工商管理畢業論文題目（管理學、市場營銷、人力資源）
11、品牌策略探討
12、廣告創意策略探討
13、各種類型的市場研究報告
14、各種類型的市場營銷策劃方案
15、關于電子商務與網絡營銷
16、關于關系營銷與建立顧客忠誠
17、關于營銷行為中的職業道德
18、知識經濟時代的企業營銷
19、中小企業的市場營銷戰略
20、中小企業電子商務發展戰略
21、網絡營銷芻議
22、wto框架下的服務營銷
23、關于服務營銷文化
24、公關與品牌形象的塑造
25、關于品牌運營的幾個問題
26、我國家電企業價格大戰的案例研究
27、企業文化重建問題研究
28、市場營銷問題研究
29、企業營銷策劃
30、品牌戰略研究
31、國際市場營銷問題研究
32、國際貿易問題研究
33、關于提高我國商貿企業競爭能力的思考
34、關于提高我國企業競爭能力的思考
35、實施品牌戰略，增強企業競爭能力
36、樹立現代市場營銷理念，贏得市場競爭優勢
37、對加入wto后中國流通產業發展的戰略思考
38、外資零售業市場準入與發展我國零售業的對策
39、零售業的業態創新與技術進步
40、論農村市場的開拓
41、中國零售業連鎖經營與國際接軌探索
42、第三方物流是中國現代物流產業發展的突破點
43、網絡廣告研究
44、定價策略研究
45、消費者行為研究
46、消費者行為研究
47、現代商務談判
48、綠色營銷中的渠道建設問題研究
49、入世對我國分銷業的影響分析
50、物流的電子商務化發展問題研究
51、我國批發業的發展轉型問題研究
52、市場營銷理論與實踐研究
53、公共關系管理研究
54、某企業整體營銷企劃方案
55、某企業營銷現狀診斷報告
56、某企業年度營銷計劃
三、人力資源方向參考題目
1、新世紀人力資源管理的發展趨勢
2、人力資源管理模式比較研究
3、員工培訓與開發的理論、實踐和創新研究
4、企業人力資源的合理配置與使用研究
5、知識經濟時代人才管理與企業家激勵機制研究
6、社會保障制度改革研究
7、某市各種成分企業人力資源管理現狀分析
8、論人力資源管理公正性意義
9、人力資源會計研究
10、人力資本投資與提高人力資源的質量
11、我國勞動力市場的發育現狀及完善對策分析
12、工資理論——企業的薪酬管理
13、對“民工潮”現象的理性思考——農村勞動力就業問題分析
14、中小企業發展與管理研究
15、家族企業管理研究
16、加入wto與企業人力資源管理
17、21世紀企業人力資源管理研究
18、人力資源信息系統研究
19、企業績效考核研究
20、企業人才培訓與使用研究
21、企業人才激勵與薪酬管理
22、顧客滿意與人力資源管理
23、跨世紀人力資源開發研究
24、企業文化重建問題研究
25、淺議企業財務分析
26、企業資本運營研究
27、試析企業人力資源管理創新
28、入世后中國企業的人力資源管理與開發
29、電子商務企業的客戶服務
30、激勵理論的研究
31、領導理論的研究
32、企業文化模式研究
33、企業智力資本研究
34、人力資源資本化——人力資源管理的新要求
35、試論市場經濟條件下企業家的素質
36、跨國并購企業的文化管理
37、ceo的激勵和監督機制
38、人力資本的激勵機制
39、企業文化的塑造