年終優秀員工表彰決定（通用3篇）
年終優秀員工表彰決定 篇1
x年，在“重增長、調結構、增效率、保盈利”的指導思想引領下，經過支公司全體員工的努力，全年實現保費收入320xx萬元，登上新高峰。同比增長1885萬元，保費增量貢獻率8.03%，增長速度比分公司高1.96個百分點。“三非”業務有了顯著增長，結構調整取得初步成效。全險種綜合成本率96.68%，實現了車險、非車險業務的雙增長、雙盈利。
根據支公司《x年度經營目標責任考核辦法》，參照各科室x年保費完成和業務經營情況，經支公司經理室研究決定有9個團隊，13個個人受到表彰。他們是：
面對可能實施的“商車二次費改”和經濟形勢的變化，x年的保險經營將面臨新的挑戰。支公司號召全體員工，振奮精神，積極落實集團、總、分公司的要求，主動適應經濟平緩發展的新常態，堅持道路自信，堅持外延式發展，堅持做大“三非”業務，在發展中調整渠道結構、產品結構和客戶結構。以新的認識，指導新的保險實踐，求得新常態下的新發展。
祝支公司在x年繼續取得優異成績。
中國財產保險股份有限公司
xx市支公司
x年01月17日
年終優秀員工表彰決定 篇2
為表彰先進，樹立典型，進一步激勵全體員工工作干勁，經各部門組織申報、推薦和評選，并經領導審核通過，決定授予黃輝等五名同志為我校x年度“優秀員工”，予以表彰獎勵。
希望受表彰的優秀個人珍惜榮譽、戒驕戒躁，更好地發揮模范帶頭作用，在今后的學習和工作中取得新的、更大的成績。
駕校號召全體員工向受表彰的五名同志學習，銳意進取，不斷創新，扎實工作，為推進我校各項工作全面發展做出更大的貢獻。
優秀員工名單：
駕校
x年1月24日
年終優秀員工表彰決定 篇3
集團各中心、辦，各子公司：
x7年，電器集團全面貫徹落實科學發展觀，在集團董事長鄭元豹的領導下，在各級組織和領導的帶領下，積極開展生產經營管理活動，集團各項事業蓬勃發展，并涌現出了一批先進典型。為表彰先進，樹立典范，進一步激勵廣大干部員工在集團的發展和各項工作中再創佳績，電器集團有限公司決定，分別授予盧偉等115名員工“創新創優獎”、“最佳技能獎”、“愛崗敬業獎”、“突出貢獻獎”、“最長工齡獎”的榮譽稱號。
希望受表彰的先進個人以此為新的起點，不懈努力，再創新業，再立新功。希望廣大干部員工以先進為榜樣，堅持以創新的精神，不斷推動集團各項工作又好又快發展。
附件：《x7年度優秀員工名單》
電器集團有限公司
x年一月十五日