員工曠工處罰決定書（精選3篇）
員工曠工處罰決定書 篇1
3月16日，X X車間員工X X未到公司上班，也未請(qǐng)假，依照公司規(guī)章制度視為曠工一天，將按公司考勤制度進(jìn)行處罰，望各位員工引以為戒!
員工曠工處罰決定書 篇2
關(guān)于對(duì)三分廠工傷事故的處理決定
一、現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì)：
二、時(shí)間：20xx年7月7日早9點(diǎn)30分
三、地點(diǎn)：三分廠辦公室四、主持人：王樹志參加人：文彪 陳有銘 孫海偉五、事故經(jīng)過 7月5日下午18時(shí)20分左右，三分廠303號(hào)爐乙班在進(jìn)行正常出爐作業(yè)時(shí)，在出爐過程中，由于塌料造成爐內(nèi)高溫?zé)嵩盃t氣噴出爐外把正在進(jìn)行加料任務(wù)的爐工吳曉和燙傷，經(jīng)西寧市第三人民醫(yī)院診斷右手深Ⅱ°燒傷，右耳后部深Ⅱ°燒傷，
六、事故原因1、主要原因：出鐵時(shí)爐內(nèi)塌料，高溫爐料噴出，操作三分廠人員躲閃不及，是造成此次事故的主要原因。 2、次要原因：三分廠由于近兩個(gè)月安全生產(chǎn)形勢(shì)較好，這樣從領(lǐng)導(dǎo)至員工多少對(duì)安全有點(diǎn)麻痹思想。是造成此次事故的次要原因。七、事故責(zé)任 1、三分廠303號(hào)爐爐長(zhǎng)及乙班班長(zhǎng)沒有樹立起安全第一，警鐘長(zhǎng)鳴的安全生產(chǎn)管理理念，在安全生產(chǎn)形勢(shì)較好的情況下存在著麻痹和忽視安全的思想，爐臺(tái)上也沒有設(shè)立警示標(biāo)識(shí)牌對(duì)這次工傷事故應(yīng)負(fù)管理的責(zé)任。2、吳曉和在執(zhí)行加料任務(wù)時(shí)，思想麻痹，安全意識(shí)和事故隱患意識(shí)淡薄，負(fù)有直接責(zé)任。八：事故整改：1、提高安全生產(chǎn)管理手段和安全防范意識(shí)，安全做到安全無小事，安全在于防范、堅(jiān)決杜絕麻痹思想。2、建議三分廠在出爐和出鐵后的加料過程中采用少加勤加的方法防止塌料并做好出爐前后的安全防范。3、在爐臺(tái)上主要位置添置“當(dāng)心爐內(nèi)噴料”的警示標(biāo)志牌，并對(duì)員工進(jìn)行安全專項(xiàng)教育，4、調(diào)整配比，從源頭減少塌料及噴料的機(jī)率。五、事故處理：此次事故雖然是一起較小的工傷事故，沒有造成較大的人身傷害，但對(duì)事故隱患的麻痹思想和事故性質(zhì)負(fù)面影響較大，為警示和教育他人，經(jīng)研究決定：對(duì)三分廠從7月份安全考核分中扣5分，并對(duì)303號(hào)爐爐長(zhǎng)孫海偉考核扣50元，對(duì)303號(hào)爐乙班班長(zhǎng)陳有銘提出批評(píng)，并責(zé)成三分廠按整改意見立即整改到位，公司安全環(huán)保部將按整改意見進(jìn)行整改核查。
青海華新冶煉有限責(zé)任公司安全環(huán)保部
20xx年7月8日
員工曠工處罰決定書 篇3
永登縣國(guó)土資源局：
接省廳轉(zhuǎn)來國(guó)家土地總督察辦公室信訪件，反映蘭州鑫興機(jī)動(dòng)車輛檢測(cè)有限公司用地屬以租代征違法行為后，我局于20xx年11月6日進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)查看、調(diào)閱資料、走訪了解、審核討論認(rèn)為：該用地經(jīng)《蘭州市人民政府關(guān)于永登縣村辦企業(yè)農(nóng)用地轉(zhuǎn)用批復(fù)》批準(zhǔn)，對(duì)地類和面積有明確表述，而你局下發(fā)的《行政處罰決定書》(永國(guó)土監(jiān)字〔20xx〕30號(hào))中對(duì)地類和面積的認(rèn)定與《蘭州市人民政府關(guān)于永登縣村辦企業(yè)農(nóng)用地轉(zhuǎn)用批復(fù)》表述存在較大偏差，屬擅自改變處罰幅度行為。
依據(jù)《行政處罰法》第55條之規(guī)定，現(xiàn)責(zé)令你局按要求5日內(nèi)改正已做出的《行政處罰決定書》(永國(guó)土監(jiān)字〔20xx〕30號(hào))，實(shí)事求是查處到位。
年十一月十二日