關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě)（精選10篇）
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇1
移交人吳__因工作調(diào)動(dòng)，經(jīng)廠財(cái)務(wù)科決定，將其擔(dān)任的存貨核算會(huì)計(jì)崗位工作移交給武__接替�，F(xiàn)按《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》的規(guī)定，辦理如下交接手續(xù)：
(一)移交前業(yè)已受理的全部存貨核算業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)憑證，已由移交人填制完畢。
(二)截至交接之日，凡應(yīng)登記的賬簿，業(yè)已登記完了，并在明細(xì)賬最后一筆余額之處加蓋了移交人印章，以示負(fù)責(zé)。
(三)對(duì)尚未處理材料核算往來(lái)賬，已開(kāi)列出應(yīng)付購(gòu)貨款明細(xì)表和包裝物租金明細(xì)表，并寫(xiě)出長(zhǎng)期掛賬的情況說(shuō)明。
(四)對(duì)采購(gòu)材料經(jīng)濟(jì)合同登記簿中已履行合同與未履行的合同，均按順序逐筆交待清楚。采購(gòu)合同的印花稅，也已全部交納。
(五)保管期內(nèi)材料采購(gòu)人庫(kù)單和出庫(kù)單的存根，已裝訂成冊(cè)，編號(hào)為材字第X冊(cè)至第X冊(cè)，共_冊(cè)(按月份裝訂，保存期3年)，經(jīng)點(diǎn)收無(wú)誤。
(六)本月末各種材料明細(xì)賬記載的庫(kù)存數(shù)量、金額，經(jīng)與總賬、倉(cāng)庫(kù)保管賬核對(duì)，都完全相符。
(七)印鑒農(nóng)牧機(jī)械制造廠材料采購(gòu)合同專用章一枚，經(jīng)點(diǎn)交無(wú)誤。
(八)移交的賬簿有：
1.材料采購(gòu)明細(xì)賬本
2.應(yīng)付購(gòu)貨款明細(xì)賬本
3.應(yīng)付包裝物料押金明細(xì)賬本
4.包裝物明細(xì)賬本
5.暫估人庫(kù)明細(xì)賬本
6.材料計(jì)劃價(jià)格目錄本
(九)移交人對(duì)會(huì)計(jì)核算程序、工作中應(yīng)注意的問(wèn)題、材料價(jià)格分析計(jì)算程序公式和近期的一些優(yōu)惠政策等，在移交過(guò)程中已向交替人作了詳細(xì)介紹。
(十)交接日期：200X年X月X日
(十一)移交后，如發(fā)現(xiàn)原經(jīng)營(yíng)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中有違反財(cái)會(huì)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律等問(wèn)題，仍由移交人負(fù)責(zé)。
(十二)本交接書(shū)一式四份。移交人、接管人、監(jiān)交人各執(zhí)一份，送廠檔案到存檔一份。
移交人：吳__(簽章)
接管人：武__(簽章)
監(jiān)交人：郭__(簽章)
總會(huì)計(jì)師：紀(jì)__(簽章)
__廠財(cái)務(wù)科(公章)
20__年__月__日
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇2
看過(guò)離職工作交接范文
尊敬的馬經(jīng)理： 您好!
從20_年x月至今，進(jìn)入公司工作三年多的時(shí)間里，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的多方幫助，我非常感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)及同事。
在過(guò)去的三年多的時(shí)間里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了很多東西。并在公司的過(guò)去三年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司三年多的照顧表示真心的感謝!!
在20_年年初，公司給予了很好的機(jī)會(huì)，讓我開(kāi)始下項(xiàng)目鍛煉，但由于自己缺乏項(xiàng)目管理等方面的經(jīng)驗(yàn)，自己沒(méi)有能很好的為公司做好工作，自己身感有愧公司三年的培養(yǎng)。
由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺(jué)滿意，感覺(jué)有些愧對(duì)公司這三年的照顧，自己也感覺(jué)自己在過(guò)去三年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻(xiàn)，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。
所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：辭職報(bào)告
_年x月x日
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關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇3
一、工作交接單
在辦理工作交接過(guò)程中，在工作交接單上寫(xiě)上離職原因?yàn)椤稗o退”，并想辦法讓單位蓋章或者法人簽字。有的沒(méi)有工作交接單 的，就自己想辦法打印一下工作交接單。自己手中的一定要是原件，否則用處不大。記住：制作的時(shí)間一定要及時(shí)，不要在與公司索要賠償無(wú)果后再制作，那個(gè)時(shí)候 公司就警惕了，蓋章的可能性不大。
二、離職證明
現(xiàn)在找新的工作，有些新單位都要離職證明，那么要求單位開(kāi)據(jù)離職證明，合情合理。如果能夠?qū)懨魇潜粏挝晦o退的，更好!不能寫(xiě)的就只寫(xiě)離職事實(shí)也可，離職原因仲裁時(shí)由單位舉證去吧。
三、錄音
錄音一定要錄取公司主要領(lǐng)導(dǎo)的，特別是法人的，其他人的用處不大。要清楚，內(nèi)容完整。
特別提醒：取證時(shí)機(jī)要注意，要在通知你辭退的一兩天內(nèi)，先拿到辭退證明，再談經(jīng)濟(jì)賠償?shù)膯?wèn)題。一定要在單位還不是太防范你時(shí)，去取到這些證據(jù)，否則單位 警惕，你將很難拿到有力的證據(jù)。因此，建議發(fā)生辭退的前兆時(shí)，及時(shí)學(xué)習(xí)勞動(dòng)法知識(shí)或者咨詢專業(yè)人士，根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)計(jì)一套完整周密的的方案，這樣才能為 你今后的索賠奠定基礎(chǔ)。
姓名 所屬公司 所屬部門(mén)
入職時(shí)間 聯(lián)系電話 聯(lián)系郵件
離職原因： □辭職 □解聘 □終止合同 □其他
請(qǐng)確認(rèn)交接工作內(nèi)容及簽署 經(jīng)辦人簽字確認(rèn)
所屬部門(mén) 借物歸還
文件歸還
工作交接(請(qǐng)后附交接明細(xì)) 交接人： 主管領(lǐng)導(dǎo)：
財(cái)務(wù)部 借款償還情況
其他
審計(jì) 離職審計(jì) _從審計(jì)結(jié)果看是否同意調(diào)離
行政 1、固定資產(chǎn)(需核實(shí)電腦配件)
2、低值易耗品
3、辦公用品耐用品
4、門(mén)禁卡、胸卡
5、停車證、車場(chǎng)遙控器
6、衣柜鑰匙
7、文件柜鑰匙
8、借用檔案
9、取消pass word(員工專區(qū))
10、取消中小學(xué)生作文大全 男生頭像 女生頭像騰訊通
11、取消e-mail
12、名片
13、其他
黨群 1、黨團(tuán)、工會(huì)
2、關(guān)系轉(zhuǎn)移
人力資源
2、工作證
3、五險(xiǎn)一金
4、培訓(xùn)費(fèi)用
5、檔案調(diào)轉(zhuǎn)
6、其他
7、員工手冊(cè)
8、提供離職證明。
部門(mén)經(jīng)理簽字： 人力資源總監(jiān)：
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇4
_______店成立于_______該店原會(huì)計(jì)_______，因_______現(xiàn)將會(huì)計(jì)工作移交給_______接管�，F(xiàn)辦理如下交接：
一、交接日期：
_______年_____月_____日。
二、重點(diǎn)事項(xiàng)的移交：
1、會(huì)計(jì)科目移交，附：貨幣資金、庫(kù)存商品、應(yīng)收賬款、待攤費(fèi)用、固定資產(chǎn)、低值易耗品、遞延資產(chǎn)、其他應(yīng)收款、其他應(yīng)收款押金條、待處理財(cái)產(chǎn)、應(yīng)付賬款、其他應(yīng)付款、其他科目等交接表格。
2、資料移交：
項(xiàng)目
數(shù)量
內(nèi)容
憑證
財(cái)務(wù)報(bào)表
賬本
印鑒
合同
重要制度
(總部及直營(yíng)店制度)
重要單據(jù)
工商稅務(wù)證件
外賬資料(可另行編制外賬交接手冊(cè))
出納處交出保證金原件登記表
空白票據(jù)登記本
以上為實(shí)物移交
電子表格
電子文件
其他電子資料
以上為電子資料移交
其他重要資料(對(duì)以(]上未涉及的但需要交接的資料可在此加以補(bǔ)充)
日常工作事項(xiàng)交待
以及稅務(wù)相關(guān)工作
相關(guān)的各職能部門(mén)的聯(lián)系電話與聯(lián)系人
3、其他注意事項(xiàng)：
交接前應(yīng)完成各種對(duì)賬工作，如明細(xì)賬與總賬，各直營(yíng)店間對(duì)賬，與總部及配貨部對(duì)賬，各直營(yíng)店往來(lái)對(duì)賬、供應(yīng)商對(duì)賬、各應(yīng)收應(yīng)付的余額核對(duì)等;完成交接前的賬務(wù)處理及其他需處理事項(xiàng)，完成各種攤銷、計(jì)提及其他賬務(wù)處理錯(cuò)誤的調(diào)整;完成各種資料的整理，如各種資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，憑證裝訂整理，其他需要交接的文件資料的整理等;
原會(huì)計(jì)應(yīng)將工作流程、工作內(nèi)容及關(guān)系部門(mén)(總部相關(guān)部門(mén)、各直營(yíng)店各部門(mén)、工商稅務(wù)機(jī)關(guān)等)等事項(xiàng)交待給新會(huì)計(jì)(可編制簡(jiǎn)要說(shuō)明);對(duì)于新聘會(huì)計(jì)還應(yīng)進(jìn)行簡(jiǎn)單的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，如賬務(wù)處理方法，軟件系統(tǒng)的操作，其他應(yīng)注意的事項(xiàng)等;
有關(guān)電腦、電子文件、電子表格、軟件系統(tǒng)(帳務(wù)處理、分銷系統(tǒng)、郵箱系統(tǒng))等的密碼需要進(jìn)行交接或更改;
其他事項(xiàng)：
以上是否已按要求處理完畢：
三、未進(jìn)行交接事項(xiàng)(因特殊原因?qū)е履承┦马?xiàng)不能交接的可在此說(shuō)明)：
四、交接前后工作責(zé)任的劃分：
_______年_____月_____日前的會(huì)計(jì)責(zé)任事項(xiàng)由原會(huì)計(jì)_______負(fù)責(zé);_______年_____月_____日起的會(huì)計(jì)工作由會(huì)計(jì)_______負(fù)責(zé)。以上移交事項(xiàng)均經(jīng)交接雙方確認(rèn)無(wú)誤。
五、本交接書(shū)一式三份，交接雙方各執(zhí)一份，分公司存檔一份。
移交人： 接管人： 監(jiān)交人：
______直營(yíng)店
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇5
1.項(xiàng)目背景：項(xiàng)目產(chǎn)生原因，項(xiàng)目解決了那些問(wèn)題;
2.項(xiàng)目功能：在技術(shù)角度實(shí)現(xiàn)了那些功能，例如CRUD， 報(bào)表等
3,項(xiàng)目設(shè)計(jì)思想： 站在設(shè)計(jì)角度，說(shuō)出原型來(lái)自與那里。站在技術(shù)角度，列出項(xiàng)目使用的框架架構(gòu)，例如SSH、springmvc、一些設(shè)計(jì)模式、前端使用什么，后端使用什么、數(shù)據(jù)庫(kù)(oracle\mysql\postgres)、其他開(kāi)源框架、技術(shù)點(diǎn)(消息的MQ，RPC的thrift或者h(yuǎn)ession，spring注解，spring或者quartz的定時(shí)器，JSP或者freemarker，HDFS，或者h(yuǎn)adoop生態(tài)圈，也可能使用其中的 Hbase、Hive、Zookeeper) ， 如果有時(shí)間最好把技術(shù)選型也做一下說(shuō)明，為什么選擇springmvc 注解，不適用struts ，為什么使用 thrfit不適用hession 等等 �？傊f(shuō)這么多，就是對(duì)于技術(shù)人員來(lái)說(shuō)技術(shù)是個(gè)無(wú)底洞，要交接 這些當(dāng)然也可以不說(shuō)，就算你和公司不和，但是站在程序員素質(zhì)這邊應(yīng)該把這些盡可能多的說(shuō)清楚;
4.項(xiàng)目最終達(dá)到的目的：做這個(gè)項(xiàng)目目的是什么， 比如是為了給用戶提供以這一年?duì)I業(yè)額的一個(gè)概覽，為用戶對(duì)下一財(cái)年計(jì)劃提供依據(jù)，或者為用戶提供一個(gè)存儲(chǔ)服務(wù)、或者為用戶提供資源查詢系統(tǒng)等等。
5.項(xiàng)目當(dāng)前狀況： 當(dāng)前項(xiàng)目是已經(jīng)上線了一部分功能，還是全部上線了， 是已經(jīng)處于維護(hù)狀態(tài)已經(jīng)兩三年沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)bug還是近期用戶有新需求正在做很多改動(dòng)等等。
6.工作環(huán)境搭建：在了解了以上這些之后，被交接者 應(yīng)該熟悉了50% 之后， 學(xué)習(xí)下項(xiàng)目中自己沒(méi)有接觸過(guò)的新技術(shù)，接下來(lái)就應(yīng)該將工作環(huán)境打起來(lái)，對(duì)于技術(shù)人員，開(kāi)發(fā)環(huán)境軟件安裝這些事必須的，各個(gè)軟件版本不同，也會(huì)存在很多問(wèn)題，所在安裝環(huán)境之前，最好找之前同事了解一下，防止盲目安裝出現(xiàn)版本信息不相符，甚至有些比較難以安裝的軟件，對(duì)于一個(gè)新手來(lái)說(shuō)，可能是一件比較頭疼的事。例如java版本，數(shù)據(jù)庫(kù)版本、IDE。設(shè)計(jì)軟件上例如：數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)軟件，UML設(shè)計(jì)軟件，原型圖設(shè)計(jì)軟件..........,工作環(huán)境的搭建要保證自己能夠把，測(cè)試代碼跑出來(lái)，看到效果為標(biāo)準(zhǔn)。最后還要學(xué)會(huì)怎么講項(xiàng)目部署到生產(chǎn)環(huán)境上，就算沒(méi)有生產(chǎn)環(huán)境的權(quán)限，也要在測(cè)試環(huán)境部署成功。
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇6
離職工作交接表
一、工作交接表
在辦理工作交接過(guò)程中，在工作交接單上寫(xiě)上離職原因?yàn)椤稗o退”，并想辦法讓單位蓋章或者法人簽字。有的沒(méi)有工作交接單的，就自己想辦法打印一下工作交接單。自己手中的一定要是原件，否則用處不大。記住：制作的時(shí)間一定要及時(shí)，不要在與公司索要賠償無(wú)果后再制作，那個(gè)時(shí)候公司就警惕了，蓋章的可能性不大。
二、離職證明
現(xiàn)在找新的工作，有些新單位都要離職證明，那么要求單位開(kāi)據(jù)離職證明，合情合理。如果能夠?qū)懨魇潜粏挝晦o退的，更好!不能寫(xiě)的就只寫(xiě)離職事實(shí)也可，離職原因仲裁時(shí)由單位舉證去吧。
三、錄音
錄音一定要錄取公司主要領(lǐng)導(dǎo)的，特別是法人的，其他人的用處不大。要清楚，內(nèi)容完整。
特別提醒：取證時(shí)機(jī)要注意，要在通知你辭退的一兩天內(nèi)，先拿到辭退證明，再談經(jīng)濟(jì)賠償?shù)膯?wèn)題。一定要在單位還不是太防范你時(shí)，去取到這些證據(jù)，否則單位警惕，你將很難拿到有力的證據(jù)。因此，建議發(fā)生辭退的前兆時(shí)，及時(shí)學(xué)習(xí)勞動(dòng)法知識(shí)或者咨詢專業(yè)人士，根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)計(jì)一套完整周密的的方案，這樣才能為你今后的索賠奠定基礎(chǔ)。
姓名 所屬公司 所屬部門(mén)
入職時(shí)間 聯(lián)系電話 聯(lián)系郵件
離職原因： □辭職 □解聘 □終止合同 □其他
請(qǐng)確認(rèn)交接工作內(nèi)容及簽署 經(jīng)辦人簽字確認(rèn)
所屬部門(mén) 借物歸還
文件歸還
工作交接(請(qǐng)后附交接明細(xì)) 交接人： 主管領(lǐng)導(dǎo)：
財(cái)務(wù)部 借款償還情況
其他
審計(jì) 離職審計(jì) _從審計(jì)結(jié)果看是否同意調(diào)離
行政 1、固定資產(chǎn)(需核實(shí)電腦配件)
2、低值易耗品
3、辦公用品耐用品
4、門(mén)禁卡、胸卡
5、停車證、車場(chǎng)遙控器
6、衣柜鑰匙
7、文件柜鑰匙
8、借用檔案
9、取消pass word(員工專區(qū))
10、取消騰訊通
11、取消e-mail
12、名片
13、其他
黨群 1、黨團(tuán)、工會(huì)
2、關(guān)系轉(zhuǎn)移
人力資源 1、勞動(dòng)合同
2、工作證
3、五險(xiǎn)一金
4、培訓(xùn)費(fèi)用
5、檔案調(diào)轉(zhuǎn)
6、其他
7、員工手冊(cè)
8、提供離職證明。
部門(mén)經(jīng)理簽字： 人力資源總監(jiān)：
日期： 日期：
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇7
尊敬的____：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向集團(tuán)正式提出辭職申請(qǐng)。
來(lái)到____已經(jīng)兩年有余了，在這兩年里，得到了集團(tuán)和項(xiàng)目公司各位同事的多方幫助，我衷心的非常感謝黃總和各位____的同仁。在____我有過(guò)壓力，也有過(guò)煎熬，更有過(guò)收獲。____簡(jiǎn)潔的人際關(guān)系和堅(jiān)韌的工作作風(fēng)，讓我在職業(yè)的道路上有了全新的感悟，也有了從未有過(guò)的巨大收獲。在這里非常感謝集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)特別是黃總您給予我的幫助和支持，很多教誨會(huì)伴隨我未來(lái)的職業(yè)生涯。
____是個(gè)講究執(zhí)行力和任務(wù)完成為結(jié)果的高績(jī)效團(tuán)隊(duì)，當(dāng)每月月底任務(wù)不能完成的時(shí)候，我都非常愧疚。從進(jìn)入20____年起，連續(xù)2月、3月、4月3個(gè)月我都不能完成簽約指標(biāo)，我感覺(jué)到自己的能力已經(jīng)不能肩負(fù)起帶領(lǐng)惠山的銷售團(tuán)隊(duì)繼續(xù)完成年度的銷售任務(wù)。
愧對(duì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，也無(wú)法面對(duì)惠山銷售團(tuán)隊(duì)的在付出努力后還是一次又一次失敗的挫折感，也正是因?yàn)槲业臉I(yè)績(jī)不好，影響到項(xiàng)目公司很多員工不能晉級(jí)和加薪。在最近的3個(gè)月里，從1-2月住宅即將清盤(pán)的推廣，到2-3月商鋪換顏為第五大道及國(guó)際餐飲美食街的升級(jí)推出，再到4月改SOHO為mini公館重新包裝面世，一次又一次的銷售不利，讓我的信心也一步步的在流失，直至殆盡。目前我的能力和狀態(tài)已經(jīng)不能完成集團(tuán)交付給我年度指標(biāo)的完成。現(xiàn)在才4月底，正是考慮到項(xiàng)目在今年年底前還有一個(gè)相對(duì)較長(zhǎng)的銷售期，本著對(duì)惠山項(xiàng)目負(fù)責(zé)的態(tài)度，我也不能繼續(xù)尸位素餐，我鄭重向公司提出辭職。
我可以在此辭呈遞交之后的30天內(nèi)離開(kāi)公司，您可以安排新的營(yíng)銷副總來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的空缺，同時(shí)我也能夠協(xié)助來(lái)人順利完成工作的交接。
能為_(kāi)___效力的日子不多了，我一定會(huì)站好自己的最后一班崗，做好工作的交接，保證讓項(xiàng)目做到平穩(wěn)過(guò)渡。在兩年多的時(shí)間里伴隨著惠山項(xiàng)目從開(kāi)工到即將的開(kāi)業(yè)使我倍感榮幸，在____工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，苦于樂(lè)都是珍貴的人生回憶。祝黃總和各位公司同仁身體健康、工作順利!
辭職人：____
20____年____月____日
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您們好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我來(lái)公司也快兩年了，也很榮幸自己成為_(kāi)___房地產(chǎn)公司的一員。在公司工作近兩年中，我學(xué)到了很多知識(shí)與技能，______的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當(dāng)初的我一個(gè)人到現(xiàn)在的28人;市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職;房產(chǎn)的供應(yīng)鏈體系也已經(jīng)大體建立，為公司持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎(chǔ)。
我非常感激公司領(lǐng)導(dǎo)給予我在這樣的良好環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。特別是____________等領(lǐng)導(dǎo)在這兩年中都給了我太多的關(guān)心，幫助和支持，我在此表示誠(chéng)摯的感謝!
由于個(gè)人能力等原因，20____年的責(zé)任考核指標(biāo)已無(wú)望完成，按照當(dāng)初的約定，我將提交辭職申請(qǐng);另外，由于家庭原因，我現(xiàn)在無(wú)法全身心的投入到工作中去，無(wú)論是對(duì)公司還是個(gè)人來(lái)說(shuō)，選擇辭職將是對(duì)雙方負(fù)責(zé)的行為;同樣，由于個(gè)人能力的問(wèn)題，我已經(jīng)沒(méi)有信心可以帶領(lǐng)這個(gè)團(tuán)隊(duì)完成公司期望的目標(biāo)。
我對(duì)現(xiàn)在這個(gè)團(tuán)隊(duì)投入了深厚的感情，對(duì)現(xiàn)在做的房產(chǎn)產(chǎn)品也充滿信心，如果有一個(gè)能力強(qiáng)的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)公司，所以我希望公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的支持____營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。在我正式離開(kāi)之前，我會(huì)把我的工作全部移交給接替我的人，直到他上手后我再離開(kāi)，在當(dāng)前的人員中，我認(rèn)為_(kāi)_____應(yīng)該可以接替我的工作，供公司參考。
辭職人：____
20____年____月____日
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇9
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：
在遞交這份辭職申請(qǐng)時(shí)，我的心情十分沉重�，F(xiàn)在醫(yī)院的發(fā)展需要大家竭盡全力，現(xiàn)在由于我的一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。因此請(qǐng)求允許離開(kāi)。當(dāng)前醫(yī)院正處于繁忙的階段，同事都是斗志昂揚(yáng)，壯志滿懷，而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為醫(yī)院分憂，實(shí)在是深感歉意。我希望醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問(wèn)題。本人在__年_月__日申請(qǐng)離職，希望能得到醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許!
感謝諸位在我在醫(yī)院期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)和收益!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：___
20__年__月__日
關(guān)于員工離職工作交接怎么寫(xiě) 篇10
尊敬的________領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個(gè)自我實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)，感謝公司讓我了解到了房地產(chǎn)這一行業(yè)，感謝公司的同事及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我無(wú)微不至的關(guān)心及照顧，經(jīng)過(guò)深思熟慮后，我決定辭掉在公司所擔(dān)任的職務(wù)。
在公司的兩個(gè)月里，我盡職盡責(zé)的完成自己的任務(wù)，因此我無(wú)憾于領(lǐng)取每個(gè)月的工資。不管是因?yàn)檫\(yùn)氣，碰巧，還是因?yàn)槠渌颍傊�，因�(yàn)槲业拇嬖�，有將�?0萬(wàn)元的價(jià)值進(jìn)入公司的賬戶，相對(duì)于那些兩三個(gè)月帶了無(wú)數(shù)批客戶，卻沒(méi)有簽一單的人而言，我也是有價(jià)值的，因此我對(duì)自己是否給公司帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益感到無(wú)憾。
因?yàn)樽陨淼脑�，我無(wú)法適應(yīng)公司的規(guī)則，無(wú)法為公司創(chuàng)造更多的業(yè)績(jī)，實(shí)在很抱歉。我決定離開(kāi)這個(gè)崗位，去尋求適合自己的生活規(guī)則。都知道我比別人更努力，在任何事情上，我都是這樣認(rèn)真對(duì)待，不管以后從事什么行業(yè)，我都會(huì)用這種態(tài)度去面對(duì)。但我的努力，并不只是想和最差的人相比較，何況在這個(gè)行業(yè)中，我比最差的人還要差。公司需要成績(jī)，同樣，我也需要成績(jī)。我不想在付出了更多，卻得不到回報(bào)的工作上浪費(fèi)太多的時(shí)間。至少我還年輕，有更多的時(shí)間去追求屬于自己的生活規(guī)則。我上無(wú)老，下無(wú)小，自己的生活水平又不高，也不急著去掙多少錢。
我會(huì)按照公司的規(guī)則，在遞交辭職信之后的一個(gè)星期離開(kāi)目前的崗位。不管我以后走到哪里，在公司的這段寶貴經(jīng)歷將伴隨我一生，這將是我求職生涯中相當(dāng)重要的一部分。
另外，我想向公司提個(gè)小小的建議：在針對(duì)兼職大學(xué)生，何不實(shí)行按日，按周結(jié)算工資?在大學(xué)里，能夠出來(lái)做兼職的人，本身就是一些不平凡的人，他們只會(huì)盡職盡責(zé)的去完成自己的任務(wù)，不會(huì)像某些人那樣如何去弄虛作假�；蛟S他們的真正目的不是為了簽單，但他們會(huì)對(duì)得起應(yīng)該得到的工資�；蛟S他們?yōu)榱死谜n余時(shí)間去掙取一點(diǎn)生活費(fèi)，零花錢，一個(gè)月只做那幾天，甚至一天，把他們的工資移到下個(gè)月發(fā)放，的確不太好。何況在這個(gè)社會(huì)中，欺騙的東西太多，兼職也按月結(jié)，的確讓人心驚膽顫。在公司業(yè)績(jī)不太好的情況下，在全職業(yè)務(wù)員較少的情況下，何不給那些想做兼職的大學(xué)生一次機(jī)會(huì)呢?
最后衷心的祝愿________能夠蓬勃發(fā)展!祝福同事們能夠再創(chuàng)佳績(jī)!
辭職人：____
20____年____月____日