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業(yè)務員離職申請書

發(fā)布時間:2023-03-12

業(yè)務員離職申請書(精選7篇)

業(yè)務員離職申請書 篇1

  尊敬的公司領導:

  您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我來公司一年了,很榮幸自己成為_公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,結識了很多的工作伙伴。非常感謝公司領導對我的栽培和信任,也非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,我要去繼續(xù)進修學業(yè),因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。如果將來完成學業(yè)公司還需要,我還是非常愿意為公司效力。

  我希望在5月31日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

  祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

業(yè)務員離職申請書 篇2

  尊敬的公司領導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養(yǎng),現(xiàn)在由于我個人原因的影響,我認為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作!所以,經(jīng)過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈,希望公司予以批準!

  來黃石已經(jīng)10個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領導對于我的信任和關心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現(xiàn)在的ht正是發(fā)展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名ht員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發(fā)展進步,但由于現(xiàn)在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于ht給予自己的一個這么好的發(fā)展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優(yōu)的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在ht的經(jīng)歷將永遠是我人生經(jīng)歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記ht的精神——嚴謹務實,以后的工作如此,做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

  最后希望公司領導在百忙之中抽出時間受理我的離職請求!

  此致

  敬禮

  

  20xx年XX月XX日

業(yè)務員離職申請書 篇3

  錢副經(jīng)理:

  您好!

  今天我正式向您提交這份辭職報告

  來到公司已經(jīng)三年零兩個月了,感謝美X標公司給予我工作的機會,以及公司領導和同事在這三年里對我的幫助和關懷!在公司也學習很多,同時我也為公司做出很一些貢獻。真心感謝公司每個人。

  由于個人有了更好的發(fā)展機會,考慮到本人年紀也不小,我很珍惜這次機會,希望公司理解。

  在這三年里美X標給予了我許多機遇和挑戰(zhàn),使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經(jīng)驗。同時也學到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。因為這些都是以后我在職業(yè)道理上的財富,我會帶著感恩的心繼續(xù)自己的工作。

  另外,在和公司同事朝夕相處的這段時間里,彼此間也建立了由淺到深的友誼,這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。 我考量在此辭呈遞交后的1—2周內離開公司,這樣您將有時間去尋找合適人選,來填補因我離職造成的空缺。同時我也能夠盡量協(xié)助和新人的工作交接,使之盡量熟悉工作。

  如果您覺得我在某個時間內離職比較合適,不妨給我個建議或盡早告之。 對于由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿美X標公司的發(fā)展中步步為贏,事業(yè)蒸蒸日上!

  此致

  敬禮

  

  20xx年XX月XX日

業(yè)務員離職申請書 篇4

  尊敬的領導:

  您好!

  由于最近我個人出現(xiàn)了一些突發(fā)情況,所以我想這個星期末辭職,今天給您遞交這份辭職報告真非常抱歉,打擾到了您,但是我的事情確實比較的突然,所以不得不向您提出這樣的請求,請您包涵。

  我當初來到公司做業(yè)務員的時候還是剛剛大學畢業(yè),那時候自己也不懂什么,進入公司之后,全靠領導您對我的關照,才讓我在短時間內有了一定的成長。那時候我就默默的下定決心,我一定會好好把這份工作做下去,用成績證明給您,您的徒弟不會太差!這幾年的時間,我也逐漸證明了自己的成長,也逐漸的告訴您我沒有辜負您對我的培養(yǎng)和期望。我在工作當中很少犯錯,也很少出現(xiàn)一些大問題,因為我是一個非常害怕出錯的人,出錯之后想要處理好是非常麻煩的,所以我一直控制自己做好,不要惹麻煩,不要徒增煩惱。這幾年過來,我也慢慢的越做越好了,不管是在平時的工作當中,還是在平時的生活中,我都能夠處理事情游刃有余。這是我感到非常欣慰的,至少它證明我在這段時間內有所成長。我非常感謝您,也真正的感恩我的公司給我這樣一個平臺。

  這次辭職是因為我自己個人生活中的一些問題,去年的時候我交了女朋友,我很喜歡她,對于我來說,她就是我的一切,最近由于她工作上的一些變動,不得不離開這座城市。這對于我來說,是一種打擊,我已經(jīng)習慣了她在我身邊。當時我也挽留過她,我希望她可以再考慮一下這座城市的別的公司,但是她非常的固執(zhí),所以我想出了一個下策,就是跟她走。也許您會覺得我這樣做很不值得,但是對于我來說,不讓自己遺憾才是值得的事情,我和她感情很好,我很擔心她照顧不好自己,所以我才作此下策。也許我得不到您的諒解,但是我依舊希望您能夠寬容我這一次,我非常的感激您。

  這次辭職很是草率,但是我也已經(jīng)想了很久了,我愿意去做這樣的一個決定,我也愿意去承擔這個后果,只是非常抱歉給您、給公司帶來了困擾,真的非常抱歉給您制造了煩擾。在這里,我依舊想送給您祝福,祝您今后工作順意,生活無憂,祝公司再接再厲,平步青云。

  此致

  敬禮!

  辭職人:___

  20__年_月_日

業(yè)務員離職申請書 篇5

  尊敬的___領導:

  您好!

  在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說"學無止境",有很多方面還是需不斷學習。提出離職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

  雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

  公司業(yè)務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在__左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

  我希望在我提交這份辭呈的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年__月__日

業(yè)務員離職申請書 篇6

  尊敬的各位領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  轉眼間,我來公司已四個多月了。

  在這里,在永樂生活電器;我開始踏上了社會,開始走進了職場;完成了自己從大學校園向社會的過渡。回首四個多月以來,真是一言難盡。有過歡笑,有過收獲,但也有很多的無奈和心酸。也許可能下面很多文字可能也許比較尖銳,比較直接,也許,可能有不少欠缺考慮的地方,畢竟我進入公司時間不長。

  在公司里有這樣一句話叫:“我拿好多錢做好多事”。剛聽到這句話時我除了震驚之余外還有一絲不可思議;我很想對他們說:“朋友,根據(jù)一個人的工作,就可以看出你的職德”。不過,類似于這樣的話聽多了以后,思想和意志在動搖之時還保持一絲清晰;無賴的最后,我很想建議他們去閱讀一下美國著名作家阿爾伯特·哈伯德的《致加西亞的信》,可能對他們的想法有所改變,但是即將離開了還沒有做到。這本書其實文字并不多,但是他成功地勸誡一個年輕人怎樣面對自己的人生,對自己的人生負責。

  “如果你只為薪水而工作,你的生活將因此而陷入平庸之中,你找不到人生中真正的成就感。工作的目的雖然是為了獲得報酬,但工作能給你帶來的快樂和自豪遠比信封中的工資要多得多。”誠然,工作是為了生計,通過工作使你的潛能發(fā)揮,在工作中學到很多知識,比什么都重要。既便以后自己創(chuàng)業(yè)也好,另謀高就也行,那是一筆無形的財富,所以,千萬別對自己說,工作就是為了掙錢,要看到比薪水更高的目標。

  同樣,我受這本書的影響相當?shù)拇螅谶M入公司以后我時刻提醒自己要像那個把信送給加西亞的郵差羅文;在秉承自己對工作態(tài)度認識的同時,在工作中,積極主動,盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè)。自己的成功已經(jīng)開始!

  個人認為的工作報酬=工資+學識+晉升。而個人認為的報酬當中的幾個系數(shù)是一個組合;失去任何一樣東西即會讓自己產生消極的思想,同時會讓自己懷疑自己的潛力,對自己沒信心,因而讓自己失去成功的機會。

  同樣,現(xiàn)在,當以前一切的理想主義想法受到挑戰(zhàn)和威脅的時候,當自己的工作報酬系數(shù)組合不完整的時候;當我不能改變自己能改變的問題的時候;很對不起!各位尊敬的領導及親愛的同事,我只有選擇離開!可能現(xiàn)在的舉動可能也很幼稚而沖動,但人的成熟和進步必須犧牲幼稚和沖動的!

  最后,非常感謝在工作中給予過我支持和幫助的各位同事及其領導,你們給予了我經(jīng)驗,信心,決心和信念!謝謝!

業(yè)務員離職申請書 篇7

  尊敬的經(jīng)理:

  你好!我是國際業(yè)務部,我已遞交辭職申請!

  在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

  由于近來公司業(yè)務部人員變動較大,因此給交接工作帶來一定難度。我希望在9/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。

  我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!經(jīng)理及各位同仁工作順利!

  望上級領導早日批準我的申請,謝謝!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

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