培訓會議總結（精選30篇）

培訓會議總結 篇1

　　3月21日，市旅游局召開20xx年全市旅游教育培訓工作會議，總結20xx本市旅游教育培訓工作情況，并對新一年度重點工作作出部署。市旅游局巡視員吳建國出席會議并講話。本市各區旅游管理部門、上海國際旅游度假區、佘山旅游度假區、市旅游行業協會、錦江集團、東湖集團、衡山集團、申迪集團、世博發展集團等單位領導及相關同志參加會議。

　　吳建國指出，今年是實施本市旅游業“十三五”規劃各項任務的關鍵一年，全行業面對新階段、新任務要堅決貫徹人才強旅戰略，進一步完善培訓機制、整合培訓資源、拓展培訓領域創新培訓內容、改進培訓方式、提高培訓質量，為產業能級提升與創新發展提供更加堅實的人才保障。20xx年，全市旅游管理部門及骨干旅游企業尤其要發揮自身積極性，三級聯動、齊抓共管，切實提升才隊伍建設水平，不斷加強工作合力。

　　今年，全市旅游教育培訓工作將聚焦“十三五”規劃宣貫，推進“十三五”旅游發展規劃的落實;聚焦浦江游覽改革發展工作，提升浦江游覽經營服務水平;聚焦鄉村旅游的健康發展，加快鄉村旅游管理人員等專業人才的培養。作為上海人才隊伍建設工作的具體組織者和推動者，市旅游局要求各區旅游管理部門、行業協會和企業集團結合自身工作目標和實際情況，圍繞旅游產業創新與融合發展，加快旅游新業態人才培養，推動產業轉型升級;著力領軍人才隊伍建設，加強旅游行業中高層管理者培訓和素養提升;著力導游隊伍建設，倡導“工匠精神”，全面提升旅游行業一線員工整體素養;夯實教育培訓基礎，構建更加開放、更具活力的旅游教育培訓大格局。

　　會議還就上海市旅游業“十三五”發展規劃進行宣貫。規劃編制專家闡述了“十三五”上海旅游業的發展目標、景觀新空間、產業新體系及各項重大任務。

培訓會議總結 篇2

　　3月21日，浮山縣召開藥械不良反應/事件監測培訓會議，臨汾市藥械不良反應監測中心主任周李平、浮山縣食品藥品監督管理局局長李江龍等領導出席會議，會議由浮山縣食品藥品監督管理局主任科員王軍主持。

　　首先，李江龍在講話中表示，此次會議是貫徹落實全市食品藥品監管暨黨風廉政建設會議精神，進一步推動浮山縣藥品醫療器械不良反應事件監測工作的深入開展，提升監測業務水平，掌握監測上報流程和要求。

　　隨后，周李平就“不會報、不想報、不敢報”三個方面深入淺出的就當前藥械不良反應監測報告中存在的問題和誤區與大家進行了交流探討。

　　接下來，臨汾市藥械不良反應監測中心張曉華用PPT演示了藥械不良反應/事件監測報告的收集、填寫、評價的技術要求。

　　最后王軍通報了20xx年浮山縣藥械不良反應事件監測工作取得的成績，并對20xx年工作任務進行安排部署。

　　參加此次會議的還有浮山縣直和民營醫院分管藥械工作的副院長、各鄉鎮衛生院院長、縣城個體診所以及藥店負責人共120余人。

培訓會議總結 篇3

　　3月23日下午，九江市都昌縣在縣衛生局六樓會議室召開防范和處理邪教工作暨培訓會議。縣委常委、政法委書記譚四明出席會議并講話，縣公安局政委王武靈主持會議。縣委政法委副書記徐飛、縣委610辦主任呂善誠、縣綜治辦主任江天水，各鄉鎮綜治辦主任、派出所所長，國保大隊教導員共計50人參加會議。特別邀請市委610辦二科科長左學松到會培訓授課。

　　培訓會議上，左學松從邪教的分類、本質、特征、危害性、騙人手法和識別方法等方面進行業務培訓，并結合我市、我縣實際情況，提出有針對性的工作要求，進一步提升了與會人員對邪教危害性的認知水平。

　　培訓會議上，譚四明指出，當前全縣防范和處理邪教工作總體形勢不容樂觀，我縣邪教種類眾多，各鄉鎮都不同程度存在，邪教信徒發展速度仍呈增長趨勢，社會關注程度不夠高，群眾自我防范意識不強，抵抗辨別能力不強，邪教活動隱蔽性強不易排查。若不及時防范和處理，不僅給家庭、社會帶來危害，甚至會給國家政治安全帶來危害，邪教問題不可小覷。

　　培訓會議上，譚四明提出四個要求：一要真正提高認識，充分認識到反邪工作是政法綜治工作的重要內容、是清化群眾生活的重要保障、是執政黨爭取群眾基礎的重要手段;二要務必夯實基礎，做到底數要清、組織網絡要全、宣傳氛圍要濃;三要切實強化措施，做到抓責任落實、抓情報研判、抓品牌創建;四要嚴格各項保障，做到人員經費要到位、業務指導要有力、分片調度要經常、督查考核要嚴格。

培訓會議總結 篇4

　　3月23日，“20xx年中國物流與采購聯合會培訓認證工作會議”在合肥隆重召開，中國物流與采購聯合會副會長任豪祥出席會議，并發表重要講話。來自全國各地的物流、采購(ITC)從業人員職業能力等級認證培訓和考試中心的代表共130余名代表參加了會議。

　　任豪祥副會長以“把握機遇，合作共贏，開創行業培訓認證工作新局面”為題發表重要講話，講話回顧了中物聯培訓認證工作在物流與采購人才戰略工程實施、人才標準體系建設、培訓推廣與國際合作等方面所取得的成績。并就政府減政放權，推進職業資格工作改革的新形勢下，如何發揮行業在水平評價類職業能力培訓認證工作中的主導作用進行了分析與解讀。

　　同時，對中物聯今后在物流、采購與供應鏈管理領域的培訓認證工作提出了明確要求，強調培訓工作要緊跟物流產業以“互聯網+”為代表的新技術、新模式和新業務的發展，要求繼續完善人才標準體系建設，強化產品、服務和營銷工作，樹立質量意識、深化國際合作，繼續推進培訓認證與院校人才培養的有機銜接，開創行業培訓認證工作的新局面。

　　會議對近年來在培訓推廣工作中取得優異成績的24家培訓中心，以及嚴格遵守考試流程、規范組織考務工作的21家優秀考試中心進行了表彰。會議還就培訓市場需求、產品開發、服務營銷和活動推廣進行了分組研討，與會代表為推進中物聯培訓認證項目積極獻言，共謀發展，合作共贏。

　　會議舉行“中國物流與采購聯合會與國際采購與供應管理聯盟全球標準認證”項目啟動儀式，國際采購與供應管理聯盟秘書長從英國發來祝賀視頻，任豪祥副會長與培訓機構代表共同按下啟動球，標志著中物聯物流、采購職業能力等級認證—全球標準資質認證項目正式啟動。

　　教育培訓部相關負責人向會議匯報了人才培養體系建設、認證產品開發和服務支持相關工作的新進展和新成果，中物聯教育培訓部在認證培訓信息化業務系統平臺、數字化資源與工具、移動營銷支持等多方面給予培訓中心和考試中心全面支持。

培訓會議總結 篇5

　　3月23日，全市“三項機制”督導點評工作培訓會議召開，對“三項機制”督導點評工作進行學習培訓、動員部署。市委常委、組織部部長嚴漢平出席并講話。

　　嚴漢平指出，開展“三項機制”季度點評工作要緊扣“追趕超越”主題，在為什么追趕超越、朝哪個目標追趕超越、怎樣追趕超越上形成思想共識和行動自覺;要夯實各級黨委(黨組)主體責任及主要負責同志的第一責任和組織部門的直接責任，把落實“三項機制”作為解決領導班子和干部隊伍中存在突出問題、激發黨員干部干事創業內生動力的重要抓手;要堅持問題導向、突出工作重點、講究方式方法，嚴督實導傳壓力，倒逼進度促落實，順利完成市委五屆二次全會確定的目標任務;要強化考核支撐、加大實踐運用，以落實“三項機制”助推追趕超越，以追趕超越的成效檢驗“三項機制”的實效。

　　據悉，市委組織部聯合市紀委成立10個督導組，深入縣區、部門進行常態化督導，既督導追趕超越目標及完成情況，又督導“三項機制”落實情況;既督導基層黨建“四化”建設，又督導“兩學一做”常態化、制度化;既督導村干部、第一書記履職情況，又督導干部工作作風，以真督實導助推追趕超越及全年目標的實現。

培訓會議總結 篇6

　　昨(23)日，全國行政機關公務員培訓工作會議在重慶召開，會議對“十三五”期間的公務員培訓工作進行了部署。各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團公務員局，國務院部分部委、直屬機構人事部門有關人員參加了會議。

　　人社部副部長、國家公務員局局長傅興國在會上強調，要全面深化公務員“四類培訓”、全面提升公務員會干事善干事的本領。他還指出，公務員培訓要加強調研，找準需求，精準培訓，針對不同崗位、不同類別公務員的特殊需求、公務員個人發展的需要以及成長階段的不同需求，來有針對性地設計培訓項目。

　　為了實現有針對性的培訓，重慶市公務員局將根據公務員的現狀以及《“十三五”行政機關公務員培訓綱要》的指導，制定相應的培訓方案，具體來看，對我市公務員的培訓將從專業基礎培訓、道德建設、專題培訓、誠信建設等方面展開，全面提升公務員素質。

　　此外，按照國家規定，要將“雙基”公務員(基層公務員和機關基礎崗位公務員)培訓列入年度培訓計劃，確保“雙基”公務員每人每年參加脫產培訓不少于6天，重慶市也將開辦培訓示范班，今年計劃辦5期共培訓500人，主要培訓機關基礎崗位公務員的寫作能力、調研能力、語言表達能力和溝通能力等，各區縣也將以市級示范班為藍本開展培訓。

培訓會議總結 篇7

　　3月23日，哈爾濱市政府辦公廳和哈爾濱市工信委組織召開20xx年哈爾濱市政府網站績效評估工作培訓會議，貫徹落實國家和省政府對政府網站建設的各項要求，安排部署20xx年哈爾濱市政府網站績效評估工作。哈爾濱市信息中心主任張文程出席會議并講話。哈爾濱市政府辦公廳電子政務處處長王曉冬主持會議。

　　會上，哈爾濱市信息中心有關人員就20xx年一季度哈爾濱市政府網站抽查情況進行了通報;就評估工作背景、評估目標與原則、評估范圍及時間安排、評估指標體系框架、評估指標細則進行了詳細的解讀說明。

　　會議強調，要充分認識哈爾濱市政府網站建設當前面臨的新形勢，抓住網站發展機遇，進一步加強政府網站制度建設，盡快完善《哈爾濱市政府網站管理辦法》的修訂與貫徹落實，推動政府網站建設管理規范化發展，不斷加大政府網站標準化建設力度，將政府網站打造成更加全面的信息公開平臺、更加權威的政策發布解讀和輿論引導平臺、更加及時的回應關切和便民服務平臺。

　　會議指出，要把握好政府網站定位，嚴格依據政府信息公開條例和政務公開要點內容，凡是應當由政府提供的，政府網站都要上網公開，做好內容的上網展現和更新維護;繼續拓寬政民互動交流渠道，進一步完善公眾意見的收集、處理、反饋機制，涉及民生問題的重大決策出臺前要主動在政府網站公開征求網民意見，政策出臺后，要及時進行政策解讀。

　　會議要求，哈爾濱市各區縣(市)政府、哈爾濱市政府各部門要充分重視政府網站績效評估工作，認真學習領會會議精神，仔細研讀評估指標，對照指標立即進行整改完善本單位網站，繼續做好信息發布，加強網上辦事和互動交流服務，全面提高哈爾濱市政府網站建設服務水平。

　　哈爾濱市各區縣(市)政府、哈爾濱市政府各部門及各有關單位網站負責人120余人參加了會議。

培訓會議總結 篇8

　　首先感謝學校組織這次培訓活動，通過本次培訓，讓我在對PPT的運用上又有了新的了解。

　　學習情況：

　　1.我學習到PPT不是教材的重復，在運用過程中定要將內容一目了然，并且突出關鍵字。

　　2.學到圖文排版的文字的搭配、常用字體和使用規范，PPT文字原來都是隨意選的，一般用宋體，聽了培訓后，嘗試改變后感覺就是要美觀些。

　　3.學到動作設置、切換幻燈片、超級鏈接等功能。這些功能讓我在制作課件是使得課件更豐富生動，更吸引學生的注意力。

　　4.最后還學到一點，那就是創意是核心。各種PPT有特定的面對人群，在各種呈現、表達方式中選擇最適合的這個才是核心，如年輕人就弄得鮮亮點，奔放點，反之就穩重點。

　　通過這次培訓，不僅學到很PPT應用方面的知識，更重要的是增進了和、學校教師之間的交流。大家坐在一起暢所欲言，互相討論，交流，把自己不理解，不明白的地方提出來，讓老師來幫助解決，這樣使得相互之間都得到了學習，鞏固知識的機會，提高了學習的效率。同時也希望今后能多舉辦一些這樣的培訓，因為PPT知識更新是很快的，只有不斷地學習，才能掌握最新的知識，把工作做得更好。在工作中，我要利用所學到的計算機知識，設計課件提高了學生的學習興趣，提

　　高教學質量，取得更好的成績。

培訓會議總結 篇9

　　為進一步加強村(社區)干部及人民調解員預防化解矛盾糾紛的能力，4月12日，安州區桑棗司法所組織召開人民調解工作培訓會，桑棗鎮各村(社區)干部及人民調解員參加培訓。

　　會上，桑棗司法所工作人員組織學習了《中華人民共和國人民調解法》、《中華人民共和國村民委員會組織法》等與廣大群眾日常生活息息相關的法律法規，通過大量典型案例詳細講解了人民調解工作的技巧和方法，并就人民調解工作中容易出現的問題進行了特別強調：一是不能強制調解，在不違反法律法規的情況下尊重當事人的意愿;二是堅決抵制借用調解之名向當事人索取賄賂;三是調解過程中應有詳細的記錄，調解后形成卷宗;四是對調解的案例進行回訪，了解當事人的履行情況;五是對于經典的調解案例進行總結，相關部門組織區域內或跨區域進行學習交流。

培訓會議總結 篇10

　　8月24日，長青街道舉辦轄區幼兒園暨校車安全管理培訓班，轄區幼兒園園長、校車照管老師和校車駕駛員80余人參加培訓。會上，區校車辦對幼兒園園長和校車照管老師進行了安全管理培訓，區交警大隊對校車駕駛員進行了交通安全培訓，星辰幼兒園對校車安全管理工作做經驗交流。會議強調，安全工作是幼兒園的頭等大事，必須要有強烈的責任感、使命感。安全工作只有起點，沒有終點，任何時候都不能麻痹大意。

培訓會議總結 篇11

　　為做好節能減排財政政策綜合示范項目竣工驗收工作，確保項目及時發揮效益，近日，市環保局組織召開了節能減排財政政策綜合示范市項目驗收工作培訓會議。市環保局相關業務科室負責人、示范市相關項目業主及市發展改革委環資科業務人員參加此次培訓會議。

　　20xx年市環保局牽頭負責節能減排財政政策綜合示范項目共6項，其中大氣環境質量改善項目3項，水環境治理示范項目1項，節能改造和低碳產業發展項目1項，機制完善及能力建設項目1項。本次會議主要圍繞20xx年節能減排財政政策綜合示范市項目驗收標準、驗收程序、驗收材料、國家考核要求等內容進行培訓。

　　會上，市環保局牽頭負責的6個示范項目業主分別對項目進展情況進行了匯報，市發展改革委環資科相關業務人員對項目驗收內容及國家考核要求進行講解，同時對項目業主在工程建設及驗收材料收集過程中存在的問題作詳細解答。市環保局對本次培訓會議作總結。

　　會議指出各有關項目業主要高度重視所負責的項目，按項目投資計劃的要求，完成項目年度計劃建設或進度計劃建設，及時組織開展項目竣工驗收，做好迎接國家、南寧市的各項檢查工作。

培訓會議總結 篇12

　　8月14日下午，市教育局召開學校安全管理培訓會議，市直學校分管負責人和職能科室負責人、各高校職能處室負責人參加了培訓。

　　會議邀請市消防支隊趙平科長就消防安全法律法規和相關知識要點進行專題培訓。市教育局安保處對開學前后的安全工作作了部署。

　　會議要求各校認真貫徹落實全市平安校園創建暨安全維穩工作會議的精神，圍繞師生平安，校園穩定的目標，狠抓各項基礎工作。一要深化平安校園創建活動，積極開展“江蘇省平安校園”和“泰州市平安校園示范學校”創建活動。二要全面開展安全隱患大排查大整治活動，對照市教育局《關于在全市教育系統集中開展安全隱患排查整治活動的通知》(泰教安〔20xx〕16號)要求，按照序時進度，認真抓好自查自糾、督查整改、總結提升各階段工作。開學后，市局將組織專項督查。三要廣泛宣傳《中小學校崗位安全工作指南》，明確學校各個崗位的安全職責，層層簽訂責任書，形成全員抓安全的機制和氛圍，要嚴格督查考核，并與績效考核、評先評優、職稱晉升等緊密掛鉤。四要進一步完善和落實學校安全工作制度，嚴格門衛制度，加強合格警務室建設，嚴格食堂管理，加強后臺監控建設和管理，認真執行安全隱患日查周結月報制度，不斷修改和完善學校突發事件應急預案。五要加強對學生的安全教育和引導，上好開學后的安全第一課，邀請法制副校長和交通安全輔導員到校作報告，切實增強學生的交通安全意識和法制觀念。六要積極配合相關職能部門開展校園周邊環境的整治活動，排查隱患，建立臺賬，落實措施，確保廣大師生的安全和校園的穩定，為創建文明城市做好各項工作，為教育轉型升級提供有力的保障。

培訓會議總結 篇13

　　為落實好精準扶貧工作，深入推進青年就業創業行動，近日，平果縣舉行電子商務公共服務中心電商理念培訓班。培訓班組織該縣種植大戶、電商帶頭人、供應商、創業青年及志愿者等100余人參加會議。

　　訓會上，電商專家就農產品品牌打造的基本理念、發展前景、創新方式等方面作了深入淺出的介紹和講解，并現場進行互動，指導學員如何通過互聯網賣好農產品，使學員進一步的熟練認識和電子掌握商務。

　　據了解，20xx年年底，該縣引進了廣西趕街農業科技發展有限公司進駐，目前電子商務發展趨勢良好。火龍果、大青棗等農產品已經在網上暢銷，形成一定規模。今年以來，該縣認真貫徹落實市委、市政府精準扶貧方案，推進精準扶貧、精準脫貧深度融合，狠抓電商載體，全面推進電商扶貧工作。截止目前，全縣已建成電子商務公共服務中心1處、鄉鎮服務站2個、村級服務點19家。

培訓會議總結 篇14

　　9月2日上午，為給學生營造一個安全、溫馨、暢通的交通環境。大慶坪鄉舉行秋季校車安全培訓工作會，鄉安監站、校車辦、全體校車司機共20余人參加。

　　培訓會明確四方責任要求：

　　一是學校出發前檢查駕駛員是否人證合一，駕駛員是否飲酒，車上是否配有照看人員，校車是否超載，學生是否系好安全帶等。

　　二是司機出發前對剎車、燈光、輪胎等容易出現的隱患重點排查，嚴格按規定時間和停靠地點停車，安全駕駛。

　　三是校車公司建立好校車臺賬，做好一車一臺賬，并上報鄉安監站、校車辦備案，建立駕駛員安全培訓制度，應急處理制度。

　　四是鄉安監部門廣泛宣傳交通安全教育知識，在農村道路安全隱患處設置交通安全防護設施及警告標志牌，不定期舉行校車安全運營情況督查，違規運營的嚴肅追究，啟動問責機制，確保校車安全。

　　會后組織校車司機對大慶坪片、據江寺片、灣夫片進行路段試乘，確保安全培訓取得實效。

培訓會議總結 篇15

　　12月14日，和順縣召開電子商務進農村工作培訓會。縣委書記孫永勝，縣委副書記、政府縣長馬海軍，縣委副書記任擁東，縣人大主任韓祥書，縣政協主席劉素英等縣四大班子領導出席會議。會議由縣委副書記、政府縣長馬海軍主持。

　　會議特邀中國社科院信息化研究中心主任、中國扶貧基金會理事、半湯商學院學術委員會主任、農村電商專家汪向東教授做《電商進農村的形勢與任務》專題培訓講座。汪向東教授用生動的實例、權威的數據，圍繞從農村電商全面引爆，快速發展;電商進農村示范工作是國家在農村電商領域政策創新的重要一環;電商進農村工作，現進入重要時間節點;如何看待電商進農村的形勢與任務等四個方面，對中國農村電商市場現狀和發展進行了深入分析，并圍繞農村電商新形勢這個話題，探討農村電商的方方面面。

　　汪向東教授講到，從目前農村市場覆蓋的情況來看，農村電商競爭的新局面，將在更大的范圍展開，是農村電商的新階段，最關鍵的任務是建立落在本地的、線上線下結合、上行下行貫通的農村電商服務體系，而落地的服務體系是關鍵。汪向東教授強調，農村電商要“順天時”、“接地氣”、“服水土”，農村電商是大趨勢，必須順應天時。產業轉型升級是大趨勢，必須順應天時;農村電商有其自己的特殊規律，要因地制宜創新經營，做到接地氣。考慮到農產品上行，這么多的千差萬別的細分產品，它們所對應的服務體系是不一樣的，必須“服水土”。

　　隨后，汪向東教授在縣委書記孫永勝，政府縣長馬海軍的陪同下深入山西天糧網絡科技有限公司進行實地考察調研。在實地察看和順電子商務創業園、互聯網+農民數據中心籌建處施工現場、南窯、喂馬村級服務店，聽取了電子商務創業園建設、運營配套、平臺支撐和應用、宣傳引導、發展規劃等情況的介紹后，汪向東教授與天糧公司負責人就“以糧換物、高價收糧、平價賣糧”運營模式從糧食質量安全、風險研判、便捷惠民等方面進行了深入的探討。他指出，糧易以糧換物，模式獨特，運營最關鍵環節就是必須保證糧食質量和收購價格，要嚴格執行收糧標準，嚴把糧食質量關，平臺要搞好中間服務和協調，保證商品和糧食兩個質量安全，為老百姓提供便捷的服務，促進農民增收致富。

培訓會議總結 篇17

　　9月13日上午，納溪區住建局在機關一樓會議室召開20xx年度消防安全知識培訓會，全局機關干部職工共60余人參加了會議。會議邀請成都政安消防知識宣傳中心黃平教官作專題輔導講座。

　　黃教官首先剖析了近來來由于火災隱患發生的多起火災典型案例，明確了發生火災事故后相關人員應承擔的法律責任。具體根據火災隱患類型講解了預防、滅火、自救逃生等方法、知識，并就辦公場所和家庭住所滅火器的使用方法及注意事項進行了現場演示。

　　會議要求，局機關干部職工要結合本次培訓內容，從五個方面抓好消防安全工作：一要從具體的火災案例深刻吸取教訓，做到警鐘長鳴;二要從日常工作的小事入手，從細節抓起抓好，防微杜漸，防止小事釀成大禍;三要加強日常消防基本知識的學習，提高動手能力，學會自救互救基本知識;四要進一步完善消防安全應急預案，抓好日常檢查，及時整改安全隱患;五要強化消防應急演練工作，提高全體職工的消防安全防范意識和應急應變自救能力。

培訓會議總結 篇18

　　3月17日，濟南茶葉集團聯合掃鋪網、濟南大學舉辦了以“新經濟 新零售 新突破”為主題的中小企業創業輔導走進大型商圈系列活動，并特邀法律教授解讀新稅法，讓濟南茶葉集團職工及市場商戶了解電子商務，并應用到實際銷售中。

　　電子商務發展是改變企業經濟運行模式的重要手段，對茶產業發展提供更多的發展機遇。據濟南茶葉集團相關負責人介紹，通過這次企業電商培訓，能讓市場業戶掌握電商的發展趨勢，做好互聯網營銷。讓茶商準確掌握市場動態，為拓寬銷售渠道奠定了良好的基礎。

培訓會議總結 篇19

　　X年X月X日，X年新入職教師及相關院系部處的負責同志和培訓主講教師參加了由教師教學發展中心、學校工會牽頭，人事處、教務處等部門共同組織的新教師培訓總結交流會，校長出席會議，副校長主持了會議。

　　教師教學發展中心主任王巖在本次培訓工作總結中指出：學校領導高度重視新入職教師培訓工作，通過校領導集體與新入職教師見面并提出殷切希望，提升了教師的責任感和使命感;在培訓期間，校領導親自到現場指導工作，承擔專題講座，參加與青年教師交流等;承擔培訓任務的主講教師認真負責，部分院系部處負責人主動承擔了培訓講課任務。本次新入職教師培訓內容采取了校情及師德教育、學校管理、教育理念與方法、觀摩教學、新入職教師試講點評與反思、培訓工作個人總結等六個模塊化設計;堅持基礎性與實用性相結合，及時聽取教師意見，初步建立起集中培訓與延伸培訓相結合的教師培訓模式;就培訓工作存在的有關問題及今后工作設，想教師教學發展中心與大家交換了意見。

　　會上，等6名新入職教師在發言中講述了自己參加本次培訓的感想與收獲，表達了對承醫的熱愛之情及作為一名承醫人的責任感和使命感。教務處處長李玉紅、黨委宣傳部部長于多珠、基礎醫學院院長毛淑芳、科技處處長宋成軍也先后就參與本次培訓情況及今后教師培訓工作發表了意見和建議。教師教學發展中心就構建學校、院系部、教研室、個人“四位一體”的教師培訓制度，提出了建設性意見。學校工會常務副主席王海林對新教師寄予希望，希望大家作為承醫大家庭中的一員，能夠積極參與到學校工會的活動中來，在完成教學、科研等各項工作任務的同時，多提寶貴意見，多出好主意，把學校工會工作越做越好。

　　校長作了重要講話，一是叮囑各位青年教師，培訓工作雖然告一段落，但學無止境，希望青年教師要適應社會角色的轉變，認真履行好各自的崗位職責，立德樹人，認真做好教書育人工作;二是處理好個人、家庭與社會的關系，處理好現在和未來的關系，立足本職，面向未來，抓住十年機遇期，迎接全方面的挑戰;三是多參加一些公益性活動、教研教改活動，新一輪教學改革已經來臨，青年教師要勇于迎接挑戰，在實踐中鍛煉自己;四是把培訓成果帶到各自的工作中，努力使自己成為學校建設的生力軍，在學校發展中起到骨干作用;五是希望各院系部處室認真做好培訓工作總結，逐步建立起青年教師培養培訓、成長成才更加規范、科學、具有創新性的管理及獎懲制度并建立教師培訓檔案;六是各部門要研究制定如何加快青年教師培養的具體意見，以使青年教師更好地成長成才，學校更好地發展，更好地培養人才。同時，張校長向與會人員表達了新年的祝福，也祝愿青年教師，通過自己的努力，在實現中國夢的過程中實現自己精彩的人生夢想。

　　副校長對今后的教師培訓工作提出了新的要求，各院系部處室，不僅要做好新入職教師培訓工作，更要在教師成長成才過程中給予更多關心與關注，不僅要關心其業務能力、科研能力的提高，還要關注其成長過程中遇到的困難;了解教師在發展過程中的問題，深入分析，有針對性地開展培訓工作;“請進來”與“送出去”相結合，做好教師發展工作。

培訓會議總結 篇20

　　9月12日，常德市桃源縣校車交通安全教育培訓大會在縣文體中心大禮堂隆重召開，來自全縣各鄉鎮政府、中、小學校、校車公司負責人以及校車駕駛員、照管員1000余人參加了培訓。縣校車辦、教育局、交警大隊、安監局、交通運管處負責人到會。

　　桃源縣校車辦負責人首先通報了全縣校車交通安全形勢，指出了存在的問題，提出了工作要求。

　　隨后，桃源縣交安委副主任儲冰給全體參會人員上了一堂《安全在你腳下生命在你手中》交通安全知識常識課。授課采用多媒體教學，儲冰首先通報了近年來發生在全國的重大道路交通事故案例和校車交通事故案例，指出了全縣校車交通安全嚴峻形勢，分析了校車引發交通事故的原因，講解了道路交通事故涉及的有關法律法規、道路交通事故處理流程、校車安全管理有關注意事項以及校車的技術要求、駕駛人安全駕駛要求，同時對《校車安全管理條例》進行了解讀。

　　會上，桃源縣交通運管處副主任余超、縣安監局副局長邢金球、縣教育局李華星局長分別就校車交通安全工作提出了具體要求。

培訓會議總結 篇21

　　9月9日上午，歙縣民政局召開農村五保供養機構消防安全培訓會議，全縣各農村五保供養機構負責人參加會議。會議邀請了歙縣公安消防大隊、火災自動報警系統安裝公司有關人員前來授課。

　　消防大隊王參謀具體就我縣農村五保供養機構消防安全管理的重要性進行了深入的講解，例舉幾種引發火災的事故原因進行分析，從如何樹立敬老院管理人員和院民的消防意識、預防杜絕可能引起火災的隱患和面對突發火災進行撲救及自救逃生等方面進行了全面培訓。

　　本次消防安全知識培訓，使大家充分認識到重視消防安全的重要性，進一步提高了敬老院管理人員的消防安全責任意識，提升了消防安全防范自救能力，為農村五保供養機構的安全平穩運行打下了堅實的基礎。

　　會后，參會人員在城關中心敬老院進行了火災報警系統演示操作及如何使用滅火器消除火情應急演練。

培訓會議總結 篇22

　　9月6日，清水縣召開電商扶貧工作會議，總結電商扶貧工作經驗，分析困難和問題，尋找差距和不足，啟動電子商務發展月活動，安排部署今后的工作。會議強調，全縣上下要群策群力、齊心協力，以更加負責的擔當精神、一抓到底的釘釘子精神，切實推動農村電商扶貧加快發展，努力開創決戰決勝脫貧攻堅的新局面。

　　縣委書記劉天波，縣委副書記、縣長馬越垠，縣委副書記張濤，縣委常委、組織部長周濟，副縣長楊慶森，縣政協副主席李應祥出席會議;縣直部門負責人，18鄉鎮主要領導、分管領導、電商業務骨干、大學生村官，華盛農業、天河酒業、匯濤蜂業、韻達快遞、圓通快遞等企業負責人共計160余人參加會議。縣委副書記、縣政協主席王新強主持會議。

　　會上，縣委書記劉天波做了講話;縣委副書記、縣長馬越垠就抓好全縣電商扶貧工作做了安排部署;副縣長楊慶森與18鄉鎮人民政府簽訂了《20xx—20xx年電商發展目標責任書》;縣商務局負責人通報了全縣電商發展情況;永清鎮、紅堡鎮紅堡村、果業局、華盛農業等4個單位負責人做了表態發言;與會人員觀看有關電子商務方面的視頻資料。

　　劉天波指出，去年以來，縣委、縣政府認真貫徹落實全省“1+17”精準扶貧方案，高度重視電商扶貧工作，依托天水農校建成縣電商中心與眾創空間融合發展的創新創業基地，建成了14鄉鎮電商服務站和52個村級電商服務點，開辦鄉村網店422個，推動電商扶貧邁出了堅實的步伐。但仍存在認識不深、重視不夠，投入不足、發展滯后，人才短缺、活力不足，配套落后、品牌不優等問題。

　　劉天波強調，電子商務作為一種新型商業業態，是深化扶貧攻堅、實施精準扶貧精準脫貧的重要路徑。要抓好電商扶貧工作，就要堅持問題導向，抓好難題破解，著力解決好制約清水電商發展的突出問題。全縣各級各部門一定要抓住當前持續升溫的“互聯網+”發展機遇，因勢利導、順勢而為，大膽創新、不斷探索，以敢闖敢干、善做善成的精神狀態，大抓電商扶貧，打造我縣產業扶貧的升級版。

　　劉天波要求，各相關單位要認真謀劃“傷心的蘋果”眾籌促銷、核桃品評展銷、電商公益晚會、電商人才培訓等系列活動，切實抓好電子商務發展月活動;要加強全縣農村寬帶網絡配套設施建設，改善上網條件，確保寬帶網絡全面覆蓋;要加快縣服務中心、鄉鎮服務站和村級電商服務點建設，完善功能及配套設施，搞好綜合性服務，促進電商扶貧工作扎實推進;要依托天水農校等培訓機構，整合培訓項目資金，大力實施“1+1+N”電商人才培育工程，切實將電商人才培訓工作抓緊抓實;要將電商經營者和消費者緊密連接起來，加快物流體系建設成龍配套，實現快遞業務覆蓋到鄉到村;要加大電商扶貧金融支撐，把電商扶貧納入精準扶貧小額信貸支持范圍，鼓勵開展第三方支付服務，鼓勵創新金融產品，進一步拓寬融資渠道;要嚴格網絡監管，積極開展質量監督、產品認證等相關服務工作，從源頭上保證網貨產品質量，對流通環節進行嚴格監管，確保誠信經營;要整合各方面的資源、力量，集中打造一批知名電商產品、電商平臺、電商網店，進一步擴大銷量增加收入;要以“電子商務發展月”活動為契機，培育知名博主和自媒體，形成強大的宣傳陣容，不斷擴大特色農產品、特色旅游資源的知名度和影響力;要始終堅持誠信經營，引導網店走正道、講誠信，以品質鑄造精品，通過誠信經營來贏得市場、贏得未來。

　　馬越垠強調，各鄉鎮、各部門要立即召開工作會議，研究部署電商發展工作，切實做到會議精神迅速傳達貫徹、工作迅速開展;要堅持問題導向，深入查找本鄉鎮電商發展中存在的突出問題，找準工作突破口，選準村級電商帶頭人，建好特色網店，抓好農特產品的網上交易，以電子商務的發展促進農民思想觀念的轉變，倒逼產業的發展和農特產品的精深加工，助力農戶精準脫貧，服務清水產業發展;要不斷創新，積極引進電商企業和電商人才，加大人才培養和培訓工作，充分利用各種網絡媒體加大電商扶貧的宣傳力度，探索出具有清水特色、符合清水實際的電商發展路子，為清水的電商發展注入新的活力。

培訓會議總結 篇23

　　4月5日，全市電商扶貧工作會議召開。

　　會議傳達了張宏偉副書記關于電商扶貧工作的指示精神，下發了《20xx年臨沂市農村電商(扶貧)工作任務推進方案》、《全市電商相關情況托底工作方案》、《關于舉辦臨沂市農商對接大會的通知》、《20xx年度電子商務工作考核辦法(草案)》和《關于強化電商扶貧宣傳選樹先進典型工作的通知》等通知文件。蘭陵縣商務局匯報了全市農商對接大會籌備工作相關情況，平邑縣商務局匯報了首批臨沂市省派第一書記培訓班籌備情況。

　　會議指出，去年以來，全市在電商扶貧工作上做了大量工作，取得了一定成績，但與其他地區相比，我市電商扶貧成效還不夠明顯，仍存在較大的發展空間。

　　會議要求，要托清底子，樹立典型。各縣區、開發區要托清本地區電商發展的底子，圍繞全市“十強”、“百強”計劃，明確各自目標措施，確定典型對象，重點發展培育，用典型立標桿，用典型帶動發展。要重視農村電商發展，抓好扶貧重點。把握好當前農村電商的發展機遇，結合各自特色，發展優勢產業電子商務，加強與阿里、京東、蘇寧等大平臺合作，營造電商發展的良好環境和生態鏈條，與貧困戶幫扶掛起鉤，幫助農戶增收脫貧。要抓好協調配合，發揮好協會作用。商務部門要加強與當地扶貧辦、農業、郵政、工商、食藥監等相關單位的配合，形成工作合力，共同推動農村電商發展。各縣區、開發區要成立農村電商協會組織，發揮協會、企業作用，形成政企一體的協同推進機制。

培訓會議總結 篇24

　　非常感謝上級部門給廣大教師提供了這次難得的學習機會。我校自從接到呼蘭區教育局、教師進修學校《關于組織實施201*年農村中小學教師遠程培訓計劃的通知》精神，我校積極組織全體教師參加此次遠程培訓工作。學校第一責任人吳志強校長親自參與，齊全副校長主抓，教務主任李國輝組織落實。我校共有92名老師參加此次培訓工作。在張景輝老師的指導下，全體教師順利完成了此次培訓工作。現將我校的培訓工作開展情況匯報如下：

　　首先，領導高度重視，保證培訓工作落實到位。

　　為了認真搞好這次培訓工作，根據上級現代遠程教育工作的安排，9月16日，我校由齊全副校長牽頭召開了培訓專題會議，成立了領導小組和培訓小組，對培訓做了詳細的部署和安排，提高了組織者的思想認識。學校電教組組長張景輝對學校設備進行了調試，確保了培訓工作的順利完成。

　　我校的每一位領導都非常重視此次培訓，他們不僅積極組織召開會議，還親自參與學習培訓，為學校的培訓工作的開展創造了良好的開端也樹立了學習的榜樣。

　　其次，教師全員參與，保證培訓工作順利進行。

　　9月17日，在學校召開了培訓專題會以后，李國輝主任親自指導教師進行培訓，在她的帶領下，全體教師都積極的參與了此項活動。為了使培訓工作落到實處，每天培訓教師到校后，首先本人簽到，學校還為每一位教師準備了培訓專用筆記，研討記錄專用本。

　　培訓中，全體老師認真和自覺，每人都邊聽課邊記錄，邊演示邊實踐，課后教師積極討論，加深了認識和交流。

　　為了保證培訓學習任務的順利完成，老師們克服了很多困難。劉建軍老師腿受傷了，但他不顧病痛，不僅認真地參加了培訓工作，甚至手把手對年紀大的教師進行技術指導和操作講解。李娜老師的新家還沒有來得及安裝電腦，為了不耽誤學習她每天掏錢到網吧堅持培訓。夏元龍老師、岳文利老師學習態度非常積極，第三天培訓時，在系統老出現錯誤的情況下，她們以極大的耐心堅持學習，一天在線時間長達5多小時，不僅觀看了視頻并認真做好了筆記，還積極幫助學習有困難的老師。張國英老師年過半百，他不但沒有把此次培訓當作負擔，反而以如此大的熱情學得這般投入，為我們其他老師的終身學習樹立了良好的榜樣。我校還在住院的李志義老師一邊打著點滴一邊堅持學習。還有很多的老師們都在克服著各種各樣的困難，保障了我校培訓工作的順利進行。

　　再次，教師學習認真，保證培訓效果顯著。

　　此次“遠程培訓”為我校教師提供了豐富的學習資源，讓我們領略了網絡教學的先進優勢。同時為我校教師搭建了交流學習的平臺，也為我校教師的發展提供了無限空間，老師們可以和同行之間進行多方面的探討與交流，使廣大教師能夠捕獲到更豐富，更前沿的教學信息。開班第五天，呼蘭區教師學校的師訓處領導對我校的培訓工作給予高度贊揚。

　　培訓期間，教師們學習熱情高漲，按要求聽專家講座、寫培訓日志、研討、寫作業。讓人欣喜的是多數教師能在學習中更加更加積極主動溝通，他們更專心學習，認真做好記錄、反思。培訓結束后，我校為了提高培訓效果，加強后續研修工作，我們要求每位教師根據自己對培訓的理解和感悟，撰寫一篇學習心得，同時在教研組內交流。

　　在整個培訓過程中，由于學校領導高度重視，我校的這次遠程培訓工作取得了良好的學習效果，達到了預期的目的，為教育工作注入了新的動力。我校會以此次遠程培訓為契機，努力提高教師的業務水平和教育理念、拓寬了教師的視野，為教師的終身發展打下更堅實的基礎。

培訓會議總結 篇25

　　9月4日下午，數學學院在J9-425會議室召開新學期學生干部培訓會。學院黨委副書記兼副院長孔環、團委書記陳猛、輔導員謝菲菲及兼職輔導員徐光耀、姜智慧，主要學生干部、黨員參加了大會。會議由陳猛主持。

　　會上，陳猛介紹了新學期各位老師的分工，對新學期各項工作進行了部署并傳達了201x年下半年學校學生工作要點和共青團工作要點。

　　孔環首先從思想引領、學風建設、科技創新、學生活動、心理健康教育、畢業生就業等方面對學院上半年的重點工作進行了梳理和總結，并對本學期思想政治教育、學風建設、安全教育、育人平臺建設、畢業生就業創業、新媒體建設等工作進行了重點安排。最后，她對新學期學生干部們提出了四點希望，一是高舉旗幟、堅定信念，增強自身的政治意識和理論修養;二是圍繞學校、學院中心工作，主動服務學校發展，讓優秀成為習慣，做出彩數學人;三是加強學習、提高認識，不斷提升服務同學的能力和素質;四是不忘初心，繼續前進，善于思考、注重提煉，在服務同學成長成才中實現自我價值，提升個人競爭力。她指出，全體學生干部要以學風建設為中心，牢固樹立為同學服務的觀念，振奮精神，端正態度，明確目標，制定計劃，勇于擔當，為同學們成長成才及學院發展發揮有益作用。

培訓會議總結 篇26

　　9月7日，常德市安鄉縣公安交警大隊聯合下漁口鎮、安康鄉等鄉鎮政府，召開了“校車駕駛員培訓會”，兩個鄉鎮的校車辦主任、校車駕駛員、隨車照看員等三十余人參加會議。

　　會上，大隊出口洲中隊長王蒙首先組織全體與會人員進行了集中培訓，對《湖南省實施(校車安全管理條例)辦法》、《關于校車交通違法行為查處的指導意見》、《安鄉縣校車日常管理考評獎懲辦法》等相關文件進行了集中學習，對上半年的校車安全日常監管情況進行了通報。要求全體校車駕駛員嚴格落實“五定”接送方案和線路運行方案，做到不超載、不超速，并按審定線路行駛，鄉鎮校車辦對校車安全監管情況逐月進行通報。

　　會議最后，鄉鎮校車辦負責人就校車工作進行了兩點強調：一是培養良好的開車習慣，切實提高思想認識;二是遵法守法，依法駕駛，切實保障廣大學生的出行安全。

　　通過此次培訓教育，進一步增強了校車駕駛員的交通法律法規意識，強化了駕駛員的安全意識、責任意識，進一步提高了交通事故的防范能力。

培訓會議總結 篇27

　　為進一步做好全市公路系統節能減排有關工作，切實完成節能減排工作目標，九江市公路局于11月22日在局三樓會議室舉辦20xx年全市公路系統節能減排業務培訓班，局屬各單位分管領導、辦公室主任、統計員、會計以及局機關相關科室共60余人參加了培訓。

　　培訓班首先由分管領導作了動員講話，對節能減排的重點工作作了部署。培訓班邀請了市政府機關事務局公共機構節能科的領導就節能減排的法律法規、公共機構節能工作要點、公共機構用能人員節能行為培養、日常如何節水節電以及能耗統計報表的報送等內容進行了授課。

　　通過本次培訓，使局屬各單位進一步認清形勢，增強做好節能減排工作的緊迫性和責任感，對完成我局20xx年節能減排工作目標任務、進一步推動全市公路系統節能減排工作水平具有重要指導意義。

培訓會議總結 篇28

　　這次授課的老師，不僅食品知識豐富，更重要的是他們大多有著豐富的實際監管和審查經驗，對食品安全監管的一般思路有著清醒的認識。他們幾乎都從廠區環境、生產車間、原輔料要求、出廠檢驗項目和儀器、執行標準、標識標注等方面去講述，有的老師更是清楚的講述了巡查的一般程序和監管的10個要點。聽完幾天的講述，我對食品安全監管的一般思路更加清晰。

　　三、明確了今后的監管方向對食品企業監管什么、怎么監管，我以前一直存在模糊的認識，總認為上級安排什么我就監管什么，上級怎么安排我就怎么去做，一直處于被動監管狀態。現在，我明白了，要想做好食品安全監管工作，更加需要的是變被動為主動，主動深入到企業當中，主動去發現問題和隱患，主動的去想辦法克服監管中遇到的各種問題，因為我們處在監管的最基層，我們對企業的情況更熟悉。

　　培訓的目的在于提高、在于運用、在于實踐，正如課堂上許多老師強調的那樣：這次培訓目的不在考試，重要的是各位切實能夠掌握食品監管知識、提高監管水平、打破以前監管的套路，做好今后的監管工作。細細品味，這是很有道理的。

培訓會議總結 篇29

　　3月23日，為了加強校車安全管理，保障乘坐校車學生的人身安全，廣饒縣大碼頭鎮西劉橋小學召開了校車安全管理培訓會議。

　　本次會議不僅有車主、駕駛員參加，還有隨車照管人員也參加了會議。會議上重點學習了《山東省校車安全管理辦法》，本辦法自今年3月1日起正式施行，它對校車管理、校車服務提供、校車使用許可、校車駕駛人、校車通行及乘車安全等方面做了明確規定和要求。

　　學習完《山東省校車安全管理辦法》后，學校組織車主、駕駛員、隨車照管人員暢所欲言，他們有的談自己的學習體會，有的談自己管理校車的經驗，有的談自己對于校車安全的認識。通過學習和交流他們逐漸認識到自己工作的重要性，一位駕駛員動情地說：“我們的方向盤關系到50多個孩子的安全，關系到50多個家庭的幸福，我們在路上絕對不能超速駕駛，一定要管理好車上的學生，確保讓孩子安安全全上車，安安全全下車。”

　　通過本次會議，大家都認識到了校車安全的重要性，學校要求大家一定要以孩子的安全為重，不要放過任何影響校車安全的細微環節，真正以孩子的安全為福祉。

培訓會議總結 篇30

　　作為新入職的老師，這次小學英語骨干教師培訓會議對我個人影響非凡。這次培訓讓我在教師職業素養和教師專業素養兩方面受益匪淺。

　　首先從教師職業素養方面，韓院長用一些真實可感的案例向我們傳遞了怎樣做才能成為一名優秀的教師，怎樣才能更好地培養我們的學生，教師職業生涯的每一階段老師需掌握良好的專業實踐所必備的知識.技能和專業情意等知識。其中專業情意讓我印象頗深。教師不是傳遞知識的工具，同時學生也不是學習知識的機器，我們要真正的把教育當教育辦，把人當人教。老師和學生都是有血有肉的活生生的人，作為老師要有高度的熱情和強烈的責任感，用善良.真誠之心向學生傳遞知識，形成良好的師生互動。作為老師要真正的去愛學生，當然怎樣去愛，怎樣一視同仁地對待學生，在以后的教學中我還需要不斷地摸索學習的。

　　韓院長所講的許多方面中還有一點讓我印象頗深。那就是教師的職業倦怠問題。韓院長講了一句非常有哲理的話“除掉雜草的最好辦法是種上莊稼”。從這句話我領悟到面對教師的職業倦怠問題，我們教師要學會自我救贖，消除職業倦怠，真正愛上教師這份職業。怎樣消除職業倦怠?我們需要多讀書多研究。讀書可以增長我們的知識，開闊我們的眼界，鍛煉思維能力，而且自我知識能力的提高有助于更好地向學生傳遞知識，增強老師的自信心和成就感。而自信心和自我成就感會是我們熱愛教師這份職業很大的動因。其次多研究，我們面對的是形形色色的學生，我們需要研究觀察學生，了解學生的身心發展特征，為更好地上好每一堂課打下基礎。上完每堂課對學生的課堂反應.學習效果等要進行反思研究，反反復復的自我反思和總結才有利于教師自身素質的提高。在今后的教學工作中，我要利用反思日記，不斷提高自身教學素質。

　　再次從教師專業素養方面，作為教師除了具備扎實的專業基礎知識.掌握傳遞專業知識的技巧外，還應具備較高的人文素養。在這次培訓中王教授著重強調了人文素養的培養，在英語方面學生人文素養培養的任務：學生通過英語課程能夠開闊視野，豐富生活經歷，形成跨文化意識，增強愛國主義精神，發展創新能力，形成良好的品格和正確的人生觀和價值觀。王教授人文素養培養的觀點讓我深受啟發。人文素養培養的過程也是學生對這一學科興趣培養的過程，我們在教學生學說英語的過程中，也要讓孩子了解外國的文化.風俗人情，開闊他們的視野，同時與本國文化作比較，增強他們的愛國主義精神，傳遞正確的人生觀和價值觀。在今后的教學過程中，每講一堂新課，要講到文化或風俗人情或道德情感等等，讓孩子要有人文素養的提高，讓孩子們真正喜歡上英語，真正做到教書育人。

　　這次英語培訓讓我受益匪淺，希望以后有更多參加這樣培訓的機會。