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鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘用合同

發(fā)布時(shí)間:2022-10-17

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘用合同(通用4篇)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘用合同 篇1

  甲方(用人單位)名稱:________________

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)________________

  注冊(cè)地址:________________

  乙方(勞動(dòng)者) 姓名:________________

  性別:________________

  身份證號(hào)碼:________________

  常用住址:________________

  郵編:________________

  暫住住址:________________

  郵編:________________

  聯(lián)系方式: (固定電話)________________

  (移動(dòng)電話)________________

  緊急聯(lián)系人:________________

  聯(lián)系電話:________________

  甲乙雙方根據(jù)勞動(dòng)法及相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款(以下簡(jiǎn)稱合同)

  雙方同意,甲方聘用乙方為其全日制職工,且雙方之間的勞動(dòng)關(guān)系受相關(guān)法律法規(guī)、甲方不時(shí)修改并備存在甲方的員工手冊(cè)和其他各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度的約束。乙方在此確認(rèn):(1)其為達(dá)到法定就業(yè)年齡的勞動(dòng)者且未與任何第三方建立任何形式的勞動(dòng)關(guān)系;(2)在簽署本合同之前已被告知所從事工作的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬,以及乙方要求了解的其他情況;(3)辦理入職手續(xù)時(shí)所提交的相關(guān)資料真實(shí)、完整、有效,相關(guān)個(gè)人信息(如居住地址、聯(lián)系電話、銀行工資卡號(hào)等等)如有變更將及時(shí)書面通知甲方,否則將自行承擔(dān)由此引發(fā)的相關(guān)后果。

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、甲、乙雙方選擇以下 種形式確定勞動(dòng)合同期限:

  A.有固定期限的勞動(dòng)合同:自________年________月________日至________年________月________日止。

  B.無固定期限的勞動(dòng)合同:自________年________月________日起。

  C.以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同:自________年________月________日起,完成工作任務(wù)止。

  2、雙方約定,合同期的前6個(gè)月為試用期。試用期屆滿前,甲方對(duì)乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)聘用乙方。

  3、試用期轉(zhuǎn)正考核的內(nèi)容分為企業(yè)適配度和工作適配度兩個(gè)方面,分別由甲方人力資源部門和乙方上級(jí)主管按照10分制進(jìn)行評(píng)估,每一項(xiàng)評(píng)分均為10分滿分制,任何一方面綜合計(jì)分低于6分即為不勝任錄用條件。

  4、企業(yè)適配度指標(biāo)是指與工作結(jié)果實(shí)現(xiàn)本身關(guān)聯(lián)程度不大,但是同員工個(gè)人是否適應(yīng)企業(yè)組織文化和系統(tǒng)方面的指標(biāo),例如:

  A.做人做事遵循“________________”的核心價(jià)值觀;

  B.工作中秉承“________________”的企業(yè)精神;

  C.保持謙卑,尊重他人,改變自己,容忍不同意見,能自我反省;

  D.熱愛工作,熱愛生活,珍惜每一天,永懷感恩。

  5、崗位工作適配度指標(biāo)是指與員工本職工作成果的達(dá)成存在直接關(guān)系的指標(biāo),包含工作能力和業(yè)績(jī)成果。

  6、為了乙方的技能提升和職業(yè)發(fā)展,甲方應(yīng)當(dāng)在試用期轉(zhuǎn)正通知中將乙方表現(xiàn)出色和不足方面全面予以概括并告知乙方,并在乙方簽收后存檔備案。

  7、乙方有權(quán)知曉試用期考核的結(jié)果,并應(yīng)當(dāng)在試用期考核結(jié)果或者轉(zhuǎn)正通知上簽字確認(rèn),存有異議的有權(quán)書面表達(dá)異議。

  二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

  1、甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)需要,安排乙方在 部門/車間 崗位工作。工作地點(diǎn)為 .乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方對(duì)該崗位的工作任務(wù)、范圍、內(nèi)容所作的要求,如實(shí)并勤勉地履行自己的職責(zé),完成甲方安排的各項(xiàng)工作。

  2、甲方可以根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作能力及工作表現(xiàn),依照公司相關(guān)的規(guī)章制度以及經(jīng)過法定程序確定的流程,對(duì)乙方的工作部門、職務(wù)或工作進(jìn)行調(diào)整,確是經(jīng)營(yíng)需要而不涉及乙方級(jí)別降低或者報(bào)酬水平下降的合理調(diào)整,乙方應(yīng)理解并服從;涉及乙方級(jí)別降低或者報(bào)酬水平下降的,甲乙雙方應(yīng)平等協(xié)商。

  3、甲方對(duì)乙方工作內(nèi)容確是經(jīng)營(yíng)需要而不涉及乙方級(jí)別降低或者報(bào)酬水平下降的合理調(diào)整,乙方無故拒不服從是破壞公司經(jīng)營(yíng)秩序的行為,被視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度而予以相應(yīng)處分。

  4、甲方根據(jù)公司績(jī)效管理制度以及相關(guān)規(guī)定,乙方在績(jī)效評(píng)估工作中被確定為不合格的,視為不勝任工作,甲方對(duì)乙方的崗位進(jìn)行轉(zhuǎn)崗或者培訓(xùn),乙方應(yīng)當(dāng)服從,否則視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度而予以相應(yīng)處分。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  1、乙方實(shí)行 (定時(shí)、綜合計(jì)算、不定時(shí))工作制。

  2、乙方同意,經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)施行不定時(shí)或者綜合計(jì)算工作時(shí)間后,乙方的工作時(shí)間將根據(jù)甲方以及國(guó)家和地方關(guān)于不定時(shí)或綜合計(jì)算工時(shí)的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的,乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排。乙方加班須按照甲方關(guān)于出勤和加班方面的規(guī)定、流程經(jīng)乙方的部門主管事先書面審核和批準(zhǔn),否則該額外工作時(shí)間不視作加班。

  4、乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。甲方在休息日安排乙方工作的,在適當(dāng)時(shí)候統(tǒng)一安排補(bǔ)休。甲方提供的帶薪休假超過法定部分的是企業(yè)福利,具體政策由甲方予以解釋。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  1、乙方在正常出勤并付出正常勞動(dòng)后,有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,乙方所從事工作的工資執(zhí)行以下 種方式:

  A.甲乙雙方實(shí)行月(日、小時(shí))工資制。乙方月(日、小時(shí))工資為________元(人民幣)試用期的工資為________元/月(日、小時(shí))

  B.甲乙雙方實(shí)行計(jì)件工資制,計(jì)件單價(jià)為________元。

  C.甲乙雙方約定工資按下列方式執(zhí)行 .

  2、甲方及時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行月工資制的,甲方應(yīng)于次月15日前以貨幣形式足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。實(shí)行日、小時(shí)工資制的雙方約定工資支付時(shí)間為 .工資支付日期遇到法定節(jié)假日或者休息日的,甲方應(yīng)當(dāng)在節(jié)假日或者休息日前最近的工作日支付。

  3、甲方支付給乙方的工資包括基本工資和綜合補(bǔ)貼或綜合津貼,綜合補(bǔ)貼或綜合津貼包括交通補(bǔ)貼,獨(dú)生子女補(bǔ)貼及政府規(guī)定的其它各項(xiàng)補(bǔ)貼和津貼。

  4、甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,自主確定本企業(yè)的工資制度和工資水平;甲方有權(quán)根據(jù)其公司政策、經(jīng)營(yíng)需要、乙方職務(wù)、崗位或工作的調(diào)整,合理調(diào)整乙方的薪酬。

  5、甲方可將下列費(fèi)用和款項(xiàng)從付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中扣減或扣除:

  A.司法機(jī)關(guān)在裁判中要求甲方從乙方的勞動(dòng)報(bào)酬中扣除的費(fèi)用;

  B.根據(jù)本合同或其他協(xié)議,或依法應(yīng)由乙方付給甲方的損害賠償;

  C.根據(jù)法律、法規(guī)或規(guī)章須從乙方的工資報(bào)酬中扣除的應(yīng)由乙方本人承擔(dān)的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)金等。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  1、依法參加社會(huì)保險(xiǎn)是甲乙雙方的法定義務(wù)。甲方按照規(guī)定及時(shí)足額為乙方繳納各種社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方應(yīng)承擔(dān)的個(gè)人繳費(fèi)部分由甲方從乙方工資中代為扣繳。

  2、乙方享受的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇按現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)

  1、甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)操作流程與安全制度。

  2、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,如乙方從事有職業(yè)危害的作業(yè),甲方應(yīng)負(fù)責(zé)定期對(duì)其進(jìn)行健康檢查,并為其采取相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)措施以及提供的待遇按國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技術(shù)、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓(xùn)。甲方安排乙方從事特種作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),并在取得特種作業(yè)資格證書后上崗。乙方在試用期內(nèi)未取得相關(guān)資格證書,視為不符合錄用條件。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn),無故缺席屬于嚴(yán)重違反規(guī)章制度。如由于乙方違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)安全事故,本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

  4、乙方系女職工或未成年工的,甲方應(yīng)按國(guó)家和地區(qū)相關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。

  5、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方關(guān)于防火、防盜、防災(zāi)害等方面的安全規(guī)定以及命令指示,嚴(yán)格遵守工作中的操作規(guī)程,對(duì)自身安全以及其他同事盡到謹(jǐn)慎防護(hù)和幫助義務(wù)。

  6、鑒于乙方所從事的工作如果不嚴(yán)格執(zhí)行案例操作規(guī)程會(huì)產(chǎn)生職業(yè)病危害,比如從事粉碎加工的塵肺危害、從事分割的操作不慎會(huì)有肢體受傷等,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按甲方要求遵守操作規(guī)程、穿戴安全防護(hù)用品(例如口罩、耳塞等)如有違犯,乙方須承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,屬于嚴(yán)重違犯甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照規(guī)章制度對(duì)乙方予以處分,并追究乙方經(jīng)濟(jì)賠償。

  七、勞動(dòng)紀(jì)律

  1. 乙方應(yīng)遵守國(guó)家和地方的法律、法規(guī),遵守社會(huì)公德,遵守甲方依法并依實(shí)際不時(shí)制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律(例如勞動(dòng)紀(jì)律、員工手冊(cè)、獎(jiǎng)懲辦法、安全和衛(wèi)生要求、業(yè)務(wù)規(guī)程、生產(chǎn)工藝等),自覺維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù),不實(shí)施任何損害或可能損害甲方利益的活動(dòng),不利用其在甲方的地位、職權(quán)及影響,直接或間接地為自己或親友謀取利益,做一名奉公守法的公民和員工。

  2. 乙方如違反甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國(guó)家和地方法律、法規(guī)以及甲方規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律給予處分。如給甲方造成實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3. 甲乙雙方都明確,企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)得以存續(xù)的前提是經(jīng)營(yíng)秩序的維護(hù),基礎(chǔ)是誠實(shí)信用的合作和履行各自義務(wù)。

  4. 乙方不得利用職權(quán)或職位優(yōu)勢(shì)制定或發(fā)布或擴(kuò)大或保護(hù)或采取利于自身利益的任何管理辦法、規(guī)定、流程、措施或其他臨時(shí)性意見等,以上均視作無效行為。

  5. 乙方按照職責(zé)參與甲方的工作管理,可就相關(guān)事宜提出自己的意見、建議或者申訴,在甲方做出決定后,乙方應(yīng)無條件的予以執(zhí)行,不得以任何理由推諉或拒絕。

  6. 工作時(shí)間內(nèi)乙方不得從事與工作無關(guān)的事務(wù),不得在工作場(chǎng)所、食堂或宿舍等生活區(qū)域存放、上傳、下.載、瀏覽、復(fù)制、傳播、討論暴力、色情、賭博、毒品、有毒有害、易燃易爆危險(xiǎn)品以及其他違法的資料、事項(xiàng)和行為,不得長(zhǎng)時(shí)間上網(wǎng)影響他人正常作息等行為。

  7. 乙方如有在績(jī)效考核中被評(píng)估為不合格,即為不勝任本職工作,加方依法對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服從安排。

  8. 本合同期內(nèi)或解除、期滿、終止后,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),不得以任何形式向任何第三方披露。否則,甲方將依據(jù)其性質(zhì)進(jìn)行索賠并追究法律責(zé)任。

  10. 甲方已經(jīng)提示乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方現(xiàn)有或者將來制訂修訂的所有規(guī)章制度,特別是注明嚴(yán)重違反規(guī)章制度或者嚴(yán)重過失的內(nèi)容,乙方承諾嚴(yán)格遵守,如有違背則視為違反規(guī)章制度予以相應(yīng)處分。

  本合同所述應(yīng)當(dāng)商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的設(shè)計(jì)資料、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略等技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。

  八、合同的終止

  有下列情形之一的,本合同自動(dòng)終止:

  1、 本合同期限屆滿且雙方并未書面續(xù)簽的;

  2、 甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  3、 甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  4、 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  5、 乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  6、 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  九、合同的解除

  1、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可解除本合同。

  2、 有下列情形之一的,甲方可以立即解除本合同:

  A. 在試用期內(nèi),乙方經(jīng)甲方考核不合格;

  B. 在合同訂立及履行過程中,乙方未履行如實(shí)告知義務(wù)的,例如隱瞞重大疾病、傳染病、精神病,隱瞞或虛報(bào)學(xué)歷、工作經(jīng)歷,品德不良等;

  C. 乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或違反甲方規(guī)章制度的,或違反勞動(dòng)紀(jì)律雖未達(dá)到嚴(yán)重程度,但有重犯、屢教不改的,視為嚴(yán)重違反規(guī)章制度;

  D. 乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害(重大損害例如超過人民幣兩千元的經(jīng)濟(jì)損失或給甲方的聲譽(yù)、社會(huì)影響造成損害等);

  E. 乙方同時(shí)與其他用人單位建立聘用關(guān)系或?yàn)樗颂峁﹦趧?wù),對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  F.乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或變更本合同的;

  G. 乙方被依法勞動(dòng)教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任的;

  H. 乙方利用職務(wù)便利侵占、挪用甲方財(cái)物或收受.賄賂的;

  I. 相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3、 乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但須提前30天書面通知乙方或向乙方額外支付一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬以代替前述書面通知:

  A. 乙方患病或非因工負(fù)傷,在法定醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方為其另行安排的工作;

  B. 乙方不能依甲方的要求勝任其工作、履行其工作職責(zé),且經(jīng)過甲方的培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍無法勝任其工作;

  C. 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(客觀情況例如甲方住所遷移、被兼并、甲方資產(chǎn)轉(zhuǎn)移,甲方業(yè)務(wù)外包或出售,以及因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行的組織結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)條件、發(fā)展戰(zhàn)略調(diào)整等),致使本合同無法履行,且經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議。

  4、在合同期內(nèi),乙方可以提出辭職并解除本合同,但須提前30日以書面形式通知甲方;試用期內(nèi),乙方解除本合同則須提前3日書面通知甲方。

  5、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  A. 未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者提供勞動(dòng)條件;

  B. 未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬;

  C. 未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

  D. 甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)的規(guī)定,損害乙方合法權(quán)益;

  E. 法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除的其他情形。

  十、本合同期滿、終止或解除的,甲乙雙方須遵守如下約定:

  1、 乙方應(yīng)履行下列義務(wù):

  A.向甲方指定的人辦理工作交接手續(xù);

  B.完好移交或歸還所有屬于甲方的財(cái)產(chǎn),例如:

  (a)甲方依本合同為乙方提供的與聘用有關(guān)的所有設(shè)備、裝置和工具;

  (b)乙方負(fù)責(zé)或被委托保管、使用或在其控制范圍內(nèi)的所有有關(guān)甲方的信息,包括會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、管理、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)和產(chǎn)品的文件、檔案和文件、檔案的任何形式的復(fù)印件;

  (c)甲方的供應(yīng)商、客戶以及其它聯(lián)系單位和個(gè)人的名單和/或資料;

  (d)甲方提供的電腦設(shè)備、軟件、磁盤、硬盤、光盤和其他辦公用具。

  C.協(xié)助甲方清理雙方之間的債權(quán)、債務(wù);

  D.完成甲方規(guī)定的離職流轉(zhuǎn)程序,辦理有關(guān)離職手續(xù);

  E.若依據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定,本合同期滿、終止或解除后甲方應(yīng)提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模瑒t于乙方完成工作交接后向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

  F.須妥善完成其負(fù)責(zé)的有關(guān)甲方事務(wù)的交接工作,確保其所負(fù)責(zé)的工作在其離職后仍能得以順利進(jìn)行。若乙方違反并給甲方造成任何損失或損害,則乙方應(yīng)對(duì)由此給甲方的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。

  2、 甲方應(yīng)履行下列義務(wù):

  A.為乙方辦理終止勞動(dòng)關(guān)系手續(xù);

  B.自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù);

  C.應(yīng)乙方要求, 及時(shí)、如實(shí)出具乙方的工作履歷或績(jī)效證明。

  十一、培訓(xùn)服務(wù)期

  甲方可能在必要時(shí)向乙方提供培訓(xùn)以提高乙方的專業(yè)技能,滿足甲方以及乙方個(gè)人長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)。乙方如果接受甲方安排或由甲方資助的培訓(xùn)計(jì)劃, 如果乙方在甲方已經(jīng)支付了培訓(xùn)費(fèi)用后約定的服務(wù)期限之前解除或終止《培訓(xùn)協(xié)議》和/或本合同的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方簽訂的《培訓(xùn)協(xié)議》或相關(guān)規(guī)定在本合同解除或終止時(shí)向甲方償還相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用并承擔(dān)違約責(zé)任。如乙方雖接受了甲方資助的培訓(xùn),但雙方尚未另行簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》的,則本合同期限視同服務(wù)期限。

  十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,可先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起1年內(nèi)向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  十三、其他

  1、 承諾與確認(rèn):甲乙雙方均確認(rèn)以上身份為真實(shí)合法,并愿意承擔(dān)因不真實(shí)而造成的本合同無效、解除或其他法律后果。雙方的住所地若有變更應(yīng)及時(shí)告知對(duì)方,未告知的按本合同所載明的地址為雙方法律文書送達(dá)地(乙方同意,在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài),例如乙方因病住院、喪失人身自由等情形時(shí),委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人,該受委托人享有接受和解與調(diào)解,代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書的權(quán)限)

  2、 乙方承諾:在本合同中所簽署的姓名和筆跡,確認(rèn)為用于本合同履行期間(包括服務(wù)期內(nèi))對(duì)其他所有相關(guān)文書的有效簽名。

  3、 甲乙雙方補(bǔ)充約定內(nèi)容如下(如無內(nèi)容請(qǐng)劃掉)

  4、 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,兩份合同具有同等法律效力。

  5、 本合同之未盡事宜,按照國(guó)家、地方有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。

  6、 本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相悖時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  7、 本合同中的任何條款因與國(guó)家法律法規(guī)不相符而導(dǎo)致無效的,該條款不應(yīng)影響本合同其他條款的存續(xù)和有效性。

  甲方(蓋章)________________ 乙方(簽名)________________

  簽訂日期:________年________月________日

  乙方簽收:________________

  本人已經(jīng)收到本《勞動(dòng)合同》,并已經(jīng)簽字蓋章。

  乙方簽收:________________

  簽收日期:________年________月________日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘用合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)烏蘭察布市人民政府辦公廳關(guān)于《烏蘭察布市普遍建立政府法律顧問制度實(shí)施方案》 (烏政辦字[20xx]118號(hào)) 通知精神,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,就甲方聘用乙方指定的律師擔(dān)任法律顧問一事,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、甲方聘用乙方指定的律師擔(dān)任法律顧問;

  二、聘用期限為20xx年十一月三日至20xx年十一月三日;

  三、法律顧問的工作范圍:

  1、就甲方涉及的法律事務(wù)提供咨詢;

  2、為甲方草擬、審查、修改經(jīng)濟(jì)合同和其他法律事務(wù)文書;

  3、代理甲方參與經(jīng)濟(jì)糾紛的協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟活動(dòng);

  4、為甲方轄區(qū)內(nèi)單位、個(gè)人提供法律知識(shí)宣傳、咨詢、代書等;

  5、為甲方人員提供法律知識(shí)培訓(xùn);

  6、應(yīng)甲方要求,為甲方提供其他法律服務(wù);

  四、法律顧問的工作原則:

  1、乙方參與法律事務(wù),應(yīng)以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩;

  2、保守在從事法律顧問工作中知悉的國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私;

  3、不得利用在從事法律顧問工作中知悉的非公開信息,為本人或者他人謀取利益;

  4、未經(jīng)甲方授權(quán)和許可,不得擅自對(duì)外披露所承擔(dān)的工作內(nèi)容;

  五、法律顧問工作方式:

  由甲方根據(jù)需要提供法律服務(wù)的內(nèi)容,提前告知乙方,由乙方指定律師作為甲方的法律顧問,辦理相關(guān)事宜;

  六、其他約定:

  1、在本合同履行期間,乙方原則上為無償提供法律服務(wù);

  2、如涉及訴訟、調(diào)解、仲裁及復(fù)雜合同的起草,由雙方具體協(xié)商費(fèi)用

  3、如無償提供法律服務(wù)中涉及交通、文印、差旅等實(shí)際支出費(fèi)用,由雙方協(xié)商解決;

  七、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章(簽字)后生效;

  八、本協(xié)議一式三份,雙方各執(zhí)一份,相關(guān)部門備存一份;

  九、本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

  甲方: 乙方:

  法定代表人: 法定代表人:

  年月日:

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘用合同 篇3

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

  根據(jù)合同法及有關(guān)規(guī)定,為確保乙方各自的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商一致同意,特制定本合同,望共同執(zhí)行。

  一:聘用期自 年 月 日至 年 月 日。

  二:聘用期間的任務(wù)與工資。

  (一):正常工作日(法定假日休息):

  1:完成正常工作日班車,月工資為 元;

  2:節(jié)假日加班 元/天。

  (三):支付和其它:

  1:以上工資每月一結(jié),于次月15號(hào)現(xiàn)金支付。

  2:乙方因故請(qǐng)假需自已找好替代司機(jī),替代司機(jī)的工資由乙方支付。

  三:考核指標(biāo):

  1:做好每一天車輛運(yùn)行(公里.加油.維修.車輛使用等情況的)記錄。

  2:保養(yǎng):做到小病不過夜,大病及時(shí)修。實(shí)現(xiàn)行駛時(shí)無機(jī)械故障;無人為拋錨。達(dá)到乘座人員無投訴;同行人員反映好;公司檢查車況佳; :

  四:風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任:

  1:乙方不按車輛性能或按程序駕駛操作,造成車輛修理.停運(yùn)損失的,承擔(dān)因過失被保險(xiǎn)公司拒絕賠償?shù)膿p失和給甲方帶來的直接.間接損失。

  2:乙方必須承擔(dān)由于違章.肇事行為給甲方帶來的各種經(jīng)濟(jì)損失。

  3:乙方發(fā)生交通事故,在保險(xiǎn)公司理賠后的(保險(xiǎn)公司不能賠付的部分)不足部分由乙方承擔(dān)。并承擔(dān)次年保險(xiǎn)額20%上浮部分。

  7:乙方如遺失牌照或其它有關(guān)證件,應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)辦費(fèi)用及車輛由此停駛期間的一切損失。

  五:甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1:甲方應(yīng)對(duì)乙方提出的故障應(yīng)以重視,及時(shí)組織乙方檢查修理。

  2:甲方按國(guó)家規(guī)定購買保險(xiǎn)和通行費(fèi),按時(shí)對(duì)車輛年檢。

  3:甲方有責(zé)任對(duì)乙方的嚴(yán)格管理,加強(qiáng)行業(yè)安全督查,防止各種事故的發(fā)生。

  4:乘客在上車前及乘客下車后的安全由甲方負(fù)責(zé)。

  5:甲方給乙方提供休息場(chǎng)所和工作餐。

  6:車輛發(fā)生故障后未及時(shí)解決代替車輛,而發(fā)生的出租車費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  六:乙方的權(quán)利和義務(wù):

  1:為了乙方及車輛的安全,嚴(yán)禁酒后開車,車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,嚴(yán)禁使用甲方車輛從事盈利性質(zhì)的客運(yùn).載貨運(yùn)輸,禁載易燃易爆易腐蝕物品和做與班車無關(guān)的事情。乙方家中有事需用甲方車輛乙方須向甲方提出,經(jīng)同意后方可使用。

  2:車輛安全由乙方負(fù)責(zé)。乘客上車和下車時(shí)及在乘座車輛過程中的安全由乙方負(fù)責(zé)。乙方有權(quán)向甲方或乘車人提出乘車人的不安全行為進(jìn)行勸阻。

  4:乙方必須遵守甲方的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范行為舉止,文明禮貌,尊重領(lǐng)導(dǎo)和員工。若乙方在甲方區(qū)域內(nèi)發(fā)生違紀(jì)行為,甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行批評(píng)教育。因乙方違紀(jì)造成不良后果的,其后果和責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  七:違約責(zé)任:

  甲乙雙方應(yīng)維護(hù)合同的嚴(yán)肅性,無故不得終止合同。如一方欲提出終止合同須提前一個(gè)月向合同的另一方提出,否則賠償合同另一方經(jīng)濟(jì)損失。

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)

  代表人簽字:

  年月日:

鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聘用合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  駕駛證號(hào)碼:

  身份證號(hào)碼:

  甲方因工作需要,聘用乙方為牌號(hào) 汽車駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。合同期滿后,該合同無條件自動(dòng)終止,若甲方需續(xù)聘司機(jī),同等條件下,乙方優(yōu)先。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任駕駛員工作。

  2、乙方同意根據(jù)甲方的規(guī)定,按照崗位責(zé)任的要求,完成本崗位工作的任務(wù),保障甲方用車需要。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬、福利待遇

  甲方每月支付乙方工資_____元(包含各種保險(xiǎn)、福利、津貼)。若一年內(nèi)無交通事故,表現(xiàn)良好,可根據(jù)情況給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金。

  四、聘用條件

  1、乙方必須持有C照及以上的駕駛資格證,其資格證來源合法有效。

  2、乙方身體健康,通過國(guó)家規(guī)定的醫(yī)院體檢項(xiàng)目。

  五、權(quán)利與義務(wù)

  (一)甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同:

  (1)乙方違反國(guó)家法律法規(guī),情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  (2)乙方違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,經(jīng)批評(píng)教育未能改正的;

  (3)乙方若因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能或不適宜從事駕駛崗位工作的。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要擬定乙方崗位職責(zé),決定工作時(shí)間;

  3、甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定對(duì)車輛進(jìn)行投保,對(duì)乙方駕駛車輛產(chǎn)生的油費(fèi)、過路費(fèi)、保養(yǎng)費(fèi)等費(fèi)用根據(jù)行駛公里和相關(guān)發(fā)票實(shí)報(bào)實(shí)銷;

  4、甲方應(yīng)保證其車輛的各種證件齊全,車況良好。

  (二)乙方的權(quán)利與義務(wù):

  1、乙方要維護(hù)甲方的利益和部門形象,認(rèn)真履行自己的職責(zé),服從甲方的調(diào)度和派遣,要為車輛使用單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),圓滿完成交辦的任務(wù);

  2、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,工作時(shí)間不得飲酒,不得有賭博吸毒等違法行為;

  3、乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī),特別是要嚴(yán)格遵守道路安全法,按操作規(guī)程安全駕駛、文明駕駛;

  4、乙方應(yīng)定時(shí)保養(yǎng)車輛,如換機(jī)油、檢查車輪等,要經(jīng)常保持車輛安全性能,保持車內(nèi)外整潔,若車輛需要維修、換配件必須事先與鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  5、乙方不得私自載人載物,不得私自將車輛交給他人駕駛,造成經(jīng)濟(jì)損失及傷亡事故的,全部責(zé)任由乙方承擔(dān);

  6、乙方必須證照齊全,且必須符合有關(guān)部門的規(guī)定,乙方駕駛甲方車輛時(shí),證照丟失,一律由乙方負(fù)責(zé)(包括補(bǔ)辦手續(xù)及費(fèi)用);

  7、乙方不得隨意更換、倒換車輛及配件、零件、油料等,不得套牌,如有違反,扣除乙方工資,情節(jié)惡劣的,甲方有權(quán)終止合同。

  車輛配備設(shè)施及工具丟失在乙方保管及駕駛期間一律由乙方負(fù)責(zé)賠償;

  8、若乙方駕駛車輛發(fā)生交通事故后,乙方不得逃逸,如有逃逸者,由乙方承擔(dān)全部法律責(zé)任;

  9、乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的法定假期。因工作需要乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間的,甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資或安排補(bǔ)休。

  六、違約責(zé)任:

  1、甲乙雙方都應(yīng)認(rèn)真履行本合同,任何一方違反本合同規(guī)定,都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,造成損失的,由責(zé)任方承擔(dān);

  2、乙方不服從甲方的管理和安排,不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,違反國(guó)家法律法規(guī)和規(guī)章制度,甲方可給予批評(píng)和教育,情節(jié)嚴(yán)重造成損失的,甲方可解除合同并要求乙方予以賠償;

  3、乙方不按交通規(guī)則和操作規(guī)范、指定路線行駛所造成的重大事故,如:傷亡、殘疾、肇事、損失和其他嚴(yán)重后果,或者造成乙方自身身體傷害、致殘或死亡的,都以交警部門裁決為準(zhǔn),保險(xiǎn)公司理賠為原則,甲方不再承擔(dān)任何理賠,不向受害者家庭賠償任何損失,一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  七、本合同未盡事宜雙方可協(xié)商解決,協(xié)商達(dá)成一致意見的,與本合同具有同等法律效力;

  八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章)_________ 乙方(蓋章)

  _________ 年_____月_____日 年_____月_____日

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