培訓(xùn)班中心開班領(lǐng)導(dǎo)講話（通用3篇）
培訓(xùn)班中心開班領(lǐng)導(dǎo)講話 篇1
我們企業(yè)管理協(xié)會與20__年6月15日正式注冊成立，由熱衷于企業(yè)管理工作的百色學(xué)院在校大學(xué)生自愿組成的非盈利團(tuán)體組織，并接受院團(tuán)委及經(jīng)濟(jì)與旅游管理系的指導(dǎo)和監(jiān)督管理。我們協(xié)會堅持以“面向社會、面向企業(yè)、共同參與學(xué)習(xí)企業(yè)現(xiàn)代先進(jìn)管理知識、共同成長成材、為企業(yè)服務(wù)、為社會服務(wù)”為指導(dǎo)方針，以“博采眾長、融合提煉，自成一家”為原則，為提高自身綜合能力而參與學(xué)習(xí)、努力工作。回首企業(yè)管理協(xié)會走過的歲月、歷經(jīng)的風(fēng)雨，我們攜手并肩一路走來，可以說，我們與協(xié)會共同見證了她的成長與進(jìn)步!
過去一年協(xié)會會員隊伍的壯大，制度的完善，工作能力的提高，在各方面都有了一個新的突破，
首先是10級新會員入會典禮，此屆入會典禮出席人數(shù)多、規(guī)模大、影響較之廣泛。接下來，為了協(xié)會的長遠(yuǎn)發(fā)展，選拔更有能力更加優(yōu)秀的管理人才，協(xié)會舉行新會干招聘活動，新會干的加入，為協(xié)會注入新的血液。第三、在新會干選拔出來之后，考慮到協(xié)會規(guī)模較大，為了方便管理，協(xié)會決定組建興趣小組。興趣小組由六個小組組建而成，旨在為廣大會員的發(fā)展提供更廣闊的舞臺。第四、十一月份我協(xié)會分別在東合、澄碧校區(qū)，百色職業(yè)學(xué)院開展了為期四期的大學(xué)生素質(zhì)拓展培訓(xùn)。此次活動的主要目的是增加會員們的互相了解，培養(yǎng)會員的團(tuán)隊合作精神。第五、開展與社會接軌----社會兼職活動，去年的兼職實踐活動是協(xié)會建會以來規(guī)模最大、最多的一次，實踐活動不僅在數(shù)量有所提高，在形式上也是多種多樣。第六、為了讓廣大會員了解當(dāng)前證券市場的發(fā)展走向，協(xié)會舉辦了一系列活動。首先，協(xié)會組織會員們到國海證券參加了國海證券交流會。其次，協(xié)會開展了國海證券知識講座、舉辦百色高校首屆模擬炒股大賽，炒股大賽范圍覆蓋百色各高校，取得較良好的效果。第七、開展豐富大學(xué)第二課堂----專題知識講座：其中主要有長虹銷售知識講座，國海證券知識講座。第八、構(gòu)架商務(wù)交流的平臺---舉辦模擬商務(wù)談判，此次商務(wù)談判活動協(xié)會與經(jīng)旅系學(xué)生會攜手共同打造商務(wù)活動的盛會。第九，長虹視博館中國行--大型戶外展，12月30日，長虹舉辦大型戶外展—長虹視博館中國行百色站，本協(xié)會組織了三十多名會員會干參加了此次活動。第十、開展社會實踐調(diào)研---企業(yè)文化游系列活動。當(dāng)前汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速，不僅社會上對汽車高度關(guān)注，大學(xué)生也對其情有獨鐘。因此，我們與百色汽車行經(jīng)理協(xié)商，為同學(xué)們爭取到了參觀的機(jī)會。第十、為了協(xié)會的全面發(fā)展，增加與其他協(xié)會單位的互動，在三月份我們組建了一支屬于協(xié)會的籃球隊。球隊的建立拓寬了協(xié)會的綜合性，同時又提高了整個協(xié)會的積極性與熱情。第十一、開展以《加強(qiáng)團(tuán)結(jié)暢想未來》----會員會干交流晚會。十二、參與組織夢想比天高----謝宏演唱會等活動。
就單純從活動數(shù)量上講企協(xié)籌辦了二十多項活動，縱觀百色學(xué)院三十多個社團(tuán)，論活動數(shù)量，我們協(xié)會是位居前列。在活動的質(zhì)量上也是相當(dāng)不錯的，這是一個驕人的成績。在活動中也存在以下不足之處，首先是在組織活動時，考慮不夠周全，時間上經(jīng)常和學(xué)校、系里、班里的活動相沖突。其次，危機(jī)意識有待加強(qiáng)，協(xié)會在遇到突發(fā)事故處理時，還不夠及時果斷。第三，各部門的溝通與交流還不夠充分，信息不夠通暢，很多會干會員都不知道協(xié)會有活動。第四，協(xié)會活動宣傳力度方面有所欠缺，往往是辛苦籌辦了活動，而宣傳跟不上，會員不清楚協(xié)會的活動。
過去的一年是不平凡的一年，一年的歷練，一年的發(fā)展，同樣也是一年的進(jìn)步。回首過去的一年，我們大家共同陪伴，共同努力，共同承擔(dān)風(fēng)雨，也共同見證了風(fēng)雨過后的彩虹。
在此，我寄于協(xié)會“三個希望”一、希望廣大新會員能在協(xié)會里做好定位，積極參加協(xié)會舉辦的各種活動。二、希望企協(xié)會干盡心盡責(zé)，把協(xié)會活動辦得更具特色、更具影響力。三、希望企協(xié)走出百色學(xué)院，走出百色，向更遠(yuǎn)的地方延伸。
作為首期學(xué)員代表，我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給了我們這樣的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會，為費收一線廣大的員工進(jìn)一步提高綜合素質(zhì)營造了良好的環(huán)境。在此我代表全體學(xué)員向各位領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)，一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的希望，在學(xué)習(xí)的全過程中一定遵章守紀(jì)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極訓(xùn)練。其次，我要感謝百忙之中抽出時間為我們的培訓(xùn)工作作指導(dǎo)的教師和專家們，我們的每一步提高都離不開你們的幫助和支持。在此我還要感謝--學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和后勤工作者們，感謝你們的支持。
一、珍惜自己的工作。今天，在我身邊，有數(shù)以萬計、剛剛走出校園艱難擇業(yè)的大學(xué)生，也有很多下崗的員工，而我很慶幸，擁有一個可以為之奮斗的企業(yè)，擁有一份屬于自己的工作。說句實話，我感到非常的幸運，不用穿梭在人才市場，忐忑不安、焦慮不堪的去應(yīng)聘。李強(qiáng)老師說得對：我們應(yīng)該對我們公司感恩，對我們領(lǐng)導(dǎo)感恩。在這里，我感謝學(xué)院給了我一個展現(xiàn)自己的舞臺，給了我一個發(fā)展自己的平臺。
二、工作心態(tài)的轉(zhuǎn)變。以前我也和一般人想的一樣，到公司就是為了好好的工作，努力的賺錢。是李強(qiáng)老師的“心在哪里，收獲就在哪里”這句話點醒了我。曾經(jīng)聽過一位教授講課，說過這樣一句話：人人都說水到渠成，其實反過來也是一樣——“渠道水成”。也就是說：只要努力工作，先把渠挖好，水自然就一定會到。推之及人，則是：來到公司，把心落下，盡自己最大的努力為公司工作，自然自己也會成功。
三、做精做透才叫“長”。把每一件事情做好就是不簡單。黃金萍老師說：“黃金寶老師說你做事很細(xì)心”。我說：“我做的都是小事。”黃金萍老師就說：“把平常的小事都做好就是非常優(yōu)秀”。當(dāng)時我不是很理解，覺得沒有做過什么大事，也不值得一說。聽到李強(qiáng)老師講的“把一件事情做精做透就叫‘長’”之后，我理解了：不能把平常做的小事情不當(dāng)事，把這些小事情都做得完美了，那也會是我的“一技之長”。
四、我們的品牌不是靠老板，不是靠廣告，而是靠學(xué)院每一位員工把螺絲擰緊，精益求精。雖然這句話是別人說出來的，但是作為管理層，有義務(wù)把激勵自己的員工、管理好自己的員工，服務(wù)好自己的員工，盡量把任何的事情都做的流程化，讓員工嚴(yán)格按照流程來做事。
五、努力做事，只能把事做對，用心做事，才能把事做好。就像李強(qiáng)老師講的那個三個石匠的案例，面對同樣工作的三個石匠，有著不同的看法，而這不同的看法導(dǎo)致了三種不同的“結(jié)果”。而我要學(xué)習(xí)這第三個人，在艱苦的工作中錘煉自己的意志，與同事的緊密合作，服務(wù)好我們的員工，對任何事情都要有責(zé)任心。不能簡單的為工作而工作，也不能為薪水而工作，做任何事情都用心，就像李總經(jīng)常表揚常老師一樣，他就是對工作非常的用心，很多事情都是想在我們的前面，我應(yīng)該向他學(xué)習(xí)。同時，我們也應(yīng)該看到工資背后蘊藏的巨大成長和鍛煉機(jī)會。在工作中，我要把自己定位于成長和快樂，讓自己保持快樂的工作。
培訓(xùn)班中心開班領(lǐng)導(dǎo)講話 篇2
同志們：
經(jīng)過三天的緊張學(xué)習(xí)，全市城管系統(tǒng)執(zhí)法培訓(xùn)到此就要結(jié)束了。這次執(zhí)法培訓(xùn)時間安排緊，培訓(xùn)內(nèi)容多，但同志們能夠始終按照培訓(xùn)計劃和要求，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)各項制度，順利完成了相關(guān)法律知識、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，充分展現(xiàn)了城管執(zhí)法人員的優(yōu)良素質(zhì)和良好的精神風(fēng)貌。
在這里，我代表局黨委對同志們幾天來的辛苦學(xué)習(xí)表示慰問。
這次執(zhí)法培訓(xùn)是在全系統(tǒng)深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動，全面促進(jìn)管理服務(wù)提速增效的新形勢下召開的。時間雖短，但內(nèi)容豐富，質(zhì)量較高，效果較好。剛才，寶華局長已就本次執(zhí)法培訓(xùn)作了總結(jié)，很全面也很具體。下面，我就如何在今后的城市管理執(zhí)法工作中堅持學(xué)以致用、全面踐行學(xué)習(xí)培訓(xùn)成果講三點意見，也可以說是對大家提出的三點希望。
一、繼續(xù)深化學(xué)習(xí)，增強(qiáng)素質(zhì)能力，不斷強(qiáng)化“三種意識”
執(zhí)法培訓(xùn)的主要目的是為了提高城市管理行政執(zhí)法人員的依法行政能力和執(zhí)法水平。執(zhí)法培訓(xùn)雖然結(jié)束了，但學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)不會結(jié)束，打造學(xué)習(xí)型人才，建設(shè)高素質(zhì)城市管理隊伍是城市管理永恒的主題。希望同志們要牢固樹立和強(qiáng)化長期而為的思想認(rèn)識，以深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī)，以此次執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)理念、增強(qiáng)能力素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和提高管理效率的助力載體和有效手段，將執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為一項長期的任務(wù)堅持下去，常抓不懈。要通過學(xué)習(xí)教育和執(zhí)法培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化“三種意識”。
一是服務(wù)意識。城市管理的根本是服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)社會進(jìn)步、服務(wù)大局和諧。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)執(zhí)法人員的服務(wù)意識，時刻以打造宜居城市環(huán)境、增加社會滿意指數(shù)、切實解決事關(guān)廣人市民群眾切身利益的急難問題作為工作的出發(fā)點和著力點，兼顧并妥善處理城管執(zhí)法與各方的利益關(guān)系。在管理執(zhí)法工作中始終堅持以民為本，在日常工作細(xì)節(jié)中時刻體現(xiàn)服務(wù)意識，緊緊圍繞“為民生、謀民利、順民意”，扎實做好城市管理日常執(zhí)法工作。
二是法律意識。法律作為一門實用學(xué)科，浩如煙海、博大精深，需要不斷地加以學(xué)習(xí)研究才能積少成多、融會貫通。要不斷加強(qiáng)對公共行政法律和業(yè)務(wù)法律等知識的學(xué)習(xí)，特別是新頒布實施的《河北省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生條例》，熟練掌握其內(nèi)容、范圍及其精神實質(zhì)，充分發(fā)揮城市管理公共服務(wù)和社會管理職能。要做遵紀(jì)守法、依法行政的帶頭人和踐行者，杜絕隨意執(zhí)法、濫用職權(quán)等現(xiàn)象，樹立執(zhí)法隊伍形象。
三是目標(biāo)意識。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和執(zhí)法培訓(xùn)，中心主題就是要正確理解行政執(zhí)法的精髓，從而推動立黨為公，執(zhí)政為民，服務(wù)奉獻(xiàn)執(zhí)政理念的貫徹落實。因此在學(xué)習(xí)教育中應(yīng)有所選擇、有的放矢。既要圍繞當(dāng)前一個時期城市管理中心工作開展學(xué)習(xí)教育和執(zhí)法培訓(xùn)，又要充分考慮城市未來發(fā)展;要結(jié)合我市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展大局，突出針對性和時代特點，堅持從城市管理工作的實際出發(fā)，有計劃地組織好執(zhí)法培訓(xùn)和學(xué)習(xí)教育活動，并堅持學(xué)有所獲。
二、全面解放思想，突出發(fā)展主題，力求實現(xiàn)“三個突破”
隨著城市快速發(fā)展和文明程度的不斷提升，市民群眾對城市管理的需求日益加大，社會各界對城市管理的關(guān)注程度和熱切期望與日俱增，城市管理面臨的形勢任務(wù)也紛繁復(fù)雜。如何適應(yīng)新的形勢、新的任務(wù)對城市管理執(zhí)法工作的要求，切實做好新時期的城市管理執(zhí)法工作。這就需要我們城市管理執(zhí)法人員要緊扣服務(wù)發(fā)展主題，進(jìn)一步解放思想，深化開展執(zhí)法培訓(xùn)對堅持依法行政、全面優(yōu)化城市環(huán)境，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展重要性、必要性和現(xiàn)實需要的思想認(rèn)識程度和把握力度，力求實現(xiàn)“三個突破”。
一是在實施依法管理城市必然選擇的認(rèn)識把握上有所突破。 加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn)，是全面實踐依法行政，實施依法管理城市的重要基礎(chǔ)和堅強(qiáng)保證。是堅持以人為本，進(jìn)一步增強(qiáng)黨同人民群眾密切聯(lián)系的一項重要舉措。也是改善執(zhí)法環(huán)境，推動并形成社會管理主導(dǎo)模式的主要手段。因此，我們要繼續(xù)采取有力措施，推進(jìn)執(zhí)法培訓(xùn)的規(guī)范化、制度化和常態(tài)化，健全執(zhí)法培訓(xùn)制度，以制度做保障，靠制度抓落實。同時要進(jìn)一步深化對開展執(zhí)法培訓(xùn)的思想認(rèn)識，完善執(zhí)法人員法律素質(zhì)和法制修養(yǎng)，全面提高管理能力和執(zhí)法水平。
二是在建設(shè)高素質(zhì)執(zhí)法隊伍迫切要求的認(rèn)識把握上有所突破。建設(shè)一支科學(xué)規(guī)范、廉正務(wù)實、監(jiān)督有效、保障有力的城管隊伍，實現(xiàn)城市管理全面協(xié)調(diào)發(fā)展，是一個需要長期為之努力和奮斗的目標(biāo)，任重而道遠(yuǎn)。要以加強(qiáng)執(zhí)法培訓(xùn)為助力，進(jìn)一步加強(qiáng)城管執(zhí)法隊伍思想作風(fēng)建設(shè)和能力素質(zhì)建設(shè)，扎扎實實解決在隊伍建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，切實推動黨員干部轉(zhuǎn)變意識理念，提高素質(zhì)和科學(xué)管理能力，改進(jìn)作風(fēng)和工作方式，為打造一支高素質(zhì)執(zhí)法隊伍提供強(qiáng)有力的組織和思想保證。
三是在全面優(yōu)化城市環(huán)境、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展現(xiàn)實需要的認(rèn)識把握上有所突破。當(dāng)前，我市城市管理正處在關(guān)鍵時期，面臨工作任務(wù)繁重，時間緊迫。城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”、“城市管理年”和暑期服務(wù)保障等重大活動，城市環(huán)境形象建設(shè)、隊伍形象素質(zhì)建設(shè)等重點工作。面對今年特殊的形勢和任務(wù)，如何突破管理瓶頸，是當(dāng)前城市管理亟待解決的問題。為此，開展并始終堅持城管執(zhí)法培訓(xùn)是立足工作實際，著眼未來發(fā)展的一項具體舉措，是系統(tǒng)廣大執(zhí)法人員進(jìn)一步堅定信念、戰(zhàn)勝困難的思想基礎(chǔ)和動力保證，要切實將學(xué)習(xí)法律、運用法律和遵守法律貫穿到城市管理各項工作之中，提高執(zhí)法水平，全面優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)又好又快發(fā)展，
三、堅持學(xué)以致用，恪守知行統(tǒng)一，切實做到“三個轉(zhuǎn)變”城市管理行政執(zhí)法工作是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，涉及到社會生產(chǎn)生活的方方面面，直接面對基層和廣大人民群眾。一直以來，我們始終致力于積極探索經(jīng)營管理好城市與切實維護(hù)好市民群眾切身利益之間的平衡基點，著力形成政府主導(dǎo)、部門配合、市場運作和社會廣泛參與的最佳管理模式，而堅持依法行政正是實現(xiàn)這種模式的基礎(chǔ)。這就要求我們通過不斷加強(qiáng)政治理論、執(zhí)法業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實將執(zhí)法培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為堅定依法行政的信念決心、提高科學(xué)管理的能力水平、塑造城市管理文明執(zhí)法新形象的基礎(chǔ)保障。在管理執(zhí)法工作中堅持以學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實踐，恪守知行統(tǒng)一，以執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn)推動城市管理的新變化、新氣象、新進(jìn)步，使管理成果惠及廣大市民群眾，切實做到“三個轉(zhuǎn)變”。
一是執(zhí)法理念的轉(zhuǎn)變。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展理念，進(jìn)一步增強(qiáng)做好城市管理執(zhí)法工作的自覺性和堅定性，科學(xué)謀劃工作思路和發(fā)展舉措，不斷提高研究問題、分析問題和解決問題的能力，將科學(xué)發(fā)展理念貫穿城市管理工作始終。堅持從全市發(fā)展大局出發(fā)，突出“優(yōu)化城市環(huán)境，促進(jìn)全面發(fā)展”主題，進(jìn)一步增強(qiáng)以人為本，服務(wù)奉獻(xiàn)意識，著力完善優(yōu)化城市功能、改善城市環(huán)境形象，大力解放思想，大膽改革創(chuàng)新，為推進(jìn)我市城市管理工作實現(xiàn)科學(xué)規(guī)范、全面協(xié)調(diào)發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保障。
二是執(zhí)法作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。以開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”和行風(fēng)評議活動為抓手，鞏固“樹創(chuàng)促”活動成果。按照“講黨性、重品行、作表率”的要求，全面加強(qiáng)隊伍思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步建立和完善承諾必踐、首問首辦、限時辦結(jié)、考核評議和追究問責(zé)等工作制度，堅持將轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與城市管理執(zhí)法和服務(wù)工作相結(jié)合，把人民滿意不滿意、群眾答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量工作的標(biāo)準(zhǔn)，大力推行政務(wù)公開和依法行政，提高工作透明度，主動接受社會監(jiān)督。
三是執(zhí)法方式的轉(zhuǎn)變。統(tǒng)籌整合管理資源，積極探索城市長效管理方式方法。圍繞中心工作及階段性重點工作，經(jīng)常性地開展各類綜合整治或?qū)ｍ棇ｍ椫卫砘顒?建立健全各項督查制度，對重點工作實行全程跟蹤問效，保證各項工作有序有效推進(jìn);進(jìn)一步完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制，繼續(xù)推行行政執(zhí)法責(zé)任制。著力實現(xiàn)高效的內(nèi)部運行秩序、營造文明和諧的外部執(zhí)法環(huán)境，通過對執(zhí)法方式和方法的改進(jìn)和創(chuàng)新，力爭取得管理各方的理解和支持，逐步實現(xiàn)團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧統(tǒng)一的城市管理執(zhí)法局面。
同志們，本次執(zhí)法培訓(xùn)就要結(jié)束了，大家又將返回各自的工作崗位。當(dāng)前，按照市委、市政府總體要求和局黨委的具體安排部署，城市管理各項工作已經(jīng)全面展開，面對緊迫的形勢和繁重的任務(wù)，希望系統(tǒng)全體執(zhí)法人員要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識、責(zé)任意識和大局意識，講學(xué)習(xí)、提素質(zhì)，強(qiáng)管理、促發(fā)展，以這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為新的起點，理請思路，堅定信心，迎難而上，扎實工作，狠抓各項工作的落實，全面提升城市承載能力和環(huán)境容貌品質(zhì)形象，為我市城市管理實現(xiàn)提速發(fā)展作出應(yīng)有的努力和貢獻(xiàn)。
謝謝大家
培訓(xùn)班中心開班領(lǐng)導(dǎo)講話 篇3
青年同志們：
你們好!今天是青干班開班的日子，首先非常歡迎你們前來學(xué)習(xí)，本次學(xué)習(xí)為期一個月，希望你們帶著學(xué)習(xí)欲望而來，收獲滿滿而歸。
加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)，是中央、省委的戰(zhàn)略決策，是推動我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的迫切需要，是我市干部隊伍建設(shè)的現(xiàn)實需要。著力錘煉一支對黨忠誠、干凈干事、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部隊伍，是當(dāng)前我市一項重大而緊迫的現(xiàn)實任務(wù)，對于玉溪始終干在實處、走在前列具有十分重要的意義。
年輕干部要自覺把個人追求與玉溪跨越發(fā)展緊密聯(lián)系起來，做到“六要”。
一要堅定信念、砥礪品行，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。要堅守領(lǐng)導(dǎo)干部對黨和人民的政治承諾、政治責(zé)任、政治使命，打牢理想信念根基，增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信;勤用洗頭水、洗臉?biāo)⑾词炙⑾茨_水“四盆水”洗凈作風(fēng)之弊、行為之垢，保持政治上的清醒和堅定，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策的自覺性。
二要志存高遠(yuǎn)、扎實苦干，勇于使命擔(dān)當(dāng)。要樹立“爭一流、爭上游，走在前列”的意識，始終保持飽滿的工作熱情，永不滿足、永不懈怠的干勁，敢抓、敢管、敢于負(fù)責(zé)任，以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭，保持干事創(chuàng)業(yè)的崇高追求、昂揚向上的精神狀態(tài)和舍身忘我的拼搏精神，敢涉深水、破堅冰、啃硬骨頭。
三要解放思想、改革創(chuàng)新，保持蓬勃朝氣。要開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，真正把思想認(rèn)識從不符合xx屆三中、四中、五中全會精神的觀念、做法和體制中解放出來;要加強(qiáng)對事業(yè)發(fā)展規(guī)律性的宏觀把握，加強(qiáng)對工作的思考謀劃，加強(qiáng)對突出問題的分析研究，增強(qiáng)認(rèn)識的預(yù)見性和前瞻性，努力做到事半功倍。
四要遵紀(jì)守法、依規(guī)辦事，強(qiáng)化法治思維。要樹立法治信仰和法治權(quán)威，強(qiáng)化法治思維和法治導(dǎo)向，在學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神中要做到“七個結(jié)合”，即：把學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神與學(xué)習(xí)系列重要講話精神、與推進(jìn)依法治市、與抓好經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展、與抓好保障和改善民生、與抓作風(fēng)建設(shè)、與抓好從嚴(yán)治黨、與抓好維護(hù)社會和諧穩(wěn)定工作結(jié)合起來。
五要深入基層、錘煉作風(fēng)，提升能力才干。要到艱苦崗位、到基層去，深入群眾調(diào)查研究，敢于觸及矛盾，敢于面對困難和問題，辦事雷厲風(fēng)行，不拖不等不靠;要牢牢把握民評民說是標(biāo)準(zhǔn)、民心民力是依靠、民意民聲是依據(jù)、民愿民盼是方向、民惠民富是目標(biāo)、民苦民痛是失職的“六民要旨”，提高政治理論、思想作風(fēng)、能力、現(xiàn)代知識、身心健康五種素質(zhì)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、維穩(wěn)、服務(wù)四種能力。
六要干凈干事、嚴(yán)于律己，樹立良好形象。要時刻牢記“三嚴(yán)三實”的要求，努力做好“六個表率”，切實做到“六慎”，自覺做到“六個不能”，力爭做一名讓組織放心、讓群眾滿意的領(lǐng)導(dǎo)干部，保持玉溪風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣，營造良好的政治生態(tài)。
這期青年干部培訓(xùn)班，市委高度重視，社會高度關(guān)切，人民群眾充滿期待。各位學(xué)員要嚴(yán)格要求、勤奮學(xué)習(xí)，以優(yōu)異的成績回報組織的關(guān)心和培養(yǎng)。一要端正思想認(rèn)識，做到正確認(rèn)識自己、正確對待他人、正確對待組織。二要刻苦努力學(xué)習(xí)，做到珍惜機(jī)會，靜下心來，集中精力，潛心鉆研，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使自己在思想上有新轉(zhuǎn)變、作風(fēng)上有新改進(jìn)、能力上有新提高。三要嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、廉政紀(jì)律，自覺遵守培訓(xùn)班各項紀(jì)律要求，做到將嚴(yán)格管理的要求落到實處，以優(yōu)良的作風(fēng)和務(wù)實的態(tài)度全身心投入培訓(xùn)。四要嚴(yán)格培訓(xùn)管理，市委組織部、市委黨校要創(chuàng)新教學(xué)方式，力爭把本期青干班辦出特色、辦出成效;要嚴(yán)格學(xué)員管理，對違反相關(guān)制度規(guī)定的學(xué)員，要按規(guī)定嚴(yán)肅處理;要關(guān)心愛護(hù)學(xué)員，妥善安排好學(xué)員的學(xué)習(xí)、生活，做好各項服務(wù)保障工作，確保培訓(xùn)圓滿完成。