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勞務合同

發布時間:2024-05-07

勞務合同(精選30篇)

勞務合同 篇1

  勞務協議

  甲方(用人單位):

  法定代表人(主要負責人):

  通訊地址:

  聯系電話:

  乙方(退休人員):

  姓名__________性別_________

  居民身份證號碼___________________

  家庭住址_____________________________________

  郵政編碼______________

  戶口所在地_______省(市)_______區(縣)__________街道(鄉鎮)

  通訊地址______________________________________

  郵政編碼______________電話_____________

  乙方緊急聯系人:

  姓名____________關系:____________電話_____________

  鑒于乙方已達到退休年齡,已經依法享受基本養老保險待遇,根據工作需要聘用到甲方工作。根據《民法典》等相關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議。

  一、協議期限

  本勞務協議于_______ 年_____ 月_____日生效,至______ 年______ 月____ 日終止。

  二、工作內容

  乙方的崗位及工作任務為----------- 。

  乙方應當按照崗位職責的要求_______,按時按質完成工作任務。

  三、工作時間

  乙方每周工作_______ 天,每天工作_______ 小時。

  四、報酬

  甲方于每月_______ 日支付乙方報酬,乙方報酬為每月_______ 元。

  五、保密義務

  乙方負有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。

  六、醫療

  (一)如乙方在提供勞務期間患病或非因工負傷的,醫療費用的承擔辦法是:乙方自行承擔或依法享受基本醫療保險待遇,甲方不承擔任何費用。

  (二) 如乙方在提供勞務期間因工負傷的,醫療費用的承擔辦法是__________ ,醫療期間甲方向乙方每月支付_______元。

  七、協議變更

  任何一方要求變更本協議的有關內容,都應以書面形式通知對方。雙方經協商一致,可以變更本協議,并辦理書面變更手續。

  八、協議解除

  (一)經雙方協商一致,可以解除本協議。

  (二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的賠償責任:

  1、 嚴重違反甲方的規章制度的;

  2、 嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  3、 被依法追究刑事責任的。

  (三) 除本條第 (一)、(二)項規定情形外若單方面解除本協議,僅需提前_______ 天書面通知對方。

  如甲方單方提前_______天通知乙方解除的,甲方無需支付任何補償金或違約金。

  九、協議的終止

  有下列情形之一的,本協議終止:

  (一)協議期滿;

  (二)乙方在提供勞務期間患病或非工作原因負傷,不能繼續勝任工作的,協議自行終止。

  十、工作交接

  本協議終止、解除后,乙方應在_______ 天內.辦理工作交接。

  十一、其他

  本協議未盡事宜,雙方應友好協商確定,并訂立書面補充協議。

  1、履行本協議過程中如發生爭議,雙方應友好協商解決。協商不一致的,可依法向甲方注冊地人民法院提起訴訟。

  2、本協議一式兩份,經甲、乙雙方簽字或蓋章生效,雙方各執一份。

  甲方:(蓋章)

  法定代表人: (或委托代理人)

  年 月 日

  乙方:(簽名或蓋章)

  年 月 日

勞務合同 篇2

  甲 方:__________________地 址:____________ 電話:____________ 電傳:____________法定代表人:____________ 職務:____________

  國籍:____________

  乙 方:_________________地 址:____________ 電話:____________ 電傳:____________法定代表人:____________ 職務:____________

  國籍:____________以________ 公司(總部設于________ )為一方

  甲、乙方代表通過友好協商于________年____月____日簽訂本合同。

  第一條 總 則

  1.甲方負責實施本工程,乙方公司負責為本工程提供勞務。

  2.本合同自簽字之日起生效,直至雙方間全部遺留問題,包括財務問題處理完畢之日止。

  第二條 人 員

  1.乙方公司應按本合同附件一“提供勞務明細表”和附件二中商定的工程、人數、技術條件、派遣日期和工作期限,為本工程派出其授權代表、各類技術人員、工人、管理和服務人員(以下簡稱“人員”)。

  2.附件一和二為本合同的組成部分,其內容在本合同簽字生效后一般不得變更。在特殊情況下雇主要求變更時,經乙方公司同意應按下述規定辦理:

  (1)人員離境之前如需變更時,甲方應將變更內容提前一個月書面通知乙方,如甲方變更計劃未能及時通知乙方公司,而乙方公司已按計劃集中人員和訂購機票,甲方應負擔因此造成的損失。

  (2)人員工作期限期滿之前,如需終止雇傭,甲方應在終止雇傭之日前____ 個月書面通知乙方。

  (3)人員工作期限如需延長,甲方應在期滿之前____ 個月書面通知乙方。

  3.乙方授權代表負責組織人員在工地履行本合同規定的中國公司的義務,并負責管理人員的內部事務。

  第三條 簽證和其他證件

  1.乙方應按中國政府的有關規定辦理人員出入中國國境的一切必要手續,并承擔其費用。

  2.甲方應按項目所在國政府的有關規定辦理人員出入項目所在國及居留、工作許可證、機動車駕駛執照等必要手續,并承擔費用。甲方為人員辦理上述手續,應向乙方具體明確提出由乙方提供的全部必要的證件,如因甲方的要求不明確而引起證件不足致使人員不能入境或無法獲得居留和工作許可證,則乙方不負責任。

  3.如果甲方未能為人員獲得在項目所在國的居留、工作許可證和機動車駕駛執照等,而使人員無法進行工作,應付給人員在此期間的合同工資。如人員因此被迫返國時,甲方應負擔人員的回程旅費,并支付每人____個月合同工資的賠償費。乙方公司沒有按甲方要求提供全部必要的證件,從而使甲方無法為人員辦理在項目所在國的居留和工作許可證等使人員無法工作或被迫返回中國,人員工資、回程旅費等由乙方公司負擔。『本文由第 一183;范 文 網整理,版權歸原作者、原出處所有。』

  4.乙方公司應按本合同附件一和二將人員的姓名、出生地和日期、職稱、護照號碼、發照日期和單位、出發日期通知甲方或甲方在項目所在國的授權代表。甲方應在接到乙方公司的通知后即向項目所在國政府辦理申請入境的必要手續,并通知乙方公司。同時甲方應通過項目所在國有關機構通知該國駐華使館,以便辦理入境簽證。

  第四條 乙方公司的義務

  1.符合雙方在附件一商定的技術條件;

  2.遵守項目所在國的法律和法令,尊重當地風俗習慣;

  3.尊重甲方人員的技術指導;

  4.不參與項目所在國的任何政治活動;

  5.遵守工地和駐地的紀律和規章制度;

  6.與甲方為實施本工程而雇傭的其他國籍的人員合作共事。

  第五條 甲方的義務

  1.對人員給予正確的技術指導;

  2.尊重人員的人格、風俗和習慣;

  3.不干涉人員在非工作時間的活動自由;

  4.保障人員的安全;

  5.對人員的解雇和更換,應由雙方的工地的授權代表商定。

  第六條 工作時間

  1.人員每周工作5天,每天工作白班8小時,夜班7小時,每天工作時間安排可由甲方與乙方公司授權代表在工地商定。

  2.凡由于待料、停電、氣候惡劣等非人員的責任而造成的停工,應計為工作時間,合同工資照付。

  3.駐地至工地的單程所用時間,不應超過20分鐘,超過的時間應計入工作時間。

  4.人員自中國到達工地后和本合同期滿自工地回中國前,應分別享有____日有薪休息。

  第七條 合同工資推薦合同樣本183;勞務分包標準版標準合同書;勞務外包標準版標準合同書;勞務承包通用版合同.人員的月工資(包括伙食費)在本合同有效內按以下標準支付(美元):

  (1)半熟煉工,幫廚,服務人員

  (2)熟練技工,廚師

  (3)工長

  (4)技術員,護士,翻譯,會計員

  (5)駐地經理

  (6)工程師,醫師,會計師

  (7)高級工程師

  (8)授權代表

  (9)副授權代表

  第八條 夜班及加班

  1.根據工程的需要,甲方要求人員在夜間工作或加班,應商得乙方授權代表同意,每月加班工作小時原則上不得超過____ 小時。

  3.小時工資按下式計算:

  第九條 工資和加班費支付

  2.乙方公司在工地的授權代表應按甲方提供的表格填寫工作時間和加班時間,編制工資單,在每月工資結算日即____日后________天內即____日前提交甲方在工地的授權代表審核批準。

  3.工資單審批后,甲方應在每月工資結算日即____日后一天內將工資和加班費以美元支付給乙方。其中:____ %電匯至________銀行營業部乙方公司帳號;____ %支付給乙方公司工地授權代表。若甲方延遲付款應按延遲天數,每天按欠付款總額的____ ‰,以美元向乙方支付利息。付款自匯款銀行把所需匯款的電傳發至中國________銀行之日(起息日)起。

  第十條 稅金乙方負責為人員交納中國政府所征收的一切稅金;甲方負責為人員交納項目所在國政府所征收的一切稅金。

  第十一條 節假日、每周休息日和年度休假

  1.按項目所在國政府的規定,每周的休息日為星期________。

  2.人員應享受項目所在國政府頒布的法定節、假日和中國,國慶節1天的休假,共________天。

  3.人員每工作期滿________年,享受為期________天的回國年度休假。甲方承擔休假人員從駐地至中國________間的往返旅費。人員工作不滿________年,其實際休假天數按下列公式計算:實際工作月數215; (1

  2)休假天數

  4.人員在項目所在國的節、假日和中國上述節假日以及年度休假期間,應享受全部合同工資。

  5.因工作需要并應甲方要求,人員可不回國休假而留在工地繼續工作。但需經雙方代表協商同意。在此種情況下,人員年度休假工資及其從工地到________間的往返旅費甲方支付,同時支付人員在年度休假期間的實際工作天數的合同工資和加班費。

  第十二條 預付工資

  1.甲方在每批人員抵達崗位后,即應向乙方授權代表以當地貨幣支付每人相當于________美元的預付工資。

  2.乙方對上述預付工資從人員抵達工地后第________個月還清,每月償還____ 分之一。

  第十三條 動員費

  1.甲方應向人員每人支付________美元的動員費。

  2.上述動員費應在每批人員抵達工地后由甲方隨同人員的機票費以美元一并電匯至中國乙方帳號。

  第十四條 保 險

  1.乙方為人員自其離開中國________之日起至返抵中國________之日止在中國投保人身意外險,保險費由雇主承擔。甲方應隨同人員的月合同工資以美元一并向中國公司支付每人每月________美元保險費。

  2.人員在中國投保人身意外險后,如經甲方要求,乙方可向甲方提供必要的證明文件,以避免甲方為人員在項目所在國重復投保。

  第十五條 醫療和病假

  1.甲方應為人員在整個合同期間因病或因工傷提供醫療、藥品和住院治療。所需中藥乙方可代購,但藥費、包裝費和運費由甲方承擔。共2頁,當前第1頁12

  2.人員如因病或因工傷休假不超過1個月,甲方應支付全部月工資。如休假超過1個月但不足3個月,甲方支付____ %月合同工資。如休假超過3個月仍不痊愈送回中國繼續治療,甲方不再支付第4個月的工資,但應承擔其回中國的旅費。如甲方要求乙方派人替換該傷病人員,則替換人員由____ 至工地的旅費亦由甲方承擔。

  3.人員在合同期間如因病或因工傷死亡,甲方負責其遺體處理并承擔死者遺物運回中國的費用。

  第十六條 交通、通訊工具和差旅費

  1.甲方應負擔人員由中國________至工地間的往返旅費及每人往返隨身攜帶________公斤超重行李費。甲方應于人員合同期滿后回中國前________天,將回程旅費及超重行李費支付給乙方授權代表。

  2.甲方應向人員提供駐地至工地間(

  1.5公里以外)的上、下班交通工具。

  3.甲方應向乙方授權代表、工程師、駐地經理提供一輛小轎車和供人員采購儀器及生活用品的一輛小型貨車。如人員人數每超過________人,應增加一輛。上述車輛所需的司機、燃料,應由甲方提供,并負責檢修。此外,人員在節假日可以使用甲方的交通工具,用于正當的目的諸如游覽、購物等。

  4.乙方授權代表和人員可以使用甲方的通訊工具,如電話、電傳、圖文傳真等。

  5.人員如經甲方批準出差,其差旅費應由甲方負擔,差旅費的支付標準和使用的貨幣按有關規定辦理。

  第十七條 生活和膳食設施

  1.甲方應為人員提供適宜的住房,每人使用面積的標準為:工人為________至________平方米;翻譯、會計、技術員為 ________至________平方米;授權代表、工程師、醫生、駐地經理為____ 至____ 平方米;雇主還應提供水、電、臥具、空調、沐浴、衛生、洗衣設備和用品及必要的家具和備品(臥具和家具詳見本合同附件3和

  4)。

  2.甲方應向人員提供廚房、餐廳、炊具、餐具、制冰機、電冰箱和備品以及水、電、燃料。

  3.中餐專用的餐、炊具,可由乙方在中國代購。所需費用(包括運輸和包裝費)由甲方承擔。甲方應在收到乙方代購上述物品的帳單后________天內以美元電匯至乙方公司帳戶。

  4.乙方自費購買人員的主副食。但乙方為此而派遣的必要數量的廚師和幫廚在平日加班的每周休息日、節假日加班應享有標準小時工資。

  5.人員所需部分副食品,如需從中國空運或海運至項目所在國,物品到達機場或港口后,有關報送、提貨、運輸等工作,雇主應給予協助。

  第十八條 勞保用品及小工具

  1.甲方應為人員提供一般勞保用品和專用勞保用品以及辦公用品,本合同附件7中所列的一般勞動用品可由乙方公司在中國包干代購,甲方應向乙方支付每人________美元。專用勞保用品如需乙方公司代購,由雇主據實支付貨款,并承擔這些物資的包裝費及運費。

  2.甲方應向人員提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中國代購,所需費用(包括運輸費、包裝費)由甲方承擔,并在收到乙方公司代購手工用具小工具的帳單后____天內以美元電匯至中國公司帳戶。

  3.本合同未列的,但為順利實施本工程所必需的其他用品應經雙方工地授權代表協商同意后,由甲方提供。

  第十九條 保密

  1.乙方及其人員在執行本合同期間對于本工程的一切資料及情況應對

  第三者保守秘密。

  2.甲方及其任何人員在執行本合同期間對于本合同規定的乙方提供勞務的條件和價格以及其他有關的資料和情況應對

  第三者保守秘密。

  第二十條 涉及

  第三方的事宜

  1.人員因履行本合同而發生的或與本合同有關的涉及項目所在國政府或任何

  第三方的事宜,應由甲方出面處理并負擔所發生的費用。

  2.人員因行為不端或玩忽職守而發生的涉及項目所在國政府或任何

  第三方的事宜,甲方應協助乙方出面處理,所發生的費用乙方負擔。

  第二十一條 不可抗力由于不可抗力事件,如天災、戰爭、內亂、封鎖、暴動、傳染病、政變等,使本工程無法繼續進行,經雙方協商本合同可以暫停。在這種情況下,甲方應負擔人員的回國旅費。

  第二十二條 仲 裁

  第二十三條 合同的補充和修改根據需要,經雙方協商,可以對本合同進行補充或修改。修改或補充的條款以書面形式經雙方授權代表簽字后,即成為本合同的組成部分,與本合同具有同等效力。

  第二十四條 文 字本合同用中文寫成,中文具有同等法律效力。雙方各執一份。

  甲方:____________     乙方:____________

  代表:____________     代表:____________

  ______年____月____日   _____年____月____日

勞務合同 篇3

  甲乙雙方經過友好協商,就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。

  第一條 總則

  1.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在______工作期限為_________個月。

  2.勞務人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業文化程度。

  3.勞務人員須身體健康,須經內地縣級以上醫院體格檢查合格。

  5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求。

  6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。

  第二條 工資和其他待遇

  1.勞務人員與香港當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為:工種_________;人數_________;每人月工資_________(港幣)元。

  2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。

  3.勞務人員除上述薪酬外,還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

  4.合同期內,若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因,致使勞務人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。

  第三條 工作時間、休假及加班待遇

  1.勞務人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。

  2.勞務人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。

  3.勞務人員服務滿一年,可享有最少6天有薪年假。

  第四條 勞保福利待遇

  1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿,住宿條件須符合香港有關規定并經甲乙雙方共同核定。

  2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。

  3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障,由乙方按照香港現行法例負責購買保險及承擔所需費用。

  4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關費用及傷遣費。

  5.勞務人員在合同期內發生意外,乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

  6.勞務人員工作所需的勞動保護用品,由乙方免費提供。

  7.勞務人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按香港現行稅法執行。

  第五條 雙方責任

  1.甲方責任

  (1)負責在內地初選所需各類勞務人員,安排時間由乙方面試考核;

  (2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書;

  (3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;

  (4)教育勞務人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會公德,遵守合同和乙方有關的規章制度。

  2.乙方責任

  (1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________港幣,此費用自簽約時交付;

  (2)乙方負責勞務人員體檢的費用;

  (3)乙方負責勞務人員從內地居住地至香港及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;

  (4)負責合同期內對勞務人員在香港期間的管理;

  (5)負責勞務人員滿一年后延期簽證費用,該項費用按中華人民共和國駐香港簽證處當時的規定支付;

  (6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。

  第六條 勞務人員的責任和人員的更換

  1.勞務人員的責任

  (1)必須遵守香港現行法律、法規,遵守社會公德;

  (2)遵守甲方和乙方的有關規定,嚴格執行本合同的條款;

  (3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或兼職;

  (4)不得與任何人發生借貸關系;

  (5)合同期滿,必須按時回內地,不準以任何理由滯留不歸;

  (6)遵守廠規和公司規章制度,不準罷工或以其他形式怠工。

  2.人員更換,如發生下列情況,經甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:

  (1)勞務人員申請與香港居民、永久性居民或游客結婚;

  (2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;

  (3)不履行或破壞合同;

  (4)懷孕;

  (5)因病需長期治療,不能繼續工作。

  3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關,路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關,路費由被遣返的勞務人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。

  第七條 合同的生效、終止和延長

  1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執_________份,按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效,有效期從勞務人員進入香港之日起兩年內有效。

  2.合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關規定協商作出安排。

  3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。

  4.如發生下列情況之一時,雙方可協商終止合同:

  (1)香港新的法律、法規、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;

  (2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。

  本合同如在上述情況下終止,乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。

  第八條 仲裁

  因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協商解決,若協商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執行,仲裁費用由敗訴方負擔。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

勞務合同 篇4

  甲方(用人單位):_____________

  乙方(職工):__________________

  居民身份證號碼:________________

  通訊地址:_______________________

  手機:____________________

  鑒于甲方的需要,需聘請乙方從事勞務,根據《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務合同,以資共同遵守。

  第一條:本協議期限為_______個月。

  本協議于________年_______月_______日生效至________年_______月_______日終止。

  第二條:乙方承擔的勞務內容、要求為:_________________________

  第三條:乙方提供勞務的方式為:被告彈性工作時間制度,不必遵守甲方的上班打卡制度。

  第四條:乙方認為,根據已方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。

  第五條:乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

  第六條:甲方支付乙方勞務報酬的標準______________、方式______________、時間:每月________元,當月_______日通過銀行發放勞務費。

  勞務報酬按照甲方對乙方的考勤每天________元人民幣。

  第七條:乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條:發生下列情形之一,本協議終止:

  1、本協議期限屆滿;

  2、雙方就解除本協議協商一致的;

  3、乙方本人認為由于健康原因不能履行本協議義務的

  第九條甲乙雙方如果單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一個即可。

  第十條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關勞務成果、勞務進展狀況,管理的甲方資產向甲方移交完畢,并附書面說明,如有損失,應予賠償。

  第十一條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買________元保險金的意外傷害保險。該意外傷害保障受益方為甲方。乙方在履行本協議義務過程中發生應由甲方承擔責任的意外責任時,保險公司的賠款首先用來充抵甲方應承擔的經濟賠償責任。

  若乙方不幸發生意外傷害,且甲方依法不應當承擔經濟賠償責任時,甲方將保險公司的賠償款贈送給乙方。

  第十二條乙方在履行本協議義務時發生應該由甲方承擔責任的意外事故涉及其他責任方時,甲方依法向乙方承擔了經濟賠償責任后,乙方應將該責任方追償的權利轉讓給甲方,移交一切必要的單證,并協助甲方向責任方追償。

  第十三條甲方不負擔乙方的醫療費用。醫療期內甲方也不支付勞務費。

  第十四條乙方違反本協議的約定,給甲方造成經濟損失的,賠償甲方的'直接經濟損失。

  依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議,雙方互相不支付違約金,甲方也不給乙方經濟補償。

  第十五條甲乙雙方互不承擔本協議未書面明示的義務,也不享有書面未明示的權利。

  第十六條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,雙方約定由人民法院管轄。

  第十七條本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

  第十八條本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章):_______________

  ________年_______月_______日

  乙方(簽字):______________

  ________年_______月_______日

勞務合同 篇5

  甲方:___________________

  法定代表人:_____________________

  乙方:___________________________

  出生日期:______年______月_____日

  性別:__________民族:___________

  身份證號碼:_____________________

  家庭住址:_______________________

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條 勞務期限自 年 月 日開始,至年 月 日終止。

  第二條 乙方提供勞務的內容及方式為:

  第三條 乙方在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。

  第四條 乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞務內容,并達到規定的質量標準。

  第五條 乙方不能以甲方的.名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

  第六條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務,協議期內以及協議終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。

  第七條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  第八條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第九條 發生下列情形之一,本協議終止:

  1、本協議期滿的;

  2、雙方就解除本協議協商一致的;

  3、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第十條 甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一個月通知另一方即可。

  第十一條 本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第十二條 在協議期限內乙方須辦理意外傷害保險,甲方不承擔乙方任何社會保險及福利待遇費用。

  第十三條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方: (蓋章) 乙方:

  法定代表人簽名(蓋章)

  簽訂日期:__________

勞務合同 篇6

  甲方(用人單位):________

  乙方(職工):________

  名稱:________姓名:________

  法定代表人(主要負責人):________身份證號碼:________

  戶籍地址:________

  經濟類型:________

  通訊地址:________通訊地址:________聯系人:________聯系電話:________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

  1、合同期限

  (1)合同期限

  甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:

  有固定期限:從________年________月________日起至________年________月________日止。

  (2)試用期限

  雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內):

  試用期從:________年________月________日起至________年________月________日止。

  2、工作內容和工作地點

  (1)乙方的工作內容:

  (2)乙方工作內容確定為(填“是”):____管理和專業技術類/____工人類。

  (3)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  (4)乙方工作地點:______。

  (5)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。

  3、工作時間和休息休假

  綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”):年____、半年____、季____或為周期的綜合計算工時工作制。

  4、勞動報酬

  乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第____種形式執行,并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

  (1)、計時工資:______元/月;

  (2)乙方試用期工資為元/月。

  (3)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。

  (4)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

  (5)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協商或者通過集體協商,確定工資正常增長的具體辦法。

  (6)甲方給乙方發放工資的時間為:每月日(或第周)發放上月工資。如遇節假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。

  5、社會保險

  (1)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

  (2)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市工傷保險法律法規的規定辦理。

  6、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  (1)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

  (2)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

  (3)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

  (4)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

  7、勞動合同的變更、解除、終止

  (1)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

  (2)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。

  (3)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止本勞動合同。

  8、因履行本合同發生糾紛的解決辦法

  乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起30日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  9、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

  10、雙方需要約定的其他事項

  甲方約定事項:

  (1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者通過有關法律部門,要求反補償。

  (2)當乙方工作滿半年時,甲方為乙購買社會保險。

  (3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:

  ①用人單位與勞動者協商一致的;

  ②勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  ③勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的;

  ④勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  ⑤勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;

  ⑥勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  ⑦勞動者被依法追究刑事責任的;

  ⑧勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  ⑨勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  ⑩勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的;

  用人單位依照企業破產法規定進行重整的;

  用人單位生產經營發生嚴重困難的;

  企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

  其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

  甲方(蓋章)____________

  乙方(簽字)____________

  代表(簽字)____________

勞務合同 篇7

  甲方:姓名_________性別_________居民身份證號_________

  電話:_________

  乙方:姓名_________性別_________居民_________身份證號_________

  電話:_________

  第一條甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:作為金羽駕校湖南商學院點負責人,招聘兼職人員并帶隊宣傳駕校的優惠政策,對有報考駕校想法的學生進行有針對性的宣傳,擴大駕校知名度。

  第三條乙方提供勞務的方式為:在湖南商學院擺點發傳單進行宣傳,對大一學生進行下班宣傳,對大二大三大四學生以進宿舍樓發傳單的形式進行宣傳,張貼廣告跟橫幅。

  第四條甲方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方愿意承擔所約定勞務。

  第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

  第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:從20__年10月21日起開始,每個月21日結算發放勞務報酬。勞務報酬的標準為:底薪2500元/月,提成100元/人,兼職人員10元/小時。勞務報仇的方式:現金或銀行轉賬。

  第七條發生下列情形之一,本協議終止:

  一、雙方解除本協議協商一致的;

  二、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第八條甲、乙雙方若單方面解除本協議,需提前一周通知另一方。

  第九條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明。

  第十條依據本協議第七條、第八條、第九條約定終止或解除本協議,雙方互不

  支付違約金。

  第十一條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請湖南仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(簽章)_________

  日期:_________年_________月_________日

  乙方(簽章)_________

  日期:_________年_________月_________日

勞務合同 篇8

  合同編號:__________

  甲方(用人單位)

  單位名稱:______________________________

  經濟類型:______________________________有限責任公司

  注冊號:______________________________

  地址:______________________________

  聯系電話:______________________________

  乙方(勞動者)

  姓名:______________________________

  性別:______________________________

  身份證號:______________________________

  家庭住址:______________________________

  聯系電話:______________________________

  鑒于甲方工作需要,聘請乙方從事勞務工作,根據《中華人民共和國民法典》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,以資共同遵守。

  第一條本協議期限為____月。本協議于________年____月____日生效。

  第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:

  第三條__乙方認為,根據己方目前的健康狀況,能依據本協議第二條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

  第四條__乙方負有保守甲方商業秘密的義務。如因商業泄密造成對甲方損害的,甲方有權追究其法律責任,并要求乙方予以經濟賠償。

  第五條甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:

  勞務報酬__________;

  勞務費用的支付方式:____________________________。

  第六條工作紀律和規章制度

  (一)乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的領導、管理和指揮,按時完成工作任務,并保守甲方商業秘密。

  (二)乙方違反工作紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的紀律處分、經濟處罰等,直至解除本合同。

  (三)有下列情形之一,甲方依法或按公司規定解除乙方勞務合同的,乙方應當按照勞務合同的約定向甲方支付賠償金:

  1.乙方嚴重違反用人單位的規章制度的;

  2.乙方嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  3.乙方被依法追究刑事責任的。

  第七條乙方依法應繳納的個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條發生下列情形之一,本協議終止:

  本協議期滿的;

  雙方就解除本協議協商一致的;

  乙方由于健康原因不能履行本協議義務的;

  因乙方個人原因連續請假五天以上或累計請假達十天的;

  第九條__甲、乙雙方若需解除或終止本協議,需提前一周通知另一方即可。

  第十條__本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應予賠償。

  第十一條保密約定

  乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、表格等信息,包括但不限于有關技術資料、圖紙、客戶名單、合作情況、價格、營銷、員工薪酬等,無論是口頭、書面的或是電子文件形式的,無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業秘密。乙方合同期內及合同終止后均必須遵守保密約定,不得向外透露,并絕對禁止使用這些商業秘密為自己或他人謀取利益;違反本規定乙方需須賠償甲方一切經濟損失,并承擔____賠償。

  第十二條雙方約定的其他事項

  (一)乙方聲明:簽訂本合同前,本人已經閱讀了甲方發布的日常規章制度,并愿意遵守執行,若甲方此后發布的新規章制度,一經發布或公示,乙方將認真學習并認可執行。

  (二)雙方確認,本合同項下的地址,為甲乙雙方書面文件的送達地址,如因一方提供的地址不準確、或地址變更后未及時告知對方致使文件無法送達的,則文件退回之日視為文件送達之日。

  (三)其他:____________________________________

  第十二條附則

  (一)勞務合同一式_兩_份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  (二)本合同自雙方簽署之日起生效。

  甲方:(簽章)______________

  代表/代理人:______________

  日期:____________________

  乙方:______________(簽字)

  日期:______________________________

勞務合同 篇9

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  期貨電子化交易的發展極大的改變了期貨經紀機構的傳統業務運作模式。為了更好地服務客戶,保護廣大投資者的利益,依照《上海市期貨同業公會期貨電子郵箱管理辦法》,甲、乙雙方約定使用電子郵局技術服務商提供的期貨電子郵箱,用于甲方向乙方完成交易結算報告及其他通知的發送業務,保證甲方法定義務的實現和基本服務的到位。甲、乙雙方作如下約定:

  第一條本合同所指期貨電子郵箱是指,甲方按上海證監局和上海市期貨同業公會倡導統一規范送達的要求,定購電子郵箱技術服務商提供的期貨專項電子郵箱,通過互聯網完成對乙方的交易結算報告和其它通知事項發送業務服務。電子郵箱技術服務商提供甲方發送郵件的發送日志以及收件記錄并保存,應上海市期貨同業公會要求時提供相關記錄作為第三方證據。

  第二條期貨專項電子郵箱的建立,旨在形成一個具有一定誠信度的第三方,由其管理和存儲客戶數據,從而解決原有客戶數據保存在期貨經紀公司服務器、客戶對數據沒有控制權的問題,提高期貨經紀公司誠信服務水平,有效保護客戶利益。

  第三條甲、乙雙方約定使用電子郵箱技術服務商提供的期貨電子郵箱:____________________,作為甲方向乙方履行通知義務的首選方式。甲方須按《期貨經紀合同》約定,按時向該指定郵箱發送日交易結算報告、交易結算月報告、追加保證金通知、強行平倉通知、解除合同通知等通知(以下簡稱結算報告及相關通知)。

  第四條甲方承諾與電子郵箱技術服務商約定其發送業務的唯一身份,確保使用安全,并做到有效避免“垃圾信息”進入該電子郵箱。

  第五條乙方應當按《期貨經紀合同》約定,及時登錄到指定的期貨電子郵箱,接收電子郵件,了解結算報告及相關通知的內容,對郵件內容有異議時應當按照《期貨經紀合同》約定的時間和方式向甲方提出。當乙方郵箱的總郵件體積超過容量限值,甲方有權應用郵箱管理工具直接刪除乙方郵箱的所有信息(包括所有郵件),此操作不可逆,以保證乙方郵箱有足夠空間接收甲方所發結算報告及相關通知。

  第六條乙方應當在首次登錄郵箱時更改初始密碼、自定義并全權管理郵箱密碼。若因乙方向他人透露密碼或由于乙方密碼使用、保管不當,造成乙方信息泄露,由乙方承擔全部責任。乙方如遇密碼遺失(遺忘)無法登錄,須及時書面通知甲方采取措施協助解決。但由此造成的信息送達時間延誤及其它損失,由乙方承擔。

  乙方只能用期貨電子郵箱接收甲方發送的郵件,而無發送、轉發等功能,如乙方將期貨電子郵箱挪作它用而影響郵件接收的,由乙方承擔全部責任;當乙方無法使用期貨電子郵箱及時了解結算報告及相關通知時,應及時書面通知甲方。期貨電子郵箱為專用郵箱,乙方不得將該郵箱轉讓給任何其他人使用。

  第七條甲、乙雙方約定,甲方向乙方期貨電子郵箱發送的.客戶結算報告及相關通知等,一經發出,依據電子郵箱技術服務商的記錄到達乙方期貨電子郵箱,即視為甲方已經履行了向乙方的送達義務;乙方未按約定的時間和方式提出異議,則該結算報告或通知即為雙方所確認的事實,并可作為未來相關國家機關認定事實的依據。

  第八條甲、乙雙方如遇不可抗力事件,如甲方計算機系統無法完成結算報告及相關通知事項的發送業務時,應及時按《期貨經紀合同》約定的其它通知方式通知乙方;如遇交易所系統故障等致使當日結算無法完成,甲方將以郵件形式通知乙方。乙方無法使用電子郵箱及時了解結算報告及相關通知事項時,應及時按照《期貨經紀合同》約定的其它方式向甲方了解。

  第九條甲、乙雙方若對某一郵件是否發送到乙方的期貨電子郵箱或對某一郵件的發送時間和原始信息有異議,應向上海市期貨同業公會提出書面申請。電子郵箱技術服務商在收到上海期貨同業公會的書面舉證要求時,提供其備份文件進行解密處理,同時提供該部分郵件的發送日志和接收記錄,以及保存時間內的完整性和不可更改性的書面證明。

  第十條本合同作為甲、乙雙方簽定《期貨經紀合同》的附屬合同,其未盡事宜,參照《期貨經紀合同》執行。

  第十一條本合同如有修改和變更,須經甲、乙雙方協商解決。本合同的終止,須由提出方提前七天以書面形式通知對方。如甲、乙雙方簽定的《期貨經紀合同》終止,則本合同視為自動終止,無須通知對方。甲、乙雙方終止本合同或終止《期貨經紀合同》時,乙方應同時填寫《銷戶確認書》后,甲方可注銷該郵箱。

  第十二條本合同正本一式二份,甲、乙雙方各執一份,自簽字蓋章之日起生效。

  甲方:________________________________

  受權簽字:____________________________

  簽署日期:________年_______月_______日

  乙方:________________________________

  受權簽字:____________________________

  簽署日期:________年_______月_______日

勞務合同 篇10

  甲方(用人單位):____________

  乙方(勞動者):______________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款,正規勞動合同范本

  一、合同類型和期限

  第一條:甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限

  (一)有固定期限:自______年___月___日起至______年___月___日止。

  (二)無固定期限:自______年___月___日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。

  (三)以完成一定的工作(任務)為期限。自______年___月___日至工作(任務)完成時即行終止。其中試用期自______年___月___日至______年___月___日止,期限為___天。

  二、工作內容

  第二條:根據甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意,可以變更工作崗位(工種)。

  第三條:乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

  三、工作時間和休息休假

  第四條:乙方實行工時制。

  (一)實行標準工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,每周不超過四十小時。甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

  (二)實行綜合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過8小時,平均每周工作時間不得超過40小時。

  (三)實行不定時工作制的,工作時間和休息休假乙方自行安排。

  第五條:甲方延長乙方工作時間的,應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

  第六條:乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利,甲方應保證乙方每周至少休息一天。

  四、_____和勞動條件

  第八條:對乙方從事接觸職業病危害的作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  第九條:甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  第十條:乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  五、勞動報酬

  第十一條:乙方試用期的工資標準為______元/月。(試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。

  第十二條:乙方試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,確定乙方實行以下第___種工資形式:

  (一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成:_______________。其標準分別為___元/月、______元/月、______元/月、_________元/月。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。

  (二)計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準,計件單價約定為______元。

  (三)其他工資形式。具體約定可在本合同第四十五條中明確。

  第十三條:甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資,發薪日為每月___日,不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資,應不違反國家有關最低工資的規定。

  第十四條:甲方安排乙方延長日工作時間,應支付不低于乙方工資150%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的,應支付不低于乙方工資200%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的,應支付不低于乙方工資300%的工資報酬。

  第十五條:非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業,未超過一個月的,甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月,未安排乙方工作的,甲方應按不低于當地失業_____標準支付乙方停工生活費。

  第十六條:甲方安排乙方每日22時到次日6時期間工作的,每個工作日夜班補貼為______元。

  第十七條:乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間,甲方應按國家和地方有關規定的標準,或勞動合同約定的標準,支付乙方工資。

  六、社會_____和福利待遇

  第十八條:甲方應按國家和地方有關社會_____的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育_____費用;社會_____費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

  甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應按有關規定為乙方辦理社會_____相關手續。

  甲方:____________

  乙方:____________

  ______年___月___日

勞務合同 篇11

  甲方: 性別: 身份證號: 住所: 郵編: 聯系電話:

  乙方: 性別: 身份證號: 住址: 郵編: 聯系電話:

  第一條、協議期限

  自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。

  第二條、工作內容

  乙方在協議期內由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負責安排與調整,乙方愿意服從。

  第三條、勞務報酬

  乙方的勞務報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準,該標準不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

  第四條、甲方的責任、權利

  1.負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件;

  2.要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的工作規定;

  3.負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。

  第五條、乙方的責任、權利

  1.遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定;

  2.維護甲方及所派往單位的聲譽及正當利益,如造成損害或經濟損失,乙方應承擔相應責任;

  3.乙方患職業病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關規定由所派往的單位承擔;患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業承擔。

  第六條、協議的解除、終止與續延

  1.試用期內甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協議;

  2.協議期間,雙方均可解除本協議,但應提前7日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向對方支付一日的違約金,標準為乙方的日工資;

  3.協議期滿,雙方均可終止本協議;若均無提出異議,本協議自動逐月續延。

  第七條、協議的變更

  1.協議有效期內,任何一方情況發生變化,需要變更協議時,應書面送達另一方,另一方應在15日內作出書面答復。

  2.雙方協商一致,方可變更協議有關內容,變更后的協議或協議附件由雙方簽字有效。

  3.雙方協商不一致,本協議即行解除。

  第八條、違約責任

  1、甲方違反本勞務協議給乙方造成損失的,應按乙方受損情況賠償;

  2、乙方在協議期內擅自離職的,應賠償甲方的經濟損失。

  第九條、其他

  本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力,經甲乙雙方簽章生效。

  甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  簽約日期:____年____月____日 簽約日期:____年____月____日

勞務合同 篇12

  發包人:________________(以下簡稱甲方)

  承包人:________________(以下簡稱乙方)

  甲方同意徐州賓館安裝事宜交由乙方完成。為保障甲乙雙方的權益,維護良好的業務合作關系,本著平等互利,共同發展的原則,經甲乙雙方友好協商后,達成如下協議。

  一、工期:總工期為30天。甲方始終有分割工程量安排其他隊伍施工的權利。

  二、質量:合格。

  1、乙方按照甲方提供的'施工圖紙及技術交底,編制詳細的施工方案報甲方審批,先做樣板間再施工。

  2、產品應水平、不搖晃;應上的螺絲、五金配件等必須全部到位,門、面縫隙緊密、均勻,開關靈活,抽屜推拉自如,不碰撞;按平面圖擺放到位。

  3、在安裝過程中乙方安裝不當或者未按圖紙施工,乙方應無條件按照甲方要求及時調整更改。

  三、合同價款:

  四、付款方式:工程完成一層甲方驗收合格3天后,付清安裝完一層款項的95%,即付人民幣:12540元.全部安裝完成甲方及客戶共同驗收合格后付合同價款的95%;5%質保金滿一年付清。

  五、安全:做到安全文明施工。乙方必須按照安全操作規程進行施工,遵守客戶合理

  規定,若在工地因自身原因發生人身安全事故,甲方概不負責;必須保護好客戶現場的設施設備,如有因乙方不當操作造成損壞的由乙方等值賠償。

  六、其他:

  1、乙方現場派專業的管理人員,負責現場的施工及現場安全管理,乙方對所有施工人員進行安全技術交底,避免安全事故發生。

  2、乙方人員進場提供職工花名冊及身份證復印件。

  3、乙方在安裝過程中要有產品的保護意識,必須確保產品在各個環節中不被損壞,若因操作不當造成部件損壞應賠償相應的材料更換、補給費用。

  4、乙方應負責監督搬運工在搬運過程中做到輕搬輕放,確保產品完好。乙方在搬運、安裝過程中如發現產品有遺失、缺漏、損壞等,應及時向甲方提出。

  5、乙方必須做到規范施工、整潔施工,確保施工現場整潔有序。

  6、所有材料由甲方提供,乙方領用不得浪費,對材料的浪費或丟失乙方要予賠償。

  七、未盡事宜雙方協調解決。

  八、本合同一式肆份,甲乙雙方各執貳份,合同內容履行完畢后自行失效。

  甲方(蓋章)________________

  法定代表人:________________

  或代理人:________________

  電話:________________

  ________年________月________日

  乙方(蓋章)________________

  法定代表人:________________

  或代理人:________________

  電話:________________

  ________年________月________日

勞務合同 篇13

  甲方:____________________________

  乙方:____________________________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)和國家、省市的有關規定,遵循合法、公平、平等自愿,協商一致、誠實信用原則,訂立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:

  有固定期限:從________年_______月______日起至________年_______月______日止。

  (二)試用期限

  雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內)

  試用期從________年_______月______日起至________年_______月______日止。

  二、工作內容和工作地點

  (一)乙方的工作內容:_______________。

  (二)乙方工作內容確定為(填“是”)管理和專業技術類/工人類。

  (三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作內容,應協商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認的協議書或依法變更通知書作為本合同的附件。

  (四)乙方工作地點:____________。

  (五)除臨時性工作或者短期學習培訓外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點或單位工作和學習培訓,應按本合同第七條處理。

  三、工作時間和休息休假

  綜合計算工時工作制,即經勞動行政部門審批,乙方所在崗位實行以(填“是”)年半年季或為周期的綜合計算工時工作制。

  四、勞動報酬

  (一)乙方正常工作時間的工資標準(計算加班工資基數),按下列第種形式執行,并不得低于當地最低工資標準及本單位集體合同約定的標準。

  1、計時工資:______元/月;

  (二)乙方試用期工資為______元/月。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,應依法支付加班工資。

  (四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物或其他有價證券等形式替代貨幣支付。

  (五)甲方與乙方可以依法根據本單位的經營狀況、物價指數情況,經過雙方協商或者通過集體協商,確定工資正常增長的具體辦法。

  (六)甲方給乙方發放工資的時間為:每___月___日(或第___周)發放上月工資。如遇節假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。

  五、社會保險

  (一)甲、乙雙方按照國家和省、市有關規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

  (二)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按國家和省市的工傷保險法律法規的規定辦理。

  六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  (一)甲方按國家和省、市有關勞動保護規定為乙方提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應如實告知乙方,并應切實按《職業病防治法》的規定,保護乙方的健康及其相關權益。

  (二)甲方按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每年(年/季/月)安排乙方進行體檢。

  (三)甲方按國家和地方有關規定,做好女職工和未成年工的勞動保護工作。

  (四)如甲方違章指揮、強令冒險作業危及人身安全的,乙方有權拒絕,并可以隨時解除本勞動合同。對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。

  七、勞動合同的變更、解除、終止

  (一)符合《勞動合同法》規定的條件或者經甲、乙雙方協商一致,可以變更勞動合同的相關內容或者解除固定期限合同、無固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。

  (二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當調整其工作內容外,變更勞動合同,雙方應當簽訂《變更勞動合同協議書》。

  (三)《勞動合同法》規定的終止條件出現,終止本勞動合同。

  八、因履行本合同發生糾紛的解決辦法

  乙方認為甲方侵害自己合法權益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會反映,尋求解決。無法解決的,可以向就近的勞動行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發生爭議,應當先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起______日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或者______日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  九、本合同的條款與國家、省、市的新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

  十、雙方需要約定的其他事項

  甲方約定事項:

  (1)甲方要求乙方嚴格遵守甲方制訂的勞動紀律和相關管理制度。若有違反,將按甲方相關條款進行處罰,嚴重者進行開除或辭退,或者通過有關法律部門,要求反補償。

  (2)當乙方工作滿______時,甲方為乙購買社會保險。

  (3)當出現如下情況時,甲方有權解除合同,無任何補償:

  (一)用人單位與勞動者協商一致的;

  (二)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (三)勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的;

  (四)勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

  (五)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;

  (六)勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;

  (七)勞動者被依法追究刑事責任的;

  (八)勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;

  (九)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (十)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經用人單位與勞動者協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的;

  (十一)用人單位依照企業破產法規定進行重整的;

  (十二)用人單位生產經營發生嚴重困難的;

  (十三)企業轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更勞動合同后,仍需裁減人員的;

  (十四)其他因勞動合同訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行的。

  甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):_______________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

勞務合同 篇14

  甲方:_____________乙方:_____________。

  雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國勞動法》和《南昌市個體工商戶、私營企業雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條本合同期限自年月日開始,至年月日終止,其中試用期天。

  第二條乙方同意在甲方從事工作。

  第三條甲方對乙方的勞動質量和數量要求是

  第四條甲方每月到日以貨幣形式支付乙方工資,工資元/月。

  第五條因工作需要延長工作時間的,經乙方同意延長工作時間每日不得超過3[不包括當班時間]小時,每月不得超過36小時。

  第六條乙方必須聽從甲方命令,不聽勸者由甲方按制度處理。

  1、在乙方當班之日,乙方不得擅自離開崗位。

  2、乙方在非工作或工作之時因為其他事情而損壞甲方利益和財產,全部責任由乙方承擔。

  3乙方在工作時間里經常沒有按照甲方所要求的,甲方可以按照公司制度進行處理。

  第七條甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章,為乙方提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要,發給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。

  第八條乙方應遵守的勞動紀律是。

  第九條本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

  3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任的'。

  第十一條下列情形之一,甲可以解除合同,但應提前三十日以局面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作的;

  2、乙方勞動未達到勞動合同規定的質量和數量的;

  第十二條合同雙方當事人協商一致,可以解除勞動合同。

  第十三條乙解除本合同,應當提前三十日以局面形式通知甲方。

  第十四條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  1、在試用期內的;

  2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

  第十五條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:

  1、患病或非因工負傷在醫療期內的;

  2、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

  3、患職業病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。

  第十六條勞動合同期滿,或者甲方破產倒閉時,勞動合同即行終止。

  第十七條甲方依據本合同第十一條、十二條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資,甲方應依據勞動部《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》支付乙方經濟補償金。

  第十八條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同,應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償乙方損失。

  第十九條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約約定事項,給甲方造成損失的,乙方應按勞動部《違反(勞動法)有關勞動合同規定的賠償辦法》賠償甲方損失。

  第二十條當事人約定的其他內容

  第二十一條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第二十五條本合同未盡事宜,按有關規定執行。

  第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

  甲方簽名(蓋章)_____________乙方簽名(蓋章)_____________。

  簽訂日期:________年________月________日

勞務合同 篇15

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  依照《中華人民共和國合同法》及國家相關法律、法規和公司文件相關規定,遵循平等、自愿、公平和誠信的原則,甲、乙雙方就_______(工程)勞力施工承包事宜協商達成一致。訂立本合同。

  第一條 工程概況

  工程名稱:______________

  工程地點:______________

  第二條 工程承包范圍

  工程承包形式為大清包工程。由基礎墊層清理土方開始至工程完工交付使用清理保潔完成,按施工圖紙及圖紙會審、甲方通知(除室外塑鋼門窗制作、安裝,防水施工,有線電視、電話、可視對講安裝、但包括弱電預埋、屋頂太陽能系統、入戶門安裝的全部人工費,機械費,周轉材料費,二次倒運費,材料裝卸費,安全生產、文明施工費用。防盜護欄外加工歸甲方。各種管道進戶散水外1.5米以內歸乙方施工。配電總配電箱下口以內歸乙方施工。樓梯護欄歸乙方焊制加工。由甲方安排施工的單項工程乙方必須積極配合施工。

  第三條 工程工期

  1.計劃開工日期:_______年_______月_______日,計劃完工日期:_______年_______月_______日,總日歷天數180天;

  2.主要節點工期:主體封頂90天,裝修90天_

  3.乙方應無條件執行甲方的進度計劃安排(包括新調整的進度計劃)。

  第四條 工程質量標準

  所承包工程范圍內的工程質量必須達到優良工程

  第五條 組成合同文件及解釋順序

  組成本合同的文件及優先解釋順序如下:

  1.本合同;

  2.本合同附件;

  3.本工程施工圖紙及國家現行或行業標準規范;

  注:上述文件應互為補充,在合同中出現含糊不清或不相一致時,按上述順序解釋,不能清楚解釋時,在不影響工程正常施工進度的情況下由雙方協商解決。

  第六條 標準規范

  第七條 甲方責任和義務

  1.負責統一制定各項管理目標,組織編制施工計劃、物資需用量計劃表,實施對工程質量、工期、安全生產、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監督、檢查和驗收。

  2.負責與業主、監理、設計及有關部門工作聯系,協調現場工作關系。

  3.根據工程情況要求乙方增減施工人數,滿足施工生產需要。

  對施工質量低劣、技術差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。

  4.及時提供由甲方供應的沙子、碎石、水泥、鋼材、商品混凝土、混凝土空心條板、室內門、室內門框、磚、裝修材料、水暖電安裝材料等施工材料,水、電費。

  5.按本合同約定,向乙方支付勞動報酬。

  6.統籌安排、協調解決乙方施工人員生活臨時設施、用水、用電。

  7.協助乙方辦理現場施工人員出入證件,其費用由乙方自理。

  8.施工用水甲方部置水管到現場,閥門以下由乙方負責;

  施工用電甲方布置到二級配電箱上口,三級箱及開關箱、電纜由乙方負責。

  9.現場施工工人的工資發放由乙方造冊、制表,甲方負責監督工人的工資資金使用情況及實際發放情況,工人簽字后的工資表報甲方一份備案。

  手續不齊全停止下次工程款的撥付。

  10.甲方使用乙方清工按每市場價格實際情況支付,下次甲方撥款時支付。

  第八條 乙方責任和義務

  1.遵守國家政策和法律法規;

  遵守業主和甲方企業的相關規章制度,做好安全、文明施工、環境和職業健康安全、勞動保護等工作。

  2.嚴格按照設計圖紙、施工驗收規范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工,確保工程質量達到約定的標準,對本合同勞務承包范圍內的工程質量向甲方負責;

  根據業主或甲方的計劃要求(包括調整后的計劃),合理組織,科學安排作業計劃,投入足夠的人力、物力、保證工期;承擔由于自身責任造成的質量返修、工期拖延損失及各種罰款。

  3.應按要求和承諾的管理人員、安全員(持證)保質保量到位。

  技術工人必須按國家規定持上崗,技工必須有職業技能操作證,持證率達到100%。特殊工種必須有特種作業操作證,持證率達到100%

  4.服從甲方和業主的監督、檢查、管理;接受甲方和業主有關人員對質量、進度、技術、安全

  5.做好施工場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作。

  因乙方責任發生損壞,應自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款:

  6.按甲方統一規劃堆放材料、機具;

  妥善保管、合理使用甲方提供的材料。

  7.按國家政策規定與每個務工人員簽訂《勞動合同》并按合同所約定的條款支付務工人員工資(務工人員工資每月造冊備案),承擔因此項工作不到位而引起的糾紛或當地相關行政部門的處罰及責任后果;

  8.為其施工人配備必要的.勞動保護和安全防護用品(如安全帽、安全帶、工作服、手套及其它相關的防護用品)。

  乙方工人住宿的床具由乙方負責。

  9.進場施工人員要求具備思想素質好、身體健康、技術熟練等條件;

  禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員;架子工種不得超過50歲;禁止使用不法人員,乙方應承擔因使用以上不合格人員而引起的責任和后果。

  10.甲方在資金暫時不到位,業主未能按時拔付工程款的情況下,乙方不得因此而影響正常施工,不得聚眾鬧事,做到對甲方的諒解。

  11.乙方負責綁絲、鉛絲、電焊條、拉片,螺栓管,各種氣體等全部低值易耗品采購及費用。

  12.乙方提前10天向甲方上報材料計劃,以給甲方采購材料的時間,如提供材料計劃不及時,造成窩工,乙方自負。

  13.乙方不得將本工程轉包給他人,必須由乙方承包作業。

  否則乙方將依法承擔責任。

  14.乙方在簽訂合同時,必須提供企業資質證書、營業執照、安全資質、管理人員的花名冊,以上證件加蓋乙方公章,甲方存留。

  乙方需將其勞務人員登記造冊(須寫明姓名、性別、年齡、籍貫、工種、身份證號碼)及身份證復印件、特殊工種復印件,一并作為本合同附件。

  15.勞動保證金由乙方支付,退回后返回乙方。

  第九條 環境保護、安全生產和文明施工

  1.甲方應集中組織對乙方進場施工人員進行安全生產、文明施工、環境保護以及公司相關制度等方面的教育;

  依據國家法律法規及公司相關規章制度、監督、監控乙方的相關工作實施情況,使其體系有效運行。

  2.乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規定,嚴格按安全施工標準進行施工;

  加強對現場操作工人的安全教育;認真落實安全措施,采取必要的安全防護措施,消除事故隱患,確保安全生產;隨時接受安全檢查人員依法實施的監督檢查。由于自身安全措施不力及違章操作造成事故,承擔一切責任后果和經濟費用。

  3.乙方就嚴格執行建設主管部門及環保、消防、環衛等到有關部門對施工現場的管理規定,做到文明施工;

  保證施工現場整潔有序,符合文明施工的有關規定和要求,維護甲方良好的企業形象,并承擔因違反有關規定造成的損失和罰款。

  加強現場管理,采取一切適當的措施,保護現場內外環境,限制由施工作業引起的噪音或其它污染;避免對公眾和第三方財產造成損害和妨礙。

  第十條 材料、設備供應與管理

  1.甲方提供給乙方使用的材料實行調拔制,根據工程計劃需要向乙方提供。

  2.乙方就妥善保管、合理使用甲方供應的材料(包括領用、保管、裝卸、退庫、辦理相關手續、按甲方指定的場內地點歸類堆放);

  因保管和使用不善發生丟失、損壞,乙方應按領用時的價格賠償。

  第十一條 承包方式、價格及包含的內容

  1.承包方式及單價。

  承包方式為大清包,承包價格 396 /平方米,包括地下室面積其他按國家規定規定執行。承包價格不包含稅款。

  2.承包價格所包含的內容:

  承包價格包括施工期間乙方的各類風險及施工人員工資和調遣費:機具費用;各類材料的場內二次倒運;自然氣候影響停水、停電、待料等不可預見工日費用;包括周轉材料的領用、裝卸、看護、保管、退庫;勞動保護用品費用(安全帽、安全帶、手套等);安全防護設施的搭拆(安全網、防護欄桿、防護棚等);文明施工費用(包括上級部門對現場的各類檢查所發生的臨時用工);承包工程范圍內的測量放線、材料試驗、電工、機械設備維修和安裝拆卸配合用工;預防一般性自然災害所采取的措施用工費用;

  3.勞務承包人委派的合同價款收取負責人為 ,身份證號碼: 職務: 長期聯系電話: 家庭住址:

  4.勞務承包人委派的擔任住工地履行本合同的負責人為 ,職務項目經理,電話號碼: 身份證號碼:。委托權限:負責唐山開灤集團(股份)有限公司棚戶區改造工程化工小區 樓的施工及相關結算事宜。

  5.本合同單價為一次包死價格,在合同實施期間不因其它因素變化而調整變動。

  第十二條 結算辦法及付款方式

  1.每月25日由甲方按乙方實際完成工程量(或按工程進度節點)結算勞務承包費,次月5日按合同價款結算完畢,交甲方財務部門作為支付勞務承包費用的依據。

  2.甲方不預付乙方生活費用,勞務承包費用按月支付,工程付款節點地下室現澆頂混凝土澆筑完,三層現澆頂澆筑完成,主體封頂,外裝修完成,工程全部完工。

  工程竣工驗收付款到95%,留5%質量保證金無質量問題達到合同要求后由竣工驗收之日起開始記時,保修期滿,三個月內付無息保修金,付款時間為業主付款后,支付上月結算款的___75____%。所承包工程完工后付結算款的__95_____%。

  第十三條 施工驗收

  1.乙方應按本合同約定的質量標準組織施工,確保施工質量。

  施工完畢,乙方應及時向甲方提交自檢報告,通知驗收;甲方應當及時對乙方施工成果組織有關部門進行初步驗收,驗收合格后再進入下道工序施工作業;驗收結果表明乙方施工質量不合格時,乙方應負責無償修復,不延長工期,并承擔由此導致的甲方的相關損失。

  2.乙方應配合甲方對其工作進行的初步驗收及工程竣工驗收;

  甲方或施工場地內第三方的工作必須乙方配合時,乙方應按甲方的指令予以配合。(配合第三方工作的費用另外協商)

  第十四條 工程保修

  1.保修范圍、期限:_____

  2.保修期間,乙方應在接到維修通知后按甲方要求內容和時間派人維修,若乙方未按甲方要求執行,甲方可委托其它單位或人員修理,其費用由乙方承擔。

  3.工程質量保修金5%,工程竣工驗收(以竣工驗收單)為準,開始計算工程保修期,保修期一年,過保修期后如無質量問題三個月內無息返還工程質量保修金。

  第十五條 保險

  1.乙方負責人必須為從事危險作業的人員辦理意外傷害保險,并為施工場地內自有人員生命財產和施工機械設備辦理保險,支付保險費用。

  2.保險事故發生時,甲、乙雙方有責任采取必要的措施減少損失。

  3.甲、乙簽訂安全生產協議書。

  第十六條 爭議

  1.甲、乙雙方在履行合同時發生爭議,可以自行協商解決;

  否則,雙方應在合同簽訂所在地勞動仲裁部門或人民法院解決。

  2.發生爭議后,除非出現下列情況,雙方都應繼續履行合同,保持工作連續,保護好已完工作成果;

  3.單方違約導致合同確已無法履行,雙方協議終止合同;

  4.調解要求停止合同工作,且為雙方接受;

  5.仲裁機構要求停止合同工作;

  6.法院要求停止合同工作。

  第十七條 合同履約保證金

  1.乙方向甲方繳納合同履約保證金_______元。

  2.合同履約保證金所含內容應包括本合同內所定的各項批標及投標文件內的承諾條件,如:工期、質量、安全、環境保護、文明施工、施工高峰期所到位人員數

  3.本工程完工后,乙方按雙方所簽訂合同的內容完成,經有關部門驗收符合本合同規定的要求,則甲方在一月內返還乙方的履約保證金(不計利息)。

  第十八條 不可抗力

  1.不可抗力的標準執行甲方與業主簽訂的合同,當甲方與業主簽訂的合同沒有相應標準時,執行國家或地方政府規定。

  2.不可抗力事件發生后,乙方應立即通知甲方項目經理,并在力所能及的條件下迅速采取措施,盡量減少損失,甲方應協助乙方采取措施。

  3.因不可抗力事件延誤的工作時間相就順延。

  4.因合同一方遲延履行合同后發生不可抗力的,不能免除遲延履行方的相應責任。

  第十九條 合同解除

  1.如因不可抗力致使本合同無法履行、或因一方違約或因業主方原因造成工程停建或緩建,致使合同無法履行的,可以解除合同。

  2.因不可抗力或業主原因造成合同解除,乙方就妥善做好已完工程和剩余材料、設備的保護和移交工作,按要求撤出施工場地;

  甲方按合同約定支付已完工作勞務報酬。

  第二十條 合同終止

  雙方履行合同全部義務;勞務報酬價款支付完畢;乙方向甲方交付本合同承包工程作業成果,并經竣工驗收合格后;保修期滿未發生質量問題,本合同即告終止。

  第二十一條 合同份數

  本合同一式份, 甲方份;乙方份。

  第二十二條 補充條款________________________

  第二十三條 合同生效

  本合同雙方約定_______后生效。

  合同簽訂時間:______________

  合同簽訂地點:______________

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

勞務合同 篇16

  甲方(用人單位)名稱:_____________________________________

  法定代表人(主要負責人)或者委托代理人:_______________

  注冊地址:______________________________________________

  聯系電話:______________________________________________

  乙方(勞動者)姓名:_______________________________________

  居民身份證號:_________________________________________

  戶口所在地:________省(市)_____區(縣)_______鄉鎮_______村

  現住址:___________________________聯系電話:___________

  根據<勞動法>、<勞動合同法>及有關規定,甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

  (一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

  (二)無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

  (三)以完成一定工作(任務)為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務)完成時終止。

  二、工作內容和工作地點

  第二條甲方招用乙方在__________(項目名稱)工程中,從事______崗位(工種)工作。

  乙方的工作地點為___________________________________。

  經雙方協商一致,可以變更工作崗位(工種)和工作地點。

  乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。

  乙方違反勞動紀律,甲方可依據本單位依法制定的規章制度,給予相應處理。勞務合同范本簡單版。

  三、工作時間和休息休假

  第三條甲方安排乙方執行以下第____種工時制度:

  (一)執行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過_____小時,每周工作不超過_____小時。每周休息日為__________。

  (二)經當地勞動行政部門批準,執行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

  (三)經當地勞動行政部門批準,執行不定時工作制度。

  甲方保證乙方每周至少休息_____天。乙方依法享有法定節日假、產假、帶薪年休假等假期。

  甲方因施工建設需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節假日加班的,甲方按<勞動法>第四十四條規定支付加班工資。

  四、勞動報酬

  第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間工資____元。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

  (二)日工資____元,試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時間為每月___日。

  (三)計件工資。計件單價約定為______。

  甲方生產經營任務不足,乙方同意待崗的,甲方向乙方支付的生活費為______元。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

  五、社會保險

  第五條甲乙雙方按國家規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應的社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

  乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家有關規定執行。

  乙方因工負傷或患職業病的待遇按國家有關規定執行。

  乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規定執行。

  六、勞動保護和勞動條件

  第六條甲方應當在乙方上崗前進行安全生產培訓,乙方從事國家規定的特殊工種,應當經過培訓并取得相應的職業資格證書方可上崗。

  甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合<建筑施工現場環境與衛生標準>。對乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。

  甲方依法建立安全生產制度。乙方嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,不違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

  乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

  七、解除和終止

  第七條本勞動合同的解除或終止,依<勞動合同法>規定執行。

  八、勞動爭議處理

  第八條甲乙雙方發生勞動爭議,可以協商解決,也可以依照<勞動爭議調解仲裁法>的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。

  九、其他

  第九條甲乙雙方約定的其他事項

  第十條本勞動合同一式_____份,甲乙雙方各執_____份。

  本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方(公章):____________乙方(簽字或蓋章):____________

  簽訂日期:____年____月____日簽訂日期:____年____月____日

勞務合同 篇17

  甲方(用人單位):______

  乙方(員工):______

  甲方因工作需要,雇請乙方。經雙方自愿協商同意,訂立本合同。

  一、合同期

  1、自______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期一個月。

  2、自______年______月______日起至______年______月______日止。

  二、工作任務

  乙方同意服從甲方的工作需要:在___________部門,承擔__________工作。乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。

  三、勞動紀律

  乙方嚴格遵守國家的法律,法規和本單位制定的各項規章制度,服從管理,積極做好各項工作。甲方有權對乙方履行職責和執行各項規章制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。

  四、勞動時間與勞動報酬

  1、甲方實行全日制工作制度,乙方應服從甲方的安排。

  2、甲方執行本市中等工資標準規定,保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。

  3、乙方工資按試用期______元/月,試用期滿甲方根據乙方所從事的工作表現,由甲方給予乙方加薪。

  4、乙方工資按基本工資______元/月,甲方根據乙方所從事的工作表現,給予乙方調薪

  5、甲方每月15日如期發放工資,若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或幾日發放。

  五、績效考核

  每月績效考核評比結果與年終獎一次性掛鉤、

  六、勞動保護和勞動條件

  乙方有權拒絕甲方的違法指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權提出批評、

  七、終止解除勞動合同條件

  1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。

  (1)雙方一致同意的。

  (2)乙方試用期不合錄用條件或乙方不愿供職的。

  (3)乙方被叛刑,送勞動教養、以及有盜竊、賭博、打架斗毆、營私舞弊等嚴重問題,或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀律,經教不改的。

  (4)甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由,強迫勞動、侮辱乙方合法權益行為的。

  (5)甲方連續二個月不支付乙方工資的。

  (6)有關部門確認勞動安全、衛生條件惡劣的。

  (7)法律法規規定的其它情形。

  2、有一方提出解除勞動合同的,應提前最少30天書面通知另一方。

  甲方辭退:

  (1)甲方因生產經營,技術條件等客觀情況發生變化,需裁減人員的。

  (2)乙方患病或非因公負傷的醫療期滿,不能從事原來的工作,也不能從事另行安排的工作。

  1、合同期內提出辭職未得到批準離開者,甲方有權不發放當月工資。

  2、在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的,甲方不發放當月工資。

  甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊及公司管理制度,并知悉全文,愿意遵守各項規定。

  甲乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以所在地勞動仲裁委員會為第一審理機關。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

勞務合同 篇18

  甲方:

  乙方:

  此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結。根據本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規定的工作提供服務和履行義務。

  一、義務和責任

  合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責。

  二、期限

  本合同有效期為_________(年、月),從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

  三、工作日和工時

  雇員每周工作從星期_____至星期_____,每天從______點至______點,一周共_____小時。

  四、報酬

  雇主同意就雇員的服務提供以下報酬:

  1.每(小時)_______美元;

  2.每加班(小時)_______美元,每兩周結算一次,支票支付。

  3.其他報酬(紅利、傭金等),數額及計算辦法如下:

  五、扣除款

  每次發薪時,除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會保險費外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規定以及經工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數目):________________________。

  六、主要工作地

  雇員主要工作地為______________。但根據雇主業務性質所需,在不違犯勞工政策和規定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內其他選區履行職責。

  七、差旅費

  在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時,雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

  八、保險和費

  雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的`全部醫療費用,包括___________________地以外的轉診和轉院費,如雇員因故死亡,雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

  九、最近的血親的通知

  雇員在出現重病或死亡情況,雇主應立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:___________________。

  十、食宿及其他

  雇主必須保證提供以下方便:

  1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿,每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協議)

  2.每日_________餐,每月收費_________元。

  3.(同上)雇員自理伙食。

  4.(同上)上下班在雇主指定地下車,免收車費。

  5.(同上)津貼:___________________。

  6.(同上)其他:__________________________。

  十一、其他規定

  下列附加規定適用于本合同:__________________________________

  (制定或附加工作和膳宿規則,以及雇員行為規范。附加規定的每一頁都必須經雇主和雇員簽字。)

  十二、終止合同

  本合同可根據下列規定終止:

  1.無故:由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;或

  2.因故:在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后,由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時,雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金,并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由:

  a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

  b.雇員行為疏忽魯莽,或不完成任務;

  c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪。

  甲方:

  乙方:

  時間:

勞務合同 篇19

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、行政法規,遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,鑒于_________(以下簡稱為“發包人”)與工程承包人已經簽訂施工總承包合同或專業承(分)包合同(以下稱為“總(分)包合同”),雙方就勞務分包事項協商達成一致,訂立本合同。

  1.勞務分包人資質情況

  資質證書號碼:_________

  發證機關:_________

  資質專業及等級:_________

  復審時間及有效期:_________

  2.勞務分包工作對象及提供勞務內容

  工程名稱:_________

  工程地點:_________

  分包范圍:_________

  提供分包勞務內容:_________

  3.分包工作期限

  開始工作日期:_________

  結束工作日期:_________

  總日歷工作天數:_________

  4.質量標準

  工程質量:按總(分)包合同有關質量的約定、國家現行的《建筑施工及驗收規范》和《建筑安裝工程質量評定標準》,本工作必須達到質量評定等級。

  5.合同文件及解釋順序

  組成本合同的文件及優先解釋順序如下:

  (1)本合同;

  (2)本合同附件;

  (3)本工程施工總承包合同;

  (4)本工程施工專業(分)包合同。

  6.標準規范

  除本工程總(分)包合同另有約定外,本合同適用標準規范如下:_________.

  7.總(分)包合同

  7.1 工程承包人應提供總(分)包合同(有關承包工程的價格細節除外),供勞務分包人查閱。當勞務分包人要求時,工程承包人應向勞務分包人提供一份總包合同或專業分包合同(有關承包工程的價格細節除外)的副本或復印件。

  7.2 勞務分包人應全面了解總(分)包合同的各項規定(有關承包工程的價格細節除外)

  8.圖紙

  8.1 工程承包人應在勞務分包工作開工天前,向勞務分包人提供圖紙套,以及與本合同工作有關的標準圖套。

  9.項目經理

  9.1 工程承包人委派的擔任駐工地履行本合同的項目經理為_________,職務:_________,職稱:_________.

  9.2 勞務分包人委派的擔任駐工地履行本合同的項目經理為_________,職務:_________,職務:_________.

  10.工程承包人義務

  10.1 組建與工程相適應的項目經理班子,全面履行總(分)包合同,組織實施施工管理的各項工作,對工程的工期和質量向發包人負責;

  10.2 除非本合同另有約定,工程承包人完成勞務分包人施工前期的下列工作并承擔相應費用:

  (1)在_________年_________月_________日前向勞務分包人交付具備本合同項下勞務作業開工條件的施工場地,具備開工條件的施工場地交付要求為:_________;

  (2)在_________年_________月_________日前完成水、電、熱、電訊等施工管線和施工道路,并滿足完成本合同勞務作業所需的能源供應、通訊及施工道路暢通的時間和質量要求;

  (3)在_________年_________月_________日前完成向勞務分包人提供相應的工程地質和地下管網線路資料;

  (4)在_________年_________月_________日前完成辦理下列工作手續(包括各種證件、批件、規費,但涉及勞務分包人自身的手續除外)_________;

  (5)在_________年_________月_________日前向勞務分包人提供相應的水準點與坐標控制點位置,其交驗要求與保護責任為:_________;

  (6)在年月日前向勞務分包人提供下列生產、生活臨時設施:_________,其交驗要求與保護責任為:_________.

  10.3 負責編制施工組織設計,統一制定各項管理目標,組織編制年、季、月施工計劃、物質需用量計劃表,實施對工程質量、工期、安全生產、文明施工,計量析測、實驗化驗的控制、監督、檢查和驗收;

  10.4 負責工程測量定位、沉降觀測、技術交底,組織圖紙會審,統一安排技術檔案資料的收集整理交工驗收;

  10.5 統籌安排、協調解決非勞務分包人獨立使用的生產、生活臨時設施、工作用水、用電及施工場地;

  10.6 按時提供圖紙,及時交付應供材料、設備,所提供的施工機械設備、周轉材料、安全設施保證施工需要;

  10.7 按本合同約定,向勞務分包人支付勞動報酬;

  10.8 負責與發包人、監理、設計及有關部門聯系,協調現場工作關系。

  11.勞務分包人義務

  11.1 對本合同勞務分包范圍內的工程質量向工程承包人負責,組織具有相應資格證書的熟練工人投入工作;未經工程承

  包人授權或允許,不得擅自與發包人及有關部門建立工作聯系;自覺遵守法律法規及有關規章制度;

  11.2 勞務分包人根據施工組織設計總進度計劃的要求,每月底前天提交下月施工計劃,有階段工期要求的提交階段施工計劃,必要時按工程承包人要求提交旬、周施工計劃,以及與完成上述階段、時段施工計劃相應的勞動力安排計劃,經工程承包人批準后嚴格實施;

  11.3 嚴格按照設計圖紙、施工驗收規范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工,確保工程質量達到約定的標準;科學安排作業計劃,投入足夠的人力,物力,保證工期;加強安全教育,認真執行安全技術規范,嚴格遵守安全制度,落實安全措施,確保施工安全;加強現場管理,嚴格執行建設主管部門及環保、消防、環衛等有關部門對施工現場的管理規定,做到文明施工;承擔由于自身責任造成的質量修改、返工、工期拖延、安全事故、現場臟亂造成的損失及各種罰款;

  11.4 自覺接受工程承包人及有關部門的管理、監督和檢查;接受工程承包人隨時檢查其設備、材料保管、使用情況,及其操作人員的有效證件、持證上崗情況;與現場其他單位協調配合,照顧全局;

  11.5 按工程承包人統一規劃堆放材料、機具,按工程承包人標準化工地要求設置標牌,搞好生活區的管理,做好自身責任區的治安保衛工作;

  11.6 按時提交報表、完整的原始技術經濟資料,配合工程承包人辦理交工驗收;

  11.7 做好施工現場地周圍建筑物、構筑物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作,因勞務分包人責任發生損壞,勞務分包人自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款;

  11.8 妥善保管、合理使用工程承包人提供或租賃給勞務分包人使用的機具、周轉資料及其他設施;

  11.9 勞務分包人須服從工程承包人轉發的發包人及工程師的指令;

  11.10 除非本合同另有約定,勞務分包人應對其作業內容的實施、完工負責,勞務分包人應承擔并履行總(分)包合同約定的、與勞務作業有關的所有義務及工作程序。

  12.安全施工與檢查

  12.1 勞務分包人應遵守工程建設安全生產有關管理規定,嚴格按安全標準進行施工,并隨時接受行業安全檢查人員依法實施的監督檢查,采取必要的安全防護措施,消除事故隱患。由于勞務分包人安全措施不力造成事故的責任和因此而發生的費用,由勞務分包人承擔。

  12.2 工程承包人應對其在施工場地的工作人員進行安全教育,并對他們的安全負責。工程承包人不得要求勞務分包人違反安全管理的規定進行施工。因工程承包人原因導致的安全事故,由工程承包人承擔相應責任及發生的費用。

  13.安全防護

  13.1 勞務分包人在動力設備、輸電線路、地下管道、密封防震車間、易燃易爆地段以及臨街交通要道附近施工時,施工開始前應向工程承包人提出安全防護措施,經工程承包人認可后實施,防護措施費用由工程承包人承擔。

  13.2 實施爆破作業,在放射、毒害性環境中工作(含儲存、運輸、使用)及使用毒害性、腐蝕性物品施工時,勞務分包人應在施工前10天以書面形式通知工程承包人,并提出相應的安全防護措施,經工程承包人認可后實施,由工程承包人承擔安全保護措施費用。

  13.3 勞務分包人在施工現場內使用的安全保護用品(如安全帽、安全帶及其他保護用品),由勞務分包人提供使用計劃,經工程承包人批準后,由工程承包人負責供應。

  14.事故處理

  14.1 發生重大傷亡及其他安全事故,勞務分包人應按有關規定立即上報有關部門并報告工程承包人,同時按國家有關法律、行政法規對事故處理。

  14.2 勞務分包人和工程承包人對事故責任有爭議時,應按相關規定處理。

  15.保險

  15.1 勞務分包人施工開始前,工程承包人應獲得發包人為施工場地內的自有人員及第三人人員生命財產辦理的保險,且不需勞務分包人支付保險費用。

  15.2 運至施工場地用于勞務施工的材料和待安裝設備,由工程承包人辦理或獲得保險,且不需勞務分包人支付保險費用。

  15.4 勞務分包人必須為從事危險作業的職工辦理意外傷害必須,并為施工場地內自有人員生命財產和施工機械設備辦理保險,支付保險費用。勞務分包人自行投保的范圍(內容)為:_________.

  15.5 保險事故發生時,勞務分包人和工程承包人有責任采取必要的措施,防止或減少損失。

  16.材料、設備供應

  16.1 勞務分包人應在接到圖紙后_________天內,向工程承包人提交材料、設備、構配件供應計劃(具體表式見附件一);經確認后,工程承包人應按供應計劃要求的質量、品種、規格、型號、數量和供應時間等組織貨源并及時交付;需要勞務分包人運輸、卸車的,勞務分包人必須及時進行,費用另行約定。如質量、品種、規格、型號不

  符合要求,勞務分包人應在驗收時提出,工程承包人負責處理。

  16.2 勞務分包人應妥善保管、合理使用工程承包人供應的材料、設備。因保管不善發生丟失、損壞,勞務分包人應賠償,并承擔因此造成的工期延誤等發生的一切經濟損失。

  16.3 工程承包人委托勞務分包人采購下列低值易耗性材料(列明名稱、規格、數量、質量或其他要求)_________.

  16.4 工程承包人委托勞務分包人采購低值易耗性材料的費用,由勞務分包人憑采購憑證,另加%的管理費向工程承包人報銷。

  17.勞務報酬

  17.1 本工程的勞務報酬采用下列任何一種方式計算:

  (1)固定勞務報酬(含管理費);

  (2)約定不同工種勞務的計時單價(含管理費),按確認的工時計算;

  (2)約定不同工作成果的計件單價(含管理費),按確認的工程量。

  17.2 本工程的勞務報酬,除本合同17.6固定的情況外,均為一次包死,不再調整。

  17.3 采用第(1)種方式計價的,勞務報酬共計_________元。

  17.4 采用第(2)種方式計價的,不同工種勞務的計時單價分別為:_________,單價為_________元;_________,單價為_________元;_________,單價為_________元。

  17.5 采用第(3)種方式計價的,不同工作成果的計價單價分別為:_________,單價為_________元;_________,單價為_________元。

  17.6 下列情況下,固定勞務報酬或單價可以調整:

  (1)以本合同約定價格為基準,市場人工價格的變化幅度超過_________%,按變化前后價格的差額予以調整;

  (2)后續法律及政策變化,導致勞務價格變化的,按變化前后價格的差額予以調整;

  (2)雙方約定的其他情形:_________.

  18.工時及工程量的確認

  18.1 采用固定勞務報酬方式的,事故過程中不計算工時和工程量。

  18.2 采用按確定的工時計算勞務報酬的,由勞務分包人每日將提供勞務人數報工程承包人,由工程承包人確認。

  18.3 采用按確認的工程量計算勞務報酬的,由勞務分包人按每月(或、旬、日)將完成的工程量報過程承包人,由工程承包人確認。對勞務分包人未經工程承包人認可,超出設計圖紙范圍和勞務分包人原因造成返工的工程量,工程承包人不予計量。

  19.勞務報酬的中間支付

  19.1 采用固定勞務報酬方式支付勞務報酬的,勞務分包人與工程承包人約定按下列方法支付:

  (1)合同生效即支付預付款_________元;

  (2)中間支付:_________.

  19.2 采用計時單價或計件單價方式支付勞務報酬的,勞務分包人與工程承包人雙方約定支付方法為_________.

  19.3 本合同確定調整的勞務報酬、工程變更調整的勞務報酬及其他條款中約定的追加勞務報酬,應與上述勞務報酬同期調整支付。

  20.施工機具、周轉材料供應

  20.1 工程承包人提供給勞務分包人勞務作業使用的機具、設備,性能應滿足施工的要求,及時運入場地,安裝調試完畢,運行良好后交付勞務分包人使用。周轉材料、低值易耗材料(由工程承包人依據本合同委托勞務分包人采購的除外)應按時運入現場交付勞務分包人,保證施工需要。如需要勞務分包人運輸、卸車、安拆調試時,費用另行約定。

  20.2 工程承包人應提供施工使用的機具、設備一覽表見附件二。

  20.3 程承包人應提供的周轉材料、低值易耗材料一覽表見附件三。

  21.施工變更

  21.1 施工中如發生對原工作內容進行變更,工程承包人項目經理應提前7天以書面形式向勞務分包人發出變更通知,并提供變更的相應圖紙和說明。勞務分包人按照工程承包人(項目經理)發出的變更通知及有關要求,進行下列需要的變更:

  (1)更改工程有關部分的標高、基線、位置和尺寸;

  (2)增減合同約定的工程量;

  (3)改變有關的施工時間和順序;

  (4)其他有關工程變更需要的附加工作。

  21.2 因變更導致勞務報酬的增加及造成的勞務分包人損失,由工程承包人承擔,延誤的工期相應順延;因變更減少工程量,勞務報酬應相應減少,工期相應調整。

  21.3 施工中勞務分包人不得對原工程設計進行變更。因勞務分包人擅自變更設計發生的費用和由此導致工程承包人的直接損失,由勞務分包人承擔,延誤的工期不予順延。

  21.4 因勞務分包人自身原因導致的工程變更,勞務分包人無權要求追加勞務報酬。

  22.施工驗收

  22.1 勞務分包人應確保所完成施工的質量,應符合本合同約定的質量標準。勞務分包人施工完畢,應向工程承包人提交完工報告,通知工程承包人驗收;工程承包人應當在收到勞務分包人的上述報告后7天內對勞務分

  包人施工成果進行驗收,驗收合格或者工程承包人在上述期限內未租織驗收的,視為勞務分包人已經完成了本合同約定工作。但工程承包人與發包人間的隱蔽工程驗收結果或工程竣工驗收結果表明勞務分包人施工質量不合格時,勞務分包人應負責無償修復,不延長工期,并承擔由此導致的工程承包人的相關損失。

  22.2 全部工程竣工(包括勞務分包人完成工作在內)一經發包人驗收合格,勞務分包人對其發包的勞務作業的施工質量不再承擔責任,在質量保修期內的質量保修責任由工程承包人承擔。

  23.施工配合

  23.1 勞務分包人應配合工程承包人對其工作進行的初步驗收,以及工程承包人按發包人或建設行政主管部門要求進行的涉及勞務分包人工作內容、施工場地的檢查、隱蔽工程驗收及工程竣工驗收;工程承包人或施工場地內第三方的工作必須勞務分包人配合時,勞務分包人應按工程承包人的指令予以配合。除上述初步驗收、隱蔽工程驗收及工程竣工驗收之外,勞務分包人因提供上述配合而發生的工期損失和費用由工程承包人承擔。

  23.2 勞務分包人按約定完成勞務作業,必須由工程承包人或施工場地內的第三方進行配合時,工程承包人應配合勞務分包人工作或確保勞務分包人獲得該第三方的配合,且工程承包人應承擔因此而發生的費用。

  24.勞務報酬最終支付

  24.1 全部工作完成,經工程承包人認可后14天內,勞務分包人向工程承包人遞交完整的結算資料,雙方按照本合同約定的計價方式,進行勞務報酬的'最終支付。

  24.2 工程承包人收到勞務分包人遞交的結算資料后14天內進行核實,給予確認或者提出修改意見。工程承包人確認結算資料后14天內向勞務分包人支付勞務報酬尾款。

  24.3 勞務分包人和工程承包人對勞務報酬結算價款發生爭議時,按本合同關于爭議的約定處理。

  25.違約責任

  25.1 當發生下列情況之一時,工程承包人應承擔違約責任:

  (1)工程承包人違反本合同第19條、第24條的約定,不按時向勞務分包人支付勞務報酬;

  (2)工程承包人不履行或不按約定履行合同義務的其他情況。

  25.2 工程承包人不按約定核實勞務分包人完成的工程量或不按約定支付勞務報酬或勞務報酬尾款時,應按勞務分包人同期向銀行貸款利率向勞務分包人支付拖欠勞務報酬的利息,并按拖欠金額向勞務分包人支付每日_________‰的違約金。

  25.3 工程承包人不履行或不按約定履行合同的其他義務時,應向勞務分包人支付違約金_________元,工程承包人尚應賠償因其違約給勞務分包人造成的經濟損失,順延延誤的勞務分包人工作時間。

  25.4 當發生下列情況之一時,勞務分包人應承擔違約責任:

  (1)勞務分包人因自身原因延期交工的,每延誤一日,應向工程承包人支付_________元的違約金;

  (2)勞務分包人施工質量不符合本合同約定的質量標準,但能夠達到國家規定的最低標準時,勞務分包人應向工程承包人支付_________違約金;

  (3)勞務分包人不履行或不按約定履行合同的其他義務時,應向工程承包人支付違約金_________元,勞務分包人尚應賠償因其違約給工程承包人造成的經濟損失,延誤的勞務分包人工作時間不予順延。

  25.5 一方違約后,另一方要求違約方繼續履行合同時,違約方承擔上述違約責任后仍應繼續履行合同。

  26.索賠

  26.1 工程承包人根據總(分)包合同向發包人遞交索賠意向通知或其它資料時,勞務分包人應予以積極配合,保持并出示相應資料,以便工程承包人能遵守總(分)包合同。

  26.2 在勞務作業實施過程中,如勞務分包人遇到不利外部條件等根據總(分)包合同可以索賠的情形出現,則工程承包人應該采取一切合理步驟,向發包人主張追加付款或延長工期。當索賠成功后,工程承包人應該將索賠所得的相應部分轉交給勞務分包人。

  26.3 當本合同一方向另一方提出索賠時,應有正當的索賠理由,并有索賠事件發生時有效的相應證據。

  26.4 工程承包人未按約定履行自己的各項義務或發生錯誤,以及應由工程承包人承擔責任的其他情況,造成工作時間延誤和(或)勞務分包人不能及時得到合同報酬及勞務分包人的其他經濟損失,勞務分包人可按下列程序以書面形式向工程承包人索賠:

  (1)索賠事件發生后21天內,向工程承包人項目經理發出索賠意向通知;

  (2)發出索賠意向通知后21天內,向工程承包人項目經理提出延長工作時間和(或)補償經濟損失報告及有關資料;

  (3)工程承包人項目經理在勞務分包人送交的索賠報告和有關資料后,于21天內給予答復,或要求勞務分包人進一步補充索賠理由和證據;

  (4)工程承包人項目經理在收到勞務分包人送交的索賠報告和有關資料后21天內未給予答復或未對勞務分包人作進一步要求,視為該項索賠已經認可;

  (5)當該

  項索賠事件持續進行時,勞務分包人應當階段性地向工程承包人發出索賠意向,在索賠事件終了后21天內,向工程承包人項目經理送交索賠的有關資料和最終索賠報告。索賠答復程序與(3)(4)規定相同。

  26.5 勞務分包人未按約定履行自己的各項義務或發生錯誤,給工程承包人造成經濟損失,工程承包人可按上述程序和時限以書面形式向勞務分包人索賠。

  27.爭議

  27.1 工程承包人和勞務分包人在履行合同時發生爭議,可以自行和解或要求有關主管部門調解,任何一方不愿和解、調解或和解、調解不成的,雙方約定采用下列第_________種方式解決爭議:

  (1)向_________仲裁委員會申請仲裁;

  (2)向人民法院起訴。

  27.2 發生爭議后,除非出現下列情況,雙方都應繼續履行合同,保持工作連續,保護已完工作成果:

  (1)單方違約導致合同確已無法履行,雙方協議終止合同;

  (2)調解要求停止合同工作,且為雙方接受;

  (3)仲裁機構要求停止合同工作;

  (4)法院要求停止合同工作。

  28.禁止轉包或再分包

  28.1 勞務分包人不得將本合同項下的勞務作業轉包或再分包給他人。否則,勞務分包人將依法承擔責任。

  29.不可抗力

  29.1 本合同中不可抗力的定義與總包合同中的定義相同。

  29.2 不可抗力事件發生后,勞務分包人應立即通知工程承包人項目經理,并在力所能及的條件下迅速采取措施,盡力減少損失,工程承包人應協助勞務分包人采取措施。工程承包人項目經理認為勞務分包人應當暫停工作,勞務分包人應暫停工作。不可抗力事件結束后48小時內勞務分包人向工程承包人項目經理通報受害情況和損失情況,及預計清理和修復的費用。不可抗力事件持續發生,勞務分包人應每隔7天向工程承包人項目經理通報一次受害情況。不可抗力結束后14天內,勞務分包人應向工程承包人項目經理提交清理和修復費用的正式報告和有關資料。

  29.3 因不可抗力事件導致的費用和延誤的工作時間由雙方按以下辦法分別承擔:

  (1)工程本身的損害、因工程損害導致第三人人員傷亡和財產損失以及運至施工場地用于勞務作業的材料和待安裝的設備的損害由工程承包人承擔;

  (2)工程承包人和勞務分包人的人員傷亡由其所在單位負責,并承擔相應費用;

  (3)勞務分包人自有機械設備損壞及停工損失,由勞務分包人自行承擔;

  (4)工程承包人提供給勞務分包人使用的機械設備損壞,由工程承包人承擔,但停工損失由勞務分包人自行承擔;

  (5)停工期間,勞務分包人應工程承包人項目經理要求留在施工場地的必要的管理人員及保衛人員的費用由工程承包人承擔;

  (6)工程所需清理、修理費用,由工程承包人承擔;

  (7)延誤的工作時間相應順延。

  29.4 因合同一方遲延履行合同后發生不可抗力的,不能免除遲延履行方的相應責任。

  30.文物和地下障礙物

  30.1 在勞務作業中發現古墓、古建筑遺址等文物和化石或其他有考古、地質研究價值的物品時,勞務分包人應立即保護好現場并于4小時內以書面形式通知工程承包人項目經理,工程承包人項目經理應于收到書面通知后24小時內報告當地文物管理部門,工程承包人和分包人按文物管理部門的要求采取妥善保護措施。工程承包人承擔由此發生的費用,順延合同工作時間。如勞務分包人發現后隱瞞不報或哄搶文物,致使文物遭受破壞,責任者依法承擔相應責任。

  30.2 勞務作業中發現影響工作的地下障礙物時,勞務分包人應于8小時內以書面形式通知工程承包人項目經理,同時提出處置方案,工程承包人項目經理收到處置方案后 24小時內予以認可或提出修改方案,工程承包人承擔由此發生的費用,順延合同工作時間。所發現的地下障礙物有歸屬單位時,工程承包人應報請有關部門協同處置。

  31.合同解除

  31.1 如果工程承包人不按照本合同的約定支付勞務報酬,勞務分包人可以停止工作。停止工作超過28天,工程承包人仍不支付勞務報酬,勞務分包人可以發出通知解除合同。

  31.2 如在勞務分包人沒有完全履行本合同義務之前,總包合同或專業分包合同終止,工程承包人應通知勞務分包人終止本合同。勞務分包人接到通知后盡快撤離現場,工程承包人應支付勞務分包人已完工程的勞務報酬,并賠償因此而遭受的損失。

  31.3 如因不可抗力致使本合同無法履行,或因一方違約或應發包人原因造成工程停建或緩建,致使合同無法履行的,工程承包人和勞務分包人可以解除合同。

  31.4 合同解除后,勞務分包人應妥善做好已完工程和剩余材料、設備的保護和移交工作,按工程承包人要求撤出施工場地。工程承包人應為勞務分包人撤出提供必要條件,支付以上所發生的費用,并按合同約定支付已完工作勞務報酬。有過錯的一方應當賠償因合同解除給對方造成的損失。合同解除后,不影響

  雙方在合同中約定的結算和清理條款的效力。

  32.合同終止

  32.1 雙方履行完合同義務,勞務報酬價款支付完畢,勞務分包人向工程承包人交付勞務作業成果,并經工程承包人驗收合格后,本合同即告終止。

  33.合同份數

  33.1 本合同正本兩份,具有同等效力,由工程承包人和勞務分包人各一份;本合同副本_________份,工程承包人執_________份,勞務分包人執_________份。

  34.合同生效

  本合同雙方約定簽字蓋章并送備案后生效。

  35.補充條款

  附件一:工程承包人供應材料、設備、構配件計劃

  附件二:工程承包人提供施工機具、設備一覽表

  附件三:工程承包人提供周轉、低值易耗材料一覽表

  工程承包人(公章)_________ 工程勞務分包人(公章)_________

  法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________

  委托代表人(簽字)_________ 委托代表人(簽字)_________

  _________年____月____日 _________年____月____

勞務合同 篇20

  甲方:_________

  地址:_________

  電話:_________

  電傳:_________

  傳真:_________

  乙方:_________

  地址:_________

  電話:_________

  電傳:_________

  傳真:_________

  甲乙雙方經過友好協商,就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。

  第一條總則

  1.應乙方聘請,甲方同意從內地選派_________名勞務人員前往_____乙方公司工作。

  2.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在_____工作期限為_________個月。

  3.勞務人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業文化程度。

  4.勞務人員須身體健康,須經內地縣級以上醫院_____(包括肺部_________光檢查)合格。女性人員臨赴港前應提交縣級以上醫院的未孕證明。

  5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求,并經乙方考試或其他形式考核認可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負擔。

  6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用_____有關當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。

  第二條工資和其他待遇

  1.勞務人員與_____當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為:工種_________;人數_________;每人月工資_________(港幣)元。

  2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。

  4.合同期內,若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因,致使勞務人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。

  第三條工作時間、休假及加班待遇

  1.勞務人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按_____現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。

  2.勞務人員享有_____法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。

  3.勞務人員服務滿一年,可享有最少6天有薪年假。

  第四條勞保福利待遇

  1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿,住宿條件須符合_____有關規定并經甲乙雙方共同核定。

  2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。

  3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障,由乙方按照_____現行法例負責購買_____及承擔所需費用。

  4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關費用及傷遣費。

  5.勞務人員在合同期內發生意外,乙方須按_____條例負責為勞務人員向_____公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

  7.勞務人員在_____工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按_____現行稅法執行。

  第五條雙方責任

  1.甲方責任

  (1)負責在內地初選所需各類勞務人員,安排時間由乙方面試考核;

  (2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書;

  (3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;

  (4)教育勞務人員嚴格遵守_____的法律、法規、社會公德,遵守合同和乙方有關的規章制度。

  2.乙方責任

  (1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續并承擔所需費用_________港幣,此費用自簽約時交付;

  (2)乙方負責勞務人員體檢的費用;

  (3)乙方負責勞務人員從內地居住地至_____及于合約終止或屆滿時返回原居地的旅費;

  (4)負責合同期內對勞務人員在_____期間的管理;

  (5)負責勞務人員滿一年后延期簽證費用,該項費用按中華人民共和國駐_____簽證處當時的規定支付;

  (6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。

  第六條勞務人員的責任和人員的更換

  1.勞務人員的責任

  (1)必須遵守_____現行法律、法規,遵守社會公德;

  (2)遵守甲方和乙方的有關規定,嚴格執行本合同的條款;

  (3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或_____;

  (4)不得與任何人發生借貸關系;

  (5)合同期滿,必須按時回內地,不準以任何理由滯留不歸;

  (6)遵守廠規和公司規章制度,不準_____或以其他形式怠工。

  2.人員更換,如發生下列情況,經甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:

  (1)勞務人員申請與_____居民、永久性居民或游客結婚;

  (2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;

  (3)不履行或破壞合同;

  (4)懷孕;

  (5)因病需長期治療,不能繼續工作。

  3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關,路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關,路費由被遣返的勞務人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。

  第七條合同的生效、終止和延長

  1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執_________份,按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效,有效期從勞務人員進入_____之日起兩年內有效。

  2.合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關規定協商作出安排。

  3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。

  4.如發生下列情況之一時,雙方可協商終止合同:

  (1)_____新的法律、法規、條例以及_____政府新的政令使得合同為非法或本合同規定的勞務人員不能繼續受雇;

  (2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。

  第八條_____

  因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協商解決,若協商仍不能解決,將提交_____,_____在被訴方所在地_____機構進行,_____為最終裁決,雙方必須無條件執行,_____費用由敗訴方負擔。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

勞務合同 篇21

  甲方:__________________

  乙方(勞動者)姓名:__________________

  居民身份證號碼:___________________________

  根據國家有關規定,甲、乙雙方經平等協商,自愿簽定本協議,并共同遵守本協議所列條款。

  一、合同期限

  自_________ 年_____ 月_____日起,至_________ 年 _____月___日止,其中試用期 _________個月。

  二、工作內容

  甲方安排乙方在 ,從事 _________工作。

  三、勞動條件

  1、勞務人員應遵守國家的法律、法規,遵守勞動紀律和各項規章制度。如有違反,按有關規定處理。

  2、勞務人員應服從用人單位根據生產、工作需要安排、調整工作崗位,并保質保量完成生產、工作任務。

  3、勞務人員應接受用人單位的技術、安全培訓和法制法規教育,努力提高自身素質。

  4、用人單位應發給勞務人員必要的勞動防護用品。

  5、乙方應執行安全操作規程,切實注意安全生產。

  四、民主管理和勞動紀律

  1、經雙方協商一致,可以變更協議中的有關條款。

  2、甲乙雙方其中一方要求變更協議條款,都應以書面形式提前十五天通知對方。

  五、勞動協議的解除

  1、乙方有下列情形之一被用人單位退回的,甲方可以解除勞務協議:

  1)在試用期間證明不符合錄用條件的;

  2)嚴重違反勞動紀律或規章制度的;

  3)嚴重失職造成用人單位利益受到重大損害的;

  4)被依法追究刑事責任或被勞動教養的;

  2、乙方有下列情形的甲方可以在按法律法規支付一定補償金后解除勞務協議,但應提前_________天以書面形式通知乙方:

  1)乙方患病或非因工受傷不能從事原工作的;

  2)乙方不能勝任工作,經常不能保質保量完成生產(工作)任務的;

  3)用人單位情況發生變化,確需裁減勞務人員的;

  六、違反勞務合同的責任

  乙方系甲方或用人單位出資培訓的,違約后還應向甲方或用人單位支付培訓費_________元。

  七、雙方其他約定

  1、因勞務人員現為協保人員,無法繳納社會保險。由甲方為其繳納“意外傷害商業保險”;

  2、如員工因工傷殘,由“意外傷害商業保險”給予賠付,意外傷害商業保險保額不足部分按相關法律法規辦理。

  3、因乙方崗位為保安,每天工作時間為_________次日_________。因夜間乙方雖履行一定的工作職責卻無需時刻處于工作狀態,故本合同現約定_________次日_________為睡班時間,經甲乙雙方協商一致,約定將睡班的_________小時折算為_________小時的有效工作時間,甲方依法按照_________小時的有效工作時間支付給乙方勞動報酬(保安崗位適用此條)。

  本協議自雙方簽定之日起生效。本協議一式兩份,甲、乙方各執一份。

  甲方(簽章): _________年______月 _____日

  乙方(簽章):_________ 年_____月______日

勞務合同 篇22

  甲方:_____________

  乙方:_____________

  根據國家有關法律、法規規定,按照平等自愿,協調一致的原則,簽訂如下勞務協議。

  一、工程名稱:__________________________

  二、工程地點:__________________________

  三、乙方的工種及人數:__________________________

  乙方帶隊負責人姓名:_____________

  四、開竣工日期:從_____________年________月_____日起至_____________年________月_____日止。

  五、乙方勞務承包工作內容:

  甲方將委托給乙方施工;乙方包耗材,包卸材料、上樓、場內轉運及垃圾清運,自帶工具及消耗品,如切割片、電纜線、鉆頭等工具耗材,(按附表單價相應計算造價、含管理費)以此作乙方結算工資款。甲方提供的材料,乙方損耗控制在_____℅以內,超出損耗部分由乙方負責賠償。

  六、工期、質量、環境、職業健康安全要求

  1、工期

  2、質量標準;工程質量一次交驗合格率_____%;顧客滿意率_____%

  3、職業健康安全; 實施JGJ59-99標準檢查合格率_____%,優良率_____%以上;

  4、環境(現場文明);現場環境與衛生符合JGJ146-20_____標準;

  七、勞動報酬及付款方式

  1、根據乙方承擔分部分項工程或建筑面積,參照預算定額單價和勞動力市場工資價位,實行計件工資包干。工資包干中,包括人工工資、管理費、自帶工具費、病傷輔助工資、差旅、伙食、住宿以及節假日加班、雙搶等。乙方人員的工資由乙方定期造工資表發放到人,并交一份給甲方。

  2、具體分部分項工程或建筑面積單價:

  3、以上單價為稅后價格。乙方工人進場,建設單位付款之前甲方按_____元/天·人預支生活費給乙方;進度款按建設單位付款時間為準,建設單位支付進度款時,甲方按乙方完成工程量乘以單價,支付至_____%給乙方,在第一次支付進度款時扣除預支生活費;工程竣工驗收后,甲方按_____%支付給乙方;第二年質保金為_____%。

  4、計件包干工資與乙方承包工作內容的進度、質量、職業健康安全、環境(現場文明)掛鉤。凡不能滿足要求的,分別按以上四項指標扣減計件包干工資_____%。

  八、甲乙雙方職責

  (一)甲方:

  1、甲方應對乙方人員進行施工技術、質量、環境和職業健康安全要求交底,進行環境(現場文明)、企業規章制度和紀律、法律法規等方面的學習。

  2、甲方應驗明乙方人員的身份證、計生證、以及特種作業人員操作證及職業資格等證書。

  3、甲方提供乙方的安全帽、安全帶、臨時水電、活動腳手架、提供_____套活動架。

  4、乙方違反合同條款,甲方有權解除合同,將乙方清退。

  (二)、乙方:

  1、乙方人員必須身體健康,年齡在_____歲內的公民(一般為男性);特種作業人員必須持有效的《中華人民共和國特種作業操作證》上崗。

  2、乙方人員必須遵紀守法,遵守甲方的各項規章制度,服從工作安排。

  3、乙方違法亂紀,違反安全操作規程,造成傷亡事故,其責任由乙方自負。

  4、乙方違反施工操作規范,造成返工,浪費材料,要全額承擔材料損失費及人工費。

  5、乙方進場時,要提供勞務人員花名冊一式_____份,花名冊內容包括姓名、性別、年齡、工種、工作年限、身份證號碼、家庭詳細住址等。

  6、活動腳手架由乙方自行搭設。

  九、進度獎罰條款:

  乙方必須根據項目部所制定開、竣工日期,進度計劃,按時完成,乙方根據所承包的工程量和進度計劃要求配備相應的勞動力,如因乙方自身原因造成進度滯后,則按乙方施工人員每天每人扣除_____元。每周按進度計劃按時完成獎_____元,每月按進度計劃按時完成獎_____元,每月提前_____天以上完成獎_____元;如不能按期完工,甲方有權拒付工程款并清退出場。

  十、獎罰執行:

  對乙方的罰款由項目相關人員開具罰款單,并從甲方每月向乙方支付的工資中予以扣除。獎金則由甲方從項目獎勵基金中發給乙方。

  十一、工作結算:

  乙方每完成一單位工程后按實際的工程量結合本協議單價表進行結算,未注明單價的項目按公司內部定額單價或甲、乙雙方協商,不計管理費,簽證計時工按技術工種_____元/工日。

  十二、其他說明補充事項

  1、乙方被理解為本合同各項工作內容及合同隱含工作內容及風險均已包括雙方確認的合同之中。

  2、工程竣工驗收后,甲方補助_____元給乙方做材料上樓及垃圾清運費。

  3、____元之內的工傷事故由乙方自行承擔,超過____元的工傷事故由甲方協助乙方找保險公司賠償。

  十、其它未盡事宜,雙方協商解決。

  十一、本合同一式_____份:甲方_____份,乙方_____份。本合同自雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_______________ 代表:_______________年__________月_____日

  乙方(蓋章):_______________ 代表:_______________年__________月_____日

勞務合同 篇23

  用人單位(甲方):_____________________

  職工(乙方):_____________________

  甲方因生產工作需要,按照國家有關勞動法律,法規及規章規定,招用(以下稱乙方)為勞動合同制職工,雙方根據“平等自愿,協商一致”的原則,簽訂本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務、并共同遵守履行。

  一、合同期限

  1、20xx年x月x日至20xx年x月x日止

  2、甲方在合同簽字有效期限內,有權利因為以下條款提前終止合同。 ①在甲方生產經營發生變化時;

  ②在定期考核中發現乙方未能認真履行合同規定的勞動義務時;

  ③在乙方喪失勞動能力時;

  ④在乙方嚴重違反企業各項勞動紀律及崗位制度時;

  ⑤嚴重失職,對甲方利益造成損害時。

  二、勞動義務及勞動保護

  ①乙方在甲方企業的生產(管理)工作崗位為;②乙方必須按時、按質、按量的完成甲方安排的工作任務,服從甲方的管理和教育;

  ③乙方必須遵守甲方因生產經營情況而制定安排的工作時間工作,不得遲到、早退及曠工;

  ④乙方須嚴格遵守其崗位有關的安全法規,崗位制度及操作規程,甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核及獎懲;

  ⑤甲方根據乙方從事的工作崗位,有義務發給乙方必要的勞動保護用品;

  ⑥甲方按國有規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培

  訓以及其他的業務技術培訓。

  三、休假休息

  ①乙方請假需報書面申請經場礦負責人批準后方得休假,未經批準休假按曠工處理;

  ②國家法定休息日內,乙方有正常的休假日。

  四、勞動報酬

  ①乙方在合同期限內,以計時形式計算工資,計時最小單位為天數;②工資由上崗后進行面議商定,甲方不得低于國定規定的'最低工資;③甲方無故不得拖欠工資,以及拒不支付工資;

  ④甲方以法定的貨幣形式按月支付給乙方本人工資,定于每月日發放。

  五、終止、解除或變更勞動合同

  ①本合同期限屆滿后,即自然失效,雙方必須終止執行,如經雙方協商同意繼續招用,應重新簽訂合同;

  ②甲方因生產經營(工作)情況變化,調整乙方生產工作任務,有權要求乙方變更勞動合同的相關內容;

  ③若乙方因個人原因,需要提前解除此勞務合同,須向甲方提前十五日提出申請;

  ④若本合同終止或解除,乙方應將合同履行期內,甲方交給乙方無償使用,保管的物品、工具、技術資料等,如數交還給甲方,如有遺失應予賠償。

  六、合同說明

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

勞務合同 篇24

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲方將豐縣城西消防大隊噴漿,內墻粉刷,外墻粉刷,地面,樓梯等工程發包給乙方施工,依據國家合同法和有關建筑工程法規規定的原則,結合本工程的具體情況,本著團結協作、分工負責、緊密配合、堅持以施工程序辦事,加強經濟管理、保證安全、確保工程質量的原則。經雙方協商達成以下協議。

  一、工程名稱:豐縣城西消防大隊

  二、工程施工項目:噴漿,內墻粉刷,外墻粉刷,地面,屋面,樓梯等

  三、施工要求

  1、乙方施工人員進入施工區域,必須服從甲方的領導,必須按甲方提出的質量、安全和進度要求組織施工。

  (1)、質量要求:嚴格按圖紙施工,施工必須堅持百年大計、質量第一的原則,按照精品工程的標準要求組織施工方案操作。乙方建立自檢、互檢制度,嚴格把好質量關,質量標準達到合格。如果因施工人員施工不當造成的質量問題,乙方承擔一切責任,并賠償因返工造成的材料損失。

  (2)、安全要求:乙方進場應做好進場前的安全教育工作,進場后必須按照甲方的現場安全管理制度組織施工,如在施工中違反安全操作規程進行施工,所造成人員傷亡事故由乙方承擔一切責任及后果。

  (3)、文明施工:乙方必須按照省級文明工地的標準做好所承包工程范圍內的文明施工工作,對于不能滿足文明施工條件的,甲方有權另行安排人

  3、積極做好準備工作,愛護甲方的財產,遵守職業道德,服從甲方管理,對違約違章人員應果斷處理,對參與施工的勞務人員必須報意外傷害保險。

  承包方式及付款方式

  承包款按建筑面積(7406㎡)49元/㎡(不含稅),工人在進場一周內給部分生活費用,外墻粉刷完成支付總工程款的10%,內墻粉刷完成支付總工程款的20%,屋面地面完成支付總工程款的30%,待工程驗收合格后付至總工程款的90%,剩下的10%六個月內付清。

  七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字后生效,款付清之日終止,合同未盡事宜,甲乙雙方協商解決。

  甲方(蓋章):__________________

  _________年________月_______日

  乙方:_________________________

  _________年________月_______日

勞務合同 篇25

  發包方:臨泉縣韋臣大地農業發展有限公司(甲方)

  承包方:(乙方)

  甲方現將1#牛棚及欄桿、牛床 鋼結構工程鋼結構焊接安裝勞務發包給乙方,為了明確雙方的權利和義務,經甲乙雙方協商,特訂立如下條款:

  一、承包方式:勞務清包即包工不包料(含小型工具、鋼構加工制作、吊裝用工、除銹刷漆等)

  二、包工內容:

  1、勞務清包鋼結構安裝,包括牛棚框架、欄桿、牛床及屋面彩鋼瓦等即牛棚內全部鋼構內容。

  2、工期:有效工期為三十個日歷天。自甲方通知乙方開始施工時計算。

  三、工程款結算辦法:

  本合同為固定價格合同,乙方不得依任何理由調整價格,即乙方完成合同項下的全部施工內容,甲方按每平方米貳拾元(¥20。00)向乙方支付工程款。

  面積的計算:以屋面瓦水平投影面積計算。

  四、付款方式:

  乙方進場施工,甲方預付工程款壹萬元整;工程完工經甲方和監理驗收合格付至總工程款的95%,余款5%作為工程質量保證金,一年后付清。

  五、施工質量要求:

  1、乙方嚴格按施工圖、技術交底、規范及甲方要求施工。

  2、乙方必須接受甲方和監理部門的監督管理。

  3、所有焊縫均應滿焊焊接,且焊縫必須均勻飽滿達到二級焊縫要求。

  3、每步工序經甲方驗收合格后方可進行下道工序施工,不合格的堅決返工,所造成供料損失由乙方承擔。

  六、施工進度:

  1、按合同約定的工期完工,每延誤工期一天,須向甲方支付本合同總價款5%的違約金。

  2、乙方在合同約定的時間內完成施工任務,若因甲方供料不及時,導致工期延誤的,經甲方代表確認,工期可以順延,但甲方不承擔由此引起的責任。

  七、安全:

  1、乙方人員進入施工現場必須遵守安全操作規章制度,嚴格按操作規程作業。

  2、施工期間的安全由乙方負責,若施工期間發生事故,造成人員傷亡的,由乙方承擔全部經濟責任。

  八、乙方在施工中要珍惜甲方的材料,愛護機械設備;現場材料歸類堆放整齊,已完工序要清掃歸堆,對三次警告仍不聽者,甲方派人清理,乙方按1。5倍的工資支付甲方。

  九、乙方及乙方保證所聘用的人員必須遵守甲方的規章制度,保證所有員工不能偷盜甲方的財物或其他人的財物,此情況每出現一次,乙方須按所涉財物價值的10倍向甲方支付違約金,同時甲方有權單方解除本合同,未付的工程款不再支付。施工期間,若乙方人員不遵守勞動紀律和甲方的規章制度,如酒后作業,打架斗毆等,每發生一次,乙方須向甲方支付違約金500元,該事件若發生三次以上,甲方有權單方解除合同,未付的工程款不再支付。

  十、乙方需編制施工組織設計或施工方案,施工總進度計劃,材料和機械設備,成品,半成品等進場計劃,送發包方。

  十一、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字后生效。

  甲方: 臨泉縣韋臣大地農業發展有限公司乙方:

  委托人(簽字): 委托人(簽字):

  20xx年月日20xx年月日

勞務合同 篇26

  甲方:____________ (以下簡稱甲方)

  乙方:____________ (以下簡稱乙方)

  性別______

  居民身份證號碼:______

  依照《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其他相關法律、法規,遵循自愿、平等、公平和誠信的原則,雙方協商一致,訂立本合同。

  甲方將貴州省威寧縣龍場鎮樹舍村至田元通村水泥路部分工程承包給乙方,達成以下幾點:

  一、甲方將部位路肩及路面混凝土承包給乙方施工;

  二、乙方自帶所有電動工具及運輸工具、灌車、人工等。

  三、質量要求:混凝土為C20路肩墻,路面為C30,路肩墻,密實、保滿、光滑平整,路面振動密實、拉紋、切縫。

  四、承包單價:路肩墻按立方計算,每立方85元,路面混凝土(含電費)。

  五、付款方式:按每月完成合格的80%付款,余款20%在驗收合格后60天內付清總款。

  六、雙方責任:甲方保證材料到位,乙方負責施工,施工過程中,如質量不符合標準,造成甲方材料損失,由乙方承擔所有一切經濟損失,如途中退場按完成合格50%清退出場。

  七、安全要求:乙方在施工過程中,出現安全問題,甲方不負任何連帶責任,乙方必須管好施工人員,遵守工程建設安全生產管理規定,嚴格安全組織施工,并隨時接受安全檢查人員依法實施監督檢查,采取必要的安全措施,清除事故隱患,乙方及其它勞務人員所有安全責任和因此發生的費用,由乙方全部承擔。

  八、本合同未盡事宜及因施工現場額外產生的費用,雙方協商擬定,不納入合同范圍內,本合同一式二份,自合同簽訂之日起生效。

  甲方(蓋章):__________________

  代表人(簽字):________________

  _________年________月_______日

  乙方:_________________________

  身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日

勞務合同 篇27

  甲方:

  乙方:

  依照《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、法規,遵循平等、自愿、公平和誠實守信的原則,雙方就 工程的勞務分包事項協商達成一致,簽訂本合同。

  一、工程概況

  1、工程名稱:

  2、工程地點:

  3、承包項目及方式:

  4、開工日期:20______________年 月 日

  竣工日期:20______________年 月 日

  總工期: 天

  二、合同文件使用語言文字、標準和法律

  1、合同語言文字:漢語。

  2、適用標準、規范:《市政工程質量驗收標準》、國標CJJ1-20______________、CJJ3-90。

  3、適用法律、法規:《合同法》、《建筑法》。

  三、工程款支付

  1、工程款支付方式:現金;

  四、爭議的解決: 如協商不成,依法向工程所在地人民法院起訴解決。

  五、合同份數共計兩份,甲乙雙方各執一份。

  六、其它未盡事宜,雙方協商再簽訂補充協議,補充協議與本合同同具法律效力。

  甲方: 乙方:

  身份證號碼: 身份證號碼:

  聯系電話: 聯系電話:

  簽訂日期: 年 月 日

勞務合同 篇28

  甲方(用人單位):

  公司所在地:

  乙方: 身份證號碼:

  住所:

  簽訂日期:

  依據《勞動法》、《勞動合同法》以及有關法律、法規、規章的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,簽訂本合同。

  第一章 聲明條款

  第一條 甲、乙雙方在簽署本合同時具體聲明如下:

  (一)甲方聲明如下:

  1、甲方為依法登記的、具備合法用工主體資格的用人單位,能獨立承擔相應的民事責任。

  2、甲方依法從事生產經營活動。

  3、甲方嚴格遵守法律規定,并負責完全履行本合同。

  (二)乙方聲明如下:

  1、乙方確保向甲方提供的與應聘有關的材料(包括但不限于身份證、學歷證、戶籍證明等)、信息的真實性,合法性、有效性。否則,視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經證實,甲方有權隨時解除本合同。

  2、乙方承諾其應聘時未患有不適合本工作崗位的疾病;否則,視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經發現,甲方有權隨時解除本合同。

  3、乙方保證在簽訂本合同時與其他任何用人單位不存在勞動關系,也不存在其他影響乙方履行本合同義務的其他關系,否則,視為乙方以欺詐手段訂立本合同,一經證實,甲方有權隨時解除本合同。

  4、乙方保證保守甲方的商業秘密。

  5、乙方保證嚴格遵守國家法律、法規、甲方的規章制度及本合同。

  第二章 勞動合同期限

  第二條 勞動合同期限:

  本合同勞動期限月月從 年 月 日起至 年 月 日止。在試用期內,乙方被證明不符合錄用條件的,甲方有權隨時解除勞動合同。

  以下情形出現,即視為乙方不符合錄用條件:

  1、乙方的條件與甲方招聘簡章、招聘廣告中的職位要求不相符。

  2、乙方在試用期內曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸累計超過 天的;

  3、乙方違背誠實信用原則,向甲方提供虛假個人信息或者隱瞞應當告知甲方的重要信息;

  4、乙方未通過試用期績效考核的;

  5、在甲方提出要求的十五日內,乙方未能在提供相關資料,致使入職及社會保險繳納手續無法辦理。

  第三章 工作內容、地點、時間

  第三條 工作內容、工作地點

  乙方同意根據甲方工作需要,安排其從事 工作。

  甲乙雙方約定工作地點為 。甲方根據工作需要(如甲方舉行活動策劃、廣告展會、廣告招商、進行廣告設計、創意等項目的需要)可臨時性調整乙方的工作內容或地點,該臨時性調整不視為對乙方工作內容或地點的變更。

  第四條 工作時間

  甲方實行每周工作天,每天小時工作制。上下班時間按甲方規定執行,即 。

  第五條 甲方因工作需要(如甲方舉行廣告展會、廣告調查、進行廣告設計、創意等項目的需要),可以要求乙方延長工作時間。乙方延長工作時間的,一般每日不得超過一小時。因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。

  第六條 乙方延長工作時間必須經甲方書面的要求或確認,否則視為乙方自行加班。乙方自行加班的,無權要求甲方安排補休或支付加班工資。

  第七條 甲方定期將乙方的通勤記錄(含加班記錄)匯總成表,并由乙方簽字確認。乙方延長工作時間的記錄以該通勤記錄表的記載為準。如對通勤記錄表的記載有異議,乙方必須自收到通勤記錄表之日起三日內向甲方書面提出,否則視為乙方完全認可通勤記錄表的記載。

  第四章 勞動報酬

  第八條 經甲乙雙方協商一致,乙方工資執行下列 條款。

  A、乙方的工資按照甲方依法制定的工資分配辦法確定,即

  B、甲乙雙方協商約定月工資人民幣 其中,試用期月工資人民幣 元。

  C

  第九條 乙方當月的勞動報酬由甲方在次月的 號足額支付(遇節假日或休息日,則提前至最近的工作日支付)。如對勞動報酬有異議,乙方應當自勞動報酬發放之日起三日內向甲方書面提出,否則視為乙方確認甲方已完全結清勞動報酬(包括但不限于基本工資、加班工資、獎金等)。

  第六章 勞動紀律

  第十條 乙方必須遵守的勞動紀律以法律規定及甲方規章制度為準。

  第十一條 乙方應遵守甲方各項規章制度;自覺服從甲方的管理,嚴格遵守甲方勞動紀律及規章制度;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高職業技能。

  第十二條 乙方違反勞動紀律及規章制度,甲方可依據本單位規章制度給予給予批評、教 育、處罰,直至解除勞動合同。

  第七章 保險福利待遇

  第十三條 甲、乙雙方按照法律規定,參加社會保險,繳納社會保險費,乙方依法享受相應的社會保險待遇。

  第十四條 因乙方的原因致使社會保險無法辦理或繳納的,乙方自行承擔法律后果。甲方因此被行政管理機關行政處罰的,有權就經濟損失部分向乙方追償。

  第十五條 合同期內乙方患病或非工負傷,其醫療待遇和病假按法律規定及甲方規章制度執行。

  第十六條 乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療保險待遇按法律的有關規定執行。 第十七條 乙方的休息日、法定節假日、婚喪假、計劃生育及女工孕期、產期、哺乳期休假等有關待遇,按法律規定與甲方規章制度執行。

  第八章 勞動合同的變更

  第十八條 有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并及時變更合同手續。

  1、甲乙雙方協調一致的;

  2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。

  第十九條 乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴重違反勞動紀律和規章制度的;

  3、嚴重失職,營私舞弊和對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責任的;

  5、對外泄露任何甲方客戶資料的;

  6、對外泄露甲方任何企業數據的;

  7、利用甲方名義做任何違法犯罪的事情的;

  第九章 保密條款

  第二十條 甲、乙雙方可以另行簽訂《保密協議》。該《保密協議》與本合同內容不一致的,視為對本合同相關內容的變更。

  第二十一條 乙方應當保守甲方的商業秘密,并履行甲方與任何第三方簽訂保密協議中的約束甲方和/或甲方員工的保密義務。

  本合同的商業秘密系指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經濟利益,具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。本條所指的商業秘密包括但不限于下述內容:

  (一)技術信息。技術信息的范圍包括但不限于技術方案、工程設計、制造方法、計算機軟件、數據庫、圖紙、樣品樣機、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等。

  (二)經營信息。經營信息的范圍包括但不限于管理經驗、客戶名單、廣告營銷計劃、廣告設計資料、廣告調查數據、廣告創意信息、廣告收入信息、招投標中的標的及標書內容等。

  (三)其他符合商業秘密構成要件的信息。

  第二十二條 乙方在本合同期限之內及合同期限屆滿之日起兩年內未經甲方書面許可,不得對外泄露本章節所約定的及與甲方簽訂專項合同所約定的甲方的任何商業秘密,否則應向甲方賠償由此造成的一切損失(包括但不限于甲方的實際損失、預期損失以及甲方為追索賠償而支付的律師費、公證費、交通費和差旅費等費用)。

  第十章 競業限制

  第二十三條 甲、乙雙方可簽訂《競業禁止協議》。該《競業禁止協議》與本合同內容不一致的,視為對本合同相關內容的變更。

  第十一章 知識產權

  第二十四條 甲、乙雙方確認,乙方在甲方任職期間執行甲方任務或者主要利用甲方的物質技術條件創作/開發的發明創造、作品等,包括但不限于廣告設計、產品設計、廣告圖紙及其說明、廣告開發項目計劃等技術秘密或者經營秘密,其權利屬于甲方所有,未經甲方事先書面許可,乙方不得直接或間接的利用或允許他人利用上述廣告成果和廣告創意等。

  第二十五條 乙方違反本條約定的,應當向甲方賠償由此造成的一切損失(包括但不限于甲方的實際損失、預期損失以及甲方為追索賠償而支付的律師費、公證費、交通費和差旅費等費用)。

  第二十六條 乙方在離職后一年內做出的與其在甲方承擔的本職工作或在甲方分配的任務有關的涉及廣告的一切設計、創造成果,其知識產權歸屬于甲方。

  第十三章 損害賠償

  第二十七條 乙方為違反本合同約定或者違反法律、法規的規定以及甲方規章制度,甲方有權要求乙方賠償因此造成的損失。

  第二十八條 甲方不履行合同義務或者違反法律、法規侵害乙方合法權益的,乙方有權要求甲方依據法律規定賠償。

  第十四章 勞動爭議處理

  第二十九條 甲乙雙方因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第十五章 其他

  第三十條 本合同經甲方雙方簽字或蓋章后生效。本合同一式三份,甲方執二份、乙方執一份,具同等法律效力。

  第三十一條 甲乙雙方在本合同履行過程中相互發出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等,均可以當面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達義務。

  相關文書送達地址確認:

  (一)甲方的送達地址為:

  收件人為: 聯系電話為:

  (二)乙方的送達地址為:

  收件人為: 聯系電話為:

  第三十二條 甲方以下的規章制度:具有本合同同等的法律效力。乙方提交的下列資料及信息: 作為本合同的附件,具有本合同同等的法律效力。

  第三十三條 甲、乙雙方當事人經協商一致同意增加以下條款,

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

勞務合同 篇29

  甲方單位名稱

  法定代表

  職 務

  企業性質

  編碼

  單位地址

  乙方姓名

  性別________年齡

  學歷

  民族

  身份證號

  現家庭住址

  戶口所在地省

  縣

  鄉(鎮)

  村(街道)郵編

  聯系電話

  一、勞動合同期限,本合同為有固定期限的勞動合同,合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期 個月,從________年____月____日起至________年____月____日止。  

  二、工作內容和工作地點。  乙方在合同期內同意按甲方工作需要,在甲方安排下的 崗位工作,甲方根據在超市工作需要,可以變更乙方崗位(工資待遇也隨崗位變動而變化),乙方應服從安排,但該崗位應為乙方能夠勝任之工作。乙方應敬業愛崗,按時保證衛生和缺貨完成工作任務。  

  三、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度和操作規程。  

  四、工資報酬:  甲方實行崗位工資制,工資按月發放,不無故拖欠和扣乙方工資,在合同期內乙方工資隨工作崗位的變動而變動,乙方工資加提成不得低于當年工作地最低工資標準。  

  五、工作時間與休息、休假:  

  1、工作時間與休息休假,甲乙有權根據工作需要安排乙方加班、加點,并有權法定支付加班工資或調休,乙方必須服從。  

  2、春節假日:初一至初二上班的員工,上一天班按三倍工資發放。  

  3、喪假三天,婚假5天,如無故請假每月超過3天者,為自動辭職。  

  六、勞動紀律:  甲乙雙方必須嚴格遵守法律、法規、規章、政策。甲方依法制定的(員工手冊)及超市內部管理制度,乙方應遵守與服從甲方的管理。  

  七、本合同期滿或者甲乙雙方約定的本全同終止條件出現,應當即終止。甲方應當在期限屆滿____日前就終止或續訂的意向書或口頭通知乙方,如續簽須經雙方協商一致,方可以續訂勞動合同。  

  八、違反勞動合同責任:  

  1、甲乙任何一方的過錯造成本全同不能履行或者不能完全履行的,由過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據實際情況,由雙方各自承擔法律責任,因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔法律責任;  

  2、甲乙任何一方違反本全同,給對方造成經濟損失的,應當根據后果和責任大小,向對方支付賠償金。  

  3、如有意犯錯,甲方有權開除并扣出當月工資及服裝押金。  

  4、辭職者,需提前15天向經理提出辭職申請。  

  九、雙方需要約定的其他事項,甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同后,甲方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外,不再支付任何補貼、補助等其他費用。  

  十、本合同未盡事宜,由雙方協商一致確定,未能協商一致,本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行。  十

  一、本合同履行中發生爭議,甲乙雙方應當協商解決,如協商不成,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。  甲方(蓋章)  乙方(蓋章)  法定代表人(蓋章)  簽約日期:________年____月____日

勞務合同 篇30

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  性別:________________________

  身份證號碼:_________________

  根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的決定,經雙方平等協商,訂立本聘用合同。

  (一)合同限期:從________年________月________日起至________年________月________日止。

  (二)合同期內,其中試用期為______個月,即從________年________月________日起至________年________月________日止。

  一、工作崗位及內容

  甲方根據工作需要,安排乙方在?物業管理?崗位工作,乙方應完成該崗位所承擔的生產________(工作)任務,具體要求按崗位責任書執行。

  二、_____和勞動條件

  甲、乙雙方都必須嚴格執行國家有關安全生產、_____、勞動衛生等規定。甲方應為乙方提供符合國家規定的_____設施、設備和勞動防護用品及其他_____條件。

  三、勞動報酬

  (一)乙方試用期內的工資為________元。

  (二)乙方試用期滿后,月崗位工資為________月;甲方在合同聘用期內為乙方調增(減)的月工資作為本合同規定的工資。個調稅由甲方在其工資中代為扣繳。

  (三)甲方發給乙方在崗月工資不得低于當地政府公布的最低工資標準。

  四、違約責任

  (一)甲、乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章以及甲方依法制定的各項管理制度。

  (二)甲、乙任何一方提出解除本協議,應提前三十日書面通知對方,方可解除本協議。

  (三)由于甲、乙任何一方的過錯,造成本合同不能履行,或不能完全履行的,由過錯的一方承擔法律責任。

  (四)甲、乙任何一方違反本合同,給對方造成經濟損失的,應當根據后果和責任的大小,向對方支付賠償金。

  (五)本協議期滿即行終止,雙方需要延長合作期限的,應在本協議滿前一個月內辦理聘用的續訂手續。

  五、其它

  本協議若有未盡事宜,由雙方友好協商解決。本協議一式二份,經甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執一份。

  甲方蓋章:________________________乙方簽名(蓋章):___________________

  法定代表:________________________法定代表:_________________________

  簽名(蓋章):_______________________簽名(蓋章):_______________________

  _____________年_________月________日_____________年________月________日

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