優秀員工表彰的決定（通用5篇）

優秀員工表彰的決定 篇1

　　公司各部、子公司：

　　20xx年，在董事會的正確領導下，在全體員工的共同努力下，公司在科研、生產、營銷、服務等領域取得了喜人的成績，特別是刷新了公司銷售的歷史記錄。

　　在公司取得良好業績的同時，涌現出了許多務實苦干、愛崗敬業、具有公信度、能起表率作用，具有正能量的優秀員工。為了樹立榜樣，表揚先進，弘揚企業文化，增強企業凝聚力，按照公司《員工手冊》“員工獎懲”的規定，公司各部門、各子公司從德(職業道德)、能(專業能力)、勤(工作態度)、績(工作業績)及團隊精神等方面進行了優秀員工的評選。

　　通過評選，并經過公司總裁辦公會研究決定，授予劉亞麗、吳永霞、孫慧琳、劉青、黃建偉、顧小明、高大權、劉偉、陸小平、蔣本發十名員工為“20xx年度優秀員工”光榮稱號，并予以表彰。希望全體員工向他們學習，形成人人爭當先進、人人爭做貢獻的良好氛圍，為公司的發展貢獻自己的力量。

　　特此決定!

　　x年xx月xx日

優秀員工表彰的決定 篇2

　　公司各部門：

　　20x年，是全體xx人奮斗拼搏的一年，公司全體員工團結一致，勤奮工作，在各自的崗位上做出了積極的貢獻。

　　為鼓勵先進，樹立典型，推進企業精神文明建設，公司決定授予陳亞文、韓朋“20xx年度優秀員工”稱號，各獎勵現金壹萬元整。

　　公司希望，受表彰的優秀員工要珍惜榮譽，再接再厲，把取得的成績當做新起點，把獲得的榮譽當做前進動力，為公司發展做出新貢獻。公司號召，全體員工要向先進學習，學習他們愛崗敬業，勤奮工作的優秀品質，以“盡好崗位職責，做好本職工作”的實際行動來推動全年各項工作任務的圓滿完成。

　　x有限公司

　　年一月十八日

優秀員工表彰的決定 篇3

　　公司各部門：

　　20xx年度全體員工在王董事長的正確領導下，充分發揮主觀能動性，拼搏進取，勤奮工作，促進了公司的穩定發展。在此過程中，涌現出了一批為企業發展不辭辛苦、無私奉獻的優秀員工。為了總結成績，激勵先進，弘揚典型，進一步激發廣大員工的積極性和創造性。經公司領導、員工推選，決定授予萬世佳、張小莉為“20xx年度優秀員工”的光榮稱號。希望受到表彰的優秀員工戒驕戒躁，不斷鞭策自己，保持榮譽，繼續努力，勤勉工作，以更飽滿的熱情投入到工作中再創佳績。同時，公司號召全體員工以受表彰的優秀員工為榜樣，學習他們忠于公司，愛崗敬業，遵章守紀，服從管理，團結協作，樂于奉獻的精神，為實現天寶夢而努力奮斗!

　　特此表彰!

　　x年xx月xx日

優秀員工表彰的決定 篇4

　　公司各部門：

　　X年，是公司實現跨越式發展的關鍵年。半年來，公司全體員工緊緊圍繞“種植業穩重求進，養殖業加快發展，盡力開拓市場銷售，擇機建設高新園區”的工作目標，團結一致，勤奮工作，在各自的崗位上做出了積極的貢獻。

　　為鼓勵先進，樹立典型，推進企業精神文明建設，公司決定授予張有新等11名同志“優秀員工”稱號，他們是：

　　張有新(種植部)、張文俊(種植部)、黎龍安(工程部)、彭仕記(養殖部)、萬世云(養殖部)、施衛東(銷售部)、毛貴學(銷售部)、但勤燕(財務部)、陳雪華(財務部)、陳明香(財務部)、鄒桂枝(財務部)。

　　公司希望，受表彰的優秀員工要珍惜榮譽，再接再厲，把取得的成績當做新起點，把獲得的榮譽當做前進動力，為公司發展做出新貢獻。公司號召，全體員工要向先進學習，學習他們愛崗敬業，勤奮工作的優秀品質，以“盡好崗位職責，做好本職工作”的實際行動來推動全年各項工作任務的圓滿完成。

　　X年XX月XX日

優秀員工表彰的決定 篇5

　　各教工黨支部、院屬各單位：

　　根據《xx大學理學院優秀教師評選辦法(試行)》，經各系(部)按相關條件評選推薦，學院黨政聯席會議研究，決定對樊玫玫、范馨月、白忠臣、陳躍剛、劉艷輝、李麗勤、彭定濤七名優秀教師進行表彰和獎勵。

　　這次受到表彰的優秀教師，是我院教學工作中涌現出來的優秀代表，他們熱愛教育事業，模范遵守職業道德規范，具有較強的事業心和責任感，治學嚴謹，教書育人，為人師表，注重教學研究，是全院教師學習的榜樣。希望受到表彰和獎勵的教師繼續努力，為進一步提高學院的教學質量做出新的貢獻。

　　xx大學理學院委員會

　　xx大學理學院

　　年1月4日