秘書實務案例分析范文（通用8篇）

秘書實務案例分析范文 篇1

　　戀人的工作變動

　　琳達是普天制藥(中國)公司副總經理的秘書，她的男朋友是公司市場部杰克。他倆準備在今年國慶節結婚，但由于公司不允許員工之間談戀愛，所以他倆的關系在公司內部至今尚無人知曉。這天上午公司開司務會，討論人事問題，琳達來到會議室為大家添茶。

　　“最近香港分公司的劉勇病得很厲害，那里的經理來電話讓我們趕緊派人去頂替他……”人力資源部的胡經理說。

　　“派市場部杰克去如何?他還沒有結婚。”公司一位副總這樣提議。

　　“我看可以。”公司總經理說：“那就這樣定了吧，這個月底就發調令，讓他過去。”

　　人力資源部的胡經理馬上回答：“行!我們在月底前給杰克辦好調令。”于是杰克去香港工作的事就這樣定下來了。

　　這天下班后，琳達和胡毅又在那家幽靜的小酒吧里約會。“我想蜜月旅行最好還是去新馬泰……”克杰說著，遞給琳達一本精致的新馬泰旅游小冊子。現在琳達感到十分苦惱。不僅下半岸結婚的計劃可能泡湯，即使結了婚也得忍受兩地分居的煎熬。面對這種情況，琳達應該怎么辦?下面有5個選項：

　　a、你下個月就要調到香港分公司去了，我們的婚期可能得推遲。

　　b、到時候再說吧!

　　c、默默無語。

　　d、胡毅，聽說你們部又新來了一個漂亮的MM，是嗎?

　　e、好，我倆就去新馬泰旅游。

　　請從上面5個選項中挑選出1個你認為合適的，并說明理由。

　　答案是e

　　只要琳達的態度有些不自然，就有可能引起杰克的懷疑;他肯定會追問，如果琳達不說出真相，則有可能影響雙方的感情;如果說出真相，則有可能泄密。的確，對于像琳達這樣的女性來說，愛情的地位僅僅次于生命，如果在這種時候還不把實情告訴自己的未婚夫，就可以說它是一種欺騙。但是，秘書的“秘”就是秘密的“秘”，無論哪家公司都不能容忍秘書泄密，而在所有的公司機密中，人事是秘密中的秘密!

秘書實務案例分析范文 篇2

　　不作自我介紹的客人

　　琳達是斯泰電子(上海)公司總經理辦公室的秘書。這天上午琳達正在前臺值班，一個理著大光頭、戴著大墨鏡，顯得很酷的中年客人推門而入。琳達馬上站起身迎接客人：“您好!請問您是……”“我找你們老總!”客人說著就要里走。面對這種情況，琳達應該如何處理?下面有5個選項：

　　a、對不起，我們老總正在跟客人談話，有什么事請跟我說吧。

　　b、對不起，先生，請你填寫會客登記表。

　　c、先生，你不能進去，否則我叫保安了!

　　d、先生，您預約了嗎?

　　e、對不起，先生，請問您貴姓……

　　請從上面5個選項中挑選出1個你認為合適的，并說明理由。

　　答案是e。

　　你再次讓客人自我介紹，不僅很有禮貌地阻止了他往里闖，而且給客人創造了第二次自我介紹的機會。在現代商業社會，你第一次可以魯莽無禮，但你不能一而再再而三地無禮。所以，只要對方還有起碼的教養，他就會停下來作自我介紹。

秘書實務案例分析范文 篇3

　　戀人的工作變動

　　琳達是普天制藥(中國)公司副總經理的秘書，她的男朋友是公司市場部杰克。他倆準備在今年國慶節結婚，但由于公司不允許員工之間談戀愛，所以他倆的關系在公司內部至今尚無人知曉。這天上午公司開司務會，討論人事問題，琳達來到會議室為大家添茶。

　　“最近香港分公司的劉勇病得很厲害，那里的經理來電話讓我們趕緊派人去頂替他……”人力資源部的胡經理說。

　　“派市場部杰克去如何?他還沒有結婚。”公司一位副總這樣提議。

　　“我看可以。”公司總經理說：“那就這樣定了吧，這個月底就發調令，讓他過去。”

　　人力資源部的胡經理馬上回答：“行!我們在月底前給杰克辦好調令。”于是杰克去香港工作的事就這樣定下來了。

　　這天下班后，琳達和胡毅又在那家幽靜的小酒吧里約會。“我想蜜月旅行最好還是去新馬泰……”克杰說著，遞給琳達一本精致的新馬泰旅游小冊子。現在琳達感到十分苦惱。不僅下半岸結婚的計劃可能泡湯，即使結了婚也得忍受兩地分居的煎熬。面對這種情況，琳達應該怎么辦?下面有5個選項：

　　a、你下個月就要調到香港分公司去了，我們的婚期可能得推遲。

　　b、到時候再說吧!

　　c、默默無語。

　　d、胡毅，聽說你們部又新來了一個漂亮的MM，是嗎?

　　e、好，我倆就去新馬泰旅游。

　　請從上面5個選項中挑選出1個你認為合適的，并說明理由。

　　答案是e

　　只要琳達的態度有些不自然，就有可能引起杰克的懷疑;他肯定會追問，如果琳達不說出真相，則有可能影響雙方的感情;如果說出真相，則有可能泄密。的確，對于像琳達這樣的女性來說，愛情的地位僅僅次于生命，如果在這種時候還不把實情告訴自己的未婚夫，就可以說它是一種欺騙。但是，秘書的“秘”就是秘密的“秘”，無論哪家公司都不能容忍秘書泄密，而在所有的公司機密中，人事是秘密中的秘密!

秘書實務案例分析范文 篇4

　　上司感覺身體不適

　　琳達是莫爾食品(成都)公司總經理的秘書。這天總經理上班后不久，就對琳達說自己的頭有點脹，身體不舒服，需要休息一會。面對這種情況，琳達應該怎么辦?下面有5個選項：

　　a、知道總經理的老毛病又犯了，馬上到柜子里把備用藥找了出來。

　　b、向總經理建議：“您太疲勞了，回家休息吧!”

　　c、馬上與公司里的有關人員打招呼，作個簡要說明，今天沒有急事就不要來找總經理了。

　　d、馬上調整總經理的工作日程，取消一切約會。

　　e、請原來做過大夫的劉經理過來給總經理檢查一下。

　　請從上面5個選項中挑選出1個你認為不合適的，并說明理由。

　　本題d

　　秘書發現上司身體有些不舒服因而有些擔心是很正常和自然的。但是，不能表現得過份了，因為上司不僅事很多，有些也相當重要，作為秘書你可以表示自己的擔心，但你不能替上司發號施令。上司的身體再怎么不舒服，秘書都不能越權。

秘書實務案例分析范文 篇5

　　20xx年11月，丞心公司剛成立，有個網絡部的秘書人員，老總在辦公室里面的門開著，秘書人員站在離老總15米的地方站了起來，喊了一聲，“過來一下”，意思要老總過去，他要把做出來的動畫給老總看，老總納蒙了，叫老總“過來一下”本身就不對了。這個秘書人員在一個月后被炒魷魚了。

秘書實務案例分析范文 篇6

　　20xx年5月31日，丞心商務中心的前臺秘書，相貌不錯，體材也很好，當時，全公司的人都在開會，就招呼端來開水，她就使出“十指浹的真功夫”，兩手拿著五個裝滿開水的一次紙杯，端到公司領導面前，領導見完大笑，她還不知道是什么原因笑。將心比心地想，見到這樣的開水，你們也敢喝嗎?

秘書實務案例分析范文 篇7

　　有位剛畢業的大學生，到一家公司應聘秘書，老總問她：“會什么”?她說會很多的活，比如動畫、計算機、寫作，老總問她，你會做衛生嗎?秘書氣了一句話：我是大學生，我怎么能去做衛生呢?老總再問：碰過辦公室的桌面臟了，該誰去做呢?秘書無言以對。

秘書實務案例分析范文 篇8

　　有位中專學校教學秘書的老師，后來不甘心當老師，懷著激動的心情加盟秘書公司，沒想到剛來幾天，就碰地一擋灰。跑業務，他放不下架子，做文書，他又不讓老總滿意。最后呆了兩個月又回學校了。回學校后又不甘心，出來跑遍北京、上海幾大城市，想學習人力資源。一年后，又感覺不對，還是回到秘書公司搞人力資源，說要成為職業秘書教練。公司就安排在商務中心上班，手下帶著幾名實習秘書人員。號稱職業秘書教練，他所教出的前臺秘書還會在上班時間穿超短裙和背帶，搞了老總很不自在，公共接待區的的垃圾也是五天以上不倒了。老總就火了，反問：你說你能成為職業秘書教練，連自己公司的員工都訓練不好，怎么訓練別人了，這位“職業秘書教練”無言以對。