勞務用工合同格式（精選17篇）

勞務用工合同格式 篇1

　　發包方(甲方)：________

　　承包方(乙方) ：________

　　現乙方承包甲方發包的____________分部工程，根據有關法律、法規的規定，結合本工程的具體情況，甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上協商一致，達成如下條款，并共同遵守執行。

　　一、工程概況：

　　1、工程名稱： ________

　　2、工程區域：________

　　3、承包內容：_____基層清理、鉆孔、模板，鋼筋，砼(上料、攪拌、運輸)、養護等。

　　4、承包范圍： _____工程所涉及到的人工，機械，材料等(其中鐵釘、打雜料，鐵絲一次性補助5000元)。

　　5、承包方式：包工、包料。

　　6、質量要求：按JTGF80/1-20__ (公路工程檢驗評定標準)中的路面工程，公路工程技術標準(JTGB01-20__)檢查驗收，一次驗收達到 合格 標準。.

　　7、工期要求：______年_______月_______日至 ______年_______月_______日。

　　二、甲方工作：

　　1、甲方指派駐工地代表，負責履行本合同的相關事宜，全面、全權負責現場的管理工作，對乙方的工程質量、進度、用料、安全文明施工、資料等工作進行監督、檢查。

　　三、乙方工作：

　　1、乙方負責履行施工合同范圍內的應盡職責，按照甲方要求組織施工，保質、保量、按期完成施工任務，服從甲方工地代表的監督和管理。

　　2、做好承包范圍內各相關工種間的交叉配合工作，竣工驗收前的成品保護工作由乙方負責。

　　3、未經甲方同意，不得擅自修改設計變更。

　　四、關于質量的約定：

　　1、乙方必須嚴格按照甲方要求和施工圖紙、作法說明及設計變更等進行施工;工程質量達到施工合同要求，按照甲方提供的施工設計圖、國標JTGF80/1-20__、JTGB01-20__等相關質量驗收規范的規定，作為本工程的質量評定驗收標準。

　　2、如因乙方責任原因造成質量不合格或不能通過驗收，其返工費用由乙方承擔，工期不順延。

　　3、如因甲方影響工程質量，其返工費用由甲方承擔，工期順延。

　　4、本工程質保期為 _____ 年，質量保修期自竣工驗收之日起計。保修期內如發生質量問題，乙方須無償履行保修責任。

　　五、工期的約定：

　　1、如因甲方不能按約給付乙方工程進度款而影響工期，工期順延。

　　2、如因乙方責任造成中途無故停工、窩工而影響工期，工期不順延。

　　3、因業主等不可抗力的因素而影響工期，工期順延。

　　六、價款和結算的約定：

　　1、雙方商定本工程合同施工承包價格(包工，包料)，路肩 _____元/m。(結算方量以業主，監理收方為準)。

　　2、本承包價格包含所設施工圖中的 人工費、機械費、材料、油料、進退場、材料租賃、上運費、資料費等。

　　3、付款方式：

　　4、每月按實結算，按實際的結算方量的工程款的 80%支付給乙方。

　　5、竣工驗收合格后，甲方將工程量余款的 15%支付給乙方，剩余工程量的 5%

　　作為質量保修金，保修期滿后_____個月結清余款。

　　七、材料的約定：

　　1、所有的水、油、電、機具、材料等費用，全部由乙方自行負責。

　　八、安全生產的約定：

　　1、乙方須嚴格遵守甲方的規章制度，以及安全技術操作規程，對施工現場的安全生產嚴格要求。

　　2、乙方嚴格按規定搭設好安全設施，為作業工人提供安全作業保障，專人負責安全檢查，指揮、協調，嚴禁在施工現場發生違法亂紀等行為。

　　3、施工作業區域周圍要做好臨邊防護，有安全提醒標示，實行全交通管制施工，嚴禁其他無關人員在施工區域逗留。

　　4、乙方必須對施工人員做好安全教育，開好安全短會，做好安全記錄，必須為工人提供符合要求的安全帽，安全帶。安全設施未經檢查驗收，不得使用。

　　九、違約責任的約定：

　　1、乙方須自行完成本施工任務，嚴禁乙方將本項目再次進行分包或轉包。

　　2、如因乙方責任原因，延誤工期逾期完工，每延期一天乙方向甲方賠付違約金_____ 元。

　　3、乙方必須給進場施工的工作人員購買人身保險，在施工中發生安全生產事故造成人身傷害或財產損失，由乙方承擔經濟賠償責任。

　　4、如乙方違約給甲方造成經濟損失，由乙方負責經濟賠償，且甲方有權單方終止本合同。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自簽訂之日起生效，履行完畢后即終止。其中未盡事宜 ，雙方友好協商解決。

　　附：路肩的施工主要內容(包工、包料)

　　甲方(簽章)：_____

　　乙方(簽章)： _____

　　______年_______月_______日

勞務用工合同格式 篇2

　　根據《_________》的規定，單位(以下簡稱甲方)因生產、工作需要招用_________同志(以下簡稱乙方)為臨時工，經雙方協商同意，簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限：

　　本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。

　　二、生產工作任務：

　　1.乙方在甲方從事_________工作。

　　2.乙方必須按照甲方關于本崗位生產、工作任務和責任制的要求，完成規定的數量、質量指標或生產任務。

　　三、甲方應為乙方提供生產、工作條件：

　　1.甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育、培訓。

　　2.甲方應根據國家規定，按工種要求發給乙方勞保用品、配備生產工作必需的勞動工具，提供其它必要的生產、工作條件。【臨時工勞動合同范本】臨時工勞動合同范本。

　　四、勞動報酬：

　　1.乙方在合同期間的工資標準：_________;

　　2._________。

　　五、保險、福利待遇：

　　1.乙方因工負傷，醫療終結前的工資、醫療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫療終結后，全部或部分喪失勞動能力的，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業的，甲方可根據乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。

　　2.臨時工患病或非因工負傷，在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫療待遇，并按下列情況享受勞動保險待遇：連續工作不滿6個月的，經醫院證明需要停工醫療的，停工醫療期限最長不得超過1個月，停工醫療期間不發工資。連續工作超過6個月(含6個月)，經醫院證明需要停工醫療的，停工醫療期限最長不得超過2個月。停工醫療期間不發工資。單位可以根據實際情況酌情發給一定數量的生活補助費。

　　3.乙方在合同期間死亡，其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。

　　六、勞動紀律：乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規，遵守甲方各項規章制度，服從甲方領導、管理和教育。

　　七、勞動合同的解除：

　　1.符合下列情況的，甲方可以解除勞動合同：

　　(一)發現乙方不符合“暫行辦法”第四條規定的招用條件的;

　　(二)乙方患病或非因工負傷，按規定的醫療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;

　　(三)嚴重違反勞動紀律，影響生產、工作秩序的;

　　(四)違反操作規程或用工單位規定，損壞設備、工具、浪費原材料、能源，造成重大經濟損失或嚴重后果的;

　　(五)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊，不夠刑事處罰的;

　　(六)無理取鬧、打架斗毆，嚴重影響生產和工作秩序的;

　　(七)犯有其它嚴重錯誤的。

　　2.符合下列情況的，乙方可以解除勞動合同：

　　(一)經國家有關部門確認、勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危害身體健康的;

　　(二)用工單位不能按照勞動合同規定支付勞動報酬的;

　　(三)參軍、考入中等以上學校或被招收為勞動合同制工人的;

　　(四)用工單位不履行勞動合同或違反國家政策、法規，侵害臨時工合法權益的;

　　3.任何一方解除勞動合同，一般情況下，必須提前一周通知對方，方可到臨時工戶口所在街道、鎮勞動部門辦理解除合同手續。

　　八、違反勞動合同應承擔的責任，任何一方違反本合同規定，給對方造成經濟損失的，應根據后果和責任大小予以賠償。

　　九、乙方在合同期內的養老保險基金由甲方負責按有關規定繳納。

　　十、其它雙方協商事項：_________。

　　十一、本合同如有未盡事宜，凡屬國家有規定的，按有關規定執行。

　　十二、本合同一式三份，甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮勞動部門各執一份。

　　甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　街道、鎮勞動部門(簽章)：_________

　　_________年____月____日

　　附件

　　續訂勞動合同書經甲乙雙方協商同意，續訂勞動合同。

　　續訂合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　變更合同內容：_________。

　　甲方：_________(簽章)

　　乙方：_________(簽章)

　　_____年_____月____日

勞務用工合同格式 篇3

　　___公司與____先生(小姐)，住址____，之間簽字如下協議：

　　1.____先生(小組)從____起被雇傭從事____工作。根據企業需要，該雇員可被調往企業另一部門，可以以另一種報酬形式支付工資或以另一種工作時間制(如輪班)工作。被分配其它工作、調往企業其它部門或改變工作形式或工作時間時，企業內相應的勞動報酬規定隨即適用。此后發生解雇情況時，除非法律或集體合同有明確規定，雇員不得提出在解雇期限內按原報酬續付工資的要求。

　　2.勞動條件根據____集體合同條款而定。人事表格為勞動合同的組成部分之一，勞動合同的有效性以對人事表格上問題的正確回答為前提。

　　3.根據工作性質將該雇員列為____工資級別。實行計時工資時，總勞動報酬(以每小時計算)如下：

　　該工資級別中集體合同規定的計時工資____dm(德國馬克)

　　集體合同范圍外的補貼____dm

　　即每小時總勞動報酬____dm

　　實行效率工資(計件和獎勵工資)時，根據取得的勞動成果和企業慣例確定的計件及獎勵額基數來計算勞動報酬。

　　集體合同范圍以外的補貼為雇主自愿發放的款項，可以在不考慮本勞動合同的其它條件下隨時撤回，可以用于集體合同中工資增加時的抵算。如果集體合同工資的增長回溯既往，則該補貼也可回溯既往。

　　4.報酬以企業慣例或企業協議所確定的時間支付。 非現金的方式轉到____先生(小姐)指明的帳戶上。對報酬的轉讓及扣押非法。

　　5.____先生(小姐)應在勞動合同期限內貢獻出全部勞動力由公司支配。除事先征得公司之書面同意外，不得從事第二職業。對某一企業的繼承或參與投股以及公開發表與公司業務有關的談話、文字、圖片也適用以上規定。如所有勞動時間處于法律規定范圍內，從事第二職業不影響本合同規定的勞動支付且不為與本公司競爭的企業效力時，得予以同意從事第二職業。

　　6.____先生(小姐)離開企業后也須保守企業秘密，公開所有可能涉及到企業利益的情況之前均須征得公司的同意。

　　7.履行勞動義務的地點是在____(地點)企業。

　　8.不帶報酬的假期不能算為休假。只有在此期間損失的勞動時間可以在不付補貼的情況下事先或過后予以補償或可以以前支付的加班勞動時間抵算時方可準假。不帶報酬的假期期間勞動關系中止，批準給予不付報酬的假期后，雇員不得單方撤銷此假期。

　　9.必要時，____先生(小姐)有義務接受企業醫生的檢查，特別是接受對其健康狀況是否適合其工作種類的檢查。

　　10.雇傭試用期為4星期。在試用期內雙方可遵守____天的解雇期限解除勞動關系。試用期滿時，如沒有續訂無期限勞動合同則勿需履行解雇手續，勞動關系即為終止。試用期滿后，如集體合同無其它規定，正常解雇時雙方應遵守的解雇期限為14天。

　　下列情況下雙方的解雇期限予以延長：

　　企業工齡為5年時，解雇期限為一個月并至月底。

　　企業工齡為--年時，解雇期限為2個月并至月底。

　　企業工齡為15年時，解雇期限為3個月并至月底。

　　企業工齡為20年時，解雇期限為3個月并至季度底。

　　計算企業工齡時只考慮25歲以上的時間。

　　11.勞動關系在____先生(小姐)領取養老金時或因為長期無就業能力而發放的法定養老金或最遲在年滿65周歲的當月月底勿需解雇而結束。

　　12.雇傭結束時，所有與公司有關或屬公司的物品、圖表及其它文件均應交給有關負責人。

　　13.在維護企業正當利益的情況下，特別是在提出解雇且續發工資期間，企業保留批準雇員請假而脫離工作崗位的權利，這種情況下企業不承擔事實的雇傭關系中的義務。

　　14.有關個人情況如家庭住址、休假住址的更改，只要對勞動關系意義重大則應主通知企業人事部門。若雇員未履行通知義務，公司按____先生(小姐)以前說明的地址處理有關公司的通知后應視為已送達。

　　15.如____先生(小姐)非法解除勞動關系或由于自身原因導致雇主勿需遵守解雇期限進行解雇應予扣除其一周的收入。這里可以在考慮有關雇員工資收入扣押規定的情況下從剩余工資中扣留。且有關損害補償要求的提出不受此影響。

　　16.其它協議。

　　(時間、地點)______

　　(公章簽章)：____

　　(雇員簽字)：___

勞務用工合同格式 篇4

　　甲方(用人單位)名稱_________________________

　　性質_________________________

　　地址_________________________

　　乙方(勞動者)姓名_____________性 別__________

　　出生年月_________________________

　　身份證號碼_________________________

　　戶口所在地_________省_____縣(市、區)_____鄉______村

　　xx省勞動和社會保障廳

　　監制

　　 省 建 設 廳

　　根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　經甲乙雙方協商一致， 勞動合同期限采取下列第_____種形式：

　　1、有固定期限勞動合同

　　本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。

　　2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。

　　3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

　　二、工作內容和工作時間

　　3、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　4、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

　　5、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工

　　現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》(JGJ146-20xx)。

　　6、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　四、工資待遇和保險待遇

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　　7、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。

　　雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

　　8、甲方安排乙方加班加點，應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

　　9、甲方應在每月_____日發放乙方的工資，并由乙方簽字確認。

　　甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

　　甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________

　　______________________________________________________

　　______________________________________________________

　　10、甲乙雙方依法參加社會保險。

　　11、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。

　　五、勞動紀律和勞動合同的解除、終止

　　12、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

　　13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

　　(一)在試用期內的;

　　(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

　　(四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

　　14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

　　(一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

　　(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

　　(三)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　(四)被勞動教養或被追究刑事責任的;

　　(五)不服從甲方正當工作安排的;

　　(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

　　15、乙方解除本合同，應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

　　16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的，本合同即行終止。

　　六、經濟補償和法律責任

　　17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

　　18、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

　　七、當事人約定的其他內容

　　19、甲乙雙方約定的其他內容：

　　________________________________________________

　　________________________________________________

　　________________________________________________

　　________________________________________________

　　________________________________________________

　　________________________________________________

　　________________________________________________

　　八、勞動爭議處理及其它

　　20、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　21、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

　　22、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關規定執行。

　　23、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑒證機關(簽章)

　　法定代表人或委托代理人

　　(簽字或蓋章)

　　年 月 日 年 月 日 年 月 日

勞務用工合同格式 篇5

　　甲方(單位名稱)：______

　　乙方(勞動者)：______

　　身份證號碼：______ 地址：______

　　家庭住址：______

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規的規定，甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 合同期限

　　合同期限自_____年_____月_____日到_____年_____月_____日，其中試用期為兩個月，至_____年_____月_____日止。試用期內經甲方考核不合格者，甲方有權單方面內向乙方發出書面通知，延長乙方的試用期或解除勞動合同。

　　第二條 工作地點與工作內容

　　(一)根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 (工作地點)從事(崗位、工種)工作。在合同履行期間，甲、乙雙方經協商同意，可以變更工作地點、崗位、工種。

　　(二)乙方應按甲方的要求，按時完成規定的工作，達到規定的質量標準。

　　第三條 工作時間與休息休假

　　(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。

　　1、標準工時制，即每日工作 8 小時(不超過8小時)，每周工作 40 小時(不超過40小時)，每周至少休息一日。

　　2、不定時工作制，即經勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。

　　3、綜合計算工時工作制，即經勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

　　(二)甲方由于生產經營需要延長工作時間的，按《勞動法》第四十一條執行。

　　(三)乙方依法享有法定節假日、婚假、產假、喪假等假期。

　　(四)乙方的其他休息休假安排 .

　　第四條 勞動報酬

　　(一)乙方試用期的基本工資標準為元/月，乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工資標準。

　　(二)乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資制度，實行計時工資。基本(固定)工資為元/月，如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。其他工資形式。具體約定如下：

　　(三)甲方每月 10 日發放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資，不得克扣或無故拖欠乙方工資。

　　(四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關法律、法規的規定執行。

　　第五條 社會保險與福利待遇

　　(一)甲、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會保險，并按照國家有關規定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構繳納社會保險費，其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

　　(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家與省、市的有關規定給予乙方享受醫療期與醫療期待遇。

　　(三)乙方患職業病、因工負傷的，甲方按《職業病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規的規定執行。

　　(四)乙方的公休假、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經濟補償金(生活補助費)醫療補助費的`發放等，均按國家有關法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

　　第六條 勞動保護與勞動條件與職業危害防護

　　(一)甲方按國家與省、市有關勞動保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的，應當定期進行健康檢查。

　　(二)甲方按國家與省、市有關規定，做好女員工與未成年工的特殊勞動保護工作。

　　(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮，強令冒險作業;對甲方危害生命安全與身體健康的行為，乙方有權要求改正或向有關部門舉報。

　　第七條 勞動紀律與規章制度

　　(一)甲方依法制定的規章制度，應當告知乙方。

　　(二)乙方應遵守國家與省、市有關法律法規與甲方依法制定的規章制度，按時完成工作任務，提高職業技能，遵守安全操作規程與職業道德。

　　(三)乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經濟處罰等，直至解除本合同。

　　第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續訂

　　(一)甲乙雙方經協商一致，可以變更合同。變更合同應采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執一份。

　　(二)甲乙雙方協商一致，可以解除合同。甲方解除勞動合同，應提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后，可以解除勞動合同;試用期內提前3日通知乙方，可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同，應提前30日以書面形式通知甲方，試用期內提前3日通知甲方，可以解除勞動合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案與社會保險關系轉移手續。

　　(三) 有下列情形之一的，本合同即行終止， 雙方辦理終止勞動合同手續：

　　1、本合同期滿的;

　　2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

　　3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　4、甲方被依法宣告破產的;

　　5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

　　6、法律、行政法規規定的其他情形。

　　(四)本合同期滿前，甲乙雙方應提前 天協商勞動合同續訂事宜，協商一致的，續訂勞動合同。

　　第九條 勞動爭議的處理

　　甲乙雙方發生勞動爭議的，應先協商解決。協商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的，雙方必須履行;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　第十條 雙方約定其他事項

　　第十一條 其它

　　(一)本合同未盡事宜或合同條款與現行法律法規規定有抵觸的，按現行法律法規執行。

　　(二)本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經書面授權代簽無效。

　　(三)甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲 方：__________(簽章) 乙 方：__________(簽章)

　　時 間：_____年_____月_____日

勞務用工合同格式 篇6

　　(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號：甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

　　一、協議期限：

　　本協議有效期限自年月日起至年月日止;

　　其中試用期為*個月。

　　二、用工約定：

　　1、乙方簽訂勞務用工協議后，在試用期內經發現不符合錄用條件的，立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

　　2、勞務用工協議期滿，如甲方繼續留用乙方，可續簽協議。甲方不再留用，勞務用工協議即時終止;

　　3、勞務協議期內乙方要求辭職，應提前三十日以書面形式通知甲方。

　　三、工作職責：

　　1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作;

　　2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

　　3、要認真執行《崗位責任查看制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業，出現工傷事故，本人應負一定責任;

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的，乙方必須承擔全部責任。

　　四、工作時間：

　　1、乙方在甲方工作期間，執行每周40小時工作制。需加班的，甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

　　2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。

　　3、凡缺勤者均扣發當日工資，但缺勤休假不得超過天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

　　五、勞動保護和勞動條件：

　　甲方根據工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

　　六、勞動報酬：

　　1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

　　2、執行定時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資元。

　　七、保險福利：

　　甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

　　八、有下列情形之一，甲方可解除本協議：

　　1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

　　2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;

　　3、不服從分配，有違法、違紀行為者;

　　4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》，造成質量和安全防火責任事故者;

　　5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

　　6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

　　7、甲方宣告解散的。

　　九、其它：

　　1、雙方必須嚴格遵守履行本協議，任何一方不履行協議，根據情況給予經濟補償;

　　2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

　　3、本協議未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致后，進行修訂和補充;

　　4、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方： 乙方：

　　代表：

　　年 月 日 年 月 日

勞務用工合同格式 篇7

　　甲方：__________

　　乙方：__________ 性別:___居民身份證號:__________

　　電話： __________家庭地址：__________

　　根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本勞務協議，共同遵守本協議所列條款。

　　第一條 本協議期限為___年____月____日生效，至 ___年____月____日終止。

　　第二條 乙方承擔的勞務內容，要求為：

　　第三條 乙方提供勞務的方式為：

　　第四條 甲方認為，根據乙方目前的健康狀況能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定勞務：

　　第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括：

　　第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：

　　第七條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。

　　第八條 發生下列情形之一，本協議終止：一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

　　第九條 甲、乙雙方若單方面解除本協議，僅需提前一周通知另一方即可。

　　第十條 本協議終止、解除后，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失，應予賠償。

　　第十一條 乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。

　　第十二條 乙方除享受規定的酬勞外，不享受其它的福利待遇。

　　第十三條：依據本協議第九條、第十條約定終止或解除本協議，雙方互不支付違約金。

　　第十四條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　第十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(公章):__________

　　乙方(簽章):__________

　　日期：___年____月____日

勞務用工合同格式 篇8

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　本合同為有固定期限的勞動合同：自20__年_月_日起至20__年_月_日止。

　　二、工作內容及工作地點

　　(一)乙方根據甲方要求，經過協商，從事廣告銷售工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。

　　(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。

　　(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為佛山市。

　　三、工作時間和休息休假

　　甲方實行每周5天、每天8小時工作制。

　　四、勞動報酬

　　甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月 元，以后根據內部工資分配辦法調整其工資

　　五、績效工資

　　根據乙方的工作業績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

　　六、勞動合同終止的條件

　　經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：

　　1、勞動合同期滿的;

　　2、乙方連續3個月未達成甲方業績考核方案，或者乙方嚴重失職，給甲方造成10000元以上損失。

　　七、其他條款

　　(一)勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化，應當及時告知甲方，以便于聯系。

　　(二)本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執行。

　　(三)本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方法定代表人簽名：

　　乙方簽名：

勞務用工合同格式 篇9

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　依照 《中華人民共和國合同法》 及國家相關法律、 法規和公司文件相關規定， 遵循平等、 自愿、公平和誠信的原則，甲、乙雙方就____________________(工程)勞力施工承包事宜協商達成一致。 訂立本合同。

　　第一條、工程概況 工程名稱：___________________工程地點：___________________

　　第二條、工程范圍 ___________________________________

　　第三條、工程工期

　　1、從20xx年4月5日到20xx年5月5清空學校糞池;

　　3、乙方應無條件執行甲方的進度計劃安排(包括新調整的進度計劃) 。

　　第四條、工程質量標準所承包工程范圍內的工程質量必須達到

　　第五條、甲方責任和義務

　　1.負責統一制定各項管理目標，組織編制施工計劃、物資需用量計劃表，實施對工程 質量、工期、安全生產、文明施工、計量檢測、實驗化驗的控制、監督、檢查和驗收。

　　2.根據工程情況要求乙方增減施工人數，滿足施工生產需要。對施工質量底劣、技術 差、不服從指揮、有違法亂紀行為的人員予以清退。

　　3.及時提供由甲方供應的設備、周轉材料。

　　4.按本合同約定，向乙方支付勞動報酬。

　　第六條、乙方責任和義務

　　1.遵守國家政策和法律法規;遵守業主和甲方企業的相關規章制度，做好安全、文明 施工、環境和職業健康安全、勞動保護等工作。

　　2.嚴格按照設計、施工驗收規范、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工， 確保工程質量達到約定的標準， 對本合同勞務承包范圍內的工程質量向甲方負責; 根據業主 或甲方的計劃要求 (包括調整后的計劃) 合理組織，科學安排作業計劃， 投入足夠的人力、 物力、保證工期;承擔由于自身責任造成的質量返修、工期拖延損失。

　　第七條：付款金額2200元。

　　第八條：付款方式，工程到期(也就是5月初)一次性付清

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

勞務用工合同格式 篇10

　　甲方：(以下簡稱甲方)

　　乙方：(以下簡稱乙方)

　　依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就工程主體工程水電工程勞務承包施工事項協商一致，訂立本合同：

　　一、工程概況：

　　工程名稱：

　　卡筑面積：

　　工程地點：

　　二、工程承包范圍及事項：

　　1、臨時設施的修建用王(不含甲方辦公用房);

　　2、有關文明施工和安全生產方面的用工;

　　3、按該工程水電圖紙所述內容的所有水、電安裝用工;水、電所需預留孔的水泥砂漿澆灌用工：該工程的弱電所有焊接、安裝用工;

　　4、制作用所有機械、工具由乙方自備;

　　5、甲方負責送電到現場，配備固定電箱。其余乙方自備;

　　6、施工過程中場地內應做到工完料清，整潔文明，所有材料按發包方指定地點分類堆放整齊。

　　7、該工程所有的臨時水、電工程用工;現場機械故障簡單維修。

　　三、質量要求：

　　承包方必須按照施工圖紙和說明書要求，精心施工，保證質量。如質量不符合標準，必須返工修理，其工料費損失，由承包方承擔;質量低劣又無法挽救的，應由承包方負責賠償全部工料損失。

　　四、進度要求：

　　必須根據工程施工進度，緊跟施工進度安全生產，能安全、及時滿足工程旋工的需要。

　　五、合同工期：

　　開工日期：

　　竣工日期：

　　合同總工期：有效工期天

　　六、工程質量標準：市優質主體。

　　達到市優質主體不獎不罰，達不到市優質主體罰，如被評為省徑優質主體另外獎勵，獎罰基數為勞務總承包價。

　　七、安全、文明工地標準：

　　1、安全標準：杜絕重傷和死亡事故發生，乙方在簽訂合同示向甲方交納全施工保證金，該安全施工保證金在乙方工程承包范圍及事項全部完成后沒有傷亡安全事故發生，甲方一次退還，如有傷亡應由乙方處理完事故后剩余部分退還。在施工過程中，安全生產凡驗收不合格不能生產，造成的一切損失由乙方負責。

　　2、文明工地標準：達到市級文明工地。

　　八、工程結算及付款方式：

　　1、工程量按仙桃市城投房地產開發有限公司招投標文件所述面積計算，按每平方米

　　2、在施工過程中設計發生變更，甲方不向乙方增付任何費用;

　　3、主體部分付款方式：主體工程的砌體第三層完工后，經驗收合格后甲方付給乙方總工程款的。主體工程的砌體工程完工后，經驗收合格后甲方付給乙方付總工程款的。

　　4、主體工程完工后，付總造價的，驗收合格后，主體工程安裝至第六層后，付總造價的，整體工程驗收合格后付總造價，的質量保證金按甲方與仙桃市城圖房地產開發公司約定同步支付。(注：正常情況下，主體完工后半年余款付清)

　　九、甲方權利與職責

　　1、甲方授權項目部對工程進行全面管理，乙方應全面服從項目部的監督和管理;

　　2、甲方現場管理人員應對乙方在施工過程嚴格按照國家及地區現場施工及驗收規范標準及《安全技術操作規范》進行監督管理;

　　3、甲方要經常性對施工的新老工人進行安全知識教育，做好安全生產技術交底工作;

　　4、甲方提供塔吊、物料提升機、攪拌機、固定配電箱、水源及至施工現場配電箱的主干線，其余模板工程所需機械設備和各類大小型器具、質量檢測工具、設備照明用電纜電線、照明燈具均由乙方負責;

　　5、施工過程中甲方將按照分項工程質量檢差評定內容，完全施工驗收規范和工地文明施工的若干細節對乙方施工的各分部分項工程進行檢查驗收，如不符合要求，乙方無條件返工，所造成的一切后果及費用由乙方負責，工期不予后延;

　　6、甲方應對乙方提供的施工周進度計劃、月進度計劃、周轉材料使用計劃，并按進度計劃監督落實，在必要時應采取措施，確保施工進度;

　　7、甲方現場管理人員有權對乙方在施工工程中違反規范要求的進行經濟處罰。對有害人生安全的部位，有權立即停工要求整改。

　　8、在工程施工中乙方如管理不善、人力不是技術素質低劣、野蠻施工浪費材料、模板材料供應不及時，拖延工期增大成本影響工程的全面施工計劃或者是乙方不聽從甲方的指揮和安排，甲方有權收回承包項目，并單方面終止合同，且只按已完成通過甲方驗收的實際工程量人工費的80%和未經甲方驗收的實際工程量的50%結算人工費(該人工費在工程竣工驗收后支付)，剩余20%和50%作為對甲方的補償費用，并按甲方通知時間無條件主動退場;

　　9、甲方提供乙方的辦公室和倉庫各一間;

　　10、甲方提供乙方良好的施工環境和保證乙方的施工環境不受外界因素干擾。

　　十、乙方權利與職責

　　1、乙方在施工前配備工地負責人一名，具有專業技術水平的上建技術員一名，模板工一名，安全、質量檢查員各一名，參與管理人員和施工人員必須持證上崗，現場施工管理發生的一切費用乙方負責;

　　2、乙方應按甲方提供的施工總進度計劃編制工程月進度計劃及周進度計劃及時上報甲方審核并按進度計劃實施;

　　3、乙方在施工過程中對甲方提供的機械設備及材料應愛護，并經常維護保養，如有損壞照價賠償;

　　4、乙方承包的項目必須按圖紙設計要求、會審紀要、變更通知、施工方案和技術交底及國家現行施工及驗收規范完成施工任務，聽從甲方建設單位和監理單位施工管理人員的統一安排和指揮，積極配合各工種施工，接受甲方的安全、技術和質量監督管理，遵守操作規程，嚴格執行規范標準，保質保量完成甲方下達的施工任務，確保該工程一次性驗收合格;

　　5、乙方應對新老工人進行安全知識教育，安全技術培訓，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，嚴格按照建筑施工安全技術操作規程操作，如有違規操作造成的大小安全事故均由乙方負責(包括法律責任)，甲方不承擔一切損失和責任，甲方并對每發生一次事故處以罰款50-20__元;

　　6、甲方向乙方提供的各種用品乙方要妥善保管，完工后如數歸還，乙方勞務人員的其它勞務用品及安全帶、安全帽和相關費用均由乙方負責;

　　7、乙方必須按文明施工的要求做好施工過程中的每一個細小環節，材料必須堆放整齊，道路暢通，并創市文明工地;

　　8、施工現場搭設電源和接線裝置由乙方派專人負責，嚴禁私拉亂接，必須按照施工現場臨時用電規范GJG46—20__標準執行;

　　9、乙方施工人員進入施工現場必須正確佩戴安全帽，否則每人每次罰款50元，高空作

　　10、乙方在施工中應加強內部管理，嚴禁發生員工聚眾打架尊件，如有發生每次罰款500元，并追究當事人責任且承擔由此帶來的一切后果

　　11、乙方應保證工程的安全生產和質量控制，月艮從和接受一緩主管部門的檢查和指揮，若質量、安全監督部門檢驗因乙方施工出現的不合格，乙方應全力整改并承擔與之相關的所有費用。如質檢不合格，每次乙方自愿承擔給甲方帶來的所有損失費用，如安檢站下達一次安全停工通知，甲方對乙方罰款20__元，該損失費用利罰款均從乙力勞務費中扣出(屬于甲方責任除外);

　　12、乙方必須指派專人負責施工現場衛生清理及管理，保證每次檢查時施工現場清潔衛生;

　　13、乙方必須按施工驗收規范標準施工，保證建設單位和質監站等單位能一次性驗收合格，因乙方施工質量原因致使本工程不能一次性驗收合格而進行二次驗收，乙方愿按勞務總價下浮3%結算。

　　14、乙方應按甲方要求的工程工期按期完成施工任務，如屬乙方原因造成工期后延，乙方愿承擔工程后延期間發生的一切費用。

　　15、由于甲方原因材料供應超過3天不到位造成停工時，甲方補給乙方在場有關人員(經過甲方和現場距理認可的人數)生活費;每人每天按10元標準補償，同時工期順延。

　　16、由于甲方的原因工期超過8個月以上的，其人工費用增加甲乙雙方協商解決。

　　17、工程工期按合同總工期執行，由于不可抗必的因素影響，建設單位進行重大設計變更和因連續停電24小時所造成的影響工期可順延，除此之外的任何原因造成的停工工期不予順延。

　　18、每次往下亂扔雜物和材料罰款500元。

　　本合同一式貳份，甲、乙雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效，具有同等法律效力，工程竣工驗收后結算清余款合同自行終止，合同中末盡之處雙方本著實事求是的原則簽定補充協議可與本合同同時使用。

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日 　　_________年________月_______日

勞務用工合同格式 篇11

　　甲方 法定代表人

　　營業執照注冊號 資質等級

　　在川通訊地址 郵編

　　乙方 性別 電話

　　居民身份證號碼

　　家庭住址 郵政編碼

　　戶口所在地 省(市) 區(縣) 鄉鎮 村

　　根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、勞動合同期限

　　第一條 勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

　　( )1、有固定期限勞動合同

　　本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日終止(如有試用期，則試用期從 年 月 日到 年 月 日)。

　　( )2、以完成一定的工作任務為期限的合同

　　本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成

　　工作任務為合同終止時間。

　　二、工作內容和要求

　　第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)

　　工程中擔任 崗位(工種)工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為 。

　　第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量標準。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　推薦合同樣本·勞務分包合同·勞務外包合同·勞務承包合同第四條 甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度。甲方由于生產經營需要，經乙方同意后，可安排乙方加班，但不得違反國家有關規定，且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。

　　第五條 甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業等特殊工種操作證書的乙方進行崗前培訓(或書面交底)后，方可上崗作業。

　　第六條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定，為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

　　第七條 甲方根據國家有關法律法規，依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

　　四、工資保險待遇

　　第八條 乙方在試用期間的工資為每日(或每月) 元，試用期滿后工資為每日(或每月) 元;按工作量計算工資的，每 (工作量單位)支付工資 元。

　　雙方約定的工資不得低于施工地行政區域內最低工資標準。

　　甲方應在每月 日前計發乙方的工資(不得交由包工頭代發)，并由乙方簽字確認。

　　甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。

　　合同甲方如為分包方，工資支付發生違約情況由工程總承包單位負責支付。

　　甲乙雙方對工資支付的其他約定

　　第九條 甲方應按規定為乙方辦理社會保險，并按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后，應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷，其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。

　　五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續訂

　　第十條 乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

　　第十一條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;

　　(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;

　　(四)嚴重違反甲方施工現場安全管理規定和甲方勞動紀律的;

　　(五)被依法追究刑事責任的。

　　第十二條 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同;

　　(一)在試用期內的;

　　(二)甲方以暴力、威脅、監禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　(三)甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本合同規定支付勞動報酬的。

　　第十三條 變更、解除、終止、續訂本合同，應在規定的時限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。

　　六、違約責任、勞動爭議處理及其它

　　第十四條 甲方與乙方解除勞動合同時，應給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。

　　甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發[1994]481號文件規定的，應支付經濟補償金。

　　甲、乙方違法解除勞動合同，應按勞部發[1995]223號文件給對方以賠償。

　　第十五條 雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向工程所在地( 區、縣)有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。 第十六條 甲方依法制定的規章制度及其他專項協議作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

　　第十七條 本合同未盡事宜或與國家、四川省有關規定相悖的，按照有關規定執行。

　　第十八條 本合同一式四份，甲乙雙方各執一份，一份交工程所在地勞動部門備案,一份留在乙方務工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

　　第十九條 雙方約定的其他事項。

　　甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

　　法定代表人或委托代理人

　　(簽字或蓋章)

　　簽訂日期： 年 月 日

　　合同鑒證單位

　　鑒證日期： 年 月 日

勞務用工合同格式 篇12

　　甲 方：

　　乙 方：

　　根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律在地：的規定，甲乙雙方本著自愿、互利、協商一致的原則，達成如下協議：

　　一、合同期限和工作崗位

　　1、本合同從__年__月__日起至__年__月__日止;期限__年。

　　2、乙方工作崗位洗車美容。

　　二、工作時間和休息時間

　　鑒于工作的特殊性，本合同實行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為 小時(包兩餐時間)。

　　三、工資待遇

　　乙方的工資：每月為人民幣__元整。工資按月發放。

　　四、工資發放

　　1、甲方每月__日為發薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權要求甲方按國家有關規定支付經濟補償金。

　　2、乙方押金伍佰元整￥( 500元)，保證金貳佰元整￥( 200元)合同期滿后甲方全額退給乙方。

　　五、勞動紀律

　　乙方在合同期內應當做到：

　　1、遵守甲方依法制定的各項規章制度;

　　2、嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產;

　　3、按時按質量完成甲方規定的'工作任務;

　　4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業機密;

　　六、合同的變更、解除、重新訂立和終止

　　(一)經甲、乙雙方協商同意可以依法變更本合同

　　(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同，不用支付乙方經濟補償金。

　　1、甲方發現乙方不能夠勝任本職工作;

　　2、乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規章制度;

　　3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成利益重大損失的;

　　4、乙方被依法追究刑事責任的;

　　5、法律、法規規定的其它情形。

　　七、保密條款

　　1、乙方應立遵守本合同有關法律規定，向甲方履行保守商業秘密的義務，本合同所稱商業秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，經甲方采取保密措施的技術和經營信息，包括管理訣竅、客戶名單、產銷策略等;

　　2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業秘密，即對甲方構成違約，甲方有權采取法律行動，追究乙方違約責任，索賠經濟損失，直至追究乙方的行事責任。

　　八、爭議處理

　　甲乙雙方發生勞動爭議后，應行協商解決。協商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請處理。

　　九、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，雙方各執一份，均具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　_________年____月____日

勞務用工合同格式 篇13

　　甲方：

　　乙方：根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑法》、《建設工程質量管理條例》及有關法規的規定，遵循自愿、平等、公平、誠實信用的原則，結合本工程實際情況，為明確雙方責任，經協商簽訂本合同。

　　—、工程概況

　　(一)工程名稱：建 興 錦 苑

　　(二)工程地點：西昌市航天路中段

　　(三)工程內容：泥工勞務分項工程

　　二、承包方式

　　勞務計量承包。包質量、工期、安全生產、文明施工。

　　三、甲方提供的現場條件

　　(一)甲方組織提供所需工程材料;提供的主要設備：塔吊、攪拌機。

　　(二)甲方負責施工用電、用水引至單位工程的各樓層及一、二、三級配電箱安裝;施工用水在樓層上每隔一層設一接水點。

　　四、乙方的承包范圍及內容

　　(一)承包范圍：該工程設計圖紙范圍內全部泥工勞務工作。

　　(二)工作內容：

　　1、乙方自備施工所需的除甲方提供設備以外的全部機械設備和工具，包括：振動棒、振動板、手推車、施工日常工具等設備和工具。并負責己供設備的檢修、保養和維護。

　　2、乙方負責現場泥工原材料的搬運;混凝土泵管安裝、拆卸。

　　3、乙方負責承包范圍內所有泥工工程。包括建筑設計圖紙范圍內的全部泥工內容(以散水外暗溝為界，不含外墻裝飾)、施工場地地面硬化、建筑外架地面硬化、化糞池、塔機基礎等。

　　五、工期要求

　　筏板澆注后，主體6個月內完成(不包括回填土時間)。乙方應根據甲方的月、周施工進度計劃和施工員下達的施工任務單所規定的期限內完成，如乙方逾期完成，甲方有權視情節輕重對乙方予以處罰。

　　六、質量標準及驗收要求

　　(一)工程質量要求標準：合格。乙方必須按照甲方提供的有關技術、質量交底資料精心組織施工作業，達到甲方、建設、設計、監理及質監等部門聯合驗收評定合格標準。出現問題必須服從甲方整改意見限期整改;如逾期未整改，甲方有權對乙方照章罰款。因乙方施工質量低劣，且屢催無效而無法履行合同，甲方有權終止合同。并由乙方承擔由此而造成的損失;

　　(二)乙方在完成每一施工部位或工序后，必須根據現行國家質量檢驗評定標準，所作工作內容經認真自檢互檢合格后，才可甲方核驗，未經自檢合格甲方可拒絕驗收;

　　(三)乙方對現場所有已完工程成品負有保護的義務，如有損壞，乙方須自費修復至原狀。應及時清除作業面的垃圾雜物。

　　七、限額用料：

　　甲方按施工配料單實行限額供料，若乙方用料不當、造成施工浪費的，應承擔相應賠償責任。

　　八、工程勞務承包價

　　本工程采取計量勞務承包，完成本合同第四條所指工作內容并驗收合格，泥

　　工勞務費按建筑面積84.00元/m2，以上單價包括：人工費、機械、機具、工具、施工場地內的材料轉運費、短時停窩工費、管理費、搶工費、風險費、保險費及利潤等以及為完成本分項工程所需的其他費用。

　　九、付款時間、方式及結算方式

　　1.包干單價：按建筑面積84元/ m2，建筑面積暫定27000 m2。

　　注：①本合同價款中“建筑面積”指國家現行的建筑面積計算規則所計算的面積。

　　2.承包范圍以外增加的工程量(如基礎超深、設計變更的工程等)根據實際情況，雙方共同協商確定增加勞務價款;同時，設計變更減少的工作量，雙方共同核算扣減相應勞務價款。

　　3.合同價款的支付：

　　1)進度款撥付方式：進度款撥付按已完工程量的80%支付，進度款撥付時應上報進度款申請單并附工程量清單。地下室完工付款一次，主體每完成三層撥付進度款一次，主體驗收后撥付至已完工程量的60%。

　　2)室內外抹灰、地磚、室外化糞池完工驗收合格后撥付至已完工程量的80%;

　　3)竣工驗收合格 月后，15個工作日內撥付至結算價款的95%(剩余結算總價款的5%作為質量保證金);

　　4)質量保證金在竣工驗收合格后，保質期為一年，到期后15個工作日內甲方確認無質量問題退還乙方。(注：質量保證金不計利息。)

　　5)乙方進場后甲方原則上不借支費用;

　　6)乙方在每次領取進度款時，均應按班組人員編制一式二份的工資結算方案，方案中須有每個結算金額和領款人簽名，并將一份報送甲方財務部門;

　　7)經雙方約定在合同工期內按時完工，主體竣工驗收后無質量、安全事故獎勵人

　　民幣100000.00元。

　　十、甲方的責任和義務

　　(一)甲方負責與業主、監理、施工單位的工作聯系，負責施工過程中的協調事宜，負責協調乙方作業隊伍的各項入場工作和具備施工條件的工作面。

　　(二)施工管理負責人必須對現場的施工質量、進度、安全、文明施工等工作進行交底、檢查、監督。所發出的指令、通知應采用書面形式，本人簽字后交給乙方，必要時可發口頭指令并在48小時內給予書面確認。

　　(三)向乙方提供一套完整的施工圖紙，定位軸線的測量放線等工作的技術交底，并負責處理因甲方或建設單位、設計單位設計變更造成的質量事故。

　　(四)對乙方進行操作規程、質量標準、進度要求、安全生產、文明施工及工完場清等內容交底、監督、檢查與驗收。甲方應在施工過程中同步監控乙方的施工質量，發現質量問題及時通知乙方整改，直至達到項目要求，并負責督促乙方按要求執行，特別是對關鍵點施工工藝要進行重點指導和檢查復核。

　　(五)檢查乙方現場管理人員和操作人員的有關證件及持證上崗情況;甲方發現乙方有未成年人和帶病不適宜繁重體力勞動者時，必須在規定時間內清退出場;

　　(六)為保證工程按時完工，根據現場實際情況，甲方有權要求乙方加班或增加勞動力工作，甲方認為乙方應該加班或增加勞動力而不加班或增加勞動力施工時，甲方每次收取乙方500.00元人民幣違約金;如果乙方勞動力無法滿足施工需要，甲方有權另外組織作業隊伍進場施工，乙方必須無條件服從，因此給甲方造成的損失，在乙方的勞務費中扣除;

　　(七)按合同規定，向乙方支付具備付款條件的應付勞務費。

　　(八)若乙方在施工過程中未按建設質檢部門的安全文明施工規范規定自主

　　隨意操作,出現一切經濟損失甲方有權要求乙方全額賠償。

　　(九)在工地為乙方提供庫房一間，并在工地附近工棚為乙方解決員工休息房兩間。

　　十一、乙方的責任和義務

　　乙方應配備現場管理人員等施工人員，施工人員必須熟悉該泥工專業施工技術、工藝、程序和具備相當的工作經驗和資格。

　　(一)按照施工單位編制或批準的施工組織設計、工期控制計劃、質量目標，以及甲方代表依據合同發出的各項指令、要求施工，并履行承包合同中的其它所有權利及義務;

　　(二)嚴格按合同約定的工作范圍和質量要求，在甲方的統一領導下，按照批準的施工組織設計和施工進度計劃組織足夠的人力、機具、材料進行施工;

　　(三)隨時接受各級管理人員、現場監理、業主、質檢部門的檢查檢驗工作，負責處理因乙方違反要求、操作規程、偷工減料粗制濫造、不聽指揮等原因造成的質量事故，并按甲方要求進行返工，承擔因自身原因造成的返工費用及賠償甲方因此造成浪費的材料款;

　　(四)杜絕違章指揮、違章作業。凡違章、違規作業造成的安全事故，均由乙方及肇事者承擔全部責任;

　　(五)有義務與項目部共同研究制定最優用材計劃和最優施工方案，節約用料、愛護機具、工具，電動機械設備下班必須關閉電源;有義務認真進行綜合配料計算，若下料有誤造成材料浪費的，應承擔相應損失。

　　(六)嚴格遵守甲方的各項規章制度，安全操作規程，文明施工和綜合治理規定，制止所屬人員亂拉亂接電源，一旦發現，甲方有權對乙方做出相應處罰;同時由乙方承擔由此引發事故的全部責任和費用;

勞務用工合同格式 篇14

　　雇傭方(甲方)：

　　勞務方(乙方)：

　　根據《中華人民共和國合同法》及有關法律法規，經雙方協商一致，簽訂本勞務雇傭合同，雙方共同遵照執行。

　　第一條：甲方雇傭乙方進行電表箱配件安裝工作。

　　第二條：甲方按件向乙方支付勞務報酬，單價 元/件。

　　第三條：甲方根據電表箱安裝的要求，對乙方進行技術培訓和指導。

　　第四條：乙方嚴格按照電表箱正確安裝方法進行安裝，并向甲方交付合格產品。由乙方原因造成電表箱配件損壞，乙方應當賠償甲方損失。

　　第五條：乙方在甲方規定的期限內向甲方交付合格產品，甲方根據件數給乙方結算。

　　第六條：有下列情形之一的，甲方可以隨時解除合同：

　　(一)乙方在甲方指定的期限內不能按時完工。

　　(二)乙方交付的產品不合格，多次返工，影響甲方工作進度。

　　(三)乙方損壞電表箱安裝配件，給甲方造成較大損失的。

　　第七條：本合同一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　第八條：合同履行過程中如有爭議雙方協商解決。

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

勞務用工合同格式 篇15

　　甲方： 

　　乙方：

　　為了加強對建筑工程的安全生產管理，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，明確安全生產責任，保障生產者在施工作業中的安全與健康，切實防止建筑工程施工安全事故的發生，確保安全生產，文明施工。經雙方共同協商，達成以下條款：

　　1、甲方傳達上級部門安全生產，文明施工的指標，以及公司有關安全生產的管理條例、辦法，部署項目部的安全生產工作任務，安全防護措施落實到位。

　　2、甲方接受乙方的監督，聽取、采納乙方的合理建議，并實施于工程施工。

　　3、甲方在乙方上崗前對其進行安全教育及安全技術操作規程培訓。

　　4、甲方如違章指揮，乙方有權停止施工。

　　5、乙方認真貫徹黨和國家的安全生產方針、政策，遵守公司有關《安全生產管理制度》、《建筑工程施工安全生產獎懲辦法》及國家和行業主管部門的有關法律、法規。

　　6、乙方新上崗前必須經過公司教育、培訓，考核合格后方可上崗作業。

　　7、乙方進入施工現場必須戴好安全帽，2M以上高空作業必須系好安全帶;正確使用勞動保護用品;遵守安全生產六大紀律;嚴格執行安全生產十不準、十項安全技術措施和文明施工生產要求。

　　8、乙方應遵守安全生產有關規程，防止高處墜落，物體打擊、觸電、施工機械等安全事故的發生。

　　9、乙方嚴禁攜帶小孩進入施工現場及留宿他人過夜，嚴禁賭博、斗毆。

　　10、 乙方如有違反上述條款，甲方按公司有關獎罰制度對乙方進行處罰，其違規作業引起的一切損失由乙方自行承擔。

　　11、本合同一式二份，雙方各執一份。

　　甲 方：

　　乙 方：

　　年月日：

勞務用工合同格式 篇16

　　甲方： 身份證號碼：

　　乙方： 身份證號碼：

　　因工作需要，甲方聘用乙方從事大棚蔬菜生產勞務，根據有關規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議，共同執行。

　　一、協議期限:

　　本協議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;

　　二、用工約定:

　　1、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即終止;

　　2、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前十五日以書面或口頭形式通知甲方。

　　三、工作職責:

　　1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

　　2、乙方要自覺遵守甲方的各項規章制度和規定。做到遵章守紀保證出勤;

　　3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生;

　　4、乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任;

　　四、工作時間:

　　1、乙方在甲方工作期間,執行每日8小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬;

　　2、乙方必須在規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面或口頭形式向甲方請假,否則按曠工處理(曠工者每個工作日扣發20元工資);

　　3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過 天,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議;

　　五、勞動保護和勞動條件:

　　1、 甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方;

　　2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;

　　3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導;

　　4、甲方應對此期間乙方的工傷事件負相應的責任;

　　六、勞動報酬:

　　1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

　　2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每日應以不少于40元人民幣支付給乙方;

　　七、有下列情形之一,甲方可解除本協議

　　1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

　　2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

　　3、不服從分配,有違法、有嚴重違紀行為的;

　　4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》的;

　　5、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

　　6、乙方有違反計劃生育政策的;

　　7、甲方宣告解散的;

　　九、其它:

　　1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

　　2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

　　3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

　　4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

勞務用工合同格式 篇17

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國經濟合同法》甲、乙雙方本著平等互利的原則、經友好協商，就 工程用工的有關事宜達成一致，特簽訂本協議，以期共同遵守。

　　一、工程名稱： 工程

　　二、地址：

　　三、合同期限：自 年 月 日起至 工作項目完成時止。

　　四、工作內容：工地廚師工作。要求乙方保持干凈衛生個人衛生，遵守工地規章制度，自負安全事宜。

　　五、工資的計算方式：甲方按日工資以日 元給乙方進行計算。

　　六、考核出勤：每天上班時間為早 點至晚 點，每月工作周期內，累積遲到三次，按照缺勤扣除一日工資，無故缺勤三日及以上扣除當月工資。

　　七、工資發放方式： 每月月中統計考勤情況，當月中旬根據考勤統計結果發放上月工資。

　　八、其他條款：為嚴格執行勞動保護和安全，甲乙雙方特簽訂以下條款。

　　1. 在工程施工過程中，由乙方自行負責安全，如發生安全事故，甲方不承擔任何經濟責任和法律責任。

　　2.現場工作范圍內不允許發生火災事故，火險隱患整改率必須保證在時限內達到100%。

　　3.必須保證施工現場創建文明安全施工工地，遵守工地的一切規章制度。

　　4.在工程施工期間的安全由乙方自行負責，必須每人參加一份人身意外傷害保險。

　　5.乙方必須烹調食品的食用安全。若在食用過程中，因乙方原因出現食品安全事故，造成的一切經濟損失，由乙方自行承擔責任，在加班過程中如有需要乙方必須積極配合廚房工作。乙方必須嚴格按照操作規程工作，接受安全培訓，上班期間必須配戴安全帽，否則甲方發現未戴安全帽、安全帶可向乙方罰款100元/次并警告，警告多次仍然不聽，甲方可以解除本合同，由此產生的經濟損失由乙方承擔，如乙方不按操作規程或不能保證食品質量安全、在施工過程中不按甲方要求工作，甲方有權解除本合同，由此產生的經濟損失由乙方承擔。

　　6.嚴禁打架斗毆、賭、黃，若有違反者，不論情由，均處以1000元罰款，對屢教不改、情節嚴重者，送交司法部門處理。對不服從公司管理人員和相關部門人員的安排，尋釁鬧事,故意制造事端罰承包人1000元、事故責任人每人200元,其發生一切事故均由乙方工分承擔責任，從工程款中扣除。

　　7.進入工地的所有員工應妥善保管好自己所攜帶的行李、物品。嚴禁在本工地、建設單位、相鄰單位及他人處盜竊財物或伙同外界人員盜竊本工地財物，若有發現，不問情由均處以1000元以上罰款或處以原價值二十倍以上罰款，情節嚴重者送交司法部門處理。遵紀守法、做文明使者。

　　8.對有意損壞公共財物者，賠償原物價值的120%。對不按操作規程操作、無意損壞者賠償其原物的50%。愛護公物、人人有責。

　　九、合同終止、解除

　　1.有下列情形之一的，勞動合同即行終止：

　　1)本合同約定的工作任務已完成;

　　2)由于不可抗力的原因，致使勞動合同無法繼續履行;

　　3)具備法律、法規規定終止勞動合同的其他情形。

　　4)經甲乙雙方協商一致，可以解除勞動合同。

　　2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時書面通知乙方解除勞動合同：

　　1)嚴重違反勞動紀律，擅自離崗連續曠工超過五天或者一月內累計曠工超過十五天的;

　　2) 在工作中玩忽職守、違章作業，造成重大事故的;

　　3) 嚴重失職、瀆職、違法、違紀，給甲方造成重大損失，或利用工作之便營私舞弊情節嚴重的;

　　4)同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;

　　5) 因乙方原因,導致勞動合同無效的;

　　6) 被勞動教養或被依法追究刑事責任的。

　　3.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

　　1) 乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　2)乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的;

　　4)由于工作需要，甲方調整乙方工作崗位(工種)，或受甲方派遣從事搶險救災或者其他臨時性工作，乙方拒不服從的;

　　5)乙方消極怠工，連續三個月完不成任務或者在工作服務過程中存在嚴重質量和態度問題，經甲方教育后仍不改正的;

　　6)無理取鬧，滋事尋釁，嚴重影響生產、工作和社會秩序的;

　　7)發生嚴重影響甲方形象和損害甲方利益行為的。

　　十、 違約責任

　　1.如果甲方違反勞動合同，應當及時糾正，給乙方造成損失的，甲方應當承擔賠償責任。

　　2.乙方因過失造成事故，使甲方或他人財產遭受損失的，依法賠償損失;

　　十一、如有未盡事宜，雙方另行協商解決

　　十二、本合同雙方簽字之日起生效，待該工程竣工結算完畢后自然失效

　　十三、本合同雙方簽字之日起生效并一式兩份，甲、乙雙方各執一份，違約、毀約者承擔一切經濟損失

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日