學校2022年度工會活動計劃書（通用15篇）

學校2022年度工會活動計劃書 篇1

　　201X年，我校將深入貫徹黨的xx屆四中全會精神，堅持以人為本的工作理念，著力提高教師隊伍整體素質;進一步強化服務意識，大力推進民主政治建設，積極為教職工營造和諧的學習工作生活氛圍，全面履行工會各項職能，充分調動廣大教職工的積極性和創造性，切實加強工會自身建設，努力創學校工會工作的新局面。

　　一、以人為本，提高教職工整體素質

　　建設一支師德高尚、業務精湛、敬業愛崗的教師隊伍。充分發揮工會的自身優勢，努力營造育才、引才、聚才和用才的良好環境方面發揮重要作用。

　　1、學習教師禮儀規范及優秀教師的事跡，樹立榜樣，表彰先進，提升教職工的師德素養和業務能力。

　　2、開展爭創優秀文明辦公室活動，使教職工在教學，科研，管理，服務等崗位上出亮點，出效益，出成果。

　　3、搭建交流平臺，為青年教師成長發展創造機會。關心青年教師的工作、學習和生活，幫助他們解決困難，通過師徒結對、基本功競賽、征文等載體，為他們創造更多的發展機會和相互學習交流的平臺，進一步提升教職工的創新意識和創造才能。

　　二、落實校務公開，推進民主政治建設

　　教代會是學校教職工參與民主決策、民主管理、民主監督的基本制度，是教育工會推進民主政治建設、擴大基層民主的重要工作內容之一。

　　1、完善教代會制度，充分發揮教代會作用。強化代表參政議政機制，對中層干部民主評議，對提案認真落實和答復，落實教代會審議通過權和評議監督權。

　　2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備，開好教代會，注重資料歸檔的積累工作。

　　3、深入開展校務公開工作，健全公開制度，監督落實的過程，保障廣大教職工真正享有知情權，參與權和監督權。

　　4、做好橋梁和紐帶，實現教職工主人翁地位，廣開言路，傾聽和傳遞教職工的呼聲，切實為教工辦實事。

　　三、落實送溫暖工程，保障教職工身心健康

　　1、以關心人，溫暖人為宗旨，全方位，多層次的為廣大教工提供服務，維護廣大教職工的合法權益。

　　2、關心教職工的身心健康，定期組織開展文化活動，休閑娛樂活動。

　　3、密切關心教工的健康狀況，做好教師的體檢工作和醫療互助保障工作。

　　4、加強幫困送溫暖工作，為需要幫助的教工送上愛心。

　　四、具體工作安排：

　　一月份：

　　開展送溫暖活動，慰問離退休及患病教職工。

　　二月份：

　　1、制定本年度工作計劃。

　　2、組織教職工學習貫徹教育局文件

　　3、開展中青年教師基本功大賽

　　三月份：

　　1、慶“三八”中青年教職工基本素質展示

　　2、配合區教育工會組織教師參加互助保險

　　四月份：

　　1、組織部分教職工參加區級技能大賽

　　2、配合學校開展高校課堂觀摩

　　3.組織部分教職工參加市教育工會羽毛球比賽

　　4、組織教職工參加城區教職工運動會選拔。

　　五月份：

　　1、“慶五一”組織離退休教職工與老年公寓的老年人開展聯誼活動。

　　2、組織部分教職工參加區第十一屆教職工運動會。

　　3.評選優秀年級組

　　六月份：

　　1、配合黨支部開展民主生活會

　　2、教職工才藝大比武活動

　　七月份：

　　1、配合黨支部開展慶“七一”活動

　　2、組織教師參加區級普通話測試

　　3、開展教職工綜合考核及師德考核。

　　4、組織教職工開展各類培訓

　　九月份：

　　慶祝“教師節”活動。

　　十月份：

　　1、教育工會工作論壇，上交教育工會調研論文。

　　2、國慶節慶祝活動。

　　十一月份:

　　特困教職工調查。

　　十二月份：

　　1、迎新活動。

　　2、五屆五次教職工代表大會

　　3、“教工小之家”及工會積極分子評比活動。

　　4、年度總結。

學校2022年度工會活動計劃書 篇2

　　一、活動目的

　　為豐富和活躍廣大教師的課余文化生活，減輕教師們日常緊張的工作壓力，增近了同事之間的情感交流，讓教師們能更好地調整心態從而投入到工作中，特組織本次活動。

　　二、活動時間

　　5月中旬(具體時間看天氣情況確定)

　　三、活動地點

　　番禺動物園

　　四、參與方式

　　東球小學所有教職員工自愿報名

　　五、溫馨提示：

　　1、每人必須帶好身份證

　　2、活動中不要單獨行動

　　3、遇事與領導聯系

　　4、保管好自己的財和物

　　謝謝各位對工會的支持!

　　祝各位高高興興地出游，平平安安地回來!

學校2022年度工會活動計劃書 篇3

　　一、活動目的：歡度五一勞動節，登高望遠，陶冶情操，感受體育鍛煉的魅力，享受成功的樂趣，體現團隊精神，豐富業余生活，創建和諧校園文化。為此，工會將舉辦全校教工“歡度五一勞動節、喜登白云山活動”。

　　二、活動內容：登白云山

　　三、組織機構

　　總指揮：范獻華

　　工作組成員：常志華、胡美玉、石春鴻、徐麗萍、劉德健、徐國強、各工會小組長

　　四、具體事項

　　(1)時間;20xx年4月30日下午14：30—17：30

　　(2)地點：白云山風景區

　　(3)形式：自由組合，自由活動

　　(4)考勤：下午17：00前在山頂公園鳴春谷處登記，并領取100元活動費。

　　(5)要求：希望各位工會會員準時參加，團結合作，互相幫助，根據自我身體狀況和健康條件，確定登山的速度，要量力而行，并且愛護公物，注意安全，參加活動有始有終。

學校2022年度工會活動計劃書 篇4

　　一、 指導思想

　　以中國共產黨成立__周年紀念活動為契機、以黨工共建創先爭優活動為載體，以構建和諧機關為目標，以服務職工為重點，切實履行工會基本職責，發揮工會獨特作用，加強工會自身建設,團結動員廣大機關干部職工為“十三五”發展做貢獻。

　　二、 活動目的

　　以積極倡導健康文明的生活方式和行為為根本，充分發動機關干部積極參加各類興趣小組，開展內容豐富、形式多樣、娛教于樂的文體活動，進一步豐富干部職工的業余生活，培養良好的精神情操，形成積極向上、健康活潑的.機關氛圍。

　　三、活動原則

　　健康文明、團結和諧、生動活潑、節約儉樸、安全可行。

　　四、活動方式

　　走訪、調研、考察、參觀、交流、比賽等活動方式。

　　五、活動類型

　　1、機關興趣小組活動。 2、與外單位聯誼活動。

　　六、參加對象

　　富陽市總工會機關工會全體會員。根據實際情況，邀請相關單位的相關人員參加。

　　七、經費保障

　　本著節儉的原則，由機關工會根據活動內容統一安排。

　　八、組織安排

　　年初由機關工會制定出全年的活動方案，提交領導班子會議討論通過后由機關工會組織實施。為便于活動，將機關全體會員分成兩個組，一是文化活動組，二是體育活動組。文化活動組由盛民任組長;體育活動組由方志明任組長。兩個組輪流組織活動，原則上一個季度一次大型活動，每月組織一次小組活動，機關工會做好統籌協調工作。

　　八、活動要求

　　1、機關工會活動要求全體會員積極參加，積極配合。杜絕無故不參加工會活動的現象，嚴格有事請假制度。

　　2、各種工會活動的舉行，全體會員都要服從安排，遵守活動規程和紀律。

　　3、機關職工參加工會活動，要自覺維護工會的形象，展示工會干部的風范。

學校2022年度工會活動計劃書 篇5

　　為進一步做好暑期安全生產、防暑降溫工作，確保廣大職工的身心健康，及時把分局黨委和工會的關懷送到工作在公路工程和養護、路政、收費一線的廣大干部職工中，決定開展“情系一線職工”為主題的“平安度夏送清涼”活動。現制訂實施方案如下：

　　一、活動時間

　　20__年7月1日——9月30日

　　二、活動范圍

　　在分局機關、工程建設項目工地、各公路站、路政執法中隊和收費站開展“送清涼”活動，工程建設項目工地、各公路站、收費站為重點。

　　三、活動對象

　　1、工程建設一線的職工、機械操作人員、技術人員。

　　2、各公路站生產一線的職工、養路工。

　　3、收費站收費窗口工作人員。

　　4、工作在一線的路政執法人員。

　　5、高溫條件下工作的其他人員。

　　四、活動內容及方式

　　這次活動的主要內容是送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。

　　1、請專業人員對機關和各公路站、路政大隊、收費站的空調、風扇進行維修、保養。

　　2、由工會領導帶隊，到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產一線職工、養路員和路政執法人員進行慰問，將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養路員和路政執法人員手中。

　　3、由工會領導帶隊，到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產一線職工、機械操作人員、技術人員進行慰問，發放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品。

　　4、了解公路生產一線防暑降溫設施、設備配備情況和防暑降溫措施落實情況，提高一線工作人員勞動保護水平，部署“平安度夏送清涼”活動持續開展。

學校2022年度工會活動計劃書 篇6

　　各工會小組：

　　為歡度春節，活躍職工文化生活，緩解職工工作壓力，經20__年1月4日院工會委員會研究，并報經院黨政聯席會議研究同意，擬在20__年新春佳節來臨之際，組織全院職工開展游園活動。現將有關事宜通知如下。

　　一、活動時間： 20__年1月18日下午14點至17點

　　二、活動地點：醫院停車場

　　三、活動項目及規則

　　1、易拉罐積木 規則：疊易拉罐，5個不倒得獎劵一張。

　　2、投羽毛球 規則：投擲點距離水桶3米，每人3次機會，將羽毛球投進水桶一次即獲獎券一張。

　　3、瞎子敲鼓 規則：蒙眼敲到鼓者獲獎券一張。

　　4、小貓釣魚 規則：每人1分鐘，可以幾人同時進行，吊起3條魚者獲獎券一張, 吊起6條魚者獲獎券兩張。

　　5、套圈圈 規則：在2米距離內擺放裝有礦泉水的瓶子，投圈圈，每人3次機會，投中一個獲獎券一張。

　　6、百題知識競猜 規則：每人選一個題號答題，答對獲獎卷一張，答錯無。

　　四、活動要求

　　1、本次活動現場參與現場發獎券，職工憑獎券到大會議室兌換獎品，歡迎廣大職工踴躍參加。

　　2、請各工會小組長接此通知后，認真組織，并將值班人員名單于20__年1月13日下午5：30分前報到院工會辦公室。不參加者，視為自動放棄。

　　3、請各科室安排好值班人員，不得影響科室正常工作。

學校2022年度工會活動計劃書 篇7

　　一、活動原則

　　小型、節儉、喜慶、實效。

　　二、活動時間

　　7月上旬-7月底。

　　三、活動內容

　　(一)開展以“踐行兩學一做，爭做德政楷模”為主題的機關黨員干部演講比賽。

　　1、演講內容:緊緊圍繞“踐行兩學一做，爭做德政楷模”主題，結合自身工作學習實際，以以德施政，執政為民，愛崗敬業，無私奉獻等為主要內容。可以講述自己的故事，也可以講述身邊的人和事。具體題目自擬。時長為7分鐘左右。

　　2、報名

　　各單位黨組織要在單位內部進行演講比賽，通過比賽層層選拔優秀選手參賽，并于5月22日前將參賽選手名單報區直工委。報名人數:總支以上單位每單位2名(男女各一名)，其他單位1名。報名時每位選手提交一份演講稿紙質版。

　　3、比賽程序和規則

　　比賽分初選、初賽、復賽和決賽四個階段。

　　(1)初選。通過對選手演講稿的審核或試講，確定前40名選手進入初賽。

　　(2)初賽。通過演講和個人綜合素質評定，確定前20名選手進入復賽。

　　(3)復賽。通過演講，經評委現場打分確定前10名選手進入決賽。

　　(4)決賽。通過演講，經評委現場打分，決出名次。

　　4、獎項設置

　　設一等獎一名;二等獎兩名;三等獎三名;優勝獎四名。獲獎者將獲獎杯和證書。

　　(二)區直機關“慶__”自主活動

　　1、開展機關黨員干部與德孝文化苑以及在職黨員進社區所在社區“共建共慶”活動。

　　要結合單位實際，舉辦文藝聯歡會、座談會、故事會、

　　先進事跡報告會、書畫筆會、志愿服務、共做農家飯、換板報做宣傳、建基礎設施改善生活環境等方式，充分發揮黨員模范帶頭作用，充分展示黨員干部形象風采，充分表達黨對人民群眾的關懷，充分凝聚黨和群眾的聯系。通過“共建共慶”有力推動“兩學一做”教育和德孝文化進機關活動的深入開展。

　　2、慶祝、紀念活動

　　舉辦重溫入黨誓詞、重溫黨的歷史、講黨課、頌黨恩等活動。

　　3、文化活動

　　各單位要結合實際開展豐富多彩的文化活動，要發動群眾廣泛參與，在活動中激發黨員干部愛黨愛國愛鹽湖情懷。

　　四、幾點要求

　　開展好慶“__”活動，是機關黨員干部政治生活中的一件大事。各單位黨組織要把此項活動作為加強黨組織建設，做好“兩學一做”專題教育的重要環節來抓。

　　1、高度重視。黨組織書記要親自安排部署，親自指導協調，按規定人數組織好報名及參賽。同時做好單位內部的紀念慶祝活動。

　　2、認真組織。各單位要責成專人負責，要制定活動方案，加強落實。

　　3、積極參與。全體機關黨員干部要踴躍報名，同時積極參與活動，展示單位形象和個人風采。

學校2022年度工會活動計劃書 篇8

　　為認真貫徹落實《中華人民共和國工會法》和《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》，保障各級工會工作的正常經費，依法規范工會經費的征收工作，經研究決定，自20xx年1月1日起，南京市企業、事業單位應繳工會經費由南京市地方稅務局代征。

　　一、代征工會經費意義

　　工會經費由地稅機關代征，一是為了更好地貫徹《中華人民共和國工會法》，強化全社會依法繳納工會經費的意識，加強工會組織建設和維權工作;二是有利于工會經費征收的規范運作，提高工會經費征繳透明度，接受社會監督;三是方便各繳費單位在向地稅部門申報繳納稅款的同時一并繳納工會經費，簡化程序，提高效率;四是通過地稅部門征收工會經費，有利于各級工會組織活動的開展，從而較好地發揮工會在改革、發展、穩定中的重要作用。

　　二、代征工會經費范圍

　　根據《中華人民共和國工會法》和《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》及有關規定，結合我市實際情況，凡在南京市地方稅務局辦理稅務登記且已建立工會組織，應按規定繳納工會經費的各類企業(包括外商投資的合資，合作企業和外商獨資企業)和事業單位(財政撥款單位除外);開業或設立已滿一年仍未依法建立工會組織，但應上交工會籌備金的各類企業、事業單位，應上繳市總工會(包括按規定比例上解省總工會、全國總工會的部分)的工會經費由南京市地方稅務局負責代征。

　　三、征繳經費繳納依據

　　(一)《中華人民共和國工會法》第五章第四十二條:“建立工會組織的企業、事業單位、機關按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳經費。”

　　(二)《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》第二十八條:“建立工會的企業、事業單位、機關應當于每月十五日前，按上月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳經費。企業、事業單位、機關開業或者設立之日起一年內仍未依法建立工會的，從期滿后的第一個月起，應當按全部職工工資總額的百分之二向上級工會撥繳工會籌備金。上級工會應當督促企業、事業單位、機關依法建立工會，工會建立后，按照規定比例將籌備金返還該單位工會。”

　　(三)江蘇省財政廳〔蘇財廳(79)10號〕和江蘇省總工會〔蘇工發(79)3號〕文件規定:“行政撥繳的工會經費的分成比例，基層工會留用百分之六十;省、市、縣總工會百分之三十五;全總百分之五。”

　　四、征繳工會經費方案

　　(一)征繳基數。企業、事業單位應撥繳工會的工會經費、工會籌備金，按單位全部職工工資總額作為征繳基數。根據全國總工會工財字(95)11號文件和國家統計局有關文件精神，職工范圍包括:固定職工、合同制職工、長期臨時工、臨時工、季節性用工等;工資總額包括:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。

　　(二)征繳比例。繳費單位應按《中華人民共和國工會法》規定的工資總額的2%比例提取工會經費，并將其中的百分之四十部分上繳上級工會，地稅部門征繳數額為繳費單位應上繳的工會經費部分，即指按征繳基數的百分之二提取工會經費總額的百分之四十部分;不按上述比例上交的部分金融、全國垂直管理的企業、事業單位，由市總工會審核認定，并憑市總工會出具的證明向地稅部門申報繳納;未建立工會組織的企業、事業單位應繳納的工會籌備金，按工資總額的百分之二計算，暫按其百分之四十的比例向地稅部門申報繳納。

　　(三)征繳方式。根據我市實際情況，市地稅部門每年分兩次征繳工會經費和工會籌備金，征繳期為每年的六月份和十二月份。工會經費月上繳額=上月全部職工工資總額2%40%。各單位按半年應上繳的工會經費，在規定的時間內到主管地稅機關辦理申報繳納手續，由地稅部門從繳費單位的涉稅賬戶扣繳款項。少數工會經費數額較大的企業，可向市總工會申請核準后，按季度申報繳納。

　　(四)征繳票據和財務處理地稅部門代征工會經費、工會籌備金統一使用由省財政部門監制的專用票據，行政撥給基層工會的百分之六十部分，由工會出具“工會經費撥繳款專用收據”，工會經費憑上述票據在稅前扣除。

　　(五)處罰規定。企業、事業單位無正當理由不得拖延或者拒不撥繳工會經費，企業、事業單位少撥繳或者拖延撥繳工會經費或工會籌備金的，由地稅部門和工會負責催報、催繳。經催繳無效，地稅機關按《江蘇省實施〈中華人民共和國工會法〉方案》第二十九條規定:“從欠繳之日起加收滯納金。滯納金按照中國人民銀行規定的金融機構計收逾期貸款利息的標準計算。”;對拒不撥繳工會經費的，工會可以依據最高人民法院法釋[20xx]11號司法解釋規定，向當地人民法院申請支付令，拒不執行支付令的，工會可以依法申請人民法院強制執行。

　　五、代征工會經費的劃解以及撥繳

　　地稅部門在每個征收期結束后的次月，將各單位征收情況報市總工會，并同時將代征的款項劃解至市總工會的經費專戶。基層工會留用百分之六十部分，仍由企業、事業行政直接撥款至本單位工會賬戶。

　　六、高淳縣、溧水縣、江寧區、六合區(沿江工業開發區除外)、浦口區的工會經費代征事宜，參照本通知精神執行。

　　七、原工會經費收繳方案與本通知規定不符的，以本通知為準。本通知的解釋權屬南京市總工會和南京市地方稅務局。

學校2022年度工會活動計劃書 篇9

　　為展示機關干部風采，豐富職工文化生活，不斷增進友誼，提高機關干部凝聚力，街道機關工會準備在中秋節暨國慶節前夕舉辦“雙節同慶機關干部趣味比賽”。

　　活動主題：和諧、友誼、進步

　　活動時間：9月下旬

　　活動地點：

　　比賽項目：

　　第一項： 共同進步(雙人跳繩)

　　比賽規則： 一男一女為一組，同跳一付單人跳繩，一分鐘內跳的最多的那組獲勝。

　　獎項設置：一等獎2名;二等獎2名;紀念獎12名。

　　參加人數：每個工會小組4名,共16人。

　　第二項： 擠眉弄眼(吃餅干)

　　比賽規則：參加人員把餅干放在自己額頭上，用自己的臉部肌肉把餅干移到嘴里吃掉。一分鐘之內吃的數量多的獲勝。掉落的不計數，用手幫助的不計成績。

　　獎項設置： 抽簽分兩輪比賽，每組取一等獎1名。

　　共計一等獎2名;紀念獎6名。

　　參加人數：每個工會小組4名,共16人

　　第三項： 吹球入碗

　　比賽規則：在桌上放五個碗，都裝滿水，從第一只碗開始吹乒乓球，一直吹到第五只碗，誰吹的時間最少，就算獲勝。

　　獎項設置：抽簽分2輪比賽,每組取一等獎1名;紀念獎3名;

　　共計一等獎2名,紀念獎6名.

　　參加人數：每個工會小組2名(不限男女),共8人。

　　第四項： 爭先恐后(推球)

　　比賽規則：將2根接力棒末三分之一處交叉綁緊，手握較長的一段叉開作剪刀狀，用另一端的豁口叉住一只籃球，發令后，迅速推球向前跑，至小紅旗處繞過返回，先到的小組獲勝。

　　獎項設置：抽簽分2輪比賽，第一、二輪預賽獲勝小組進入決賽，未進入決賽小組獲紀念獎。決賽獲勝小組一等獎，另一小組獲二等獎。共計一等獎4名，二等獎4名，紀念獎8名。

　　參加人數：每個工會小組4名(不限男女),共16人。

學校2022年度工會活動計劃書 篇10

　　陽春三月，人面桃花相映紅;三八佳節，巾幗奉獻顯風流!世界因我們而美麗，青春因奉獻而風流!當春姑娘翩然而至的時候，我們迎來紀念“三·八”國際勞動婦女節xx周年。工會計劃組織全體女教職工開展集體活動，具體方案如下：

　　一、活動目的：“三八”婦女節是女同胞的節日，體現了黨和校領導對女職工的關懷，為了使佳節過得更有意義，愉悅大家的身心，過一個充實、快樂的節日。

　　二、活動內容：

　　1、積極參加縣婦聯組織的系列慶祝活動

　　2、組織教師積極參加縣教育局工會組織的民俗文化系列展演活動

　　3、組織老師參加全縣“知識女性自立自強”主題講座活動

　　4、評選“三八”紅旗手活動

　　5、組織全體女教職員工做萘粑粑

　　三、活動時間：3月5日—6日

　　四、參與人員：

　　1、全體在職女教職工

　　2、民俗文化展演人員、“三八”紅旗手及領隊

　　五、要求：

　　1、請全體女教職工于3月5日1點半前趕到藝術館聽“知識女性自立自強”主題講座。

　　2、“三八”紅旗手和領隊3月5日9點前趕到xx縣學生社會實踐活動基地參加縣教育局工會組織的民俗文化系列展演活動。

　　3、全體在職女教職工3月6日分成六組做萘粑粑，每人元的活動經費

　　4、希望各位女教職工能克服困難，安排好工作和有關事情，積極參加慶祝自己的節日活動。

　　七、活動經費：全校70位女教職員工共計千元左右。

學校2022年度工會活動計劃書 篇11

　　為豐富全體教職工業余生活，增強廣大教職工身體素質，積極倡導冬季體育鍛煉，經學校研究，決定開展一次以體育活動為主體的工會活動。

　　一、活動主題

　　加強鍛煉，增強體質

　　二、活動時間

　　每周二、周四下午

　　三、活動組織

　　(一)組織形式

　　在學校統一領導下，以工會為組織，全校以教研組為單位，人員組織由各教研組長負責。

　　(二)活動項目及細則

　　請各項目負責人準備活動器材及場地。

　　1、籃球賽(負責人：)

　　每場5人(不分男女)參賽，其中女隊員2名，男隊員3名，女隊員投進球，記分加倍，假設女隊員投進一個2分球，則記為4分。

　　2、一分鐘跳繩(負責人：)

　　每段選2人(不分男女)參賽，以每段合計完成數評1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項得分。

　　3、籃式“保齡球”(負責人：)

　　每段選5人(不分男女)參賽，用籃球在一定距離外滾球撞瓶，每人兩次擲球機會，以每段合計倒瓶數評1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項得分。

　　4、瞎子摸像(負責人：)

　　每段選2人(不分男女)參賽，參賽者在起點原地轉一圈后行進到一定距離摸人頭像，摸到鼻部記5分，摸到頭像記4分，未摸到頭像均記3分，以合計得分為每段該項得分。

　　5、集體就餐，補充營養。

　　(三)激勵機制

　　以辦公室為單位計算所有項目總分記名次評獎。

　　通過此次活動，倡議全體人員積極參與冬季體育運動，提升身體素質，以更好地從事教育教學工作，為學校發展做出更大貢獻。

學校2022年度工會活動計劃書 篇12

　　慶祝我院建院25周年，增強工會組織的凝聚力和創造力，豐富廣大職工的精神文化生活，減輕工作壓力，激發工作熱情，加強科室交流，展現醫護風采，推進醫院文化建設，營造和諧融洽、關愛健康、積極向上的__文化氛圍。經院工會委員會研究決定，將在院慶期間開展一系列豐富多彩的比賽活動，具體方案安排如下：

　　一、演講比賽：

　　(一)演講主題：謳歌__事業，弘揚__精神。結合醫院工作實際，用鮮明的觀點、身邊的典型、生動的事例、真切的情感贊美__人員愛崗敬業、無私奉獻的職業情懷，展現__職工充滿朝氣、健康向上的精神風貌，進一步增強責任感和使命感，立足本職，以更加飽滿的熱情和最佳的工作狀態投入到工作和學習中，為構建和諧的__保健院做出自己的貢獻。

　　(二)推薦對象：

　　以四個工會小組作為代表隊參加比賽：即__組、__、__組、__組代表隊;每個工會小組推薦2名同志參加。

　　(三)演講要求：

　　1.內容真實生動，主題突出，文字精煉、語言優美、觀點鮮明、情感真摯;

　　2.演講者儀表端莊，穿著大方，感情真摯，動作協調;

　　3.發音準確，吐字清晰，語調準確，表達流暢，富有感染力;

　　4.演講時間為分鐘之內。

　　(四)時間安排：

　　報名時間：12月5日前，各小組長將參賽人員名單報送院工會。

　　比賽時間：12月15日—18日

　　(五)評比表彰：

　　本次比賽設一、二、三等獎共3名，進行表彰。

　　二、才藝展示：

　　(一)展示作品征集內容

　　1、書法、繪畫、攝影作品;

　　2、手工布貼、剪紙、折紙作品;

　　3、布、線等工藝編織品;

　　4、具有民間特色的自制工藝品及富有創意的手工作品。

　　(二)時間安排：

　　作品征集：20_年12月至9月之前交到院-----辦(由----收集)。

　　作品展示：20_年12月9日至12月29日。

　　(三)評比表彰：

　　本次活動設一等獎、二等獎、三等獎各一名，給予表彰。

　　(四)具體要求：

　　各工會小組組長要組織好本次職工手工作品展示活動，積極宣傳發動，深入挖掘和精心組織選送優秀作品參展。

　　三、華牌比賽:

　　(一)報名對象：

　　各工會小組長負責本組的報名工作，每組報名名額不限，可以跨工會小組組隊，全院職工均可報名參加，自由組隊，兩人一組。

　　(二)比賽地點：三樓會議室

　　(三)比賽項目：拱豬、三五反

　　(四)報名時間：

　　12月1日前各工會小組長將參加比賽人員名單報送____做到早確定，早準備。

　　(比賽時間及規則見附表)

　　(五)具體要求：

　　1.各工會小組長積極宣傳動員組織，鼓勵職工踴躍參與。

　　2.各參賽隊應準時參加比賽。

　　3.參賽隊員要嚴格遵守比賽紀律和要求，服從裁判。

　　4.堅持友誼比賽，本著互敬互讓、團結友愛的原則。

　　希望各工會小組高度重視此次慶祝建院25周年系列工會活動，充分結合工作實際，合理安排時間，組織職工積極參與，做好組織發動協調，使本次活動成為凝聚人心、增進團結、求真務實、推進工作的行動，以實際行動向建院25周年獻禮。

學校2022年度工會活動計劃書 篇13

　　一、指導思想

　　以深入貫徹學習領會十八大精神活動為契機、以黨工共建創先爭優活動為載體，以構建文明單位為目標，以服務職工為重點，切實履行工會基本職責，發揮工會獨特作用，加強工會自身建設,團結動員干部職工為建設文明質監、“三最”龍泉做貢獻。

　　二、活動目的

　　以積極倡導健康文明的生活方式和行為為根本，在勤儉節約的基礎上，充分發動干部積極參加各類興趣小組，開展內容豐富、形式多樣、寓教于樂的文體活動，進一步豐富干部職工的業余生活，培養良好的精神情操，形成積極向上、健康活潑的機關氛圍。

　　三、活動原則

　　健康文明、團結和諧、生動活潑、節約儉樸、安全可行。

　　四、活動方式

　　走訪、調研、考察、參觀、交流、比賽等活動方式。

　　五、活動類型

　　1.興趣小組活動。

　　2.與外單位聯誼活動。

　　六、參加對象

　　成都市龍泉驛質量技術監督局全體干部職工、臨聘人員，部分項目邀請退休老干部職工及相關單位相關人員參加。

　　七、經費保障

　　本著節儉的原則，由局上和局工會根據活動內容統一安排。

　　1.運動服每人一套。

　　2.部分相關活動設備由局統一購買，統一管理，使用者借用，人為因素損壞、遺失照價賠償。

　　八、組織安排

　　年初由局工會制定出全年的活動方案，提交領導班子會議討論通過后由工會組織實施。為便于活動，將全體會員分成兩個組，一是文化活動組，二是體育活動組，各小組可自行根據需要設定具體活動小組。文化活動組由冉強勝任組長;體育活動組由楊麗艷任組長。兩個組輪流組織活動，原則上一個季度一次大型活動，每月組織一次小組活動，局工會做好統籌協調工作。

　　八、活動要求

　　1.工會活動要求全體干部職工踴躍參加，積極配合。杜絕無故不參加工會活動的現象，嚴格有事請假制度。

　　2.各種工會活動的舉行，全體干部職工都要服從安排，遵守活動規程和紀律。

　　3.干部職工參加工會活動，要自覺維護工會的形象，展示工會會員的風范。

　　附件：《成都市龍泉驛質量技術監督局20__年度工會活動安排》

學校2022年度工會活動計劃書 篇14

　　一、 積極做好宣傳

　　1、4月底在電視臺、《報刊》以市委、市政府名義向全市廣大職工致以節日的祝賀。

　　2、在主要鎮鄉懸掛《工會法》、《勞動合同法》、《就業促進法》等相關法律法規宣傳橫幅。

　　3、深入企業宣傳“共同約定行動”，督促企業帶頭履行社會責任，努力做到不裁員、不減薪。組織開展技能比賽和“節能減排活動”，動員職工主動獻計出力，與企業和衷共濟，共渡難關，共謀發展。

　　二、強化組織建設

　　在積極推進全市工會組建工作的同時，重點抓好汶川地震失地農民過渡安置點工會組建工作，大力宣傳工會職能職責，及時成立籌備班子，選舉產生安置點工會聯合會并授牌，明確工會聯合會工作職責、近期目標和人員分工。

　　三、開展慰問活動

　　1、擬于4月28日組織全市各級勞模約80人到我市某工業園區進行考察，開展勞模為邛崍經濟發展建言獻策活動，請有關領導對勞模作慰問講話。

　　2、擬于4月26日與上級總工會聯合在過渡安置點舉辦一場大型慰問文藝演出。

　　四、抓好就業促進

　　1、繼續抓好我市返鄉農民工和企業上崗人員的培訓工作，力爭在4月底前舉辦一期培訓班。

　　2、擬于4月23日，在南寶山過渡安置點舉辦一場就業招聘會，屆時組織我市10個以上企業參加，提供就業崗位150個以上。

學校2022年度工會活動計劃書 篇15

　　一、 指導思想

　　為了進一步弘揚“”精神，深入我校教育教學改革，全面實施素質教育，提高教師業務水平，培養教學骨干，進一步拓寬教學名師培養渠道，比賽促練，促進我校青年教師盡快成長，利于教師傳幫帶工作的開展，特舉行xx教師基本功大賽。

　　二、 參賽對象

　　在職教師

　　三、 比賽項目

　　比賽內容“三字一課”：粉筆字、鋼筆字、毛筆字和微型課。

　　“兩字”采用現場書寫形式，在規定時間內完成粉筆字和毛筆字書寫(臨時提供書寫內容)。鋼筆字及微課教師可自行完成上交。

　　四、 比賽要求

　　1、“三字”：

　　粉筆字、鋼筆字、毛筆字由評委制定唐詩或宋詞一首，按要書寫并寫明參賽者姓名。要求字體工整清晰，美觀。

　　2、微型課教學：

　　以模擬課堂為載體，每位參賽教師進行3—10分鐘左右的模擬課堂教學。微型課不在乎教學環節的完整性，但整體上仍包括引入課題，內容講授和總結三個步驟。微型課的整個過程要精練：切入課題要迅速，講授線索要明亮醒目，收尾要快捷;同時講授人表現要干練，語言要準確，簡明。

　　(具體要求及時間需要和教務處商議決定)

　　五、 時間安排

　　1、5月26日(周二)全體會動員

　　2、5月27、28日(周三、周四)早上9：00——16:30課余時間進行毛筆和粉筆字的比賽

　　3、5月29日(周五)評委進行評比三字

　　4、6月份進行微課上交及評比

　　六、 獎項設置

　　1、學校設各單項比賽一、二、三等獎若干;

　　2、學校對獲獎者頒發獲獎證書;

　　3、分發鼓勵獎品

　　七、 比賽組織工作

　　1、教師基本功比賽領導小組：組長：

　　2、各項比賽評委

　　三字比賽：

　　微型課：

　　攝像：

　　八、 材料準備

　　A4紙100張;毛筆10支;宣紙25張(一裁四);墨汁2瓶;調色板8個，白粉筆2盒

　　九、 地點安排：毛筆字和粉筆字在二樓物理實驗室

　　十、 具體要求如下：

　　(一)毛筆字：師德

　　(二)粉筆字：七言古詩一首

　　望廬山瀑布(唐 李白)

　　日照香爐生紫煙，遙看瀑布掛前川。

　　飛流直下三千尺，疑是銀河落九天。

　　(三)鋼筆字：七言古詩一首

　　無題(唐 李商隱)

　　相見時難別時難，東風無力百花殘。

　　春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干。

　　曉鏡但愁云鬢改，夜吟應覺月光寒。

　　蓬山此去無多路，青鳥殷勤為探看

　　備注：提前布置安排，協商好工作人員及服務人員，動員會將下發鋼筆字書寫紙，周四以年級組為單位上交