ktv經營合同（通用7篇）

ktv經營合同 篇1

　　法人代表：

　　公司地址：

　　乙方：

　　法人代表：

　　公司地址：

　　一、委托事宜：

　　甲方致力于發展(簡稱____KTV)，同時鑒于乙方在此行業策劃、管理能力，以及雙方合作的意向，經雙方友好協商，達成以下委托管理協議。

　　二、委托方式

　　1、委托方式：甲方以目標責任管理的方式全權委托乙方管理

　　2、乙方作為全權管理方的目標任務是：在合同期內，將人員調配、經營、管理、服務水平、營業利潤和效益創造并保持在地同行業同標準的最佳水平，并實現經營利潤最大化。

　　三、委托期限：

　　籌備期：自簽約日_____年____月____日起，至_____年____月____日止，共計___個月。

　　經營管理期：自_____年____月____日至_____年____月____日止，共計___月。

　　四、委托內容

　　第一階段：籌備開幕階段

　　1、協助現場的工程及相關規劃工作;

　　2、協助追蹤現場相關問題反映與修正;

　　3、協助甲方相關設備的采購、咨詢、建議，及時負責實施已采購設備的安裝、調試，使之符合經營要求;

　　4、協助甲方招募人員，建立符合經營的人員架構及人員安排;

　　5、培訓現場相關人員、教育訓練及標準的建立，培訓各崗位主管能獨立勝任本職工作;

　　6、規劃符合現場營運相關工作流程;

　　7、規劃現場管理規章制度;

　　8、規劃符合營運相關各式表格及旬、月、季、年報表;

　　9、在合同簽署后一個月內向甲方提交經營計劃書;

　　10、____籌備廣告宣傳計劃;

　　11、____定價策略以及行銷策略的擬訂。

　　第二階段：經營管理階段

　　1、執行每月及每日例行性工作事項;

　　2、執行相關工作流程、表格，核對資料、月報表及日報表;

　　3、年度中特殊節假日的促銷活動規則及執行;

　　4、促銷、宣傳、經營策略及營業目標的擬訂及修正(經甲方同意);

　　5、及時提供同業信息資料;

　　6、協助提供歌曲信息給甲方，作為采購依據，以作合理質量管理;

　　7、加盟業務的推廣、擴大品牌的知名度、發揮品牌周邊效應

　　8、擬訂相關計劃達到營業目標;

　　9、不斷提高培訓各級人員素質及完善服務理念;

　　10、每旬、月、季、年財務分析;

　　11、每月向董事會匯報運營工作及修正意見。

　　五、授權期間

　　乙方必須派駐一名資深管理人員，負責興茂KTV的經營及管理。甲方必須尊重并且授權其行使管理之獨立能力，也必須配合乙方所提之共同認可之營運方案。正式營運后，乙方每月定期向甲方報告上旬經營狀況及檢討改進。(初期以書面或開會形式檢討現場狀況及進度)。甲方可不定期要求乙方提供相關統計資料。

　　六、甲方的責任、義務與權利

　　1、負責協調管理場所外部一切關系，以及場內秩序和鄰里矛盾;

　　2、甲方對管理場所的經營管理享有知情權和監管權，乙方應予以積極支持配合;

　　3、甲方保證乙方人員的人身安全和場所內經營安全;

　　4、乙方接手之日，甲方為乙方管理人員無償提供住宿;

　　5、相關的人員調撥，包括營銷團隊、所有工作人員因工作需要往來的交通費、資源費等相關費用由甲方支付，不在乙方的委托管理費之列。

　　6、乙方在合同期內，為了場所的發展，可到一至兩家其它娛樂場所進行考察，甲方負責報銷考察費用。

　　七、乙方的責任、義務與權利

　　1、乙方具有受管理場所的全程籌備和全權經營管理權，包括業務決策權、人事任免權，辭退權、獎罰權、物資審批權、作價權、折扣權和簽免權;

　　2、乙方應以受管理場所的實際情況以及本合同約定的責任等，制定和健全受管理場所全面運作標準和所有工作程序，對場所進行全面管理;

　　3、乙方每月有檢查、監督財務收支狀況的權利。

　　八、乙方的管理費及核算、支付

　　1、在乙方進駐受管理場所之前，須向甲方繳納___萬元的管理保證金;

　　2、乙方管理費每月X元;簽定合同后，預付當月50%的'管理費共計X元，作為籌備期(一個月)啟動費用，剩余50%的管理費次月10日前支付;以后每月的管理費在次月10日前支付;

　　3、乙方自經營管理期起，每月經營任務為___萬元。若乙方超額完成經營任務，甲方須向乙方另行支付超出經營任務部分的15%作為效益管理費;若乙方未完成經營任務，甲方需從管理費中扣除未完成經營任務部分的15%;

　　4、甲方按時以現金或存入乙方指定帳戶的方式向乙方支付委托管理費和提成。

　　5、除乙方派駐3名管理人員外，受管理場所全部員工工資和所有費用皆由甲方負責，并經乙方簽字審批后在規定時間內按時向員工發放和支付。不得無故的拖延、扣押、拒付，否則乙方視甲方重大違約。

　　6、乙方團隊共派駐3名管理人員，甲方在簽訂本合同支付管理費后，乙方管理團隊全面展開管理工作。在合同期內，乙方會根據實際情況，管理人員進行輪換或調配，但不能減少編制人員數量。

　　九、合同的解除

　　由下列情形之一可以變更、終止合同。

　　1、經甲、乙雙方協商同意，并達成書面依據。

　　2、甲方單位因嚴重虧損而關門、停業或行政部門責令關門停業。

　　3、不可抗力或無法防止的外因，使合同無法履行的。

　　十、違約責任

　　1、甲方有下列情形之一者，乙方可解除本合同：

　　(1)甲方拖欠乙方的管理費或提成并超過三天以上的，乙方有權解除合同。

　　(2)甲方拖欠員工工資，導致影響受管理場所管理人員正常管理經營。

　　(3)未經乙方同意變更乙方工作崗位或降低待遇，視為甲方解除合同。

　　2、乙方有下列情形之一者，甲方可解除本合同：

　　(1)違反本合同條款。

　　(2)乙方沒有履行正常管理職責。

　　(3)合同履行屆滿

　　十一、本合同未盡事宜，將以補充合同的形式出現;補充合同與此合同具有同樣的法律效應，任何一方不得違反。

　　十二、甲、乙雙方在合同期內，任何一方若無違反本合同以及補充合同條款的行為，雙方均不得提前解除本合同，否則應向守約方支付違約金人民幣伍萬元整作為補償。

　　十三、凡因執行本合同所發生的爭議，雙方應通過友好協商解決;若協商不成，任何一方均有權向當地人民法院提起訴訟。

　　十四、本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

　　十五、本合同壹式貳份，雙方各執壹份。

　　甲方：

　　代表(簽字)：

　　蓋章：

　　日期：______年_____月_____日

　　乙方：

　　代表(簽字)：

　　簽字：

　　日期：______年____月_____日

ktv經營合同 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經協商同意，自愿簽訂本合同所列條款。

　　一、本合同根據類型為期限合同。合同生效日期 年 月 日，合同至 年 月 日終止。

　　二、乙方根據甲方工作需要，且通過試用期考核，同意在 部門，擔任 崗位（工種）工作。

　　三、甲方安排乙方執行八小時工作制，因特殊工種需要延長工作時間的，可以延長時間，并按公司有關規定支付加班費。

　　四、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務知識、勞動安全衛生及有關規章制度的教育培訓，并為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

　　五、甲方除特殊情況，每月 日以貨幣或銀行劃帳的形式支付乙方工資。

　　六、乙方患病或非因工負傷，其工資按公司規定扣除；已方因工負傷按國家有關規定辦理。

　　七、乙方應遵守甲方制定的規定制度，嚴格遵守勞動安全，操作規程和工作規范，愛護甲方的.財產，遵守職業道德，積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

　　八、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予紀律或經濟處罰，直至解除本合同。

　　九、訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同的相關內容。（甲方享有本合同的最終解釋權）

　　十、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的，被依法追究刑事責任的，甲方可以解除本合同。

　　十一、乙方違反操作規程造成人身傷害，甲方不承擔任何責任。

　　十二、乙方若因特殊情況需要解除本合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方，征得甲方同意后乙方可以解除本合同。合同期不滿，且沒有特殊情況乙方擅自中途離開者，甲方不退還培訓費。

　　十三、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

　　十四、甲方制定以下規章制度：《員工守則》、《公司的各項規章制度》、《崗位責任制》等作為本合同的附件，具有同等法律效力。若乙方單方違約，按每月份50元扣罰違約金。

　　十五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　簽約日期：

　　乙方：

ktv經營合同 篇3

　　甲方：________

　　法人代表：________

　　公司地址：________

　　乙方：________

　　法人代表：________

　　公司地址：________

　　一、委托事宜：

　　甲方致力于發展__________（簡稱____ KTV），同時鑒于乙方在此行業策劃、管理能力，以及雙方合作的意向，經雙方友好協商，達成以下委托管理協議。

　　二、委托方式

　　1、委托方式：甲方以目標責任管理的方式全權委托乙方管理

　　2、乙方作為全權管理方的目標任務是：在合同期內，將人員調配、經營、管理、服務水平、營業利潤和效益創造并保持在地同行業同標準的最佳水平，并實現經營利潤最大化。

　　三、委托期限：

　　籌備期：自簽約日___年___月___日起，至___年___月___日止，共計2個月。

　　經營管理期：自___年___月___日至___年___月___日止，共計12月。

　　四、委托內容

　　第一階段：籌備開幕階段

　　1、協助現場的工程及相關規劃工作；

　　2、協助追蹤現場相關問題反映與修正；

　　3、協助甲方相關設備的采購、咨詢、建議，及時負責實施已采購設備的安裝、調試，使之符合經營要求；

　　4、協助甲方招募人員，建立符合經營的人員架構及人員安排；

　　5、培訓現場相關人員、教育訓練及標準的建立，培訓各崗位主管能獨立勝任本職工作；

　　6、規劃符合現場營運相關工作流程；

　　7、規劃現場管理規章制度；

　　8、規劃符合營運相關各式表格及旬、月、季、年報表；

　　9、在合同簽署后一個月內向甲方提交經營計劃書；

　　10、籌備廣告宣傳計劃；

　　11、定價策略以及行銷策略的擬訂。

　　第二階段：經營管理階段

　　1、執行每月及每日例行性工作事項；

　　2、執行相關工作流程、表格，核對資料、月報表及日報表；

　　3、年度中特殊節假日的促銷活動規則及執行；

　　4、促銷、宣傳、經營策略及營業目標的擬訂及修正（經甲方同意）；

　　5、及時提供同業信息資料；

　　6、協助提供歌曲信息給甲方，作為采購依據，以作合理質量管理；

　　7、加盟業務的推廣、擴大品牌的知名度、發揮品牌周邊效應

　　8、擬訂相關計劃達到營業目標；

　　9、不斷提高培訓各級人員素質及完善服務理念；

　　10、每旬、月、季、年財務分析；

　　11、每月向董事會匯報運營工作及修正意見。

　　五、授權期間

　　乙方必須派駐一名資深管理人員，負責興茂KTV的經營及管理。甲方必須尊重并且授權其行使管理之獨立能力，也必須配合乙方所提之共同認可之營運方案。正式營運后，乙方每月定期向甲方報告上旬經營狀況及檢討改進。（初期以書面或開會形式檢討現場狀況及進度）。甲方可不定期要求乙方提供相關統計資料。

　　六、甲方的責任、義務與權利

　　1、負責協調管理場所外部一切關系，以及場內秩序和鄰里矛盾；

　　2、甲方對管理場所的經營管理享有知情權和監管權，乙方應予以積極支持配合；

　　3、甲方保證乙方人員的人身安全和場所內經營安全；

　　4、乙方接手之日，甲方為乙方管理人員無償提供住宿；

　　5、相關的人員調撥，包括營銷團隊、所有工作人員因工作需要往來的交通費、資源費等相關費用由甲方支付，不在乙方的委托管理費之列。

　　6、乙方在合同期內，為了場所的發展，可到一至兩家其它娛樂場所進行考察，甲方負責報銷考察費用。

　　七、乙方的責任、義務與權利

　　1、乙方具有受管理場所的全程籌備和全權經營管理權，包括業務決策權、人事任免權，辭退權、獎罰權、物資審批權、作價權、折扣權和簽免權；

　　2、乙方應以受管理場所的實際情況以及本合同約定的責任等，制定和健全受管理場所全面運作標準和所有工作程序，對場所進行全面管理；

　　3、乙方每月有檢查、監督財務收支狀況的權利。

　　八、乙方的管理費及核算、支付

　　1、在乙方進駐受管理場所之前，須向甲方繳納______萬元的管理保證金；

　　2、乙方管理費每月________元；簽定合同后，預付當月50%的管理費共計__________元，作為籌備期（一個月）啟動費用，剩余50%的管理費次月10日前支付；以后每月的管理費在次月10日前支付；

　　3、乙方自經營管理期起，每月經營任務為______萬元。若乙方超額完成經營任務，甲方須向乙方另行支付超出經營任務部分的15%作為效益管理費；若乙方未完成經營任務，甲方需從管理費中扣除未完成經營任務部分的15%；

　　4、甲方按時以現金或存入乙方指定帳戶的`方式向乙方支付委托管理費和提成。

　　5、除乙方派駐3名管理人員外，受管理場所全部員工工資和所有費用皆由甲方負責，并經乙方簽字審批后在規定時間內按時向員工發放和支付。不得無故的拖延、扣押、拒付，否則乙方視甲方重大違約。

　　6、乙方團隊共派駐3名管理人員，甲方在簽訂本合同支付管理費后，乙方管理團隊全面展開管理工作。在合同期內，乙方會根據實際情況，管理人員進行輪換或調配，但不能減少編制人員數量。

　　九、合同的解除

　　由下列情形之一可以變更、終止合同。

　　1、經甲、乙雙方協商同意，并達成書面依據。

　　2、甲方單位因嚴重虧損而關門、停業或行政部門責令關門停業。

　　3、不可抗力或無法防止的外因，使合同無法履行的。

　　十、違約責任

　　1、甲方有下列情形之一者，乙方可解除本合同：

　　（1）甲方拖欠乙方的管理費或提成并超過三天以上的，乙方有權解除合同。

　　（2）甲方拖欠員工工資，導致影響受管理場所管理人員正常管理經營。

　　（3）未經乙方同意變更乙方工作崗位或降低待遇，視為甲方解除合同。

　　2、乙方有下列情形之一者，甲方可解除本合同：

　　（1）違反本合同條款。

　　（2）乙方沒有履行正常管理職責。

　　（3）合同履行屆滿

　　十一、本合同未盡事宜，將以補充合同的形式出現；補充合同與此合同具有同樣的法律效應，任何一方不得違反。

　　十二、甲、乙雙方在合同期內，任何一方若無違反本合同以及補充合同條款的行為，雙方均不得提前解除本合同，否則應向守約方支付違約金人民幣伍萬元整作為補償。

　　十三、凡因執行本合同所發生的爭議，雙方應通過友好協商解決；若協商不成，任何一方均有權向當地人民法院提起訴訟。

　　十四、本合同自雙方簽字（蓋章）之日起生效。

　　十五、本合同壹式貳份，雙方各執壹份。

　　甲方：______

　　代表（簽字）：______

　　蓋章：______

　　日期：___年___月___日

　　乙方：______

　　代表（簽字）：______

　　簽字：______

　　日期：___年___月___日

ktv經營合同 篇4

　　甲方： KTV

　　法人代表：

　　公司地址：

　　乙方：

　　法人代表：

　　公司地址：

　　一、委托事宜：

　　甲方致力于發展(簡稱 KTV)，同時鑒于乙方在此行業策劃、管理能力，以及雙方合作的意向，經雙方友好協商，達成以下委托管理協議。

　　二、委托方式

　　1、委托方式：甲方以目標責任管理的方式全權委托乙方管理

　　2、乙方作為全權管理方的目標任務是：在合同期內，將人員調配、經營、管理、服務水平、營業利潤和效益創造并保持在地同行業同標準的最佳水平，并實現經營利潤最大化。

　　三、委托期限：

　　籌備期：自簽約日_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止，共計2個月。

　　經營管理期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，共計12月。

　　四、委托內容

　　第一階段：籌備開幕階段

　　1、協助現場的工程及相關規劃工作;

　　2、協助追蹤現場相關問題反映與修正;

　　3、協助甲方相關設備的采購、咨詢、建議，及時負責實施已采購設備的安裝、調試，使之符合經營要求;

　　4、協助甲方招募人員，建立符合經營的人員架構及人員安排;

　　5、培訓現場相關人員、教育訓練及標準的建立，培訓各崗位主管能獨立勝任本職工作;

　　6、規劃符合現場營運相關工作流程;

　　7、規劃現場管理規章制度;

　　8、規劃符合營運相關各式表格及旬、月、季、年報表;

　　9、在合同簽署后一個月內向甲方提交經營計劃書;

　　10、籌備廣告宣傳計劃;

　　11、定價策略以及行銷策略的擬訂。

　　第二階段：經營管理階段

　　1、執行每月及每日例行性工作事項;

　　2、執行相關工作流程、表格，核對資料、月報表及日報表;

　　3、年度中特殊節假日的促銷活動規則及執行;

　　4、促銷、宣傳、經營策略及營業目標的擬訂及修正(經甲方同意);

　　5、及時提供同業信息資料;

　　6、協助提供歌曲信息給甲方，作為采購依據，以作合理質量管理;

　　7、加盟業務的推廣、擴大品牌的知名度、發揮品牌周邊效應

　　8、擬訂相關計劃達到營業目標;

　　9、不斷提高培訓各級人員素質及完善服務理念;

　　10、每旬、月、季、年財務分析;

　　11、每月向董事會匯報運營工作及修正意見。

　　五、授權期間

　　乙方必須派駐一名資深管理人員，負責興茂KTV的經營及管理。甲方必須尊重并且授權其行使管理之獨立能力，也必須配合乙方所提之共同認可之營運方案。正式營運后，乙方每月定期向甲方報告上旬經營狀況及檢討改進。(初期以書面或開會形式檢討現場狀況及進度)。甲方可不定期要求乙方提供相關統計資料。

　　六、甲方的責任、義務與權利

　　1、負責協調管理場所外部一切關系，以及場內秩序和鄰里矛盾;

　　2、甲方對管理場所的經營管理享有知情權和監管權，乙方應予以積極支持配合;

　　3、甲方保證乙方人員的人身安全和場所內經營安全;

　　4、乙方接手之日，甲方為乙方管理人員無償提供住宿;

　　5、相關的人員調撥，包括營銷團隊、所有工作人員因工作需要往來的交通費、資源費等相關費用由甲方支付，不在乙方的委托管理費之列。

　　6、乙方在合同期內，為了場所的發展，可到一至兩家其它娛樂場所進行考察，甲方負責報銷考察費用。

　　七、乙方的責任、義務與權利

　　1、乙方具有受管理場所的全程籌備和全權經營管理權，包括業務決策權、人事任免權，辭退權、獎罰權、物資審批權、作價權、折扣權和簽免權;

　　2、乙方應以受管理場所的實際情況以及本合同約定的責任等，制定和健全受管理場所全面運作標準和所有工作程序，對場所進行全面管理;

　　3、乙方每月有檢查、監督財務收支狀況的權利。

　　八、乙方的管理費及核算、支付

　　1、在乙方進駐受管理場所之前，須向甲方繳納 萬元的管理保證金;

　　2、乙方管理費每月X元;簽定合同后，預付當月50%的管理費共計X元，作為籌備期(一個月)啟動費用，剩余50%的管理費次月10日前支付;以后每月的管理費在次月10日前支付;

　　3、乙方自經營管理期起，每月經營任務為 萬元。若乙方超額完成經營任務，甲方須向乙方另行支付超出經營任務部分的15%作為效益管理費;若乙方未完成經營任務，甲方需從管理費中扣除未完成經營任務部分的15%;

　　4、甲方按時以現金或存入乙方指定帳戶的方式向乙方支付委托管理費和提成。

　　5、除乙方派駐3名管理人員外，受管理場所全部員工工資和所有費用皆由甲方負責，并經乙方簽字審批后在規定時間內按時向員工發放和支付。不得無故的拖延、扣押、拒付，否則乙方視甲方重大違約。

　　6、乙方團隊共派駐3名管理人員，甲方在簽訂本合同支付管理費后，乙方管理團隊全面展開管理工作。在合同期內，乙方會根據實際情況，管理人員進行輪換或調配，但不能減少編制人員數量。

　　九、合同的解除

　　由下列情形之一可以變更、終止合同。

　　1、經甲、乙雙方協商同意，并達成書面依據。

　　2、甲方單位因嚴重虧損而關門、停業或行政部門責令關門停業。

　　3、不可抗力或無法防止的外因，使合同無法履行的。

　　十、違約責任

　　1、甲方有下列情形之一者，乙方可解除本合同：

　　(1)甲方拖欠乙方的管理費或提成并超過三天以上的，乙方有權解除合同。

　　(2)甲方拖欠員工工資，導致影響受管理場所管理人員正常管理經營。

　　(3)未經乙方同意變更乙方工作崗位或降低待遇，視為甲方解除合同。

　　2、乙方有下列情形之一者，甲方可解除本合同：

　　(1)違反本合同條款。

　　(2)乙方沒有履行正常管理職責。

　　(3)合同履行屆滿

　　十一、本合同未盡事宜，將以補充合同的形式出現;補充合同與此合同具有同樣的法律效應，任何一方不得違反。

　　十二、甲、乙雙方在合同期內，任何一方若無違反本合同以及補充合同條款的行為，雙方均不得提前解除本合同，否則應向守約方支付違約金人民幣伍萬元整作為補償。

　　十三、凡因執行本合同所發生的爭議，雙方應通過友好協商解決;若協商不成，任何一方均有權向當地人民法院提起訴訟。

　　十四、本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

　　十五、本合同壹式貳份，雙方各執壹份。

　　甲方：

　　代表(簽字)：

　　蓋章：

　　日期：_______年_______月_______日

　　乙方：

　　代表(簽字)：

　　簽字：

　　日期：_______年_______月_______日

ktv經營合同 篇5

　　轉讓方(甲方)：

　　受讓方(乙方)：

　　根據我國《中華人民共和國合同法》的有關規定，經甲、乙雙方經友好協商，就下述KTV店鋪轉讓事宜達成如下協議：

　　第一條 店鋪基本情況

　　1、轉讓的KTV店鋪位于 建筑面積 平方米;

　　2、該店鋪裝修情況、設備及貨物：詳見附件一：財產轉讓清單

　　3、該店鋪的個體工商戶營業執照戶主為 ，現對甲、乙雙方根據本合同約定轉讓上述KTV店鋪行為表現同意并出具了書面證明。

　　4、酒街時代商貿城為上述轉讓KTV店鋪房屋的所有權人和出租方。

　　第二條 轉讓費及支付

　　1、上述KTV店鋪的轉讓費共 元，大寫：人民幣 ，上述費用中包括裝修、裝飾、設備及其他相關費用，甲方不得再向乙方索取任何其他費用。

　　2、租金：甲方與酒街時代商貿城簽訂的《房屋租賃合同》，約定的租賃期截止到20xx年10月27日止，甲方已付清全部租金、水電費、物業費等其他費用，甲方尚有押金3000元酒街時代商貿城未退。甲方不再向乙方收取甲方已支付的租金、水電費、物業費等其他費用。本合同生效后，租房押金3000元歸乙方所有，由乙方自行處置。

　　3、上述轉讓費共計 元，乙方于合同簽訂當日支付 元，于 年 月 日前一次性付清剩余 元。

　　第三條 財產的移交

　　本合同簽訂后，乙方付清 元后，甲方向乙方交付店鋪鑰匙、公章及營業執照等相關證件，乙方清點后，在財產轉讓清單上簽字確認。

　　第四條 雙方的權利義務

　　1、甲方保證向乙方交付KTV商鋪時無任何債務、罰款、欠費情況，如存在上述情況全部責任由甲方承擔。

　　2、甲方應按合同約定條件及時間向乙方交付KTV商鋪。

　　3、乙方應按合同約定時間足額向甲方支付轉讓費。

　　4、乙方接手后在營業過程中，若與他人產生經濟或民事糾紛，由乙方負責。如該糾紛給 ( 營業執照登記人)及甲方造成損失，全部損失由乙方承擔。

　　5、本合同生效后，甲方與酒街時代商貿城簽訂的《房屋租賃合同》終止履行，權利義務自行解除。該合同的`權利與義務轉由乙方享有和履行，該合同到期后，由乙方自行決定是否重新與酒街時代商貿城簽訂新的《房屋租賃合同》。

　　6、店鋪轉讓后，如乙方如對店鋪進行裝修，必須經過酒街時代商貿城的同意，否則由此造成的損失全部由乙方承擔，與甲方無關。

　　第五條 特別約定

　　1、乙方經營該KTV店鋪，可以使用 ( 營業執照登記人)的個體工商戶營業執照，也可選擇申請注冊辦理新的個體工商戶營業執照，甲方對此無協助義務。

　　2、如乙方使用活動，所產生的債權、債務、罰款、欠費等糾紛，全部由乙方自行承擔、自行解決。如因上述原因給甲方或 ( 營業執照登記人)造成損失，全部責任由乙方承擔，乙方賠償的費用包括甲方、 ( 營業執照登記人)支付的賠償費、訴訟費、律師費、差旅費及其他直接或間接經濟損失。

　　第六條違約責任

　　乙方未按本合同約定支付轉讓費的，每逾期一日向甲方支付500元的違約金，直至乙方全部付清為止。

　　第七條 爭議解決

　　在履行合同中發生的或與本合同有關的爭端，雙方應協商解決，協商不成的，應向甲方居住地有管轄權的人民法院訴訟解決。

　　第八條 合同的生效及其他

　　1、本合同應在雙方簽字蓋章后開始生效。

　　2、本合同未盡事宜，雙方可另行訂立補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。

　　3、本合同一式 二 份，其中甲乙雙方各執 一 份，具體同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日

　　_________年____月____日

ktv經營合同 篇6

　　甲方：姓名，住所，單位，合同中所處地位等等

　　乙方：

　　簽約時間： 簽約地點：

　　乙方承包甲方夜總會，從事營業活動(經營范圍)，承包期限至xx日起至xx日為止，期限共計一年，本合同簽訂之時乙方交付三個月定金押金若干。其他按月/季支付，在每月幾號前結算。。。

　　利潤問題(如果涉及利潤分配問題，雙發協商，如果是單純的租賃，另計，涉及利潤分配的是承包經營，不涉及利潤分配是租賃，我推測你要的是租賃合同)

　　注意事項(也可以以雙方權利和義務的形式分列，可分1.2.3.4.，點)，乙方承包期間不得從事違法經營，注意公共環境，損壞用具賠償等等(協商決定)。。。承包期間的裝修費用由甲方給與乙方合理補償等等。。。甲方若提前收回俱樂部，應提前天告知乙方，乙方若提前結束承包，應提前天告知甲方，到期后提前天續約

　　若發生合同糾紛可以指定某某仲裁機構仲裁，或不具體說明

　　違約責任(協商決定)

　　甲方： 乙方：

ktv經營合同 篇7

　　甲方： KTV

　　法人代表：

　　公司地址：

　　乙方：

　　法人代表：

　　公司地址：

　　一、委托事宜：

　　甲方致力于發展(簡稱 KTV)，同時鑒于乙方在此行業策劃、管理能力，以及雙方合作的意向，經雙方友好協商，達成以下委托管理協議。

　　二、委托方式

　　1、委托方式：甲方以目標責任管理的方式全權委托乙方管理

　　2、乙方作為全權管理方的目標任務是：在合同期內，將人員調配、經營、管理、服務水平、營業利潤和效益創造并保持在地同行業同標準的最佳水平，并實現經營利潤最大化。

　　三、委托期限：

　　籌備期：自簽約日201x年 月 日起，至201x年 月 日止，共計2個月。

　　經營管理期：自201x年 月 日至201x年 月 日止，共計12月。

　　四、委托內容

　　第一階段：籌備開幕階段

　　1、協助現場的工程及相關規劃工作;

　　2、協助追蹤現場相關問題反映與修正;

　　3、協助甲方相關設備的采購、咨詢、建議，及時負責實施已采購設備的安裝、調試，使之符合經營要求;

　　4、協助甲方招募人員，建立符合經營的人員架構及人員安排;

　　5、培訓現場相關人員、教育訓練及標準的建立，培訓各崗位主管能獨立勝任本職工作;

　　6、規劃符合現場營運相關工作流程;

　　7、規劃現場管理規章制度;

　　8、規劃符合營運相關各式表格及旬、月、季、年報表;

　　9、在合同簽署后一個月內向甲方提交經營計劃書;

　　10、 籌備廣告宣傳計劃;

　　11、 定價策略以及行銷策略的擬訂。

　　第二階段：經營管理階段

　　1、執行每月及每日例行性工作事項;

　　2、執行相關工作流程、表格，核對資料、月報表及日報表;

　　3、年度中特殊節假日的促銷活動規則及執行;

　　4、促銷、宣傳、經營策略及營業目標的擬訂及修正(經甲方同意);

　　5、及時提供同業信息資料;

　　6、協助提供歌曲信息給甲方，作為采購依據，以作合理質量管理;

　　7、加盟業務的推廣、擴大品牌的知名度、發揮品牌周邊效應

　　8、擬訂相關計劃達到營業目標;

　　9、不斷提高培訓各級人員素質及完善服務理念;

　　10、每旬、月、季、年財務分析;

　　11、每月向董事會匯報運營工作及修正意見。

　　五、授權期間

　　乙方必須派駐一名資深管理人員，負責興茂KTV的經營及管理。甲方必須尊重并且授權其行使管理之獨立能力，也必須配合乙方所提之共同認可之營運方案。正式營運后，乙方每月定期向甲方報告上旬經營狀況及檢討改進。(初期以書面或開會形式檢討現場狀況及進度)。甲方可不定期要求乙方提供相關統計資料。

　　六、甲方的責任、義務與權利

　　1、 負責協調管理場所外部一切關系，以及場內秩序和鄰里矛盾;

　　2、 甲方對管理場所的經營管理享有知情權和監管權，乙方應予以積極支持配合;

　　3、 甲方保證乙方人員的人身安全和場所內經營安全;

　　4、 乙方接手之日，甲方為乙方管理人員無償提供住宿;

　　5、 相關的人員調撥，包括營銷團隊、所有工作人員因工作需要往來的交通費、資源費等相關費用由甲方支付，不在乙方的委托管理費之列。

　　6、 乙方在合同期內，為了場所的發展，可到一至兩家其它娛樂場所進行考察，甲方負責報銷考察費用。

　　七、乙方的責任、義務與權利

　　1、 乙方具有受管理場所的全程籌備和全權經營管理權，包括業務決策權、人事任免權，辭退權、獎罰權、物資審批權、作價權、折扣權和簽免權;

　　2、 乙方應以受管理場所的實際情況以及本合同約定的責任等，制定和健全受管理場所全面運作標準和所有工作程序，對場所進行全面管理;

　　3、乙方每月有檢查、監督財務收支狀況的權利。

　　八、乙方的管理費及核算、支付

　　1、在乙方進駐受管理場所之前，須向甲方繳納 萬元的管理保證金;

　　2、乙方管理費每月X元;簽定合同后，預付當月50%的管理費共計X元，作為籌備期(一個月)啟動費用，剩余50%的管理費次月10日前支付;以后每月的管理費在次月10日前支付;

　　3、乙方自經營管理期起，每月經營任務為 萬元。若乙方超額完成經營任務，甲方須向乙方另行支付超出經營任務部分的15%作為效益管理費;若乙方未完成經營任務，甲方需從管理費中扣除未完成經營任務部分的15%;

　　4、甲方按時以現金或存入乙方指定帳戶的方式向乙方支付委托管理費和提成。

　　5、除乙方派駐3名管理人員外，受管理場所全部員工工資和所有費用皆由甲方負責，并經乙方簽字審批后在規定時間內按時向員工發放和支付。不得無故的拖延、扣押、拒付，否則乙方視甲方重大違約。

　　6、乙方團隊共派駐3名管理人員，甲方在簽訂本合同支付管理費后，乙方管理團隊全面展開管理工作。在合同期內，乙方會根據實際情況，管理人員進行輪換或調配，但不能減少編制人員數量。

　　九、合同的解除

　　由下列情形之一可以變更、終止合同。

　　1、經甲、乙雙方協商同意，并達成書面依據。

　　2、甲方單位因嚴重虧損而關門、停業或行政部門責令關門停業。

　　3、不可抗力或無法防止的外因，使合同無法履行的。

　　十、違約責任

　　1、甲方有下列情形之一者，乙方可解除本合同：

　　(1)甲方拖欠乙方的管理費或提成并超過三天以上的，乙方有權解除合同。

　　(2)甲方拖欠員工工資，導致影響受管理場所管理人員正常管理經營。

　　(3)未經乙方同意變更乙方工作崗位或降低待遇，視為甲方解除合同。

　　2、乙方有下列情形之一者，甲方可解除本合同：

　　(1)違反本合同條款。

　　(2)乙方沒有履行正常管理職責。。

　　(3)合同履行屆滿

　　十一、本合同未盡事宜，將以補充合同的形式出現;補充合同與此合同具有同樣的法律效應，任何一方不得違反。

　　十二、甲、乙雙方在合同期內，任何一方若無違反本合同以及補充合同條款的行為，雙方均不得提前解除本合同，否則應向守約方支付違約金人民幣伍萬元整作為補償。

　　十三、凡因執行本合同所發生的爭議，雙方應通過友好協商解決;若協商不成，任何一方均有權向當地人民法院提起訴訟。

　　十四、本合同自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

　　十五、本合同壹式貳份，雙方各執壹份。

　　甲方：

　　代表(簽字)：

　　蓋章：

　　日期：201x年 月 日

　　乙方：

　　代表(簽字)：

　　簽字：

　　日期：201X年 月 日