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解除勞動合同2022

發(fā)布時間:2022-09-07

解除勞動合同2022(通用15篇)

解除勞動合同2022 篇1

  茲有本單位職工,性別-,年齡,住址。勞動合同期限為--年--月--日至--年--月--日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因,根據(jù)《勞動法》第條第款第項規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動合同。

  特此證明。

  ---

  20--年-月-日

解除勞動合同2022 篇2

  甲方:某科技(無錫)有限公司

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:

  一、雙方勞動合同約定期限為20--年1月12日至20--年1月11日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《江蘇省勞動合同條例》第33條第一款的規(guī)定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意;雙方確認(rèn)勞動關(guān)系于 年 月 日提前解除。

  二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權(quán)利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補(bǔ)償金等所有權(quán)利;本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。

  三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

  甲方:世信科技(無錫)有限公司 乙方:

  日期: 日期:

解除勞動合同2022 篇3

  解除勞動合同證明書

  用人單位名稱: 地

  址:

  聯(lián)系電話: 勞動者姓名: 身份證號碼: 工作崗位:

  入職日期: 年 月 日 解除日期: 年 月 日 在本單位工作時間 年 月

  依據(jù)的法律條文:《勞動合同法》第 條第 款第 項 解除原因(打√)

  □勞動者單方解除 □勞動者試用期內(nèi)解除

  □用人單位按勞動合同法39條解除 □用人單位按勞動合同法40條解除

  □用人單位經(jīng)濟(jì)性裁員 □個人原因

  □勞動者按勞動合同法38條解除 協(xié)商一致解除:□單位原因

  單位名稱(蓋章) 月

  簽收人:

  簽收日期: 年 月 日

解除勞動合同2022 篇4

  甲 方:X公司

  乙 方:(個人)

  甲、乙雙于 年 月 簽訂了勞動合同,現(xiàn)由乙方提出協(xié)商解除勞動合同要求,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意解除勞動合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、解除勞動合同的日期為: 年 月 日;

  二、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。

  三、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

  四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲 方:X公司 乙 方(簽字): 法定代表人或委托代理人: 身份證號:

  年 月 日 年 月 日

解除勞動合同2022 篇5

  甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方)

  乙方:_________(以下簡稱乙方)

  甲乙雙方于 年 月 日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

  1.自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)

  3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至年月日止。

  4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

  5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

  6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

  本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

  甲方(蓋章)_________有限公司

  乙方(簽字或蓋章)_________

  法定代表人或授權(quán)委托人

  (簽字或簽章)

解除勞動合同2022 篇6

  ______:

  你與公司所簽 ______年______月______日的《勞動合同》。現(xiàn)因下列項之原因同知終止或解除:

  1. 合同期滿之日終止,不再續(xù)訂勞動合同。

  2. 勞動合同第______ 條約定的終止條件已出現(xiàn).現(xiàn)決定以______ 年______月______日終止勞動合同。

  3. 試用期內(nèi)的解除。公司決定以______ 年______月 ______日接除勞動合同。

  4. 協(xié)商:擬于______年______月______日解除勞動.請你回答是否愿意。(如72小時內(nèi)無信息反饋則視為同意)。

  5. 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第______條______款解除勞動合同。解除時間為 ______年______月______日。

  6.其他原因結(jié)束勞動關(guān)系。結(jié)束勞動關(guān)系時間:______年______月______日。對以上終止或解除意見無異議時,請于接到本通知之日起______日辦理如下相關(guān)手續(xù):

  (1)工作業(yè)務(wù)交接,于 ______年______月______ 日______時前完成

  (2)最后一月工資共 ______元,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ______ 元,代通知金 ______元,請于 ______年______月______日______時到 ______領(lǐng)取。

  (3)社會保險金已交至 ______年 ______月止。

  (4)檔案處理意見:______

  (5)有關(guān)證件的處理意見:______

  (6)其他需辦結(jié)的手續(xù):______

  全部相關(guān)手續(xù)辦妥后,即發(fā)《終止,解除勞動合同證明書》。

  特此通知

  通知人(公司):(蓋章)

解除勞動合同2022 篇7

  甲方: 證件號碼:

  乙方:甲乙雙方于20xx年10月01日簽定的勞動合同,提前解除甲乙雙方之間的勞動合同,經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動合同的有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議。

  一、雙方一致同意于20xx年 10月 31日解除勞動合同,即日雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。不存在任何爭議。乙方同意并放棄就其他勞動關(guān)系問題提起仲裁或訴訟等的權(quán)利,彼此不再追究雙方責(zé)任。

  二、因是甲乙雙方協(xié)議提前解除勞動合同,甲方需要向 乙方支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,乙方同意根據(jù)離職前12個月所得工資的平均工資計算,共計:3000 元人民幣。工資結(jié)算至20xx年10月31日,結(jié)清應(yīng)得所有工資共計:3529元人民幣,合計:6529元,大寫:陸仟伍佰貳拾玖元整。乙方知悉《勞動合同法》的規(guī)定,同意接受 甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與方式。

  三、 甲方為乙方繳納社會保險費(fèi)至20xx年 10月31日止。 四、甲乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務(wù)。雙方無違反勞動法,解除勞動合同之日前的勞動報酬已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。 五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后 3日內(nèi)與甲方有關(guān)部門辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財務(wù)借款等事項。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對外業(yè)務(wù)沒有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認(rèn)的對賬單(或欠款證明)交甲方財務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由 乙方負(fù)責(zé)賠償。

  六、勞動合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),

  不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金:10000元人民幣。 七、 乙方應(yīng)于勞動合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不

  辦責(zé)任自負(fù)。

  八、 甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中

  傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究對方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章與乙方簽字后即時生效。

  甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章) 日期: 日期:

解除勞動合同2022 篇8

  甲方:

  乙方:,身份證號碼:

  甲乙雙方于______年____月____日簽訂了合同期限從______年____月____日至______年____月____日的勞動合同,雙方同意協(xié)商解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

  1.自______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結(jié)清以下款項:

  a)月份工資:共計¥元

  b)相應(yīng)比例年終獎:共計¥元

  c)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:共計¥元

  d)乙方尚欠甲方欠款及資產(chǎn)損失賠款:共計¥元;

  e)其它:共計¥元;

  f)其它扣款以員工離職交接表中所列資產(chǎn)移交情況為準(zhǔn)。

  3.甲方為乙方繳交社會保險金至______年____月____日

  4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

  5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后1日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

  6.乙方自愿放棄其他所有訴求。

  7.此協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  ______年____月____日______年____月____日

解除勞動合同2022 篇9

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:  身份證號:

  住址:

  乙方于 年 月 日起擔(dān)任甲方 部室 職位。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意于 年 月日解除雙方的勞動合同關(guān)系。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則就雙方解除勞動合同關(guān)系相關(guān)事宜達(dá)成如下條款約定雙方共同遵守。

  第一條 甲、乙雙方同意解除雙方于 年 月 日簽訂的《勞動合同》雙方的勞動合同關(guān)系即告解除。

  第二條 雙方解除勞動合同關(guān)系后乙方承諾對甲方的財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等信息履行保密義務(wù)。

  第三條 雙方解除勞動合同關(guān)系后乙方承諾

  1、不將自己所掌握的甲方財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等有關(guān)秘密向其他任何單位、個人泄露或牟取私利

  2、在甲方任職期間未做出任何有損甲方利益的事情否則承擔(dān)由此對甲方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任

  3、在甲方任職期間沒有利用甲方名義簽訂有損甲方利益且具法律責(zé)任的合同

  4、保證協(xié)助甲方指定的工作人員做好全部工作的移交工作保證無任何遺漏或隱瞞

  5、本協(xié)議簽訂后仍有任何未移交事項乙方保證無條件協(xié)助甲方辦理。

  第四條 補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)及支付方式

  1、甲方應(yīng)在 年 月 日前一次性向乙方支付其在職工資人民幣 元和解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣 元兩項合計人民幣元。乙方收到上述款項后應(yīng)向甲方開具收款收據(jù)。

  2、如乙方未按本協(xié)議約定妥善辦理各項工作交接手續(xù)無權(quán)要求甲方支付任何費(fèi)用

  3、乙方在收到此筆款項后甲、乙雙方因勞動合同關(guān)系存續(xù)期間所產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)包括但不限于工資、加班費(fèi)、社保費(fèi)及其他福利待遇等已全部結(jié)清

  第五條甲方應(yīng)自乙方辦妥工資結(jié)算手續(xù)當(dāng)天向乙方出具雙方協(xié)商解除勞動合同關(guān)系的證明協(xié)助乙方辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方離職后不得作出有損甲方名譽(yù)或利益之行為。否則由此所產(chǎn)生的一切責(zé)任和損失概由乙方負(fù)責(zé)。

  第六條 違約責(zé)任

  1、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議任何一方違反本協(xié)議的約定均依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

  2、乙方違反本協(xié)議約定侵犯了甲方財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等有關(guān)秘密給甲方造成損失的應(yīng)承擔(dān)因此給成甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失乙方利用甲方上述秘密牟取的全部利益無償歸甲方所有。

  3、乙方違約如單方面毀約、不配合辦理工作交接、以非法手段侵害甲方的秘密信息等須向甲方一次性支付違約金 元。

  4、自本協(xié)議簽訂之日起乙方不得就雙方的勞動合同關(guān)系所產(chǎn)生的但不僅限于工資、加班費(fèi)、津貼、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、社會保險等相關(guān)事宜提起勞動仲裁、訴訟、申訴、信訪否則視為乙方根本性違約乙方應(yīng)全額退還甲方已支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  第七條 爭議的解決

  本協(xié)議在履行中雙方發(fā)生爭議時應(yīng)盡量協(xié)商解決。協(xié)商不成任何一方均可提請_市_區(qū)勞動委員會仲裁。違約方應(yīng)承擔(dān)守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產(chǎn)生的仲裁費(fèi)、律師費(fèi)、差旅費(fèi)等一切損失。

  第八條 其他約定:

  1、未盡事項雙方另行協(xié)商約定并簽署相關(guān)補(bǔ)充協(xié)議補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不可分割具有同等法律效力。

  2、本協(xié)議自雙方簽、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份雙方各執(zhí)一份為證。

  甲方(蓋章):  乙方(簽):

  法定代表人/代理人(簽):

解除勞動合同2022 篇10

  甲方:

  乙方:

  甲乙方雙方經(jīng)協(xié)商同意解除雙方的勞動合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

  一、 甲乙雙方于 年 月 日解除勞動合同。

  二、 甲方繼續(xù)支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工資,共 元,于 年 月 日前打到乙方的工資卡里。

  三、 甲方依據(jù)《勞動法》的有關(guān)規(guī)定,給予乙方相當(dāng)于乙方 個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,共計 元,于 年 月 日一次性打到乙方的工資卡里。

  四、 乙方應(yīng)于 年 月 日前辦理相關(guān)的離職手續(xù),及與甲方辦理勞動合同解除及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。

  五、 甲乙雙方解除勞動合同后,乙方不得做任何有損甲方形象或利益的.行為,否則甲方除有權(quán)停止向乙方支付本協(xié)議約定的全部款項外,還有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  六、 甲乙雙方解除勞動合同后,甲方不得以任何方式對乙方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損乙方形象或利益的行為,否則乙方有權(quán)追究甲方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  七、 補(bǔ)充說明:

  八、 甲乙雙方?jīng)]有其他爭議。

  九、 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日生效。

  甲方:(簽字或蓋章)

  乙方:(簽字或蓋章)

解除勞動合同2022 篇11

  甲方:

  乙方: ,身份證號碼:

  甲乙雙方于 年 月 日簽訂了合同期限從 年 月 日至 年 月 日的勞動合同,雙方同意協(xié)商解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

  1. 自 年 月 日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  2. 甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后結(jié)清以下款項:

  a) 月份工資:共計¥ 元

  b) 相應(yīng)比例年終獎:共計¥ 元

  c) 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:共計¥ 元

  d) 乙方尚欠甲方欠款及資產(chǎn)損失賠款:共計¥ 元;

  e) 其它:共計¥ 元;

  f) 其它扣款以員工離職交接表中所列資產(chǎn)移交情況為準(zhǔn)。

  3. 甲方為乙方繳交社會保險金至 年 月 日

  4. 甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

  5. 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后1日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

  6. 乙方自愿放棄其他所有訴求。

  7. 此協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  (以勞動合同中“甲方”名稱填寫并蓋章)

  年 月 日 年 月 日

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方于_年_月日_簽訂為期_年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

  1、 自_年_月_日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。乙方獎金為元,差旅費(fèi)、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計_元,以上費(fèi)用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

  3、 甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計人民幣_元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

  4、 甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至_年_月_日止。

  5、 甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

  6、 乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

  7、 乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_元。

  8、 甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。

  ?9、 本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

  此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  法定代表人或授權(quán)委托人

  (簽字或簽章):

  年 月 日 年 月 日

解除勞動合同2022 篇12

  甲方:

  乙方:

  由于乙方個人原因使雙方無法繼續(xù)履行合同。

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,一致同意:

  1、甲乙雙方簽定的勞動合同將于20__年月日解除。

  2、甲乙雙方自合同解除之日起,互不承擔(dān)其他責(zé)任,互不履行勞動合同中其他條款。

  3、本協(xié)議既雙方簽字或蓋章后生效,協(xié)議文本一式兩份,由甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:簽字日期:

解除勞動合同2022 篇13

  (員工工號:)

  您與____公司于___年___月___日簽訂/續(xù)訂的勞動合同,因您具有下列第___項情形,根據(jù)《__公司勞動合同管理制度》第__條第__款的規(guī)定,決定從__年__月__日起解除勞動合同。

  1、試用期內(nèi)不符合錄用條件。

  2、嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。

  3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給公司造成重大損害。

  4、與其他用人單位建立勞動關(guān)系,嚴(yán)重影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正。

  5、訂立或變更勞動合同過程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為。

  6、被依法追究刑事責(zé)任。

  7、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事公司另行安排的工作。

  8、不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作。

  9、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議。

  以上事宜完成后,于年月日前到人事部門辦理勞動合同解除手續(xù)。

  特此通知

  通知方(簽名或蓋章)

解除勞動合同2022 篇14

  甲方:

  乙方:

  甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方要求提前解除勞動合同等事宜達(dá)成如下協(xié)議,雙方共同遵守:

  一、雙方勞動合同約定期限為 年 月 日至 年 月 日止,現(xiàn)乙方根據(jù)《勞動合同法實施條例》第18條的規(guī)定,以個人原因為由要求提前解除勞動合同,甲方表示同意;雙方確認(rèn)勞動關(guān)系于 年 月 日提前解除。

  二、在甲乙雙方協(xié)商一致的情況下,甲方不向乙方提出在雙方的勞動合同中約定的違約金等權(quán)利的要求,同時乙方也放棄向甲方主張解除勞動合同補(bǔ)償金等所有權(quán)利;本協(xié)議生效后,雙方再無任何糾葛。

  三、本協(xié)議即雙方簽章好生效,協(xié)議文本一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  四、雙方確認(rèn):本協(xié)議是雙方共同協(xié)商的結(jié)果,其內(nèi)容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

  甲方: 乙方:

  日期: 日期:

解除勞動合同2022 篇15

  甲方:X有限公司

  乙方:

  為避免糾紛和明確各自的責(zé)任,甲乙雙方就解除合同事宜經(jīng)充分協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲乙雙方同意解除于X年XX月XX日簽訂的《勞動合同書》。

  二、甲方保證在辦理交接手續(xù)時,可將屬乙方個人財產(chǎn)資料,全部移交乙方,不作任何保留。

  三、原合同解除后,乙方不得宣稱或利用甲方及甲方成員的名義或者相似名義,從事任何業(yè)務(wù)及任何損害甲方聲譽(yù)和利益的行為。

  四、甲方應(yīng)對以下行為給乙方造成的全部損失負(fù)損害賠償責(zé)任:

  (一)在原協(xié)議解除后,如果乙方宣稱或利用甲方及甲方成員的名義或者相似名義,從事任何業(yè)務(wù)及任何損害甲方聲譽(yù)和利益的行為。

  (二)其他,在原協(xié)議解除后損害甲方利益的行為。

  五、本合同書自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效;原交接手續(xù)已經(jīng)辦理完畢的,自交接手續(xù)辦理完畢之日起即生效。

  六、本合同書一式二份,甲乙雙方各持一份,二份具有同等法律效力。

  七、簽約地點:

  甲方(簽章):

  乙方(蓋章):

  法定代表人(簽章)

  X年XX月XX日

  X年XX月XX日

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