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小區(qū)門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本

發(fā)布時(shí)間:2024-10-12

小區(qū)門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本(通用3篇)

小區(qū)門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本 篇1

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》,甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

  第一條聘用合同期限:

  本聘用合同期限自20xx年03月01日至20xx年07月01日。試用期為壹個(gè)月,即至20xx年3月31日止。

  第二條聘用崗位及其職責(zé)要求:

  1、為保證安全,門(mén)衛(wèi)一律不得擅自離崗、脫崗。上班時(shí)間須在宿舍區(qū)內(nèi)值班。就餐時(shí)間必須提前,即午餐11:50前和晚餐17:30前,就餐地點(diǎn)原則上是門(mén)衛(wèi)室,不得離崗。

  2、上班期間,必須在崗值班。若有特殊事需外出,必須向安全處提出書(shū)面請(qǐng)假申請(qǐng),同意后方可離開(kāi)學(xué)校。按輪休時(shí)間推算,每月雙休日可以調(diào)休32小時(shí),調(diào)休的時(shí)間范圍為每周六早上7:00至每周日下午19:00。需要調(diào)休的,必須向安全處書(shū)面說(shuō)明,并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長(zhǎng)假,須配合學(xué)校輪流值班。

  3、上課期間,學(xué)校實(shí)行封閉式管理,做到門(mén)開(kāi)人在,門(mén)關(guān)人也在。外來(lái)人員(含家長(zhǎng))進(jìn)校,要禮貌、熱情接待,辦理登記手續(xù)并與相關(guān)人員聯(lián)系后方可進(jìn)校;凡需外出的學(xué)生必須由老師帶領(lǐng)或持有由班主任簽名請(qǐng)假放行條,門(mén)衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真核對(duì)并做好請(qǐng)假條的收集、歸檔工作,如有老師、學(xué)生、家長(zhǎng)違反規(guī)定應(yīng)提醒或制止其行為,如不聽(tīng)提醒或制止應(yīng)及時(shí)通知學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

  4、門(mén)衛(wèi)須24小時(shí)堅(jiān)守校門(mén),堅(jiān)持每晚校園夜巡制度,保護(hù)校產(chǎn)不受損失、不被偷盜。上班時(shí)間不得中途離崗,若有特殊事情需外出向?qū)W校辦公室請(qǐng)假,獲批準(zhǔn)后須待代班人員到崗后方可離開(kāi)。

  5、門(mén)衛(wèi)應(yīng)保證學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)不受損失,并做好校園的巡視工作。禁止衣冠不整者或穿奇裝異服者進(jìn)入學(xué)校,阻止一切推銷(xiāo)人員、乞討人員及動(dòng)物等進(jìn)入校內(nèi)。凡攜帶公物出校門(mén),必須有主管部門(mén)的證明;攜帶私人物品出校門(mén),須憑本人的有效證件或有關(guān)證明。如因工作失職造成校產(chǎn)受損或被盜,要根據(jù)情節(jié)輕重承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  6、門(mén)衛(wèi)應(yīng)保護(hù)校門(mén)附近的學(xué)校公物、設(shè)施、維護(hù)學(xué)校的形象與聲譽(yù)。制止學(xué)生的不良行為(如、踩花壇、吊校門(mén)、涂展板、亂扔雜物、吵鬧打斗等),注意發(fā)現(xiàn)安全隱患和不穩(wěn)定因素(如不法分子在校門(mén)附近游動(dòng),家長(zhǎng)在校門(mén)聚眾議論),要及時(shí)填寫(xiě)安全隱患單向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  7、經(jīng)常檢查校門(mén)的牢固程度,若發(fā)現(xiàn)有異常現(xiàn)象及時(shí)報(bào)告學(xué)校,敦促學(xué)校及時(shí)處理。

  8、節(jié)假日(含雙休日)的白天及平日的晚上,不允許外來(lái)人員到校內(nèi)打球或閑逛(經(jīng)學(xué)校允許或安排的訓(xùn)練、活動(dòng)例外)。

  9、對(duì)衣冠不整、穿奇裝異服、穿拖鞋、高跟鞋的學(xué)生要進(jìn)行嚴(yán)格的教育,并制止或沒(méi)收。

  10、保持門(mén)衛(wèi)室電話(huà)暢通,門(mén)衛(wèi)注意接聽(tīng)來(lái)電,及時(shí)記錄、傳達(dá)信息,如遇到緊急、突發(fā)事件,要迅速與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系。

  11、積極配合值日行政處理當(dāng)天突發(fā)事件,并負(fù)責(zé)將有關(guān)人、事向相關(guān)部門(mén)報(bào)告并同有關(guān)部門(mén)妥善處理。

  12、認(rèn)真做好安全工作法律法規(guī)規(guī)定的其它工作和上級(jí)交辦的有關(guān)安全工作。

  13、嚴(yán)禁各種易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險(xiǎn)物品被帶入校園,按規(guī)定及時(shí)報(bào)告和處理

  14、門(mén)衛(wèi)應(yīng)在校長(zhǎng)、主任的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職,造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失或人員傷亡,需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  第三條工作報(bào)酬與發(fā)放辦法:

 。ㄒ唬┰囉闷趦(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無(wú)過(guò)錯(cuò)的,甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報(bào)酬。

 。ǘ┰囉闷诮Y(jié)束后,雙方簽訂合同。甲方按月付給乙方工資,月工資1800元,不足一個(gè)月的按每天50元計(jì)算工資。

  (四)食宿待遇:甲方向乙方提供水電、食宿。

 。ㄎ澹┍kU(xiǎn)待遇:甲方為乙方繳納意外傷害保險(xiǎn)。

 。┮曳较硎軐W(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后,甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

 。ㄆ撸┓翘厥馇闆r,若擅自離崗脫崗、上班期間打電話(huà)無(wú)故不接、體罰學(xué)生等,第一次扣工資20元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。在上級(jí)檢查中若因乙方工作原因造成不良影響的,第一次扣工資100元,依次翻倍扣工資,直到扣完工資為止,并解聘合同。

 。ò耍⒁蛐袠I(yè)及特殊性,正常情況下,原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的,不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的,必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的,是否扣發(fā)當(dāng)月工資,由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。有事確需請(qǐng)假的,要扣除請(qǐng)假期間各天的工資。

  第四條聘用合同的終止與解除

 。ㄒ唬、聘用期間,乙方觸犯法律時(shí)本合同自行終止。

  (二)、聘用期間,不服從甲方工作安排或乙方違反學(xué)校管理制度,或嚴(yán)重失職,造成安全事故,甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

  (三)、學(xué)校每學(xué)期末對(duì)乙方進(jìn)行考核,學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的,學(xué)校將繼續(xù)留用,否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。

 。ㄋ模⒁曳饺缫虿』蛞蚴虏荒芡瓿晒ぷ魅蝿(wù)時(shí),甲方解除本合同。

  (五)、合同解除后,乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。

  第五條雙方約定的其它事項(xiàng)

  合同期滿(mǎn)如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)聘,可以續(xù)聘,續(xù)聘需重新簽定合同。

  第六條附則

 。ㄒ唬、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦,沒(méi)規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

  (二)、甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。

 。ㄈ、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日

  _________年________月_______日

小區(qū)門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本 篇2

  甲 方:

  法 人:

  聯(lián)系電話(huà):

  地 址:

  乙 方:

  聯(lián)系電話(huà):

  地 址:

  為了落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)、公司對(duì)安全工作的要求,切實(shí)保障公司安全和穩(wěn)定,做好公司門(mén)衛(wèi)安全防范工作,防止各類(lèi)安全事故的發(fā)生,本著公平、公正的`原則,經(jīng)雙方協(xié)調(diào),簽訂如下協(xié)議:

  1.乙方在甲方單位擔(dān)任門(mén)崗一職,必須嚴(yán)格按照甲方制定的《門(mén)崗崗位職責(zé)》相關(guān)要求進(jìn)行工作。

  2.甲方按乙方實(shí)際出勤班次計(jì)發(fā)工資,每月21日起至次月20日止為一個(gè)結(jié)算周期,月末最后一天為發(fā)薪日。甲方在發(fā)放乙方工資時(shí),應(yīng)扣除乙方的相關(guān)費(fèi)用,如社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、流動(dòng)人口清潔費(fèi)等。

  3.為保證乙方順利開(kāi)展工作,甲方為乙方提供必要的工作環(huán)境、工具和工作服。乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)工作環(huán)境、工具,保持工作環(huán)境的清潔衛(wèi)生,工具的完整,工作服的干凈整潔。乙方在上班時(shí)間內(nèi)應(yīng)統(tǒng)一著裝,注重儀表,穿好工作服,態(tài)度端正,認(rèn)真、熱情接待外來(lái)訪客。

  4.門(mén)衛(wèi)實(shí)行兩班倒,白班8:00—20:00,夜班20:00—次日8:00。夜班當(dāng)班員工必須從零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)廠內(nèi)進(jìn)行全面巡視,每2小時(shí)一次,全晚不少2次。

  5.對(duì)進(jìn)出廠的周轉(zhuǎn)箱數(shù)量進(jìn)行登記備案

  6.乙方必須服從甲方工作安排,恪盡職守,按規(guī)定檢查出入車(chē)輛和貨物。上下班必須交接清楚,認(rèn)真填寫(xiě)交接班表格,并將有關(guān)情況記錄在案,方算完成。

  7.乙方在當(dāng)值期間如廠內(nèi)發(fā)生盜竊案及火災(zāi)事故,必須主動(dòng)制止或捕獲案犯,同時(shí)報(bào)告有關(guān)主管人員。事后經(jīng)查實(shí)確認(rèn),當(dāng)值人員制止盜竊有功將給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

  8.乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律,不得私自接受他人到廠內(nèi)停車(chē),不得私自離崗、溜崗和遲到早退,如發(fā)現(xiàn)一次罰款10元。

  9.乙方不得同意外來(lái)人員到甲方收購(gòu)廢品,叫賣(mài),或到辦公室推銷(xiāo)產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車(chē)輛進(jìn)出單位。凡推銷(xiāo)人員在辦公室不同意的情況下一律不得隨意進(jìn)入辦公樓和生產(chǎn)區(qū)域,如發(fā)現(xiàn)有推銷(xiāo)員私自進(jìn)入辦公樓和生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的,當(dāng)值門(mén)衛(wèi)處于20元/次/人的罰款。

  10.乙方保證在上班時(shí)集中精力,不干私活,不喝酒,不進(jìn)行賭博活動(dòng)。

  11.乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域內(nèi)開(kāi)火做飯,長(zhǎng)期居住和留宿外來(lái)人員,違者罰款50元/次。

  12.乙方對(duì)所有外來(lái)人員及車(chē)輛出入,必須履行檢查登記手續(xù)。

  13.本協(xié)議試用期為一個(gè)月,有效期為一年。協(xié)議到期后雙方無(wú)異議,協(xié)議可順延。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須在30天前以書(shū)面形式向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在10天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前出現(xiàn)問(wèn)題,甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。

  14.本協(xié)議簽字后立即生效。

  15.此協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  乙方:

  代表:

  ___年___月___日

  ___年___月___日

小區(qū)門(mén)衛(wèi)勞務(wù)合同范本 篇3

  甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公平公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。

  一、工作崗位

  乙方根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任門(mén)衛(wèi)一職。相關(guān)職責(zé)見(jiàn):門(mén)衛(wèi)管理?xiàng)l例。

  二、合同期限

  本合同從20xx年9月2日起至20xx年9月3止,為期一年,如若乙方違反公司門(mén)衛(wèi)管理?xiàng)l例,甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同期限。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  1.甲方按照協(xié)議規(guī)定,以貨幣形式支付乙方工資每月1000元整。

  2.甲方每月15日向乙方支付上月實(shí)發(fā)工資,遇節(jié)假日順延2天。

  四、相關(guān)協(xié)定

  1、乙方在崗期間負(fù)責(zé)公司內(nèi)部巡視,安全檢查工作。負(fù)責(zé)公司內(nèi)部衛(wèi)生清潔,并遵守公司門(mén)衛(wèi)管理制度。發(fā)生在乙方在崗期間的偷盜事件由乙方照價(jià)賠償甲方損失。

  2、乙方在崗期間因自身身體原因發(fā)生的一切事故,甲方不負(fù)任何責(zé)任。在崗期間發(fā)生的一切意外事故由自身負(fù)責(zé)。

  3、外來(lái)車(chē)輛外出時(shí)需出示出門(mén)證乙方負(fù)責(zé)出門(mén)證的收回以及外來(lái)車(chē)輛的登記。

  4、必須遵守公司規(guī)章制度,如有違反按照制度執(zhí)行。

  5、必須按要求完成公司交給的工作任務(wù),如個(gè)人原因造成公司損失的全額賠償。

  五、本合同自簽字蓋章之日起生效。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

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