的積極性，把我部門的工作做得更好，同時(shí)彰現(xiàn)本公司“以人為本”的理念，特要求給此3同志各加薪20%。
特此申請，請予批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
冒昧打擾您的寶貴時(shí)光，請恕原諒!但懇請您看完我的這份申請書。
我于20--年3月有幸加入了公司，到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發(fā)展，我個(gè)人的潛力也在那里得到了不斷的提升和進(jìn)步。在這段共同成長的歲月里。我把昊旺公司當(dāng)成了自我的家，我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情，同事們給予了我即大的幫忙和支持，我感謝公司對我的栽培和幫忙。
兩年多來我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè)，在激光雕切也積累了必須的寶貴的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)也培訓(xùn)了一些新來同事，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能。同時(shí)我還學(xué)會了一些開料設(shè)備操作，并且能熟練的運(yùn)用，如推臺鋸，鑼銑機(jī)、腳踏鑼機(jī)、平刨機(jī)，吸塑機(jī)等。熟悉開料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。
工作之余，我還自學(xué)了計(jì)算機(jī)軟件，如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟件，并且能熟練運(yùn)用在工作中，并取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大，工作忙的時(shí)候有時(shí)頂兩個(gè)人的工作，壓抑上有了明顯的增大。近幾年，廣東的經(jīng)濟(jì)有了進(jìn)一步的發(fā)展，物質(zhì)上漲太大，消費(fèi)高，且我的工作潛力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。
到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元，這些問題確實(shí)影響了我的日常工作。在這種形勢下，我此刻的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。
為了能為公司效力，也為了能得到更好自身的發(fā)展，期望公司能夠基于對內(nèi)的公司員工手冊公平性，對外具有競爭力的待遇制定政策，為我加薪。
人追求的目標(biāo)越高，他的潛能發(fā)展越快，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣，員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確激勵(lì)手段，和考核標(biāo)準(zhǔn)。員工的素質(zhì)高低，做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說，為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時(shí)光和身體健康來說是不公平和不值得的。
以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的推薦。如果公司認(rèn)為我還未能到達(dá)加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或推薦。讓我今后有一個(gè)努力的方向。在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我自20--年11月進(jìn)入公司以來，至今已近倆年，期間一直擔(dān)任主管職務(wù)，本著以司為家的心情，一直努力工作，不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人能力也在不斷的提升和進(jìn)步，這段共同成長的歲月里，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫助。
現(xiàn)本人已近而立之年，結(jié)婚、小孩等所帶來的資金壓力，實(shí)如泰山壓頂，但本人目前收入低薄，每月僅4000元，而深圳市本就消費(fèi)水平極高，每月收入僅能自給，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng)，心中便有了一直走下去的希望。
基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度，我希望公司能將我的工資提高1000元左右，至此公司的深情厚意，不敢厚藏，盡表現(xiàn)于工作之中。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力發(fā)展的就越快，所以我正式提出申請，希望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。
也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的、用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
期待您的答復(fù)!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇7
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你好
我叫_，是_部的一名保安員，保安崗位很重要，保安部作為公司的門戶，時(shí)刻代表著公司對外的形象，我作為一名保安員時(shí)刻銘記這一點(diǎn)，在自己的工作崗位上一直勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，由于是倒班班制，現(xiàn)工資也是公司最低的崗位工資，特申請加薪，工資有原來的_元調(diào)整到_元(例如3500元調(diào)整到4000元)
望領(lǐng)導(dǎo)予以批復(fù)
部門領(lǐng)導(dǎo)簽字：
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我自20_年4月份有幸進(jìn)入公司以來，近1年了，期間始終抱著“恒天是我家，繁榮靠大家”的信念以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項(xiàng)工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的，我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。在這段共同成長的歲月里，我對公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助。
我是一個(gè)對設(shè)計(jì)充滿熱情的積極分子。在大學(xué)里我就以最優(yōu)異成績獲得了國家級獎(jiǎng)學(xué)金。我是我母校最優(yōu)秀的學(xué)生。再進(jìn)入恒天汽車的日子里，我時(shí)刻都在努力，在下班后我每天都堅(jiān)持學(xué)習(xí)2-4小時(shí)(我寢室的每一個(gè)人都可以為我作證)，以保證我在最快的速度進(jìn)步。在沒進(jìn)入恒天以前我做的是結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，為實(shí)現(xiàn)我的夢想我來到了汽車領(lǐng)域，對汽車一無所知的我深知自己的不足，但是夢想就是我的動力，為成為國內(nèi)最出色的汽車造型設(shè)計(jì)師我每天都在付出別人數(shù)倍的努力，我深知付出就會有回報(bào)，在大學(xué)幾年的時(shí)間里我憑著自己的努力掌握了cad工程圖的繪制、proe基礎(chǔ)零件數(shù)模設(shè)計(jì)、裝配與動態(tài)機(jī)構(gòu)仿真、曲面設(shè)計(jì)及ISDX交互式曲面設(shè)計(jì)。在進(jìn)入公司的時(shí)間里我憑著自己的努力不斷向夢想沖刺，在下班時(shí)間，經(jīng)過每天的學(xué)習(xí)我以漸漸掌握了IGS工程逆向、逆向抄數(shù)、布管。并學(xué)習(xí)了相配套的cinema4d和ps，使模型渲染效果達(dá)到了照片級。除了設(shè)計(jì)軟件方面的進(jìn)步，經(jīng)過近一年研發(fā)車間的學(xué)習(xí)使我對汽車結(jié)構(gòu)也有了一定了解。實(shí)際操作能力大幅度提升。我始終堅(jiān)信我的夢想，為成為最出色的汽車設(shè)計(jì)師而努力。
鑒于以上因素，為了能更好地為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向您提出加薪申請，申請工資提升到3000/月。人追求的目標(biāo)越高，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績效和質(zhì)量的高低，以及工作心情的'好壞。從某種程度上說，一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵(lì)，也帶動了工作積極性;反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工，公司是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企服業(yè)務(wù)。
在這里我不用說自己工作做得怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從車間主任那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說。我相信：只要付出，就會有收獲!
如果您認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到這個(gè)薪金標(biāo)準(zhǔn)，我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我做得更好!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇9
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我自20_年_月進(jìn)入公司以來，至今已近倆年，期間一向擔(dān)任主管職務(wù)，本著以司為家的情緒，一向努力工作，不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人潛力也在不斷的提升和進(jìn)步，這段共同成長的歲月里，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培與幫忙。
現(xiàn)本人已近而立之年，結(jié)婚、小孩等所帶來的資金壓力，實(shí)如泰山壓頂，但本人目前收入低薄，每月僅4000元，而_市本就消費(fèi)水平極高，每月收入僅能自給，心中不免哀傷，但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng)，心中便有了一向走下去的期望。
基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于此刻的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度，我期望公司能將我的工資提高1000元左右，至此公司的深情厚意，不敢厚藏，盡表現(xiàn)于工作之中。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力發(fā)展的就越快，所以我正式提出申請，期望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。
也請公司領(lǐng)導(dǎo)放心，無論申請成功與否，本人仍會一如既往的、用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。
期盼您的答復(fù)!
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該非常了解，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價(jià)。
我相信，只要付出，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求，現(xiàn)在我的基本月薪是公司-元，每個(gè)月要還住房貸款公司-元，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟(jì)方面有了困難，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會像以前一樣，用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
自入職公司公司以來，在過去的這幾個(gè)月本人一直負(fù)責(zé)生產(chǎn)、倉庫、采購等一系列工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，能熟悉使用相關(guān)電腦軟件及相關(guān)設(shè)備，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合同事成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，并多次得到y(tǒng)經(jīng)理的肯定及贊揚(yáng)。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段，有很多需要完善的地方。其實(shí)最重要是大家的思想觀念中應(yīng)該拋棄那種落后的觀念和工作方法，以先進(jìn)的、科學(xué)的現(xiàn)代理論和方法指導(dǎo)工作并運(yùn)用，這樣企業(yè)才能在現(xiàn)代激烈的競爭中立足并發(fā)展，而這正是幾個(gè)月以來我經(jīng)常為工作加班加點(diǎn)，任勞任怨，為公司做出最大的努力。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標(biāo)準(zhǔn)，我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下，公司會需要降低各種成本。不過企業(yè)經(jīng)營本身的目的是為了獲取經(jīng)營利益，工資福利的目的則是開發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營效益。對于企業(yè)外部而言，薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等)，進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內(nèi)部而言，薪情的高低直接決定了員工工作的績效、心情的好壞。從某種程度上說，好薪情給員工帶來強(qiáng)大的激勵(lì)，帶動工作積極性;反之增加怠工情緒，最終影響企業(yè)潛能的開發(fā)。我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工，老板是不會吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂，安心為企業(yè)服務(wù)。
就目前廣東市場行情和所知道的情況、朋友同行，根據(jù)生產(chǎn)類的行業(yè)、崗位和工作內(nèi)容、工作年限的不同，一般薪酬在3000左右。因?yàn)槲覀兤髽I(yè)在目前各方面體系正處于完善階段，客觀說，薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒有定期加薪也是能夠理解的，所以特提出加薪申請，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵(lì)，更是對未來工作積極性的激勵(lì)。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分，也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我一定謹(jǐn)記于心、樂于修正進(jìn)步。望領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為感!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
時(shí)光過得真的很快，自從畢業(yè)加入--公司，至今已經(jīng)一年半的時(shí)間。--作為我的第一份工作，我一直充滿熱情，滿懷抱負(fù)，并且在這一年半里的工作中，我積極進(jìn)取，比較踏實(shí)用心地工作，并且也在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長，積累了一定的產(chǎn)品開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)以及汽車體系的流程。
自20--年以來，由車間實(shí)習(xí)到設(shè)計(jì)產(chǎn)品，目前我們也分別在做---等產(chǎn)品，以及一些公司正在涉足的新領(lǐng)域的產(chǎn)品，如---等。而且在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我們也分別在對---進(jìn)行學(xué)習(xí)、研究，作為---行業(yè)不可替代的--，我們現(xiàn)在所學(xué)所想，這也將會成為公司未來發(fā)展、競爭的堅(jiān)實(shí)后背力量。
技術(shù)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)和奮進(jìn)的精神時(shí)刻鼓舞著我，領(lǐng)導(dǎo)的督促和教導(dǎo)也時(shí)刻勉勵(lì)著我們，能夠在--工作，我們感到的是幸運(yùn)和滿足，再多的工作我們也都會毫無怨言地盡自己的能力去做，去做的更好，因?yàn)槲乙米约旱呐η趭^的勞動來回報(bào)公司的知遇和培養(yǎng)。
之所以給領(lǐng)導(dǎo)寫這份申請，也是因?yàn)槲覀冊谏钌嫌龅搅艘欢ǖ睦щy，向領(lǐng)導(dǎo)、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會使我分擔(dān)很多的精力。每月---元的房租已經(jīng)讓我感到很大的壓力，再加上水費(fèi)、電費(fèi)、煤氣費(fèi)、電話費(fèi)等開銷也是一筆不小的數(shù)額，加之日常的飲食及一些必要的生活用品又是很難節(jié)省……
現(xiàn)在每個(gè)月我們拿到手的工資是----元，負(fù)擔(dān)這些支出真的很困難，況且作為未婚無房一族，以后的生活都要靠自己去打拼。隨著房價(jià)和物價(jià)的不斷上漲，入不敷出的我們也很難向父母伸手，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候該是我們來報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩!可是我們能做的太少，做的不夠，現(xiàn)實(shí)真的很無奈……
當(dāng)初我們進(jìn)入公司時(shí)，了解到我司的薪水是工作滿一年是可以有些浮動的，這也讓我們感到了欣慰。因此也懇請領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)我們的實(shí)際生活困難和我們以后可以為公司做的貢獻(xiàn)，能夠同意我們的這份難言之請。我們一定會努力工作的。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人自加入公司以來一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)的對待公司交予的每項(xiàng)任務(wù)，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，并與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。個(gè)人業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。
我為公司的發(fā)展感到由衷的高興，同時(shí)我認(rèn)為薪酬是衡量工作價(jià)值的重要標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績效和工作質(zhì)量的高低。一份好的薪資給員工帶來的是強(qiáng)大的激勵(lì)，也提高了員工的工作積極性;反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益，不利于企業(yè)的長期發(fā)展。
在中國薪酬網(wǎng)等專業(yè)薪酬網(wǎng)站上可以查詢到本崗位的薪酬水平，按照所從事的崗位根據(jù)學(xué)歷，工作年限區(qū)分薪酬水平，這是非常合理專業(yè)的。目前本崗位的市場對應(yīng)薪酬水平基本都超過本人目前的薪酬水平之上，鑒于目前生活成本巨大。所以希望公司各層領(lǐng)導(dǎo)對于本人的加薪申請能予以批準(zhǔn)。同時(shí)，本人如有不足之處，也誠懇地希望公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提出指正，從而更好的為公司服務(wù)。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇14
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我叫---，20--年--月份來到公司行政辦公室工作，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我勤奮踏實(shí)的完成了自己的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在這一年的工作學(xué)習(xí)中成長進(jìn)步了許多，下面我將自己在這一年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下：
一、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時(shí)制作各類表格和文檔等，同時(shí)完成各部門交待的打印、復(fù)印、掃描的文件等。對公司所發(fā)放的通知及文件，及時(shí)做到上傳下達(dá)。負(fù)責(zé)公司所屬單位的公章、資質(zhì)管理。
二、公文的起草寫作工作：負(fù)責(zé)會議紀(jì)要、通知等公文的起草。
三、員工檔案資料建立：對各部門的員工檔案管理上，做到分別以紙版和電子版的備份，對資料不全的一律補(bǔ)齊，并做到及時(shí)更新。
四、及時(shí)更新通訊錄，以便于各位領(lǐng)導(dǎo)和員工備查使用。
五、負(fù)責(zé)員工考勤工作：做到實(shí)事求是地統(tǒng)計(jì)考勤，月末以考勤制度為依據(jù)制作工資表。
六、辦公用品的采購、發(fā)放、登記、管理。
七、外來電話、傳真的接聽(受)記錄、傳達(dá)(送)
八、負(fù)責(zé)公司會場的布置、服務(wù)工作;來賓的接待服務(wù)工作。
九、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。
十、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
我大學(xué)學(xué)的是---專業(yè)，喜歡文字工作，--的工作環(huán)境、--企業(yè)文化都非常適合我，因此我倍感珍惜，有著強(qiáng)烈的歸屬感。如今我在公司工作已經(jīng)一年，我嚴(yán)格按照一名合格行政文員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷加強(qiáng)自身工作的能力，自覺遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行行政文員的工作職責(zé)。在此，衷心感謝公司給我提供展示自己的平臺!
然而目前的薪酬讓我實(shí)在沒有安全感，目前的我工資是----元，在公司所有的職員中已經(jīng)是墊底，我查看了目前想--地區(qū)的勞動報(bào)酬，許多--人員的月薪都已經(jīng)漲到---元(免費(fèi)食宿)，站柜臺的售貨員、普通文字工作人員的月薪也均在---元以上(領(lǐng)導(dǎo)可以通過附近的招聘信息了解)每當(dāng)有人詢問自己的工資，我都難以啟齒。論我的工作態(tài)度，大家有目共睹，真心希望各位領(lǐng)導(dǎo)能考慮提高我的月薪，提高我的工作積極性。如能批準(zhǔn)，將是對我工作成績的肯定和鼓勵(lì)，更是對未來工作積極性的鼓勵(lì)。如果領(lǐng)導(dǎo)覺得我在工作中有尚待改進(jìn)的部分，也請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我一定謹(jǐn)記于心，樂于修正進(jìn)步。希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請加以重視!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇15
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我是20_年_月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片。
我自入職以來，在公司良好發(fā)展氛圍和優(yōu)秀企業(yè)文化的感召下，由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長為一名合格的財(cái)務(wù)會計(jì)，從簡單的事務(wù)性工作的處理到逐漸接手和適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對，順利為公司管理團(tuán)隊(duì)所接受并成為其中一員，并且在職業(yè)生涯規(guī)劃和成長的過程中體現(xiàn)我自身的價(jià)值。
另一方面，盡心盡職，協(xié)助處長做好分管工作，當(dāng)好助手，協(xié)助處長主要做了以下工作：一是做好年終收入預(yù)算調(diào)整和收入組織工作，圓滿完成上半年的財(cái)政收入任務(wù)。
然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請。申請工資及福利向上提升_%。
當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇16
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
財(cái)務(wù)部自20_年10月整合以來，人人都以快樂飽滿的熱情投入到工作中，秉持著財(cái)務(wù)人員特有的職業(yè)道德，兢兢業(yè)業(yè)的為公司付出自己的努力。公司被并購后，財(cái)務(wù)部同仁積極地配合新的領(lǐng)導(dǎo)班子，在制度和工作方式上都做出了改進(jìn)。
這一年，我們面臨了許多挑戰(zhàn)和困難，同時(shí)也獲得了提升和業(yè)績。中期審計(jì)最能體現(xiàn)財(cái)務(wù)人員團(tuán)隊(duì)合作精神和斗志，應(yīng)審計(jì)師的要求，我們接連做了多遍底稿，經(jīng)過多天加班，終于在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，完成中報(bào)審計(jì);稅局退還已入庫稅款，也是經(jīng)過多輪溝通和協(xié)調(diào)，在我們不放棄的精神下，終于協(xié)商解決;_項(xiàng)目，使普通的內(nèi)銷業(yè)務(wù)，變成了出口業(yè)務(wù)，在不明的情況下，經(jīng)過政策梳理，與稅局、海關(guān)不斷溝通，期間還要經(jīng)常到海南與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門協(xié)商，終于完成出口退稅的目標(biāo);由于購買貨物服務(wù)質(zhì)量問題，進(jìn)口的_產(chǎn)品，需要折讓處理，這同樣需要財(cái)務(wù)同仁花費(fèi)大量時(shí)間與外管局進(jìn)行溝通;_成立多家公司，使項(xiàng)目劃分、賬務(wù)處理的工作難度和業(yè)務(wù)量增加，在人員沒有增加反而減少的情況下，每個(gè)財(cái)務(wù)人員都是身兼數(shù)職，經(jīng)過多方努力，使這幾個(gè)公司的賬務(wù)處理與總部的齊頭并進(jìn)。
經(jīng)過這段時(shí)間的考察，財(cái)務(wù)部這個(gè)團(tuán)隊(duì)是一只高效率、高素質(zhì)、精算型的隊(duì)伍，是一只可以接受和解決各種挑戰(zhàn)和困難的隊(duì)伍。經(jīng)過慎重的考慮，向公司領(lǐng)導(dǎo)提出20_年加薪請求，理由如下：
1、工作繁瑣、時(shí)間性要求強(qiáng)：
資金結(jié)算業(yè)務(wù)、繁雜的日常報(bào)銷、成本核算、應(yīng)收應(yīng)付往來核對，月底結(jié)算，合同梳理、財(cái)務(wù)報(bào)表及合并、中報(bào)與年報(bào)，每一項(xiàng)都要求財(cái)務(wù)人員盡心盡責(zé)按時(shí)完成。
2、學(xué)習(xí)性強(qiáng)：
國家稅收、財(cái)政政策不斷變化，新的業(yè)務(wù)處理等，要求財(cái)務(wù)人員不斷更新現(xiàn)有知識;公司產(chǎn)品項(xiàng)目技術(shù)不斷發(fā)展，要求財(cái)務(wù)人員對新的設(shè)備配置不斷了解，使其審核具有合理性。
3、業(yè)務(wù)量增大，綜合性強(qiáng)：
隨著公司業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，財(cái)務(wù)結(jié)算量隨之增加，相對應(yīng)的財(cái)務(wù)管理工作也更加復(fù)雜，要求財(cái)務(wù)人員付出更多的時(shí)間和精力。
4、收益低：
財(cái)務(wù)部屬于后勤服務(wù)部門，不能與公司業(yè)績掛鉤，不能取得相應(yīng)項(xiàng)目獎(jiǎng)金等，收入相對較低。
20_年即將過去，馬上迎來新的一年，我們將繼續(xù)迎接新的挑戰(zhàn)，希望繼續(xù)得到公司領(lǐng)導(dǎo)對財(cái)務(wù)部的信任和認(rèn)可，我們將以更大的熱情投入到即將開展的年結(jié)年審等工作中。
此致
敬禮!
申請人：/shenqing/
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇17
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀�(gè)人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情，我喜歡公司的企業(yè)文化，喜歡公司的工作氛圍，喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫忙，我十分的信任你們。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我期望月薪在原基礎(chǔ)上增加300元。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來說，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)光和身體健康來說是不公平和不值得的。
在那里我不用說自我工作做的怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣，因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo)，這些您就應(yīng)十分了解，您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說。我相信，只要付出，就會有收獲!
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)公司-元月薪的要求，我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或推薦，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作，這是我的知識和修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。
期盼您的答復(fù)。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇18
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)
時(shí)間飛逝，自20--年，從代理公司加入凱旋華府項(xiàng)目，轉(zhuǎn)眼間已有4年時(shí)間，期間從代理公司轉(zhuǎn)入開發(fā)商擔(dān)任銷售主管一職，正式成為常青恒興房地產(chǎn)開發(fā)有限公司一員，本人非常榮幸，也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對本人的信任與支持，轉(zhuǎn)眼間加入這個(gè)大家庭已有2年的時(shí)間，已算公司的一名老員工，親歷了公司這兩年一步步走過的腳印，看到了公司這兩年一次次的進(jìn)步變化，參與了公司一份份辛勤的耕耘，真的非常榮幸，開心。本項(xiàng)目從代理銷售，轉(zhuǎn)到公司從組銷售團(tuán)隊(duì)，銷售部的工作從開始的摸索階段到慢慢走向逐漸完善，再次深切感激公司領(lǐng)導(dǎo)的信任與栽培，使本人在工作中不斷向規(guī)范、專業(yè)化的良性方向發(fā)展，這一切真是來之不易的成績，作為本人自入職以來感受到公司對職員的真誠培養(yǎng)，備受領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，也會在未來的工作中努力進(jìn)取，不斷完善整個(gè)銷售部的工作，一定為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)及本人的協(xié)助下，自20--年4月26日起由我們接手，自主建立銷售團(tuán)隊(duì)，直到現(xiàn)今，在市場競爭日漸激烈的情況下，銷售業(yè)績不敢說非常理想，但相對以往來說業(yè)績還是突飛猛進(jìn)的，好的業(yè)績?yōu)殇N售人員帶來可觀的收益，本人也替他們感到很欣慰，但做為一個(gè)案場負(fù)責(zé)人，本人目前薪資3000元，如按照正常情況計(jì)算普通銷售人員只要每月
賣1—2套房，薪資加提成遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過本人，薪酬是衡量工作價(jià)值的最大標(biāo)準(zhǔn)，我也非常理解在追求利潤最大化的情況下，公司需要降低成本，但公司經(jīng)營最終目的是為了獲取銷售利潤，但"薪情"的好壞、高低直接決定了員工的工作績效，主觀能動性。
目前房地產(chǎn)銷售管理，負(fù)責(zé)整個(gè)銷售部日常運(yùn)作、銷售人員招聘、培訓(xùn)考核、管理、及售前、售后的協(xié)調(diào)幫助，市場薪資在5000—6000之間，現(xiàn)在銷售部門的管理是我的主要工作，負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的管理，售前、售后的幫助、協(xié)調(diào)，新員工培訓(xùn)、考核，是日常工作實(shí)際和執(zhí)行者，幫助公司在激烈的市場競爭中立足發(fā)展正是我現(xiàn)今的目標(biāo)及方向，由于目前人員的配備數(shù)量相對不足，工作繁忙或項(xiàng)目人員運(yùn)轉(zhuǎn)不開的情況下，本人不得不自覺帶頭放棄休息時(shí)間已維持正常工作，實(shí)際也是如此。
在現(xiàn)階段本人也到了而立之年，成家立業(yè)，房貸、等等，以現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)形勢下，本人的工資水平已顯得很單薄了，我能感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望，但“基礎(chǔ)不穩(wěn)”，“地動山搖”，目前的工資情況很難支撐工作中給我?guī)淼某删秃托腋８校鎸@樣的局面，本人也非常苦惱，俗話說不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵，不想升職加薪的員工不是好員工，有了追求，員工的能力才能得到發(fā)展，提出加薪要求，并不是我居功自傲，我所付出的談不上“功”，所以請領(lǐng)導(dǎo)不要誤會我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說，我相信只要付出，就會有收獲，我很
珍惜公司給予我發(fā)展的空間和培養(yǎng)，因此我提出的加薪要求，以期得到領(lǐng)導(dǎo)對本人工作成績的肯定和鼓勵(lì)，更是對本人工作積極的鼓勵(lì)，如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我工作中尚有待改進(jìn)的地方，也敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正，我一定謹(jǐn)記于心，樂于修正進(jìn)步，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請加以重視。
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日
優(yōu)秀職員加薪申請書 篇19
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我們是x號廠Glass印刷車間全體員工。欣聞我廠近接到一筆大訂單，舉廠上下皆為歡喜。Glass車間自去年9月份投產(chǎn)以來，在公司領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)帶領(lǐng)和全體員工的辛苦努力下，客戶訂單不斷增加，產(chǎn)量逐月遞增，良率也漸漸提升，客戶投訴明顯減少。同時(shí)，我們員工個(gè)人的專業(yè)技能和團(tuán)隊(duì)意識也有所提升和增強(qiáng)。可是，在這種公司利潤滾滾而來和在生產(chǎn)效率提高的情況下，我們基層員工的薪資卻依然維持原狀，不見有所提升，請問何故?
自進(jìn)入公司以來，我們服從領(lǐng)導(dǎo)安排，本著強(qiáng)烈的責(zé)任心和進(jìn)取心認(rèn)真而細(xì)心地工作著，勤勉不懈，任勞任怨，天天向上;我們飽含工作熱情，態(tài)度端正，積極配合班組長順利地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，這包括產(chǎn)量、品質(zhì)、5S、紀(jì)律，以及接受客戶和公司高層領(lǐng)導(dǎo)的參觀檢查等;我們還注重自身發(fā)展和進(jìn)步，積極學(xué)習(xí)新知識提升技能和提高生產(chǎn)效率;我們團(tuán)結(jié)互助，同事彼此間信任并且建立了真摯的友誼，尤為重要的是，置身在公司輕松而愉快的工作氛圍中，我們很快樂。在這段與公司共同成長的歲月里，我們漸漸認(rèn)可了公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，對公司未來的良好發(fā)展充滿了期待和信心以及對公司的高層領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生了信賴。在此，我們感謝公司給予這樣一個(gè)展示、提升和完善自我的舞臺。基于對公司的熱愛和對領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于現(xiàn)在的工作強(qiáng)度和工作環(huán)境，我們懇切希望薪資有所調(diào)整。我們的產(chǎn)量從最初的1000提高到現(xiàn)在的1800，良率由原來的50%以下改良到如今的90%以上，而客戶投訴狀況同樣有明顯的改善。至于工作環(huán)境，著實(shí)不敢恭維。尤其對于那些直接接觸油墨等帶有化學(xué)毒性類物品的員工，那些物品對他們的身體健康會造成怎樣的傷害是無法估計(jì)出來的。因此，我們提出這樣的申請并非居功自傲或者無風(fēng)起浪。我們在這里工作，拿了老板的錢，就要對老板負(fù)責(zé)。關(guān)于財(cái)富，對于我們這群來自并不十分富裕的家庭的員工來說，我們沒有過高的奢望，只是想在這里努力工作，多賺點(diǎn)錢，贍養(yǎng)父母，供給家庭兒女。再高一點(diǎn)，就是學(xué)習(xí)技能，提升自己，以求有朝一日能升職加薪等。一分耕耘，一分收獲，我們只是想要謀取應(yīng)得的勞動報(bào)酬。我們辛辛苦苦、尋尋覓覓一個(gè)溫暖的加薪，這樣的要求算不算太高?
問渠那得清如許，為有源頭活水來。一個(gè)企業(yè)之所以能夠發(fā)展壯大，除了高層對市場方向的準(zhǔn)確把握之外，更離不開的是日日夜夜奮戰(zhàn)在一線的基層員工。就好比是一幢高樓，如果沒有堅(jiān)固的地基，如果沒有一沙一石一磚的壘筑，怎會拔地而起而又屹立于風(fēng)雨中而不倒呢?企業(yè)的生命之樹唯有時(shí)常受到陽光的照耀、雨露的滋潤和大地的殷待才能夠芝麻開花節(jié)節(jié)高，而一群干勁十足、熱情似火的員工可以令企業(yè)的生命之樹長青并煥發(fā)勃勃生機(jī)。但如果對員工的工作沒有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的能力高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，這對他們來說，為工作所付出的滿腔熱情、身體健康和犧牲的休息時(shí)間是不公平和不值得的。這樣的生命之樹又豈能長青并節(jié)節(jié)高呢?
公司的似錦前程需要靠大家一起努力耕耘，相信在領(lǐng)導(dǎo)的英明帶領(lǐng)和全體員工的共同努力下，公司的明天也會更加輝煌!在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我們會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，相信憑著我們自己的責(zé)任心、進(jìn)取心和自信心，一定能夠更加出色的完成職內(nèi)任務(wù)，全面維護(hù)好我公司的美好形象。今天我們以世譽(yù)為榮，明天世譽(yù)以我們?yōu)闃s。我們將在以后的工作中更加努力拼搏，為蒸蒸日上的世譽(yù)事業(yè)貢獻(xiàn)我們的力量!
最后，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能于百忙之中予以審閱。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我們現(xiàn)在的工作還未能達(dá)到增加工資的要求，我們誠懇地希望領(lǐng)導(dǎo)能提出寶貴的意見或建議，讓我們今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請領(lǐng)導(dǎo)放心，即使公司不予考慮，我們依然會像以前一樣兢兢業(yè)業(yè)，熱愛我們的工作，這是我們的責(zé)任!
此致
敬禮!
申請人：
__年__月__日