有關學校教學教學工作計劃匯編(精選17篇)
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇1
一、指導思想:
以黨的十八大精神和《國家中長期(20xx20xx)教育規劃改革和發展綱要》為指導,在縣教育局的正確領導下,以辦人民滿意教育為宗旨,以立德樹人為根本,以實施素質教育為主題,全面提高教學質量,探索特色學校建設,不斷提升學校教育整體實力,確保學校可持續發展。
二、工作目標:
1、加強安全管理,保障師生生命安全。
2、強化師德活動,助力教師專業成長。
3、細化德育要求,促進學生個性發展。
4、利用創強成果,抓好課堂教學質量。
5、抓好中考備考,力爭中考成績提高。
6、大力著手推進均衡縣及信息化建設。
7、加強后勤管理,鞏固校園文化成果。
8、加強財務管理,促進學校持續發展。
三、具體措施:
(1)、加強安全管理,保障師生生命安全。
1.安全設施常檢查。近年來,隨著教育強鎮的創建,學校添置了許多新的教育教學設備,學校安全管理領導小組要組織人員做好設施設備的安全檢查工作。班主任、科任教師、功能室負責人要密切關注責任區內設施設備的使用狀況,發現問題要及時上報,力求將安全隱患消除在萌芽狀態。
2.安全教育不放松。校園安全,特別是學生的人身安全,近年來越發受到全社會的關注。溺水事件、交通安全、人身攻擊時有發生。校園活動時意外傷害事故也頻頻出現。針對這一情況,學校要認真思考對策,例如通過升旗集會、晨會、班隊活動、網絡、廣播等渠道,切實加強學生安全意識教育,自護能力培養。再如加強學生文明活動教育,通過組織推廣健康的游戲項目改善校園追逐等不文明現象,將意外傷害事故降低到最少限度。
3.食堂的安全常檢查。要認真做好學校食堂的安全管理工作,嚴格把好食材的采購、加工關。食堂工作人員要定期做體格檢查,嚴禁杜絕帶病操作。要嚴格按照衛生監督所要求,堅持做到生熟食品分開存放,每日食物做好留樣備查。
4.安保要求嚴落實。認真落實門禁制度,學生在校期間,外來人員進入校園要做好登記手續。同時,也要求班主任引導學生加強自身防范意識。
(2)、強化師德活動,助力教師專業成長。
1、進一步加強教師職業道德教育,不斷增強職業責任感和危機感。全體教職員工要確立服務意識,營造和諧順暢的工作環境。全體教師一定要轉變觀念,強化全員服務的意識。學校要服務于社會和家長,教職員工要服務于學生,教師的一切工作要服務于教學質量的提升和學校良好形象的塑造。
2、進一步加強業務理論學習,不斷提高業務和理論水平。青年教師要虛心好學,保持著較強的上進心和旺盛的工作熱情。建立政治學習制度,重溫《教師職業道德》。同時,學校設立教師考勤記錄制度。加強年輕教師培養,形成好學上進、你追我趕的良好局面。學校也鼓勵教師參加強師工作學歷提升和各種業務培訓,大力開展校本培訓。
(3)、細化德育要求,促進學生個性發展。
1.養成教育悉心抓。一是要組織開展社會主義核心較直觀宣傳教育,從小進行愛國主義教育活動。二是要圍繞八禮四儀,重視學生的養成教育。開展XX學校是我家,我是學校小主人的主題教育活動,人人爭做熱愛學校、保護環境、美化校園的好學生;踐行校訓博學厚德,要細化到各個年級,教育學生學好文化知識是為了更好地生存。學校大力開展班風評比,學生自主交叉評比,促進學生自主管理。政教處每期期初和期中重點整治,包括儀表、遲到、早退等現象,培養學生具有良好行為習慣。
2.校園活動精心搞。深入開展學校的特色活動,每次活動要精心策劃,認真組織。要做到組織一次活動,受益一批學生。如開展校園之星、 手拉手幫扶活動、文明禮貌教育等,要進一步細化要求,深化內涵。活動宜精不宜多,要在面上下功夫,讓更多的同學參與到活動中來;要在實效上做文章,不能為活動而活動。
3、大力加強法制教育,努力增強廣大學生的法制觀念。組織學生認真學習《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》和《中華人民共和國治安管理處罰條例》等有關內容,通過開設講座、圖片宣傳、青春宣誓等形式多樣的活動,不斷增強廣大學生的法制觀念和依法自我保護的能力。
(4)、利用創強成果,抓好課堂教學質量。
1、用好現有教學資源,抓課堂教學,向課堂要質量,要求全體教師發揮電教平臺的作用,用好功能室,上好實驗課。
2、進一步規范常態課的管理工作,做好每日巡課工作,行政領導和年級部主任要多聽推門課,重點督查教師執行課程計劃、上好常態課、執行相關法律法規情況;3、繼續組織校內視導,將視導重點放在薄弱學科、薄弱班級、薄弱教師中,加快薄弱學科、教師的成長,進一步提升學校整體教學質量;教導處要不定期組織常規落實情況檢查。
(5)、抓好中考備考,力爭中考成績提高。
1、提早介入中考備考,認真研究新課程中考方案,準確把握新課程中考方案的關鍵點。安排組織好模擬考試,找出差距。要正確處理學生素質與考試能力之間的關系,加強對培養學生綜合能力和解決問題的能力的研究。要通過有效訓練,增強學生中考實戰能力,使明年中考成績有突飛猛進的提高,借此進一步提升我校的知名度和社會影響力。
2、做好中考場地及試室的準備,抓好畢業班教學管理和監察,安排好畢業考試工作,注意做到科學有效,保持并促進畢業班教學質量在全區處于較好位次。
3、要加強學困生的轉化工作。針對學校學生實際,全體教師都要關注每一個學生的學習狀況,著手建立學困生培養提高檔案,注重學困生學習情感、態度和習慣的培養,使他們具有嚴謹扎實的學習習慣和積極進取的心理品質,從而使這部分學生成績有所提升,讓每一個孩子都能看到自己的希望和未來。
(6)、大力著手推進均衡縣及信息化建設。
1、按均衡縣相關要求,學校沒有大班額、無重點班,讓所有孩子享受同等同質的教育。
2、加強信息技術基礎設施建設。推進教育信息化,基礎設施建設是根本。要繼續加強硬件建設,重點加強校園網、教師辦公用機、多媒體設施等建設,逐步實現班班通。
3、加強信息技術網絡資源庫建設。重點完成校本資源建設,.組織骨干教師著手開展學科教學資源庫的建設工作,實現學科教學內容與資源配套。將學校中原有的一些視頻資源,如VCD以及收集的其它視頻文件,全部轉換成數字格式的文件,不僅使文件大小縮小,而且還能在線播放。
(7)、加強后勤管理,鞏固校園文化成果。
1、切實加強師生飯堂管理,嚴防事物中毒的發生,禁止學生到校外小食店搭食,以免影響學生身體健康和學校形象,教師飯菜要保證質量、味道要可口,要讓老師吃得飽,吃得較好。
2、做好宿舍管理工作,保證宿舍的整潔衛生,嚴禁學生帶火種進入宿舍,禁止內宿生漏宿和外人留宿。
3、不斷的改善校園環境,鞏固已取得的校園文化建設成果。學校環境衛生要堅持每日一小掃,每月一大掃。
4、開足開好體育健康課程。七、八年級注重學生體能素質的提高,畢業班要結合體育中考項目,加強學生技能技巧的訓練,力爭體育中考綜合評價進入縣前三名。
(8)、加強財務管理,促進學校持續發展。
1、嚴格執行財經紀律,強化內部管理,逐步實現財務管理程序化、規范化、精細化和預算化,是做好財務管理工作的重要保證。重點加強學校經費預算、收入、支出、學生食堂財務管理。
2、建立健全財務管理的規章制度,明確財務管理職責,做好財務公開、民主監督工作,做到財務管理工作公開、公平、公正。嚴格把好學校的購物關,禁止簽單記數,報銷手續一定要完善。保證辦學經費大頭用于教學設備設施的添置。保證教學教研經費正常運轉。
在新的學年里,我們面臨著嚴峻的挑戰和巨大壓力,可以說是困難與希望同在,挑戰與機遇并存。讓我們以飽滿的熱情,高度的責任感,強烈的事業心,抓住機遇,克服困難,迎接挑戰,再創XX學校新的輝煌。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇2
一、營造學習氛圍,創建學習型組織,啟動實施讀書工程
(一)宣傳動員(3月份)
1、根據上級主管部門的要求,成立青島十七中教師十二五閱讀工程領導小組和工作實施小組。(名單附后)
2、召開全體教工會,正式啟動青島十七中教師十二五閱讀工程,部署專項工作。
3、教師制訂個人讀書計劃。領導小組和工作小組,明確職責,分管領導組織各部門分頭制訂活動計劃。
2、3月17日(周四)召開全校教職工大會,舉行青島十七中教師技能大練兵啟動儀式,傳達實施方案,部署具體工作。
3、教師自主選擇技能訓練項目,制訂個人計劃,組內交流,個人建立《20xx年教師技能大練兵紀實手冊》。
(二)第二階段:教師練兵階段(39月)
1、普通話誦讀活動。
教師大練兵活動首先進行普通話誦讀培訓學習。學校工會牽頭,語文組協助,成立普通話誦讀指導工作小組,開展為期一個月的中華頌?經典誦讀活動(詳細方案見附件一)。參加該項活動的教師自行選擇誦讀材料,內容圍繞古典詩詞、經典美文和愛國主義作品三大類,語文組遴選23人教師擔人誦讀指導教師,以講座輔導形式指導誦讀技巧,提高教師誦讀能力合人文素養。4月23日為世界閱讀日,擬定于4月21日(周四)舉行教師普通話誦讀比賽。要求各教研組至少推薦一人參賽。
2、規范漢字書寫活動。
與普通話誦讀活動同步進行。學校工會牽頭,成立規范漢字書寫工作小組,聘請校內書法水平較高的部分教師擔任培訓指導教師,分期、分層培訓鋼筆字、毛筆字、粉筆字三字書寫技巧,總結表彰會,借此機會舉行校本培訓專題論壇活動。
三、開發優勢資源,為教師接受高端培訓創造條件
(三)定期組織教師和班主任外出參觀學習和參加短期培訓。本年度擬組織骨干教師赴江蘇洋思中學觀摩學習,組織優秀班主任附上海、北京參加高端研討會,組織部分中層以上干部和課題研究骨干人員赴重慶、蘇州等地參觀特色學校建設示范學校,組織教研組長、集備組長參加省內教學改革專題研討會。
四、重視教學研究,以行動研究和課題研究為抓手,提高教師課改能力和教科研能力
(一)以學科為單位梳理出高效課堂的有效做法。學期末以征集優秀課例(教案)和優秀論文的形式,遴選優秀稿件匯編《學科高效課堂精要》、《優秀教學案例集萃》(課堂實錄、教學設計、課件、學案),學期末舉行教學論壇暨以美育人、求真求善課題研究階段性總結會
(二)以美育人,求真求善子課題研究正式啟動。原則上要求人人參與研究,全員實踐特色育人。子課題研究可以集體研究同一個子課題,也可以自由組合研究一個子課題,也可以個人獨立承擔一個子課題。學期之初,承擔子課題研究者負責認真撰寫子課題研究報告,學校課題研究工作小組將定期召開專題會,匯總情況,交流經驗,學期期末組織子課題研究階段性研討會。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇3
一、指導思想:
環境與人類有非常密切的關系。面對日益嚴峻的環境形勢,如何拯救地球、拯救自己,成為全人類共同關注、憂慮和迫切需要解決的全球性重大問題。保護環境,在有效地利用環境的同時,深入認識和掌握自然規律,制止環境污染和環境破壞,走可持續發展的道路,以促進人類與環境的和諧統一協調發展,已成為世界各國的共識和人類行為準則。為此環境教育就顯得尤為重要。學校擔負著教書育人的神圣職責,而幫助當代中學生樹立良好的環保意識并通過他們宣傳、感染他人,是學校教育的重要任務。為提高我校學生的環境意識,樹立良好的環境道德觀念和行為規范,大力推進素質教育和社會主義精神文明建設,特制訂環境教育計劃。
二、工作目標:
1、引導師生關注環境保護問題,掌握基本的環境科學知識。
2、培養師生對環境負責任的精神,樹立熱愛大自然和保護地球家園的高尚情操。
3、從自己做起,從小事做起,從關心校園環境做起,積極參與保護環境的行動。
4、將環境意識和行動貫穿于學校的管理、教育、教學和校園建設。
三、實施措施:
1、健全領導機構,加強科學管理。加強環境教育領導班子隊伍建設,是落實環境教育的保證。加強“綠色學校”領導小組管理力度,明確分工,責任到人。做到項項工作有落實,項項工作出成效。
2、加大資金投入,優化校園環境。加大綠化資金的投入,優化校園環境。充分發揮總務處的職能,整理校園苗圃,添置校園各類花草樹木,實行樹木名稱分類掛牌,使校園綠化布局更加合理,做到鮮花四季常開,樹木綠色成蔭。使校園環境這一隱性課程更具教育人、陶冶人的功能。
3、加強學科滲透內容,完善學科滲透管理。學科滲透是環境教育的主渠道,學校教導處要在教師教學中滲透環保內容的基礎上,組織教研力量,完善環境教育學科滲透系列。使學科中的環境教育滲透更具系統性、操作性和檢測性。
4、開展勞動實踐,增強學生護綠意識。校園綠色基地,一方面是營造美好校園需要,同時是培養師生環保意識,提高勞動技能的重要場所。學校團隊要結合年級特點,把綠色園地合理分配落實到班,充分利用班會及空余時間,開展勞動實踐活動。
5、加強環保節日教育,使環保意識深入人心。團隊要充分利用“地球日”、“世界水日”、“世界環境日”、“世界無煙日”、 “植樹節”等節日,開展環境宣傳教育活動。
6、創新環境教育專題活動,深化學校環境教育。每學期以校為單位,結合區里環境教育活動主題,開展綠色教育活動。改革活動形式,寓教于樂,融環境知識問卷調查、環境知識競賽、綠色家園繪畫、環境征文演講等于一體,使環境教育富有生命的活動。
7、各班強化垃圾收集處理,凈化校園。團隊把該工作納入平時的檢查中,使之能正常有效地運作。
8、加強校園衛生的管理,促進學生養成良好的衛生習慣。校園衛生包干責任到班,打掃職責明確;衛生檢查拓寬時限;檢查的內容形式更具操作性;班級自主管理更加強、更到位。衛生檢查促重視,以檢查促重視,以重視促落實,使學生的衛生習慣更上一個臺階。
9、組織教師環境培訓,提高教師環境教育能力。由教導處負責,以級部為單位,就綠色學校的內涵,環境教育常規知識,環境教育實施途徑、方法、形式等開展校本培訓,一方面增強教師的環保意識,提高育人的自覺性,另一方面提高教師環境的育人水平。
四、工作安排:
1、本年度校園環境以凈化潔美為主,積極倡導以實際行動節約用水、用電。
2、宣傳環保知識,培養環保意識。
(1)組織環境教育講座,開展教師培訓,提高環境教育水平。
(2)國旗下講話滲透環保知識,黑板報上辟出環保知識專欄。
(3)組織開展一次“珍惜生命之水”保護生態環境的知識普及教育,各班級完成一期環境保護宣傳園地。
(4)組織環保知識櫥窗宣傳,增強學生保護環境的自覺性。
(5)利用環境紀念日開展豐富多彩的活動。
3、開展環保實踐,培養能力。
(1)組織社會調查,了解梳洗河的污染和整治情況,增強學生環保意識,寫好調查報告。
(2)組織學生舉行“環保繪畫比賽”。
(3)美化校園,包干到班,責任到人。
4、走進課堂,讓環保意識深入人心。
(1)采用各學科教育滲透環境教育的形式,充分利用并努力挖掘各教材中有關環境教育的內容,以達到讓學生學習一些環境知識,掌握一些環保技能,提高環境意識的目的。教師上課的過程中要注意教材編排體現的環境保護相關內容。對這部分內容不能擅自省略,要按課標要求認真上好課。
(2)在課堂教學中,灌輸環境保護相關知識,要求教師必須備好課。在教案檢查中我們將重點檢查該項內容的落實情況。
(3)各教研組的教研計劃中要體現出環境保護的相關內容。
(4)每班的黑板報必須有以環境保護為主題的版塊
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇4
本學期將繼續圍繞教師隊伍建設為中心,依托校本教研、校本研修、教育科研等方面的教學工作,以多層面、多角度、全方位扎實推進教學工作,著重落實七項主要教學目標,并且在工作落實上圍繞著實、新、亮三方面下大力度,狠做文章,力求推進學校教學工作跨越發展。本學期教學工作的具體工作及措施有:
1、夯實教學常規,提高課堂教學效率。
聚焦課堂,從細節抓起,從上課前、課堂上抓起,從教師自身抓起。開展各種形式的聽評課活動,提高課堂教學的實效性,提高教師業務能力,在教學研究中提高教師隊伍的整體素質。
(1)備課。加強對教師教案輔備力度的監控,做到教案每周語文教師4節認真輔備,數學教師每周2節輔備。教案課課有反思。
(2)堅持聽常規課的制度,加強聽評課活動。結合學校本學期的領導分工,以集中和分散相結合的方式開展對教師的常規聽評課活動,即在學校統一部署下各分管領導對所分管的學段或者學科進行聽評課主抓。做到日日進課堂,天天有交流。同時結合教師的個案跟蹤有重點、有針對性的進行常規聽評課活動。
教師一學期聽各級各類課不少于15節,45周歲以上教師聽課不少于10節。
(3)組織扎實的教學活動,學生活動重心下移,突出教研組的功能。學校組織的學生活動少而精,大約在3次左右。日常性學生評比活動繼續由教研組組織,學期初由各教研組制定計劃,報學校教務處,由學校教務處負責活動的監督與協調。
(4)學生作業的檢查力度。本學期將實施學生作業領導跟蹤制,每位分管領導對所分管的年級進行一定周期的學科作業關注和指導。力求使作業布置在數量和質量上上新的臺階。注重特色作業的布置和反饋。同時,加強同軌班任課教師交流,重視單元檢測,淡化終結性考試。
(5)組織好十一月初的第五屆“創新杯”青年教師智能大賽,本屆大賽在比賽的方式方法上將進行全新的改革,力求為全體教師提供錘煉自己業務的機會和展示個人能力的平臺。同時總結上學期的教師說課大賽經驗教訓,組織進行第二屆“精彩一刻”說課大賽。
2、以“單元主題教學”為引領,開展系統的以“課例研究”為主的實踐主題校本教研活動,分層式促進教師專業化成長。
依托“單元主題教學”模式,學校教研組“課例研究”實踐主題校本教研活動。單元主題教學模式引領的課堂教學在我校實施一個學期以來,深受大多數教師的認同,本學期將繼續依此為引領,在教研組內開展扎實有效的“課例研究”活動。教研組內教師繼續分二部分齊頭并進,一部分骨干教師在進行自我的教育科研的同時,引領組內的教師進行小課題研究和課例研討;另一部分教師以課例研討的形式研究自己課堂中困惑的問題,逐個擊破,獲得收獲。
教研活動常規化,定時間、定地點、定人員,分管領導跟進參與,提高教研活動的實效性。
3、建立多渠道的校本研修機制,以扎實的校本培訓為主渠道,結合教師自學自悟,促進教師專業化成長。本學期的校本研修工作要在扎實開展的基礎上,力求創新、實效、高效,為發掘教師主動性,促進教師向研究型教師轉化推波助瀾。
本學期主要涉及以下幾個方面:
(1)開展形式多樣的校本培訓。
培訓分為校外培訓和校內培訓。參加校外培訓的領導和教師在回校后兩周內,利用校內培訓時間進行二次培訓,傳達培訓的主要精神。
校內培訓繼續擴展以往的思路。主要安排由學校領導和骨干教師進行培訓。培訓主題主要涉及到教師的專業精神、課堂教室實際問題、班主任經驗介紹以及教育敘事交流活動。每次培訓在上學期的基礎上可以增加培訓教師,培訓內容要精煉。培訓結束后組織短時間的研討互動,或談收獲,或談困惑。培訓要有筆記和反思,在業務筆記本上體現參加培訓的記錄和培訓后的反思。
(2)開展以“敘述教學故事”為主要內容的教育敘事研究活動。本學期要加強集中交流與研討,利用校本培訓時間計劃安排兩次集中交流研討時間。加大對校園網教師論壇的關注程度,鼓勵教師在教學論壇上多交流,多研討。
要求教師寫業務筆記和反思,使以上工作得以良好的體現。業務筆記摘抄8篇以上,敘事和反思10篇以上。
(3)現代教育技術相關培訓
本學期繼續進行網頁制作培訓。培訓時間安排在雙周四下午,要求40周歲以下教師參加。
(4)45周歲以下教師制作課件并編寫課件說明不少于4個,按月上交教務處,逐步建立學校課間資源庫。
4、繼續做好xx市級課題的研究工作,深入開展其它相關科研課題的研究工作。
為了使課題研究深入、扎實開展,計劃課題組成員每月開例會一次,總結、研討課題研究工作。對于三個省現代信息技術實驗校課題、三個國家級課題和兩個市級課題的研究工作,在落實上突出“實”,讓教育科研研究真正為我們教學服務,推動教師個人專業發展。
5、結合區教研室的學校、教師個案跟蹤活動,開展學校內對教師、學生的個案跟蹤。
上學期啟動的對教師和學生的“個案跟蹤”活動,存在著這樣或者那樣的問題,但是對于學生的成長和教師的發展確實也是很有效地,所以本學期將總結上學期的經驗教訓,繼續深入開展此項活動。具體是各分管領導指定個人跟蹤的老師,被跟蹤的老師在自己班內指定2個左右跟蹤學生,做好跟蹤記錄。
6、校本課程和綜合實踐
本學期的校本課程有新的調整,即在全校開設硬筆書法校本課程,推廣跳繩校本課程,以三、四年級為主。而剪紙將作為學校的特色社團活動開展。綜合實踐活動課程也有新的變動,每年級任課教師和學生是商定研究主題,并在二、三個月內完成對此主題的研究。請任教老師注意過程資料的搜集和積累。
7、書香校園工程將在本學期啟動。
書香校園作為我校申報的市級校園特色,已經醞釀了兩個學期了,經過學校領導研究和審查,決定在本學期全面鋪開。
(1)教師讀書工程。
提倡閱讀,提倡積累,提倡反思,提倡實踐是我們提高自身素質的有效方式。本學期計劃由教務處對教師讀書進行推薦,并繼續組織“讀書沙龍”交流活動。同時,進一步加強各種雜志借閱的實效性,規范各教研組報刊雜志的借閱手續。
(2)學生讀書工程。
讀書工程在教師隊伍里推行了一年半的時間,效果很好。計劃本學期繼續在教師隊伍中開展讀書工程,同時推廣到學生中,在學生中也開展讀書工程。具體是每個年級的學生經過商討,確定每年級閱讀主題,在此主題的引領下,教師指定必讀書目,同時推薦閱讀書目。讓本內的絕大部分學生完成必讀書目的閱讀,有精力和能力的同學閱讀推薦書目。結合必讀書目,教師在學校規定的閱讀課上或者語文課上進行導讀課、精華賞析等閱讀指導課,指導和幫助學生完成閱讀。同時結合班級內的指定位置的展示臺,展示學生的讀后感、采蜜集等過程性資料。
(3)舉辦新年讀書節。
在新年前后舉辦一小讀書節。
具體的實施方案討論稿在校園網上公布,請各位老師積極瀏覽并為討論稿提出自己的意見建議。
以上是本學期教學計劃,具體活動安排在教研組上交活動安排后統一下發,常規活動在教務處工作流程圖上均有標注,在本周也將下發各位老師,以便提醒自己工作。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇5
一、指導思想
依據《普教工作計劃》,以黨的xx大精神為指導,以課程改革為主線,以課堂教學為重點,以新的教學方式和學法指導為突破口,深化基礎教育課程改革,深入開展校本研修活動,規范教學常規管理,樹立全面的教學質量觀,推動學校教學工作的整體進步。
二、工作要點
1、切實貫徹科學的教學常規管理,優化教學過程和教學行為。
2、加快課程改革步伐。以新理念指導課堂教學,促進課堂教學的改革和創新,切實提高課堂教學質量。
3、優化校本研修機制。以課題研究為突破口,以網絡支撐為手段,以提高教師專業化發展水平為重點,使校本研修具有主題性、目的性、系統性、持恒性、常態性。
4、啟動“熱愛經典,書香滿園”系列活動。“營造讀書氛圍,打造書香校園”作為校園文化建設的一個特色項目,體現學校的特色建設。
三、工作措施
(一)以求真務實的態度,加強對課程實施過程的有效管理,落實科學的教學常規。
根據《市初中小學教學管理工作意見》要求,進一步加強教學常規管理,進一步規范教師的教學行為,嚴格執行教師課堂常規。
1、備課:對照《課程標準》,制定學科教學進度計劃;①加強集體備課,三維目標、重難點關鍵一致,過程體現自己的思考,嚴禁互相抄襲教案。②模式備課,③課節安排語文包括作文、寫字,在課型一欄中標明寫字1.2等,習作指導、習作講評等。④備詳案,各個環節要具體、詳實,具有可操作性(別人拿你的教案能上課),青年教師(35周歲)進行二次備課(在旁邊加批注)。本學期教導處將加大抽查檢查的力度。
2、上課:教學目標明確;知識傳授正確;方法科學有效;教學行為規范;課后反思及時。除了語數英外,其他學科必須像模像樣上課,通過上學期的觀察有所改進,但依舊存在問題,比如開會就自己知道,這學期嚴禁杜絕,這學期將作為教學常規重點檢查。
3、作業批改:精心設計作業;作業量適當,尤其是作業布置這一環節,強調精挑細選,流什么作業,教師必須研做一遍,尤其是自主學習教師更要做到心中有數,工作前置,發現問題及時解決,嚴格控制作業量,切忌出現布置作業從幾到幾頁現象,留完作業必須得批改,決不允許學生批改(關于作業批改在下面具體講),;批改反饋及時(強調的是:一般作業(除作文外)的批改反饋不超過2天,單元試卷批改反饋不超過3天,作文批改反饋不超過1周。作業必須全批全改,批改作業杜絕形式主義,不準只批不改,更不得讓學生代替批改,對學習困難的學生的作業必須有重點地進行面批面改。);指導學生“獨立、按時、整潔、規范”地完成作業;學生的字現在是我們迫切需要解決的,作業本、考試卷字跡潦草,要依照作業要求采取等第、簡要評語等多種形式對學生的作業給予評定。語文作業本包括生字本、寫字本、自主學習、日記本(每周至少一篇)、三~六年級作文本,數學自主學習、一二年級數學書,三到六年級數學作業1.2號本,批改要及時、規范(打 “∨”有時間等級),有批有改,繼續提倡教師寫激勵性的評語,低年級平時蓋花、你真棒、大拇哥等小卡印。學校繼續舉行作業展評,平時抽檢的重點看評語,即看數量又看質量。
4、輔導:輔導的主要任務包括:指導學生自學,解答學生作業中的疑難問題,幫助學生進一步理解、消化課堂教學內容,為缺課的學生補課等。輔導要堅持以下原則:注重差異,分類指導;以個別輔導、分散輔導為主;講求時效。利用一切可以利用的時間抓好中差生的輔導。晨讀時間再次明確一下(7:00-7:10英語;7:10-7:30隔天語數)晨讀晨讀盡量讓學生讀,書聲朗朗,尤其是語文英語。
5、考試:普教計劃要求,建立教學質量監控體系,前面提高教學質量。學習使用《大連市小學生學習質量評價標準》,對教師開展制定“雙向細目表”培訓,教師對學科知識進行系統梳理,對知識點進行分層歸納,把握學科整體性和系統性設計配套練習題。同時第一次對六年級畢業生全科及格率提出量化要求,達到85%以上。
6、實驗教學:學生分組實驗和演示實驗完成率要達到100%,教師和學生的實驗記錄必須填寫,保存備查。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇6
各位校長、主任、同志們:
20xx年暑假即將過去,新學期工作將要開始。今天我們召集全學區領導班子成員大會,主要是安排部署下半年乃至全年的有關工作,進行全體動員,統一思想、提高認識、鼓足干勁,確保剛才布置的工作落到實處,為此,我也提一點建議,各校會后開三個會:一是領導班子會:學校各職能部門按中心校工作布置,并結合本校實際,制定出本部門操作性強、內容充實、難易適度,有學校特色的工作計劃。全面研究和部署本學期和本學年度教育教學工作,做到月月有計劃,周周有安排,天天有事干。二是召開全體教師會,周密部署具體工作,讓每位教職工,明白這一年該干什么,干到什么程度,工作干得好與差有什么獎懲制度,都要提前公布,并提前安排開學前衛生除草工作。三是學生入學教育大會,抓好校風校紀教育,營造良好的學習氛圍,建立穩定的教育教學秩序,學校的各項規章制度要讓廣大師生熟記在心,用制度去指導師生的言和行。
安全工作也說幾句,新學期開學在即,各校一定要落實校長是安全第一責任人的責任制,嚴格實行:“誰主管、誰負責,誰在崗、誰負責”的制度,樹立“安全第一”的思想,把安全工作擺到重要位置,嚴防各種安全事故發生,落實“一崗雙責”,制定責任制和責任追究制度,認真制定和落實安全工作檢查制度。開學前,各學校要對教學用房,師生宿舍、食堂、廁所等師生相對密集的建筑物進行”拉網式”檢查,對查出的隱患立即消除,一時難以消除的,要堅決封閉停用,各學校還要進行安全知識普及教育,不斷完善突發事件應急處置預案,貫徹落實消防安全責任,認真開展安全教育和應急演練,提高學生在各種危險情況下應對能力。
下面談談關于學校領導班子隊伍建設,常言道:火車跑得快,全憑車頭帶。具體到學校,車頭就是學校領導班子。領導班子是否務實高效,是否有創新開拓意識,直接關系著學校的發展與壯大,關系著學校的辦學理念,關系著學校的特色,更關系著學校的興與衰。鑒于此,就學校班子隊伍建設方面,談談自己的一些觀點和想法,也算對班子成員提幾點要求與大家共勉:
1、學校班子成員要加強政治學習,學習政治理論,學習教育有關的法律法規,增強法律觀念,進而依法治校。
2、堅持教學中心意識不動搖。提高教育教學質量是學校教育的永恒主題,也是人民群眾殷切的期望。學校質量高、則形象好、人氣旺、發展快,提高教學質量主要靠教學,因此,我們一定要確立和落實教學工作在學校工作中的中心地位,學校班子成員要主動按中心校的要求擔任適量的課,做教師的表率,把教學中心意識貫穿到學校工作的始終。學校的工作思路應該以教學為主線,學校的各項工作都應該以教學為中心,學校的經費安排應該以教學為重點,舉全校之力提高教育教學質量。提高教學質量:這是一個永恒的命題,提高的途徑不是唯一的,條條鐵路通北京,關鍵是選對符合本校實際的方法和途徑,這需要校長、主任們仔細思考,“拿來主義”是捷徑“間接經驗”很重要,但務必要聯系實際,切記生搬硬套,邯鄲學步。提高教學質量還應做好“承上啟下”的工作,“承上”是指上學年成功的做法和推廣的經驗,新學期要繼續落實好。“啟下”是指啟發創新下學期新的舉措,也可理解為在穩定中求進步(穩中求勝),在基礎上求突破(從量變到質變),使學校工作在持續發展中上新臺階。我認為去年的工作作法今年要繼承的有“走出去、請進來,”“三個`二`工程,”“海量閱讀”, “漢字聽書寫大賽” “行為規范學校達標”創建活動音體美競賽和各種有益師生身心的活動。新學期還要做,而且要提高要求和標準。今年,我想再提一個要求就是:“打造高效課堂”狠抓組織教學,現在我們教師的知識足夠用,學生與老師之間也較熟悉,但不同教師上同一節課效果卻不一樣,問題出在哪?我認為在組織教學環節上分出了高低。出現了高效課堂,低效課堂,甚至是無效課堂,因此今年教研內容之一要重提“打造高效課堂”,向課堂四十分鐘要質量。近幾年的“洋思”、“杜郎口”經驗我們聽說的不少,有的學校甚至還去過這些學校取經,他們的經驗有這么幾點:“先學后教、當堂訓練”,“沒有教不會的學生,只有不會教的老師”,“三清運動”即堂堂清、日日清、月月清,不讓學生產生知識負積累,“兵”教“兵”,小組合作學習,以學定教,“三三六”課堂模式……但歸納起來,都是在探討如何上好每一節課,如何上一節高效的課,如何上一節學生愿聽、愿學、不打盹、不走思、能聽懂并學會的課,上一節高效課關鍵是什么?我認為是教師的“導學”,也就是如何組織教學,既然現在我們的老師知識足夠用,備教材不是難事,師生也較熟悉,備學生應當也不費力,那么需要討論的是,要在組織教學方面花大力氣進行探索和校本教研,探索過程中不能生搬硬套成功學校的經驗,搞校本教研要不拘一格,不管黑貓白貓,抓住老鼠就是好貓。不管哪個和尚的經,教會學生的經就是好經,實踐是檢驗真理的唯一標準,能教會丘頭學區學生的教學方法,就是好方法、好經驗。另外教研不要盲目追風,追求時髦名詞,不要花架子,要看本質,要看每節課通過教師的組織教學,學生有無知識負積累,沒有負積累就是一節好課。我希望經過一年的努力,明年出典型,進行推廣。
3、加強教育教學理論的學習。學校班子成員應該是一個容多“家”(教育家、政治家、管理家、指揮家、外交家、社會活動家等)為一體的帥才或將才,這需要多方面的知識和能力,所以大家一定要主動學習、善于學習,要加強管理方法的研究,加強管理藝術的學習,學校管理不是公式化管理,領導說,老師聽這是最理想的,可實際工作中,往往有不服從管理的情況,這就是考驗自己的管理藝術的時候,也是顯示是將才,還是庸才的時候,班子成員在進行管理時要時刻提醒自己:自己不能常有理,自己不是常勝將軍,要聽得進別人的建議,甚至是逆耳的話,一花獨放不是春,百花齊放春滿園,剛愎自用,固執己見,我的地盤我做主,甚至連上級的話也不聽,隨意頂撞,我行我素,自以為是,長此以往遲早要摔跤的。教導主任、政教主任、安全主任、總務主任等中層領導要有能獨當一面創造性地開展工作的能力,校長要“放手”,給中層做的事盡量少插手,做到“疑人不用,用人不疑”。
4、學校班子內部一定要搞好團結。“家和萬事興”,學校也一樣,只要班子成員團結協作,擰成一股繩,心往一處想,力往一處使,學校的工作就能興旺發達,班子就有凝聚力、戰斗力,就能真正成為學校工作的火車頭。班子成員一定要大度,腹中要能容才、容過、容不同的意見,要時刻注意自己的工作方式和方法。要識大體、顧大局,絕不容許班子成員把個人成見及情緒帶到工作中去。
5、學校每個班子成員要制訂好任期目標,搞好學校近遠期發展規劃,要增強創業意識,力爭在自己的任期內工作要有新突破。校長、教導主任、教師在本質上沒有區別,只是分工的不同,只是上級領導看到每個人的不同長處,適才而用的問題;學校班子成員必須樹立兩個意識:一、學校里的教師是學校的主體。教書不是只靠你們學校班子人員去教的,只有全體教師共同努力,認真做好教育教學工作,才能帶動學校的發展;二、學校班子成員是為教師、學生、家長、社會服務的。所以,我們要求學校每個領導都要牢固樹立服務的意識,并把服務意識貫穿到我們工作的始終。
6、以身作則,率先垂范,率先垂范,是一種作風,更是一種品質;對廣大教師來說是一種導向,更是一種力量。良好的品質有利于形成人格魅力,說話無遮掩或陰陽怪氣,抖威風、擺架子、工作無計劃,遲到早退,有時一天都不見人,是形不成人格魅力的。所以我們學校領導班子成員,一定要以身作則,率先垂范,做師生的榜樣,把率先垂范意識貫穿到我們工作的始終。開展工作不能只靠行政權力,而要盡可能用自己的人格魅力,要以自己的實際行動來影響教師、引導教師、激勵教師,讓全體教師緊緊團結在學校班子周圍,形成堅強合力,共同推進學校工作全面進步。
7、要有開拓創新的意識。發展是第一要務,創新是發展的動力。學校領導班子不能滿足現狀,而要謀發展、圖進步,不能墨守成規,而要開拓、創新。我們想問題、出思路、立制度都要緊緊圍繞學校的發展,堅持開拓與創新,把創新意識滲透到各個領域、各個方面、各項工作、各個人員,這里提到的“想問題”很重要,只有“會”想問題,才能出思路、立制度。想問題也就是哲學范疇提出的發現問題。能不能發現問題,會不會發現問題,是驗證一個領導,尤其是校長工作能力的一個試金石,領導到學校上班,辦公桌前一坐,看看電腦、喝杯水,一天下來,無人匯報,則認為無問題,這是在被動等“問題”,這叫不作為。領導應主動去找問題,需“三勤”,腿勤、眼勤、嘴勤,有時也需要手勤,要不停的轉一轉、看一看、問一問、做一做,只有這樣才能發現問題。發現問題后,還要認真分析問題和解決問題。分析不透,找不到問題癥結所在,也不能解決問題。我希望大家會后認真讀一讀,如何發現問題、分析問題、解決問題方面有關文章,因時間原因,不再展開。
8、要有務實的工作作風。學校班子的工作作風,直接影響教師的教風和學生的學風。一個學校,班子工作作風不好,教師的教風和學生的學風就不可能好,學校抓教育教學管理,提高教學質量,靠搞形式不行,靠擺花架子不行,最重要的是依靠苦干、實干的精神,求真、務實的工作作風。所以我們領導班子一定要吃苦在先,享受在后,要求師生做到的班子要先做到,要求班子做到的校長要先做到,全體班子人員要勇做師生的表率。
9、各位校長正確處理好以下幾個關系:
(1)“大”與“小”的關系:在不忽略細節的基礎上,更應該抓大事、抓規劃、抓機制、抓質量、抓管理、抓安全。
(2)“實”與“虛”的關系:干實事、說實話、報實數,不弄虛作假,不搞形式主義。
(3)“是”與“非”的關系:政策和原則面前,人人平等,辦事公平、公正、公開,不搞歪門邪道。
(4)“上級”與“下級”的關系:遵守組織紀律,有大局觀念,政治上成熟,下級服從上級,不搞個人主義,不搞地方保護。
(5)“自信”與“自負”的關系:自信是優點,自負是缺點。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇7
一直以來,學校認真貫徹執行黨的教育方針,堅持科學發展觀,以素質教育理念為指導,組織學校教師認真教學。貫徹落實有關教育改革管理的規定和工作安排,不斷完善教學研究機制,創新教學研究方式,使每位教師認真學習新課程理念,扎實推進課堂教學改革,深入開展素質教育,切實提高教學工作的科學性和有效性。
一、 主要工作
1、做好學生思想道德教育工作。在本學期,學校教師要更深入地做好各項德育工作,把德育工作放在工作的重中之重。各班和少先隊組織要認真安排此項工作,有目的、有重點地開好班會、組織活動,不斷地對學生進行愛國主義、集體主義、遵紀守法、愛家鄉、愛父母等方面的教育活動。使學生自立、自強、自尊、自愛,教學生學會做人、學會求知、學會生存、學會創造、學會健體,以全面提高學生的素質為根本目標。
2、各年級按照新課程要求開設開足各門學科課程,特別是體、音、美及一些綜合實踐活動課,嚴格按照要求,保證數量及質量。對配置的遠程教育設備,各班應靈活機動地應用,充分發揮其作用,每班每周應不低于兩課時。
3、嚴格各學科的備課。本期各門學科的每位老師要按照新的教學常規管理要求去做,依照備課的程序,明確教學目標(知識與技能、 過程與方法、情感態度與價值觀),準確把握好教學內容,突出重點難點,根據學生實際情況靈活合理地設計好活動方案——備課,為上好課奠定基礎。
4、不斷深化課堂教學改革,積極實施新課程下的教學模式。為順應時代發展需要,不斷提高學生自身學習能力及動手實踐操作能力,要進一步地進行課堂教學改革。以“聽評課”為載體,使每位教師積極學習新課程理論,大膽進行課堂改革。抓住“以學生為主體,教師為主導”、“面向全體學生”的原則,以“合作探究、小組學習”的模式,靈活運用恰當的教學方法,實施最優化的課堂教學。全面推進素質教育,使每個人在新課改的教學過程中都有所提高,真正使課堂教學改革落到實處。
5、繼續開展“聽評課”活動。做到人人講,個個聽,在“聽評”中探索前進,共同提高,不斷提高自己的教學水平,提高學生學習的主觀能動性。要求每位教師每期講2—4節公開課,每周聽課應不低于2節,認真細致地對每一節課給予中肯的評價。
6、積極運用現代化的教學手段,提高課堂教學效率。先進、科學的教學手段是深化課堂改革的工具,因此,我校要充分利用現有的教學資源,重視實踐電教化教學。在開設的遠程教育資源中,充分發揮好其作用,利用其上好每一節遠程教育課,達到優化課堂、資源共享的目的。
7、進一步做好培優補差工作。各任課老師要認真組織好各學習小組,有目的、有計劃地進行指導,以培養學生更好的自我學習能力。 對于差生,教師決不能歧視,要盡力幫助轉化他們,善于發現他們的閃光點,抓住有利時機,采用巧妙方法,盡可能使他們得以轉變。對優秀學生,應積極的引導,向更高發展,并讓他們幫助差生,共同提高。培優補差工作每位教師要有記錄。學校宗旨:轉化一名差生和培養一名優秀生同等重要。
8、開展“陽光60分鐘”活動,實施健康教育。學校認真貫徹落實教育部提出的“每天鍛煉一小時”的工作要求,扎實推行每天“陽光60分鐘”體育活動課程,把上午的大課間和下午體育活動確定為每天的“陽光60分鐘”時間。把活動列入課程表,保證學生的活動時間每天不少于1小時,學校在保證學生安全的前提下,充分利用學校現有的體育器材,為學生提供喜聞樂見的活動方式。如廣播操、眼保健操、乒乓球、羽毛球、籃球、立定跳遠、拔河、跳繩、跳皮筋、踢毽子、擲鉛球等,學校要高度重視此項工作,扎實安排好活動內容,并由校長親自監督。
在新的學期我們要不斷進取,努力提高學校的教育教學水平與管理水平。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇8
一、指導思想:
以科學發展觀為指導,以“研究、指導、管理、服務”為宗旨,以“教學高質、管理高效、特色鮮明、全市爭先”為目標,進一步轉變觀念,改變作法,規范行為,以創新求發展,向管理要效益,堅持統籌發展,整體提高龍坪、農場教學質量。
二、主要任務
1、強化教學常規管理
2、提高課堂教學質效
3、提升學校教研品位
4、形成典型輻射效應
三、具體措施
(一)規范教學常規管理
1、抓好管理制度建設。認真組織學習《武穴市小學常規教學管理細則》,以制度引領小學教學常規管理。各校以《細則》為綱,善于借鑒和引進外地等地先進經驗,因地制宜,根據學校實際,完善學校教學常規管理制度。
2、抓實教學常規工作。各學校要認真落實學校教學常規各項管理細則。進一步規范學校課程設置,特別是師資,緊缺的薄弱學科開設,各校要創造條件,確保數量,強化質量;進一步強化學生、家長評教、評課工作,加強對教師教學工作的開放性管理;進一步完善新形勢下常規教學管理模式,建立校內“堂堂清、日日清、周周清、月月清”等教學質量調控機制,加強對教師教學的過程性管理。
3、抓牢教學視導工作。堅持經常性的評估性教學視導與隨機視導相結合,堅持實地視導,與問卷調查相結合,注意發現、總結、推廣教學管理中的新情況、新經驗、新成果。
(二)大力推進教學研究
1、全員參與,全程實施。進一步強化學校校長的教學教研工作第一責任人意識,校長要以身示范落實學校教學教研各項制度。本學期要加強對校長深入課堂聽課評課情況的考核工作。要開展群眾性的教研活動,通過“自我反思、同伴互助、專家引領”等方法,充分發揮群體優勢,靈活有效地將教研重點指向課堂,落到實處。
2、大處著眼,小處著手。要樹立大教研觀,擴大教學研究視野,努力探索出適應新課程發展需要的新的教研模式。要強化校本意識,重視“原生態研究”,關注細節,注重反思。在實施過程中,突出強調“跨學科,跨區域”的聯科聯片,呈現新課改下的教研活動的綜合性和實效性。
3、突出個體,尊重主體。各級學校要健全教學研究激勵和保障機制。突出教師個體作用,尊重教師的專業自主。要保護教師參與教研活動的積極性,支持教師參加各科培訓和教研活動。要把教師的教研情況納入教師業績考核中,使教師的研究成果得到關注和分享,使廣大教師體驗到自身的價值。對取得研究成果的教研,要給以表彰和獎勵。要最大限度地激發教師的積極性和創造力,逐步形成一種良好的教研環境。
(三)努力提高課堂質效
1、推行課堂教學新思路。以提高課堂教學質效為目標,各校要拓寬學校課堂教學思路,多管齊下,形成合力。要突出“六抓”:抓推門聽課,打造合格課堂;抓常規管理,打造規范課堂;抓校本教研,打造個性課堂;抓學科特長,打造特色課堂;抓面向全體,打造精品課堂;抓專題研究,打造問題課堂;抓教學新秀,打造藝術課堂;抓評價導向,打造高效課堂。
2、推廣課堂教學新模式。要把學生學習方式的轉變與教師教學方法的改變作為全局性問題來研究,努力探索和弘揚“生活化、活動化、自主化、情感化、趣味化”的課堂教學新路。要積極引導教師創造性的運用教學新模式,把應用新模式作為提高課堂效率的主抓手。
3、推動課堂教學活動新發展。以提高課堂教學效益為中心,積極開展“四課”活動。即:備課、上課、說課、評課活動。
4、推進課堂教學手段現代化。各校在課堂教學中,就堅持從實際出發,從實效出發,讓已有的遠程教育等教學設施最大限度地發揮作用,禁止設備閑置與浪費現象的發生。反對形式主義,在實踐中努力提高現代技術應用的水平和效果,以教學的信息技術化帶動教育的現代化。
(四)全力提升教學質量
1、完善小學教學質量評估體系。全市小學質量監測實行三級管理模式,各學校主要負責實施以促進學生學業發展目的發展性評價;各校、鎮和市共同負責以檢測目標達成度為目的的水平性評價;市、鎮共同負責實施和管理學期終和畢業考試。繼續完善小學教學質量抽測工作。
2、抓好面向全體和培優幫困工作。要堅持科學的育人觀,牢固樹立“面向全體學生,面向學生的每一個方面”的意識,加強教師教書育人的責任感。要加強優秀學生的培養力度,抓好各類競賽。要重視學困生的轉化工作,研究“治困”對策,實現課題研究和教學實踐有機結合。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇9
一、指導思想
以鄧小平同志關于教育的“三個面向”偉大理論和“三個代表”重要思想為指針,以新課改為契機,以市教科所工作計劃和學校工作意見為指導,堅持教育科研為教育決策服務、為學校教育教學改革實踐服務和為繁榮教育科學服務的方向,以課題研究為抓手,以培養學生的創新精神和實踐能力為目標,大力深化素質教育,加快教育現代化的內涵發展。
二、主要工作
1、健全教科研組織,加強教科研骨干隊伍建設。
要使教科研工作持久深入地開展下去,首先必須要有健全的組織。學校已基本形成由教科室帶頭,以課題組為主體的教科研網絡。本學期,學校將加強教科研網絡的建設,進一步健全教科研組織,以形成完整的教科研體系。同時,教科室將在各課題組中扶持、培養一些對教科研比較熱心并有一定造詣的先行者,加強學校教科研骨干的培訓工作,建立一支以中青年骨干為中心的教科研隊伍。
2、學習現代教育理論,構建教科研基礎理論工程。
思想是行動的先導。新的教育形勢要求我們必須確立新的教育觀念,掌握教育科研的思路與方法。因而,學習現代教育理論,構建教科研基礎理論工程尤為必要。本學期,學校將繼續組織教師學習一些與學校研究課題相關的現代教育理論。通過對現代教育理論的系統學習和討論,從整體上提高全體教師的理論素養和教科研水平,為深化教育教學的科學研究奠定一定的理論基礎。加大對教師新課程培訓的力度,組織課改研究的專題培訓和學習,將課改進一步落到實處。本學期將組織解讀新課程的專題培訓及組織教師參加鎮江市人事局安排的相關考試,同時教科室將定期檢查教師的學習筆記,重點檢查讀書筆記。
3、加強課題管理,規范教科研課題管理體系。
課題研究是教科研工作的主體,是教科研組織管理的重要內容,它對于提高學校科研層次,提高教師科研水平,促進學校各項工作向前推進具有極為重要的作用。對于各項課題,各課題組要制訂本學期的課題研究計劃,進行深入研究,重視教科研資料的搜集、整理,及時進行總結,撰寫研究報告。教科室將加強對課題的過程管理,定期召開課題組組長會議,為各課題研究提供理論依據和方法指導。同時做好各課題的結題的工作。本學期,教科室將著手準備省教育學會新一輪課題申報。
4、學習現代教育技術,提高教師運用現代教學手段的能力。
實施素質教育的主戰場是教學領域,主渠道是課堂教學。要提高課堂教學效益,減輕學生負擔,就必須提高教師運用現代教學手段的能力,用現代化的教學法手段來提高單位時間的信息密度。各學科教師要充分利用現有電教設備,提高現有電教設備的利用率,使電教手段的學科覆蓋率達100%,課程覆蓋率50%以上;外語教師每兩周至少使用語音室1次,并及時登記。本學期,每位教師須上一節多媒體課件課,寄宿班的教師利用多媒體設備上課時數須占總課時的40%以上,網絡教室和多媒體教室的使用,教科室將定期組織檢查,并將之納入學校教學常規檢查之中。同時組織全體教師學習信息技術與課程整合,以迎接進修學校組織的相關考試。
5、總結教科研經驗,認真組織教育教學論文的撰寫與評比活動。
從理論與實踐的關系來看,實踐是理論的基礎,而理論對實踐又有指導作用。因而,在教育教學過程中,認真總結教科研經驗,將其上升為理論,再用這個理論來指導以后的教育教學工作,是十分重要而且必要的。本學上學期末,學校已作了布置,每位教師必須交一篇與本人課題研究有關的有質量的論文。各位教師要認真撰寫,精心修改,及時上交,爭取在本次教科研論文評選活動中獲取佳績。同時教科室將組織部分教師參加“教海探航”、“新世紀園丁征文大賽”等論文評選活動。同時教科室將組織學校教育教學論文評比活動,編輯《云林中學教育教學論文匯編》,不斷積累教科研的過程資料,推廣教科研工作成功者的經驗。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇10
一、指導思想
在本學期的教育教學工作中,我們將認真貫徹執行教育方針和新課標的要求,以不斷改進教育教學思想觀念、改進并創新課堂教育教學思路和方法、向45分鐘要質量為工作重點。進一步加強對教師和學生的日常管理,堅持以人為本的德育教育,把不斷提升教師業務素質,培養學生各方面能力,全面促進教育教學質量的更快提高作為首要任務。
二、本學期教育教學工作的目標
在本學期的工作中,我校全體教師將齊心合力,不斷反思和改進以往的不足,勇于創新自己的教育教學思路和方式,進一步加強對差等生的教育、輔導和管理,促使我校教育教學成績在原有的基礎上更加進步、學生的知識與素質能力有更好的提升,十二中上線人數力求保障在6——8人,教師的教學理念進一步更新,努力開展多樣化的教育教研活動,促使教師業務能力和學校整體教學質量的提高
上學期工作中存在的不足:學期中大部分時間全體教師忙于省教育評估驗收檔案整理及各室建設工作,對于自己的學科教學勢必造成一定的松懈,加之有的教師病休不能照常上班(梁玉霞老師子宮肌瘤手術病休;王金秀老師被車撞傷,腦震蕩病休兩周;何麗娟主任尾椎骨折病休兩個月),教師人員緊張,導致部分學科教學工作困難,勢必影響了整體年終測試成績。在今后的工作中,對于過來造成的不足,我們會努力改進,認真分析原因,在教育教學工作開展的同時結合日常教學情況,采取有效措施加以完善,以促進整體教學成績提高。
三、具體工作內容
1、反思不足,找出差距,制定各項計劃。
開學初,要求各位教師認真分析年終考試的成績中存在的不足,找出自己與兄弟校之間的差距,結合日常教學中存在的實際問題,深入的研究教材,制定自己所教學科切實可行的教育教學計劃。要求每位教師的計劃必須要有針對性,存在的不足必須要深刻反思,具體改進措施必須要有可行性,計劃中要列出今后要取得的收效。教導處要嚴格驗收教師的計劃,存在的問題做到及時和教師溝通,使今后的教學工作能在保障中進行。
根據我校實際情況,本學期按學科分為四個教研組。(數學組,組長:孫爵容、語文組、組長:王永英 英語組、組長:何麗娟 綜合組、組長:王金秀)各教研組長要結合學科教學情況制定本組具體教研和教科研工作計劃,列出具體任務安排并按計劃及時活動。
班主任要結合自己班的學生情況制定班級管理計劃,要把轉差工作詳細列在計劃中,以便在工作中有的放失。
2、加強教師學習,提高教師整體素質。
提高教學質量,教師素質的提高是重點。在今后的工作中將繼續教師的理論與實踐學習,每周規定出兩至三節課集體理論學習,由校長或主任主持,要求認真聽取其中的優秀經驗理論,積極做好筆記,平時要堅持自主學習,可以自由借閱學校現有的理論書籍和刊物,要把學到的好的內容記在讀書筆記上,從而不斷提高自身的理論水平和業務素質,以便為自己今后的教學提供充足有利的理論依據,促進教學收到良好的效果。鼓勵教師進修和外出學習,開闊視野,增長見識,用來完善自己教學中的不足,促進教學技能提升。重視年輕教師的培養,實施骨干教師帶動的方法,力爭打造更多的骨干教師。
3、嚴把課堂教學質量關,優化教學過程。
本學期的工作中,我們仍以提高課堂教學效率和各科質量為目標,以提升教師和學生素質為核心,堅持以人為本的教育觀念,求真務實、不斷創新的工作作風,切實加強對教學過程的嚴格檢查,做到強化。強調教師認真備好、上好每一節課,及時加強對落后學生的管理和輔導。教師教案中要體現出新課程的三維目標,要做到從整體上把握教材,熟悉教材的知識結構,要體現出優差兼顧的策略。學生作業要認真對待,力求科學、有效,要把精選、精講、精煉、精批做到位。校長、主任要繼續不斷的深入課堂聽課,努力把好課堂教學質量關。加大對備課、作業的抽查力度,發現問題及時與教師交流,是教學過程真正做到優化。教師要真正樹立“有效教學”意識,努力提高個人教學效果。
4、加強教研組建設,不斷創新形式多樣且富有實效的教研活動形式。
各教研組要在課堂教學研討方面加大力度。教研組活動要做到專題化、系列化、經常化。規定每單周周五下午為語文教研組活動時間,每雙周周五下午為數學教研組活動時間,組內教師都必須參加教研活動,每位教師在組內至少開一節課,不得無故缺席。教研組長要組織好課后評課工作,力求人人發言,總結成績,指出不足,提出設想,形成良好的教研氛圍。加強課堂教學后的反思,教學反思可從以下幾方面撰寫:
①記錄教學成功的地方;
②記錄教學遺憾的地方;
③記錄教學機智的地方;
④記錄學生獨特的見解;
⑤再教設計等。
5、搞好校本教研。
差生是影響機體教學成績的一個難題。因此,今后的工作中全體教師要把轉化差生作為核心任務來抓,各班要及時開展針對性工作,制定具體轉化措施并開展相應的活動,班主任要把平時工作的記錄下來,學期末吧轉化工作以書面形式交教到處。
努力開展豐富多彩的校園德育活動,豐富學生的校園生活,提高教師教育科研水平和研究能力,積極開展“學校德育模式創新研究”課題研究,充分調動學校及周邊環境中的資源,不斷加強和創新對學生的品德教育,培養學生的道德觀念意識,把感恩教育納入到工作中去,鼓勵學生用于進行道德實踐活動,教師要及時手機記錄學生的活動成果,力求體現學校的品位與特色。
四、教學活動安排:
第一周 上交各種計劃
第二周 周五下午教師集體學習教育教學理論
第三周開始 各學科教研組教研活動開展(語文:雙周 數學:單周 綜合:插周)
期中、期末考試前后 檢查教師備課及學生作業、教師自學筆記、班級工作手冊、
學期末 每位教師都要撰寫教研心得與轉差總結
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇11
一、指導思想:以辦人民滿意教育為宗旨,以加快學校發展速度,提高辦學質量為第一要務;以科學發展觀統領學校教育教學工作全局,牢固樹立以人為本的發展性教育觀,把促進學生的全面發展作為我們學校一切工作的出發點和歸宿,以清晰的辦學理念和思路扎實推進學校的創新教育工程。開拓創新,奮發進取,努力把北汪小學辦成讓學生喜愛、家長滿意、社會稱贊的學校。
二、重點工作及措施:
1、深化課堂教學改革,提升課改的層次。我們將在上學期“24字課堂教學模式”全縣展示的基礎上,由教導處牽頭,年級組、教研組密切配合,在學生小組的合作、小組的評價上做進一步的研究和探討,在有效教學方面多做研究。充分發揮骨干教師的引領作用,上好引領課、示范課,其他教師上好達標課、研討課,使全體學生和教師都得到長足的發展。
2、學生養成教育常抓不懈,注意實效。由少先隊大隊部牽頭,以促進學生全面發展為出發點和落腳點,以爭創“行為規范示范班”和爭做“日常行為規范達標生”活動為載體,加強班級管理,經常性地進行班容班貌檢查,重視值日崗隊伍建設,完善考評制度,將小學生日常規范教育抓細、抓嚴、抓實,努力達到日常行為規范的“五無”、“五有”要求,(即地上無痰跡紙屑、墻上無污痕、桌面無刻畫、門窗無破損、衛生無死角;課堂有紀律、課間有秩序、言行有禮貌、心中有他人、后進生有進步)。
3、“五規范六創建”上臺階,力爭達標。由教導處和少先隊大隊部共同配合,分別根據市縣要求,根據我校的實際,從校園的環境的創設、教室的美化、廁所文明潔凈以及課程開設、教師從教行為、學生在校時間、作業量等各個方面的規范上狠抓落實,力爭達到市縣要求。
4、開展創建“平安校園”活動,確保學生健康成長。學校的安全維系著社會的穩定和家庭的幸福,關系到學校正常的教育教學秩序。為維護校園良好的治安秩序,加強校園安全保衛工作,增強師生的法律意識,提高廣大師生遵紀守法的自覺性和自我防范能力。本學期我們要繼續開展創建“平安校園”活動,要認真做好創建“平安校園”活動檢查驗收的各項準備工作。學校要進一步建立與完善確保師生安全的各項規章制度,組織開展多種形式的安全教育活動、要在適當的時候開展應急疏散演練。學校的全體教師要牢固樹立“安全第一”的意識,通過開展“六進校園”活動,繼續積極與司法局、公安局、教育局、派出所等單位加強共建工作。學校要主動與公安、交警、派出所及教育局配合做好校園周邊環境的整治工作。從而達到“群防”、“群督”、“群管”,形成全校師生員工齊抓共管的局面;學校少先隊大隊部要結合平時的活動加強法制宣傳教育活動,宣傳《未成年人保護法》、《預防青少年犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》、《道路交通管理條理》等,適當地組織有關講座及相關的知識競賽活動,保證學生健康成長。
5、堅持以“學生發展為本”,提高教學質量。在教學活動中,力求使教學過程的諸要素之間以及教學過程與教學環境之間始終處于一種和諧、平衡的狀態,從而提高教學質量,減輕學生負擔,使學生得到全面和諧的發展。為更好地堅持以“學生發展為本”,落實和諧教育的激勵性、民主性、內化性和協同性原則。我們要求廣大教師在課堂教學中要認真做到以下幾點:第一,樹立科學的教學觀念。第二,創設和諧的課堂氛圍。精心選擇教學內容,精心設計教學過程,努力營造和諧溫馨的氣氛,采用藝術的教學手段,探索靈活的教學方法。課堂教學努力做到“五讓”,在教學中能讓學生觀察的,就讓學生觀察;能讓學生思考的,就讓學生思考;能讓學生表達的,就讓學生表達;能讓學生動手的,就讓學生動手;能讓學生總結的,就讓學生總結。其核心意思就是充分發揮學生學習的自主性、能動性。通過提高學生的能力提高教學質量。
三、其他工作:
1、完善德育體系,增強德育實效,促進學生全面、和諧和可持續發展。一是以“堅持人與社會共同進步”為教育主題,以愛國主義為核心,全面開展理想教育、愛國主義教育、集體主義教育、社會主義教育、法制教育和禁毒教育等;二是以“堅持人與人一起成長”為教育主題,以道德教育為核心,切實開展公德教育、孝敬教育、體驗教育、養成教育、愛心教育、誠信教育;三是以“堅持人與自然協調發展”為教育主題,以環保教育為核心,積極開展熱愛自然教育、愛護動物教育、學校文化傳統教育和審美教育。總之我們要不斷革新德育內容,積極嘗試新的德育方法和形式,不斷完善德育體系,增強德育實效,促進學生全面、和諧和可持續發展。
2、加強科技教育,培養學生的創新精神和實踐能力。我們要繼續抓好“學科學、用科學、學創造”的教育,開展“科技創新月”活動。通過“讀一本科技書,講一個科學小故事,看一部科教片,畫一張科幻畫,做一件科技作品,寫一篇科學小論文,搞一項科學小發明,制作一件電腦小課件”等活動,把科技教育搞得扎扎實實又富有創新,切實提高學生的科學創新能力和實踐能力。
3、嚴格執行財務管理規定,深化財務管理工作。學校財務部門要嚴格遵守財經制度和紀律,嚴格執行省、市關于學校收費實行“收支兩條線”等有關文件的精神。加強學校收費管理,認真做好教育收費公示制度,堅決杜絕亂收費。嚴格執行“政府采購”、“建設工程招投標”等制度規定。嚴格財務報支制度,完善財務報支手續。
4、學校管理上水平上檔次,充分發揚民主,制定好教師績效工資考核細則,真正發揮績效工資的激勵作用。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇12
進入新校區,我們跨進了第二個學年。經過去年一年的努力,我們學校各方面工作有了大飛躍,站在了新的高度。接下來我們xx小學繼續根據海鹽縣教育局基本實現教育現代化縣建設目標和浙江省教育廳關于深化義務教育課程改革的指導意見,學校要在課程改革、師資隊伍培養、學生行為規范、陶研特色建設、教學質量等方面繼續加大探索力度,以此豐厚學校內涵。在穩步提升辦學質量的基礎上,致力于融合教育,力求向特色辦學邁進。
一、指導思想
認真學習貫徹全縣教育工作會議精神和《海鹽縣中長期教育改革和發展規劃》,結合我校實際和上級教育行政部門對教育的新要求,以“實踐陶平民教育思想,成就每個人的精彩人生”為辦學理念,彰顯學校“教人求真學做真人”的辦學精神,緊緊圍繞“善學禮行勵志求新”的學生培養目標,強化根本,以教師專業成長為抓手,致力學校內涵建設和教師專業成長;立足素質教育,發展內涵,實施符合本校實際、特色發展需要及學生生命發展需要的有一定體系的拓展性課程,探索陶研特色辦學,全面提升辦學水平。
二、工作要點
1、做好安全工作,確保校園安全穩定。規范各項工作和行為,打造平安校園。
2、海鹽縣今年創建國家級文明縣城和省級文明縣,我校要根據上級要求做好相關工作。并根據上級黨委要求做好八八戰略大宣講。
3、抓好新校園文化建設工作,完成好教育館和黨員活動室及多功能廳建設,并加強校產管理,登記造冊,提高使用效率,做好維護工作。
4、以學校主導性課題《融合教育”拓展性課程群的三維式構建與實施之研究》為引領,繼續推進我校拓展性課程的實施,體現陶研特色建設,構建教學做合一的生活化課程群,逐步打造學校相對穩定的教育個性和特質文化。在前期所做的基礎上,進一步向縱深推進,每學期進行階段性成果展評,并向縣內外展示。這學期承辦長三角陶研活動,展示我校融合特色教育成果。
5、深化教師師德素質提升,加強師資隊伍培訓。繼續夯實教師基本功,加強教科研的指導,努力建設一支有強勁發展潛力的中青年教師隊伍。
6、抓好教育質量,總結領先學科經驗,深入推進輕負高質,嚴格執行減負要求,向課堂教學要質量。
7、加強德育和班主任工作,抓好學生行為規范養成。
8、結合深化課改和校園文化建設,做好活力校園工作。
三、具體工作措施
(一)師德為先,提升專業素質,加強隊伍建設
1、加強師德師風建設。以教師職業道德和行為規范教育作為師德建設的重要內容,結合績效工資考核實施方案,完善教育、激勵、制約并重的師德考核機制,加強效能建設,堅持把師德作為教師資格認定、聘用和獎懲的重要依據,嚴肅查處體罰或變相體罰學生等嚴重違反師德要求的現象,引導廣大教師努力成為學生愛戴、同行認可、社會滿意的教師。
2、搭建平臺,促進成長。促進專業發展是課改背景下教師評價的核心理念,鼓勵教師撰寫教學論文,反思,案例分析等,爭取在論文發表的數量和質量上有進一步的提升。構建骨干教師群體,促使其向更高層次邁進。
3、以校本教研抓手,扎實做好青年教師培養工作。要進一步健全青年教師的培養機制。進一步激發教師自我發展潛能,增強教師自我發展的內驅力,促進教師的全面發展,提高教師整體隊伍素質。
4、通過教科研工作促提高。加強立項課題研究過程的管理,學校指導小組加強對立項課題的指導和督促,認真做好各級課題研究工作。引領教師轉變觀念,切實改進教學方式,引導學生更加有效地學習。
(二)堅持德育為首,提升育人質量充分認識加強學校德育工作的重要性,堅持因材施教,關注每一個學生,不放棄每一個學生,促進學生健康成長、全面發展,彰顯陶“愛滿天下用大愛做小事”的精神。
1、切實把德育工作放在各項工作的首位。堅持“教人求真、學做真人”的思想,以創新學生日常行為規范教育和良好學習習慣養成的好方法為抓手,抓好學生的養成教育,特別是教育學生愛護新校園的設備設施以及綠化景觀。
2、重視班主任隊伍的建設,加強對新時期班主任工作與班集體建設的探討研究和經驗的總結。重點圍繞“融合教育”這一主題研究班級管理工作。
3、發揮“黨員媽媽工作室的”示范輻射作用,大力繼續推進德育導師制工作。各位導師“用心溝通、以德樹德、竭誠交流、以情動情、刻意磨練”,不斷提高后進生的教育質量。建立學生心理危機干預系統,要不斷完善導師工作檔案制度、家訪聯絡制度、談心、匯報制度與會診制度,提高德育導師的實效性。
4、加強校園文化建設,深入開展校園小陶子活動。組織好學陶各項活動,創設濃厚的校園陶研文化氛圍,營造良好的育人環境。加強圖書室建設,提高圖書出借率。
5、形成合力,向家校聯動要質量。提高育人質量是一個系統工程,需要家庭社會的聯動。我們要主動出擊,要重視家庭訪問,特別要重視學期中途的家庭訪問。通過宣傳和服務,逐步轉變全社會的教育觀念,積極爭取家庭社會的關心、支持與配合。一學年,家訪率要達到100%。召開好家長會,讓更多的家長了解教師,了解學校。使學生家庭更加主動、有效地配合學校開展教育教學工作。
6、要積極爭取社會的關心和支持,充分發揮關工委的作用,發揮法制校長、校外輔導員等作用,形成全社會都來關心學生的健康成長。
(三)實施新課改,打造融合教育課程群,深入推進素質教育
1、實施新課改,走路,開設兩類課程。要按新規定開齊開好基礎性課程,積極探索融合教育拓展性課程的開發、實施、評價和共享機制,體現學校特色,突出拓展性課程的興趣性、活動性、層次性和選擇性,滿足學生的個性化學習需求。結合課程開發和實施有效地推進我校陶研特色建設,逐步打造學校相對穩定的教育個性和特質文化。
2、在前期實踐的基礎上,根據學生情況、發展目標和教育資源,根據學校課程規劃和省級課題《融合教育”拓展性課程群的三維式構建與實施之研究》,分層次實施豐富多樣的拓展性課程,構建“真人德育”融合課程、“鄉土文化”融合課程、“玩轉啟智”融合課程的課程群落。滿足不同年齡段學生的學習需求。主要開設體藝特長類和實踐活動類課程,增加課時安排的靈活性。每學期進行階段性成果進行展示評比。十一月左右承辦好長三角陶研活動,展示我校課改成果。
3、以“輕負高質”為目標,以省廳“六個嚴格”為底線,以“管理精細優化、教學有效高效”為落腳點,練內功、創特色,進一步深化優質特色發展內涵。抓好教學五認真,關注課堂,向課堂教學要質量。全面推進向課堂教學要效率,真正實現“輕負擔、高質量”。學校教導處要創新工作思路,要認真落實教育教學精細化管理《小學八項規定》,有計劃地開展各種層次、各種規模的教學會診,幫助教師提升課堂教學水平。全體教師要增強向課堂教學要質量的意識,堅持課堂教學是提升教育教學質量主陣地的理念不動搖,全面優化課堂教學。
4、注重過程管理,切實落實輕負高質。教學工作始終是學校的中心工作。確立“學校以教學為中心”、“教學以課堂為中心”、“課堂以效益為中心”的觀念,要嚴格執行教學計劃,開足開全開好每一門課。切實落實月考核制度,對教師的教學五認真進行考核,教導處每月進行抽查,并作為月考核的一項重要內容。繼續貫徹執行“減負”的17條規定,錯班搭課,堅持專課專用,嚴格控制T學生在校活動總量,嚴格控制學生課業負擔,控制學生回家作業量,積極探索合理負擔下的高質量教育之路。
5、發揮團隊作用,打造優秀學科組。要甘于奉獻,真抓實干,下真功夫,下苦功夫。用心謀劃、用心干事,敢于負責,帶領團隊取得顯著的業績,真正不辱使命,不負重托。各教研組和備課組、課題組三位一體,要充分發揮團隊精神,加強骨干引領。教研組長要當好領頭雁,帶領團隊提高教學質量。各教研組加強課堂教學的研究,更要認真分析、查找教學問題,有針對性解決教學問題。面向全體,突出對各年級學生群體中后20%的原因分析和輔導提高。
6、認真貫徹學校體育工作條例和學校衛生工作條例及體育健康標準,切實加強學校體育、衛生工作。強化學生健康意識,切實提高學生體質和健康水平。積極開展體育活動,積極實施體藝2+1的工作,認真上好體育課。保證學生每天1小時的體育活動。抓好“兩課”、“兩操”,要采取措施提高兩操的質量,切實提高學生身體素質。
(四)提高認識,加強學校的安全教育,切實落實各項安全措施
1、學生安全教育始終是學校工作的頭等大事。做好學校安全工作是學校的基本責任,要牢固樹立學校安全重于泰山、穩定壓倒一切的思想,把維護學校安全和穩定放到重要位置。強化門衛安全管理制度,把好門、管好家,嚴格執行每位進出登記制度,確保一方校園的平安。增強責任意識,貫徹“安全第一,預防為主”的方針,著力打造平安校園。
2、建立和健全學校安全工作責任制和責任追究制,定期對學校安全工作進行檢查,發現問題,及時整改。要下大氣力全面提高安全工作管理水平和應急能力,尤其要把學校課間學生活動安全、體藝活動安全、交通安全放在突出位置。
3、繼續深入開展“創建平安校園”活動。加強教育,要把安全教育納入學校正常的班隊教育教學內容之中,全面培養學生的安全意識和自我保護意識,安全教育的落實要做到扎實有據,以備倒查。全面落實學校綜合治理各項措施,為青少年學生的健康成長提供文明、安全的良好環境。
(五)強化后勤服務工作,加快新校園建設
1.學期初要足額發放教育、教學用品,學期中要限額領取物資,對班級做好領用物品的登記工作,做到勤服務、勤管理,合理開支。
2、加強校產管理。對各班各室財物登記造冊,明確管理人員。加強校產檢查,及時反饋檢查結果。要重視對專業器材和電教設備的管理,充分發揮作用,發現安全隱患要及時匯報并解決。
3、認真做好食堂管理和午餐管理,加強食堂衛生安全工作,公平公開做好食堂原材料招投標工作。
4、加強校園管理,積極準備校園文化建設。
5、加強檔案管理,做好各類檔案的歸檔工作。
(六)加強群團組織的建設,發揮群團組織的作用
1、工會要在維護教職工合法權益的同時,要積極引導全體教職工投身學校的教育、教學工作,要有計劃開展一些有利于教職工身心健康的活動,營造民主、和諧的校園氛圍。
2、團支部要積極開展活動,帶領青年團員,為實現學校的辦學目標而努力奮斗。要積極地開展為學生服務,為教師服務,為學校服務的活動。在學校突擊性的工作中,發揮排頭兵的作用。
3、繼續認真做好退管工作,積極支持退休教職工開展活動。積極認真做好服務工作,保證“二項待遇”的落實,努力做到精神上尊重、生活上關心、待遇上落實。
xx小學進入了新的歷史時期,我們重任在肩,希望全校廣大教師能團結協作,積極進取,踏實工作,攻堅克難,勤勤懇懇做園丁,兢兢業業育桃李,為把xx小學打造成硬件設施一流,內涵發展特色顯著的名校而努力奮斗,成就每個xx人的精彩人生!
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇13
一、實施原則
“離校不離教、停課不停學”,充分利用互聯網、信息化等手段全面實施線上教學活動。
二、時間安排
1、總時間:從3月2日開始到正式開學前。
2、教學時間:上午9:00—10:30,下午14:30—16:00。
三、具體內容
1、20__級對口升學班可以繼續原來的線上教學。
2、其他教學以同年級同專業為單位組織線上教學,同學科選派一位任科老師進行授課。
3、音樂美術專業課單獨進行。
四、教學要求
1、備課
各教研組長安排好本組內老師提前備課,做好輔導、直播、錄播準備,同年級同專業學科可選派一位老師教學,制作課件、撰寫教案、熟悉相關教學軟件、收集網上教學資源、掌握線上教學相關技術等同時開展。
2、線上教學工具推介
微信、QQ直播課堂、騰訊課堂、EV錄屏、微課通等。
3、課程安排
教務處統一調配課程,按每天不超過180分鐘的時間安排課表。并對教師上課情況進行統計,收集線上授課資源。
4、建立教學群
各班級組建好學習群,邀請相關教師進入。
5、考勤
各班可指派一名同學負責考勤(課件、截屏為依據),疫情防控包保人負責進行教師線上教學考勤。
6、學生按時簽到、學習、完成作業等學習內容。
五、課程安排
(見附表)
六、教學資源介紹
1、“智慧職教”云平臺:高等教育出版社建設的“智慧職教”
2、在線精品課程:(工業學校開放在線精品課程部分)
3、在線網絡課:
4、《中職|免費提供中等職業教育在線課程教學服務》訪問地址或百度搜索“愛課程”,進入“愛課程”網→“中國職教MOOC”頻道
一次疫情,讓我們所有的老師和學生都被隔在學校的門外。然而,停課不能停學,作為老師,我們可以把我們的課堂從講臺搬到線上,讓所有的學生們在家連上網就能學到知識。我們學校這一次就采取了線上課堂教學的模式,讓同學們在網課中學到以往要去學校才能學到的知識。以下就是我將線下教學搬到線上教學后,重新擬定的初一下學期線上英語教學計劃,如有不足,還望領導們指正:
一、勤用多媒體,給線上網課豐富內容與形式
線上教學和線下教學相比,最大的一個優點或許就是多媒體的應用來充實教學了。過去在講臺上給學生們上課,多媒體用是用,但是學生們興趣似乎不大,有同學反映還不如黑板上做板書的時候。現在需要所有的同學們在線聽課,我們做老師的,將多媒體應用到線上教學,算是再合適不過了。我計劃在接下來的這個學期里面,將多媒體最大化的應用到教學中,讓學生們網課的內容更加豐富多彩,將形式和內容充分結合起來。
二、巧設情景劇,讓同學們線上課堂更有樂趣
本學期的課程,我計劃將英語影視里的經典情景對話巧設在我的英語課上,讓學生們通過演繹情景劇的形式,完成簡單的英語對話練習,讓同學們在一種英語氛圍里將英語融進生活里。如果可以的話,我還想讓帶課的幾個班級的學生進行線上戲劇的演繹,讓同學們在一種強烈的參與感中愛上英語,學好英語。通過上學期的教學,我知道學生們學英語的動力多是來自與外國人對話,不是簡單的應付考試,所以如果能夠從教學的根本上改變過去陳舊的'模式,讓孩子們寓教于樂的學好英語,何樂而不為呢?
三、背誦英文詩,給學生們最富詩意的英語課
在這個學期的教學中,我還打算每周讓學生們閱讀自己感興趣的英文詩,讓他們在自己喜歡的英文詩里選一首背誦下來,在每周最后一節課在線上課堂上背誦給大家聽。這樣做既鍛煉了學生們的英語學習能力,也能夠鍛煉他們的表達能力。當然,教學計劃是這樣擬定的,但是實際上教學過程中,一定還是會遇到很多我們老師和學生都想不到的情況,做英語老師的,特別是現在在線上教學,考驗的也就是英語老師的應變能力了。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇14
一、思路與目標:
工作思路:深入貫徹教委及教研部門的工作計劃,在學校整體計劃的指導下,堅持、貫徹中心校“134”(即一個宗旨,三個根本,三個重點,四項措施)工作思路。
工作目標:加強流程管理,提高教學效益。在教學管理上,以課堂質量評價的深入實施為重點,以加強流程管理為手段,以骨干教師的示范作用為引領,以營建和諧教學氛圍為紐帶,以促進師生發展、提高教學質量為最終目標。
二、策略與措施:
1、抓常規,加強基礎環節管理,不斷增強管理系統性。
2、促學習,落實先進教育理念,提升教師專業素質。
3、重研究,加強教學方式、學習方法的研究,整合教研科研工作。
4、樹典型,加大骨干教師培養使用力度,突出教學骨干示范作用。
5、提質量,一切工作聚焦課堂,不斷提高教學質量。
三、具體工作:
(一)加強基礎環節管理,規范干部的管理行為、教師的教學行為、學生的學習行為。
細化干部教學管理流程
明確管理得基本程序,以系統論的角度出發,進一步完善績效管理。績效管理是一個完整的系統,是以目標為導向,以績效為標準,進行過程控制并取得預期結果的一個螺旋式上升的動態循環過程。這個過程包括績效目標的明確、績效的實施、績效的評價和診斷、績效改進的措施等四個階段。
(1)策劃與計劃
各校要在認真分析學校近幾年教學情況(成績、經驗、不足)、教師現狀(人員構成、優勢、不足)、發展趨勢等要素的基礎上,對學校近幾年的發展作精心策劃,并結合學校實際制定教學工作計劃。
教學計劃對學校教學工作要有指導意義,結合學校實際設計教學活動,要有學期教學工作的目標。
(2)執行與實施
將教學計劃進一步細化、分解落實到各個部門、各個年級,落實到各個時段。嚴格按照教學計劃開展各項教學活動,每次活動要注重實效,做到有計劃、有分工、有記錄、有小結,要積累活動的原始材料。在計劃實施過程中要根據實際對計劃和目標作靈活的調整。
(3)檢查、評價、診斷
繼續堅持干部聽課指導制度。教學管理人員要深入課堂聽課,掌握教師教學情況,按照要求完成聽課數量,對教師提出改進意見,并做好聽課記錄。
堅持教學常規檢查制度,各完小主抓教學的領導每月檢查一次教案或作業,并作好檢查紀錄。
中心校定期組織教學工作檢查。
總結、處理、提高
在教學管理過程中注重對活動的總結,發現典型及時表揚或獎勵,發現問題及時處理。總結成功的經驗,反思不足,制定改進措施。
2、細化教師教學流程
(1)制定學期教學計劃
學期教學工作計劃是教師一學期教學活動的總體設計和安排,所有任課教師都必須在學校教學工作計劃的指導下,制定本人教學工作計劃。保證教學工作的科學性和計劃性,規范教學活動。
教學計劃內容:教學目標、教材分析、學生情況分析、教學措施、教學進度。
(2)備課
明確備課要求:熟悉學科課程標準,深入研究教材,全面了解學生,精心設計教案。
繼續完善集體備課制度,一、二、三年級和英語組采用集體備課。上學期規范了備課程序,統一了備課格式,進行了集體備課觀摩。本學期在此基礎上要關注備課實效、突出教案的指導功能,各組要及時總結集體備課經驗,進行集體備課交流。
四至六年級組及科任學科繼續采用常規備課,要利用教研活動時間定期交流。
(3)課堂教學
課堂教學是教學全過程中最重要、最關鍵的中心環節,是師生發展的主渠道,必須努力提高課堂教學的質量和效益。進一步深化課堂教學改革,以學生發展為本,確立學生在課堂教學中的主體地位,充分發揮教師的主導作用(指導、引導、輔導)。聚焦課堂,充分發揮課堂主渠道作用,提高課堂教學效率,向課堂教學四十分鐘要成績,優化課堂教學過程轉變教學方式和學習方式。加強課堂訓練,運用當堂所學知識,解決實際問題,做到知識的堂堂清。
各校要組織教師繼續深入學習上級部門的有關文件,明確課堂教學的基本要求,努力構件和諧、創新、民主、高效的課堂。
(4)作業及批改
科學布置學生作業,加強書面練習,提高學生綜合素質。
1)繼續執行作業格式要求,按要求布置筆答作業,認真批改、及時反饋。
2)同年級作業要做到“三統一”:統一用本,統一格式,基本統一作業形式和作業量。
3)繼續發揚我校重視學生書寫訓練的良好傳統,提高學生書寫能力。完善“天天練”指導與批改措施,按課標要求提高學生的硬筆書寫能力。
4)結合本班實際適當布置課外閱讀和寫作的作業。
開展多讀書,讀好書活動,鼓勵、督促學生課余時間廣泛閱讀適合年齡特征的書籍,并逐步訓練學生寫好讀書筆記。(建議每周設一節課外閱讀交流課)
加強寫作訓練,三年級以上班級除按要求完成教材規定的課內作文訓練以外,要鼓勵學生寫日記或周記(三年級以上學生要有周記本)
(5)課后輔導
課后輔導是對課堂教學中未達到教學基本要求的學生、因病因事缺課學生的一種學習補救措施,各校、各位教師要認真對待、合理安排。
對因故未達標的學生應堅持課后補課,使全體學生都能完成學習任務。輔導可
由教師單獨補課、組織學習小組幫助等形式進行。不得進行班級集體補課,不準進行收費補課。
精品源自化學科
精品源自化學科
(6)檢測
加強平時的單元檢測,作到“段段清”。各年級要統一安排單元檢測,樹立誠信意識,嚴格考風考紀,定期檢查每一階段的教學情況,及時查漏補缺。對于掌握不牢固的學生要進行復測。期中、期末檢測后要及時進行教學質量分析,針對不足制定改進措施。
3、使學生明確學習流程
加強對學生良好學習習慣的培養,使學生明確學習流程(預習、上課、復習、做作業、知識整理、檢測)
(二)繼續開展課堂教學評價,提高課堂教學質量和效益。
1、繼續引導教師學習《課堂質量評價標準》,運用《標準》對教師進行有效的指導,使《課堂質量評價標準》真正成為教師備課、講課評價小組評課的依據。
2、第二周開始各評價組組繼續進行課堂教學評價。本學期重點是教師自薦課的評價,教師根據自身情況自報學科(不能與上學期推門課相同)按教學進度自定內容。中心校統一組織(先聽六年級語數學科)
3、組織優秀課展示活動。(根據實際確定科目及教師)
4、將評價結果納入到教師考核之中,使課堂教學評價的導向、激勵作用得以充分的發揮。
(三)加強教師隊伍建設,提高教師業務水平和教科研能力。加強骨干教師考核與使用,發揮骨干教師的示范和帶頭作用,促進學校可持續性發展。
1、抓住“手拉手”活動有利契機,與展覽路一小開展拜師結對活動。學習先進校的管理經驗、教研經驗、課堂教學經驗。
2、加強現任骨干教師考核與使用,開展骨干教師“四個一”活動,即:講一節示范課,指導非骨干教師一節課,做一次專題講座或教材分析,寫一篇高水平。
3、沒有獲得骨干教師稱號的教學骨干,要對照骨干教師評選標準,查找不足,確定目標,爭取盡快成為骨干教師,提高我校骨干教師比例,最終提高教學質量。
4、定期開展教師教學基本功大賽,對青年教師教學基本功進行重點的訓練和指導。引導教師苦練內功、提高質量。
5、建立外出學習匯報制度。各學校派出學習的教師,要把握學習機會,虛心學習先進經驗。學習結束整理好學習筆記,向主管領導匯報。若有必要各完小要安排一定規模的二級培訓。(教學檢查時為一項內容)
(四)繼續加強教研活動的管理,深入開展教學研究活動,向教學研究要教學質量和教師水平的提高
1、教研組建設(設置及組長同上學期)
活動時間:中心組每單周四下午活動,學校組每雙周四下午活動
活動要求:每次活動要有專題,有中心發言人;要保證活動時間,有教研活動紀錄。
活動內容:課題研究、聽評課、教學反思等。
初步設想:定期組織教研組長會,交流教研活動經驗。
2、校本教研
1)整和校本教研、科研和培訓工作。針對課堂教學中出現的問題,加強對質量標準、課程標準、各科教材的理解與把握,加強教師教學方式、學生學習方式的研究。
2)繼續抓好北正試點,積累校本教研方法。完善教師成長記錄,關注教師專業化發展,確定專題,引導教師做好教學隨筆。
(五)課改與科研工作
1、課改年級繼續以教研組為依托,堅持集體研究,做好教學隨筆的整理反思工作,課改年級教師每月寫一份教學案例、課例或論文,不斷積累經驗。
2、作為市級課題《課程改革過程中學生分化問題研究》的成員校,組織骨干教師參加課題研究,積極完成所承擔任務,提高教師科研水平。
月工作安排
二月:
1、制定教學工作計劃
三月:
1、規范常規管理,重點在課堂常規
2、課堂教學質量評價(2日前各校上報科目內容,6—9日聽六年級語數學科)
3、教研組內研討學習課程標準的體會(重點為學生實踐能力)
4、師徒結隊“手拉手”啟動儀式
5、骨干教師“四個一”活動之一:專題講座(教材分析)
6、教學常規檢查(各完小檢查教案)
四月:
1、課堂教學質量評價
2、學生學科技能測試
3、教師技能大賽
4、學科活動(各校安排)
5、骨干教師“四個一”活動之二:示范課
6、常規檢查(各完小檢查作業)
五月:
1、課外閱讀交流課觀摩
2、課堂教學質量評價優秀課展示
3、骨干教師“四個一”活動之三:指導課
4、教學常規檢查(各完小檢查教案)
5、期中考試
六月:
1、學生課外日記(周記)展評
2、教學管理干部管理經驗交流
3、常規檢查(各完小檢查作業)
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇15
一、工作背景
本學年我校共有53個教學班,在校生近5000人,辦學規模位居我市高中前列;各項基礎設施建設基本滿足需要,,特別是新閱覽室的投入使用,以及除公寓樓外原有住宿樓的整修,使辦學條件進一步改善;校容校貌進一步優化,校園內的硬化綠化、新大門及門外廣場的投入使用,彰顯學校的品位,提升了環境育人的基本條件。但我們也應看到,隨著辦學規模的擴大,學生層次參差不齊特別是很大一部分學生學習、生活習慣較差的現狀與學校新教師日益增多尤其是新班主任所占比重較大的現實形成的矛盾日益凸顯;我們還應看到,我校與兄弟學校的競爭將由辦學硬件條件的競爭向辦學質量、辦學效益上的競爭轉移,而這場競爭將更加激烈,也與各位教師的教育教學效果和切身利益關系更為密切。
二、指導思想
本學期政教處將結合當前的學校實際,堅持“低進高出,高出優出”的辦學目標,在校領導的統一部署下,以《關于加強和改進中小學德育工作的意見》為指導,以現代教育學、心理學理論和《中學德育大綱》為依據,以學校工作計劃為指針,進一步加強和完善我校規章制度,全面加強班主任工作,落實常規管理,以務實、創新的精神,提高德育工作的實效,鞏固德育工作的成果,為我校教育教學水平的穩步提高保駕護航。
三、工作目標
1、學習落實和內化《中學生日常行為規范》和《臨潁二高學生獎勵與處罰條例》,促進學生文明素養的形成和提高。
2、努力加強德育工作隊伍建設,整合學校、社會和家庭的德育力量,形成德育合力,確保管理效果。
3、拓寬德育渠道,充實德育內容,增強德育工作的針對性、實效性。
4、加強自身建設,務實、有效地完成各項德育工作。
四、主要工作措施
(一)加強德育隊伍建設,發揮指導者和引路人的作用
1、認真落實政教處德育工作人員的工作職責,定期檢查、認真指導,積極協助有關人員作好本職工作。在每學期開學之前,召開政教處德育工作會議,完善政教處內部人員職責分工,并將職責分工安排告知全體教師員工,以便監督實施,提高政教處工作人員的責任心和工作效率。另外要通過不同形式的培訓提升政教處工作人員的業務素質及工作能力,使其在工作中敢管、能管、善管,管得有水平,管得有實效。
2、加強年級主抓政教的副主任及班主任隊伍的建設,發揮德育工作的核心作用。
(1)布置和指導班主任制定工作計劃,定期召開班主任工作會議,交流班主任工作的經驗,進一步提高班主任的事業心和責任感。開展班主任“以老帶新”結對子活動,促進新班主任盡快成長為獨當一面的班級管理人才。指導班主任從四個方面入手開展工作:一是抓主題班會,進行正面教育;二是加大力度進行日常班級管理;三是加強對后進生的轉化和優秀生的培養,抓兩頭,帶中間;四是溝通家庭、學校教育,家校聯合,共同努力。
(2)繼續執行班主任量化評比方案,考評中力求公平、合理,提高班主任工作的積極性和主動性。量化考評由政教處值日教師負責,一周一公布,一月一評比,考評結果存檔,年終作為優秀班級、班主任評定的重要依據,此外,對重大違紀違法事件的班級,評優評先實行“一票否決”。
(3)對評定的“優秀班級”、“優秀班主任”,要加強宣傳工作。弘揚優秀班級、優秀班主任的先進事跡,樹立典型,以榜樣引路,營造良好的班級、年級、學校教育的輿論和氛圍。主要通過三種渠道:一是,在每年教師節給予表彰。二是,在學校宣傳欄展示優秀班級、班主任的風采;三是,利用臨潁二高校園網展示優秀班主任、優秀班級的風采。
(4)加強與年級主抓政教的副主任合作,及時發現問題,妥善處理問題。
(5)引導全體教職員工深刻認識我縣高中教育激烈競爭的態勢,增強危機意識和責任意識。堅持全員、全方位、全過程的大教育觀,明確全體教職員工都是學校的德育工作者,要讓每一節課,每一項活動,每一次與學生談話都滲透德育因素,真正做到“教書育人、管理育人、服務育人、勞動育人”。
(6)重視德育科研,加強德育信息化建設。充分利用本校網站資源,面向德育工作人員以及班主任隊伍,以“學習、服務、創新、建設”四大理念為指導,宣傳政策,反映動態,交流研討,打造德育工作人員及班主任培養交流的平臺。另外要求班主任每學期要撰寫有一定質量的德育論文1—2篇及1個班主任工作成功案例,并作好匯編工作。
3、加強對學生會和班干部的培訓、培養工作,充分利用學生資源參與管理。
(1)本學期政教處將公開民主競聘學生會成員,對學生會成員進行具體分工,明確學生會干部的職責,組織衛生、紀律督導隊,每天對校園進行檢查。切實發揮學生會各職能部門的作用,在實際工作中提高學生自我管理和自我教育的能力。
(2)定期開展對班干部的培養,使之成為班級管理有力助手。班干部作為班級日常學習、生活的組織者和管理者是班級管理的骨干力量,班主任要敢于放手班級工作,加強指導和培養,讓班干部組織班級活動,安排班級事務。
(二)加強學生德育系列教育,全面提高學生行為習慣的文明程度
1、要切實抓好全體學生,特別是初一年和高一年新生的基礎文明習慣教育。利用入學教育和軍訓的機會,督促學生養成良好的文明言行習慣,通過軍訓磨煉學生的堅強意志,接受國防教育,提高國防意識。利用班會時間對全校學生進行新的《中學生守則》、《中學生日常行為規范》和《臨潁二高學生違紀處罰條例》的教育,規范學生的行為習慣。
2、堅持升國旗教育。
組織學生參加每周一次的升旗儀式,根據國旗下講話的主要題內容,對學生進行文明習慣,艱苦樸素教育,愛國主義教育,日常行為規范教育,誠信教育,法制、安全教育,感恩教育,公民意識和社會責任感教育,如何做人的教育。
升國旗時的幾點要求:
(1)集合速度。要求從音樂響起到音樂結束的時間里,各班必須在指定位置站好,做好升旗準備。
(2)從開始集合到退場結束,必須保證絕對的肅靜。
(3)學生會的學生負責檢查人數,同時要站在班級后面認真做操。
3、精心安排和組織主題班會。班會要有重點、有記錄,充分發揮班委會在學校德育工作中的積極作用,政教處工作人員將進行巡查,并做好記錄和根據班主任工作考評條例進行量化考評。
4、依法抓好特殊學生的教育和管理。建立和完善特殊生檔案,并對特殊生進行跟蹤教育。
(1)政教處、年級主任、班主任,要對學生層層管理,對自己約束不強的學生要做耐心的思想工作,處處滲透有情的德育和德育的有情,對違紀學生要正確批評教育,對嚴重違紀的學生,要依據《臨潁二高學生違紀處罰條例》給予紀律處分,處分分為警告、嚴重警告、記過、記大過、留校察看,取消學籍六個等級,對學生的處分程序是:政教處、年級主任、班主任共同商議——確定處分等級后報領導組研究決定——審批——將處分決定存政教處。(對警告以上,記過以下的學生政教處只作記錄,記大過以上的原則上要進行全校性公布,并記入學生檔案)
(2)對處分學生的跟蹤辦法。被處分的學生,班主任和政教處應密切關注,隨時跟蹤。被處分的學生期末結束時要到政教處領取一份《被處分學生跟蹤簽定表》,期末回家后將本人的自我檢討,家長意見寫入表中,在下學期報名時交原任班主任評定,再送交政教處,政教處確定是否取消其處分。取消處分決定的仍要經領導組審批后復印,存政教處,沒有取消處分的有關材料由政教處繼續保留。如果直至學生畢業仍未取消處分的,而該生又還在校讀書,則由政教處出面找該談話,并確定是否緩發其畢業證。
5、加強法制教育。通過法制專題講座和報告,觀看法制教育片,舉辦專題班會,開辟法制教育專欄(板報)等系列活動,增強學生遵紀教育法和自我保護意識,把普法教育和遵規守紀教育結合起來。
6、利用校園網和黑板報,開展德育教育。一是設立《德育園地》版面,宣傳校園內外的好人好事,尋找師生們的閃光點,以表揚為主,充分調動師生的興奮點,增加他們工作學習的積極性。二是展示先進個人的風采,樹立典型,使廣大師生學有榜樣,追有目標,促使廣大師生追求更高的人生價值。
(三)凈化、美化校園環境,用優美的環境陶治人,努力提高學生的環境意識,培養學生良好的衛生行為習慣。
1、加強學生良好衛生習慣的養成。從公德教育入手,培養學生的衛生意識。開學兩周內各班要開好一次衛生主題班會,平時加強引導,讓學生從思想上提高創造賞心悅目環境的認識。
2、將衛生責任區落實到班級,組織好周一周四大掃除及天天掃活動。
3、完善并嚴格執行檢查與考核制度。檢查人員檢查時要公平公正,不徇私情,每周及時總結,考評結果作為衛生紅旗發放依據并存檔。在檢查中存在問題不及時整改的,在考核時可加倍扣分。
4、認真落實學校關于徹底消滅紙屑、廢棄物和愛護花草樹木的規定,推動學校的環境衛生工作上水平、上層次。
(四)建設豐富多彩的校園文化環境,以健康活躍的氣氛感染人。
1、繼續辦好宣傳欄、校園廣播站等,繁榮校園文化,表彰好人好事,鞭撻丑惡現象,營造濃厚的德育氛圍。
2、認真開展重大紀念日主題教育活動,教師節開展“尊師感恩”教育活動,國慶節開展“愛國愛校”等教育活動。
3、突出德育工作的針對性、時效性、實效性,開好幾個大型主題班會,如學期初的日常行為規范教育,考試前的誠信教育等,將學校的辦學理念和規章制度進行內化,規范學生的行為。
4、協調體育組,組織舉辦學校冬季運動會。
(五)注重科學管理,確保校園平安
1、政教處通過各種途徑進行宣傳通知,以增強學生各種安全防范意識,提高自我防范能力。
2、嚴格控制外宿證和外餐證的發放。申請人必須持戶口本、交費收據、經班主任批準的申請書到政教處辦理,不符合條件的一律不辦理。
3、發揮保安、門衛的職能作用,把一切的不安定,不安全因素消滅在萌芽狀態,作好門衛來訪登記,控制外來車輛進入校園。學生出入校園必須有政教處統一簽發的通行證。
4、根據本校各個時期實際情況及時制定和完善各項安全保衛制度及各種應急預案和安全負責追究制度。
5、加大力度對校園進行定期和不定期的防火、防電、防盜、防災害事故的安全大檢查,及時報給總務處給予整改安全隱患。
6、學生放假時,安排和組織有關人員到校門口及宿舍進行巡查,以維護學生安全、平安離校回家。
7、實行公寓檢查簽字抽查制:即每天學生就寢后,各班班主任簽字確認本班住宿人數,然后,政教處組織人員對公寓人數進行抽查。
8、醫務室要做好學生的防病治病工作,做好學生青春衛生知識宣傳和近視預防等工作。
總之,本學期學校德育工作要做到“有布置、有落實、多檢查、勤通報”,杜絕形式主義,以收取實效為工作的出發點和歸宿點。同時,從我校實際情況出發,積極探索新思路、新方法,增強德育工作的實效性,努力開創我校德育工作的新局面。為優化學校內部育人環境,樹立外部良好形象,在與兄弟學校的競爭中處于優勢地位,實現二高新的跨越做出最大的貢獻。
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇16
一、指導思想
全面貫徹落實省教育工作會議精神,堅持以科學發展觀為指導思想,以辦人民滿意的教育為宗旨,積極推進師資水平提高、書香校園建設,全面提高學校教育教學質量。
二、主要工作及措施
(一)全面提高師資水平
1、校本培訓
(1)白板培訓
本學期校本培訓的重點內容是“白板教學培訓”,要求本學期南區校級公開課全部采用白板教學。本部教師有選擇聽取南區白板公開課教學,以此促進教師們學習新的教學手段。
(3)組織教師參加各級各類培訓
a、組織教師參加江西省教師網絡繼續教育培訓,完成規定學習時間、交流次數,作業及案例次數。在四月份組織教師參加繼續教育考試
b、組織教師參加上級部門組織的各類教師培訓工作。
(3)以賽促訓
本學期舉行“青年教師美文誦讀大賽”,以此推動教師基本功訓練中教師普通話的訓練。
2、校本教研
(1)改革專家指導課聽課形式。
每周二上午第一節課,聽一個備課組的一節課,該備課組全體成員參加聽課;第二節課全體備課組集體評課;第三四節課由專家指導下星期上課教師的備課。(該備課組教師可以自愿參加與否)。每周五舉行數學專家指導課,每周(形式同上)
(2)有效課堂建設
積極推進“有效課堂建設工程”,以教研室“四課型”(新授課、練習課、復習課、講評課)達標活動為推手,結合備課組活動,對教師進行四課型達標一級考核。期末進行“四課型”達標二級考核。(30%的教師)所有參加第一批達標教師,抽簽選擇“四課型”其中一種課型進行展示。
(3)骨干教師培養
進一步完善濱江一校骨干教師培養制度。
3、發揮備課組作用,提高教師教學水平。
備課組,是學校教科研的基層組織,對于教師教研的開展具有重要引領作用,本學期我校主要從以下方面抓實備課組工作。
(1)加強備課組長的考核
從思想上提高備課組長的認識,使他們認識到自己的重要作用;制定備課組長考核表格,對備課組長進行考核,提高備課組工作效率。
(2)創評優秀備課組。
參照《全區優秀學科教研組評選標準》,制定我校《創評優秀備課組方案》,獎優罰劣,提高教師參與備課組活動的積極性,讓全體教師真正在備課組活動中得到提高。
(3)落實備課組活動
a、行政領導掛點
為使備課組活動更加高效率,我校各行政領導有針對性的對各年級備課組掛點服務。具體安排:
一年級:二年級:
三年級:四年級:
五年級:六年級:
b、備課組保證時間
每周二下午兩節課后,從4:20——5:00為語數備課組活動時間
每周三下午兩節課后,從4:20——5:00為英語備課組活動時間
c、保證活動實效
本學期備課組活動要與有效課堂“四課型”達標活動相結合,與專家指導課活動安排相結合,以備課組為單位,以單元教材分析、月考質量分析為重點,強化集體備課意識,以老教師帶動新教師共同提高教學水平,從而提高學生成績。不參加達標的老師每人做一次備課組內教學講座。
(二)豐富學生教育活動
1、營造書香校園
書香校園,是學生健康成長的搖籃,為營造濃厚的學校文化氣息和讀書氛圍,我校主要從以下方面開展工作。
(1)經典誦讀
小學時期,是一個人一生的文化積淀基礎時期,是讀經誦典的最佳時期。
本學期我校經典誦讀工作做到三個統一:統一各班經典誦讀篇目;統一各班經典誦讀成績登記;統一學期結束時的經典誦讀考評抽測。
(2)課前誦讀
課前誦讀由班主任主抓,各任課老師進行配合,做到每節課課前各班書聲瑯瑯。語文課誦讀本學期指定經典誦讀篇目;其余各科目由任課老師自行規定。
(3)開展大閱讀活動
a、每周一三五中午1:50——2:20,為學生午間閱讀時間;
b、各年級語文老師向學生推薦閱讀書目;
c、由學校午休時間值日生評選當天優秀讀書班級;
d、學期結束根據各班午間閱讀情況、學生摘抄情況評選濱江一校讀書小博士。
(4)書法訓練
a、每周二四中午1:50——2:20,為學生書法練習時間。
b、鼓勵學生使用和本年級教材相配套的書法練習冊,做到練字、寫生字相結合。
c、由學校午休時間值日生評選當天優秀練字班級。
每個學期結束后,根據以上4項內容,在全校評選書香班級予以獎勵。
2、學科興趣小組創建
本學期重點抓好英語興趣小組活動,迎接英語聽力競賽;
科學興趣小組活動,配合我校科技校園建設。
3、學科競賽
本學期擬舉行語文數學學科競賽、英語聽力競賽、書法大賽這三項學科競賽。
(三)狠抓教學質量
1、建立學困生檔案。
學期初,由教學部門根據上學期學生期末成績篩選出各班語文、數學、英語學困生,建立全校學困生檔案。
在月考核檢查作業的時候,重點檢查教師是否對本班學困生進行學業輔導
2、召開學生座談會。
期中素質評價之后,分年段召開學生座談會,了解教師教學情況,學生學習需求。
3、行政掛點聽課。
本學期,校級領導分別掛點到各個年級聽課。
一年級:二年級:
三年級:四年級:
五年級:六年級:
在隨堂聽課當中發現問題及時指出并解決。
4、抓好教學反思、教育教育案例撰寫。
本學期結束之后,各備課組進行優秀教案評選,其中教學反思的撰寫作為重要的參考依據。
繼續抓好40歲以下教師,每月教育教學案例撰寫。重點抓好案例的原創化。期末形成一本案例集。
5、以備課組為單位進行月考,由掛點領導督促進行月考安排、成績分析。
a、備課組計劃當中統一本年級學科教學進度,在計劃當中安排好本年級學科月考時間,屆時教學部門按照計劃檢查各年級學科月考情況;
b、月考時本年級各班任課教師交叉監考;
c、閱卷時密封試卷,本年級各任課教師流水作業;
d、考完后,每位教師在各自的備課本上寫出月考質量分析,在備課組活動時進行交流。
6、建立濱江一校各術科教案共享文檔。
三、各月具體安排
二月:
1、開學準備工作(分發書本、轉入轉出)。
2、活動中心報名。
3、建立學困生檔案。
4、啟動有效課堂“四課型”達標活動。
5、兼職術科教學的教學要求布置。
三月:
1、語數學科競賽。
2、送教下鄉活動。
3、開始專家指導課。
四月
1、期中素質評價,質量反饋。
2、家長會。
3、教師美文誦讀比賽。
五月
1、校英語學科競賽,參加省中小學生英語聽力競賽。
2、學生書法競賽。
六月:
1、術科教學質量檢測
2、期末測試,部分學科參加區抽考。
3、新招聘教師轉正定級考核工作
4、學期結束工作。
七月:
1、新生預報工作
有關學校教學教學工作計劃匯編 篇17
一、指導思想:
圍繞區教育局《教育發展規劃》及市區教育工作會議精神,堅持以科學發展觀為統領,以科學的辦學理念為先導,以精細化的學校管理為抓手,強化課程改革,深入實施素質教育,堅持特色辦學,統籌推進重點工作,全面提升辦學效能,為辦好人民滿意的教育,為全區小學優質均衡發展目標的實現做出新的貢獻。
二、主要任務:
1、以效能評估促進全面發展。深入分析《江寧區中小學辦學效能評估方案》各項指標,梳理學校各項工作,強化管理,爭取在20xx年全區中小學辦學效能評估和先進學校評比中有好的成績。
2、以精細化管理推動內涵發展。以全面追求“綠色質量”為目標,踐行“輕負高效,促進學生全面可持續發展”的教學理念,以精心的態度,實施精細的管理,追求精品的成果,從而全面提升辦學質量。
3、以重點帶動引領專業發展。一是啟動學校“名師”工程,打造校內名師,力推區內名師,爭取市內名師;二是繼續打造珠心算特色,引領校本課程建設。
三、具體工作:
(一)、德育工作
整合德育功能,規范學生行為,全方位、細致地落實好學生的常規管理,引導未成年人養成良好的文明生活習慣。
1、強化德育意識,抓好班主任隊伍建設。發揮德育工作的整合功能,嚴格落實班主任例會制度,組織學習《德育工作規程》,開展班主任培訓,增強班主任的育人意識和育人能力。以評選“優秀中隊輔導員”“優秀班主任”為契機,弘揚先進,發揮優秀使班主任的示范、輻射作用。
2、重視行為養成教育,促進校園文化建設。加強行為規范教育,以《小學生日常行為規范》為標準,以一日常規考核為抓手,開展好文明禮儀教育系列活動。結合區教育局開展好“十個每一次”工作要求,利用晨會、班隊會、主題教育活動、班級公約等,強化教育訓練,注重細節,特別是抓好學生的就餐、集隊、上操、午間管理和課間行為規范等,切實培養學生做“講文明、講禮儀”的校園小主人。
3、開展好系列主題教育活動。利用每周一的升旗儀式和國旗下講話,結合重大節日、紀念日,發揮少先隊陣地作用,一月一主題,對學生進行感恩、奉獻、友愛、中華民族傳統美德等豐富多彩的少先隊主題教育,塑造學生良好品格。
4、開展好讀書節系列活動。德育處要結合市、區開展的各種讀書節,組織開展好形式多樣的讀書活動,營造濃厚的讀書氛圍,引導學生多讀書,讀好書,下半年舉辦麒小第一屆讀書節總結表彰會,展示學生、教師的閱讀成果,打造書香校園。
5、重視心理健康教育。以《中小學心理健康教育綱要》為指導,落實各項心理健康工作方面的要求,培養學生的良好心理素質和健康向上的心態,增強學生適應能力和抗挫能力。對學生要注意抓好留守學生、學困生和習困生的心理輔導;對教師要注意考前復習時的心理疏導。心理咨詢室要定期開放。
6、落實教育三結合。溝通才能理解,理解才會支持,所有教師要多了解家長,多與家長溝通,調動家長的積極性,與家長智慧相處,德育處要積極督促并參與班級的家長會,深入管理,合力育人。另外要爭取社會支持,使用好家校通平臺和學校網站,“網上家長學校”欄目要及時更新內容,發揮其作用。上半年要重點開好六年級的家長會,下半年開好一年級的家長會,其他年級每學期至少開一次家長會。
(二)、教學工作
以教研室下發的《江寧區中小學教學常規工作精細化管理實施意見》為標準,進一步規范辦學行為,在教學常態工作的主要環節上做精、做細、做實,引導教師愛崗敬業,用心育人,潛心教學,促進教師專業發展和教學質量的雙贏。
1、加強常規管理,規范教學行為。一是認真學習《江寧區中小學教學常規工作精細化管理實施意見》,了解《意見》中八個方面的具體要求,并在教學中自覺加以執行。二是進一步規范常態課的管理工作,做好每日巡課工作,行政領導和年級部主任要多聽推門課,重點督查教師執行課程計劃、上好常態課、執行相關法律法規情況;三是繼續組織校內視導,將視導重點放在薄弱學科、薄弱班級、薄弱教師中,加快薄弱學科、教師的成長,進一步提升學校整體教學質量;
2、以人為本,全面提高教學質量。一是強化低段學生的學習習慣、學習興趣的培養。制定具體的學習習慣要求,健全表揚激勵制度。二是繼續抓好畢業班教學管理和監察,安排好畢業考試和復習指導工作,注意做到科學有效,保持并促進畢業班教學質量在全區處于較好位次。三是組織期末語文、數學、英語學科教學質量調研,教導處要及時分析,及時通報,督促教師及時調整改進。四是規范教師家校通發送信息的管理和使用,強化家校合作,共同做好學困生和習困生的幫扶、教育工作;五是組織學生參加“數學與生活”等教研室組織的相關學習競賽活動。
3、重點帶動,全面提升教師素質。一是開展教研組示范課、同課異構、青年教師成長匯報課、組內觀摩課、骨干以上人員的展示課等多種形式的教學研討活動,其間邀請區內名教師來校上課,引導教師加強教學基本功的訓練與提升,促進教師專業技能發展;二是結合教研室新一屆帶頭人、骨干的評選,組織一到兩次的帶頭人、骨干教師的獻課活動,引領教師更新教學理念,學習先進教學方式,反思個人教學情況,加快課堂教學改革,打造優質高效的課堂教學;三是圍繞區級基本功大賽,有序組織好教師寫字、編寫教案、說課等基本功訓練,讓競賽活動成為教師專業成長的催化劑。