請假情況說明格式范文（精選3篇）
請假情況說明格式范文 篇1
請假情況說明：
本人xx年x月x日剖腹產一對雙胞胎男孩(兩個男孩)，產后出血，現在孩子4個月，產假已到期，由于是雙胞胎及家庭不是很富裕，沒有條件請育兒嫂，只能和我的家人照顧孩子，有時飯都吃不上，暫時無法回到工作崗位，請領導諒解，批準我的假期，如果不是兩個孩子，我是不會為公司領導添麻煩的。煩請領導能體諒我的難處。
另：據我了解《勞動法》的一些有關保護哺乳期婦女相關利益的材料，請領導過目，希望領導于情、于理、于法都能同意我的請求
《勞動法》第29條規定，用人單位不得在女職工孕期、產期、哺乳期解除勞動合同。《關于貫徹執行》若干問題的意見第34條規定：除勞動法第25條規定的情形外，勞動者在醫療期、孕期、產期和哺乳期內，勞動合同期限屆滿，用人單位不得終止勞動合同。勞動合同的期限應自動延續至醫療期、孕期、產期和哺乳期滿為止
《婦女權益保障法》第二十六條規定“任何單位不得以結婚、懷孕、產假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方面解除勞動合同”;《勞動法》在第二十九條中還規定：女職工在孕期、產期、哺乳期內，用人單位即使在經濟性裁員和企業客觀情況發生重大變化時，也不得解除勞動合同;同時原勞動部在《關于〈勞動法〉若干條文的說明》和《關于貫徹執行《勞動法》若干問題的意見》中均規定：女職工的勞動合同在孕期、產期、哺乳期內到期的，應自動延續到女職工“三期”屆滿為止。
申請人：
xx年x月x日
請假情況說明格式范文 篇2
尊敬的公司領導：
我因_______________，特向您請事假_____天。請假時間自 _____年_____月____日至____年____月____日。這段時間內原計劃安排的課程已做好處理，希望領導批準。
請假人：
____年____月____日
猜你感興趣
請假情況說明格式范文 篇3
我是級班學生，因______________________________原因，需請假日，從月日(星期)到月日(星期)。特懇請老師批準。
本人簽名：_______
年____月____日
任課老師簽名：
班主任簽名：
輔導員簽名： _____________
系領導簽名：____________
學生處領導簽名：____________
分管院領導簽名：______________
備注：1、學生須本人填寫請假條，憑該請假條才能請假，電話及他人代請無效。 2、病假要有醫生證明，事假、因公請假須提交有關證明。 3、請假兩節課以內(含兩節)，由任課老師審批;請假一天以內(含一天)，由班主任審批;請假一天以上三天以內(含三天)，經班主任同意后，由各系輔導員審批;請假三天以上七天以內(含七天)，經輔導員簽署意見報請各系分管學生工作的負責人審批后，報學生處備案;請假七天以上兩周以內，經各系分管學生工作的負責人簽署意見后，報學生處審批、備案;兩周以上，報分管院領導批準。