外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議（通用9篇）
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇1
甲方：_____________________
乙方：_____咨詢服務(wù)有限公司（境外中介機(jī)構(gòu)資格證號(hào)：國(guó)家外專局_____）
為了加強(qiáng)學(xué)校外語教學(xué)力量，本著誠(chéng)實(shí)守信、互利互惠的原則，甲方委托乙方為其聘請(qǐng)外籍教師，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就聘請(qǐng)外教事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任
1.甲方需向乙方提供完整的、詳細(xì)的學(xué)校介紹及填寫《聘請(qǐng)外籍教師需求表》；
2.甲方負(fù)責(zé)外教資格的最終審核，并為所聘外教辦理來華工作邀請(qǐng)信和簽證所需文件，負(fù)責(zé)為外籍教師辦理專家證、居留證和工作證；
3.甲方應(yīng)充分實(shí)現(xiàn)《聘請(qǐng)外籍師需求表》上各項(xiàng)條款所承諾的待遇；
4.關(guān)心外教在學(xué)校期間的生活和工作狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通并妥善處理。
二、乙方責(zé)任
1.乙方受甲方委托，為甲方在國(guó)內(nèi)外招聘外籍教師，外籍教師年齡在_____歲至_____歲、身體健康，對(duì)中國(guó)人民友好，符合學(xué)校要求的英國(guó)、_____、加拿大、澳大利亞等英語國(guó)家。
2.預(yù)先審核擬聘外教所有證件（包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)位證書、各種資格證書及護(hù)照），并向甲方提供相關(guān)證件的復(fù)印件，并協(xié)助甲方與外教簽定聘用合同；
3.乙方負(fù)責(zé)對(duì)外教進(jìn)行初步測(cè)試，以確保其發(fā)音純正，具有良好的溝通能力，品行端正和具有擔(dān)任合格教師的品質(zhì)。
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與外教之間的溝通。
三、中介費(fèi)用
1.甲方根據(jù)乙方提供的外教數(shù)量于外教到校后一月內(nèi)向乙方支付中介費(fèi)用每名外教RMB _______元（_______圓整）。
2.乙方在收款后一周內(nèi)向甲方提供正式的服務(wù)業(yè)發(fā)票。
四、違約賠償
合同期內(nèi)，如果外教自行毀約離校而非甲方解聘（外教解約的原因?yàn)椴豢煽沽Τ猓┗蛘咭驗(yàn)橥饨滩荒軇偃螌W(xué)校教學(xué)雙方解約，乙方需為甲方重新聘請(qǐng)新的合格外教，接替離職外教未完成的教學(xué)工作，工作期限以離職外教所簽合同為準(zhǔn)。如果乙方已收取離任外教中介費(fèi)，乙方不再向甲方收取新聘外教中介費(fèi)；如果因?yàn)榧追降脑蚨斐傻耐饨屉x校，乙方不負(fù)任何責(zé)任。
五、其它
1.本合同中未列舉的其他條款應(yīng)遵循國(guó)家外國(guó)專家局的相關(guān)條款執(zhí)行；
2.合同附件是《聘請(qǐng)外籍老師需求表》；
3.如雙方在合作過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決；
4.本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。（復(fù)印件有效）
甲方：___________________
代表簽字：_______________
_______年______月______日
乙方：___________________
代表簽字：_______________
_______年______月______日
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇2
甲方：_____________________
乙方：_____咨詢服務(wù)有限公司(境外中介機(jī)構(gòu)資格證號(hào)：國(guó)家外專局_____)
為了加強(qiáng)學(xué)校外語教學(xué)力量，本著誠(chéng)實(shí)守信、互利互惠的原則，甲方委托乙方為其聘請(qǐng)外籍教師，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就聘請(qǐng)外教事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任
1.甲方需向乙方提供完整的、詳細(xì)的學(xué)校介紹及填寫《聘請(qǐng)外籍教師需求表》;
2.甲方負(fù)責(zé)外教資格的最終審核，并為所聘外教辦理來華工作邀請(qǐng)信和簽證所需文件，負(fù)責(zé)為外籍教師辦理專家證、居留證和工作證;
3.甲方應(yīng)充分實(shí)現(xiàn)《聘請(qǐng)外籍師需求表》上各項(xiàng)條款所承諾的待遇;
4.關(guān)心外教在學(xué)校期間的生活和工作狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通并妥善處理。
二、乙方責(zé)任
1.乙方受甲方委托，為甲方在國(guó)內(nèi)外招聘外籍教師，外籍教師年齡在_____歲至_____歲、身體健康，對(duì)中國(guó)人民友好，符合學(xué)校要求的英國(guó)、美國(guó)、加拿大、澳大利亞等英語國(guó)家。
2.預(yù)先審核擬聘外教所有證件(包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)位證書、各種資格證書及護(hù)照)，并向甲方提供相關(guān)證件的復(fù)印件，并協(xié)助甲方與外教簽定聘用合同;
3.乙方負(fù)責(zé)對(duì)外教進(jìn)行初步測(cè)試，以確保其發(fā)音純正，具有良好的溝通能力，品行端正和具有擔(dān)任合格教師的品質(zhì)。
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與外教之間的溝通。
三、中介費(fèi)用
1.甲方根據(jù)乙方提供的外教數(shù)量于外教到校后一月內(nèi)向乙方支付中介費(fèi)用每名外教RMB_______元(_______圓整)。
2.乙方在收款后一周內(nèi)向甲方提供正式的服務(wù)業(yè)發(fā)票。
四、違約賠償
合同期內(nèi)，如果外教自行毀約離校而非甲方解聘(外教解約的原因?yàn)椴豢煽沽Τ?或者因?yàn)橥饨滩荒軇偃螌W(xué)校教學(xué)雙方解約，乙方需為甲方重新聘請(qǐng)新的合格外教，接替離職外教未完成的教學(xué)工作，工作期限以離職外教所簽合同為準(zhǔn)。如果乙方已收取離任外教中介費(fèi)，乙方不再向甲方收取新聘外教中介費(fèi);如果因?yàn)榧追降脑蚨斐傻耐饨屉x校，乙方不負(fù)任何責(zé)任。
五、其它
1.本合同中未列舉的其他條款應(yīng)遵循國(guó)家外國(guó)專家局的相關(guān)條款執(zhí)行;
2.合同附件是《聘請(qǐng)外籍老師需求表》;
3.如雙方在合作過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決;
4.本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。(復(fù)印件有效)
甲方：________________
乙方：________________
________年________月________日
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇3
甲方：_____________________ 乙方：_____咨詢服務(wù)有限公司
為了加強(qiáng)學(xué)校外語教學(xué)力量，本著誠(chéng)實(shí)守信、互利互惠的原則，甲方委托乙方為其聘請(qǐng)外籍教師，雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就聘請(qǐng)外教事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的責(zé)任
1.甲方需向乙方提供完整的、詳細(xì)的學(xué)校介紹及填寫《聘請(qǐng)外籍教師需求表》;
2.甲方負(fù)責(zé)外教資格的最終審核，并為所聘外教辦理來華工作邀請(qǐng)信和簽證所需文件，負(fù)責(zé)為外籍教師辦理專家證、居留證和工作證;
3.甲方應(yīng)充分實(shí)現(xiàn)《聘請(qǐng)外籍師需求表》上各項(xiàng)條款所承諾的待遇;
4.關(guān)心外教在學(xué)校期間的生活和工作狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通并妥善處理。
二、乙方責(zé)任
1.乙方受甲方委托，為甲方在國(guó)內(nèi)外招聘外籍教師，外籍教師年齡在_____歲至_____歲、身體健康，對(duì)中國(guó)人民友好，符合學(xué)校要求的英國(guó)、美國(guó)、加拿大、澳大利亞等英語國(guó)家。
2.預(yù)先審核擬聘外教所有證件(包括個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)位證書、各種資格證書及護(hù)照)，并向甲方提供相關(guān)證件的復(fù)印件，并協(xié)助甲方與外教簽定聘用合同;
3.乙方負(fù)責(zé)對(duì)外教進(jìn)行初步測(cè)試，以確保其發(fā)音純正，具有良好的溝通能力，品行端正和具有擔(dān)任合格教師的品質(zhì)。
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與外教之間的溝通。
三、中介費(fèi)用
1.甲方根據(jù)乙方提供的外教數(shù)量于外教到校后一月內(nèi)向乙方支付中介費(fèi)用每名外教rmb_______元(_______圓整)。
2.乙方在收款后一周內(nèi)向甲方提供正式的服務(wù)業(yè)發(fā)票。
四、違約賠償
合同期內(nèi)，如果外教自行毀約離校而非甲方解聘(外教解約的原因?yàn)椴豢煽沽Τ?或者因?yàn)橥饨滩荒軇偃螌W(xué)校教學(xué)雙方解約，乙方需為甲方重新聘請(qǐng)新的合格外教，接替離職外教未完成的教學(xué)工作，工作期限以離職外教所簽合同為準(zhǔn)。如果乙方已收取離任外教中介費(fèi)，乙方不再向甲方收取新聘外教中介費(fèi);如果因?yàn)榧追降脑蚨斐傻耐饨屉x校，乙方不負(fù)任何責(zé)任。
五、其它
1.本合同中未列舉的其他條款應(yīng)遵循國(guó)家外國(guó)專家局的相關(guān)條款執(zhí)行;
2.合同附件是《聘請(qǐng)外籍老師需求表》;
3.如雙方在合作 過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決;
4.本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方：___________________
代表簽字：_______________
_______年______月______日
乙方：___________________
代表簽字：______________
________年______月______日
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇4
一、_________培訓(xùn)中心聘請(qǐng)_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐為_________語教師，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。
二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。
三、受聘方的工作任務(wù)(另附件1)。
四、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì)，全部以人民幣支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利：
1.聘方向受聘方提供意外保險(xiǎn)。(另附2)
2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________至_________的來回機(jī)票(金額不超過人民幣_(tái)________元整)或教師憑機(jī)票報(bào)銷_________元人民幣。
六、聘方的義務(wù)：
1.向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。
2.對(duì)受聘方提供必要的工作條件。
3.對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。
4.按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。
七、受聘方的義務(wù)：
1.遵守中國(guó)的法律、法規(guī)，不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。
2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意，不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。
3.按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。
4.遵守中國(guó)的宗教政策，不從事與專家身份不符的活動(dòng)。
5.遵守中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。
八、合同的變更、解除和終止：
1.雙方應(yīng)信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見前，仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。
3.聘放在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同：
A、受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的。
B、根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。
4.受聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同：
A、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。
B、聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。
九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿后即自行失效。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后，在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。
十、仲裁：
當(dāng)事人雙方發(fā)生糾紛時(shí)，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效，可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專案局申請(qǐng)仲裁。
本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式兩份，每份都用中文和_________文寫成，雙方各執(zhí)一份，兩種文本同時(shí)有效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇5
甲方：________(通常為用人學(xué)校)
法定代表人：____________________
委托代理人：____________________
甲方地址：______________________
乙方：__________________________
居民身份證號(hào)碼：________________
文化程度：______________________
教師資格證編號(hào)：________________
家庭住址：______________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法》及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成一致意見，自愿簽訂本合同并共同遵守。
一、合同期限
第一條 本合同期限類型為________期限合同。
本合同自____年____月____日起生效，其中試用期為____個(gè)月。終止日期為____年____月____日。
二、工作崗位與工作量
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____________工作。工作量為______________________________。
第三條 乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求，按時(shí)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)
第四條 甲方安排乙方執(zhí)行_______________工作制。
執(zhí)行定時(shí)工作制的，乙方每日的工作時(shí)間必須符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，即______________________。
執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間不得超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。
執(zhí)行課時(shí)工作制的，在保證完成規(guī)定課時(shí)的前提下，工作和休息、休假乙方自行安排。
第五條 甲方安排乙方加班補(bǔ)課的，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課工資。
第六條 甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品，建立健全有關(guān)教學(xué)管理和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度，確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。
甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。
第七條 乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的權(quán)利。
四、工作報(bào)酬
第八條 甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。
第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資，月工資為_____元或年薪為_____元。
規(guī)定了試用期的，其中試用期間工資為每月____元。
執(zhí)行課時(shí)制的，工資支付按____執(zhí)行。
合同期限內(nèi)有寒暑假且執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，甲方應(yīng)依法支付乙方寒署假期間的薪金。
第十條 由于甲方的原因使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于____元。
五、保險(xiǎn)福利待遇
第十一條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
第十二條 乙方患病或因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照____________執(zhí)行。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)病保險(xiǎn)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方還為乙方提供以下福利待遇：____________________________。
六、工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處
第十五條 乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行法定義務(wù)，遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn);按要求完成教育教學(xué)任務(wù)。
第十六條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核。
乙方在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革、學(xué)校建設(shè)、社會(huì)服務(wù)、勤工儉學(xué)等方面成績(jī)優(yōu)異的，甲方予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。雙方就獎(jiǎng)勵(lì)做如下約定：____________________________。
乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本校的規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。乙方故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生，經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的，甲方可依法給予行政處分，直至解除本合同。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
第十七條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十八條 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)故意不完成教育教學(xué)任務(wù)給教育教學(xué)工作造成損失或體罰學(xué)生，經(jīng)教育仍不改正或品行不良、侮辱學(xué)生，影響惡劣的;
(4)被撤銷教師資格的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十一條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)雙方不能依據(jù)本合同第十八條就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條 甲方辦學(xué)效益極差瀕臨關(guān)閉進(jìn)行法定整頓期間，經(jīng)向?qū)W校工會(huì)或者全體教職員工說明情況，并向教育、勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。
第二十三條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條終止、解除本合同：
(1)患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(2)女教師在孕期、產(chǎn)期或哺乳期內(nèi)的;
第二十四條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的，按辦理，不得依據(jù)本合同第二十一條、第二十二條解除勞動(dòng)合同。
第二十五條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。
第二十六條 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關(guān)證件等手段強(qiáng)迫從事教學(xué)工作的;
(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第二十七條 本合同期限屆滿，甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第二十八條 訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，乙方離休、退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現(xiàn)，本合同終止。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)注意的事項(xiàng)
勞動(dòng)者在跟用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，很多時(shí)候都沒有很好地對(duì)勞動(dòng)合同條文很好的逐一解讀，以至于在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)找不到證據(jù)。為此，筆者提出幾條建議，希望勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)多加注意，增強(qiáng)取證意識(shí)。
首先，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)明確簽訂勞動(dòng)合同的法律意義，除了確定勞資雙方權(quán)利義務(wù)之外，也具有確定勞動(dòng)關(guān)系歸屬的作用，即勞動(dòng)者是“哪個(gè)單位的人”，因此在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)必須明確用人單位。
其次，勞動(dòng)者應(yīng)仔細(xì)閱讀勞動(dòng)合同后再謹(jǐn)慎簽字，在空白合同中落款簽字時(shí)應(yīng)當(dāng)尤其小心，以防被用人單位在空白處填寫對(duì)單位有利的內(nèi)容。在用人單位工作而被要求與其他單位簽訂勞動(dòng)合同的情況下，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)充分了解情況、權(quán)衡其利弊，謹(jǐn)慎簽署該勞動(dòng)合同，如果用人單位系有意規(guī)避法律逃避勞動(dòng)法義務(wù)，則可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)控告，以維護(hù)自己的合法權(quán)益。
此外，勞動(dòng)者在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀關(guān)系切身利益的重要條款，確保該條款明確、清楚、可操作，不要因?yàn)闀婧贤荡蛴“娑鲆暳藢?duì)重要條款的仔細(xì)斟酌，對(duì)于雙方的工資條款標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)具體到數(shù)額、計(jì)算方法、工資構(gòu)成、發(fā)放方式、發(fā)放周期等方面，不能籠統(tǒng)約定為參照國(guó)家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)或公司有關(guān)工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，以免日后就工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放情況引發(fā)爭(zhēng)議。
勞動(dòng)者在入職后，遇到公司遲遲不與其簽訂勞動(dòng)合同的情況，應(yīng)提高警覺、增強(qiáng)取證意識(shí)，以有效維護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益，主張從反映公司對(duì)勞動(dòng)者具有管理與被管理、指揮與被指揮的角度取證，例如，從財(cái)務(wù)、考勤、業(yè)務(wù)、獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)等方面收集工資條、考勤記錄、業(yè)務(wù)記錄、獎(jiǎng)勵(lì)證書、培訓(xùn)記錄等資料。當(dāng)然，這些資料中應(yīng)該有公司的簽章或高管人員的簽字記錄原件為證。
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇6
雙方以友好合作的精神，簽訂本合同：
第一條 聘期為_____年(學(xué)校可按學(xué)期、學(xué)年定)，自_____年____月____日到職之日起，至_____年____月____日離聘之日止
第二條 受聘方的工作任務(wù)，商定如下：____________________________________________
受聘方應(yīng)按時(shí)、按質(zhì)完成以上工作任務(wù)。聘方應(yīng)為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議，聘方應(yīng)予采納。雙方應(yīng)積極合作。
第三條 中國(guó)政府法定的工作日為：每周六天，每天八小時(shí)(教師按周課時(shí)填寫)。
第四條 聘方每月付給受聘方工資人民幣_(tái)________元，并按附件規(guī)定提供各項(xiàng)生活待遇。
第五條 受聘方應(yīng)遵守中國(guó)政府的法律、法令、有關(guān)規(guī)定和聘方的工作制度。
第六條 雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同，必須在離華前一個(gè)月向聘方提出書面申請(qǐng)，未經(jīng)聘方同意，受聘方仍應(yīng)照常進(jìn)行工作。聘方自同意之日起的兩周后，停發(fā)工資，并停止提供受聘方及其家屬的有關(guān)生活待遇，回國(guó)的一切費(fèi)用自理。
受聘方違犯中國(guó)政府法令，聘方有權(quán)提出解聘。自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)工資照發(fā)，但受聘方應(yīng)在此期間內(nèi)安排回國(guó)。聘方負(fù)擔(dān)受聘方及其家屬在中國(guó)境內(nèi)的旅費(fèi)，國(guó)際旅費(fèi)自理。
對(duì)瀆職的受聘方，聘方有權(quán)提出解聘，自提出解聘之日起一個(gè)月內(nèi)，安排受聘方回國(guó)。受聘方及其家屬回國(guó)的旅費(fèi)，由聘方支付，其它一切費(fèi)用自理。
第七條 受聘方因健康原因，經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休兩個(gè)月后仍不能繼續(xù)工作，聘方有權(quán)提出提前終止合同，并根據(jù)受聘方的健康狀況，于一個(gè)月內(nèi)安排其回國(guó)。聘方提供受聘方及其家屬回國(guó)的飛機(jī)票和負(fù)擔(dān)按規(guī)定限量的行李托運(yùn)費(fèi)。
第八條 本合同自聘期開始之日起生效。任何一方如要求延長(zhǎng)聘期，均應(yīng)在合同期滿前三個(gè)月向?qū)Ψ教岢觯呻p方協(xié)商確定，并另簽延聘合同。延聘合同系本合同不可分割的組成部分。本合同的各項(xiàng)條款在延聘期內(nèi)繼續(xù)有效。雙方均未提出延長(zhǎng)聘期或一方不同意延長(zhǎng)聘期時(shí)，本合同期滿即失效。
第九條 本合同在執(zhí)行中如有爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決。
第十條 本合同用中文和_________文寫成，兩種文本具有同等效力。
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇7
甲方：乙方：根據(jù)高縣教育局有關(guān)人事制度改革精神和《高縣沙河實(shí)驗(yàn)小學(xué)校教師人事制度改革方案》，經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)和校行政研究決定,特聘用該同志擔(dān)任我校 級(jí) 班 等科教學(xué)，并兼任 工作。現(xiàn)簽訂合同如下：
一、乙方應(yīng)履行的崗位職責(zé)：
1、熱愛本職工作，遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》，遵守國(guó)家法律和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)其他教師一道工作。發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、拼搏、創(chuàng)新”的沙小精神，樹立良好“教風(fēng)”。
2、全面貫徹黨的教育方針，積極推行素質(zhì)教育，努力鉆研課改理論，用《課標(biāo)》新理念指導(dǎo)教學(xué)，改進(jìn)教法，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，為學(xué)生終身發(fā)展奠基。
3、積極參加教研活動(dòng)，努力提高教學(xué)質(zhì)量，所任科教學(xué)成績(jī)各項(xiàng)指標(biāo)均在鎮(zhèn)平均線以上;能正確地使用學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備組織教學(xué);認(rèn)真總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，不斷撰寫論文投稿或參評(píng)，每期交論文或經(jīng)驗(yàn)文章一篇以上。按照實(shí)驗(yàn)小學(xué)的要求，積極投身教育科研，走“科研興校”之路。
4、貫徹國(guó)家“體、衛(wèi)條例”;落實(shí)安全責(zé)任制，確保學(xué)生在校安全和所管財(cái)產(chǎn)安全。
5、能履行小學(xué) 級(jí)教師職責(zé)，“四率”指標(biāo)達(dá)到目標(biāo)管理要求。并認(rèn)真履行兼職職責(zé)。
二、甲方應(yīng)履行的職責(zé)：
1、甲方按縣教育局所撥經(jīng)費(fèi)，發(fā)給乙方應(yīng)享受的工資和補(bǔ)貼。
2、甲方應(yīng)在本學(xué)年(期)末，對(duì)乙方履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核評(píng)估，按考核結(jié)果和有關(guān)規(guī)定，乙方享受相應(yīng)的有關(guān)政治、經(jīng)濟(jì)、福利待遇。
3、甲方根據(jù)《教育法》、《教師法》等法律規(guī)定，努力保證乙方應(yīng)享受的合法權(quán)利。
三、違約責(zé)任：
1、乙方在聘任期內(nèi)，違反合同規(guī)定，符合解聘條件之一的，甲方可對(duì)乙方解聘。解聘要提前一月通知乙方。
2、甲方不履行合同，乙方可提出申訴或辭職，辭職要提前一月通知甲方。
四、其他事項(xiàng)：
1、如因單位領(lǐng)導(dǎo)人事變動(dòng)，本合同繼續(xù)有效。如確因工作需要在本單位內(nèi)調(diào)整工作崗位，應(yīng)按新崗位履行職責(zé)。
2、本合同有效期為壹年，從 年 月 日至 年 月 日止。合同期滿自然失效。
3、本合同一式二份，甲乙雙方各一份。本合同從簽字之日起生效。
甲 方:(蓋章) 乙 方:(蓋章)
法人代表： 受聘人：
年 月 日 年 月 日
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇8
甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)《中華人民教師法》、《中華人民勞動(dòng)法》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、教師聘用合同期限：合同有效期：自 年__月__日至____年___月___日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
二、 甲方職責(zé)
1.甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材、授課課時(shí)數(shù)。
2.工資待遇： 按約定 元/月，1至15天的按1/2月計(jì)算，16天及16天以上按全月計(jì)算。
3、甲方免費(fèi)提供乙方在授課期間住宿地方，伙食問題乙方自己解決。
三、乙方工作職責(zé)
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方教學(xué)計(jì)劃要求組織教學(xué)，如認(rèn)真?zhèn)湔n、講課，批改作業(yè)、閱評(píng)試卷等。
2、乙方在甲方工作期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂。
3.乙方因故不能按時(shí)上課，至少應(yīng)提前一天告知甲方，事后應(yīng)補(bǔ)上所缺課程課時(shí)。乙方不得擅自調(diào)課、停課。
4.乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知甲方，甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。
5、合同有效期內(nèi)乙方在上、下班路途中及生、老、病、死等出現(xiàn)的不安全事故甲方概不負(fù)責(zé)。
四、有下列情況之一者，甲方有權(quán)與乙方解除合同：
1、乙方不認(rèn)真履行合同或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，在師生中造成不良影響。
2、教學(xué)過程中談?wù)撆c教學(xué)無關(guān)的內(nèi)容且在學(xué)生中造成不良影響。
五、 本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
年 月 日
外籍教師聘請(qǐng)協(xié)議 篇9
甲方:
乙方: 身份證號(hào)碼:
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本勞動(dòng)合同.
第一條 勞動(dòng)合同期限:
本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同,合同期限從 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 工作內(nèi)容及要求：
乙方被安排在 部門,從事 工作.甲方可以根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整乙方所處的部門,工作任務(wù),工作地等,乙方應(yīng)接受調(diào)整。
乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位職責(zé)和要求，按時(shí)，按質(zhì)，按量完成本職工作.
第三條 勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式
1、實(shí)習(xí)期為 個(gè)月，每月工資1300元。如按勞動(dòng)合同約定工作至合同期限屆滿，則在合同期限屆滿時(shí)發(fā)放實(shí)習(xí)補(bǔ)貼 元\月。
2、每月工資_____元,按自然月以現(xiàn)金方式支付.
3、勞動(dòng)者提前解除勞動(dòng)合同，工資結(jié)算時(shí)，應(yīng)當(dāng)扣除一個(gè)月工資，作為培訓(xùn)費(fèi)。
第五條 勞動(dòng)紀(jì)律
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律,法規(guī),規(guī)章和政策.乙方必須遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。
第六條 勞動(dòng)合同的解除
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同：
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同
(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2) 違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的;
(3) 失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成較大損害的;
3、具有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同
(1) 在試用期內(nèi)
(2) 甲方以暴力，威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3) 甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
4、因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同，須提前30天書面通知對(duì)方;
5、一方解除勞動(dòng)合同，須提交相關(guān)證明材料，說明理由，并向?qū)Ψ綍嫠瓦_(dá)解除勞動(dòng)合同通知書。
第七條 故意或者重大過失責(zé)任保證;
如因乙方故意或者過失導(dǎo)致甲方發(fā)生經(jīng)濟(jì)損失，則乙方必須賠償發(fā)生的損
第八條 其他事項(xiàng)
1、甲方依法制定的規(guī)章制度、員工守則為本合同的附件。與本合同具有同等法律效力。甲方應(yīng)當(dāng)在正式入職前以及在崗過程中為乙方提供業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。
2、在體制允許范圍內(nèi)，甲方必須保證乙方享有與公辦老師同等的政治待遇與民主權(quán)利。
3、甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作，依據(jù)學(xué)校相關(guān)制度進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，以決定是否續(xù)聘、隨時(shí)解聘和扣發(fā)獎(jiǎng)金。
4、乙方享受的工資待遇只在合同履行期間，甲方提供給乙方的工資按單位月計(jì)算，超出的工作日按日工資標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)發(fā)。
5、乙方必須服從學(xué)校的分工，并自覺遵守學(xué)校的規(guī)章制度保證工作任務(wù)的落實(shí)。出色的完成本職工作。并接受學(xué)校的管理和考核。對(duì)于臨時(shí)性或突擊性工作任務(wù)不能抵觸。
6、甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校的發(fā)展、人員配置等情況，對(duì)聘用人員進(jìn)行人員調(diào)整、變動(dòng)或競(jìng)崗。
7、本合同自雙方簽字并加蓋公章后即具法律效力。合同文本一式二份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
_____年_____月____日