招聘啟事范文(通用31篇)
招聘啟事范文 篇1
職位描述(雙休+綜合金融主管+總監(jiān))
招3人|大專|經(jīng)驗不限
地址:長沙岳麓區(qū)綠地中央廣場
崗位職責:
1、負責平安公司按區(qū)域分配的老客戶售后服務,在為客戶辦理資料變更、生存金領取、理賠的基礎上介紹綜合金融的產(chǎn)品。
2、業(yè)務范圍:平安車險、財產(chǎn)險、人壽險、平安銀行貸款,存款、信用卡、理財、陸金所、平安普惠貸款、平安長沙合作的30個左右樓盤的代銷,二手房銷售、平安汽車之家全國團購、平安證券、平安線下快消品(與京東和上海家化的合作)等等綜合金融業(yè)務。
3、經(jīng)過公司的考核可以建立自己的團隊、輔導培養(yǎng)新人成長、宣導公司政策、方案、任務并執(zhí)行。
4、獨立完成拜訪工作并合理設計方案解決客戶提出的需求
任職資格:
1、25-45(男女不限)、愛學習、公司免費給每個人安排各項培訓幫助快速成長。
2、有一定的心理抗壓能力,能接受挑戰(zhàn)高薪的目標
3、追求更高的品質(zhì)生活,希望通過自己努力實現(xiàn)買房買車
晉升:公開、透明的晉升機制,只要你有能力有無限的發(fā)展空間
試用-轉(zhuǎn)正-主管-課長-處經(jīng)理-區(qū)部經(jīng)理
工作時間:周一至周五,雙休(國家規(guī)定節(jié)假日都有)
福利待遇:五險一金周末雙休年底雙薪定期福利旅游高檔辦公環(huán)境高提成多渠道
公司會經(jīng)常安排旅游方案和激勵獎勵
只要你目標明確、愿意與人溝通交流、不怕吃苦(其它行業(yè)銷售精英、以往金融行業(yè)的專員、在家待業(yè)的全職媽媽),一定能在這個世界500強排名第16位的`企業(yè)中獲得自己想要的收獲。若您想擁有一個長期穩(wěn)定的工作,不想頻繁的跳槽,想通過自己努力一兩年就走入管理崗位,擁有一支健康的團隊,那就加入平安綜合金融吧!
招聘啟事范文 篇2
本公司因業(yè)務發(fā)展的需要,現(xiàn)面向社會誠聘德才兼?zhèn)淙耸俊U衅笉徫唬嚎蛻舸?一名)
任職資格:大專及以上學歷,28周歲以下,熟悉通信行業(yè)以及客戶服務相關(guān)知識,專業(yè)不限,普通話標準,善于溝通,有較強的語言表達和綜合分析能力,熟練掌握計算機中文錄入技術(shù),每分鐘不低于40字(輸入法不限),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
主要職責:主要負責開拓維持客戶網(wǎng)絡,建立客戶網(wǎng)絡完成簽單銷售計劃,策劃宣傳。
薪資:3 – 4萬元一年+業(yè)務獎金
報名截止日期:20xx年5月14日
咨詢熱線:
地址:江蘇省xx市xx區(qū)路號
聯(lián)系人: x小姐
招聘啟事范文 篇3
一、公司介紹
華為是全球領先的信息與通信解決方案供應商。我們圍繞客戶的需求持續(xù)創(chuàng)新,與合作伙伴開放合作,在電信網(wǎng)絡、企業(yè)網(wǎng)絡、消費者和云計算等領域構(gòu)筑了端到端的解決方案優(yōu)勢。我們致力于為電信運營商、企業(yè)和消費者等提供有競爭力的ict解決方案和服務,持續(xù)提升客戶體驗,為客戶創(chuàng)造最大價值。目前,華為的產(chǎn)品和解決方案已經(jīng)應用于140多個國家,服務全球1/3的`人口。
我們以豐富人們的溝通和生活為愿景,運用信息與通信領域?qū)I(yè)經(jīng)驗,消除數(shù)字鴻溝,讓人人享有寬帶。為應對全球氣候變化挑戰(zhàn),華為通過領先的綠色解決方案,幫助客戶及其他行業(yè)降低能源消耗和二氧化碳排放,創(chuàng)造最佳的社會、經(jīng)濟和環(huán)境效益。
三、聯(lián)系方式
【簡歷注冊】
簡歷注冊方式:登陸華為公司校園招聘主頁注冊簡歷,完成意向崗位申請,并確認簡歷提交成功。
簡歷注冊截止時間:20xx年9月3日。備注:簡歷注冊后可隨時修改,符合職位任職要求的申請者,我們將主動與您聯(lián)系并安排面試;逾期注冊者將無法安排面試。
【招聘日程】
集中面試:9月3日~9月14日,具體時間請關(guān)注后續(xù)學校和華為短信通知。
二、招聘崗位
招聘啟事范文 篇4
招聘崗位:
網(wǎng)站編輯
崗位職責:
1、負責網(wǎng)站相關(guān)欄目/頻道的信息搜集、編輯、審校等工作;
2、完成信息內(nèi)容的策劃和日常更新與維護;
3、編寫網(wǎng)站宣傳資料及相關(guān)產(chǎn)品資料;
4、收集、研究和處理網(wǎng)絡讀者的意見和反饋信息;
5、配合責任編輯組織策劃推廣活動,并參與執(zhí)行;
6、協(xié)助完成頻道管理與欄目的發(fā)展規(guī)劃,促進網(wǎng)站知名度的提高;
7、加強與內(nèi)部相關(guān)部門和組織外部的溝通與協(xié)作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,計算機或師范類專業(yè)優(yōu)先,可接收應屆畢業(yè)生;
2、有媒體編輯領域從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟練操作常用的網(wǎng)頁制作軟件和網(wǎng)絡搜索工具,了解網(wǎng)站開發(fā)、運行及維護的相關(guān)知識;
4、良好的`文字功底,較強的網(wǎng)站專題策劃和信息采編能力;
5、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。
上班時間:
早8:30-晚6:00中午一個半小時午休六日雙休法定假日正常休息年假20天左右。
聯(lián)系方式:_______________
公司地址:_______________
招聘啟事范文 篇5
有限公司是紅酒銷售平臺商,主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:
HR總監(jiān)
主要崗位職責:
1、組織調(diào)研公司現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況,制定人力資源政策及規(guī)劃,并推動實施,確保人力資源滿足公司業(yè)務發(fā)展需求;
2、主持人力資源系統(tǒng)年度預算大綱的制訂,提供關(guān)于人力資源方面的專題報告或建議;
3、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產(chǎn)品立項評審決策,確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持;
4、組織制定及完善公司的招聘體系,薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系,并推行實施;
5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調(diào)配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調(diào)整;
6、根據(jù)公司發(fā)展變化情況,提出公司各業(yè)務系統(tǒng)組織結(jié)構(gòu)、職位設置的調(diào)整建議;
7、跟蹤研究職位及人員變化情況,擬訂公司人員編制計劃,控制人力資源成本;
8、制訂公司企業(yè)文化的推進計劃,并推動、監(jiān)督實施,確保推進計劃與核心價值觀一致性。崗位要求:
1、男性,人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、5年以上系統(tǒng)人力資源管理工作經(jīng)驗,2年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗,具有戰(zhàn)略、策略化思維;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解,各模塊有豐富的實踐經(jīng)驗積累,有能力建立、整合不同的工作團隊;
4、按受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓;
5、有很強的計劃、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)、激勵和團隊領導力,良好職業(yè)操守;
6、善于合作,有很強的團隊組織和管理能力,能在壓力下工作。
銷售總監(jiān)
主要崗位職責:
1、根據(jù)遠景和戰(zhàn)略,結(jié)合現(xiàn)有市場信息指定銷售策略與規(guī)劃,建立維護公司的銷售網(wǎng)絡與渠道管理體系
2、大客戶維護、拜訪,維護、建立、鞏固客戶關(guān)系平臺
3、根據(jù)收集的市場、行業(yè)消息、客戶需求、產(chǎn)品、競爭對手分析,及時做出反饋,指導下屬做出相應策劃方案
4、控制銷售部費用開銷,合理分配資源,提高投入產(chǎn)出比;每月分析下屬的應收帳反饋信息,指導下屬提高回款技能,確保賬款順利回收
5、合理設置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位設置,優(yōu)化業(yè)務流程(售前、售后、執(zhí)行、回款等一系列廣告營銷流程),合理配置人力資源,對員工績效進行管理,提高部門工作效率;
崗位要求:
1、本科以上學歷,具有五年以上營銷經(jīng)驗,至少兩年管理工作經(jīng)驗,有一定的新聞策劃經(jīng)驗,有網(wǎng)絡廣告營銷經(jīng)驗者優(yōu)先
2、有豐富的客戶群和市場開拓能力,自信,擅長開拓市場,維護業(yè)務關(guān)系,有家電行業(yè)資
源者優(yōu)先
3、熟悉廣告、網(wǎng)絡、媒體運營模式,有很強的資源整合、分析判斷、戰(zhàn)略思維和駕馭全局的能力,有項目策劃經(jīng)驗者優(yōu)先
4、具有較強的市場行銷策劃、市場運作能力,工作執(zhí)行能力強,善于策劃、組織業(yè)務相關(guān)的營銷活動
5、善于合作,有很強的團隊組織和管理能力,能在壓力下工作
具有一定的管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
待遇:+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)
市場總監(jiān)
主要崗位職責:
1、市場推廣策略制定與實施參與討論制訂分公司的年度、半年度市場策略和指導方案。
2、落實新品上市推廣根據(jù)總部要求,提前策劃新品的上市準備工作,包括媒體、終端、人員、培訓、渠道等全方面包裝、落地工作。
3、營銷策劃方案的組織與實施
4、渠道、終端建設管理
5、領導交辦、部門協(xié)調(diào)完成公司領導交辦任務,協(xié)調(diào)組織完成分公司各部門、相關(guān)工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗,2年以上大中型企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗;
3、卓越的領導能力、思維能力、管理能力。
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;
5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力、良好的團隊合作精神及豐富的團隊建設經(jīng)驗;
6、具有較強的人際交往能力及較高談判技巧。
7、善于合作,有團隊意識,能在壓力下工作
銷售經(jīng)理
主要崗位職責:
1、區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。
2、做好銷售人員指導和管理工作。
3、區(qū)域市場客戶的維護和服務。
4、執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃,定期做出開發(fā)報告。
崗位要求:
1、本科以上學歷,有5年以上銷售工作經(jīng)驗,至少2年以上省級片區(qū)家電或電商從業(yè)經(jīng)驗,
愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之士。
2、具有較強的市場開拓能力,較強的談判能力。
3、吃苦耐勞、責任心強,有較強的學習能力和團隊合作精神。
具有一定的管理領導能力。公司提供良好的.發(fā)展平臺,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
待遇:+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)
市場經(jīng)理
主要崗位職責:
1、負責進行市場調(diào)研、競爭對手研究、市場方案策劃等工作
2、負責項目的整個運作的準備協(xié)調(diào)工作,確保項目的正常進行
3、負責項目策劃,制定具體文案,并跟進項目的推進
4、負責跟進營銷推廣,監(jiān)督營銷方案的執(zhí)行,推動項目順利進行
5、負責協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,合理安排內(nèi)部人員工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系
6、負責根據(jù)項目的進展情況組織編寫各類策劃文案
7、負責針對客戶的需求制定并調(diào)整相應的推廣策劃方案。
崗位要求:
1、專科及以上學歷,廣告、營銷、傳媒等相關(guān)專業(yè);
2、具有管理、策劃、營銷及市場運作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有優(yōu)異的策劃、寫作能力,長于市場營銷,有獨立項目策劃及執(zhí)行的經(jīng)驗;
4、對市場策劃和營銷工作有一定的認識和了解;
5、對市場有較強的敏感性,趨于前瞻的思考力和策略觀;
6、具有很好的溝通和協(xié)調(diào)能力,有一定文字功底;
7、具有良好的團隊合作精神,工作認真負責,充滿熱情。
儲運經(jīng)理
主要崗位職責:
1、負責各庫房及運輸車輛的日常管理工作;
2、負責產(chǎn)品庫存數(shù)量的掌握,及時反饋,溝通訂貨數(shù)量;
3、負責運輸車輛的管理與調(diào)配;
4、負責與其他部門間協(xié)調(diào)、溝通、分工合作;
5、負責部門人員的日常管理工作;
6、負責部門員工安全知識培訓。
崗位要求:
1、專科以上學歷,物流管理專業(yè)優(yōu)先,年齡28歲以上;
2、從事過物流工作,并有至少三年物流團隊管理經(jīng)驗;
3、做事認真、細心、負責;
4、精力充足,目標導向意識好,有上進心;
5、具有服務意識,能適應較大的工作壓力;
6、機敏靈活,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
待遇:+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)
客戶主管
主要崗位職責:
職位描述:
1、負責客戶跟進維護工作;
2、完成規(guī)定的客戶拜訪工作,及時處理解決客戶投訴和要求;
3、負責新客戶洽談和落實工作;
4、按公司業(yè)務標準和與客戶達成的業(yè)務需求制定相應的銷售方案,完成銷售目標;
5、完成銷售指標的分解落實工作,并按要求對帳和銷帳,按時收回銷售貨款;
6、編制客戶年度規(guī)劃,確定發(fā)展目標和交易條件,洽談簽定年度合約,制訂每季/月執(zhí)行計劃并組織實施;
7、根據(jù)客戶年度規(guī)劃,提出銷售方案建議,組織實施銷售活動;
8、及時了解市場動態(tài)和信息,分析客戶的業(yè)務狀況,制定對策和措施;
9、嚴格執(zhí)行公司銷售政策,協(xié)調(diào)和控制客戶的銷售價格和產(chǎn)品流向;
10、招聘、管理促銷團隊。
崗位要求:
1、大專以上學歷;
2、一年以上銷售經(jīng)驗;
3、溝通協(xié)調(diào)能力及服務意識強;
4、具有一定的市場調(diào)研、分析、策劃、開發(fā)、拓展能力;
5、勤奮踏實,責任心強;
6、辦公軟件熟練。
售后主管
主要崗位職責:
1、負責維修、保養(yǎng)、售后服務方面的全面管理工作;
2、負責維修、售后服務業(yè)務計劃、目標的制定并監(jiān)督實施完成;
3、負責維修、保養(yǎng)、售后服務團隊培訓;
4、負責客戶維護工作,處理客戶重大投訴;
5、與公司其他部門的溝通配合;
6、完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1、男女不限,大專以上學歷;
2、對家電行業(yè)有一定的了解,并有兩年以上相關(guān)售后工作經(jīng)驗;
3、有智能電視安裝維修網(wǎng)點管理經(jīng)驗理念;
工作時間:
聯(lián)系人:電話:
公司地址:
郵箱:
招聘啟事范文 篇6
國電長源電力股份有限公司(國電湖北電力有限公司)
國電長源電力股份有限公司(以下簡稱長源公司) 為國有控股上市公司,公司股票在深圳證券交易所上市交易,證券代碼000966。20xx年國家實施電力體制改革,公司控股權(quán)由湖北省電力公司劃歸中國國電集團公司(以下簡稱中國國電)。
國電湖北電力有限公司(以下簡稱湖北公司)為中國國電全資子公司,是適應中國國電三級管理體制要求,于20xx年2月注冊成立的有限責任公司,公司承繼了原中國國電集團公司華中分公司在鄂資產(chǎn)和人員。目前,湖北公司由長源公司代管。
目前,長源公司、湖北公司擁有可控裝機容量711萬千瓦 (其中在運裝機容量706萬千瓦,在建裝機容量5萬千瓦),在湖北區(qū)域五大發(fā)電集團中排名第一, 資產(chǎn)總額232.22億元,員工6763人,下轄12個單位(4個火電企業(yè)、2個水電企業(yè)、1個風電企業(yè)、1個生物質(zhì)氣化發(fā)電企業(yè)、2個煤炭企業(yè)、1個實業(yè)公司和1個管理處)。
未來,國電長源電力股份有限公司、國電湖北電力有限公司將圍繞中國國電集團公司“建設一流綜合型電力集團”的戰(zhàn)略目標,做強主業(yè)、轉(zhuǎn)型升級,深化改革、完善機制,強化管理、提高質(zhì)量,優(yōu)化資產(chǎn)、防范風險,加強黨建、創(chuàng)建和諧,打造效益國電、綠色國電、創(chuàng)新國電、廉潔國電和幸福國電,建設區(qū)域一流綜合型電力企業(yè)。
國電大渡河新能源投資有限公司南河水力發(fā)電廠
會計學_會計
管理崗位
招聘人數(shù):1
工作地點:湖北省谷城縣
職位名稱:會計
學歷:本科
國電長源荊門熱電廠
熱能與動力工程_集控運行值班員
生產(chǎn)運行
招聘人數(shù):1
工作地點:荊門
職位名稱:集控運行值班員
學歷:本科
國電青山熱電有限公司
熱能與動力工程_集控運行值班員
生產(chǎn)運行
招聘人數(shù):1
工作地點:武漢
職位名稱:集控運行值班員
學歷:本科
招聘啟事范文 篇7
證券經(jīng)理/總監(jiān)(5000-8000)
招5人|大專|經(jīng)驗不限,可接受應屆生
地址:長沙天心區(qū)芙蓉中路三段266號弘林大廈3樓
崗位職責:
1、利用自身資源和技能,開拓和維護進行證券投資的客戶;
2、為客戶提供所需的.證券投資方面的相關(guān)服務。
任職資格:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限,男女不限;
2、具有證券從業(yè)資格,熟悉資本市場,社會資源廣泛;
3、有從業(yè)經(jīng)驗、客戶資源和渠道廣泛者優(yōu)先。
工作時間:周一至周五,周末雙休!福利待遇:
1、底薪+開戶獎+有效戶獎+豐厚的提成+產(chǎn)品銷售獎(基金、理財、私募信托等)+績效獎+帶薪培訓+津貼福利(社保津貼、交通補助等)+國內(nèi)外旅游+提供電腦等展業(yè)設備,公司繳納五險。
2、人性化管理,良好的晉升空間,有一定的客戶經(jīng)理經(jīng)驗之后,可以申請投資顧問資格,并非常有希望從客戶經(jīng)理轉(zhuǎn)型投資理財經(jīng)理或者區(qū)域銷售經(jīng)理或銷售總監(jiān)。
3、提成高于同行
招聘啟事范文 篇8
“學習太辛苦拉,真累人。又要寫作業(yè),哎,如果我招聘別人來幫我做,那么”我傻傻地想著,不料一陣狂風刮來,桌上出現(xiàn)一張紅紙,背面寫著愿望紙。“那么,我就可一寫招聘了?哈哈哈”這東東的出現(xiàn)讓我欣喜若狂。
我拿起筆正想寫,突然停住筆:“我先打草稿,這么好的東西可不能浪費!”于是我另拿了張紙寫道:
招聘啟事
本人需無報酬聘請專做作業(yè)人事,其需初一學歷。
地址:路號XX人
沒想到紙張自己飛起來了,不到幾分鐘電話連續(xù)響個不停,接起來一問,:“你這聘請做作業(yè)人事嗎?我怎么樣?”天啊,這么快,嘻嘻!我心中安喜。
“同學,請注意,這是課堂!”“啊?”我搓搓眼睛,“老師!”我慌慌張張地站起來。頓時全班哄堂大笑,我紅著臉跟著傻笑:“呵呵。”
招聘啟事范文 篇9
xx公司成立于xx年,主營房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、物業(yè)管理、建材購銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務,現(xiàn)因公司業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會誠聘銷售管理人員。愿您的加入給我們帶來新的活力,我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、本公司現(xiàn)招聘1、倉管員2名,男女不限,年齡在20~30歲之間,高中以上文化程度,熟悉倉庫賬務,有一年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,試用期1000元左右。
2、招聘電焊工2名,要求男性,年齡在20-40歲之間,熟練操作電焊機,有2年以上的工作經(jīng)驗,試用期工資在1400元左右。車床工2名,要求男性,年齡在20-40歲之間,能熟練操作車床,會看圖備料,有2年以上的工作經(jīng)驗,試用期工資在1400元左右。
3、招聘工程師2名,專科以上學歷,有工程師職稱,化工機械相關(guān)科系畢業(yè),能獨立設計壓力容器,有機械設計2年以上經(jīng)驗,質(zhì)保,焊接,工藝,檢驗等職稱均可。
4、招聘文員2名,要求高中以上文化程度,熟悉辦公軟件,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗,年齡在20~30歲之間。
5、招聘清潔工1名,限女性,能吃苦耐勞,年齡在50歲以下。招聘繪圖員2名,要求機電一體化相關(guān)科系畢業(yè),熟悉autocad機械制圖,有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。
6、報名方式:打電話報名登記,發(fā)送郵件投寄簡歷或直接到x銷售部報名,并按報名順序統(tǒng)一組織面試,可登陸網(wǎng)或xx大學網(wǎng)查詢招聘信息。
7、報名日期:截止到xx年x月x日。公司網(wǎng)址:郵箱:聯(lián)系電話:-聯(lián)系人:王先生面試日期:xx年x月x日(周六)上午9點(請帶畢業(yè)證或?qū)W生證,近期一寸免冠照片1張,簡歷1份參加面試)面試地點:xx銷售部(路和路交界口,xx店對過)xx公司
招聘啟事范文 篇10
xx有限公司責任公司招聘啟事
要求:
1.先公司自我介紹
2.需要招聘員工的具體要求:年齡、性別、學歷要求、能力要求、崗位職責、工作經(jīng)驗、其他要求、工作待遇
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件,何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述:x月xx日 在進行面試或者復試
5.最后落款:x有限公司責任公司人事部
聯(lián)系地址:x省x市
聯(lián)系人:某某
電話:
公司網(wǎng)址:
招聘啟事范文 篇11
親愛的同學們,從你們第一天跨入壇金一中的校門開始,就意味著你們成為了這個學校的主人。同學們的日常生活、學習都需要有一支素質(zhì)優(yōu)良,誠實肯干的學生隊伍自我管理,充分發(fā)揮學生的主人翁意識和骨干作用。為了加強對學生的領導和管理,需要選拔一些表現(xiàn)好、責任心強,具有一定組織能力的學生干部,創(chuàng)建一個學生“自我管理、自我教育、自我服務”的學生組織,豐富學校的精神文化生活,現(xiàn)面向高一、高二招聘學生干部若干名,具體事項如下:
一、崗位設置
本次擬招聘學生校長助理六名,分別為學習委員、宣傳委員、紀律委員、文娛委員、勞動委員、生活委員各一名。
學生會擬招干部六名,分別為主席、副主席、學習部長、宣傳部長、紀律部長、勞動部長各一名。
二、招聘條件
1、有堅定的學習目標,有良好的思想道德修養(yǎng),上進心強。
2、能牢固樹立為學生服務的思想,有較強的'工作責任心和團結(jié)協(xié)作精神。
3、熱心學生工作,組織管理能力強。
4、能在工作、學習、生活方面起到模范帶頭作用,積極創(chuàng)造良好的工作作風。
5、有特長(如繪畫、書法、音樂、電腦、播音主持等)、有學生工作經(jīng)驗者及現(xiàn)任班委成員優(yōu)先考慮。
三、招聘程序
1、請有意向的學員認真填寫《學生干部競選自薦表》。
2、請于11月8日前將表格交到團委辦公室(綜合樓三樓)。
3、我們將在11日上午確定候選人并給予通知。
4、候選人需要準備好競選演說(內(nèi)容包括自我介紹,所競選職位及對該職位的理解,工作打算等)。
壇金一中 團委
招聘啟事范文 篇12
職位描述
網(wǎng)絡/在線客服(8000—120xx元/月)
招50人|學歷不限|經(jīng)驗不限,可接受應屆畢業(yè)生
地址:長沙泉塘街道中國鐵建國際城6a棟1207
崗位職責:
1、合理利用各種網(wǎng)絡推廣手段來提高網(wǎng)站、微信訪問量及曝光度知名度,降低網(wǎng)絡營銷成本;
2、負責項目微信網(wǎng)絡賬號的運營,維護、管理及互動,提高影響力和關(guān)注度;
3、負責網(wǎng)站鏈接的推廣合作,能夠整合資源并落實線上推廣活動;
4、與其它相關(guān)媒體合作,與其進行軟文或者廣告互換合作,提高口碑暴光度。
任職要求:
1、普通話標準,口齒伶俐,語言表達能力強,擅于溝通;
2、頭腦清晰,思維敏捷,有良好的.銷售服務意識,工作耐心細致;
3、性格好,有耐心及責任心,身體健康;
4、有團隊合作精神,具有基本電腦使用能力,有網(wǎng)絡銷售或電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、電腦使用熟練,打字速度快,熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡工具;
6、有倒班,性別不限;
7、工作地點:菲律賓馬尼拉或宿務。
薪資待遇:
1。包食宿,上下班班車接送。
2。試用期2個月,第一個月底薪RMB6000無提成;第二個月底薪RMB7000無提成;轉(zhuǎn)正后底薪RMB8000+群提成(試用期一個月后表現(xiàn)優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正,底薪升為RMB8000+提成)。
3。工作滿半年表現(xiàn)優(yōu)秀底薪升為RMB9000+群提成;工作滿一年表現(xiàn)優(yōu)秀底薪升為RMB10000+群提成。
提成多少與入職時間長短無關(guān),由你的工作態(tài)度與能力決定!
該職位工作地點在菲律賓馬尼拉或宿務,請認真考慮,能接受再投簡歷,謝謝!
工作地址:菲律賓馬尼拉或宿務
福利待遇:包吃包住年底雙薪交通補助加班補助
招聘啟事范文 篇13
國際大酒店是經(jīng)國家旅游局審批掛牌的四星級旅游飯店,現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要,特面向社會廣納精英人才,誠邀有識之士加盟,共創(chuàng)美好事業(yè)!
1、餐飲部:服務員;
2、客房部:服務員、前臺接待、文員;
3、財務部:收銀員;
4、工程部:綜合維修工、弱電工。
以上崗位男女不限,年齡在50歲以內(nèi),包食宿、辦社保和意外保險等;工資待遇高于本縣同行業(yè)標準;享有固定月假、國家法定假及帶薪年休假。
另有各部門高管虛位以待,待遇面議。
所需資料:身份證原件及復印件3份,近期1寸彩照片3張,畢業(yè)證原件及復印件1份,健康證、特殊工種證書等。
應聘地點:酒店五樓行政人事部
聯(lián)系電話:
招聘啟事范文 篇14
x有限公司是紅酒銷售平臺商,主要經(jīng)營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:
一、銷售主管
主要崗位職責:
1、 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。
2、 做好銷售人員指導和管理工作。
3、 區(qū)域市場客戶的維護和服務。
4、 執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃,定期做出開發(fā)報告。
崗位要求:
1、 專科以上學歷,有酒水行業(yè)相關(guān)知識和2年從業(yè)經(jīng)驗,愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士。
2、 具有較強的市場開拓能力,較強的談判能力。
3、 吃苦耐勞、責任心強,有較強的學習能力和團隊合作精神。
具有一定的.管理領導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇:+提成+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)
二、銷售專員
主要崗位職責:
1、 根據(jù)部門總體市場策略編制自己的銷售計劃及目標。
2、 負責公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項指標。
3、 管理開發(fā)好自己的客戶,拓展與老客戶的業(yè)務。
4、 與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,提高客戶滿意度。
主要崗位職責:
1、 利用各種有效地推廣策劃方案,提高產(chǎn)品的知名度;
2、 有一定的文案策劃能力,更好地引導客戶了解公司產(chǎn)品;
3、 協(xié)助團隊規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略,制訂推廣計劃并推進實施;
4、 對各項產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行分析,評估推廣效果并提出更有效的方案。
崗位要求:
1、 有2年以上實際推廣經(jīng)驗,對各種類型推廣有一定的經(jīng)驗。
2、 熟悉產(chǎn)品運營推廣,精通低成本營銷推廣方式并有成功經(jīng)驗,并有一定客戶資源。
3、 熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道,了解最新動態(tài);
4、 善于溝通,具備很強執(zhí)行能力;
5、 具備良好的團隊協(xié)作精神,責任感強;
6、 有較強的寫作能力、口頭表達能力及交際能力
待遇:+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)
三、推廣專員
主要崗位職責:
1、 負責所轄區(qū)域內(nèi)市場推廣工作的落實、執(zhí)行和跟蹤,并對后期工作進行分析和匯報;
2、 完成所負責產(chǎn)品的推廣計劃,完善和拓展市場推廣網(wǎng)絡;
3、 保持良好的渠道聯(lián)系,維護與合作伙伴的關(guān)系。
崗位要求:
1、 專科以上學歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 具有出色的溝通談判能力,較強的組織、策劃、協(xié)調(diào)能力,有敏銳的市場洞察力和優(yōu)秀的預測、決策能力;
3、 具有良好的職業(yè)道德、積極進取的工作熱情與較強的承壓能力,善于獨立分析問題解決問題,具備吃苦精神,責任心強;
4、 市場執(zhí)行力強,能協(xié)助主管進行市場推廣方案的策劃、組織和實施。
待遇:+獎金+保險(轉(zhuǎn)正后)
工作時間: 聯(lián)系人: 電話: 公司地址: 郵箱:
招聘啟事范文 篇15
因工作需要,zz大學城市水資源與水環(huán)境國家重點實驗室面向校內(nèi)、外公開招聘辦公室人員,具體事宜如下:
一、崗位職責
工作部門:城市水國家重點實驗室辦公室
職位:辦公室主任和副主任
職責:負責城市水資源與水環(huán)境國家重點實驗室辦公室工作,協(xié)助實驗室主任在實驗室開放運行與管理、科學研究與學術(shù)交流、人才培養(yǎng)與社會服務等方面有效開展工作,保障實驗室良好運行。
二、應聘條件
1. 全日制本科或以上學歷,專業(yè)不限,研究生學歷可優(yōu)先考慮;
2. 具有三年從事相關(guān)工作經(jīng)歷;
3. 具有較強的溝通、聯(lián)絡和協(xié)調(diào)能力;
4. 熟練使用Office等辦公軟件,能夠利用網(wǎng)絡平臺高效率開展工作;
5. 年齡30 周歲以上、不超過45周歲,有強烈的事業(yè)心和責任感,具備團隊意識和協(xié)作精神,愛崗敬業(yè),勤奮進取,品行端正,身體健康。
三、聘任方式
1. zz大學在職人員可采用直接調(diào)入方式聘用。
2. 校外人員按照zz大學相關(guān)規(guī)定,按照勞務派遣方式聘用,薪酬面議。
四、招聘程序
報名方式:請申請者下載并填寫《應聘報名表》,電子版發(fā)送至zm,郵件主題請注明“應聘-姓名”。
報名時間:20xx年6月1日—6月15日。
城市水資源與水環(huán)境國家重點實驗室將對應聘人員的材料進行初審,確定參加面試人員,并通知面試人員進行面試,面試時間和地點另行通知。
初步定于6月25號公示擬錄用人員,6月30人確定錄用人員。到崗時間20xx年7月1日。
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:
招聘啟事范文 篇16
招聘崗位:
網(wǎng)店運營
職位描述
隨著電子商務行業(yè)的發(fā)展,特別是專業(yè)的電商運營人才越來越顯現(xiàn)出在行業(yè)中的重要性!我們不僅僅是在招聘員工,我們更是在培養(yǎng)未來中國電子商務的中堅力量,打造未來中國電商第一品牌。
崗位職責:
1、負責淘寶直通車、淘寶客等推廣工作和店鋪活動報名工作;
2、針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提出改進措施方案;
3、分析訪客流向數(shù)據(jù),協(xié)調(diào)美工人員對網(wǎng)店頁面進行調(diào)整或改版;
4、定期與其它部門同事溝通,針對目前存在的問題進行協(xié)調(diào)和跟蹤。
任職資格:
1、男女不限,學歷不限。在電子商務行業(yè)一年以上工作經(jīng)歷,有豐富網(wǎng)購經(jīng)驗或自營網(wǎng)店經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)先接受應屆畢業(yè)生,提供帶薪培訓;
2、了解電商基本的`日常運營與操作;熟悉淘寶賣家后臺監(jiān)測工具的使用和分析。
3、具備一定的市場研究、市場調(diào)查、市場推廣及市場活動策劃能力,有市場活動推廣成功經(jīng)驗;有淘寶網(wǎng)站、天貓商城推廣工作經(jīng)驗的優(yōu)先。提供一對一的培訓,優(yōu)先接受應屆畢業(yè)生,只要你有激情!工作簡單輕松,辦公環(huán)境優(yōu)良。職業(yè)發(fā)展前景廣闊,月薪過萬不是夢。
4、工作時間:9:00—12:00 14:00—18:30周末單休法定節(jié)假日休息公司包住
公司崗位眾多,高提成銷售,運營,美工,可供選擇,有專業(yè),系統(tǒng)的帶薪培訓,正式上崗后,工資可觀,有意者請電話咨詢
公司管理層一律員工選拔從不外聘,重能力不看資歷。
公司創(chuàng)立之初處于快速成長階段,發(fā)展空間大,晉升階段:實習運營專員—普通運營專員—高級運營專員—金牌運營專員—運營經(jīng)理—運營總監(jiān)—副總經(jīng)理,管理層年薪不低于20萬。舞臺和空間給你,機會在你手中。
聯(lián)系方式:
聯(lián)系地址:
招聘啟事范文 篇17
海外營銷管理崗(需求22人)
【崗位信息】
國外一線崗位:負責海外業(yè)務的汽車銷售,品牌搭建,渠道推廣等工作;
國內(nèi)后臺崗位:負責國內(nèi)業(yè)務的銷售管理、訂單管理、售后服務、財務管理等工作
【專業(yè)需求】
車輛類:(需求13人)專業(yè)為:車輛工程、汽車服務工程、汽車運用工程、機械工程等車輛機械相關(guān)專業(yè);
語言類:(需求4人)專業(yè)為:葡萄牙語、泰語、英語;
市場類:(需求2人)專業(yè)為:市場營銷(1人)、國際貿(mào)易(1人)等相關(guān)專業(yè);
財務類:(需求1人)專業(yè)為:財務管理、會計等相關(guān)專業(yè);
管理類:(需求1人)專業(yè)為:人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
工程管理類:(需求1人)專業(yè)為:土木工程專業(yè)
IT項目管理主管(需求3人)
【崗位信息】
負責海外業(yè)務的銷售、售后、制造、財務、物流等信息系統(tǒng)建設的項目實施管理工作以及系統(tǒng)運行后的運維管理、優(yōu)化升級。
【專業(yè)需求】
計算機科學、軟件工程、信息管理、物流工程、財務等相關(guān)專業(yè);
【應聘要求】
1、全日制統(tǒng)招應屆本科(及以上)畢業(yè)生;
2、國家英語四級考試425分以上(其他外語語種具備同等水平證書),能按期取得畢業(yè)證、學位證;
3、形象好,氣質(zhì)佳身體健康、五官端正,具有較好的溝通和語言表達能力。
【聯(lián)系方式】
聯(lián)系人:海外事業(yè)本部張先生
聯(lián)系電話:
簡歷投遞地址:
(郵件主題名稱格式:姓名+學校+專業(yè)+應聘崗位)
【公司官網(wǎng)】
中文官網(wǎng):
英文官網(wǎng):
【公司簡介】
北汽福田汽車股份有限公司(簡稱福田汽車)是中國品種最全、規(guī)模最大的商用車企業(yè)。福田汽車成立于1996年8月28日,1998年6月在上海證券交易所上市,股票代碼600166。現(xiàn)有資產(chǎn)300多億元,員工近4萬人,產(chǎn)銷量位居世界商用車行業(yè)第一位。20xx年度,福田汽車品牌價值達671.27億元,位居汽車行業(yè)第四位,商用車領域排名第一。
北京是福田汽車的全球總部所在地,也是福田汽車的'創(chuàng)新中心和業(yè)務管理與運營中心。此外,福田汽車在國內(nèi)的京、魯、湘、粵、冀、鄂、遼、新等多省市擁有整車和零部件基地;在中國、日本、德國、印度、俄羅斯等國家擁有研發(fā)分支機構(gòu);在印度、俄羅斯設立了事業(yè)部,在全球20多個國家設有KD工廠,產(chǎn)品出口到80多個國家和地區(qū)。
海外事業(yè)本部成立于20xx年,前身為進出口公司。主要承擔集團公司全系列產(chǎn)品的海外分銷工作。目前海外銷售網(wǎng)絡已較具規(guī)模,擁有超過140家經(jīng)銷商,現(xiàn)已在海外160多個國家和地區(qū)實現(xiàn)福田品牌注冊,在伊朗、敘利亞、緬甸、馬來等市場建立9個海外工廠并正式運營。下設卡車、乘用車兩大業(yè)務本部,1個工程車業(yè)務銷售公司;俄羅斯、澳大利亞、印尼、肯尼亞、巴西等8個國家銷售公司,以及泰國、印度兩個事業(yè)部;95個代表處及40個市場部;遍布全球100多個國家和地區(qū)。目前海外業(yè)務正處于急速擴張的階段,渴望新生力量的加入,現(xiàn)誠聘20xx屆校園人才!
招聘啟事范文 篇18
標題直接寫“啟事”或加上啟事的內(nèi)容,即“招聘啟事”xx中學招聘教師啟事正文的內(nèi)容一般要求寫清楚啟事的具體事項。
首先介紹招聘單位的性質(zhì)、所在城市、地理位置及企業(yè)的基本經(jīng)營狀況。
xx中學隸屬于xx市教育局,是一所公辦的全日制完全中學。因辦學發(fā)展的需要,需向社會公開招聘老師若干名。
其次說明應聘者的條件:招聘的崗位、性別、年齡、學歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等。
一、所需學科:
中文、數(shù)學、英語、物理、生物。
二、招聘條件:
有良好的敬業(yè)精神和較強的'教育、教學能力,大學本科及以上學歷,年齡在45周歲以下,高級、特級教師年齡可適當放寬。第三應明確應聘者的工作待遇、優(yōu)惠條件。
三、待遇:
凡被聘用者,可辦理正式調(diào)動手續(xù),家屬工作、子女入學問題學校幫助解決安排,年薪和待遇從優(yōu)。最后應說明報名辦法、需要準備的個人資料及應聘流程等。
四、報名辦法:
凡有意者,請將個人簡歷、學歷證書、職稱證書、身份證等復印件,近期照片兩張,在xx月xx日前寄往xx市教育局人事科。初審合格者,通知面試試講。
落款應有招聘單位名稱、地址、電話、聯(lián)系人、網(wǎng)址。
聯(lián)系地址:xx省xx市教育局人事科
聯(lián)系人:
電話:
網(wǎng)址:
招聘啟事范文 篇19
山東出版集團有限公司是有著60多年發(fā)展歷史,集出版、印刷、發(fā)行、物資供應、對外貿(mào)易完整產(chǎn)業(yè)鏈于一體的全流程、全環(huán)節(jié)、新業(yè)態(tài)融合發(fā)展的大型文化產(chǎn)業(yè)集團,先后投資文化地產(chǎn)、文化金融、藝術(shù)品經(jīng)營等產(chǎn)業(yè)新領域,是山東省經(jīng)濟規(guī)模最大的國有骨干文化企業(yè),發(fā)展規(guī)模和效益在全國出版企業(yè)中均居于前列,連續(xù)6屆入選全國文化企業(yè)30強。
山東出版?zhèn)髅焦煞萦邢薰臼巧綎|出版集團整體重組和股份制改造的控股子公司,承接集團出版主業(yè)運營,并大力發(fā)展數(shù)字出版、手機出版等新興業(yè)態(tài),是擁有編印發(fā)供全產(chǎn)業(yè)鏈和新技術(shù)、新媒體、新業(yè)態(tài)的現(xiàn)代出版?zhèn)髅焦尽s獲中宣部“五個一”工程獎、中國出版政府獎、中華優(yōu)秀出版物獎155項。
為適應出版產(chǎn)業(yè)發(fā)展的需要,進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),提高專業(yè)技術(shù)人員素質(zhì),本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘部分專業(yè)技術(shù)人才,具體事宜如下:
一、招聘條件
1.遵守國家憲法和法律,政治思想素質(zhì)過硬,具有干事創(chuàng)業(yè),追求卓越的事業(yè)心和責任感。
2.具有履行崗位職責所需的專業(yè)知識和良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉盡責,無不良履職記錄,具有良好的心理素質(zhì),身體健康。
3.年齡要求。以崗位設定為準,沒有設定年齡條件的崗位均應為30歲以下(1987年9月1日以后出生)。
二、報名時間、方式及有關(guān)要求
1.報名時間。報名時間自招聘公告發(fā)布之日起至4月9日止。
2.報名方式。本次招聘僅接受網(wǎng)上報名,應聘者請登錄山東出版信息網(wǎng)查看招聘信息,下載《山東出版集團有限公司招聘報名表》,填好后將《報名表》和有效身份證件、近期一寸免冠正面照片、有關(guān)資格證書(畢業(yè)證、學位證、應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦書、學生證)等相關(guān)資料一并打成一個壓縮文件包發(fā)送到相應招聘單位的電子郵箱,有關(guān)照片和證明材料請發(fā)電子版或掃描件。
郵件主題格式:“姓名+ 應聘職位”。
3.有關(guān)要求。(1)每位應聘者僅限報一個崗位(報考多崗位者取消其應聘資格)。應聘者需對報名材料的真實性負責,弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。報名材料不予退還。公司承諾對應聘者所提供的信息保密。
(2)各位報考者公開發(fā)表的論文、作品及有關(guān)獲獎證書等,請以復印件的形式,在筆試時帶到考場,交監(jiān)考人員。這些材料,將作為錄取的參考。
三、考試及錄用
1.考試。考試分為筆試和面試兩種方式。在對應聘者進行資格審查后,于4月中旬在山東出版信息網(wǎng)上公布通過資格審查參加筆試人員名單,并公布筆試安排,請及時查詢。
報考人數(shù)不滿3人的崗位,取消當年度招聘計劃。
筆試結(jié)束后,根據(jù)職位報考情況、筆試成績和平時成績(發(fā)表論文作品及獲獎情況),從高分到低分確定面試人選。
擁有博士學位者不參加筆試,經(jīng)面試合格后直接聘用。
2.錄用。綜合筆試、面試和平時成績(發(fā)表論文作品及獲獎情況),擇優(yōu)錄取,并在山東出版信息網(wǎng)上公告錄取人員名單。錄用人員與單位簽訂勞動合同,單位為其繳納各項社會保險。新招錄人員實行3個月的試用期,試用期內(nèi)只領取試用期薪酬。試用期滿考核合格留用者,按所聘崗位領取薪酬。沒有設定工作地點的崗位均在招聘單位所在地工作。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系單位:山東出版集團有限公司人事部
地 址:濟南市經(jīng)九路勝利大街39號
郵政編碼:250001 聯(lián)系電話: 0531-82098415
招聘啟事范文 篇20
誠聘:
金融儲備干部(平安普惠投資咨詢有限公司郴州南嶺分公司)
薪資:1-1.5萬/月
【職位信息崗位職責】
1、借助公司平臺和自身專業(yè)優(yōu)勢,積極開發(fā)市場潛在客戶,及時跟進和維護客戶群體;
2、崗前免費培訓,做好客戶資源更新和服務工作;
3、工作氛圍融洽,富有高效的團隊協(xié)作精神,并有專人負責輔導和學習;
4、積極配合團隊管理員開展工作,并完成管理者分配的相關(guān)工作事宜;
5、立志投身金融行業(yè),有較強的事業(yè)心和挑戰(zhàn)精神,有追求高薪愿望,拼搏精神,富有創(chuàng)造力、學習力和執(zhí)行力;
6、合理、公正、公平的人才競爭機制和成長空間,業(yè)績優(yōu)秀者往管理層發(fā)展(經(jīng)理,總監(jiān))。
【任職資格】
1、具備良好的客戶溝通能力以及優(yōu)秀的營銷技巧,自信、樂觀和果敢,有進取心,學習能力強;
2、為人誠懇,品行端正,可塑性強,能夠承受工作壓力;
3、工作認真、踏實,具備良好的敬業(yè)精神;
4、大專以上學歷,具備一年以上銷售工作經(jīng)驗;理解、接受能力強者優(yōu)先;
5、熱愛金融行業(yè),對金融行業(yè)有相關(guān)了解,并具備一定的'金融基礎知識,以及持續(xù)學習金融知識的能力;
6、從事過財富管理或有一定金融行業(yè)如證券,保險,期貨,黃金外匯,房產(chǎn)中介行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者,或產(chǎn)品推銷經(jīng)驗者和客戶資源豐富者優(yōu)先。
福利待遇:做五休二 彈性工作 帶薪年假 五險一金 績效獎金 節(jié)日福利 專業(yè)培訓高溫補貼 補充公積金
聯(lián)系方式:上班地址:郴州市北湖區(qū)五嶺廣場福城國際12層
招聘啟事范文 篇21
杭州西溪國家濕地公園三期工程有限公司是杭州市余杭區(qū)城市建設集團下屬的.全資子公司之一,注冊資本1億元人民幣,主要從事西溪濕地三期工程項目的規(guī)劃、開發(fā)與建設。由于相關(guān)項目工程建設的需要,現(xiàn)特向社會公開招聘階段性工程建設管理人員若干名:
1、本科學歷以上,因林景觀及相關(guān)專業(yè),有實際工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、熟悉大型園林景觀工程規(guī)劃、建設和管理。
3、有獨立工作能力,為人正直、誠實、有上進心。
4、待遇面洽。
有意者請將自薦信、學歷、簡歷等相關(guān)資料于20xx年2月21日前寄至杭州西溪國家濕地公園三期工程有限公司(地址:杭州市余杭區(qū)五常街道聯(lián)勝路2-2橫板橋工業(yè)園區(qū)2號綜合樓,郵編310023),并寫清聯(lián)系地址、電話。
聯(lián)系人:郎小姐
聯(lián)系方式:Tel:
E-mail:
杭州西溪國家濕地公園三期工程有限公司
xx年x月x日
招聘啟事范文 篇22
現(xiàn)服裝有限公司因發(fā)展需要招300名縫紉操作工,具體要求及福利待遇如下:
1, 凡年滿16周歲、40周歲以下(特殊情況例外),具有有效身份證件,女性優(yōu)先,身體健康無疾病者均可報名。
2, 無縫紉經(jīng)歷者(20歲以下),公司負責培訓15天后上崗,培訓期間免費食宿,并補助培訓津貼。
3,縫紉熟練工按全計件計工資,平均工資水平20xx元左右,對于多技能工公司將給予500元/月的津貼費。
4,凡入職第一天起(含培訓期)即包吃住,住宿4-6人/間,空調(diào)房公寓樓,宿舍區(qū)設小買部,浴室每日開放。
5, 公司內(nèi)設有員工俱樂部,有乒乓室、網(wǎng)吧、放映室、臺球房、圖書館等免費開放。
6, 公司實行全勤獎、大干獎、競賽獎、6S評比獎、年終獎、工齡補貼等獎項。
7, 公司每年提供員工一次國內(nèi)旅游,評為優(yōu)秀員工赴境外旅游、提供赴蘇州市服裝進修學校深造半年(6000多元學費免除)、每年推薦2--3名員工赴日本研修(出國費用免除,月研修津貼約10萬日元)。
8, 外地員工每年春節(jié)享受一次公司承擔的探親來回費用,所有員工按時開工報到享有總經(jīng)理開門紅包。
9, 員工正式錄用后,即為每位員工“量身”定制職業(yè)生涯五年發(fā)展規(guī)劃,第一渠道是培養(yǎng)多技能工、第二是通過自己學校培養(yǎng)成為技術(shù)人才或管理人才。
10, 每位員工每年春節(jié)前得到一份價值20xx元的世界品牌服裝大禮包,有一年四季各類服裝10余件。
本公司熱忱歡迎全國各地熱衷于服裝事業(yè)的適齡青年加盟天源,“出人才、出產(chǎn)品、出效益”是天源公司的理念,也是我們共同的核心價值觀。
單 位:服裝有限公司
地 址:
聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:
招聘啟事范文 篇23
根據(jù)工作需要,學院現(xiàn)招聘會計一名。
一、招聘條件
1、本科及以上學歷;
2、有會計師職稱;
3、年齡在35周歲以下;
4、男性;
5、有在四星級以上酒店從事餐飲成本核算、成本控制工作經(jīng)驗。
二、報名方式
請有意者將個人簡歷,附畢業(yè)證書、學位證書、職稱證、工作經(jīng)歷證明等掃描件,通過電子郵件發(fā)送至如下郵箱,郵箱名為:。
三、聘用方式及待遇
(1)人員一經(jīng)錄用,以人事代理方式聘用,人事檔案進入xx省人才交流服務中心,錄用后學院和受聘人員簽訂聘用合同,其中試用期三個月。
(2)按照國家工資政策,聘用期內(nèi)受聘人員享受本科院校同類人員工資待遇,學院按有關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。
三、報名截止日期:x年10月20日
聯(lián)系地址:xx省合肥市巢湖黃麓科教園(郵編:)
學校網(wǎng)址:
聯(lián)系電話:(固話、傳真)。
郵箱:
聯(lián)系人:金鳳老師
建筑大學城市建設學院
x年9月28日
招聘啟事范文 篇24
誠聘:
現(xiàn)因公司發(fā)展需要,現(xiàn)向社會征求駐地人事主管一職。
職位信息崗位職責:
1、負責郴州經(jīng)銷商菲瑪專賣店團隊(門店導購、施工、業(yè)務等)人員的招聘配置;
2、負責執(zhí)行門店團隊人員的培訓工作;
3、負責門店團隊人員考勤、績效考核、社保繳納、薪資發(fā)放等工作;
4、負責門店員工關(guān)系管理,不定期與在職員工進行面談溝通了解員工心理動態(tài);
5、負責門店上部分行政工作及領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、25—35歲,三年以上人力資源工作經(jīng)驗,熟悉人力資源六大模塊專業(yè)知識和技能;
2、熟悉國家及當?shù)叵嚓P(guān)的一些法律法規(guī);
3、有較強的親和力、溝通能力、團隊協(xié)作能力,工作主動、積極熱情;
4、居住郴州本地或想回籍貫郴州長期發(fā)展者優(yōu)先;
5、有零售行業(yè)、專賣店人事管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
注:本崗位隸屬于四川菲瑪有限公司,崗位培養(yǎng)方向:主管—區(qū)域主管—省區(qū)主管—經(jīng)理
薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績效+經(jīng)銷商回款提成+年度獎金
招聘啟事范文 篇25
(北京市、河北省三河市)
待遇:
提成+保險補助+全勤獎+證書補助
崗位:
店員/營業(yè)員: 3000-5000/月
店長:3000-6000/月
招聘要求:
(一)店員任職要求
1、1-2年經(jīng)驗、高中及以上
2、實習期1個月,第一個月實習工資1400+1400實習補助,第二個月工資1400+提成+保險補助+全勤獎+證書補助
3、愛崗敬業(yè),上一休一
4、家住附近優(yōu)先
(二)店長任職要求:
1、高中以上學歷, 愛崗敬業(yè),工作認真,適應倒班工作,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、試用期1個月,第一個月底薪2400元,第二個月底薪2600元+全店提成+全勤獎+證書補助
門店地址:
北京市海淀區(qū)五路橋店
北京市石景山西黃村店
北京市豐臺區(qū)紀家廟店
北京市豐臺區(qū)首經(jīng)貿(mào)店
北京房山區(qū)長陽大寧山莊店
河北省三河市燕郊店
招聘電話:
聯(lián)系人:
白經(jīng)理
以上中介勿擾
招聘啟事范文 篇26
一、公司簡介
保利財務有限公司是經(jīng)中國銀保監(jiān)會批準設立的中外合資非銀行金融機構(gòu),隸屬于大型央企中國保利集團有限公司,外方股東為瑞士信貸(CREDIT SUISSE AG),公司資產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)居行業(yè)前30名,注冊資本20億元。
保利財務有限公司通過為集團成員企業(yè)提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的金融服務,推動集團資金管控水平和資金使用效率的提升。公司目前已開辦存款、貸款、結(jié)算、拆借、投資銀行等多項業(yè)務,成為集團資金歸集、結(jié)算、監(jiān)控和金融服務的主要平臺。
二、招聘基本條件
1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度,無不良記錄;
2、身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備健康良好的心理素質(zhì)及適崗能力;
3、具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守;
4、具有較強的事業(yè)心和責任心,工作嚴謹細致,具有較強的團隊協(xié)作能力和開拓創(chuàng)新能力;
5、愿意在金融領域長期發(fā)展。
三、招聘崗位及任職資格
(一)客戶經(jīng)理崗
1、職位類型:全職
2、工作地點:北京
3、招聘人數(shù):1人
4、任職要求:
(1)985、211大學經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)碩士學歷;
(2)熟悉國家有關(guān)經(jīng)濟法規(guī)和政策,具備扎實的金融財經(jīng)專業(yè)知識及較強的研究分析能力;
(3)具有較強的親和力和良好的`分析、判斷和溝通能力;
(4)具有銀行或財務公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、崗位職責:
(1)協(xié)助部門領導完成對成員單位的金融服務工作;
(2)負責客戶信貸業(yè)務實際操作,包括申請、受理、審貸、發(fā)放和貸后管理等環(huán)節(jié);
(3)做好客戶服務跟蹤,建立客戶檔案,客戶授信、信用評級工作;
(4)負責建立和維護客戶資料、信貸業(yè)務臺賬和檔案管理;編制、報送各種信貸及征信報表,撰寫信貸統(tǒng)計分析報告;
(5)完成領導交辦的其它工作。
(二)資金結(jié)算崗
1、職位類型:全職
2、工作地點:北京
3、招聘人數(shù):1人
4、任職要求:
(1)985、211大學經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)碩士學歷;
(2)熟悉國家有關(guān)經(jīng)濟法規(guī)和政策,具備扎實的金融財經(jīng)專業(yè)知識及較強的研究分析能力;
(3)具有較強的親和力和良好的分析、判斷和溝通能力;
(4)具有銀行或財務公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、崗位職責:
(1)負責成員企業(yè)內(nèi)部賬戶管理,包括賬戶開立和直聯(lián)設置;
(2)負責辦理成員企業(yè)代理支付、內(nèi)部結(jié)算、資金的上收或下?lián)艿荣Y金結(jié)算工作;
(3)負責與合作銀行建立和保持溝通機制,保證結(jié)算業(yè)務順利完成;
(4)負責結(jié)算業(yè)務相關(guān)報表的統(tǒng)計、分析和報送工作;
(5)完成領導交辦的其他工作。
四、報名方式
有意應聘者請于20xx年4月30日前將個人簡歷等材料以郵件方式發(fā)送至:contact@,郵件標題請注明“應聘崗位名稱+姓名”。
應聘人員須承諾對所提供材料的真實性負責。應聘人員經(jīng)初審、筆試、面試、考核選拔后,經(jīng)見習表現(xiàn)優(yōu)秀者予以錄用。
五、聯(lián)系方式
電話:
地址:北京市東城區(qū)朝陽門北大街1號新保利大廈8C
招聘啟事范文 篇27
招聘職位:
藥店店長、營業(yè)員(2-3人、全職)
薪酬范圍:20xx-2999元/月
承諾月薪:面談
試用周期:二個月
學歷:中專以上
年齡:不限
性別:不限
吃住:包住
職位要求:
1、醫(yī)藥相關(guān)學歷或有藥店工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、具有良好的品德修養(yǎng),較強語言表達能力、較強的責任心、相貌端莊、身體健康。
3、吃苦耐勞、誠實、勤奮、執(zhí)行力強,有較好的銷售溝通能力及服務意識。
4、有相關(guān)經(jīng)驗或素質(zhì)優(yōu)秀的醫(yī)藥類應屆畢業(yè)生亦可 ;
每周休息:
2天
工作地點:
福建 廈門 翔安區(qū)
聯(lián)系人:
蔣女士
電話:
招聘啟事范文 篇28
因生產(chǎn)需要,從即日起開始招聘暑假工,歡迎廣大利奧人踴躍推薦人員,并按照以下指引前來應聘,謝謝!
面試時間:周一至周五 13:30
面試地點:x1號門
年齡要求:18周歲以上(部分崗位需安排上夜班)
所需證件:本人有效第二代身份證
所需物品:一寸彩色免冠近照2張、黑色簽字筆1支
招聘熱線:
注意事項:
1、所有崗位經(jīng)體檢合格,方可入職;
2、公司可提供住宿,自備生活用品。
招聘啟事范文 篇29
中心幼兒園開辦于1994年,是一間由xx鎮(zhèn)政府主辦,教育部門主管的廣東省一級公立幼兒園,因發(fā)展需要,現(xiàn)向社會招聘保育員、綠化保潔員、保安員、炊事員,具體要求如下:
一、招聘崗位
(一)帶班教師
招聘要求:
1、身體健康、品行端正,具有奉獻精神,較強的責任心,并敢于承擔責任,性格活潑開朗,樂于奉獻,團隊合作能力強。
2.取得大專以上相關(guān)專業(yè)學歷,取得幼兒園教師資格證、職稱證、普通話證等相關(guān)證書,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.掌握幼兒心理學、教育學、衛(wèi)生學等專業(yè)理論及幼兒園各科教學法,技能技巧突出。
(二)保育員
招聘要求:高中以上學歷或持有保育員上崗證者優(yōu)先,工作認真扎實,責任心強,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識。
(三)綠化保潔員
招聘要求:性格開朗,工作認真踏實,責任心強,有種植及管理綠化相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。
(四)保安員
招聘要求:性格開朗,工作認真踏實,責任心強,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,有保安證者優(yōu)先。
(五)炊事員
招聘要求:初中以上學歷,工作認真扎實,責任心強,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識,有烹飪工作經(jīng)驗優(yōu)先。
二、福利待遇
1、享受國家規(guī)定節(jié)假日、雙休日、寒暑假等帶薪假期。
2、享受培訓、外出學習、提升、社保、住房公積金。
3、工資待遇優(yōu)厚,特殊人才面議。
三、應聘辦法
請應聘者將個人簡歷、學歷證書、相關(guān)榮譽、生活(全身)彩照發(fā)送到以下的電子郵箱。初審合格者,電話通知面試,屆時請帶齊所需證件(原件、復印件各一份)。
幼兒園地址:xx區(qū)xx鎮(zhèn)路號
咨詢電話:
郵 箱:
聯(lián)系人: 蘇園長 黎園長
招聘啟事范文 篇30
因工作需要,經(jīng)學院黨政聯(lián)席會研究,報校人事部審批,我院面向全校和社會招聘保安一名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、聘任條件
1、愛崗敬業(yè),有較強的服務意識和奉獻精神;遵紀守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團結(jié)合作精神;
2、有五年以上駕齡;
3、年齡要求:年齡在35周歲以下
4、無違法違紀記錄;
5、身體健康。
二、聘任要求
應聘者個人提供《xx學院司機崗位申請表》及身份證、學歷證書、計劃生育證明、醫(yī)院體檢證明、無違法違紀證明、住所證明、推薦人的推薦函和身份證等有關(guān)材料的原件、復印件,應聘人員在測繪學院黨政辦公室報名,學院黨政辦公室對應聘者進行資格審查。報名截止日期為200x年x月x日。
聯(lián)系人:x老師
聯(lián)系電話:
三、聘任期間的待遇
〔一〕合同工
1、合同工月薪(基本工資)為人民幣800元;
2、按行車公里數(shù)計算業(yè)績工資,每公里0.30元;
3、根據(jù)工作表現(xiàn)和績效在年終給予適當獎勵;
4、受聘期間的社會保險(養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險等)按學校勞動制度執(zhí)行。
四、聘任程序和時間安排
(一)個人申請:應聘者填寫《xx學院司機崗位申請表》,并提交計劃生育證明、無違法違紀證明、住所證明、推薦人的'推薦函和身份證、司機駕照、學歷證書等有關(guān)材料的原件、復印件。
(二)面試考核:xx年x月x―x日對審核合格的應聘人員進行面試。并對初選人員的政治素質(zhì)和一貫表現(xiàn)進行全面考察。根據(jù)面試的結(jié)果擬定初選人員名單。
(三)確定擬聘方案:xx年x月x日―x日綜合上述程序的結(jié)果,學院黨政聯(lián)席會會議討論后,確定擬聘方案報送學校審批。
(四)聘任:學院與受聘人員簽訂聘任協(xié)議,新聘任人員實行試用制,試用期限為三個月。
招聘啟事范文 篇31
蘭石集團物業(yè)公司新區(qū)幼兒園因教育教學工作需要,現(xiàn)擬定招聘幼兒教師、保育員若干名,具體事項通告如下:
一、報名條件:
1、熱愛幼兒教育工作,身心健康,遵紀守法,品行端正,積極進取,樂于奉獻,團隊意識強;
2、幼兒教師需具有教師資格證書;
3、學前教育或相關(guān)教育專業(yè)大專及以上學歷(學前教育專業(yè)者優(yōu)先考慮);
4、年齡35周歲以下(有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗或教學能力優(yōu)秀的可以酌情考慮);
5、本次招聘過程不收取任何費用,并確保招聘工作公平、公開、公正進行,如有疑問可致電蘭石集團人力資源部核實。
二、報名截止時間:20xx年1月31日。
三、報名方式:
1、蘭州新區(qū):將個人簡歷投至蘭石新區(qū)幼兒園
2、蘭州市區(qū):將個人簡歷投至蘭石物業(yè)公司人力資源部(七里河區(qū)敦煌路69號蘭石物業(yè)公司2樓210辦公室)
3、通過蘭石集團官網(wǎng)進行職位申請和電子版簡歷投遞:
官網(wǎng)地址:
郵箱地址:
四、招聘方式:資格審核+面試
五、面試地點及時間:
面試地點為蘭石新區(qū)幼兒園,面試時間另行通知。
六、面試內(nèi)容: 師德、技能技巧、教育教學能力等。
七、準備材料:簡歷(學歷證書、獲獎證書、教師資格證書等原件和復印件)。
八、聯(lián)系人及聯(lián)系電話:
蘭石集團人力資源部:劉 電話:
蘭石物業(yè)人力資源部:柴 電話: