我的求職計劃書范文【三篇】

　　【我的求職計劃書范文一】

　　1、就業信息的收集通過網絡、報紙、或招聘現場。如下：

　　2、求職計劃

　　一、目前求職計劃（針對上述就業信息）

　　（1）通過網先向x公司發送自己的個人簡歷及求職自薦書。

　　（2）注明自己應聘的職位電氣設計工程師，及自己的意愿。薪酬要求（實習期間800元人民幣左右，正式上班1500元人民幣左右。工作環境要求適合自己所學知識。

　　（3）通過x有限公司聯系電話：x咨詢自己是否會被錄用，以及公司用人條件的具體情況。

　　（4）加大鍛煉自己的求職技巧，訓練自己的心理素質，強化自己的口語表達能力。我相信黃天不負有心人，什么困難我都會解決。

　　二、近期求職計劃（1-2年）

　　（1）加大就業信息的收集，通過學校、報紙、網絡、招聘現場等。把自己的就業問題放在第一位，多動大腦思考如何才能找到適合自己的工作，為自己也為家人。

　　（2）樹立正確的就業思想，端正自己對就業的態度，把自己放在一個合適的高度來看，做到不驕，但也不要太過悲哀，相信自己會對自己認真負責。

　　（3）通過學校舉行的雙選會，結合自己所學的供用電技術專業，尋找一份與專業知識有關的工作，以便在以后的工作中能夠發揮自己的能力為公司求和自己求發展，讓自己有一個美好的明天。

　　三、長期求職計劃（2年以后）

　　（1）繼續通過各種渠道尋找適合自己的工作，加強體育鍛煉，身體是本錢。

　　（2）知識就是力量，鞏固自己的所學知識，盡量多學一些除電力以為的知識以便擴大自己的就業途徑，不要讓自己在一棵樹上吊死。

　　（3）擴大自己的人際交往，以便在需要時可以幫助自己，使自己有一個發揮的空間，讓自己有一個充實。

　　（4）一切從實際出發，樹立自己的目標，朝著目標努力奮斗，做一個有上進心的人。

　　我的求職計劃書二：

　　一、了解自我及職業定位

　　我是一名電子商務專業，對于企業產品的促銷方式、電子商務（企業在互聯網的推廣、銷售）、物流具有較深的體會。

　　我校把電子商務專業定位于商務應用型，主要的學習課程有：電子商務概論、網絡營銷、網絡營銷技術、網絡營銷與策劃、物流基礎、搜索引擎優化、進出口貿易、市場營銷、管理學、個人理財等等。

　　性格愛好：1.我性格外向、善于溝通、喜歡交朋友，有責任感，有一定的組織和團結能力。2.喜歡上網看些東西新近的新聞等、喜歡了解新穎的事物，善于總結發現。3.對工作認真負責，積極進取，樂觀執著，敢于面對困難與挑戰。4.一直是嚴格要求自己,做到了"三心",即細心,耐心,恒心;"二意",即誠意,真意。

　　自我定位：既然自己毅然決然地選擇了就業，就應當全身心地投入到就業準備當中去，僅憑一張大學文憑和學位證，根本吸引不了任何人的眼球。所以我在大學已過的兩年中努力考取了一些證書，計算機二級、英語四級已經考過了，英語六級也在考試之中。我還考取了河大經濟學自考本科，申請了學士學位。既然已經邁出了考自考的步伐，并且也取得了相應的成績，近幾年我會考慮在工作的同時考取研究生學位，俗話說“活到老學到老”，所以我會不斷地學習不斷地進步，以致自己可以更好的為所從事行業添磚添瓦。趁著自己還年輕力壯，就應該在這些年多打拼打拼。要知道，吃苦在前，享受在后，沒有體會過艱辛，將來那會有穩定的工作，想想看，這在再苦再累也是值得的。

　　可勝任的職位：

　　1、營銷助理、營銷員、促銷員

　　我校開設較多的營銷課程，本人學習成績班內名列前茅。閱讀了好多有關營銷的書籍，并成功運用于實踐，獲得了很好的銷售成績。

　　曾經在假期做過飲料、電器等促銷，并得到好評。

　　2、網絡營銷員、網站推廣

　　我校在網絡營銷一課程中隊網站推廣以及網絡營銷都有很好的講解，并曾在淘寶網上開過店，對其中的一些情況也有一定了解，會經常去體會其他好的網站的設計，對好的網站的色彩、關鍵字、布局等方面都有很多感受。

　　3、物流操作員對物流有濃厚的興趣，關注現代的物流知識及設備，常思考如何提高企業的物流速度。

　　物流，電子商務的血管。我們在學習電子商務的同時對物流知識也有一定的了解，雖然沒物流專業的知識深厚，可是我們會結合電子商務的要求去運用物流，會有更好的成績。雖然自己是應屆畢業生，但沒有經驗也有沒經驗的優勢，只要自己興趣所在就一定能打敗所有困難挫折。二、求職計劃

　　1.加大就業信息的收集，通過學校、報紙、網絡、招聘現場等。把自己的就業問題放在第一位，多動大腦思考如何才能找到適合自己的工作，為自己也為家人，為父母，讓父母不在辛苦，因為他們為我們付出的是在是太多了，我們無以為報，只能是找到一份好的工作，，讓他們放心——他們的女兒過的很好，使他們頤養天年。

　　2.樹立正確的就業思想，端正自己對就業的態度，把自己放在一個合適的高度來看，做到不驕，但也不要太過悲哀，相信自己會對自己認真負責。

　　3.通過學校舉行的招聘會，結合自己所學的技術專業，尋找一份與專業知識有關的工作，以便在以后的工作中能夠發揮自己的能力為公司求和自己求發展，讓自己有一個美好的明天。

　　三、擇業原則

　　1.企業重視人才，可以讓員工發揮自己的能力、發掘自己的潛力，有很好的晉升機會。

　　2.擁有良好的工作團隊和工作環境。

　　3.企業有完善的制度，有做大做好的目標。

　　四、求職途徑

　　我并沒有把找關系排除在求職途徑之外，可是我并不喜歡通過這種途徑獲得工作，總感覺利用關系獲得的工作并不能使自己安心的留在公司工作，總會覺得不是憑借自己的努力獲得的東西不是切實的屬于自己還是感覺靠自己的努力得到的是的。

　　求職的途徑多種多樣，網上投遞簡歷和參加現場招聘會是我的兩種主要選擇，我希望通過自己的努力來找到屬于我第一份真正的工作，而不是依靠父母或是親戚朋友。

　　結語：我始終相信機會是留給有準備的人的，做什么是之前一定要有個準備，必須時刻都準備著。轉眼間我的大學生活就快結束了，在這三年的時光里讓我更加艱辛了這一點。所以早早的制定自己的職業計劃是非常有必要的。而去做職業計劃就必須了解自我、從事的行業等情況。我現在是電子商務專業大三的學生了，馬上就要走出校門加入社會進行工作，所以我必須想好自己想去干什么，應該去干什么。計劃是永遠都趕不上變化的,但是只有計劃才會明確的認識到自己的任務與方向，我的計劃不會變化，我會為自己負責的，永不言棄，在求職的道路上我會一路高歌涌進！

　　【我的求職計劃書范文二】

　　一.了解自我

　　知己知彼方能百戰不殆。獲得一份滿意的工作不是獲得薪水的工作、福利的工作、最輕松的工作，而是真正符合自我工作能力，能夠勝任又有發展余地的工作。所以，求得一份滿一個工作第一關鍵的是了解自我。可通過以下途徑：

　　1.職業性向測試。如學院就業指導中心的朗途職業測評;

　　2.兼職實習總結。暑假期間曾在非織造廠里實習;

　　3.與其他同學交流。俗話說：旁觀者清。

　　自我評價：

　　專業基礎知識扎實，做事認真負責，但性格略微內向，不善與人交流。

　　二.專業認識和職業定位

　　非織布定向或隨機排列的纖維，通過摩擦、抱合、或粘合，或者這些方法的組合而相互結合制成的片狀物、纖網或絮墊，不包括紙、機織物、針織物、簇絨織物以及濕法縮絨的氈制品。簡單的講就是：它不是由一根一根的紗線交織、編結在一起的，而是將纖維直接通過物理的方法粘合在一起的，所以，當你拿到你衣服里的粘稱時，就會發現，是抽不出一根根的線頭的。非織造布突破了傳統的紡織原理，并具有工藝流程短、生產速度快，產量高、成本低、用途廣、原料來源多等特點。

　　該行業是近幾十年來新興的高科技原材料工業，與傳統紡織相比，無紡布的生產不通過傳統的紡織織布，而采用先進的水刺、針刺、熱軋、紡粘、熔噴、化學粘合、縫編、熱熔復合和濕法等先進無紡加工工藝，將各種天然纖維、化學纖維和化學聚合物直接成網加固，形成人們需要的各種各樣的功能性布料。再加以熱壓成型和復合技術，還可生產出各種各樣的功能性塊狀料和弧、球狀材料等，被譽為“朝陽行業”。隨著科學技術的發展，非織造布已經很廣泛地進入到我們的日常生活中。我國非織造布還有巨大的發展空間，所以本專業畢業生有很廣闊的就業空間和發展前途。

　　從以往幾屆學長的就業情況來看，本專業畢業生就業情況良好。結合專業實際，我們的就業面雖然較為廣闊，但應以非織布生產為主，可謀求的職業如開機工、生產管理等。

　　三.求職準備

　　1)求職材料的準備收集處理就業信息通過學院就業指導中心就業信息網、學校組織的校院“雙選”招聘會、國家主管部門和勞動人事部門、人才市場中介服務機構和職業介紹服務、網絡、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業信息，整合后，根據自身特點對號入座，進行客觀的分析評價。

　　2)材料及心理準備

　　首先，做好充分的認識及心理準備。在我們求職擇業的過程中不免有時會出現一些不良的心態，攀比心理、錯誤的推理、等靠心理、從眾心理、終身就業心理等。我們應該做到正視一切，實事求是，不怕挫折，學會用發展的眼光看待就業。做好擇業前的心理準備，排除心理干擾，應著重克服以下幾方面的心理障礙：盲目自信、胃口高吊自卑畏怯、信心不足當斷不斷、患得患失依賴心理、人云亦云

　　其次，準備求職信

　　再次，準備個人簡歷。簡歷主要包括：1、標題2、個人基本情況3求職意向4、教育背景5、社會經驗6、所獲獎勵7、個人信息

　　最后，準備面試。面試應有充分準備，如資料的準備、形象的準備以及面試可能被問到的知識的準備等。

　　四、求職途徑

　　1.學院就業指導中心發布的就業信息，這類信息比較可靠，可信度高，可以此作為主要就業途徑。

　　2.網申這是最便捷也是成本最低的應聘形式，包括在中華英才網、智聯招聘等幾家大型人力資源網站上投遞簡歷，在應聘公司的公司網站或郵箱投遞簡歷。堅持每天花費一定的時間用于搜索相關信息、投遞簡歷和接收回饋。應注意辨別就業信息的真偽，防止上當受騙。

　　2.大小型招聘會鄭州人才交流中心會定期舉辦各種招聘會，到時攜帶個人簡歷前往指定地點參加。前期可了解參加招聘會的用人單位的相關情況，對自己中意并自覺合適的單位深入了解，并調整個人簡歷。

　　3.校園宣講會這是大型企業招聘應屆大學畢業生的主要途徑之一，也是比較符合大學生求職意愿的途徑。我個人覺得，校園宣講會不僅僅是一次招聘會，更是一次先進知識的介紹會，用人單位對應聘人員的要求闡述會。

　　4.其他主要依靠人脈關系為基礎的引薦。不做重點但不可輕視。

　　五、結語

　　我始終相信機會是留給有準備的人的，做什么事情之前一定要有個準備，必須時刻都準備著。轉眼間我的大學生活就快結束，在這幾年的時光里讓我更加堅信了這一點。所以早早的去制定自己的職業計劃這是非常有必要的。而去做職業計劃就必須了解自我、從事的行業等情況。我現在是一名大三的學生了，但在學習各位老師的課之前對自我對未來想得很少。但最終我還是要走出校門，加入社會進行工作，所以我必須早早地就想好我應該去干什么，讓我對以后的就業方向有了一個更加清晰的了解，從而朝著目標前進。感謝各位老師給了我們這次認識自己認識未來的機會。未來充滿著各種機遇和挑戰，機會是留給有準備的人的，所以我要時刻準備著、努力著!

　　【我的求職計劃書范文三】

　　我是羅定職業技術學院07電子商務學生蘇加豐，對于企業產品的促銷方式、電子商務（企業在互聯網的推廣、銷售）、物流具有較深的體會。

　　一、09年廣東大學生就業分析

　　二、電子商務就業崗位分析

　　三、個人能力、興趣分析自身能勝任的職位

　　四、如何獲取招聘信息渠道

　　五、風險的防范

　　六、對未來職業的憧憬

　　一、20xx年廣東大學生就業形勢看點

　　面向20xx屆高校畢業生的44場供需見面會從08年11月22日正式啟動，與往年相比，今年招聘會場次增多了，但規模縮小了。在昨日(12日)廣東省教育廳召開的新聞發布會上，省教育廳副廳長李小魯表示，20xx年的大學生就業形勢將是改革開放以來比較嚴峻一年。

　　20xx年招聘會場次增多規模縮小

　　20xx年全國普通高校畢業生約610萬人，廣東超過33萬人，比20xx年增加4萬人左右，人數再創新高。廣東省就業指導中心預測，加上外省到粵求職以及往年暫緩就業的學生，20xx年預計有超過50萬名高校畢業生在廣東求職。

　　20xx供需見面會在形式上作了微調，場次比去年增加了10場，但規模控制“小型化”，其中除9場大型綜合供需見面會外，剩余35場均為小型專場。另外，由教育、勞動、人事部門共同舉辦的面向20xx屆畢業生的網絡招聘會也在籌備中，時間尚未確定。

　　20xx年總體就業崗位減少

　　省教育廳副廳長李小魯表示，20xx年廣東用人單位對高校畢業生的需求增長速度預計將有所放緩，20xx年的大學生就業形勢將會是改革開放以來比較嚴峻的一年。

　　李小魯分析，作出如此判斷的原因有：第一，國際金融危機導致大量海外人員回流，從而使得高端競爭出現重心下移，這一情況無疑為大學畢業生的就業情況帶來新挑戰；第二，金融危機的進一步影響將在今年下半年甚至明年才會浮現，沿海地區的經濟形勢將出現多種不可預見的變化，預計將會有大批外企倒閉、遷移和收縮，從而大幅度地減少勞動者的就業空間；第三，由于全球經濟不景氣，加上國內經濟放緩，國內中小企業也面臨縮減規模甚至倒閉的威脅；明年新增勞動力和畢業生數字仍不斷上升。總體就業崗位減少，就業人數不斷上升，就業矛盾仍十分突出；第四，今年開始執行的公務員行政機關機構改革以及事業單位即將啟動的改革，將會使以財政為依托的職位增加幅度放緩。

　　李小魯表示，此次國際金融風暴在全球蔓延，我國經濟發展的基本面沒有發生根本變化，我省實施“雙轉移”戰略，對廣東社會經濟結構是一次重新洗牌，受影響的是一些勞動密集型企業，從長遠來看，對高校畢業生就業是有利的。

　　20xx年大學生就業難問題的情況分析

　　20xx年全國大學畢業生為610萬。由于國際金融危機對中國經濟產生了很大影響，也對20xx年大學生就業形勢產生不利影響，20xx年底到20xx年的大學生就業形勢將比以前更加趨緊。

　　20xx年大學生就業難原因一高校擴招影響

　　20xx年大學生就業難原因二學生就業渠道不暢

　　目前的就業渠道無非是學校推薦、熟人介紹、校園和社會的招聘會、人才或就業網站、報考公務員，服務西部等。但是，學校推薦一般是學生干部或成績突出者才有機會;報考公務員受專業、志趣、是否黨員限制，這些只適用于特定人群。對大多數人來說，網站和招聘會才是最主要的就業渠道，還不能滿足畢業生的需求。

　　20xx年大學生就業難原因三企業用工制度不合理

　　20xx年大學生就業難原因四高校專業設置錯位

　　20xx年大學生就業難原因五學生缺乏就業培訓機會

　　不少企業拒絕承擔大學生就業后的“在崗培訓”費用，招聘中普遍要求有“數年工作經驗”。事實上，一個理工科畢業的大學生，需要在畢業后的工作崗位經過一定時間的繼續學習，才能成為一個合格的工程師。要達到這一要求，只能是大學生個人和家庭承擔，而如果把“在崗培訓”轉移到學校里面去完成的話，在時間和金錢上都將是非常不經濟的。

　　20xx年大學生就業難原因六學生仍然期望過高

　　20xx年大學生就業難原因七學生缺乏求職技巧

　　用人單位表示，部分學生在求職時往往表現得不夠自信，過分緊張，回答問題時支支吾吾，表現不出自己的實力。更有一些求職者面試時弄虛作假，企圖欺騙蒙混過關，誰知很快就被有經驗的用人單位拆穿，不得不再次承受面試失敗的慘痛教訓。而這樣久而久之，用人單位也會覺得大學生不誠信而喪失信心。

　　20xx年大學生就業難原因八市場對白領需求不足

　　由于中國國際分工地位的處于國際分工的底部，新增加的勞動就業崗位，主要是勞動密集型的就業崗位，使得中國就業上呈現“白領需求不足”的狀況，這是中國大學生就業難的主要原因。這一問題的存在，使得中國的大學生就業崗位與擴招之后的龐大畢業生數量之間，形成巨大的落差，而且還將因此降低大學生的談判地位，引發其他嚴重問題。

　　二、電子商務就業崗位分析（以我校所學專業及學習程度）

　　1、網站策劃/編輯

　　一般要求：

　　熟悉網站策劃、實施、運營、宣傳等業務流程；

　　熟悉電子商務運營與操作流程，能夠洞悉電子商務的發展方向；

　　對企業上網有比較深的理解，熟悉企業網站的功能要求；

　　有較強的中文功底和文字處理能力，具有一定的網站欄目策劃、運營管理知識；

　　具有較強的選題、策劃、采編能力、歸納能力；

　　熟悉電腦操作，掌握基本網絡知識。

　　2、網站推廣

　　一般要求：

　　負責網站內容/網站網頁設計/網站企劃/網站營銷企劃；

　　網站社群相關服務，內容規劃及經營；

　　會員維護及管理工作；

　　文筆好，能夠獨立作市場宣傳策劃及文案的撰寫；

　　能夠熟練運用各種宣傳媒介進行宣傳推廣工作；

　　3、網絡營銷員

　　一般要求：（這是一個典型的人力資料管理人員缺乏專業知識，而業務的發展有需要電子商務專業人才，所以才出現了比較外行的描述。）

　　熟悉網絡、網絡營銷和辦公軟件；

　　負責公司產品在網絡上的推廣；

　　對網絡營銷感興趣，并能很好的掌握電子商務及網絡發展的各種理念；

　　4、外貿電子商務

　　我們知道在網絡營銷中發布信息和撮合交易的方式很多，這樣的網站也很多。這是一個典型的行業網絡營銷崗位。可以預見，隨著電子商務應用的深入，網絡營銷會普及到所有行業，勢必會出現農產品網絡營銷、家電網絡營銷、服裝網絡營銷等等崗位。例如負責維護并回復阿里巴巴、環球資源等電子商務平臺的外貿客戶詢盤；參加廣交會、義博會、德國科隆博覽會等專業性展會。

　　三、個人能力、興趣分析自身能勝任的職位

　　我校把電子商務專業定位于商務應用型，主要的學習課程有：電子商務概論、網絡營銷、網絡廣告、網絡營銷技術、網絡營銷與策劃、物流基礎、搜索引擎優化、進出口貿易、市場營銷、管理學等等。

　　本人在校時擔任班長、學生會干事職位，負責班內的活動以及日常事務，因此具備了一定的組織策劃能力。

　　興趣愛好是：聽有關營銷管理的講座、寫博客（有感于課程學習以及營銷之道）、打羽毛球等體育活動。

　　可勝任職位：

　　1、營銷助理、營銷員、促銷員

　　我校開設較多的營銷課程，本人學習成績班內前5名（班內總人數29）。閱讀了好幾本有關營銷的書籍，并成功運用于銷售MP3、U盤、MP4等電子產品，獲得了較多的同學的購買。

　　在暑假一家公司做暑期工時，負責網絡銷售員，取得一定的成績。有感于工作，寫下《營銷前，我們應該做什么》。

　　熟練運用辦公軟件，工作細心及有責任感。(面試網)

　　對于企業產品的促銷以及超市如何制定促銷方法，具有獨到的體會。

　　2、網絡營銷員、網站推廣

　　曾在兩家工廠擔任網絡營銷員，能熟練運營網絡推廣企業及產品。開淘寶店以及成立網絡購物團隊，更好的實踐專業技能。

　　以澳雪集團為例，分析澳雪網站、澳雪洗發水網絡營銷策劃書。

　　3、物流操作員、快遞員

　　對于物流有濃厚的興趣，在校時就聯系快遞公司，代理學校快遞服務。以快速、熱情的服務獲得同學的好評。

　　關注現代的物流知識及設備，常思考如何提高企業的物流速度。

　　對現代快遞市場的分析

　　物流，電子商務的血管

　　4、儲備干部

　　學習了理論的管理知識以及聽了不少關于管理的講座，對于企業管理有一定的體會。

　　只要在公司多向上級請教以及注意觀察，相信能勝任此職位。

　　四、如何獲取招聘信息渠道

　　在中華人才網、智聯招聘網、前程無憂，以及東莞、珠海、江門、中山、廣州等珠三角人才網上投遞簡歷。

　　留意學院提供的招聘信息。

　　選擇第一站——東莞，與同學聯系在那里待上一段時間通過現場招聘會、報紙獲取招聘信息。

　　五、風險的防范

　　若是在兩個月內不能找到上述的職位，便只能放棄尋找一份養活自己的工作，再做打算。

　　六、對未來職業的憧憬

　　開始從低叢做起，與同事們一起齊心協力為企業奮斗。我的第一個目標是在一年之內成為骨干，進而通過不斷的努力和經驗的積累，爭取作一名銷售干部來更好的為公司服務.希望能利用所學的專業知識給所在的公司帶來更大的利潤。

　　我的求職計劃書五：

　　當今，社會到處充滿著激烈的競爭。身為大學生的我們，又站到了人生的十字路口，我們即將離開校園進了不同行業，迎接人生第一份工作的挑戰。雖然有“先就業，再擇業”的說法，但對涉世未深，缺乏職業規劃能力的我們來說，第一份工作能否選好，做好，還是至關重要的。

　　一、自我評價

　　1、興趣，比較廣泛，比較喜歡去接觸一些新興的事物。

　　2、特長，其實也并沒什么擅長的愛好，不過我會飽含熱情的對待我的工作。

　　3、性格，我對待事情會比較樂觀，性格“能去能伸”，就是可以外向也可以內向。

　　4、學識，離知識淵博還有距離，但我平時會注意一些信息和知識，所以對一些方面的知識都有一定的了解。

　　我的求職計劃書三篇匯集工作計劃

　　5、技能，我取得了學校黨校的畢業證書，隨時準備加入中國共產黨，為國家出一份力。我還獲得過學校院的三等獎學金。

　　6、情商，我的情商雖然沒有絕對突出，但是對于處理工作中合作伙伴的關系和生活中朋友的關系，我還是不錯的。

　　7、思維方式，我的思維方式主要是統籌兼顧，結合各方面情況，給出合理的處理方法。

　　9、價值觀，我覺得，我們作為社會的一份子，就應當堅定地肩負起社會以及國家所賦予的職責，為人類社會謀幸福。同時，我會兼顧自身利益的價值，為父母親和親人朋友謀幸福，回報他們多年來為我無私付出的愛。

　　二、專業就業方向及形式分析

　　企業計算領域對人才的需求顯然永遠是數量的,因為這是計算機應用最多的領域.搞這方面的好處是:

　　(1)人才需求量極大,從事企業計算的公司在IT企業中占了大多數。除非在專業上一無特長,一般在這一領域總能找到工作。

　　(2)這方面的入門門檻相對較低（如果你的軟件功底不是很深,可考慮這一領域）

　　(3)這方面的大公司較多,大公司要賺大錢,所以多將精力花在企業計算業務上.如果將來想到大公司找一份相對穩定的工作，從事這方面機會要大很多。

　　但從事這一領域的缺點也是明顯的：

　　由于這方面的入門門檻相對較低，雖然這方面的人才需求量是的，但將來競爭對手會較多。您會發現，即使他原不是學IT專業的人，也許他突擊幾個月后，做得照樣像模像樣。特別是當您年紀漸大后，您可能會發現，后面的年輕人可能很容易追上你的水平。如果您將來到國外去工作，你可能會發現從事這領域的人更多且高手如云。當然，若您在這一領域經過多年企業經驗，達到較高境界（如能設計軟件架構），則身價永遠是高的。國內在這方面人才領域的主要問題是，有經驗的高手太少，皮毛了解的人太多。

　　三、計劃制定與實施

　　求職材料的準備

　　（1）收集處理就業信息

　　通過高效就業指導中心就業信息網、國家主管部門和勞動部門、人才市場中介服務機構和職業紹服務、網絡、媒體、社會實踐、親朋好友等獲得良好正確的就業信息，整合后，根據自身特點對號入座，進行客觀的分析評價。

　　（2）材料及心理準備

　　首先，做好充分的認識及心理準備。

　　在我們求職擇業的過程中不免有時會出現一些不良的心態，比如無限的自主擇業心理、“城市“情結、攀比心理、實用主義心理、錯誤的推理、從眾心理、終身就業心理等。為了合理解決這些不良心理，我們應該做到以下幾點：正視社會，正視現實，正視自己；敢于競爭，有競爭意識，從實際出發、靠真才實學、準備受挫折；不怕挫折；放眼未來，要學會用發展的眼光看待就業。

　　其次，準備求職信。

　　1、書寫格式：開頭+正文+結尾+落款

　　2、寫作第一步：（1）我是誰（2）說明自己從何處得到招聘信息（3）如何巧用第三者（4）闡明自己要應聘什么職位

　　第二步：（1）描述自己對招聘公司的認識和了解（2）綜合介紹自身能力（3）強調自己能為公司做出哪些貢獻第三步：表明自己非常愿意接受公司的面試

　　再次，準備個人簡歷。

　　簡歷主要包括：1、標題2、個人基本情況3、求職意向4、教育背景5、社會經驗6、所獲獎勵7、個人信息

　　簡歷要求：1、文字簡練2、文風樸實3、重點突出4、版面美觀5、文筆通順

　　最后，準備面試。

　　面試前的準備：

　　WiseMedia

　　（一）資料準備（1）學習成績單。（2）榮譽證書。（3）成果證明：研究成果報告、論文等。（4）證明具備某方面素質或能力的其他材料：技能鑒定書、汽車駕照等。（5）個人簡歷、求職信等、推薦書等。

　　（二）對可能談論的問題的準備（1）教育培訓類問題（2）求職動機類的問題（3）社會實踐或社會活動經歷表現（4）未來計劃和目標類問題（5）面試者要提出的問

　　（三）形象準備：穿著打扮、外形儀態；行為舉止和談吐。面試時的注意事項：應著裝整潔，不要過分打扮。等候或面試時，要放松心情，不要顯得焦慮不安。冷靜、充滿自信；精彩亮相。與接見人握手，并問候。信心十足，但不自負。面試結束后表示感謝；耐心等待面試結果；調整心態，振作精神，為下一個目標而集中精力。

　　結束語：我始終相信機會是留給有準備的人的，做什么事情之前一定要有個準備，必須時刻準備著，轉眼間，我的大學生活就快結束，所以早早地去制定計劃自己的職業計劃這是非常有必要的。我現在是一名大二的計算機專業的學生，但學習了各位老師的課之后，我覺得我很不適合這方面的工作，所以我決定明年去專升本，后年可能就會去別的學校繼續我的學生生活。但最終我還是要走出校門，加入社會進行工作。所以，我必須早早就想好我應該干什么，讓我更好的把握未來，感謝各位老師給了我們這次自己認識未來的機會。未來充滿著各種機遇和挑戰，機會是留給有準備的人的，所以我要時刻準備著、努力著！