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年度計劃書

發布時間:2022-08-28

年度計劃書(精選15篇)

年度計劃書 篇1

  1.抓好科學發展觀學習活動,貫徹十_大精神。通過學習教育活動,使全鄉黨員干部牢固樹立“黨員、黨性、黨紀”意識,進一步增強全體黨員的先進性,以達到“黨員受教育,群眾得實惠”的目的。

  2.搞好村兩委干部培訓。計劃今年上半年對村兩委干部進行一次黨的知識和實用技能培訓。村支部每月開展一次黨日活動,要求學習有記錄、有筆記、有內容、有教材、有心得體會;要把學習十_大報告作為干部學習首要任務,繼續抓好《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》和《紀律處分條例》的學習,通過學習提高黨員干部的自身文化素質和理論水平,提高他們解決問題、分析問題的能力并在基層工作中做到學以致用,讓先進的科學文化知識應用到農村經濟建設當中。

  3.培養入黨積極分子,并對其進行一次黨的知識培訓,按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的原則,堅持按照“五項制度”的要求來發展,繼續實施“雙培雙帶”工程,把那些思想素質好、入黨愿望強、愿意在黨組織中經受鍛煉和考驗的優秀青年、知識分子和致富能手吸收入黨。各支部在吸收預備黨員時,支部大會通過后,由所掛村的黨委委員對該同志進行談話,填好入黨志愿書的相關欄目后,將材料報送鄉組織中心,最后由黨委會議研究審批。同時,做好在村委會、監委會干部中發展黨員工作,努力提高黨員在村委會和監委會中的比例,增強黨組織的控制力和號召力。

  4.抓好基層組織示范點建設,在省、縣補助的基礎上,加大鄉財政的補助力度。組織人員下村檢查,督促工程進度,及時發現問題,并督促整改。確保年底前全面完成剩余各村辦公場所和黨員活動室建設任務。

  5.廣泛開展“爭當優秀黨員、爭創先進支部”活動。對制度堅持好,活動學習積極,作用發揮好,戰斗堡壘強的先進支部和黨性觀念強、表率作用好的優秀黨員進行表彰。從而調動廣大黨員的積極性,充分發揮黨員同志的先鋒帶頭作用。

  6.認真抓好黨員遠程教育工作,使其真正成為農村黨員經常受教育的平臺。各支部要充分利用遠程教育設備,積極開展各項培訓。全年各村至少播放黨員電教片2次以上,農村科技實用技術!片2次以上,要做到資料齊全,有簽到名冊,有收看討論記錄。建立和完善干部經常受教育,群眾長期得實惠的工作機制。

  7.認真細致地做好外出流動黨員的管理和教育工作,建立和健全外出流動黨員臺帳,嚴格執行黨員“三會一課”制度。加強《外出流動黨員證》的使用和管理,為流動黨員建立良好的信息平臺,保障他們與黨組織的聯絡通暢。

  8.規范和落實好每月5日的黨員活動日學習制度,切實發揮無職黨員設崗定責,黨員的作用,使每個黨員真正有崗有位,有事可做。

  9.積極主動做好非公有制企業黨建工作。加大非公企業黨組織的組建力度,建立健全工作機制,做好非公企業業主的思想工作,選配好支部干部,努力開展各項黨務活動,積極發揮非公企業在社會主義新農村建設中的作用。

  10.大力抓好村級黨組織的創業。今年,我鄉對各村黨支部實行崗位責任制目標管理,做到村黨支部年初有(向全體村民)、年中有落實(鄉組織民意測評)年終有述職(在全鄉全體黨員大會上)。在年底根據各村黨支部黨建目標責任制完成情況給予獎懲。

  11.積極推行政務公開和村務公開,政務公開是政府行為,由兩位副鄉長根據各自分管的工作情況收集有關內容進行公開,自覺接受人大的法律監督、政協的民主監督和社會的輿論監督,認真辦理人大代表議案、意見和建議,提高行政決策和科學化、民主化和法制化水平。認真貫徹落實《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》,完善政務公開、行政監察、行政問責、行政投訴制度,逐步形成行為規范、運轉協調、辦事公開和務實高效的行政管理體制;村務公開是村委會的職責,村村要有固定的公開欄,年內公開不少于4次,同時將材料報送鄉組織中心。

年度計劃書 篇2

  一, 部門定位:(部門在協會中充當什么角色)

  二,部門目標:(短期目標為主,長期目標為輔。短期目標分為第一學期和第二學期,第一學期詳細說明,要具體化,量化;第二學期方向性說明;)

  三,部門職能:(已有職能總結及改進,有無新職能?)

  四,部門工作計劃:

  1.部門內部分工:(就部門職能及部門需要,進行工作分配)

  2.部門內部挑選標準及人才培養計劃:

  ①.部門會員挑選標準、部門規模

  ②.部門內部會員培養計劃(培養模式構思,分工,實施,監督;預期效果,[要量化])

  ③優秀人才發掘,引導及如何留住人才

  3.新生管理:(新生管理模式構思,怎么分工,怎么實施,如何監督,如何評價管理效果)

  4,部門內部關于20__-20__年之活動大體規劃:(按月份,學期進行階段性分解,要詳細說明,并以百分比形式描述)

  ① 新生面試

  ② 部門內部活動安排

  ③對協會活動中相應專項任務的完成計劃

  5.……

  五,部門內部所需機制:(除協會已有機制之外,部門需要的特有的機制eg.競爭,獎懲機制等)

  六,部門工作評價標準:

  1. 對11干事

  2. 對12新生

  3. 對部門總體狀況(氛圍,部門狀態,活動效果等)

年度計劃書 篇3

  **年某單位工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的xx大精神,圍繞上級單位本年度的中心工作,努力推進單位各項事業又好又快發展。**年工作計劃如下:

  一、**年單位重點工作:

  1、深入開展學習實踐科學發展觀活動;認真學習中央、上級單位有關會議和文件精神;積極配合上級單位黨建會議的召開,組織有關學習活動。

  2、組建工作領導小組,集中精力,想法設法,調動一切有利因素做好博士點申報工作。

  3、加強組織和教育,從嚴治考,扎實做好**年單位類招生工作。

  4、加強對外交流,開展合作辦學,積極推動對臺合作與交流。

  二、**年單位日常工作計劃要點:

  (一)精心組織理論學習,進一步加強單位黨的建設工作

  1.結合單位實際,精心組織形式多樣的學習活動,繼續深入學習貫徹黨的xx大精神;按照上級單位黨委的部署,深入開展學習實踐科學發展觀活動;緊跟形勢,積極學習領會“兩會”精髓,配合上級單位黨建會議的召開,邀請校內外思政專家到單位講座,提高教職工理論和思想水平,結合工作實際,將學習成果轉化為工作動力,扎實推進單位各項工作的開展。

  2.認真貫徹落實第十六次全國高校黨建工作會議精神,加強單位基層黨組織建設。繼續開展黨支部工作“立項活動”;貫徹落實黨員發展規劃,切實做好青年大學生的黨員發展工作。

  3.加強作風建設和廉政建設。加強單位領導干部作風建設;建立督促檢查工作制度和黨風廉政建設責任制;深入開展反腐倡廉建設。

  4.加強對黨員的宗旨教育,使廣大黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,處處發揮黨員先鋒模范作用,在單位形成積極上進的氛圍。單位在“七一”節進行單位單位優秀共產黨員表彰活動。

  (二)加強思想政治工作,扎實推進和諧單位建設

  1.做好安全穩定工作。增強安全意識,加強對師生安全教育的力度和強度;修訂《單位單位突發公共事件應急預案》,提高應對突發公共事件和自然災害的能力和水平;提高維穩意識,加強敏感時期的各項穩定工作。

  2.加強學生思想政治工作。進一步加強校園文化建設,積極開展內容豐富、受學生歡迎、有單位單位特色的各類文體活動;組織好大學生暑期“三下鄉”等社會實踐活動;加強對外合作交流,建立一些與單位長期合作的社會實踐基地;加強單位勤工儉學和特困生服務工作;加強學生心理健康教育和咨詢工作,培養學生良好的心理品質;加強學生校史、院史教育,輔導員、班主任、任課教師要與學生進行經常性的溝通與指導,培養學生愛校愛院的情感。

  3. 加強宣傳工作。加強對宣傳報道隊伍的培訓和管理,利用好院刊及網站等宣傳陣地,加大宣傳報道力度;積極宣傳單位優秀教學成果和工作業績,樹立先進典型。

  (三)加強學科建設,擴大對外交流。

  1.認真做好調研,調動、整合一切有利因素,努力做好單位單位博士點申報工作。

  2.召開單位科研工作會議,分析原因,尋找對策,調動教師積極性,多渠道爭取科研項目,努力提高科研經費額度。

  3.采取“走出去、引進來”的辦法,加大對科研隊伍的人才培養,盡可能創造條件,鼓勵師生參加國內外學術活動。

  (四)抓好師德師風建設,強化教學過程管理

  1.根據“上級單位本科教學質量與教學改革工程”要求,認真開展教學計劃修訂工作,探索以能力培養為核心的教學模式,切實提高學生創新能力、實踐能力和綜合素質;加強教學團隊建設,扎實推進本科生導師制,落實教授為本科生講授基礎課制度,努力加強實踐教學。

  2.加強對師德師風建設的教育和宣傳,樹立“教書育人、服務育人、管理育人”的教育理念,不斷提高單位教育教學質量,全面關心學生成長,熱愛學生,尊重學生,嚴格要求學生,促進學生全面發展。

  3.加強對教師教學工作的管理和監督,繼續推行單位黨政領導聽課制度,由單位黨政領導、兩系領導、教研室主任不定期進行教學巡視和隨堂聽課,對教師教學情況進行檢查。嚴格實行打卡制度,杜絕上課遲到或缺課現象的發生。

  4.加強研究生的教學管理,提高研究生培養質量。加強研究生教學經費管理,加強中期檢查,規范畢業論文設計,提高論文質量。通過激勵機制,進一步調動研究生導師的積極性。

  5.嚴格按照教育部學位辦上級部門的政策要求進行單位碩士的招生、培養、管理工作。加大對單位的教學投入,加強培養過程的管理,做好服務工作,提高培養質量,不斷增強社會影響力。

  (五)抓好學風建設,認真做好學生管理各項工作

  1.加強學生公民道德教育,結合繳納學費、誠信還貸及嚴肅考風考紀等工作,加強學生的誠實守信、勤儉自強、發奮學習、愛校守紀、敬業創業教育。

  2 認真做好畢業生就業工作,以鞏固和保持就業率為目標,不斷提高就業指導水平。

  3.加強對學生的思想動態調查,通過開展心理健康調查、個別咨詢等方式做好心理健康教育工作;做好畢業生的調研工作,了解他們的所思所想,及時把握畢業生的思想狀況,認真做好畢業生教育管理工作,確保畢業生文明安全離校;以穩定為大局,制定預案,分解責任,定期檢查,做好單位日常安全穩定工作。

年度計劃書 篇4

  __年某單位工作的指導思想是:深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的xx大精神,圍繞上級單位本年度的中心工作,努力推進單位各項事業又好又快發展。__年工作計劃如下:

  一、__年單位重點工作:

  1、深入開展學習實踐科學發展觀活動;認真學習中央、上級單位有關會議和文件精神;積極配合上級單位黨建會議的召開,組織有關學習活動。

  2、組建工作領導小組,集中精力,想法設法,調動一切有利因素做好博士點申報工作。

  3、加強組織和教育,從嚴治考,扎實做好__年單位類招生工作。

  4、加強對外交流,開展合作辦學,積極推動對臺合作與交流。

  二、__年單位日常工作計劃要點:

  (一)精心組織理論學習,進一步加強單位黨的建設工作

  1.結合單位實際,精心組織形式多樣的學習活動,繼續深入學習貫徹黨的xx大精神;按照上級單位黨委的部署,深入開展學習實踐科學發展觀活動;緊跟形勢,積極學習領會“兩會”精髓,配合上級單位黨建會議的召開,邀請校內外思政專家到單位講座,提高教職工理論和思想水平,結合工作實際,將學習成果轉化為工作動力,扎實推進單位各項工作的開展。

  2.認真貫徹落實第十六次全國高校黨建工作會議精神,加強單位基層黨組織建設。繼續開展黨支部工作“立項活動”;貫徹落實黨員發展規劃,切實做好青年大學生的黨員發展工作。

  3.加強作風建設和廉政建設。加強單位領導干部作風建設;建立督促檢查工作制度和黨風廉政建設責任制;深入開展反腐倡廉建設。

  4.加強對黨員的宗旨教育,使廣大黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,處處發揮黨員先鋒模范作用,在單位形成積極上進的氛圍。單位在“七一”節進行單位單位優秀共產黨員表彰活動。

  (二)加強思想政治工作,扎實推進和諧單位建設

  1.做好安全穩定工作。增強安全意識,加強對師生安全教育的力度和強度;修訂《單位單位突發公共事件應急預案》,提高應對突發公共事件和自然災害的能力和水平;提高維穩意識,加強敏感時期的各項穩定工作。

  2.加強學生思想政治工作。進一步加強校園文化建設,積極開展內容豐富、受學生歡迎、有單位單位特色的各類文體活動;組織好大學生暑期“三下鄉”等社會實踐活動;加強對外合作交流,建立一些與單位長期合作的社會實踐基地;加強單位勤工儉學和特困生服務工作;加強學生心理健康教育和咨詢工作,培養學生良好的心理品質;加強學生校史、院史教育,輔導員、班主任、任課教師要與學生進行經常性的溝通與指導,培養學生愛校愛院的情感。

  3. 加強宣傳工作。加強對宣傳報道隊伍的培訓和管理,利用好院刊及網站等宣傳陣地,加大宣傳報道力度;積極宣傳單位優秀教學成果和工作業績,樹立先進典型。

  (三)加強學科建設,擴大對外交流。

  1.認真做好調研,調動、整合一切有利因素,努力做好單位單位博士點申報工作。

  2.召開單位科研工作會議,分析原因,尋找對策,調動教師積極性,多渠道爭取科研項目,努力提高科研經費額度。

  3.采取“走出去、引進來”的辦法,加大對科研隊伍的人才培養,盡可能創造條件,鼓勵師生參加國內外學術活動。

  (四)抓好師德師風建設,強化教學過程管理

  1.根據“上級單位本科教學質量與教學改革工程”要求,認真開展教學計劃修訂工作,探索以能力培養為核心的教學模式,切實提高學生創新能力、實踐能力和綜合素質;加強教學團隊建設,扎實推進本科生導師制,落實教授為本科生講授基礎課制度,努力加強實踐教學。

  2.加強對師德師風建設的教育和宣傳,樹立“教書育人、服務育人、管理育人”的教育理念,不斷提高單位教育教學質量,全面關心學生成長,熱愛學生,尊重學生,嚴格要求學生,促進學生全面發展。

  3.加強對教師教學工作的管理和監督,繼續推行單位黨政領導聽課制度,由單位黨政領導、兩系領導、教研室主任不定期進行教學巡視和隨堂聽課,對教師教學情況進行檢查。嚴格實行打卡制度,杜絕上課遲到或缺課現象的發生。

  4.加強研究生的教學管理,提高研究生培養質量。加強研究生教學經費管理,加強中期檢查,規范畢業論文設計,提高論文質量。通過激勵機制,進一步調動研究生導師的積極性。

  5.嚴格按照教育部學位辦上級部門的政策要求進行單位碩士的招生、培養、管理工作。加大對單位的教學投入,加強培養過程的管理,做好服務工作,提高培養質量,不斷增強社會影響力。

  (五)抓好學風建設,認真做好學生管理各項工作

  1.加強學生公民道德教育,結合繳納學費、誠信還貸及嚴肅考風考紀等工作,加強學生的誠實守信、勤儉自強、發奮學習、愛校守紀、敬業創業教育。

  2 認真做好畢業生就業工作,以鞏固和保持就業率為目標,不斷提高就業指導水平。

  3.加強對學生的思想動態調查,通過開展心理健康調查、個別咨詢等方式做好心理健康教育工作;做好畢業生的調研工作,了解他們的所思所想,及時把握畢業生的思想狀況,認真做好畢業生教育管理工作,確保畢業生文明安全離校;以穩定為大局,制定預案,分解責任,定期檢查,做好單位日常安全穩定工作。

年度計劃書 篇5

  一、方針目標:

  為貫徹公司“圍繞市場、解放思想、適度調整、穩妥求進、高質低耗、創收增效”的精神,使公司內部競爭機制與市場競爭機結合。根據公司目前實際狀況,必須制定先進合理科學的管理制度,向程度化、正規化的發展,實行全員全過程的指標考核與將扣,使公司員工人人有責任,個個有指標,嚴格考核與獎懲及全生產過程的協接監督,達到上道工序為下道工序負責的目的;嚴格執行崗位定員,以崗定資,實行高額浮動工資的制度,迫使公司干部員工在危機感和責任感中勇挑重擔,爭完指標,為全面完成__年各項經濟指標而共同奮斗。

  二、工資分配原則:

  以噸絲工資為基礎,公司員工一律接受指標考核,執行以崗定資,以質計件,以產計酬,多勞多得的原則。

  三、獎金分配與掛鉤:

  1、公司全員獎金一律與一、二車間的三大指標掛鉤,(滿負荷生產情況下)取一、二車間定崗人員平均獎金的平均值去計算。產量低于2.8噸(25天),非繅絲人員一律不與三大指標掛鉤,超產獎僅繅絲工享受(超產獎基本工資不浮動)。

  2、整理車間的獎金除按內部指標掛鉤外,與一車間定崗人員的平均獎金去計算;廠絲復整組的工資、獎金除按內部指標掛鉤外,與二車間的產量、消耗掛鉤,并按二車間定崗人員的平均值去計算。

  3、鍋爐車間設安全獎,人均(除軟化工)20元。

  4、各車間主任、副主任的獎金按車間人均獎金200、150%去計算。

  5、學徒期改為兩個月,生活費補助標準仍執行原規定。繅絲一、二車間、整理車間新增學徒工,根據個人繅作技術,提前上崗者,可套入計件工資計算,徒工工資由公司負擔;鍋爐、綜合、煮繭、打包新增人員,實習期為半月,徒工工資由車間負擔;非生產性新增人員,實習期為半月,工資由公司負擔。

  四、協接與監督原則:

  實行全員全過程的質量監督考核,并履行簽字手續,上道工序為下道工序負責,下道工序有權對上道工序流入下道工序的半成品進行按標準驗收與反饋,對于不符合標準的半成品有權拒收,并按程序報請職能部門(生產科、檢驗室)進行仲裁,按標準實施獎懲。

  五、爭先發展的原則:

  世紀之初,公司董事會立足現狀,從可持續發展的解度,充分醞釀、決定。

  1、繼續發揮龍頭作用,保持夏秋兩季蠶繭的收購,保證蠶桑基地的穩定發展。

  2、有步驟地完成雙宮絲自動繅絲生產線的改造工作,做到有計劃、有落實。

  3、進一步做好財務工作,加快資金周轉率、利用率,做到所有帳目清晰,日清月結。

年度計劃書 篇6

  總結上半年的服務工作,為了更好的開展好下半年的客服工作,根據《客服工作手則》及公司相關規定,制定下半年計劃

  一、指導思想

  以公司下發的《文件》為指導,以“提高服務質量”為宗旨,以“客戶滿意度為標準”。

  二、工作目標

  1、搞好員工崗前培訓,端正服務態度,提高員工業務水平。主要開展普通話培訓,微笑服務培訓,文明用語培訓。

  2、深入開展客戶滿意度調查,通過信訪、回訪等方式展開調查,對發現的問題作出相應整改,努力提高服務質量。

  3、開設“黨員先鋒模范崗”,發揮黨員先鋒模范作用,以此牽引提高服務質量。

  三、要求

  1、全體員工必須嚴格按工司要求,努力學習,提高工作標準,增進業務水平,切實把下半年客服工作推進到一個新臺階。

  2、每名員工要制定出自己下半年個人工作計劃,工作計劃標準要高,要切實可行,并認真落實。

  3、其它事宜由公司另行通知。

年度計劃書 篇7

  一、大學里,學習是最基本的任務,無論何時,都應該放在第一位。所以要抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好早自習考勤及紀律,提高學習效率。

  二、通過各種方式促進老師和同學之間的交流溝通,隨時隨地把班里的學習請況反映給老師,以便老師針對具體情況采取具體的教學方案,使老師達到多樣教學,同學樂于積極參與,并做好課前預習、課后復習,以此提高課堂聽課效率.

  三、班委要以身作則,帶頭做好領導同學認真學習的工作。配合學校開展各項工作,使班級工作能夠更好的執行下去。對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。

  四、積極開展文體活動。在本學期開展一至二次文體活動,比如說羽毛球比賽、元旦晚會等。還有,在期中組織一次集體出游,以此達到增強同學間感情及鍛煉身體的目的。

  五、培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。明確各個班委的職責,各司其職,當然在有些時候還需要大家的通力配合。深入廣大同學中,認真聽取同學的建議、意見和要求,為同學服務。班委有責任在課堂和活動中積極表現,做好帶頭作用,為班級營造一個良好的競爭學習氛圍。

  六、為了大家能夠更好的溝通,定期召開班會,在班會之前要提前召開班委會。班委會在每個月初舉行,所有班委必須準時參加,如有事必須請假,不請假者,按曠課處理。

  七、加強班費的管理,使各項收入和支出透明化,在班會中向大家說明班費的用處,并規定班費的報銷制度,使大家了解班費支出情況。

年度計劃書 篇8

  為了貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產目標管理。結合工廠實際,特制定xx年安全生產工作計劃,將安全生產工作納入重要議事日程,警鐘長鳴,常抓不懈。

  一、全年目標

  全年實現無死亡、無重傷、無重大生產設備事故,無重大事故隱患,工傷事故發生率低于廠規定指標,綜合粉塵濃度合格率達80%以上。

  二、指導思想

  要以公司對xx年安全生產目標管理責任為指導,以工廠安全工作管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主。”為原則,以車間、班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,以糾正崗位違章指揮,違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口,落實各項規章制度,開創安全工作新局面,實現安全生產根本好轉。

  三、牢固樹立“安全第一”的思想意識

  各單位部門要高度重視安全生產工作,把安全生產工作作為重要的工作來抓,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步增強安全生產意識,出實招、使真勁,把“安全第一”的方針真正落到實處,通過進一步完善安全生產責任制,首先解決領導意識問題,真正把安全生產工作列入重要議事日程,擺到“第一”的位置上,只有從思想上重視安全,責任意識才能到位,才能管到位、抓到位,才能深入落實安全責任,整改事故隱患,嚴格執行“誰主管,誰負責”和“管生產必須管安全”的原則,力保安全生產。

  四、深入開展好安全生產專項整治工作

  根據工廠現狀,確定出xx年安全生產工作的重點單位、重點部位,完善各事故處理應急預案,加大重大隱患的監控和整改力度,認真開展廠級月度安全檢查和專項安全檢查,車間每周進行一次安全檢查,班組堅持班中的三次安全檢查,并要求生產科、車間領導及管理人員加強日常安全檢查,對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施,尤其要突出對煤氣爐、鍋爐、硫酸罐、液氨罐等重要部位的安全防范,做好專項整治工作,加強對易燃易爆、有毒有害等危險化學品的管理工作,要嚴格按照《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》強化專項整治,加強對崗位現場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現象,最大限度降低各類事故的發生,確保工廠生產工作正常運行。

  五、繼續加強做好員工安全教育培訓和宣傳工作

  工廠采取辦班、班前班后會、墻報、簡報等形式,對員工進行安全生產教育,提高員工的安全生產知識和操作技能,定期或不定期組織員工學習有關安全生產法規、法律及安全生產知識,做好新員工上崗及調換工種人員的三級安全教育,提高員工安全生產意識和自我保護能力,防止事故的發生,特種作業人員要進行專業培訓、考試合格發證,做到100%持證上崗。認真貫徹實行《安全生產法》,認真學習公司下發的“典型事故案例”和《鈦白粉廠安全生產緊急會議紀要》(飛碟鈦生〔〕9號)文。不斷規范和強化安全生產宣傳工作,深入開展好“安康杯”競賽活動,充分利用好6月份的全國安全生產月活動,通過粘貼安全生產標語、安全專題板報、發放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產教育工作,加大宣傳力度,達到以月促年的目的。提高員工遵紀守法的自覺性,增強安全意識和自我保護意識;引導車間、班組建立安全文化理念,強化管理,落實責任;將安全生產與保工廠穩定、和諧、發展緊密結合起來,做到安全生產警鐘長鳴。

  xx年安全生產工作將繼續本著“安全第一,預防為主。”的方針,按照“誰主管、誰負責”的原則,進一步分清責任,從維護工廠發展的大局出發,保持鈦白人艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風,嚴格履行公司的安全生產工作部署,控制指標,積極行動,把安全生產工作抓緊、抓好,為工廠經濟發展做大做強做出新的貢獻。

年度計劃書 篇9

  1.技能不過硬,話術還有問題。發現在跟客戶交流的時候,方法不夠靈活,心急的時候會有點口吃。

  2.工作狀態不穩定,比如前兩天狀態不錯的時候跟客戶聊得非常好,包括打新單時接通率都會高些。但禮拜三時狀態就很差,拿起電話不知道說些什么。腦子一片漿糊。

  3.銷售意識不強,往往是聊了很長時間的客戶都不清楚我到底是要跟他推銷什么。只是從我這里聽消息。

  4.過分在乎成敗,急躁,把握不好分寸,常常在不恰當的時候推銷產品或者啰嗦過多,讓客戶有所反感。

  5.自我要求不強,平時業余時間沒有充分利用來學習提高自己,總體能力素質不夠強。

  對于這些問題,我以后努力改正,下面是我的工作計劃:

  1)對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,穩定與客戶關系。

  2)現在正在嘗試各種工作方法,試圖找出一種適合自己,使用起來得心應手的方式。

  3)控制自己的情緒與狀態,盡量保持狀態穩定,保持良好的狀態。

  4)加強銷售意識,加強目的性,有計劃,有步驟的去和客戶交流,戒急戒躁,從容面對挑戰。

  5)要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能向結合。

  6)和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

  7)自己多總結工作,看看有哪些工作上的失誤,及時改正。

年度計劃書 篇10

  為了進一步加強我鎮黨的思想作風建設、組織建設和廉政建設,進一步的發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用,全面完成縣委下達的各項工作任務,特制定20__年度__鎮黨建工作計劃。

  一、加強黨的思想作風建設和組織建設

  1、加強黨的組織建設。健全黨員管理制度,黨員活動和黨員考評制度,充分發揮黨的組織優勢和黨員干部的帶頭作用,把黨支部建設成堅強的領導核心。在實際工作中,凡要求群眾做到的事情,黨員干部自己要率先垂范,充分發揮基層黨組織的作用。

  2、繼續開展先進性教育活動,發揮廣大黨員的先鋒模范作用,樹立黨員干部隊伍在群眾中的良好形象。開展以黨員制,黨員進萬家,無職黨員設崗定責的主題黨建活動,嚴格要求,促使每個黨員在工作、學習和生活中,真正起到先鋒模范作用。抓好機關和村黨組織黨建示范點,組織做好現場會的召開。

  3、健全完善黨建目標機制,強化責任目標,組織好經常性的考核評比,做好先進基層黨組織、“五個好”基層黨組織、黨員致富帶頭人、優秀黨務工作者和優秀黨員的評選活動,不斷激發基層干部抓好黨建工作的信心,充分體現基層黨建工作的凝聚力和戰斗力。

  二、加強思想教育,扎實開展工作

  1、嚴格學習紀律,為確保機關干部政治素質的提高,始終堅持每周一、三、五的集中學習時間,做到有學習資料、宣傳專欄、學習筆記、心得體會等。

  2、做好新黨員的發展工作和黨費收繳工作,消滅3年以上未發展黨員的村。

  3、繼續開展黨員電化教育活動,引導群眾走科技致富的路子。

  三、加強黨的建設,規范黨員干部行為

  1、健全明確的責任管理機制,黨建工作要層層責任到人,要堅持從嚴治黨,黨支部書記要親自抓,負總責。

  2、密切聯系群眾,傾聽群眾意見,搞好民主監督工作。不斷強化人民參與管理的民主意識,公眾監督意識和主人翁的責任感。注意工作方法,積極為群眾排憂解難,解決他們生產生活中的實際困難。

  3、定期召開民主會。黨內重大問題,經過集體討論,充分發揮民主,正確開展批評與自我批評,民主會堅持每季度一次。

  4、為保持黨的先進性和純潔性,增強黨的凝聚力和戰斗力,必須從嚴治黨,搞好黨員干部要帶頭搞好廉潔自律,要嚴格執行中紀委關于廉潔從政的規定以及黨員干部廉潔自律十不準的規定,要把反__斗爭同純潔黨的組織結合起來,使黨組織真正成為堅強的堡壘,群眾中的旗幟。

年度計劃書 篇11

  20xx年的工作已經在我行嚴格要求的 三抓 政策中結束。根據我行20xx年一年來會計結算工作的實際情況,明年的工作將繼續以三個方面著手:抓服務、抓質量、抓素質。為將工作順利進行,根據實際情況制定我銀行營業部工作計劃。

  一、一切以客戶為中心是銀行工作計劃的宗旨,做好結算服務工作。客戶是我們的生存之源,作為營業部又是對外的窗口,服務的好壞直接影響到我行的信譽.

  1、我行一直提倡的 首問責任制 、 滿時點服務 、 站立服務 、 三聲服務 我們將繼續執行,并做到每個員工能耐心對待每個顧客,讓客戶滿意。

  2、隨著金融業之間的競爭加劇,客戶對銀行的服務要求越來越高,不單單在臨柜服務中更體現在我行的服務品種上,除了繼續做好公用事業費、稅款、財政性收費、交通罰沒款、bsp航空代理等代理結算外,更要做好明年開通的高速公路聯網收費業務、開放式基金收購業務、證券業務等多種服務品種,提高我行的競爭能力。

  3、主動加強與個人業務的聯系,參與個人業務、熟悉個人業務以更好為客戶服務。雖然已經上了綜合業務系統,但因為各種各樣的原因還沒有能做到真正的綜合,是我營業部工作的一個欠缺。

  4、以銀行為課堂,明年我們將舉辦更多的銀行結算辦法講座,增加人們的金融知識,讓客戶多了解銀行,貼近銀行從而融入到我行業務中。

  5、繼續做好電話銀行、自助銀行和網上銀行的工作,并向優質客戶推廣使用網上銀行業務。

  二、強內控制度管理,防范風險,保證工作質量。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規范、制度的執行有了更高的要求.

  1、督促科技部門對我營業部的電腦接口盡快更換,然后嚴格按照綜合業務系統的要求實行事權劃分,一崗一卡,一人一卡,增強制度執行的鋼性,提高約束力。

  2、進一步強化重要環節和重要崗位的內控外防,著重加強帳戶管理(確保我行開戶單位的質量)和上門服務。

  3、進一步加強會計出納制度,嚴格會計出納制度的執行與檢查,規范會計印章和空白重要憑證的使用和保管。

  4、重點推行支付密碼器的出售工作,保證銀企結算資金的安全,進一步提高我行防范外來結算風險的手段。

  5、規范業務操作流程,強化總會計日常檢查制度以及時發現隱患,減少差錯杜絕結算事故。

  6、切實履行對分理處的業務指導與檢查。

  7、做好會計核算質量的定期考核工作。

  三、以人為本提高員工的全面素質。員工的素質如何是銀行能否發展的根本,在目前人員流動頻繁的情況下我營業部急需要有一支高素質的隊伍

  1、把好進人用人關,使銀行員工工作計劃明細,且每個員工都有自己的目標,有沖勁。銀行業聽著很美,其實充滿競爭和風險,所以到我營業部需要有一定的心理素質和文化修養。在用人上以員工的能力且要能發揮員工最大潛能來確定適合的崗位,從而提高員工的積極性。

  2、加強業務培訓,這也是明年最緊迫的,現已將培訓計劃上報人事部門,準備對出納制度、支付結算辦法、綜合業務系統會計制度、新會計科目等基礎知識以及各種新興業務進行培訓。

  3、在人員緊張的情況下仍要加強崗位練兵,除了參加明年的技術比武更為了提高員工的業務水平。

  4、勤做員工的思想工作,關心鼓勵員工,強化員工的心理素質。

  5、有計劃、有目的地進行崗位輪換,培養每一個員工從單一的操作向混合多能轉變。

年度計劃書 篇12

  為了更好的完成學校交給各項工作任務,把各項任務完成的更出色,特制定了XX年度黨員個人工作計劃

  一、 思想方面

  要熱愛祖國,熱愛中國共產黨,擁護黨的領導及路線、方針、政策。不斷學習黨的各項理論知識,積極參與黨組織的各項活動,堅決服從組織安排。提高自身認識,增強緊迫感、時代感、責任感,適應發展要求,強化自我意識,科研意識,合作意識,創新意識以及服務意識。

  二、 師德建設方面

  熱愛本職工作,甘心為教育事業獻身,是教師道德素質的根基,是教師為共產主義理想和信念的實現而奮斗的行為表現,這種無私精神對學生的影響至深且深遠。

  三、加強自身的業務素養,提高教學能力

  首先要保持教師的專業情懷,熱愛教育事業,熱愛學生,把自己的崗位當做自己的事業來追求。喚醒學生的學習熱情,首先教師就要具備激情。充滿激情的開展教學工作才能激起學生的激情,從而活躍課堂氣氛,提高學生的課堂參與度,才能真正實現課堂的教學。其次就是要提高個人素質,教師不僅是傳授知識,而且是育人,所以教師本身的言行舉止都會對學生產生影響。因此更要注重個人品質的提高,積極參加學校組織的展示課活動,要向本組內其他有經驗的老師認真學習豐富的閱歷和經驗,作為新教師的我,想要更快更好是發展自己就要不斷地向其他教師請教,抓住一切機會學習。并且始終保持“學生”的心態,虛心求教。并且仔細作好評課筆記,參與討論和傾聽。

  提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,我打算做以下面工作

  (1)課前準備:備好課。

  ①認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都弄清楚,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。②了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。③考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。

  (2)課堂上的情況。

  組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學數學的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

  2.要提高教學質量,還要做好課后輔導工作。

  小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這種問題,抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。

  3.積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。

  4.培養多種興趣愛好,到圖書館博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

  共產黨員在學校里應該是一面旗幟,在崗位上是一個開拓創新的排頭兵,每個黨員必須以 “三個代表”重要思想為動力,不斷提高思想業務素質,增強為師生服務的意識,以崇高的思想境界,高尚的道德風貌,無私奉獻,敬業愛崗的精神去培育學生,做到在師德風范上樹立一面旗幟,業務上創出一塊牌子,行為規范上做出一個樣子。

年度計劃書 篇13

  20__年,醫院黨支部將以十九大會議精神為指導,進一步貫徹落實上級黨委文件精神,根據支部年度工作要點,緊緊圍繞醫院發展的中心工作,“抓服務、促建設、謀發展”,在扎實工作基礎上,總結經驗,彌補不足,提出了“提高素質、改進作風、增強團結、切實做好醫療衛生服務工作”的工作思路,帶領全院職工努力工作,現制定20__年度黨支部工作計劃:

  一、加強黨的組織建設和作風建設,為構建和諧醫院提供強有力的組織保證

  (一)抓好黨支部班子建設。首先抓黨支部班子成員的思想作風建設,堅持正確的理論指導,堅持實事求是的思想路線,堅持科學發展觀,樹立為人民服務的宗旨,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,提高政治理論修養和政治堅定性、敏感性,增強創新意識、競爭意識、廉政意識、奉獻意識;二是抓黨支部成員學風建設,把學習當作一項政治任務、一種精神追求,做到與時俱進;三是抓黨支部班子成員的工作作風建設,班子成員要經常深入分管部門了解情況,貼進群眾,聯系群眾,及時采納群眾的好意見,善于調查研究,具有雷厲風行,令行禁止的工作作風;四是抓黨支部班子成員的生活作風,正確引導,堅持艱苦奮斗、勤儉節約,保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,堅持集體領導和個人分工相結合,做到民主集中、科學決策,遵守上級黨委決定、決議,知實情、講實話、抓落實、求實效,嚴格遵守黨風廉政建設的各項制度規定,堅持克已奉公、廉潔從政、勤奮工作、堅持科學履職、科學決策,不斷提高領導和管理水平。

  (二)抓黨員隊伍建設,加大力度做好黨員發展工作,根據《中國共產黨章程》規定要求,按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的原則,把臨床一線青年作為發展重點,為黨輸入新的血液,增強戰斗力。切實改善黨員隊伍結構,將政治上合格、思想上過硬的優秀青年納入組織。

  (三)抓黨風廉政建設,把改變行業作風作為重點工作來抓,深入學習貫徹兩個《條例》,加強作風建設,倡導八個方面的良好風氣。增強黨員領導干部遵紀守法、反腐倡廉意識。落實醫院黨風廉政建設責任制。規范集中招標采購行為,杜絕基建工程物資設備采購等活動中的不正之風。鞏固商業_專項治理成果,落實各項源頭治腐舉措,完善長效機制,教育引導醫務人員樹立良好的職業道德風尚,自覺抵制醫藥購銷領域及醫療服務活動中的不正之風。

  二、加強政治理論學習活動,強化黨員干部政治思想教育,為構建和諧醫院夯實思想基礎

  (一)認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》,推行服務陣地親民化、運營管理規范化、組織活動經常化“三化標準”。扎實做好黨的基礎性工作,規范落實“三會一課”、固定黨日、組織生活會等組織生活制度,嚴格執行黨員管理、黨費收繳、按期換屆等制度。

  (二)抓黨員干部政治思想教育,為保證廣大黨員政治思想上和黨中央保持高度一致,一是經常組織黨員參加生活會,以支部為單位每月召開黨員大會集體過組織生活,激發他們的熱情;二是開展“五星”黨員為廣大黨員在構建和諧醫院中發揮表率作用搭建平臺,達到示范教育作用。

  (三)抓醫德醫風、廉潔行醫教育。繼續堅定不移推進我院黨風廉政建設和反腐治腐工作。以宣傳片、專題會等形式開展教育,按照上級有關要求,結合醫院工作實際,在全院深入持久地開展醫德醫風,廉潔行醫教育,抓好源頭治腐工作,制訂防控措施,平時注重檢查,加大懲治力度,打擊藥品做臨床不正之風,切實營造和諧的就醫環境,為建立和諧的黨群關系、干群關系、醫患關系進而建立和諧平安醫院而努力。

  三、堅持質能雙提,全面加強黨員干部人才隊伍建設

  嚴格黨員發展標準,認真做好黨員發展工作,嚴把黨員“入口關”,注重從醫療衛生專家、學科帶頭人、高層次人才、優秀青年醫務人員中發展新黨員,保質保量完成黨員發展計劃。強化黨員日常管理,全面推行黨員“積分評星”等制度,深入開展黨員志愿服務等活動,嚴格落實黨員民主評議制度,嚴肅處置不合格黨員。加大黨員教育培訓力度,依托“微黨校”“蓉城先鋒”等平臺,開展多形式、分層次、全覆蓋的教育培訓,不斷提高廣大黨員適應新時代、實現新目標、落實新部署的工作能力和業務水平。

年度計劃書 篇14

  一、強化服務意識,熱衷公益事業。

  繼續發揮黨員的先鋒模范作用,以點帶面,服務于患者,構建和協醫患關系,不定期的發放住院病人意見征詢卡,采用病人的合理化建議,對病人提出的問題給于答復或解決,通過調查走訪,病人滿意度大大增加。作為政協委員,我深知自己肩上的重任,時刻牢記為人民服務的宗旨,在南崗區衛生局的正確領導下,我院爭取到與中國初級衛生保健基金會健康扶貧工程的資助,共同開展歷時一年的免費“__區婦女病普查”工作,關愛婦女健康,本著“婦女健康,普查普治把關”的原則,預計參檢為5.5萬人次,免費檢查項目包括:

  1、一般婦科檢查。

  2、乳腺檢查:紅外乳透儀。

  3、盆腔臟器檢查:陰式B超檢查。

  4、宮頸檢查:數碼電子_鏡。

  5、_分泌物檢查:常規化驗檢查。

  6、病理檢查,費用約200元,真真正正的為的廣大婦女健康帶來福音。

  二、執行國家有關法律、法規和規章制度,健全醫院各項工作制度,不斷提高醫療服務質量,促進醫院健康、可持續發展。

  在醫療質量方面,著重抓好三級醫師查房、典型疑難病例討論、術前術后病例討論等基本制度的落實,確保安全行醫。縮短平均住院日,加快病床周轉。推行整體化系統護理服務制度,病人一入院即知曉自己的主治醫生、責任護士,加強對病人的心理護理和健康教育,讓病人了解自己的病情,主動配合治療。對出院病人實行回訪制度,如婦科、內科進行電話回訪,了解治療效果及病人對醫院的意見。在檢查、用藥方面,規定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查,必要的檢查一項不能缺,不合理的檢查一項也不能查,既要保證檢查質量、又要減輕病人負擔。用藥要貫徹有效、質優、價廉,先國產、后進口,先一線、后二線三線的原則,合理用藥,切實為病人減輕負擔。

  三、狠抓行業不正之風,將反“商業_”進行到底。

  1、成立組織機構,制定實施方案。我院在此次治理商業_專項工作中成立了相關部門負責人組成的專項治理工作領導小組,下設辦公室,負責日常事務。研究制定了《哈市第九醫院治理醫藥購銷領域商業_專項工作實施方案》,并打印下發到各科室。

  2、加強輿論宣傳,完善監督制約機制。我院在門診大廳懸掛活動宣傳條幅,營造良好的活動氛圍。向全院職工公布了區衛生局黨委設立的舉報電話和區衛生局的詳細地址、郵政編碼,以及省衛生廳設立的“治理商業_指定銀行賬戶”;在門診大廳向患者公布了院內舉報電話;醫院與各科室簽訂了《醫療藥品購銷不正之風責任狀》,與各醫藥公司簽訂了《藥品購銷質量協議書》、《要上代表行為約束合同》;各病房均設有“嚴禁醫藥代表和器械商入內”的標志,堅決杜絕要上與醫生直接接觸,從而形成科較為廣泛的監督制約機制。

  3、加強職工學習與教育,杜絕腐蝕思想入侵。組織職工深入學習貫徹市衛生局下發的《醫療衛生人員職業道德規范讀本》,堅決以科室集中組織學習和個人業余時間自學相結合;利用各種方式,有計劃地對相關人員進行《職業醫師法》、《藥品管理法》等等相關法律法規的培訓學習;組織全院職工分兩次收看了2月27日中央電視臺播出的以醫藥界存在的商業_問題為內容的焦點訪談節目錄像。廣東省江門新惠區人民醫院和四川省平江縣醫院的兩個典型案例,一組組觸目驚心的數字,使職工受到了震撼,也起到了很好的教育警示作用。

  四、從一點一滴做起,提高醫院收入。

  除了做好醫院正常診療外,針對自身二級醫院的定位,我與院領導班子商量,我們不能“守株待兔”,積極尋找創收之路,在全院的職工大會上積極動員,全院職工熱情很高,把各項體檢列為創收的基礎,同時我們積極發動周邊企事業單位來我院進行健康體檢,我們打出了“質優、價廉”的王牌,真正做到了雙方互惠的目的,由于我院的優質服務、誠信,讓對方非常滿意,現在已經有好多院校與機關主動要求來我院進行健康體檢。20__年我院除圓滿完成了__區高考體檢、兵檢的任務外,還進行了其他各項體檢為__次,總收入約為__元,占醫院總收入的__%。

  展望新的一年,我和院領導班子將牢牢把握科學發展這一第一要務,進一步解放思想,深化改革,帶領全體干部職工團結一致,奮力拼搏,為我院更快更好的發展再作新的貢獻。

年度計劃書 篇15

  為確保20xx年各項目標任務的圓滿完成,、區環保局近日制定、年工作計劃,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹xx大和xx屆三中全會精神,堅持環境保護基本國策,根據年度工作目標任務,搶抓機遇,開拓創新,以深入學習實踐科學發展觀活動為抓手,全面推進各項業務工作開展。

  (一)深入開展“整治發展軟環境,建設服務型機關”工作。

  緊緊圍繞全區經濟社會發展大局,按照相關工作要求,加強工作落實,以提高行政效率為重點,以服務對象滿意為標準,切實促進機關作風轉變,提高辦事效率及工作水平,為拉動內需促進經濟增長做好服務。

  (二)大力加強環境建設水平,深入開展區域環境綜合整治。

  一是針對轄區餐飲企業已基本完成油煙凈化處理設施安裝的實際,嚴格環保審批,加大執法力度,進一步鞏固“二降”治理成果,深入推進“油煙污染治理示范區”建設工作。二是積極配合區相關部門,以結構調整、技術進步和強化管理為手段,進一步推進節能降耗、城市民用燃料清潔化和垃圾處理無害化工作。三是積極會同區相關部門,扎實推進循環經濟、生態經濟項目建設,不斷完善項目庫建設,建立健全項目后期評價制度。

  (三)充分發揮環境保護統一監督管理職能,大力強化全區環境管理。

  一是明確責任,定期考核,確保全區環境保護目標責任制管理體系有效運行。

  二是堅持制度,嚴格審批,堅決落實建設項目環境影響評價制度,加強“三同時”監督管理,堅決把住環保“入口關”。

  三是依法行政,嚴格執法,切實加大環保執法力度,對轄區各類環境違法行為嚴查重處,切實維護群眾環境權益。

  四是依法收費,嚴格追繳,切實加大排污費征收工作力度,努力擴大開征面,確保全面足額征收,為污染治理工作奠定良好基礎。

  五是廣泛宣傳,深入發動,進一步加大環保宣傳教育力度,努力提高轄區企業和市民的責任意識和自律意識,為環保工作營造良好的社會環境和氛圍。

  六是嚴格管理,強力推進,積極配合區相關部門加大結構調整工作力度,推進環境基礎設施建設,加強污染源單位減排管理,確保污染減排工作目標任務全面完成。

  七是進一步加強轄區醫療廢物、危險廢物和輻射環境管理,全力確保轄區環境安全。

  八是進一步加大轄區生態環境保護執法力度,會同相關部門依法嚴厲查處破壞生態環境的違法行為。

  九是做好全國第一次污染源普查成果開發、利用、信息庫建設工作和總結工作,迎接國家和省市污普辦的檢查。

  (四)切實加強污染治理,努力改善轄區環境質量。

  1、嚴查重管,大力加強轄區水污染治理工作。

  一是繼續抓好“南明河三年變清”長效管理工作。不斷建立健全長效管理機制,堅持“嚴”字當頭,嚴格工作紀律,嚴格檢查考核,嚴格執法,嚴格審批,加強對污染源單位日常環境監察和長效管理,確保治理成果。二是和相關部門密切配合,切實加強小關湖片區污染治理和環境管理工作。盡快完成對“阿科蔓水生態技術”的效果考察,擬制設計方案,抓緊落實治理工作;加大環境巡查力度,發現問題及時報告,確保截污溝系統正常運行,發揮作用;加強當地村民環境意識教育,努力提高村民保護環境的自覺性;加強建設項目環境管理,切實杜絕新污染源的產生;強化綜合治理,會同區相關部門按照管理權限對小關湖片區內違規經營項目依法進行取締和整治工作。三是嚴格按照《貴陽市“依法治理兩湖一庫、確保市民飲水安全”工作目標責任書》要求,在完成污染源調查的基礎上制定治理計劃;切實加大執法力度,嚴肅查處威脅阿哈水庫水環境安全的環境違法行為;堅持區域禁批制度,在推進老污染源治理的同時,嚴防新污染源的產生;和相關部門密切配合,積極推進環境基礎設施建設,加強村寨污水收集處理系統建設,扎實開展飲用水源保護和治理工作,確保《責任書》各項目標任務的圓滿完成。

  2、嚴防反彈,切實鞏固清潔能源建設工程成果。

  堅決執行市政府《通告》精神,切實鞏固清潔能源建設成果。進一步加大執法力度,嚴肅查處轄區燃煤供熱裝置的反彈,鞏固清潔能源建設成果,努力改善轄區大氣環境質量。

  3、專項行動,嚴厲打擊危害人民群眾身體健康的環境違法行為。

  深入開展“整治違法排污企業保障群眾健康”環保專項行動,以加大環境執法力度為手段,以促進主要污染物減排為目標,集中整治部分重點行業和重點區域環境違法行為,著力解決危害群眾健康和影響可持續發展的突出環境問題,努力維護群眾環境權益。、年重點對轄區醫療機構醫療廢物的收集、運送、貯存、處置和醫療廢水排放情況進行檢查,確保規范處置和達標排放。

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