班主任個別教育案例分析(精選12篇)
班主任個別教育案例分析 篇1
案例描述:
(一)背景
在中學教育教學過程中,按照中考要求,開設的學科分成了考試學科和非考試學科,從而在客觀上很自然地形成了所謂的主科和副科。作為一個教育工作者而言,我認為所有各科的設置都是以人為本,根據學生的成長發展過程中的需要而設定的,就主觀上而言,理論上講是沒有什么主次之分的,各門學科知識的學習都為學生將來踏上社會提供了廣泛的鋪墊,但在客觀現實中,學生就會片面地認為主科是考試學科,中考中每門都占據很大的比例,馬虎不得,而副科在中考中是不考的,沒有什么分值,可上可不上。這樣一來,在平時最為直接、最為具體的表現就是副科的課堂紀律問題,往往主科老師尤其是班主任老師在上課的時候基本上不存在課堂紀律問題,而副科老師,也就是一些小學科則成了課堂紀律的重災區。那么我作為一個班級核心,班主任是對副科課堂紀律是悉心呵護,管頭管腳,還是姑息遷就,聽之任之。就當今教育而言,存在兩種觀點,一種觀點認為班主任就是一個班級的靈魂和絕對權威,對學生的錯誤馬虎不得,必須嚴格管理,重拳出擊;另一種觀點認為學校設置了班主任就是充當消防隊的角色,哪里著火了,班主任就要沖到哪里。
(二)我所觀察和經歷的故事
20xx年4月22日下午第4節課預備鈴響了,按照課程表,我來到初一(4)班上第4節英語課,左等右等,怎么還不見一個學生進入教室上課,難道是我走錯教室了,我來到教室門口,看了看教室的牌子,沒錯啊,是初一(4)班;難道是我搞錯了課?看了看教室里張貼在墻壁上的課程表,星期三下午第4節課是英語課呀。那么第3節是什么課呢?是美術課,正當我在猜測的時候,4班班長孫澤偉來報告,“陳老師,剛才一節美術課美術老師生氣了,說上課的時候很多人不停在講話,其中帶頭的是上課經常講話的顧政。美術老師現在正讓全班罰坐20分鐘,并請班主任去一次。”聽了班長這番話,我腦袋“嗡”的一下,20分鐘,我的英語課不就沒了嗎,作為班主任,我很要面子,班級學生出了什么問題就像自己孩子有什么狀況一樣,首先感到自己很沒面子,平時千叮囑,萬關照,要上好如何一節課,怎么這么學生就這么不真氣,又在副科上捅婁子。我要不要去,去的話,肯定美術老師要當著全班的面向我告知,并且還可能在所有學生面前訓斥我這個班主任怎么做的,學生上美術課紀律這么差,真是個差班;要是不去,美術老師肯定又要說,班主任怎么一點也不關心自己班級學生的紀律,現在已經出問題了,怎么也不出來管管。思前顧后,為了孩子,為了我自己的英語課不受影響,我還是硬著頭皮跟著班長來到了美術教室?匆娒佬g老師正虎視眈眈地站在教室中央,學生一個個耷拉著腦袋,一聲不吭地坐在教室里。我進去不管三七二十一,對著學生一頓大罵,然后直奔主題,一把揪出顧政,讓他在全班面前向美術老師保證以后再也不說話了,并教育了全班同學,并作為班主任向音樂老師保證以后每美術課認認真真上,決不說話了,美術老師這才作罷。于是我像班級的體育委員一樣,整好隊伍,拉到教室繼續上了下半節不那么成功的英語課,下課鈴聲響了,我準備的教案還有一半沒有講完,再關注幾句下一次音樂的上課要求,還沒說上幾句,上課鈴聲又響了,下一堂補晚自習的老師站在了門口,我無奈的離開了教室。第二天,我找來了“罪魁禍首”顧政,他口頭說是他不好,以后上課不再說廢話了,也不和老師頂嘴了。我問他是否過了一個晚上就想得很
通了,為什么上語文,數學,英語等學科從來沒有聽老師反映課堂紀律問題,他也說了心理話。美術是副科,以后初三不考試,第二,只要是因為班主任出面了,同學們以后也不敢在音樂課上破壞課堂紀律了,其實這只是因為班主任,心理并不服美術老師的教育,她自己沒本事,一定要班主任幫助才能解決問題。聽了這些話,我真是思緒萬千。
二. 案例分析和反思
在這起事件中起到核心關鍵作用的是我,初一(4)班的班主任,最后,在班主任出場的情況下,表面上看一切都解決得很圓滿,學生被從美術教室成功解救,英語課也上到了半節,主要人物顧政也承認了錯誤,并保證今后不犯。試想,如果這天班主任有事不在,那么下節課是不是就順理成章的變成學生的練坐,如果學生在練坐的過程中繼續吵鬧,是否當天晚上全體學生就不用回家,一直坐到能保證以后安靜上好每一節美術課?蘇霍姆林斯基說:“道德準則,只有當它們被學生自己追求,獲得和親自體驗過的時候,只有當它們變成學生獨立的個人信念的時候,才能真正的成為學生的財富。”由此,我想到這樣幾個問題:
首先:任課教師和班主任在對一個任課班教育教學過程中,任課教師應該是相對獨立的一個教育個體,他應該是不是依附于班主任的,發生在任課教師課堂上的事件應該由任課教師自己駕馭和解決,否則以后一旦不能及時和完全得到班主任的支援,該任課教師就沒有辦法再進課堂了。
其次:對比英語課,語文課,數學課和美術課,為什么前三門課程從來不存在課堂紀律的問題,偏偏到了美術課學生就要大吵大鬧呢?的確有中考不考美術的重大嫌疑,所以造成了學生思想上的不重視,另外的原因就是任課教師本身了,俗話說的好,興趣是學習之母,試想,如果一節生動活潑,栩栩如生的課怎么會招致學生的搗亂和起哄?如果一個任課教師沒有自己駕馭課堂的能力,意味依靠班主任,她下一堂課怎么上,怎么面對她的學生?
我是誰?到今天為止,我一直沒有想好,作為班主任,那天我該不該充當救世主,走進美術室,幫助美術老師解圍,同時在全班樹立她的威信。但從那以后,每次我班學生上到美術課的時候,我總是習慣地、不自覺地溜達到美術教室的后門,不斷地向里面惶惶不安的張望。。。。。。
班主任個別教育案例分析 篇2
-學困生的轉化
由于現代社會發展的多種因素的影響,學困生有增多的趨勢。我們作為教育者,面臨著嚴峻的挑戰,老師是越來越不好當了。班主任是學校教育工作的領導者、組織者,實施者,是教學工作的協調者,班級管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法,對學生的關愛貫穿于班級管理的每時每刻。作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙眼睛充滿智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長?這不僅需要班主任具有強烈的事業心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。
我在20xx年9月接了七(5)班,這個班的學生學習自覺性比較差,有近三分之一的學生是學困生。他們日常行為規范差,甚至家長也不對他們抱有希望,聽之任之。有幾戶學生家庭離異,十分缺乏家庭的溫暖,叛逆性很強。還有不少的學生的父母下崗,父母為了生活,打工賺錢,幾乎沒有時間和精力關心孩子的學習。
通過我近一學期時間的實踐和摸索,我有些許心得體會:
首先,真情投入,營造溫馨和諧的“家庭”。
班集體,是學生健康成長的一方沃土。我從來都把我教的班級,看作是一個大家庭。無論老師,還是學生,都是這個家庭中的一員,要想家庭興旺,必須大家努力。為了優化班級管理,營造一個個溫馨、和諧的家庭,我費盡了心思。首先,創設優化的管理環境,把學生從受教育者轉化成一個自我教育者,突出了學生的中心地位,讓學生做班級的主人。大家創建一個文明守紀、團結互助、勤學上進,有強大凝聚力的班集體。學生對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂范,潛移默化地影響著我的學生。平時,凡要求學生做到的,我首先做到。我班的衛生就是個大問題,學生還小,都是獨生子,不會干活。往往在大掃除時,不知道干什么、怎么干。這種情況下,我就把任務分配到個人,明確和他們說誰干什么。然后我在旁邊觀看再親自手把手的教他們該怎么做,教學生怎樣掃,最后放手給他們做,做的好就給以表揚。慢慢的,學生的大掃除能力提高了。這就是榜樣的力量,這就是無聲的教育。我雖然只是付出了一點勞動,但對學生心靈的影響,是多么地巨大。對培養班干部也是如此,做什么先親自教,把我的方法思路和他們交流,順便聽聽他們的想法,如有可取之處給予充分的肯定,現在我們班的小干部已經能夠獨立挑起班級的日常管理的任務了。
其次,采用鼓勵機制,增強學生的自信心。
學生在入學時,我就鼓勵學生,我們現在都是站在同一起跑線上,只要有信心,就沒有做不到的事。要求不同層次的學生制定出不同的、具體合理的目標,使學生有目的、有意識的學習,激發學生內在的動力。比如,我們班的學生,我要求他們在學期初,針對自己的實際情況去制定學期計劃。自己同自己比,只要在原有基礎上提高,就是進步。讓每個學生制定“學習目標”、“學習計劃”、
“實施方法”,并由家長監督,幫助孩子共同完成學習目標,使學生“跳一跳,夠得著”。對達標的學生,及時表揚和鼓勵,使他們產生自信心,從而增強上進心。把更多的愛心、關心、贊賞、寬容、接納灑向每一個學生,呵護、喚醒每一個學生稚嫩的心靈。班里的有個同學是最令我頭痛的一個學生,不完成作業,進班時的語數外成績分別是15分,9分,15分。該生對學習一點興趣都沒有。老師不在身邊,他能交空白卷,平時就更不必說了。無論是苦口婆心的教育或是聲色俱厲的批評均無濟于事,一副
再次,平等對待優生和差生。
我們班王同學,學習有困難,該生進校的時候成績不算很好,剛進校的是時候表現有點不太好。所以我就將她的座位調到成績比較好點的同學身邊。不久我發現他變了,科任老師也說他變了,不僅能夠自覺不講話,而且每天主動去老師辦公室問題目,邊問還邊記錄。每天晚上別人放學回家了,她總是最后一個離開,把白天老師的講課內容都全部抄下來,回家慢慢復習。到了期中考試居然達到了全班前五名,脫離了特差隊伍,大家都對她刮目相看,我在心里也特別的開心。我就及時給家長發了喜報,家長也很開心。增強了自信心,被評為學校最受歡迎的人。現在她每天的學習興趣是越來越濃厚了。
最后,善于捕捉學生的閃光點。
班上有位男同學缺點太多,比如懶惰成性,隨意打罵同學,惹是生非,可以說是老鼠過街,人人喊打。在一次學校校運動會上,跑步他立了大功,取得了年級第1名。我立刻對他產生了由衷的敬意。在班上把他好好表揚了一番,同學們對他改變了看法,佩服得五體投體。從此,他找到了自信,不再調皮搗蛋了。的確是啊,每個孩子都有他閃光的地方,就看你發現沒有。(1)拿起表揚的武器,大張旗鼓的表揚后進生哪怕是極小的進步,且隨時發現隨時表揚;(2)給后進生更多的愛;(3)注意教育過程中的每一個細節(每一句話,每一個教育契機,每一點希望的火花);(4)讓后進生上臺唱主角,給他們創造成功的機會;(5)允許后進生的錯誤反復,給他們反思的機會和時間。對他們要報以滿腔的熱情,要與其他同學平等對待。
經過近一個學期的轉化,學生的自覺性有一定的提高了,作業能按時并且有質量地完成,上課能堅持聽講,學習進步明顯。學生自己也覺得,上課再也不無聊了,通過自己的努力,會有更大的進步。平時要留意學困生和家庭特殊情況的學生,應給予他們更多幫助、關心。轉變一位后進生或問題學生比搞好一個優生價值更大,對他們教育道德要尊重他們,蹲下身子和他們說話,多鼓勵、表現,少批評打擊,多方面去引導他,把相互的心理溝通放在第一位,育人首先從育心開始。不高姿態站在學生面前,而是做學生的“知心姐姐”。時刻注意學生的細微變化,放大學生的優點,加強他們信心。
最后,我們要相信后進生是可以轉化過來的。我們設身處地的想一想,任何一個學生誰不想受到別人的夸獎和稱贊?學困生非常需要別人的認可和尊重。而
這種認可和尊重有時是很低的,只要一個欣賞的眼神、一句“聽懂了嗎”之類的問候他們就受寵若驚了。在學生的心目中,不歧視學生是老師最優秀的品質。我們不要認為你偏向好學生好學生就尊敬你,有時恰恰相反,結果是好學生也不買你的賬,所以我們千萬不要歧視任何學生。
教育有規律,但沒有一條規律適合于所有的學生。在教育飛速發展的今天,我深知自己的責任是塑造學生的個性。是把我的學生塑造成活生生的人——有自己的獨到見解、有自己的獨特個性、有骨氣、健全的人。因此我將更加努力學習借鑒名師育人經驗,結合自己的實際,思考、探索適合自己的管理路子,在實踐的過程中再不斷地反思,不斷地總結,以使教育工作更加有利于學生的成長。
班主任個別教育案例分析 篇3
一個星期五的早上,我班有個學生來辦公室向我報告說我班的張星宇罵查浩男(張星宇是一個在各方面表現都很一般的同學,而且還經常喜歡惹點小事,但挺聰明,就是沒把聰明用對地方;查浩男同學是個各方面表現都很優秀的孩子,各科老師都很喜歡他。),于是我就把這兩個學生叫到了辦公室。當我問張星宇同學為什么要罵查浩男同學時,他用一種很無助很自卑又帶有點諷刺的語氣說:“他是誰呀?我怎么敢惹他喲?”他的回答很讓我吃驚,也引起了我的深思:首先我覺得在他的內心深處他很自卑,感覺自己無法和查浩男這類同學相比,把自己看得很低;其次,他認為成績好的同學擁有某種特權,而他沒有,話語中有種酸酸溜溜的感覺。我認為學生有這種心態是不正常的,因此,那天我并沒有像平時那樣打破砂鍋問到底,去調查他們鬧矛盾的真相,而是告訴他查浩男同學跟他一樣,只要他愿意,肯努力,他也會像查浩男一樣優秀的,令別人羨慕的。 自此以后,我很留意這個學生,只要他有一點好的表現,我都會告訴他,“你看,做的很好呀!嗯,有進步!對,就是這樣的!要對自己有信心„„”漸漸地他不但在各方面表現的積極多了,成績也有了明顯的進步。孩子的心理有時真的很微妙,如果,我那天跟平時一樣給他批評一頓或罵一頓,也許那個孩子會繼續自卑下去,他的心里可能永遠有一個角落是陰暗的。老師們,給孩子們點陽光讓他們燦爛吧!
心得:有人認為,后進生是“生成的眉毛長成的像,落后面貌變不了樣。班主任再怎么努力,也是瞎子點燈——白費蠟”。我卻不這樣看,關鍵是采取什么方法,用什么樣的態度去做轉化工作。對待后進生,首先要抱正確的態度,要正確地看待和估價后進生。他們的“后進”并非一成不變,在他們身上也會有潛在的閃光點。這就要求班主任要具備敏銳的洞察能力,善于尋找和挖掘其上進的火花。一旦發現,就要充分肯定,大力培養。要盡一切可能樹立他們的自信心,幫助他們克服自卑感,調整心理狀態,使他們的優點和積極因素得到發揚光大。 實踐證明,尊重和愛護,啟發和誘導,是轉化后進生行之有效的措施。對于類似的學生,切不可動輒批評、指責,更不能動不動就向家長告狀。傷了他的自尊心,結果往往會適得相反。相反,我們用慈母般的愛去溫暖他那顆冷卻了的心,去啟迪他的靈魂,使他重新燃起上進的火花,其結果則會事半功倍。
班主任個別教育案例分析 篇4
有人說:班主任是世界上最小的主任.也有人說:班主任是學校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、是充實的。一個好的集體,沒有每個老師辛勤工作,沒有領導的支持,沒有同事的合作,沒有家長和社會的密切配合,班主任就是再有本事,也難以發揮作用,所以我在班主任這個崗位上的一點一滴,也就是只做了班主任該做的工作。
班主任要負責學生的學習、生活,還有就是對班級的管理,學生的教育。最為突出的是閆浩同學,他是新轉來的一名男生,十一歲,他小時候被摔了一下,磕壞了腦袋,經醫生檢查,最后診斷為兒童注意缺陷多動性障礙。他的智力沒問題,說話辦事很軸,與人相處的能力很低,自控能力極差。平時課堂上,說話,玩水瓶,恍椅子,剪紙,吐口水,總之,很少時間在聽講,各科老師對他都提出過批評,也對他進行過訪談,可成效不大。對于他的教育,我們都在摸索,希望找到一個合適的切入點,對這個特殊的孩子制定出有效的教育措施,使他也能像其他學生一樣,受教育,學本領,只不過,對他的要求不能和其他同學一樣。多次與家長溝通,成效不大。經過一段
時間的觀察發現,他不是不能管住自己,而是不愿管住自己。在有老 師聽課的課堂,他坐姿端正,認真聽講,不隨便說話,積極回答 問題,思維敏捷。在上男老師的課時,他就看課外書,不發出聲響。
與家長反應了這個情況,家長只是亂接話茬,不能正確對待孩子的 問題。我們很困惑。在少先隊干部改選的會上,他提出要當小隊長, 我們都很驚訝,與他談心后才知道,他想有這個榮譽,想得到大家 的認可。隨后的兩天我仔細觀察他的表現,他在課堂上有了一點點 進步,我抓住這個機會表揚了他,并借機會向大家請求,把他定位, 第六組的小隊長,管理他自己希望他能以班干部的標準要求自己, 給同學們創造一個良好的學習環境,并為他舉辦了隆重的佩帶符 的儀式,各位老師都借助著這個契機,抓緊對他的教育。
這樣的日子堅持了幾天,他又開始擾亂課堂了。開來教育是需要方法的。
經過與閆浩家長的交流,發現問題出在家長身上,家長對他的教育只是哄,一味的嬌慣,導致孩子現在出現很多的問題。孩子認為他出了問題有母親來解決,所以,對自己的行為不付任何責任,想怎樣就怎樣,不服管教。
我在最后的一個月里,加強對他的監控,在全班召開了一次“我喜愛的課堂”班隊會,同學們都發表了自己的意見,說出了他們心中的好的課堂,都希望在優美、安靜、舒適的課堂學習,并愿意在最后的復習階段拼搏、沖刺!我也讓閆浩說說他理解的課堂,他很明白我的用意,表示愿意配合老師,在復習課上保持安靜,不影響老師講課,并愿意認真聽講,最后的幾天努力學習。班會后,我們出力一期關于“立目標、見行動、迎期末”的板報,板報的內容是每個學生的學習目標,我們互相監督,互相鼓勵,互相督促。那以后,雖然他有時還要出現問題但都可以控制。
班主任個別教育案例分析 篇5
知道父母生日的,請舉手
高二,新學期伊始,我接掌高二(10)班,信心十足。班風建設,感恩教育,重中之重,但從何入手?翻開學生成長記錄卡,了解學生過去的表現,當看到楊為袖同學因為在校過生日喝酒被處分時,心中便有一計……。
周一下午第三節班會課,一進教室,我便問:“你們的父母為你慶祝過生日嗎?如果答案是肯定的,請舉手”。
全班五十三位同學,五十三只手高高舉起手。
“我前天小生日,媽媽還特地燉了一只雞送到學校來呢!”。有一位同學說道,全班嘩然。
“那么,有為父母慶祝過生日的,請舉手,哪怕是一個祝福電話”,我問道,全班頓時安靜了許多。
有三位同學舉起了手,還有幾位同學左右環顧。
“那么,知道父母生日的,請舉手”。我又問道,這時全班又像炸開了鍋似的,議論不休。部分同學舉起了手,有幾位同學舉起的手又猶豫的放下了。
“不必顧慮,只是調查而已,請如實回答”,我做了補充。
“一、二、三、四……”,我有意提高聲音:“共有十三人”。
“感謝大家真誠的回答,剛才的調查只是了解而已,其實,與大家一樣,在很長的一段時間里,我曾忘了父母的生日,但每年父母都會記的我的生日,我十歲生日時,媽媽煮了兩個雞蛋、一碗長壽面、一把雞腿,我的生日在暑期,因此每到這一天,總能吃到熱乎乎的兩個雞蛋和一碗長壽面,”
“雖然只是兩個雞蛋和一碗面”,我停了一下,“但寄托著父母無限的關愛和期望,父母給了我們生命,養育我們健康成長,又供我們上學念書,容易嗎?”我反問道。“可我們卻忽視了他們,哪怕是收到生日時一句祝福的話”,全班鴉雀無聲。
“父母是偉大的,古人把父母比天地,天地之大,誰與爭鋒?”我加重了語氣。
“人常言:成才必先成人,如果一個人連自己的父母都不懂的尊重,學習從何談起?成人從何談起?更不用說成才了,只有懂得尊重自己的父母,才會懂得尊重他人,尊重自己,才會尊重學習……,我又開始了演講,“那么,我們班風的建設,就從感謝、尊重父母開始”
接下來,我要求同學們兩件事,即:從今日起到明年的今日在父母的生日、父親節、母親節、元旦給他們打一個祝福電話或道一聲祝福(我還告訴他們父親節和母親節的日期);每人在本月內寫一篇文章,題目為《我的父母》,要求真情實感,體裁不限,
于是,大家開始行動起來
一個月后,在肖輝玲語文老師的指導下,每人完成了題為《我的父母》的寫作,共五十三篇,我認真閱讀了每一篇文章,從中了解到許多發生在同學們與家長之間鮮為人知的事和發自內心對父母的感激之情,以及今后如何發奮努力感恩父母。我將他們的作品打印、編號并分期(每月兩期,每期八篇)發表在學習園地(作者略去),還將部分優秀文章在班上宣讀。這樣持續了整整一個學期,后來我將這些文章打印匯編成冊,取名為《感恩父母》。
元旦后的某一天,我收到一個電話:“感謝老師對我兒子的教育,現在懂事多了,元旦前他給我打了個電話,祝我們父母新年快樂、生日快樂,并說些感謝我們的話……”,感覺得到電話那頭家長激動的語氣。等對方話音落下,我問道:“請問您的孩子是哪位?”,
楊為袖!我竊竊的笑了。
母親節的第二天晨會課,我突然問道:“昨天有給媽媽打電話,祝母親節快樂的請舉手”,三十幾位同學舉起了手。
父親節的第二天晨會課,我又突然問道:“昨天有給爸爸打電話,祝父親節快樂的請舉手”,五十三只手高高舉起。
班主任個別教育案例分析 篇6
給問題生多一點友愛和寬容
我班有一名學生,是從農村學校來的,除了體育好點以外,成績是我班最差的一個,紀律更不用說,隔三差五地遲到,上課說話,不穿校服,不良習慣很多;為此我找他多次談話,他都每次“虛心”聽取我的意見,主動承認錯誤并寫檢查;可是不出一兩天他還是照樣,曾經按照班規處罰他做了兩周的值日,跟家長談話,但這并沒有解決本質問題,他的這些壞習慣絲毫沒有改變。
一次上午自習課時間,我去班里巡視,還沒進教室,在樓道就聽見他的聲音,當時我的心情可想而知,心里一肚子火,心想這回可得好好地批他一頓,他一看見我進來,就趕緊坐好不說話了,當我正要開口時,他先說了,“老師,我錯了,您放心,以后我一定不說話了”,聽到他說這話,我有點無奈,他什么都明白,但就是做不到,作為班主任的你該怎么辦呢?接著他又說了,“老師,咱們倆掰手腕吧,你要贏了我保證一個月不說話”,當時我靈機一閃,覺得或許這是一個好的教育契機,就說“行,不許反悔”,他說,“我決不反悔”,經過一番激烈較量之后,他輸了,但他還是不服輸,說,“老師,我左手的勁比右手大,咱們再來試試?”,又一番較量,他最后輸得心悅誠服?赡墚敃r他很自信,覺得我不是他的對手,借此可以在班里顯示一下自己的實力,的確他的手勁很大,不過他畢竟是個孩子,我確信他不是我的對手。經過這件事后,他那一個月的確比較老實。
既然事情有了一個良好的開端,那下一步該怎么辦呢?面對這樣的學生,單純批評教育,采取懲罰措施是解決不了問題的,那又該如何去處理呢?我覺得作為班主任要在他的心目中樹立威信,讓他特別信服你,讓他去認可你,這樣他才會對你言聽計從,從心底真誠地去接受你的勸導和建議,而不是那種表面上的應付。
為此,我便從他興趣愛好入手,他愛好籃球,我就在體育活動課上陪他和班里的其他男生一塊打會兒籃球,給他們一些技術上的指導;他愛踢足球我也陪他一塊去練練,另外,我發現他和其他幾個學生下午放學以及中午吃飯的時間喜歡下象棋,我也不懂下棋的方法,但他卻能講明白什么是開局、中局、殘局的知識,于是我利用這個機會讓他給同學們講解下棋的知識,加深了我們師生之間的溝通,這樣我終于初步在他的心目中樹立了威信,然后我把以前的批評教育改為表揚鼓勵,一次他主動要求把全班同學喝飲料的瓶子拿到外面收購站賣了作為班費,這種為了集體利益而犧牲個人時間的精神,我在班級大加贊賞;對他近來一個月能夠不說話,按時交作業我也給予表揚鼓勵,這樣漸漸地去樹立他的自信心,讓他覺得自己在體育方面好以外,其他方面也可以做得更好,F在,雖然他的學習成績有待進一步提高,基礎差點,但紀律方面有明顯好轉,我在管理班級方面也覺得輕松了許多。
通過這個案例,我覺得作為一名班主任要做良師還要做益友,多給這樣的問題生一點關愛和寬容。下面再看一個案例:
那是一個細雨的上午,我校招來了一批新生,正值新生領書,教室里熱鬧異常,四十九個高一新生,驚喜的睜大了眼睛——我把一本本新書傳發給孩子們,看著他們手撫著一本本新書真是愛不釋手。“同學們好!新課本是我們學習知識的工具,我們要珍惜它,好不好?” “咣 ”的一聲,門外走進一個人來,同學們用詫異的目光盯著他,有的在小聲議論著什么,我一看,是一個留著小平頭,敞胸露懷的同學站在門口。我忙問:“你也是這班的同學吧,快進來!”他瞟了我一眼,抬腿向座位上走去。等他坐到位子上,我連忙把多出來的那套書給他送了過去,他用左手接過書冷冷地坐在那里,一句話也不說。第二天,他依舊衣冠不整,拉著一雙拖鞋,一聲不吭地坐在位子上。這一連串的發現足以震撼了我,使我急于弄清他的“底細”一謎底解開了,他比班內同學大一到兩歲,留過級,很講義氣,品性散漫,貪玩,愛打架,并和社會上無業青年交往。為什么他與同齡的學生有這么大的差別,難道是什么東西在作祟,果然不出我所料,經我了解該生的自閉,不愛與他人交流,沉默寡言是因為家庭原因造成的。 隨著歲月的流逝,一天天長大的他,相形之下,在他弱小的心靈中留下了一個自卑的烙印。再加上社會上一些壞風氣的耳濡目染,最終釀成他出口成臟,與同學們“打”成一片,同學們躲著他,一些膽小的不得不委屈自己,言聽計從。了解了全部情況后,我深知要想轉化他并非一朝一夕一言一行能做到,我須多給他更多的愛與寬容。
首先,動之以情,正面疏導。他對我和同學們存有戒心,甚至懷有敵意。起先,他對我的關心 ,保持沉默,我想,只要多一些耐心,他會愿意親近我的。于是我利用課上提問他最簡單的問題,課間談心,課后輔導等多種渠道親近他。在學校他病了,我親自給他倒水,拿藥照顧他,俗話說:真誠所摯,金石為開,他感到了我對他的愛護,從他的眼睛里讀出了自信之火已被點燃。然后,曉之以理,熱情激勵,反向鞭策。我知道外視剛強的人其實他的內心是很脆弱的,避免不打碎這玻璃似的心,我給他講自卑感受的危害性,激發他昂揚奮發,自愛,自重,自強的精神。一天我把他找了來,先夸他如何聰明,如何豪爽。把他自己都不曾觀察到的優點一點上滴的都給他擺了出來。好幾年沒聽表揚了,耳朵里都被責罵和訓斥磨起了繭子,我這一番話,說得他就像三伏天吃了個冰鎮大西瓜,心里那個美呀!就別提了。“不過”我突然話鋒一轉,不過嘛,我看你也沒多大意思,有不了多大出息。” “怎么,老師您這么看我?” “瞧你那表現,讓我怎么看你?” “我要是改了呢?……”我笑著搖了搖頭。 “我要是改了呢?”這回他急了。 “我請你。”啪,兩張“大團結”拍在桌子上。 “當真?” “當真!” “算數?” “算數!” “好,我跟你賭定了!” 打那以后,他還真的開始變了,我于是不斷加溫,不斷澆水施肥,小心翼翼地保護著他這剛剛萌發的積極性,就像保護著一棵剛出土的幼芽。 最后,以集體的溫暖化開動土。一次,他因病了住院休息了一個月,我趁此機會,發動組織學生去慰問,去照顧他,自發地去給他補課,并趁星期六日還帶上準備好的小節目演給他看,說給他聽。同學們這種真摯的友情感動了他。當他重回學校后不再與同學發生爭執了。并且遇到了打架、罵街這樣的事情時,第一個沖過去勸解的是他。同學們都說他變了,變得讓人心服口服。周會課的一次以“愛”為主題的班會上,他哭了,這次哭得讓我和同學們都心酸了,我知道這是發自內心的感動之淚,是不忍與老師的分離之淚。“老師,謝謝您!讓您操心了!”他用縮著的右手莊重的打了個敬禮。 此時我面對一個生龍活虎,稚氣未脫而又有幾分自信的他,幸福之感頓時傳遍全身,這正是“愛”與“寬容”在孩子身上的最好印證,也是對老師辛勤的最好回報。
班主任個別教育案例分析 篇7
我班的后進生群體,經過對其成長環境分析,有以下幾種情況:1,很多學生的家長平時忙于工作無暇照料孩子;2,還有父母常年外出打工,學生很小就成了留守兒童;3,父母關系不和或離異;于是很多將子女交給長輩教育。這就形成了較有特色的“隔代教育”問題。在我的班級里,這種隔代教育的學生占了總數的20,這類學生在思想認識上總覺得自己缺少親情,潛意識中有一種補償心理,在能力、學習、心理方面存在較為特殊的一面。是一群特殊的后進生群體。
一、個案背景:
1、個案的基本情況
李冠,男,17歲,由職高輟學轉入,20xx年進入我校高一學習,班主任反映該生學習無興趣,打架,大喊大叫,甚至有點在女同學面前動手動腳。20xx年留級進入我班學習。
2、個案的家庭情況
父母常年在外打工,從小都是爺爺奶奶帶,祖輩對其比較寵愛,可是本身的教育能力不高,再加上他們經商的緣故。平時對孩子要么放任不管,要么只會責罵,一聽說成績不理想,就是一頓打罵。
二、主要問題分析
通過近一年的教學觀察,我發現李冠的行為主要表現在:性格方面以自我為中心、狂躁,自我約束能力差;心理方面自暴自棄;勞動能力方面較薄弱;學習方面興趣不濃。而形成這幾種現象的主要是以下幾反面:
1、家長的寵愛。通過跟家長談話,我了解到不管孫輩的要求是否合理,只要孩子開口:“我要……”祖輩總是有求必應。尤其是小孫子發脾氣、哭鬧、耍賴時,老人更是“俯首甘為孺子牛”,失掉原則,要啥給啥。祖輩一昧遷就、給予、滿足,導致孩子對物質需求的欲望惡性膨脹,攀比虛榮,事事以我為中心。
2、教育方法的粗暴雖然祖輩對小孩在生活方面極其寵愛,但對他的學習期望又很高。他們認為自己的文化程度不高,孫子應該彌補他們的缺憾。因此,他們對小孩的學習成績很重視,一聽說成績不理想,就是一頓打罵,很少有耐心地說理與交談。長期下來,他對學習漸漸的失去興趣,也逐漸產生逆反心理。
三、采取的對策
作為教師,只有給予相應的幫助和心理疏導,促使他在心理上能逐步健康,成績能不斷提高,能力不斷加強。古希臘醫學家希波克拉底曾說過:“了解什么樣的人得了病,比了解一個人得了什么樣的病更為重要。”了解了他的心理特點及其成因后,那么我們老師必須有針對性地加強對他的心理建設,加強對他的心理監護,使他的心理健康發展,樹立信心,從本質上轉化他,進一步提高教育實效。
1、深入家庭,進行家教指導。
孩子是家庭的折射,孩子的成長離不開良好家庭環境的影響。要想解決他的不良表現,還得從他的家庭入手。
首先,向家長提出:“多給孩子獨立處理事情的機會,個人衛生自己動手,多做家務。”幫助家長提高思想認識、轉變觀念,與學校教育形成合力,進而培養學生良好的勞動習慣。
其次,要求家長不要以分數來衡量孩子的成績,當他的成績不理想的時候,家長也不要以打罵相威脅。這樣,形成濃厚的家庭文化教育氛圍,幫助孩子形成自覺學習的態度,改變家長對家庭教育的認識,提高家庭教育的質量。
2、發現他積極的因素,促進轉化。
我發現李冠雖然經常犯錯誤,但他依然有向上的愿望,他身上還有很多“閃光點”,比如,跑步在班級里數一數二,做錯事敢于承認,不鬧事的時候還挺討人喜歡,上課也會積極發言……所以我們可以發掘他這些向上的可塑性,對他進行再教育。
首先,我在課堂中,多為李冠提供表現機會,結合班上具體情況,開展一些集體的活動和競賽,任命他為負責人,讓他感到被信任和責任感,在組織活動中,他的主動參與使他覺得班上的活動,自己也是一份子,從而達到消除行為惰性的效果。
3、引導集體關注他,接納他
集體的力量是無窮的,我在培養他的正確的交往能力的時候,還注意發揮集體和伙伴的作用,通過同學的忍耐和愛護,幫助他在集體中找回自我,學會交往。
我利用恰當時機做好班級學生的思想工作,告訴他們不能因為種種原因而孤立班集體中的任何一員,向學生講述團結合作的重要性。引導同學明白像李冠這樣的學生,自暴自棄、以自我為中心的行為形成是長期的,多方面的結果,不可能在短期內得到根除,要允許他有反復現象。并且教育大家要以發展的眼光看待他,要正確對待他的變化,以我們集體的耐心,接納他的缺點,他的變化。并號召班干部帶頭和他一起交往,如果他有什么困難,我們要主動去幫助,以此來帶動全班學生態度的轉變。
4、尊重和信任他,正確看待“反復”。
信任是一種人格力量,它促人奮進,使人努力。對他來說,只有信任他,才能得到他的信任。信任他,也是尊重他人格的表現,也只有這樣,才能消除他自暴自棄的心理。他的錯誤不可能在一次兩次之間完全改變,我要耐心對待他的錯誤。
5、運用多種評價,促進發展
維果茨基說過:“我們不盯著兒童發展的昨天,而應該盯著兒童發展的明天”。他在發展的過程中,由于家庭環境、同學的態度,使他在一定程度受到打擊。作為教師如果不是實事求是地用發展的眼光評價他,他的個性發展必然受到限制。因此,要調動他的積極性、主動性,老師必須注意課堂上的評價,用發展的眼光看待他。當發現他今天能主動參與勞動,于是就及時在同學面前表揚他;當他能主動幫助同學的時候,同學給予一聲感激的“謝謝”;當他做錯事的時候,引導他由自己找出不對的地方,并想出假如再出現類似情況會怎么去做。大他在家中有出色的表現的時候,由家長反饋到學校,并給予鼓勵……
四、教育效果
經過一段時間的師生共同努力,這個男孩的進步是有目共睹的,平時在和同學的交往中,能主動退讓,家長也反映他在家能做一些簡單的家務事,不會想要什么就朝著要什么了。他從一個令人討厭的孩子,成為班級中受人歡迎的一員。他能按時完成作業,和同學友好相處,不隨便打人,積極為集體做事,更令人高興的是,他充分發揮自己的特長,參加了校運動會,獲得了優異的成績。我相信以這樣一種樂觀向上的精神,他一定會取得更大的進步。
李冠的特殊主要來自于他的家庭,家長的嬌慣、放任、養成了他唯我獨尊、蠻橫無理的個性,以至于出現了一系列問題,給學校教育工作帶來了許多困難。如果教師和同學對他的過錯或者是出現的問題,只是一味的批評,不但不能從根本上解決問題,反而很容易傷害他們的自尊心,引起他對老師的敵意和不信任,給今后的思想帶來更大的障礙。
俗話說:“十年樹木,百年樹人。”人是最難塑造的,雖然李冠同學的進步已有了一些飛躍,但它只是教育過程的一部分,只是他成長中的一個起步,不能說已是徹底的成功。對他的教育使我認識到,轉化特殊的學困生是一項長期的艱巨的任務,不應該有一絲一毫的松懈與疏忽。
班主任個別教育案例分析 篇8
讓迷失的心靈再次飛翔
那是20xx年10月一個陽光明媚的下午,我剛上完下午第三節課,正邁著輕快的腳步走回年段辦公室,這時班里的一位男生緊走了幾步追上了我,怯生生的說到:“老師,有空嗎,我想跟你聊聊?”這位男生最近上課時經常走神,憑著班主任的那份敏感,我知道他一定遇到了自己無法解決的問題,我也正想找他聊聊。“行,跟我去年段辦公室。”到了年段辦公室,我叫他在年段辦公室門口等我一下,我到年段辦公室里放下教材和教案、洗干凈粘滿粉筆灰的雙手,便立刻走出年段辦公室。
“走,我們到‘環校路’去一邊走一邊聊。”
“老師,您最近一定發現我上課時經常走神吧?”
“是的,我正想找你聊聊,你最近遇到什么問題了?”
“……這個問題有點難以啟齒。”
“沒關系,你今天能來找老師,說明你還是比較相信老師,無論問題多么難以啟齒,老師會充分地尊重你、幫助你。”
“……娟和我從小是鄰居,也是同學。進初中后,我和她仍是同校,但不同班了。我們始終相處得不錯,常一起上學,一起回家,F在念高中了,我們仍在同一所學校,但不在同一個班。高三以來,我發現自己越來越喜歡她了,老是想和她呆在一起,上課時心神不定,下課鈴一響,我就往走廊跑,希望能遇到她,和她說幾句話。晚自習做作業時也常常想入非非,甚至睡覺時常常失眠。我很想把自己的情感明明白白地告訴她,于是我給她寫了一封信。誰知,她收到信后卻干脆不理我了?匆娢揖瓦h遠避開。我很沮喪,學習成績也直線下降。最令我傷心的是,原以為娟也喜歡我,現在卻弄得這樣難堪,連普通朋友做不成了。現在又到了高三最關鍵的一年,我該怎么辦呢?我算不算早戀呢?”
到了高三的學生,幾乎都有喜歡的異性,而且這些異性往往就是身邊的同學或者是曾經的同學。他們對喜歡的異性的言行舉止過分敏感。他們常會把對方對自己的好感當作對自己的“傾心”,而把自己對對方的好感當作“愛情”,從而造成不必要的苦惱。這種苦惱處理的不好,輕者影響學習,重者還會產生嚴重的心理問題。
這些問題,我認為主要是以下原因造成的:進入青春期的青少年,逐漸意識到兩性之間的差異與兩性關系,并開始產生一些特殊的心理體驗,這是一個人性心理發展的必然階段。隨著性器官、第二性征發育的漸趨成熟,青少年的性意識也逐漸產生和發展。女孩意識到自己變成了大姑娘,男孩發現自已長成了小伙子,這種明顯的生理變化和性發育成熟,很容易引起青少年對自身與異性的關注和好奇。 他(她)們強烈地意識到兩性之間的區別和兩性關系的存在,開始喜歡與異性交往,有的男女同學互相愛慕,產生一些特殊的心理體驗,最終出現了早戀。
早戀是青少年教育一個比較棘手的問題,我思考一番后,對他提出了以下幾點要求:1.要清楚地認識到早戀的危害,用理智來戰勝這不成熟的感情。早戀最直接的危害是嚴重干擾學習。由于整日整夜滿腦子想著自己喜歡的那個異性,因此,會使你沒心思去學習,也覺得學習沒多大意思,上課注意力就難以集中。由于沒有認真聽講,因此,學習成績就會越來越差。有人說:事業的引力,愛情的驅力,歧視與壓迫的反作用力,是人生的三大動力。因此,早戀處理得好,可以產生“合動力”。有關統計材料表明,那些在中學時代就耳鬢廝磨、如膠似漆地戀著的,大都是學業荒廢,愛情失敗,甚至有的由“愛得深”變為“恨得深”。相反,那些把愛深深埋在心底一心向學的青少年,多數不僅事業有成,而且能夠贏得愛神的青睞。因此,你要把眼光放得遠一點,要用理智戰勝自己的感情。毅力的真諦是戰勝自己,你能戰勝自己,便會擺脫早戀。2.要注意心理衛生。不看不適宜的報刊雜志、影視節目,把精力投入到學習中去,多看一些偉人的傳記,培養自己的意志力樹立遠大的奮斗目標。有些人早戀或者單戀,喜歡夸大自己在對方心目中的地位,認為對方的一言一行都與自己有關,甚至是受自己影響的。對方成績下降,挨了老師批評,以為這是因為自己的緣故,因此,替對方難過;對方近日精神不振或者瘦了,認為這是因為對方想念自己的緣故,因此,自己很感動。青少年的這種心理,其實是一種“自作多情”。 青少年在這種對異性的想念和思念中,除了使學習下降外,還能得到什么呢!3.要正確處理早戀和男女生正常交往的關系。每一個步入青春期的少男少女,隨著生理的逐步成熟,會開始關注異性同學,并希望了解他們,與他們交往,這是一種正常的心理現象。絕大多數青少年都“早戀” 或“單戀”過一個自己很喜歡的異性。關鍵是青少年如何正確處理早戀、男女生正常交往的關系。對中學生而言,異性同學之間的正常交往不僅有利于學習進步,而且也有利于個性的全面發展。
“老師,聽了你的話,我心情舒暢多了。我一定把注意力集中到學習上去,多參加集體活動,進下一步充實自己,在20xx年的高考中取得優異成績。謝謝老師!”
目前該男生成績已穩步提高,正熱火朝天地進行著高考的最后沖刺。我也期待他在20xx年的高考中取得優異成績。
班主任個別教育案例分析 篇9
有教育家曾經說過:“愛是教育的前提,沒有愛就沒有教育。“作為教師,只有熱愛學生,特別是尊重、愛護、信任學生,使學生真正感到來自教師的溫暖和呵護,教育才富有實效。愛祖國、愛人民、愛職業、愛學生等,是師德的組成部分,愛學生,是教師師德建設的需要。
那些在學習、思想、行為等方面存在一定偏差的學生,我們稱之為“問題學生”。他們往往被忽視、被冷落,殊不知,學生看起來最不值得愛的時候,恰恰是學生最需要愛的時候。錯過學生的一個教育機會,說不定就錯過學生的一輩子。班主任應當對他們給予更多的教育引導和關愛,最大限度地理解、寬容、善待“問題學生”。
我班有個名叫孫浩的學生,上課不專心,課間動不動就欺負同學。教育談話無數次,而他總管不住雙手。后來找家長談話,也無濟于事。家長也對他的兒子失去了希望。有一次偶然的機會,我發現曾力在上課時居然在課本上畫畫,盡管他這樣做固然不對,但畫卻畫得相當不錯。抓住這個機會,我就讓他負責班級的班報,一連兩個星期下來,班報煥然一新,我當著他的面向他的父母報喜,并提出如果在學習上也能這樣出色就更好了。打那以后,曾力上課認真了,課間能與同學和睦相處了,后來,我又讓他參加學校組織的手抄報比賽,看到老師如此器重,孫浩的學習勁頭更大了,成績進步神速。
由此看來,只要給“問題”學生多一點的關注,讓他們的“閃光點”發光,使他感到老師時刻在關注他,就會增強他們的自信心和自覺性,從而獲得了更大的進步。
同時,后進生轉化是班主任工作的一項重要內容,轉化一名后進生比做好幾名先進生的工作都重要,因為優秀的學生不需要班主任做更多的工作,他們更多的時候可以進行自我的教育,甚至可以做班主任的堅實后盾。而成功地轉化了后進生,可以帶動整個班集體的進行,所以其意義非常重大。
班主任個別教育案例分析 篇10
一、案例背景
去年,我接任了一個初三班的班主任,由于各種原因,這個班已經換了兩位班主任和兩位任課老師,我已經是第三任班主任了。這個班初一的時候由于問題學生多,課堂紀律不好,任課老師反映大,后來經學校領導商量,分流出六位同學插到不同的班里,讓有經驗的班主任各托管一位。這樣,總算把班級穩定下來,我接任后,通過與任課老師的交流,學生的接觸和家訪,發現這個班不僅學習成績與同年級平衡班差距大,而且后進生面廣,再加上我接任后,在外托管的三位同學又回來了,他們似乎有一種“我胡漢山又回來了的感覺”。雖然有備而來,但我感覺要帶好這個班,壓力還是很大。
二、案例描述
第一天接任這個班,上課鈴聲響了。當我走進教室時,還有十幾位同學沒到。隨后,隨著時間的間隔,在陸續的“報告聲”和不斷的開門聲中,五分鐘后,總算到齊了,開始上課了,當我掃視了整個班級一遍后,發現男生女生的儀表儀容不符合中學生要求的將近有二十來個,其中有幾位仿超男超女的打扮。一節課下來,強調紀律有七八次,最多的一位提醒了三次。第一次午睡課,當我走進教室時,稀稀拉拉只有十幾位同學,有的在吃東西,有兩位在看小說,有幾個在講話,又等了十來分鐘,參加午睡的同學總算到齊了。一星期下來,值周班送來了五張扣分通知單。第一個星期的值日勞動,我幾乎和值日生一起完成。有幾個班干部和團員自身行規表現還存在問題。同時我暗暗觀察任課老師,每次上下課教師臉上看不到一種幸福感。但同時我也驚喜的發現,班里有十幾個同學不僅學習好,行為表現突出,而且有幾個男生工作能力強,威信高。
三、案例分析
通過一星期的接觸,冷靜的分析。發現班級存在的主要問題有三個。一是缺乏規范的養成,沒有一個良好的行為習慣。例如:衛生習慣,聽課習慣等,自由散漫嚴重,有些違規違紀行為已“習慣成自然”了,他們感覺不到。二是班級缺乏正確的輿論導向,正氣不足,凝聚力不強,一些班干部 團員起不到“領頭羊”的作用。三是學習目的性不夠明確,后進生面廣。同時我也認識到要帶好這樣的班級,必須從常規抓起,抓反復,反復抓,矯正部分同學的不良行為,用新的管理模式來吸引學生,把“摯愛”和“嚴教”組成一個統一體,即讓學生體會到老師的“嚴”,是“忽悠不過的”。又讓學生感到老師對他們的愛是真愛,真心誠意的要他們好。因此,我認真制定了班級管理的計劃和目標。首先學規范,抓規范。從儀表儀容開始,其次樹立班級正氣,培養班級“領頭羊”。最后,搭建平臺,通過活動增強凝聚力,轉化后進生。以循序漸進的達到“班風學風轉好,學習成績提高”的管理教學目標。
四、具體做法
(一)學規范,制定班規班約
利用班會課人手一冊《中學生守則》,根據班級存在的問題有針對性,重點性的學。特別是學“中學生儀表儀容”的規范,課堂規則,課間文明休息規則等。對照規則每人尋找問題進行整改。在整改頭發時,碰到了二個“釘子戶”,錢同學和孫同學,無論我如何做工作,他們只是“蜻蜓點水”稍微做點樣子剪一點,這時,我通過家訪,通過讓他們聽取別人的評價反復做工作,緊盯不放,天天找,天天講,他們感覺到這位老師是“不好對付的”只有乖乖的剪掉了。
在與學生共同制定班規班約時。值得一提的是它的約束對象不僅是全班學生,還包括我。要求學生做到的自己首先做到。例如:上課鈴一響,我會準時出現在教室門口,任何同事從門口走過不與他們打招呼或閑聊。要求學生做到不在學校吃早飯。無論遇到何種情況,我都堅持吃好早飯來學校,用自己的人格、身教來影響學生。
在行規養成教育階段,做到腿勤、嘴勤、反復講、反復抓。由于學生自控能力,意志力等差異,往往開始總有部分學生出現違規違約。這是很正常的,這時我想方設法給予矯正,例如:我把“規范在我心,時常伴我行”板書在黑板的正上方,時刻提醒。我班有一位董浩同學,自控能力差,似乎有“多動癥”,我先讓班干部聘任他當班級的行為規范監管員。由于戴上了“高帽子”,他更加會受到同學的監督,因此他時刻注意自己的言行。漸漸的,他違規違約的次數減少了,上課也坐得住了,也不隨便講話了。
在行規養成教育的過程中,通過行規測試,讓學生自我評價發現問題,及時整改。通過不斷的訓練、評價、整改、學生的行為習慣逐漸養成。
(二)抓典型,樹正氣,培養班級“領頭羊”
我們班有兩位學生初二已入團,可我接任半個月以來,發現這兩位同學不僅沒有起到榜樣的示范作用,反而上課講話、早上遲到,違規違紀較多,為了樹立班級的正氣,根據班務日志上的記錄,我利用午休課時間,召開了班級團支部會議,作出了“留團查看”一個月的決定,在團支書給他們卸團徽的時候,他們終于低下了頭。同時我借這個機會,鼓勵班級求上進的同學積極寫入團申請書,向團組織靠攏。這次果然奏效,那些正準備入團的同學看到了團組織嚴肅性和先進性的要求。同時,我每次召開班干部會議。給他們充電時,都要求班級團員參加,并邀請那些寫入團申請書的同學也參加,特別是那些非團員,他們覺得和班干部一起開會有一種光榮感,更加嚴格要求自己,漸漸的,寫入團申請書的人也多了。班級的“先進團體”的人數越來越多,正氣逐漸占了上風,自然而然把班級的邪氣壓了下去。
(三)創情景,促學風,明確學習的重要性
學習目的性的培養,,不是枯燥的說教,更不是用外力“按著牛頭吃草”那是沒有效果的。因此,我充分利用網絡,找一些“知識改變命運”的案例,通過視頻播放給他們看,激起他們對知識的渴望。同時,通過一些:“今天的努力,為了明天的幸福”、“不要讓愛你的人失望”、“十年后,我拿什么回報你,我的母親”等主題班會,通過和學生講一些樸實的道理,讓他們感悟到學習的重要性,同時步步為營,引導學生和家長共同制定升學目標,學習計劃,引導學生開展學習競爭,激發他們的學習熱情。對后進生提倡分層教學,分層評價。搭建一些平臺,給他們一種能趕上的信心。例如:“評后一百分”的優惠政策,“成績進步積分制”的考核辦法,大大提高了后進生的學習興趣和學習信心。
(四)創設平臺,增強班級凝聚力
凝聚力是集體中人心的聚合力,班集體的凝聚力越大其成員越能自覺的遵守集體的規范,朝著班級的目標前進。而凝聚力的培養不是靠簡單的說教,必須創設一些平臺,通過組織一些富有特色的班隊活動是增強學生凝聚力的有效途徑。針對本班的實際,我抓住契機創設平臺來增強班級的凝聚力。
平臺一:過集體生日。初三的孩子大都已十六歲了,有的孩子忙于參加同學的十六歲生日,分散了學習的精力,有的孩子的父母由于在外務工而沒有過。這時我選擇了在元旦放假前一天買了七八個大蛋糕,分八人一組過了一個集體生日,讓學生齊唱生日歌、許愿、相互祝福,暢談人生的感想。我寫了一段給孩子們的祝福詞,學生異常激動,他們感受到了集體的溫暖,集體的幸福。后來通過家訪了解到好多孩子對他們的父母說:進初中二年多來,這是最難忘的,最愉快的一件事。
平臺二:進行體育比賽活動。去年,我們初三年級組織了一次籃球比賽,我抓住契機鼓勵學生勇于拼搏,為班爭光,從進入六強到前三強,整整一個星期,每天比賽,男同學奮力拼搏,女同學有的鼓動吶喊,有的送水,送毛巾,做好后勤保障,全班擰成了一股繩,“心往一處想,勁往一處使”。達到了“隨風潛入夜,潤物細無聲”的效果。
通過一系列的活動為同學之間架起了橋梁,他們由相容,相助、到相親、相愛;ハ嗬斫,互相關懷,增進了友誼,增強了合作的意識,參與的意識,從而增強了班級的凝聚力。
(五)讓每個學生能夠抬起頭來向前走
面對班級的問題學生,如果班主任只習慣于孤軍奮戰,不注意社會、家庭各方面力量的協調和配合,不注意來自社會各方面的信息對學生的影響,是收不到很好的效益的。因此,我首先了解他們的成因,針對不同的情況,施以不同的方法轉化。在轉化中,我始終堅守:愛心、耐心、恒心和真心,從不體罰和變相體罰學生,從不挫傷孩子的自尊心,因為我堅信愛心的震撼遠比懲罰的作用更強烈。轉化問題學生,我始終做到以下幾點。
1.做好家訪,引導家長正確表達對孩子的愛
父母愛孩子,那是天性,但如果表達愛的方式不當就會成為溺愛,那是對孩子的害。
我所任的班級里有幾個孩子,由于家庭富裕。父母又忙于生意。爺爺奶奶又把孫子當成了掌上明珠,因此對孩子的要求那是有求必應,從幾十到幾百,從說謊到騙錢。結果孩子的成績一落千丈不說,還結交了一些校外不三不四的朋友。那時我常常是白天上課,晚上家訪,一星期一次和家長溝通,交流教育孩子的方式方法。有時帶一些家庭教育成功的案例給他們看。我們班里韓強的奶奶說:“以前我們只知道只要滿足了孩子的一切要求,孩子就會好好讀書,哪知道是害了他。多虧了老師及時給我們講啊!”像這樣的案例舉不勝舉。
2.用愛心去塑造偏離我們的心靈
我們班黃超同學,由于長期的行為偏差,教室里不僅坐不住,而且還養成了很多陋習。他初中三年,先后轉了同年級的三個班級,讓不同的老師托管。我接這個班后,又回到了我們班。為了讓他坐在教室里,我是動足了腦筋,先是買字帖讓他練字,鼓勵他練好字也是一種本領,再是找一些趣味的書籍讓他看,一天換一本。為了讓他也學到一點知識,我特聘請他當批改老師,讓他和我一起批改同學的默寫作業,通過[批改他至少掌握了一些知識。為了提高他的自信心,利用班會課讓他演講:“我的幸福與大家分享”。后來我了解到他是一個孝子,而且非常愛他的媽媽,我就抓住契機利用他的孝心引導他“不要讓愛你的人失望”激勵他。并把這句話貼在課桌上,成為克制他自控力的法寶。讓他一看到它就想起媽媽的叮囑。為了戒掉他的煙癮,我允許他上課咬口香糖,但不準他發出聲響。漸漸的他在教室里坐得住了,嘴巴也不多講了,抽煙的陋習也改了。從進入我班到現在,我分別讓他進行了自我評價,分我的優點和缺點,缺點的欄目大大減少,優點欄目明顯增多。
3.加強心理疏導,不把心理教育德育化
本屆我所接任的班里,有幾個孩子有一定的心理障礙,他們不與同學交往,孤獨、孤僻。有的心理閉鎖,有的自卑、抑郁。經我和他們談話溝通發現都是由于自身對學習期望值和現實脫節而造成的憂慮。這時我避開用德育的方法來談學習,這樣會適得其反。我時常帶著他們一起勞動,一起到體育訓練場地參加陽光體育訓練,青青的草坪,空曠的跑道,讓他們遠離煩瑣的學習場地,轉移他們的注意力。在勞動中認真傾聽他們的心聲,讓他們宣泄出來。慢慢的通過搭建一些平臺讓他們自我疏導,在勞動和訓練中他們忘記煩惱,漸漸的融入到同學中去,矯正了他們的心理障礙。
俗話說:“一個籬笆三個樁,一個好漢三人幫”。班級接任以來,在各任課老師的齊心協作下,目前,班風正,學風濃,凝聚力強,不管是整體成績還是各級各類活動比賽比以前都有大的進步,后進生轉化效果明顯,有目共睹。
在臨近中考的一個多月里,極大多數同學以飽滿的熱情和信心積極復習迎考,各自向著自己的目標沖刺,營造幸福的六月。
班主任個別教育案例分析 篇11
我在講臺上一站,一晃就20xx年了,也當了20xx年的班主任,在這20xx年的班主任工作中有說不完的酸甜苦辣、也有開心和快樂,快樂和開心的是一個個問題學生都被我教育和影響成才了,做老師的能做到這一點就是一種莫大的安慰和開心。作為農村中學的學校,每個班都差不多,優生少、差生多,問題學生特別突出,危險學生總有那么幾個,他們經常違反校紀班規。這就是當班主任的苦惱。通過多年的班主任的工作經驗我采取了用愛的方法來喚醒他們的無知。具體從一下幾方面著手:
第一、 用真誠的愛喚醒學生
我教育學生是動之以情,曉之以理。經常與他們談心,搞好師生關系,目的是讓他親其師信其道。真正感到我的真誠,真正感到我是為他們好,懂得是在教育他們,讓學生在學習和生活中自然地接受我的觀點。對于有缺點和錯誤的學生,我不是一味的訓斥和挖苦,傷害他們的自尊心,而是在情與理方面多作疏導工作。即便我偶爾火氣很大,也能夠壓住自己,不與危險學生發生摩擦,以免傷害學生的心靈。
在教育個別特殊學生時,我偶爾也搞點心理懲罰,有意識地冷淡一下他,讓他嘗嘗違反紀律后那種難受的滋味,然后再找恰當的機會教育他,給他講道理,并特別地告訴他,老師不管你有哪些危害。比如說現在我班有個名叫曾洪偉的男生,托人從永安中學轉來的,平常自由散漫,自習課要講話,本學期第一周星期五他就找理由要請假回家,我也就給他批了,我心想批假后再給他媽打電話,等他回家后讓他父母教育效果也許還好些,再說他回家后他媽一定要給我打電話,再與他媽聯系不就更好嗎?那知道等他走后我打她媽的電話總是在通話中,他媽也沒給我打電話,前兩周就這樣過了。嘿,這下就好了,于是他變本加利了,每到周五他就有說不完的理由要請假回去,我覺得有點不對頭了,于是我就找到他的親戚打通了他媽的電話說明這孩子連續請假的事后,他媽大吃一驚的說,嗨,他只是第一周請假回來了的嘛,這幾周都是星期六早上8點多到9點鐘才到的家。。。。,我就把電話遞給曾紅偉接,讓他給他媽說清楚,他不但不說反而和他媽大吵大鬧起來了,并對他媽說:“從今天起我就不回家了,你把我怎樣。。。。。”,我就順手接過手機給他媽說,就這樣吧,既然他想回來看你,今天就讓他回來吧,下不為例了,但我有個要求曾紅偉今天3點鐘必須到家,沒想到曾洪偉的眼淚刷刷的直往下一流,呼的一下就跪在我面前,我抓住契機立馬找他談話,我說:“很多同學都說你娃很聰明,我也這樣認為,有時你就是自控力太差,管不住自己,
所以學習提高不快,你違反課堂紀律,和你好的同學都有意見,他們就是不好說你。我感覺我平時對你那么好,你結果還是不給我面子,我怎么想呀!陳老師平時非常喜歡你,你卻搞得我很難受!你是不是感覺在這里讀書很老火約?如果真是那樣的話,干脆試一試,今后我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,我可以叫你父親把你接回去休息幾天,我對其他同學或老師就說你生病了好吧,也免得陳老師經常啰嗦你。”我的話還沒說完,他就說:“陳老師我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起你,我錯了,陳老師你原諒我一回,我今后一定能夠改正,你相信我吧。”通過這番談話,我就順水推舟地原諒了他。當天也讓他回去了,他剛一下樓就給我發短信,“陳老師,讓你操心了,以后我不會與媽頂嘴了,謝謝你對我說的哪些話,今天我一定按時到家的。。。”,現在他果然變了,從此,他硬是怕我不管他,變得聽話起來。我為了不讓他出現反復,每次在我看見他時,都用鼓勵的目光去看他,找機會關心他,使他真正得到老師的溫暖。
所以我們老師只要和學生先建立一定的師生友情,對學生多點寬容、多點尊重,多點理解,站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現在學生在學校一般最怕班主任老師,最畏懼請學生家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險學生,讓老師無法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我們老師要用真誠的愛喚醒問題學生,他們才能夠按老師的意圖去學習和生活。這就是所謂的“心誠則靈”,“嫩枝易彎也易直”吧。 第二、用真誠的愛感化學生
有這樣一句話:“說你行,你就行,不行也行;說你不行,你就不行,行也不行”,這就是現在炒得比較熱的“情商”問題。因為就這樣一個“行”字,消除了學生的恐懼感,縮小了師生之間的心里差距;就這樣一個“行”字,激發了學生的求知欲,讓學生真正看到自己的閃光點,找回自信;就這樣一個“行”字,喚起學生對生命的熱愛,看到人世間的美好;就這樣一個“行”字,找到了學生對學習的快樂感覺,真正品嘗到師愛的甜頭。當然,這需要我們作長時間的鋪墊工作。就學生來說,老師越是信任他,他學習就越勤奮,自信心就越強,就能產生強大的學習動力。在我們班,我把每個同學都看成我的朋友,和他們都有一定的師生友情,我從來不用鄙視的目光看待他們。對于差生,不管是在談心還是閑聊,我總
是注意給他們心理暗示,讓他們覺得老師喜歡他,認為他行,他有潛力,老師相信他學習抓得起來。我經常給我的學生講:零分不可怕,怕的是不總結。這樣學生們就很容易與我溝通和交流,很樂意幫我作事。我們班現在有個姓周的同學,他學習成績比較差,很調皮,但體育成績比較好。我和他談心時,我說:“現在中考體育也有50分,你體育好,考試要占起手,如果你今后考上大學,那你絕對是很吃香的,你知道嗎,現在好多單位都喜歡藝體人才,那時候還有很多人要巴結你。”接著我又把他以后的各種出路進行了分析,讓他真正看到希望,說他只要把精力多放點在學習上,他一定很出色。經過我多次長時間的耐心教育,他終于轉變過來,學習認真了。從此,每當他學習上出現畏難情緒想退縮時,我總是想辦法去激勵他,關心他,幫他想辦法把差的地方補起來。我相信他今后能夠變好,原因很簡單:那就是在他的背后有我和很多同學用期待的目光在看他,在關心他,我們對他的一舉一動很在乎。我把這種作法叫住“閃光激將法”。
事實的確如此:我們只要先建立一定的師生友情,多點信任,多點幫助,多點落實,真正起到表率作用,學生們就會跟著老師的指揮棒轉,著名教育家馬卡連柯說得好:“老師個人的榜樣,乃是青年心靈開花結果的陽光”,還有句名言是這么說的:“真誠的愛,能使石頭開花,啞巴說話”,所以真誠的愛是可以感化學生的。
第三、用真誠的愛轉化學生
針對學生實際,我給予他們耐心、細致的幫助,幫助他們解除煩惱,幫助他們改掉壞習慣,幫助他們把精力用在學習上。我通過身教和言教對他們進行全方位的教育,讓他們真正看到了老師的人格和魅力,讓他們真正感到我們為他們付出得太多太多,讓他們真正感到作了壞事太對起他們的老師。讓他們發至內心地感激我們,敬佩我們。用我們的人格魅力促使他們改過自新,養成良好的行為習慣。
一個班沒有問題不正常,但不能經常出問題,關鍵是看我們怎樣處理問題,,防患于未然。我當班主任犧牲了很多休息和玩耍時間去觀察和了解學生,觀察和了解他們的負面東西,以增強自己教育的針對性,及時糾正學生的小錯誤,提高自己的教育能力。難怪有人說:初中初中,培養習慣不放松;枝葉茂盛靠養料,“二媽”管教太重要;多用嚴細和情理,過程結果自然好。從這些順口溜可以看出
來,學生在學校學習和生活,班媽媽的作用實在太重要了。顯然我們只有作艱苦不懈的努力,才可能成為病人喜歡的醫生,才可能成為家長認可的老師!
所以我們要與學生以心換心,讓學生明白老師善良的心,真誠的心和良苦用心。只要師生之間有了一定的師生友情,那什么事情都好辦了。著名教育家陶行知說得好:在實踐中去尊重學生,讓每個學生都抬起頭來走路。所以說我們老師只要真誠真情,是完全可以用愛轉化學生的。
總之,我當班主任20多年,我認為當班主任一定要有愛心、耐心、細心,調整好心態,建立起真誠的師生友情,把自己該作的事情作好,學生自然就會想辦法把他們該作的事情作好。人是有感情的,學生是有良知的,他們與社會上有些人不同,只要我們舍得花時間花心血,我們完全可以用真誠的師愛喚醒學生,感化學生,轉化學生,使問題學生問題更少,達到先說情再育人的理想境界。
班主任個別教育案例分析 篇12
讓迷失的心靈再次飛翔
那是20xx年10月一個陽光明媚的下午,我剛上完下午第三節課,正邁著輕快的腳步走回年段辦公室,這時班里的一位男生緊走了幾步追上了我,怯生生的說到:“老師,有空嗎,我想跟你聊聊?”這位男生最近上課時經常走神,憑著班主任的那份敏感,我知道他一定遇到了自己無法解決的問題,我也正想找他聊聊。“行,跟我去年段辦公室。”到了年段辦公室,我叫他在年段辦公室門口等我一下,我到年段辦公室里放下教材和教案、洗干凈粘滿粉筆灰的雙手,便立刻走出年段辦公室。
“走,我們到‘環校路’去一邊走一邊聊。”
“老師,您最近一定發現我上課時經常走神吧?”
“是的,我正想找你聊聊,你最近遇到什么問題了?”
“……這個問題有點難以啟齒。”
“沒關系,你今天能來找老師,說明你還是比較相信老師,無論問題多么難以啟齒,老師會充分地尊重你、幫助你。”
“……娟和我從小是鄰居,也是同學。進初中后,我和她仍是同校,但不同班了。我們始終相處得不錯,常一起上學,一起回家,F在念高中了,我們仍在同一所學校,但不在同一個班。高三以來,我發現自己越來越喜歡她了,老是想和她呆在一起,上課時心神不定,下課鈴一響,我就往走廊跑,希望能遇到她,和她說幾句話。晚自習做作業時也常常想入非非,甚至睡覺時常常失眠。我很想把自己的情感明明白白地告訴她,于是我給她寫了一封信。誰知,她收到信后卻干脆不理我了。看見我就遠遠避開。我很沮喪,學習成績也直線下降。最令我傷心的是,原以為娟也喜歡我,現在卻弄得這樣難堪,連普通朋友做不成了,F在又到了高三最關鍵的一年,我該怎么辦呢?我算不算早戀呢?”
到了高三的學生,幾乎都有喜歡的異性,而且這些異性往往就是身邊的同學或者是曾經的同學。他們對喜歡的異性的言行舉止過分敏感。他們常會把對方對自己的好感當作對自己的“傾心”,而把自己對對方的好感當作“愛情”,從而造成不必要的苦惱。這種苦惱處理的不好,輕者影響學習,重者還會產生嚴重的心理問題。
這些問題,我認為主要是以下原因造成的:進入青春期的青少年,逐漸意識到兩性之間的差異與兩性關系,并開始產生一些特殊的心理體驗,這是一個人性心理發展的必然階段。隨著性器官、第二性征發育的漸趨成熟,青少年的性意識也逐漸產生和發展。女孩意識到自己變成了大姑娘,男孩發現自已長成了小伙子,這種明顯的生理變化和性發育成熟,很容易引起青少年對自身與異性的關注和好奇。 他(她)們強烈地意識到兩性之間的區別和兩性關系的存在,開始喜歡與異性交往,有的男女同學互相愛慕,產生一些特殊的心理體驗,最終出現了早戀。
早戀是青少年教育一個比較棘手的問題,我思考一番后,對他提出了以下幾點要求:1.要清楚地認識到早戀的危害,用理智來戰勝這不成熟的感情。早戀最直接的危害是嚴重干擾學習。由于整日整夜滿腦子想著自己喜歡的那個異性,因此,會使你沒心思去學習,也覺得學習沒多大意思,上課注意力就難以集中。由于沒有認真聽講,因此,學習成績就會越來越差。有人說:事業的引力,愛情的驅力,歧視與壓迫的反作用力,是人生的三大動力。因此,早戀處理得好,可以產生“合動力”。有關統計材料表明,那些在中學時代就耳鬢廝磨、如膠似漆地戀著的,大都是學業荒廢,愛情失敗,甚至有的由“愛得深”變為“恨得深”。相反,那些把愛深深埋在心底一心向學的青少年,多數不僅事業有成,而且能夠贏得愛神的青睞。因此,你要把眼光放得遠一點,要用理智戰勝自己的感情。毅力的真諦是戰勝自己,你能戰勝自己,便會擺脫早戀。2.要注意心理衛生。不看不適宜的報刊雜志、影視節目,把精力投入到學習中去,多看一些偉人的傳記,培養自己的意志力樹立遠大的奮斗目標。有些人早戀或者單戀,喜歡夸大自己在對方心目中的地位,認為對方的一言一行都與自己有關,甚至是受自己影響的。對方成績下降,挨了老師批評,以為這是因為自己的緣故,因此,替對方難過;對方近日精神不振或者瘦了,認為這是因為對方想念自己的緣故,因此,自己很感動。青少年的這種心理,其實是一種“自作多情”。 青少年在這種對異性的想念和思念中,除了使學習下降外,還能得到什么呢!3.要正確處理早戀和男女生正常交往的關系。每一個步入青春期的少男少女,隨著生理的逐步成熟,會開始關注異性同學,并希望了解他們,與他們交往,這是一種正常的心理現象。絕大多數青少年都“早戀” 或“單戀”過一個自己很喜歡的異性。關鍵是青少年如何正確處理早戀、男女生正常交往的關系。對中學生而言,異性同學之間的正常交往不僅有利于學習進步,而且也有利于個性的全面發展。
“老師,聽了你的話,我心情舒暢多了。我一定把注意力集中到學習上去,多參加集體活動,進下一步充實自己,在20xx年的高考中取得優異成績。謝謝老師!”
目前該男生成績已穩步提高,正熱火朝天地進行著高考的最后沖刺。我也期待他在20xx年的高考中取得優異成績。