大學(xué)語文教授聘用協(xié)議書（精選3篇）
大學(xué)語文教授聘用協(xié)議書 篇1
一、聘用崗位及職務(wù)
甲方以智力引進(jìn)方式聘請乙方為_________大學(xué)_________教授。
二、協(xié)議期限
本協(xié)議自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限為_________年，乙方每年到甲方工作時(shí)間不少于_________個(gè)月。
三、乙方工作職責(zé)、任務(wù)與目標(biāo)
_________。
四、甲方提供的基本條件
1.甲方為乙方提供工作津貼_________元/月(年)。
2.提供_________平方米工作住房或_________元/月住房補(bǔ)貼。
3.提供_________平方米的科研辦公用房。
4.聘期內(nèi)提供基本條件保障費(fèi)共_________元，其中第一年到位_________元，其余根據(jù)目標(biāo)完成情況滾動投入。
五、雙方約定事項(xiàng)
1.工作津貼中的基礎(chǔ)津貼部分按 0個(gè)月平均發(fā)放，其余部分年終考核通過后一次性給付。
2.乙方因主觀因素導(dǎo)致未完成本協(xié)議既定工作目標(biāo)的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議，且乙方須按甲方已支付薪酬(工資+崗位津貼)總額的50%給予甲方以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
3.甲方因工作需要，或甲、乙雙方因客觀原因?qū)е聼o法履行協(xié)議條款時(shí)，雙方可通過協(xié)商變更協(xié)議條款。
4.乙方在協(xié)議期內(nèi)須將年度業(yè)績情況報(bào)校高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
5.協(xié)議期內(nèi)雙方解除協(xié)議及違約責(zé)任事項(xiàng)參照《_________大學(xué)崗位聘任(用)暫行辦法》執(zhí)行。
六、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方及人事部門各執(zhí)一份。本合同約定事項(xiàng)違背國家法律、法規(guī)、或涂改、未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________
大學(xué)語文教授聘用協(xié)議書 篇2
甲方：______
乙方：______
一、甲方聘用乙方從事美容美體工作，雙方就聘用事宜經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議，以資雙方實(shí)行：甲方聘用乙方到______美容養(yǎng)生從事美容美體服務(wù)工作，期限為自________年____月_________至年____月_________（學(xué)員學(xué)習(xí)期間扣發(fā)______天工資，另加______元作為押金）美容師扣發(fā)______天工資作為押金，合同期滿如數(shù)退還。
二、薪資：學(xué)員上手后
第一個(gè)月底薪為______元，
第二個(gè)月可根據(jù)其表現(xiàn)申請加薪______至______元，品德、業(yè)績、三個(gè)月考核優(yōu)秀的員工，可獲得現(xiàn)金______元；獎(jiǎng)勵(lì)。三個(gè)月考試核通過后按美容師業(yè)績考核管理計(jì)工資。員工外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，所有費(fèi)用自己承擔(dān)。
三、員工訂________年合同待遇：外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，所有費(fèi)用自己承擔(dān)。員工訂兩年合同的待遇：合同期滿后公司補(bǔ)助______元。外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，所有費(fèi)用由公司承擔(dān)。員工訂________年以上合同待遇：外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，所有費(fèi)用由公司承擔(dān)。外加人身意外保險(xiǎn)，包括醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)。對于考核優(yōu)秀的員工補(bǔ)助8______元。
四、雙方責(zé)任：
（一）甲方責(zé)任：
1、甲方必須保證依法經(jīng)營，不得有任何違法，違規(guī)經(jīng)營。
2、甲方應(yīng)提供服務(wù)的環(huán)境和條件。
3、甲方必須每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪金給乙方，每月______號發(fā)放上月薪資。
4、聘用期間，如乙方違紀(jì)違規(guī)使甲方造成損失，甲方有權(quán)立即解約，并不退還壓金。
（二）乙方責(zé)任：
1、乙方必須遵守店規(guī)，遵守法規(guī)，守法經(jīng)營和服務(wù)，不得有任何違法行為發(fā)生，否則責(zé)任自負(fù)。
2、乙方上班時(shí)間按甲方經(jīng)營需要，每周休息一天，甲方不再另計(jì)加班工資，但可根據(jù)情況安排倒休。
3、乙方在工作期間，如有損壞甲方的設(shè)備設(shè)施，照價(jià)賠償。
4、乙方在服務(wù)期間，因乙方原因?qū)е孪M(fèi)人身財(cái)產(chǎn)損失，由乙方賠償責(zé)任，如果因甲方原因?qū)е孪M(fèi)人身財(cái)產(chǎn)損失，則由甲方賠償責(zé)任。
5、在聘用期間，如乙方提出中止合同，需提前一個(gè)月向甲方寫出書面申請，否則乙方向甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括向甲方支付培訓(xùn)金和扣發(fā)上月工資。
五、甲方的會員資料及公司管理制度屬公司機(jī)密，未經(jīng)甲方允許的情況下，乙方不得對外泄漏，否則甲方有權(quán)向乙方追究法律責(zé)任及支付賠償金______萬元。
六、合同期滿：如果雙方都同意續(xù)簽合同，在期滿當(dāng)月續(xù)簽聘用合同，如一方不愿再續(xù)簽合同，則雙方解除本合同，且不必支付對方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
七、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方：______
乙方：______
法人：______
身份證號：______
電話：____________
電話：_________
日期：
大學(xué)語文教授聘用協(xié)議書 篇3
地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目 合 同 書 項(xiàng)目實(shí)施主體名稱： 地 點(diǎn)：. 合同編號________年____月 甲 方：鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府 乙 方： （公司、農(nóng)場或合作社） 法人代表： 身份證號： 為落實(shí)地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目責(zé)任，保證項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量和進(jìn)度，根據(jù)《____省地下水超采綜合治理方案》、 《____市地下水超采綜合治理林業(yè)項(xiàng)目實(shí)施方案》，遵照公平 公正、雙方自愿原則，甲乙雙方確定實(shí)施由非農(nóng)作物替代農(nóng)作 物的地下水治理林業(yè)項(xiàng)目工程，并定立以下合同。
一、地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目地點(diǎn)及規(guī)模 見下表:
二、國家補(bǔ)助政策 國家補(bǔ)助資金為每畝4500元，分五次下達(dá)：第XX年每畝1500元、第二至第XX年每年每畝750元。
三、各方權(quán)利和義務(wù)
（一）甲方權(quán)利和義務(wù)
1、負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)項(xiàng)目區(qū)域的全部土地流轉(zhuǎn)到造林實(shí)體。
2、負(fù)責(zé)將建設(shè)任務(wù)準(zhǔn)確落實(shí)到具體地塊和項(xiàng)目實(shí)施主體，確保耕地符合項(xiàng)目要求。配合市林業(yè)部門做好項(xiàng)目實(shí)施、耕地確 認(rèn)、測量等工作，確保登記項(xiàng)目實(shí)施主體姓名、地塊位置及面積準(zhǔn)確無誤。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工組織工作，督促項(xiàng)目實(shí)施主體按時(shí)保質(zhì)保量地全面完成建設(shè)任務(wù)。
4、配合林業(yè)主管部門，做好建設(shè)任務(wù)完成情況的檢查驗(yàn)收工作。
5、配合市有關(guān)部門，對驗(yàn)收合格的項(xiàng)目，及時(shí)向乙方發(fā)放補(bǔ)助資金；對驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目，暫緩或停發(fā)補(bǔ)助資金，并督促乙方整改。
6、按照國家、省市要求負(fù)責(zé)關(guān)停項(xiàng)目區(qū)內(nèi)的機(jī)井
7、負(fù)責(zé)及時(shí)解決和反映項(xiàng)目實(shí)施中存在的問題。
（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、嚴(yán)格遵守國家地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目相關(guān)政策要求。建設(shè)用地全部流轉(zhuǎn)，流轉(zhuǎn)合同交甲方存檔；項(xiàng)目造林全部為混交 生態(tài)林，次要樹種不低于20%，密度40-110株。
2、嚴(yán)格按實(shí)施方案施工，按項(xiàng)目技術(shù)要求造林。造林使用一級苗木，樹種選擇抗旱、節(jié)水、鄉(xiāng)土樹種，確保成活率在 90 %以上，造林質(zhì)量符合國家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
3、林間嚴(yán)禁兼作高耗水、高桿作物以及可能影響林木生長的其他作物，并做好幼林的撫育和管護(hù)工作，保證項(xiàng)目周期內(nèi)保存率達(dá)到國家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)（保存率必須在 85 %以上），適時(shí)進(jìn)行施肥、除草、澆水、修枝，加強(qiáng)撫育管理，并進(jìn)行補(bǔ)植補(bǔ)造，杜絕亂砍濫伐和大面積病蟲害發(fā)生。
4、積極配合上級有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。
5、經(jīng)林業(yè)主管部門組織檢查驗(yàn)收合格后，乙方領(lǐng)取補(bǔ)助資金；檢查驗(yàn)收不合格，暫緩領(lǐng)取補(bǔ)助資金，并在規(guī)定的期限內(nèi)進(jìn)行整改，合格后再領(lǐng)取補(bǔ)助資金。規(guī)定期限內(nèi)整改不合格，市林業(yè)部門有權(quán)對不合格地塊進(jìn)行調(diào)整，乙方退換已經(jīng)領(lǐng)取的國家補(bǔ)助資金。
四、其它
1、按照項(xiàng)目要求，省、市、縣林業(yè)、財(cái)政部門對項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收，在____月底前對項(xiàng)目造林面積和栽植情況驗(yàn)收；第XX年____月底前，第二次驗(yàn)收項(xiàng)目造林合格后兌現(xiàn)政策補(bǔ)貼。
2、本合同自簽訂之日起生效，甲、乙雙方嚴(yán)格遵守執(zhí)行。
3、合同中未盡事宜，以國家地下水超采綜合治理試點(diǎn)林業(yè)項(xiàng)目政策為基礎(chǔ)，雙方另行商議。
4、本合同一式五份，甲方、乙方、村委會、____市林業(yè)局、____市林業(yè)局各執(zhí)一份。 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 政府（公章） 鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽字： 公司或合作社（公章） 法人代表簽字：________年____月____日聘用合同 篇10 甲方： 乙方： 為明確彼此之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)協(xié)商，甲、乙雙方就有關(guān)聘任教學(xué)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方聘任乙方講授 課程，聘期為 ，自200________年____月至200________年____月。
二、甲方支付乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為： 元人民幣折合課時(shí)，每月支付時(shí)按照國家有關(guān)政策扣稅。
三、乙方任課質(zhì)量考核由其任課系(部)參照我院教師教學(xué)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。考核分平時(shí)考核和集中考核，集中考核時(shí)間分期中(第10周)、期末(第18周)兩個(gè)階段進(jìn)行，聘任單位及時(shí)將考核結(jié)果反饋外聘教師，提出改進(jìn)意見，外聘教師要虛心接受改進(jìn)意見，及時(shí)加以改進(jìn)。
四、乙方應(yīng)認(rèn)真履行《石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師教學(xué)工作規(guī)范》中規(guī)定的教師工作職責(zé)，遵守學(xué)院的相關(guān)規(guī)章制度，參加聘任單位的有關(guān)教學(xué)研究活動，接受教務(wù)處組織的教學(xué)工作檢查，按照甲方的要求進(jìn)行教學(xué)考核和總結(jié)工作。
五、乙方如果不認(rèn)真履行教師職責(zé)，多次違反學(xué)院的規(guī)章紀(jì)律，或教學(xué)效果較差，不為多數(shù)學(xué)生認(rèn)可，甲方有權(quán)提前解除合同。
六、甲方有義務(wù)為乙方的正常授課提供必要的場所和教學(xué)資料，并有義務(wù)協(xié)助乙方組織教學(xué)活動，維持教學(xué)秩序。
七、如遇合理的特殊情況，任何一方均可提前終止合同，但至少應(yīng)提前2周通知對方。
八、本合同由石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院系(部)聘用單位負(fù)責(zé)人代為簽署。合同一式二分，由甲乙雙方各自持有。未經(jīng)對方認(rèn)可，合同不得變更或修改。 學(xué)校章X 乙方(簽) 系(部)負(fù)責(zé)人簽________年____月____日________年____月____日