保安值班脫崗檢討書(精選3篇)
保安值班脫崗檢討書 篇1
尊敬的:
X年XX月XX日,在工作時,我不僅沒有認真做自己應該做的工作,卻在睡覺,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
檢討人:
X年XX月XX日
保安值班脫崗檢討書 篇2
尊敬的:
今天,我懷著萬分的愧疚的心情寫下這份檢討書。我已深刻地認識到自己的錯誤。我為自己3.15晚會值班期間脫離崗位的行為感到了深深地愧疚和不安,為此,我做出深刻檢討,我深刻的檢討自己所犯下的錯誤。我鄭重地向陳局長表示深深地歉意和愧疚!我要以此為戒,舉一反三,我要嚴肅對待自己,在今后工作中時刻警示自己,勤向領導匯報思想,多和同事們加強溝通,確保類似的錯誤不再發生。
檢討人:
X年XX月XX日
保安值班脫崗檢討書 篇3
尊敬的領導:
您好!我是您的員工,今天我懷著深深地愧疚和懊悔給您遞上這份檢討書。10月31日晚上7點我本應該到崗接班,但因為個人私事耽誤了,在脫崗的這段時間里我深知這種行為的嚴重性,為此,我盡全力在9點35分左右回到崗位。通過我的深刻反省,我已認識到自己所犯錯誤的嚴重性,現在我悔恨至極,在此,我誠懇地向領導認錯,并作出深刻的檢討,在今后的工作中一定痛下決心,認真改正。
之所以出現這樣的事件,錯的主要原因還是在我思想上出現了嚴重的錯誤:
一、這說明了我工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,精神狀態極差,沒有把自己的工作做好,丟棄原則,我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔和遺憾。
二、在這次事件中說明我在思想上沒有真正跟公司保持一致,沒有嚴格按照公司規章制度約束自己,沒有把公司的利益放在首位,違背了自己作為門衛的職守,沒有牢記全心全意為公司著想這個宗旨,辜負了公司對我的教育和培養。
三、對門衛工作的認識不夠,作為門衛工作人員,我的脫崗行為會給公司帶來意向不到的損失,這次雖沒有發生大事件,但是,我深深的認識到了,這次事情的嚴重性,如果發生事情,造成公司的損失或者員工的利益損害,這將是我無法挽回的。
這次的教訓是深刻的,我一定要牢記這次的教訓,保證在今后的工作中認真改正。
一、要加強理論學習,提高自己的思想和精神境界
作為門衛人員,我要以身作則,加強學習,樹立正確的大局觀,端正思想作風。一個人如果平時不學習,放松了自我教育,久而久之就會忘記了自己的職責,我將加強對崗位工作職責及公司規章制度的學習,在思想上筑好愛崗第一道防線。
二、杜絕同類問題再次發生
“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,我認真的查找自己犯錯誤的根本,就是放松要求,自我懈怠,缺失責任心,放任自流。我將嚴格按照制度以及上級的工作要求,切實加強日常工作要求,及時發現工作出現的不良傾向和苗頭,將問題消除在萌芽狀態,防患于未然,杜絕此類事件的再次發生。
總之,我的行為給公司帶來了困擾,我的心情非常沉重和羞愧。發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。以上是我的反省,非常懇切地希望領導嚴肅批評指正。
檢討人:
X年XX月XX日