金融行業勞動協議書（精選3篇）

金融行業勞動協議書 篇1

　　甲方(用人單位)名稱：__________地址：__________性質：__________法定代表人(委托代理人)：__________

　　乙方(勞動者)姓名：__________性別：__________出生年月：__________家庭住址：__________居民身份證號碼：__________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、合同類型和期限

　　第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：

　　(一)有固定期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

　　(二)無固定期限：自__________年__________月__________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。

　　(三)以完成一定的工作(任務)為期限。自__________年__________月__________日至工作(任務)完成時即行終止。

　　其中試用期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止，期限為__________天。

　　二、工作內容

　　第二條 根據甲方工作需要，乙方同意從事 崗位(工種)工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位(工種)。

　　第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。

　　三、工作時間和休息休假

　　第四條 乙方實行 工時制。

　　(一)實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

　　(二)實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。

　　(三)實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。

　　第五條 甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。

　　第六條 乙方在合同期內享受國家規定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。

　　四、勞動保護和勞動條件

　　第七條 甲方要嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

　　第八條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

　　第九條 乙方有權拒絕甲方的違法指揮，對甲方及其管理人員違法經營行為，有權提出批評并向有關部門檢舉控告。

　　五、勞動報酬

　　第十條 乙方試用期的工資標準為__________元/月。(試用期間工資不得低于本單位同崗位職工工資的80%)。

　　第十一條 乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第 種工資形式：

　　(一)計時工資。乙方的工資由以下幾部分組成：其標準分別為__________元/月、__________元/月、__________元/月、__________元/月。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。

　　(二)提成工資。甲方應制定科學合理的工作量標準，提成工資單價為 。

　　(三)其他工資形式。具體約定可在本合同第 條中明確。

　　第十二條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日為每月__________日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規定。

　　第十三條 甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低于乙方工資__________%的工資報酬;安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于乙方工資__________%的工資報酬;安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低于乙方工資__________%的工資報酬。

　　第十四條 非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業，未超過一個月的，甲方應按本合同約定的工資標準支付乙方工資;超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低于當地失業保險標準支付乙方停工生活費。

　　第十五條 甲方安排乙方每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補貼為__________元。

　　第十六條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應按國家和地方有關規定的標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。

　　六、社會保險和福利待遇

　　第十七條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

　　甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。

　　第十八條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關政策規定執行。

　　第十九條 乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規執行。

　　第二十條 乙方在孕期、產期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關生育保險政策規定執行。

　　第二十一條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

　　1、

　　2、

　　3、

　　七、勞動紀律和規章制度

　　第二十二條 甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。

　　第二十三條 乙方應嚴格遵守甲方制定的規章制度、完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。

　　第二十四條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處分、行政處理、經濟處罰等，直至解除本合同。

　　八、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

　　第二十五條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

　　第二十六條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

　　第二十七條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

　　1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

　　錄用條件為：

　　①

　　②

　　③

　　2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

　　3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

　　4、被依法追究刑事責任或勞動教養的。

　　第二十八條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

　　2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　3、雙方不能依據本合同第二十五條規定就變更合同達成協議的。

　　第二十九條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者經營發生嚴重困難(地方政府規定的困難企業標準)，經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，并向勞動保障行政部門報告后，可以解除本合同。

　　第三十條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據本合同第二十八條、第二十九條終止、解除本合同：

　　1、患職業病或因工負傷達到國家規定不得終止、解除勞動合同等級的;

　　2、患病或負傷，在規定的醫療期內的;

　　3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

　　4、復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的;

　　5、義務服兵役期間的;

　　6、擔任集體協商代表在履行代表職責的;

　　7、符合法律法規、規定其他情況的`。

　　第三十一條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，甲方應當支付乙方相應的勞動報酬并依法繳納社會保險：

　　1、在試用期內的;

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

　　第三十二條 乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。

　　第三十三條 本合同到期，勞動合同即行終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

　　第三十四條 本合同期滿后，雙方仍存在勞動關系的，甲方應與乙方及時補簽或續訂勞動合同，雙方就合同期限協商不一致時，補簽或續訂的合同期限應從簽字之日起不得少于__________月。乙方符合續訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動合同。

　　第三十五條 訂立無固定期限勞動合同的，出現法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現，本合同終止。

　　九、保守商業秘密和競業限制

　　第三十六條 乙方在合同期內，應遵守甲方的保密規定，嚴格保守甲方的商業秘密。不得利用工作之便，影響甲方的經營和形象，或與甲方競爭市場，損害甲方的利益。

　　第三十七條 乙方的工作崗位涉及甲方商業秘密或對甲方的生產經營有重大影響的，甲方可以在解除或終止合同前6個月內，調整乙方工作崗位，變更勞動合同中相關內容。

　　第三十八條 乙方掌握甲方商業秘密的，勞動合同終止或解除后 年(月)內，不得到經營同類業務且有競爭關系的其他用人單位任職，也不得自己經營與甲方有競爭關系的同類業務，甲方應向乙方支付競業限制經濟補償費 元。

　　十、經濟補償與賠償

　　第三十九條 甲方違反勞動合同的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：

　　1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的，除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外，還需加發相當于工資報酬百分之二十五的經濟補償金。

　　2、甲方支付乙方的工資報酬低于當地最低工資標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。

　　第四十條 甲方解除乙方勞動合同，除本合同第二十七條規定的情形外，甲方應按國家和地方有關規定的標準支付乙方經濟補償金。

　　第四十一條 甲方解除本合同后，未按規定給予乙方經濟補償的，除全額發給經濟補償金外，還須按該經濟補償金數額的百分之五十支付額外經濟補償金。

　　第四十二條 乙方患病或者非因工負傷，經勞動能力鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八條執行外，還應發給乙方不低于六個月工資的醫療補助費(月工資標準按甲方正常生產情況下乙方解除合同前十二個月月平均工資計算，若乙方月平均工資低于企業月平均工資的，則按企業月平均工資標準執行)。患重病和絕癥的還應增加醫療補助費，患重病的增加部分不低于醫療補助費的百分之五十，患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的百分之百。

　　第四十三條 甲方發生故意拖延不與乙方續訂勞動合同、與乙方訂立無效勞動合同、違反規定或本合同約定侵害乙方合法權益以及解除勞動合同等情形之一的，給乙方造成損害，甲方應按下列規定賠償乙方損失：

　　1、造成乙方工資收入損失的，按乙方應得工資收入支付給乙方，并加付應得工資收入25%的賠償費用;

　　2、造成乙方勞動保護待遇損失的，應按國家規定補足乙方的勞動保護津貼和用品。

　　3、造成乙方工傷、醫療待遇損失的，除按國家規定為乙方提供工傷、醫療待遇外，還應支付乙方相當于醫療費用25%的賠償費用;

　　4、乙方為女職工或未成年工，造成其身體健康損害，除按國家規定提供治療期間的醫療待遇外，還應支付相當于其醫療費用25%的賠償費用;

　　第四十四條 乙方違反規定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：

　　1、甲方為其支付的培訓費和招收錄用費;

　　2、對生產、經營和工作造成的直接經濟損失;

　　3、本合同約定的其他賠償費用。

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　時間：__________

金融行業勞動協議書 篇2

　　買方(客戶)名稱：______________(以下簡稱甲方)

　　住所：__________________________________________

　　法定代表人：____________________________________

　　賣方名稱：______(中國)有限公司(以下簡稱乙方)

　　住所：__________________________________________

　　法定代表人：____________________________________

　　保證人名稱：____________________(以下簡稱丙方)

　　住所：__________________________________________

　　法定代表人：____________________________________

　　簽訂合同日期：______________年_______月_______日

　　簽訂合同地點：______________省_______市_______區

　　因甲方的請求，丙方愿意為甲方、乙方于_______年_______月_______日簽訂的銷售合同(以下簡稱主合同)提供擔保。

　　乙方經審查，同意丙方作為甲方履行主合同的保證人。

　　三方經協商一致，訂立本合同如下：

　　一、 丙方為甲方履行主合同的義務，即支付乙方貨款提供擔保。

　　保證金額為甲方應向乙方支付而末支付的款項。

　　二、 丙方對上條所列款項承擔連帶清償責任。

　　如果不按主合同的約定付清貨款，乙方有權直接向丙方追償。

　　丙方保證在接到乙方書面索款通知后_______個工作日內清償述款項。

　　三、 丙方同意在乙方依約提出代償要求時，以本公司所有之資金、財產先予償還乙方在債權得到丙方之清償后，將該債權轉移給丙方。

　　四、 乙方在此同意，在甲方暫時沒有能力及時還款時，若甲方能根據乙方的要求提出合理有效的還款計劃，則乙方將暫不向丙方提出代償要求，乙方向丙方主張代償的期限亦相應后延。

　　但若甲方末能按照還款計劃如期還款，則乙方隨時可向丙方要求代為清償。

　　五、 丙方的保證責任不因甲方上級單位的任何指令、甲方地位及財力狀況的改變、甲方與任何單位簽訂任何協議或文件及本保證合同所擔保的主合同的無效或解除而免除。

　　六、 丙方機構若發生變更、撤銷，丙方應提前_______天書面通知乙方和甲方。

　　丙方如發生合并，由變更后的機構承擔連帶責任;或由甲方和丙方落實為乙言所接受的新的保證人，如丙方破產，甲方應丙方破產前二個月內重新提供保證人。

　　七、 在本合同有效期內，甲、乙、丙任何一方不得擅自變更或解除本合同。

　　需變更本合同還款時，應經三方協商同意，達成書面協議。

　　八、 違約責任

　　丙方違反本合同第二條約定，末按期代為清償到期債務，乙方可視情況擔保總額的_______%向丙方收取違約金。

　　九、 爭議的解決方式

　　甲、乙、丙三方解決爭議的方式與主合同規定的一致。

　　十、 本合同由甲、乙、丙三方法定代表人或其授權代理人簽訂并加蓋單位公章，并自主合同生效之日起生效。

　　十一、 本合同正本一式三份，甲、乙、丙三方各執一份。

　　甲方(公章)授權代理人(簽字)：______

　　______________年_________月_________日

　　乙方(公章)授權代理人(簽字);______

　　______________年_________月_________日

　　丙方(公章)授權代理人(簽字)：______

　　______________年_________月_________日

金融行業勞動協議書 篇3

　　甲方：

　　地址(郵編)：

　　乙方：

　　地址(郵編)：

　　甲乙雙方在平等互愿的基礎上，經友好協商，就甲方購買乙方編撰的報告，報告名稱為《 》(以下稱《報告》)，達成如下協議：

　　第一條 協議內容：甲方向乙方購買《報告》。乙方通過郵件(電子版報告)、ems(含發票、報告光盤及印刷版報告)向甲方提供《報告》產品;

　　第二條 項目期限：從協議簽訂之日起，到協議條款全部履行。

　　第三條 費用：報告單價 元/份，報告 份，費用合計 元(大寫 );甲方可以通過 方式將購買報告費用交付給乙方。

　　第四條 甲方的權利和義務：1.甲方有權要求乙方按協議書的約定完成合作事項;2.甲方有義務按時向乙方支付購買報告費用。

　　第五條 乙方的權利和義務：1.乙方有義務按時通過快遞提交報告;2.乙方有權按時獲得銷售報告收入。

　　第六條 違約責任

　　1.如果乙方未能按約定提供報告，應全額退還賠償甲方所支付的購買報告費用，并向甲方支付相當于購買報告費用5%的違約金;

　　2.甲、乙雙方簽訂協議后，乙方收到甲方購買報告費用后的工作日內(遇節假日順延)，按第一條約定遞送報告。因甲方拖延付款給甲方造成的損失，乙方不承擔責任;

　　3.因不可抗力因素，致使合同不能履行或不能完全履行，遭受不可抗力方可免予承擔違約責任，其應當積極采取措施避免或減少損失的擴大;

　　4.本協議所涉及的甲乙雙方在合作過程中或通過其它任何渠道所獲知的對方未向社會公開的技術情報和商業秘密均負有保密義務，未經對方書面許可，任何一方不得將其泄露給第三方，否則應承擔相應違約責任并賠償由此造成的損失。此項保密義務在協議終止后仍然有效。

　　第七條 知識產權：報告知識產權歸乙方所有，僅供甲方內部使用。報告數據解釋權歸乙方，甲方未經許可不得用于公開發布、轉載、使用或其他用途。

　　第八條 其他

　　1.本協議未盡事宜，雙方協商解決;

　　2.本協議一式二份，雙方各持一份，具有同等法律效力(傳真件有效)，自雙方代表人簽字、蓋章之日生效;

　　3.附件：甲、乙方信息。

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

　　代表(簽字)： 代表(簽字)：

　　年 月 日 年 月 日

　　附件：

　　乙方信息：

　　公司名稱：

　　地址：

　　電話： 傳真：

　　e-mail： 賬戶名：

　　開戶行：

　　賬號：

　　甲方信息：

　　報告全稱： (□中文版 □英文版)

　　單位名稱：

　　報告聯系人姓名： 聯系人電話：

　　發票抬頭：

　　ems郵寄地址及郵編：

　　ems收件人姓名： 收件人電話：

　　郵件接收人姓名： 接收人電話：

　　郵件指定接收郵箱：