離職保密協(xié)議參考篇（精選3篇）

離職保密協(xié)議參考篇 篇1

　　甲方：公司

　　乙方：

　　鑒于乙方在甲方從事一職期間已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密，并獲得增進知識、經(jīng)驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協(xié)議：

　　一、保密的內容和范圍：甲乙雙方確認，乙方承擔保密義務的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內容：1.技術信息：技術信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術方案、產(chǎn)品設計、圖紙、技術文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等。2.甲方資料文件不得用于其他公司或其他項目。3.甲方依照法律規(guī)定或有關協(xié)議的約定，對外承擔保密義務的事項。4.乙方在從事本職工作期間因工作關系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務有關的保密信息。5.不得復制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內容的文件、信函、正本、副本、U盤等。6.乙方有責任遵守在職期間甲方對外合同中及相應保密協(xié)議中的內容，并同時承擔在職與離職后因乙方個人原因造成的違約行為而引發(fā)的責任和后果。

　　二、員工離職后有義務配合公司完成其在職期間發(fā)生的業(yè)務的后續(xù)問題。

　　三、如有違約，公司有追究其法律責任的權利。

　　四、不能用任何形式挖走現(xiàn)有職工，無論是一般員工還是技術類、管理類。

　　五、協(xié)議有效期限至簽字日期起二年。

　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　身份證號碼：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

離職保密協(xié)議參考篇 篇2

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規(guī)定，就企業(yè)技術秘密，公司及客戶財產(chǎn)保護達成如下協(xié)議：

　　1.保密范圍

　　甲方尚未公開的發(fā)展規(guī)劃、方針政策、經(jīng)營決策的信息、計劃、方案、指令及商業(yè)秘密;

　　甲方財政預算、決策報告、財務報表、統(tǒng)計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號;

　　甲方的經(jīng)營方法、狀況和經(jīng)營實力;

　　甲方未公布的人事調動、人事任免;

　　甲方機構的設置、編制、人員名冊和統(tǒng)計表、獎懲材料、考核材料;

　　甲方各級員工的個人薪金收入情況;

　　甲方具有保密級別的文件、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟件;

　　甲方所有客戶的資料及報價等任何信息;

　　甲方專有產(chǎn)品技術、 新技術(包括設計方案、測試結果和記錄、數(shù)據(jù)資料、計算機程序等)和售后服務技術;

　　銷售合同、銷售網(wǎng)絡、渠道。

　　2.權利和義務

　　甲方提供乙方正常的技術研究，開發(fā)條件和業(yè)務拓展的空間，努力創(chuàng)造有利于乙方發(fā)展的機會;

　　乙方未經(jīng)批準、不準復印、摘抄、 隨意或惡意拿走甲方秘密文件、電腦軟、硬件等;

　　乙方在任何時候任何場合均不得向第三方泄露甲方商業(yè)秘密、資料、信息。(經(jīng)公司同意的除外)

　　乙方不得到與甲方相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關系或利益關系的其他公司兼職。掌握甲方專有產(chǎn)品技術或銷售業(yè)務網(wǎng)絡的乙方，在離開甲方的一年內不得到與甲方相同或相近業(yè)務(專業(yè))有競爭關系或利益關系的其他公司任職。離職之日起二年內，不得自用或給他人利用甲方技術機密、商業(yè)機密、客戶資源參與同行業(yè)競爭。

　　乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密信息資料及固定資產(chǎn)、如有遺失應立即報告并采取補救措施挽回損失;

　　甲方有義務對乙方在保守秘密，舉報泄密或改進保密技術、措施、以及及時防止泄密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。

　　3.違約責任

　　乙方違反此協(xié)議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消或收回有關待遇;

　　乙方違反此協(xié)議，造成一定經(jīng)濟損失，應當支付 20 萬元的違約金;

　　乙方違反此協(xié)議，造成甲方重大經(jīng)濟損失的，還應足額賠償甲方全部損失;

　　4.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，均有同等法律效力。

　　5.協(xié)議期限

　　聘用合同期內;以及解除聘用合同后的_________年內。

　　甲方(蓋章)：______________

　　代表人(簽字)：____________

　　簽訂地點：__________________ 乙方(簽字)：______________

　　簽訂地點：__________________

離職保密協(xié)議參考篇 篇3

　　本人 ，原在________X公司 管理中心從事 工作，已于 年 月 日因 原因提出離職申請，本人對以下內容予以承諾：

　　1.本人同意與________公司 解除勞動合同，并配合人事管理部門辦理相關退保手續(xù)。

　　2.未辦理離職手續(xù)期間，不擅自離職，并按照正常工作時間打卡。如自行離職，公司可以不辦理相關手續(xù)，并賠償因異常離職給公司造成的損失。

　　3. 本人在公司期間的所有工資、加班費、福利、各類保險以及涉及解除合同的各類違約金均已全部結算清楚。

　　4.凡因我個人原因所產(chǎn)生的一切債權債務或其他糾紛與公司無關，概由本人承擔。本人離職后不以公司的名義或本人原公司崗位、職位等從事任何相關活動，如有違背由個人承擔一切后果。

　　5.離職前將公司配發(fā)的任何財產(chǎn)，包括辦公用品移交給相關部門負責人。

　　6.將本人負責的所有工作事項及全部相關文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細說明，并歸還所借公司的全部證件文件資料等，不存在任何隱瞞、錯漏、遺失等。同時，也不以任何方式和理由再現(xiàn)、復制或傳遞給任何人，且不利用該述信息為個人、其他公司或組織謀取利益。

　　7.為便于日后工作有效銜接，本人承諾在離職后 半年內 留存有效聯(lián)系方式，在職所經(jīng)辦未了的事務需提供協(xié)助的，本人愿意盡力協(xié)助。

　　8.離職后遵守公司保密制度，保守在公司任職期間所知悉的商業(yè)秘密，絕不泄露。維護公司的聲譽，不做有損于公司利益的行為和發(fā)表對公司有攻擊性的輿論。

　　9.工作相關事物與公司交接清楚，且公司的經(jīng)濟往來也結算清楚的情況下，自簽字之日起，將不會以各種理由再向公司提出任何經(jīng)濟補償和賠償要求，無任何糾紛。

　　本人對上述承諾的內容及違反上述承諾的后果已充分了解，自愿作出并遵守上述承諾。如有違反，我愿意賠償因此給公司造成的損失并承擔由此引起的一切法律責任。

　　承諾人簽字：

　　身份證號碼：

　　年 月 日