物業公司致辭（通用5篇）

物業公司致辭 篇1

　　尊敬的各位同仁，各位來賓：

　　下午好!陽光明媚，暖意融融。今天，我們滿懷喜悅和激動相聚在人民大會堂，共同回顧x，展望新的。

　　首先要說的是感謝，我感謝各位一年來在各自崗位上所付出的辛勤勞動，以及在工作中表現的敬業精神，正是因為您們的付出，才有了大華精彩的x。我感謝所有大華的客戶及供應商，您們幫我們成就了大華的夢想，今天，我們有幸邀請到他們中的杰出代表，我們用鮮花和掌聲熱烈歡迎他們的到來。我感謝大華員工的家屬，沒有你們的支持，大華人就不可能為了一點程序，為了一個問題，為了一個客戶，夜以繼日地晚上加班到十一點、十二點、甚至兩點三點，您們是幕后英雄。我感謝在大華工作五年、十年以上的各位老員工，感謝您們能與大華風雨同行，始終不離不棄，始終堅定地支持和默默奉獻，謝謝您們。等會兒他們中的優秀代表將上臺，我們用鮮花和掌聲表達對他們的由衷敬意!要感謝的很多，很多，我們將始終懷著一顆感恩的心，謝謝您們，大華因有您們而驕傲。

　　x年我們取得了超出預期的良好成績，銷售額超額完成年初目標，海外銷售、國內銷售、系統集成、圖形圖像等部門均超額完成了年初目標。x年讓我們收獲了“信心”。x年我們實現了新的突破，我們將跨入新的發展階段，回顧創業歷程，我們曾用兩年時間從零做到100萬，而后又相繼完成從100萬到1000萬，從1000萬到1個億的突破。這中間我們搬了8次家，從創業時睡泡沫地板，到今天我們有了自己的園區，十余年的發展歷盡艱辛，但我們始終充滿激情，并且每年都保持了較高的增長速度，這個成績是來之不易的，是大華人共同努力的結果，也是大華人的驕傲。x年大華產品品質在全體員工，特別是研發和質量管理部的共同努力下實現了質的飛躍，向“精品”邁出了堅實的一步。x年6月24日，由證券投資部牽頭，人力資源和財務部合作，授予了108名員工股權激勵，這是我們向財富分享邁出的可喜一步。x年大華10萬平方米產業園動工建設，下半年一個集研發、辦公、會議、休閑、運動場所等于一體的現代化園區將全面投入使用。x年涌現了很多感人的事：研發中心x年所取得的成績令我們倍受鼓舞，在產品穩定性、關鍵性能上有了質的飛躍。我們的研發團隊人員只有競爭對手的一半，而產品線幾乎一樣。存儲產品線x年的競爭優勢已全面形成，上半年隨著新平臺產品的全面推向市場，競爭優勢將繼續擴大。前端線、智能交通線、大屏顯控線、軟件線通過一年多的苦練內功，核心競爭力已逐步形成，很多關鍵性能實現了超越。我內心真的常常為有這樣一支團隊和他們貢獻的產品而激動地睡不著。海外銷售不僅保持了多年的快速增長，并且費用率同比下降，應收款、銷售預測準確性等各項指標都做得非常出色，更重要的是他們是一支極具凝聚力，富有激情和戰斗力的團隊，他們讓我們深切感受到了團隊合作的力量，讓我們體會了到一個個普普通通員工怎樣走向優秀和卓越。國內銷售x年拖了公司完成任務的后腿，挨了批評，但他們沒有服輸，重新找回了“自信”，超額完成年初目標。營銷人員為了業務，為了大華人的共同事業，常常喝酒喝得不省人事，我真的很心痛，我能體會到他們每一次的感受，他們愿意付出最寶貴的一切。我想，有這樣的忘我精神，還有什么困難可以阻擋他們呢。當然，我們更需要把這種寶貴精神轉化為更有效的方法。這里我要特別表揚廣西團隊，廣西x年實現率先趕超競爭對手，廣西團隊不僅業績好，重要的是他們沖鋒獻陣，不管項目多大、多難，不管“天高地厚”，心中只有一個將項目“拿下為止”的意念。重要的是他們有勤奮和努力的行動，公司員工到廣西，才知道什么叫不分晝夜，廣西精神值得學習，我向他們表示由衷的敬意!系統集成超額完成了年初目標，他們經歷了第一次創業的全過程。今天，我要特別表揚調度機產品團隊，他們從公司成立第一天起，就在為公司做貢獻，十多年如一日，他們在成績面前表現得如此低調、謙虛，簡直讓我們遺忘，我為他們的精神肅然起敬。大華不會忘記曾經的點點滴滴，感謝您們的默默奉獻。我還要表揚系統集成西南銷售團隊，x年在南方某地電網項目上取得了重大勝利，雖經挫折，最終在亞運保障上發揮了重要作用，并獲得了用戶的認同和表揚。我還想說的是7年前我跟王宏一起跑貴州電力市場，歷經艱辛終于打破缺口，西南集成團隊沒有滿足現狀，更沒有丟掉陣地，而是開花結果，結出了累累碩果，南網市場超過了系統集成過半的銷售份額，這種榜樣值得我們全體營銷員工學習。我還要表揚工程部，x年有了很大進步，他們的努力得到了一線銷售及客戶的認同。是的，每次刮風下雨，我都想起他們在一線不容易。我們圖形圖像是一條新的產品線，在短短一兩年內扭虧為盈，成為亮點產品，取得這樣的成績來之不易，是全體圖形圖像同事擰成一股繩，用心做事的結果。圖形圖像產品線取得的成績也給我們產品線管理探索出了新的路子。x年我們新的事業部運營公司、專項組做了大量扎實的工作，我們給予他們更多的支持和鼓勵，相信x年他們會給出更多的驚喜。質量和生產保障部x年有了顯著進步，他們能讓霍尼韋爾工廠驗收達到100%滿意，他們的專業，對品質管理認真負責，生產管理精益求精，他們解決問題的態度和響應速度，都讓我相信大華有能力做世界級專業生產企業，我們要對他們的卓越管理及全體質量和生產保障一線員工的辛勤付出及取得的顯著進步表示由衷感謝。在這里我還要表揚采購部，他們在各種壓力下實現整體成本的顯著下降，為提高公司產品競爭力，為公司利潤高于銷售增長做出了貢獻。采購成本直接決定產品是否有競爭力，而采購是一個敏感部門，x年我們也處理了相關人員，大華堅持以能力和貢獻為績效導向，不允許任何有失內部公平性的行為。我們欣喜地看到一個擁有透明、高效、努力、良好氛圍的采購團隊正在茁壯成長，盡管你們沒被評為先進，但事實你們的行為已證明了你們的優秀。x年我們的財務部、總裁辦、法務和證券投資部、人力資源部、黨工委、產品中心、it部、內審部等部門都出色完成了本職工作，不僅為一線提供了很好的服務、保障，更重要的是他們讓團隊更專業、更富有合作性、更高效了。感動的事還有很多，很多，等會先進集體、先進個人會上臺領獎，我們向他們表示祝賀，向他們發揮的榜樣作用表示敬意!當然x年我們依然存在很多問題，團隊合作，特別是跨部門合作效率有待提高，客戶響應速度慢，企業凝聚力需進一步加強，執行力有待提高，銷售規模、市場占有率、人均效益有待提升，員工收入有待進一步提高，這些都應該在予以重點改善和解決。

物業公司致辭 篇2

　　尊敬的閆市長、各位領導：

　　大家好!

　　作為我市政策性“三農”保險承辦單位，我非常榮幸代表人保財險咸寧分公司出席今天的會議，并感謝會議給我這樣一個發言機會。首先，我想借此機會，代表人保財險咸寧分公司，對給予我們關心和支持的各級領導和社會各界，表示衷心的感謝!

　　現在我就公司20_年“三農”保險工作情況和20_年工作安排向各位領導和同志們匯報。

　　在市委、市政府的正確領導下，在咸寧市農委、財政局、農業局、民政局、勞動與社會保障局等職能部門的幫助支持下，在各級領導和廣大員工的共同努力下，我市“三農”保險工作取得了積極成效。20_年公司繼續承辦了水稻、能繁母豬、奶牛、“兩屬兩戶”農房、農民工等政策性“三農”保險工作，以及“三農”保險基層服務體系建設工作。

　　20_年我公司承保能繁母豬4.93萬頭，比上年增加2.93萬頭;承保水稻193萬畝，與上年持平;承保奶牛1397頭，比上年增加688頭;承保農房9.3萬戶，比上年增加0.7萬戶;承保農民工12.04萬人，比上年增加3.84萬人。累計承擔三農保險責任風險55.38億元。承保的5個險種中水稻、奶牛、能繁母豬保險農民只需交10-25%保費，其余的75-90%的保費由1

　　中央、省和地方財政承擔了，“兩屬兩戶”農房、農民工意外傷害保險農民不需交納一分錢，全部由省和地方財政承擔。四年統計，我市政策性“三農”保險農民交費2700萬元，我公司就支付賠款9000萬元，是農民交費的3.3倍。特別是20_年、20_年我市連續2年遭遇特大洪澇災害，給全市農民和農業生產造成巨大的經濟損失,我公司積極應對特大水災，積極履行賠付責任，有效支持了地方災后重建和農民生產恢復，保險補償功能得到充分發揮。

　　20_年，我公司貫徹市政府《關于繼續開展政策性“三農”保險工作的通知》文件精神，積極落實“三農”保險工作和各項要求，具體做了以下幾個方面的工作：

　　一是繼續加強政策性“三農”保險的宣傳力度，在電視、報刊媒體宣傳“三農”保險政策;印制發放張貼“三農”保險海報、宣傳資料10萬份。提升了“三農”保險在社會的影響力。

　　二是配合市三農辦做好對“三農”保險的檢查工作，規范“三農”保險的發展。

　　三是公司出臺了《農險業務管理辦法》、《農險業務理賠實施規范》、《農險業務檢查考核辦法》等一系列基礎性管理文件和制度，保證了政策性“三農”保險工作的順利開展。

　　四是完善與農業局、畜牧局、民政局、氣象局等部門組成的專家合作機制，建立了有效的防災防損、查勘理賠機制，為服務好農民打下了良好的基礎。

　　五是認真開展賠款到戶的基礎工作，在承保中將農戶的

　　“一卡通”信息建立在公司數據庫中，農戶賠款由省集中支付到農戶帳戶，實現無現金支付，保證了賠款支付的及時和規范。

　　六是積極開展大災理賠工作。去年6月14日，我市遭受百年一遇特大水災，人保財險公司在地方政府的領導下，在各部門的配合下舉全公司之力，抽調系統大量員工、調集理賠車輛、聘請專家參與救災理賠。通城、崇陽、赤壁、咸安四個市區受災最為嚴重，我公司啟動應急預案，迅速深入災區查勘定損、快速理賠，在短短40天時間里，核災48599戶、水稻受災面積20萬畝，支付水災賠款1655萬元。為我市抗洪救災，恢復農業生產作出了應有的貢獻。

　　七是根據市“三農”保險領導小組下發的《關于做好政策性“三農”保險服務體系建設工作的通知》，為切實解決目前政策性“三農”保險工作涉及的部門配合不夠協調、承保收費難、定損理賠難、收費工作不到位、賠款不到戶等問題，推進我市政策性“三農”保險持續、規范、健康發展。在各級政府部門的大力支持下，完成了“三農”保險基層服務體系建設工作，在全市62個鄉鎮建立“三農”保險辦公室，把服務的觸角延伸到鄉鎮，方便了廣大農民。

　　各位領導，政策性“三農”保險是政府引導、政策支持、商業運作，保險機構承辦的運作模式，所以我們所做的工作離不開今天在座各級領導和協作部門的大力支持，在此，我謹代表人保財險咸寧分公司向你們表示親切的慰問并致以崇高的敬意!

　　政策性“三農”保險工作開展四年來，還存在諸多方面問題與不足，如：“三農”保險的基礎管理工作還不夠完善、后續服務水平有待提高;部分公司在規范經營方面離省政府的要求還有較大的差距;宣傳發動不深入、保險憑證到戶率有待提高，農戶保費代繳代墊、賠款到戶等問題還沒有完全得到解決;我們的服務能力還存在較大差距，鄉鎮機構網點設立之后，服務人員和設備力量不足，農業技術掌握不夠等等。以上方面的問題需要我們在今年乃至今后的工作中去加以不斷改進和完善。

　　我公司承辦政策性“三農”保險是市委、市政府對我們的充分信任，這是一項關系我市農業發展和農民利益的光榮而又艱巨的政治任務，也是我們肩負的重要歷史使命。在此，我對全市系統各經營單位20_年“三農”保險工作從五個方面提出了工作要求和部署。

　　一、加強領導，持續推進“三農”保險健康發展。我們要按照市委、市政府的會議精神，全面落實政策性“三農”保險的各項工作。縣市區支公司要積極向政府領導多請示和匯報工作，加強同農業局、畜牧局、民政局、人事和社會保障局等部門的工作聯系。同時進一步加強公司內部“三農”保險組織領導，明確工作職責，強化工作責任，要對業務發展、經營監控、網絡建設、理賠服務等關健指標納入全年業績考核。形成公司上下、全體員工齊抓共管的“三農”保險工作機制。

　　二、規范經營，全面落實國家惠農政策。

　　為貫徹國家“強農惠農”保費補貼政策，落實省政府和省公司的要求，促進政策性農業保險持繼規范發展，我們要做到：

　　一要規范經營“三農”保險工作，要做到三到戶、兩公示和五不準。“三到戶”即“承保收費到戶、憑證發放到戶、賠款支付到戶”;“兩公開”即“承保信息公開、理賠結果公開。“五不準責任制”即禁止返還縣級財政保費補貼資金、禁止返還農戶保費、禁止虛增承保數量套取財政補貼資金、禁止辦理虛假賠案、禁止延誤、滯留、克扣農戶賠款。

　　二要配合相關部門做好迎接中央及省政府組織的政策性“三農”保險資金使用檢查工作，對過去的政策性“三農”保險全面開展自查自糾工作，對自查自糾發現的問題，向地方政府進行匯報并認真進行整改。

　　三要完善公司政策性農業保險經營管理制度，確保“三農”保險工作在規范化、制度化軌道上推進;加大對規范經營政策的執行、檢查和督導力度，做到有令必行，有禁必止，確保政令暢通。對政策落實不力、違規違紀行為，按相關規定實行責任追究。

　　三、強化服務，提升“三農”保險工作水平。

　　加強服務團隊建設，公司內部要配備溝通協調能力強、有敬業精神的農險工作人員。所有縣市公司農險服務團隊，加快引進專業人才、加大培訓力度，努力打造一支專業技術強、綜合素質好、適應農村工作的“三農”保險服務隊伍。進一步

　　加強和完善農村服務網點建設。去年在各級政府大力支持下，我公司在全市62個鄉鎮建立了的“三農”保險辦公室，今年準備在余下的9個鄉鎮建立“三農”保險辦公室，達到“三農”保險服務站全覆蓋。

　　加強與基層政府的溝通協調，充分發揮鄉、鎮“三農”保險辦公室的作用。同時采取“中心輻射、村級延伸”的方式，今年6月前逐步在全市22個中心鄉鎮建立農村網點營銷服務部輻射周邊鄉鎮。進一步延伸農村服務觸角，在全市718個村委會或村民居住集中的地方建立村級“三農”保險服務點，聘用村級干部為農村協保員開展“三農”保險工作，逐步形成鄉、鎮政府與保險公司齊抓共管的長效工作機制。認真落實省政府提出的“保險先進縣”的建設，逐項對照保險先進縣建設標準，通過機構網點下鄉、保險產品下鄉、保險服務下鄉等舉措，樹立公司服務“三農”的標桿，提升公司服務“三農”水平。

　　加快“三農”保險專家網建設。要完善“三農”保險專家顧問團隊，邀請當地農業專家、保險專家、氣象專家等共同參與，發揮專家在政策研究、政策宣傳、查勘定損、防災防損方面的作用，逐步形成“三農”保險專家服務網絡。

　　四、加強宣傳，營造良好的工作氛圍。

　　加強“三農”保險宣傳工作，讓各級政府、農民群眾和社會各界充分了解、高度認同并大力支持“三農”保險。我們要與當地電視、報紙、廣播、網絡建立良好合作關系，加強對“三農”保險的正面宣傳引導。采取政府職能部門領導談保險、

　　專家談保險等形式，提高宣傳的權威性和影響力。創新“三農”保險宣傳方式，積極參與有關部門組織的科技下鄉、文化下鄉、電影下鄉活動。

　　五、圍繞重點，抓好當前政策性“三農”保險工作。 我們將認真貫徹市委、市政府政策性“三農”保險工作會議精神，全面鞏固五個重點“三農”保險險種的各項工作，通過與相關部門的緊密合作，在水稻、能繁母豬、奶牛、“兩屬兩戶”農房、農民工意外險五個險種上按時按量完成政府交辦的任務。同時我們還積極準備開展省政府今年推出的油菜和森林火災保險在我市的試點工作，擴大“三農”保險在我市的履蓋面。

　　各位領導，政策性“三農”保險是歷史賦予我們神圣使命，我們將履行人民保險造福人民的宗旨，發揚人保人特別能吃苦的精神，嚴格管理、勤奮工作，出色完成今年的政策性“三農”保險工作，用優良的成績回報各級領導和各部門對我公司的關心和支持。為咸寧經濟的發展，農業生產的穩定、農民利益的保障作出我們應有的貢獻。

　　謝謝大家!

物業公司致辭 篇3

　　尊敬的各位領導、各位嘉賓，同志們：

　　在這春光明媚、萬物復蘇、充滿生機與希望的美好季節里，我們在這里隆重聚會，舉行人民辦社區六項基層組織建設揭牌儀式,這是我辦社區基層組織建設工作的一件大事，標志著人民辦社區基層組織建設又將邁入新的階段，進入規范化、科學化、民主化的軌道。社區六項基層組織的建立，對于加快社區規范化建設，提高社區公共管理服務水平,提升社區干部隊伍的整體素質,具有十分重要的意義。應邀出席今天揭牌慶典儀式的領導有：

　　中共--區委組織部部長---，--區民政局局長---，人民辦黨工委書記---，人民路辦事處副主任---，人民辦黨工委黨委委員---。。

　　同時，光明社區黨建聯席會成員單位領導，易興社區黨建聯席會成員單位領導，光明社區協商議事會成員，易興社區協商議事會成員，各社區的部分居民代表會、樓棟黨小組、社區志愿者代表以及辦事處各社區全體工作人員也參加了今天的揭牌慶典儀式。

　　讓我們以熱烈的掌聲向各位領導和同志們的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!

　　現在，我宣布：人民辦社區六項基層組織建設揭牌慶典儀式正式開始。

　　第一項，請中共--區委組織部部長---和人民辦黨工委書記---為光明社區黨建聯席會、居民協商議事會、居民代表會揭牌;

　　第二項，為社區黨建聯席會、居民協商議事會成員頒發聘書，因時間關系，人員較多，以社區為單位進行發放，請各社區居委會主任上臺代領。順序是振興社區、永樂社區、興化社區、金融社區、重華社區、金堤社區。

　　第三項，請辦事處黨工委書記---講話;

　　第四項，下面請光明社區黨建聯席會成員、市人壽保險公司黨組書記---發言致辭;

　　第五項，下面請光明社區居民協商議事會成員、市政協委員、--區人大代表、市食品公司經理---發言致辭。

　　第六項，下面請易興社區居民代表會成員----發言致辭;

　　第七項，下面請易興社區志愿者服務隊成員、易興社區衛生服務站主任---發言致辭;

　　第八項，下面讓我們以熱烈的掌聲歡迎中共--區委組織部部長---作重要講話。

　　同志們，揭牌儀式議程進行完畢，揭牌儀式標志著新的開始，希望各社區以此為契機，認真組織落實好各項組織的活動，積極發揮好各項組織平臺的`優勢作用，科學謀劃，創新服務，科學決策，為創建文明、首善、和諧的人民辦做出新的更大貢獻。也希望轄區各單位一如既往，更多的為社區建設獻計獻策，更多的參與社區共建、資源共享。

　　揭牌慶典儀式到此結束，祝各位領導和同志們身體健康、工作順利，祝社區六項基層組織充分發揮主陣地作用，為我辦社區建設、為轄區居民搞好服務做出積極的貢獻!

　　謝謝大家。

物業公司致辭 篇4

　　優秀員工頒獎詞(1)：

　　她用辛勤的付出和努力，解決了一個個難題，銷售業績不斷提高，讓原本放棄期望的門店起死回生。冬至時期，她不畏路途遙遠，不畏嚴寒艱辛四處擺攤設點，這個默默付出的人就是海棠藥堂柏楊路門市經理王雄芳。優秀營業員

　　優秀員工頒獎詞(2)：

　　倉儲部：

　　他沒有豪言壯語，他沒有豐功偉績，但他用行動，告訴了我們什么是主人翁精神;他的一言一行都在工作中做著表率;他任勞任怨，不辭勞苦，深得部門員工的認同。

　　更難能可貴的是，對企業負責，對社會負責。他就是倉儲部的鄒洪兵。

　　優秀員工頒獎詞(3)：

　　在海棠發展的一路上，她用她熱情的服務為海棠贏得顧客，她在只有3個員工的狀況下，使新天國際門市月銷售額從6、7萬硬是提升了一倍以上，當初的新員工也迅速成長并能獨當一面。創造這個奇跡的就是海棠藥堂門市經理唐燕。王雄芳(柏楊路門市經理)

　　優秀員工頒獎詞(4)：

　　方建偉(萊佛士門市經理)

　　外表普通卻氣度不凡，專注是他拒絕平庸的分水嶺，努力是他永遠向上的風向標。在短短的時間里他帶領的團隊在12月銷售額突跛40萬元大關，他所在門市員工的微笑最迷人，地面最干凈，陳列最整齊，堪稱是海棠藥堂的標準樣板店，為我們樹立店長標桿的人就是萊佛士門店經理方建偉。唐燕(新天國際門市經理)

　　優秀員工頒獎詞(5)：

　　劉平(玉堂街門市經理)

　　她所在的門市是現有門市銷售額的，她不怕苦，不怕累，帶領著門市的員工一飄過關斬將。銷售額從50萬到55萬，再到60萬，銷售業績節節攀升，她還為公司培養了大批優秀員工，她就是玉堂街門店經理-劉平

　　優秀員工頒獎詞(6)：

　　在工作中，她識大體、顧大局，在管理中，她不斷創新、開拓進取，帶領所在區域的各門店共同進步，用心組織員工群眾活動，她不但在服務中管理，更重要的是在管理中服務。她就是我們秀的區域經理楊宏。

　　優秀員工頒獎詞(7)：

　　他是一位普通的長者，工作平凡而充實;他自己服務于我們整個公司，電話24小時絕對開機，無論白天黑夜，無論刮風下雨都隨叫隨到;門店在增加，范圍在擴大，但他還是一如既往，沒有怨言。他就是水電師傅----徐孝榮。優秀區域經理：楊宏

　　優秀員工頒獎詞(8)：

　　企劃部、某員工：

　　心懷逸興壯思，筆下騰蛟起鳳!她用筆尖敲響華齡的樂章，她把集團的每一個瞬間銘記成永恒。心有良知璞玉，筆下道德文章。不言倦苦皆因內心品質，她是德之大者。胸中有韜略，文思如泉涌，她的名字注定要被華齡銘記。

　　優秀員工頒獎詞(9)：

　　安芳(倉儲——發貨員)：

　　注視你工作時的樣貌，猶如穿過庫位間的風，不事張揚卻又生動活潑，無聲無息卻能清新拂面。排排組組的貨架間，看你靈巧地閃現，不倦地往返，樂此而不疲。欣賞這陣風，宛如你心靈散發的光輝，能夠搖響物流團隊和諧的風鈴，能夠鼓漲母嬰之家前行的船帆。

　　服務門店安心樂意，為人處事志潔行芳，不要把心鎖進了調撥組三個人的小天地，寬敞與高遠決定你的發展。期盼著你的未來有上乘的表現、更高的空間與更大的作為。

　　優秀員工頒獎詞(10)：

　　余玉梅(倉儲——單證員)：

　　生活中的你溫柔端莊、秀外慧中、靜如處子;工作中的你熱忱盈懷、勞心勞力、動若脫兔。你的一言一行、一舉一動總是在一朝一夕的工作中落地發芽、開花結果。從一個零基礎、低學歷的女孩，到單證系統獨當一面的行家里手，你不愧是一線員工成長案例的范本。

　　玉露點點晶瑩，梅花朵朵傲霜!內外兼修、表里如一。以前你說，你是如此深情地熱愛這份工作：依然!始終!永遠!我們在這娓娓的傾聽中收割你忠誠的麥穗!

物業公司致辭 篇5

　　優秀員工頒獎詞(1)：

　　認真是你的工作態度，有求必應是你一貫的作風，在只有單槍匹馬的部門里，你能夠勇挑重擔，不辭辛苦，默默付出。你的付出，我們都看在眼里，記在心里。011年優秀就是你的注腳。他就是我們大家所熟悉的信息部的徐澤友!

　　優秀員工頒獎詞(2)：

　　質管部：她冰雪聰明，做事又快又好;她對工作一絲不茍，繁雜瑣碎的事被她處理的井井有條;在同事遇到困難的時候，她總是第一時間出現。她的進步，她的行動，值得我們大家贊賞和學習。她就是質管部的唐建紅。

　　優秀員工頒獎詞(3)：

　　在激烈的行業競爭下，海棠超市只是一個新生的嬰兒，在成長的路上經歷了許多風雨和坎坷，但這并沒有影響她對這份采購工作的熱情，她用自己的所學無私地奉獻在自己的崗位上，得到了同事和領導的一致認可，她就是超市分公司采購主管楊樂。

　　優秀員工頒獎詞(4)：

　　她工作用心主動，兢兢業業，大膽提出工作中存在的問題，嚴格踐行高效解決工作中存在的問題。把公司的事當成是自己的事，她就是財務部的程瑛。

　　優秀員工頒獎詞(5)：

　　無論刮風下雨，她一向長期堅持在一線，和客戶在一齊，青神片區在她的服務下，銷售和毛利節節攀升，創造了歷史新高，公司布置各項任務和產品布點都是最先超額完成，在011年三次獲得市場分公司本月之星。她就是市場分公司片區經理胡

　　優秀員工頒獎詞(6)：

　　她本科畢業，共產黨員，她在自己的崗位上不計時間，不計報酬，任勞任怨，服務周全。深得同事的高度認可，凡事她認真負責，小到準時上班，大到超負荷工作，

　　沒有理由和怨言，只有盡職與盡責。她始終用行動證明著一切，。她就是市場分公司的優秀內勤王秀娟。

　　優秀員工頒獎詞(7)：

　　她帶著滿腔的熱情去工作，她除了付出還是付出，她把海棠超市當成了自己的第二個家!作為組長，她身先士卒、以身作則;作為員工，她兢兢業業、任勞任怨，用心主動地完成所有任務。展此刻我們的眼前這位優秀組長她就是劉燕莉。用心主動地完成所有任務的優秀組長展此刻我們的眼前她就是劉燕莉。

　　優秀員工頒獎詞(8)：

　　伴隨著風風雨雨的十個春夏秋冬，他的身影已在海棠的脈管里流淌，他的名字已在海棠的歷銘刻。受醫改影響，醫院板塊受到嚴峻的考驗時，他勇于承擔，不斷創新，默默地在自己的崗位上無私地奉獻著個人的青春和#力量。他就是采供部的資深采購經理彭美章。

　　優秀員工頒獎詞(9)：

　　他的心靈沉積著春天花蕾的悸動，他的眼中充滿了放飛夢想的期盼，但他深知“千里之行始于足下”的道理。他努力學習藥品知識，苦練基本功，對自己高標準，嚴要求。他就是倉儲部的周國強。

　　優秀員工頒獎詞(10)：

　　寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，作為公司最苦最累的部門之一，年來一向默默無聞，作為員工，工作嚴謹，一絲不茍，業務技術過硬。作為組長，自身要求嚴，

　　標準高，庫區管理井然有序。服務意識強，深得該線路業務經理、配送經理的認可。他就是倉儲部的馬政。