工商所在創建示范活動中的經驗做法
近年來，縣工商局工商所不斷加強自身隊伍建設，加強基層基礎建設，充分發揮工商行政管理職能作用，團結一致，開拓進取，各項工作取得了顯著的成績，為創建“示范工商所”奠定了良好基礎。主要做法如下：
創新機制帶隊伍。在加強干部隊伍建設中，該所提出以“綠色通道”實現市場主體快速準入，以“金信工程”打造食品安全網，以“藍色身影”維護百姓利益，以“黃色警示”規范執法行為，以“紅盾情懷”為增添光彩。如今，“五色文章”已經成為全所干部新的行為規范。兩年來，先后為多名下崗失業人員從事個體經營免收登記費元，調節消費糾紛起，為消費者挽回經濟損失萬元。
注重培訓強素質。堅持利用在職培訓、崗位練兵、案件評查等形式,加強干部職工的培訓。根據工作實際分層次、多渠道、多形式地組織干部職工認真學習法律法規知識、辦案技能等各種知識。通過抓學習培訓工作，使干部隊伍整體素質不斷提高。
改進作風樹形象。全面實施了陽光政務工程，積極推行落實“崗位責任制”等工作制度。印制下發了“紅盾聯系卡”，等措施和辦法，提高了辦事效率和服務質量，得到了社會各界廣泛好評。被評為縣級模范文明單位。
紅盾護農顯身手。完善紅盾護農的監管措施，加強農資市場日常巡查與專項檢查，積極推行市場監管預警制，督促經營者建立健全進銷貨臺帳和實行種子留樣備查，嚴把農資市場主體準入關。通過規范農資經營戶建立健全各項規章制度，從而實現了四個滿意，即農民群眾滿意，農資經營者滿意，監管部門滿意，地方政府滿意，營造了農資打假的良好氛圍，有力地震懾了坑農害農損農的不法行為。
專項整頓促規范。僅共開展各類專項整治余次，共查處經濟違法違章案件起。收到了標本兼治的效果，規范了市場主體行為。在消除礦山安全隱患方面，工作做的及時、到位，并具有前瞻性，得到了縣委、縣政府的肯定。
基礎建設抓硬件。按照“總體規劃、分步實施，先急后緩、先易后難，量入為出、加快發展”的原則，更新了辦公設施，實現了人手一臺計算機，裝修了辦公室，開展了以“庭院硬化、四旁綠化、院容美化、環境凈化”為主要內容的“四化”活動。安裝了職工體育健身器材，建立了個體勞動者之家、法律書屋和食品檢測室，營造了濃郁創建“示范工商所”的氛圍。
廉政文化助廉政。堅持以廉政文化學習園地、網頁、演講、讀書、征集警句格言、書法、繪畫、文藝演出、文體活動、歌舞等形式為工商廉政文化建設載體，全面推動廉政文化建設。在辦公場所的顯著位置，設置了富有工商特色的廉政警示語、告誡語、溫馨提示。設置文化長廊1個，廉政文化、工商文化標示牌20余塊，使全所干部加深了對工商文化、廉政文化內涵的深刻理解。