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教學工作反思不足之處

發布時間:2023-01-25

教學工作反思不足之處(通用23篇)

教學工作反思不足之處 篇1

  本學期我擔任了三年級語文教學工作。與高年級教學相比,三年級的教學有許多不同之處,值得好好反思。三年級是一個過渡年級,有時會存在一些“尷尬”的地方。比如,從三年級開始識字不是教學重點,但生字學習對一部分學生來說確實又有困難,沒辦法輕視;閱讀應該逐步成為學習的重點,但由于學生認知水平的局限,對問題的理解不夠深入、不夠全面,閱讀學習的“度”很難把握;三年級開始練習習作,不拘形式的寫出自己見聞、感受和想象。但新教材中在二年級只是安排寫句練習,這個跨越太大,學生一下子對作文感到非常頭疼,老師的指導有時顯得蒼白無力……面對這些問題,面對全新的教材,我在摸索中前進、在實踐中反思。 WWW。hbban。cN

  一、鉆研教材、了解學生,一切從實際出發

  教材是學生學習、教師教學的依據,如何用好、用足教材,讓學生喜歡教材、喜歡學習,是首先值得考慮的問題。在對教材、教參深入研究后我發現新教材更注重對學生學習習慣、學習能力的培養,對一些語文知識點要求不夠清晰、明確。如,本冊教材注意培養學生預習習慣、邊閱讀邊思考的習慣、通過各種方法理解詞語的能力,注重學生對課文獨特的感受。但對一些知識點在練習中雖有所反映,要求卻不夠明確,如標點符號的使用、比喻句、疑問句、反問句、設問句的了解、句式的訓練等。有了對教材較為正確、清晰的了解后,在教學的過程中我就能揚長避短、課內外互相補充,使教材更加完善。

  教材中的30篇課文,六個閱讀鏈接和六個綜合學習,針對不同的教學目標、學習要求如何與學生的學習實際相一致,不至于挖得深、學得難,讓學生覺得無話可說、無感可發。這又是另一個擺在面前的難題。我覺得這時教師就要對你的學生真正地有所了解,知道什么對他們來說是有難度的、什么是他們感興趣的、怎樣設計通過他們的思考、合作會有真正的提高。只有這樣,在設計教學方案時教師才會有一個正確的教學預測,使教案更貼近學生、更合理。我想,這也是從學生的“學情”出發進行備課的一個方面吧。當然,在課堂教學過程中,還要從實際出發,根據學習情況不斷調整。

  二、不斷實踐,不斷完善,優化課堂教學

  課堂是教學改革的主陣地,在課堂上教師在教給學生知識的同時,更要注重學生學習習慣、學習能力的形成,真正學會學習,成為學習的主人。三年級剛剛從低年級過渡上來,教師的指導作用顯得尤為重要,在課堂上的自主學習還是要通過老師的組織、引導進行。因此教師要對自己的教學行為不斷小結、不斷反思,提高自己的理論水平、不斷更新教育觀念,在實踐中調整自己的教學行為,使自己的課堂教學得到最優化。如在教學《詩的材料》時,由于備課時側重于對課文內容的挖掘、側重于教學環節的設計,對學生的學情沒有正確的估計、預測,在課堂上,學生感到在跟著老師走,有些要求不知如何去操作,結果學得很累、學得被動。針對教學中出現的一些問題,我在課后及時反思、小結,在后面的幾篇課文學習時,我特別注意這些問題,不再為了課堂的“完美”而勉強學生,有效地避免這些問題的再次發生。

  三、挑戰自我、充實自我,在否定中成長

  課上到現在,真的覺得是和學生在一起成長,有得有失。但最近卻不斷地發現經常在教學中遇到“瓶頸”,已有的知識、經驗已無法滿足不斷出現的新問題、新情況。30篇課文如果只用那么幾種教學模式去上,學生馬上會感到枯燥、無味,甚至有時對你的教學思路一清二楚,這樣的課還有什么味?作文的教學有時會感到“束手無策”,只是通過講講要求、讀讀例作、嘗試寫寫、作后評價,學生怎會對作文感興趣呢?……如何穿越“瓶頸”領略更寬廣的教學天地,這又是我最近在不斷反思的問題。如果僅僅禁錮在自己小小的教學天地里,對曾經的成績沾沾自喜,那只會有一個結果——不進則退!我想是到了及時充電、補充的時候了,多讀一些教育理論方面的書籍、增加自己的文化底蘊、向有經驗的老師多學習、多請教,對自己的教學多反思,提高自己對教材的把握、對課堂的駕馭能力,希望能沖破瓶頸 ,開拓教學的新天地。

教學工作反思不足之處 篇2

  本課考慮到學生對印象主義音樂的接觸需要一個過程(因為印象主義音樂較抽象,較難理解,需要感官與心智的共同參與才能更好地理解作品),故在重點欣賞、了解印象主義音樂之前以歌唱為導入,一則切合大海的主題,以大海的歌曲(學生熟悉的有關大海的歌)來引起學生對本課的興趣,二則為學生理解大海主題的不同情感表述有不同的感受(如平和深沉、激情矛盾、活潑靈動等),三則為印象主義音樂的學習做了很好的鋪墊。

  為了讓學生主動欣賞德彪西《大海》三個樂章,特在教學設計中采用聽辨的方式,告知樂章主題標題,讓學生根據標題展開想象,再與音響進行聯系,抓住學生爭強好勝的特性,鼓勵學生大膽發表自己的意見。

  本課的最后一個教學環節是配樂朗誦,以中國臺灣著名詩人余光中的詩歌《鄉愁》為載體,通過配樂朗誦進一步感受音樂與文學的美妙結合。加深對本詩主題:海峽兩岸和平統一的熱切期望。

教學工作反思不足之處 篇3

  通過初讀,學生初步感知了鵝的高傲,我便用“這只白鵝給作者留下了什么印象?”將學生帶入文本。在體會作者如何感受到鵝的高傲時,我抓住“伸長了頭頸”、“左顧右盼”,讓學生做做動作,學生學習興趣得到激發,并在動作中理解了詞語“左顧右盼”,初步感受到白鵝的高傲。接著我要求學生仔細讀課文,圍繞“白鵝的高傲還體現在哪”,把感受深的句子劃下來,在旁邊做批注。這不僅給予學生充分的時間感悟文本,也培養了學生不動筆墨不讀書的學習習慣。在這一環節中,學生能夠認真讀文體會,并寫下感受,達到了預設目標。

  在對文本有所感悟的基礎上,我開始組織學生圍繞“白鵝的高傲還體現在哪”進行閱讀感受交流。交流過程中,引導學生抓重點詞句了解白鵝叫聲、步態和吃相的特點。如抓住“厲聲叫囂”、“引吭大叫”,讓學生想象白鵝的動作、說的話,激發學生與文本的對話,把自己獨特的體驗進行交流,體會鵝叫聲高傲。通過讓學生將鴨與鵝的步態進行對比讀,播放凈角出場的畫面,給學生直接的感官刺激,并讓學生自己走一走,感受鵝步態的大模大樣。從鵝見到人非但不怕,反而咬一口的句子中,學生體會出鵝的高傲。經過讀文──看畫面──演一演──再讀文的過程,學生充分感受到鵝步態的高傲。在體會鵝吃相的高傲時,我引導學生感受鵝吃飯時的“三眼一板”、“一絲不茍”,以及鵝吃飯時非要有一個人侍侯不可的“老爺”派頭,體會鵝吃飯時的架子十足。在整個感悟文本的過程中,我還將詞語積累貫穿其中,達到積累詞語的教學目標。

教學工作反思不足之處 篇4

  在教學過程中我始終圍繞著學校這一主題來展開,因為學校是學生生活、學習和游戲的地方,對于學生來講,是一個熟悉的環境,學生和小伙伴們的活動都在學校中進行,我讓學生始終圍著學校轉,而且是感興趣的轉。以學校的實際情況為前提,沒有虛構。我在上課中,也沒有嚴格按照課本上的內容,而是拋開課本,只是以課本為依據,為資源。聯系著本學校的情況,我借來了學生活動的照片,把學生帶入了活動中去。學生在興奮和高興中暢游著,根本想不到是在學習新的內容,老師不自然的就把學生帶進課堂里了。

  在回憶和回顧的過程中為了讓學生有點新鮮感,所以我加入了“小記者采訪”這一環節,我認為是比較高明之處,但鑒于學生的水平,雖然不怎么成功,但我心里還是感覺很好,畢竟在這個過稱中,學生的能力得以鍛煉,也開拓了一方面的視野,這在我們《品德與社會》這門課中是很重要的一個環節。

  如果說有什么不當之處,當然有。通過老師們的評課,我收益頗豐,沒有體現出小組合作學習這一學習形式,如果再在采訪這一環節中思路再大膽一點,放開一點,效果會更好,所以說應該在今后的教學工作中加強鍛煉才是。

教學工作反思不足之處 篇5

  《匆匆》是現代著名作家朱自清的一篇膾炙人口的散文。文章緊緊圍繞著“匆匆”二字,細膩地刻畫了時間流逝的蹤跡,表達了作者對虛度時光感到無奈和惋惜,揭示了舊時代的年輕人已有所覺醒,但又為前途不明而感到彷徨的復雜心情。

  文章創作于二十年代,在表達上與現代文章有所不同,學生理解起來有一定難度。但文中運用了各種修辭方法,而且大多數句子都是一些短句,適合朗讀,因而地教學設計時,我力求讓學生在讀中感悟、理解,從而體會作者的思想感情。

  通過課堂實踐,我覺得有些環節落實的較好,而有些地方還不盡人意。

  首先,能較好地創設情境。上課伊始,引背《長歌行》,并讓學生談感受,激發學生要珍惜時間、及早努力的情感。然后出示朱自清二十四歲時寫這篇文章前的一段話,讓學生明白朱自清二十四歲時已經意識到時光悄然逝去而無所作為,決心從今以后要珍惜時間,才寫下了這篇《匆匆》。最后播放《匆匆》 FLASH動畫的配樂范讀,形象的畫面,舒緩的音樂,低沉的語調,把學生帶入一種情境,奠定了整節課那種淡淡憂傷的基調,學生在這種基調中,很容易入情入境。

  其次,精心選用教學語言。本文是一篇膾炙人口的散文,任何散文都是作者情感地抒發,心靈地傾訴和思緒地流淌,語言都很美,而這篇散文尤為突出。因而在課堂上,我所使用的語言也盡量與文本一致,與課堂基調相符。如:“讀了這句話,你聽到了作者在你耳邊的低低絮語了嗎?”“作者通過寫自己的日常生活來將無聲無形的時間具體化了。讓我們感受到了時間它就在我們平凡的生活中,在一個又一個極普通的日子里匆匆流逝了。讓我們真切地觸摸到了時間的腳步。”“作者的時間步履匆匆,那么你的時間又是怎樣過去的呢?能像作者這樣具體地揀拾起時間的足跡嗎?”……

教學工作反思不足之處 篇6

  本學期,我自始至終以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作,使教學工作有計劃、有組織、有步驟地開展,圓滿地完成了教學任務。

  一、考勤紀律方面:

  我嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素養和能力。

  二、認真備課:

  教學就是教與學,兩者是相互聯系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節,備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性,曾有一位前輩對我說:“備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。”我明白到備課的重要性,因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鉆研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。

  備課,不但備學生,而且備教材、備教法。根據教學內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都做了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣的教具,課后及時對該課作出總結。

  三、認真批改作業,布置作業有針對性,有層次性:

  對學生的作業批改及時,認真分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題做出分類總結,進行透切的講評,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

  四、積極推進素質教育:

  積極推進素質教育。為此,我在教學工作中注意了能力的培養,把傳授知識、技能和發展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新能力。讓學生的各種素質都得到有較的發展和培養。

  五、努力規范教學常規,提高教學質量:

  本學期學校狠抓教學常規工作,力求以狠抓教學常規工作為突破口,推進教師學習和課堂教學效率的提高。在這一思想的指導下,潛心設計每一堂課,力爭提高課堂效率,積極參加課組和學校的教學大賽,虛心向其他老師學習,聽課、交流學習心得和收獲,在自己的教學中不斷反思,力求精益求精。主要在以下幾項工作中作了努力與提高:

  1、認真備課。對于新教材,我已經接觸過兩年,但是覺得這樣是遠遠不夠的,所以每次上課前,我都認真鉆研教材,閱讀教師用書,查閱相關資料,遇到不清楚的問題,及時請教相關教師。這樣可以把整堂課備得充實而到位,也只有這樣,才能把課本知識真正落到實處。

  2、認真上課。課堂是學生的主陣地。根據經驗,我認為如果學生上課認真聽的話,課后溫習功課時可以達到事半功倍的效果。所以每堂課都爭取設計一些不同難度的問題,要求不同層次的學生勤動腦,積極的參與到課堂活動中去。通過每位同學的努力來活躍課堂氣氛,共同提高班級的成績。

  3、適當布置作業。上課無疑是一個很重要的環節,但課后落實是學生鞏固知識不可或缺的一個重要環節,而作業又是鞏固知識的一條重要的途徑。每節課后,我都根據學生的實際情況及本課重點難,有選擇地給他們布置相當的作業,并要求及時上交,及時批改并寫評語感化他們,然后及時發現并訂正學生的錯誤。

  4、努力做好培優轉差工作。對基礎好的同學,每個周末給相應的習題加強訓練;對于弱學科的同學,我主要通過每次的測試,有針對性地對他們進行輔導;而對于后進生,我主要從作業和測試出發,就基礎知識對他們進行輔導。

  5、加強課前預習,課中認真聽講、做好相關筆記和勤于思考,課后補漏,對此,我堅持每個星期五放學前收課本進行檢查,學生回校及時指正教育。

  六、用靈活的教學方式,激發學生的學習興趣:

  進入九年級以來,學生不再像七、八年級那樣積極發言了,如何調動學生的學習興趣,將是推動學生學習的重要動力,為此,我在教學中,采用靈活的教學方式。如:讓學生自己討論,找到各知識之間的聯系,運用多媒體,創設一定的教學情境,引導學生學習,把思品知識與現實問題相聯系等多種方式,其主要目的就是為了調動學生的積極性,引導學生自主學習,主動建構思品知識,通過各種各樣的教學方式,學生學習的積極性、學習成績和解題能力自然有了一定的提高。

  七、用扎實有效的訓練,培養學生的能力:

  九年級學生的主要任務就是通過中考這道關卡。為了讓學生順利地升入高一級學府,必須有一定的訓練做鞏固。為此,我在教學中,力求精選習題,通過扎實有效的訓練,指導學生規范答題,形成解題的方法,提升學生的解題能力。我很高興的看到,通過一學期的訓練,學生的答題日益規范,解題的能力也有了一定的提高。

  八、愛崗敬業,認真履行崗位職責。工作忠于職守,服從領導安排,認真履行教師職責,出滿勤,干滿點。以學校工作為重,以教學工作為大局,正確處理教學與家務,教學與業務進修之間的關系。家務事盡量用節假日、星期天去完成,做到小事不請假,大事少請假,從無遲到、早退、曠工現象。如有特殊任務需要加班完成,毫不含糊,愉快接受,按時保質保量、創造性完成。

  工作不等不靠,主動創造性完成。力求通過多種形式、多渠道,做好學生思想工作。使班級、學生管理更趨于規范化,制度化,進一步體現以人為本、依德治校的管理理念。

  九、正視自我,明確今后努力方向:

  1、狠抓對學生作業的檢查,落實對知識點的掌握。將差生時時放在心上,抓在手上;

  2、加強學生答題技巧和方法的強化訓練,讓學生多角度、多層次思維,培養學生分析、解決實際問題和綜合應用能力。

  總之,本學期主要從以上幾個方面開展工作,在今后的工作中我會改正不足,盡力把工作做好,我相信,只要自己有決心,一定可以將自己這些不足改掉。我會不斷努力,并虛心接受領導和同科老師的意見,多進入其它教師課堂觀察提高自己的教學能力,爭取在20xx年中考交一份滿意的答卷。

教學工作反思不足之處 篇7

  做為一名青年教師,非常感謝學校和各位老師給我這個機會。能坐在這里發言,我很高興。下面,我就將自已在這一年教學中的一些做法和大家作一些交流,如果有不妥之處,請各位老師給我提出寶貴意見。現在我就從兩個方面談談。

  一、基礎教學

  平時的教學工作,可以說大家做的都一樣,我不覺得自己做的比大家好多少,但想到是與大家交流,所以我選擇了兩點來談談我的做法:

  (一)字詞

  小學階段的識字教學是語文課的重要內容,三年級更為重要,所以我加強了生字、詞的學習。除了多寫、多練習外,我要求學生每天中午一定要練寫生字10分鐘,可以用生字本,也可用字帖,但內容一定要是課本內要求掌握的。而在睡覺前再把所學的生字讀一遍,加深記憶。對于三年級的學生來說,除了生字詞的練習外,還要培養學生[此文轉于斐斐課件園 ]養成勤查字典的習慣。因此,每節課教學之前我都要布置學生自查字典,自學文中的生字新詞,并要求在查字典的過程中記錄有關知識。一學期下來,孩子們對生字的書寫和記憶也有了很大的進步。

  (二)學會預習

  三年級是閱讀教學的關鍵時期,課前預習的教學必不可少。但這也需要一個循序漸進的過程。我的想法是先要讓學生們先了解什么是預習,于是,在三年級上學期,我給孩子們擬定了一份簡單的預習方案:1、將課文讀三遍:要求文中的長句、難讀的句子或出現生字、詞較多的句子要反復讀幾遍;2、自由學習生字、詞,不認識的字、不理解的詞查字典;3、了解課文寫了一件什么事?在基本了解預習后,為了讓孩子們更深入了解預習的必要性及其好處,我在三年級下學期,又重新擬定了一份預習方案:

  1、自由讀文二遍,熟悉課文內容(讀的方式可以自定,可小聲的讀 、可默讀,也可朗讀)。

  2、自由學習生字、詞(不認識的的字和不理解的詞要查字典弄明白,并在課本上做批注)。

  3、讀文第三遍,寫出課文的主要內容(在課題下)。

  4、讀文第四遍,提出自己的疑問?(三個)

  5、讀文第五遍,寫出你初讀文章的感想。(于本子上)

  現在,課前預習以成了孩子們的一種學習習慣。

  二、作文教學

  (一)模式教學

  提到作文,孩子們都怕,記得我讀小學時,也是一樣,不知如何下筆,總覺得無話可說,也許是因為如此,作文教學是我一直思考的比較多的問題。我覺得小學作文教學還是要從模式教學開始,使學生逐步達到創新進步、作文有成。其實模式,簡言之就是事物的一個樣板、柜架,很多的人都認為,作文就是一個創造的過程,不應對孩子們要求過多,要讓他們自由發揮。但其實,孩子們連最基本的作文知識都沒有,又從何談起說寫作文呢?而三年級又是作文起步最關鍵的一年,所以我覺得應先讓孩子們了解作文的基本的模式,于是我要求孩子們作文一定要分開頭、中間、結尾三部分,而在此基礎上,再教孩子們如何將句子寫通順,怎樣分自然段寫。然后,再進一步的引導孩子們怎樣一不一不把內容寫清楚、寫具體,等等。

  我想可以從現成的模式教給孩子們基本的作文知道,而這個模式就是課文。例:課文《爬天都峰》這篇課文開頭是:“暑假里,爸爸帶我去黃山,爬天都峰。”這里,我就教給孩子們開頭可直接點題。例如《頤和園》這篇課文,結尾:“頤和園到處都有美麗的景色,說也說不盡,希望你有機會去細細玩賞。”在這時,我們可以教給孩子們在寫作文時,結尾處可寫明自己的感受和觀點。可以說,我在上每一 篇課文時都會涉及到作文教學。(二)寫出自己的真情實感

  記得,我受到老師第一次表揚的作文是寫的《我的家人》,而這篇文章就出至于我心中最真實的感受。現在想想,這也許就是關鍵,只有寫出自己的真實感受,你的文章才可以成為受人觀注的文章。雖然三年級還只是作文的起步階段,但我仍要求孩子們寫作文時盡量寫自己身邊最真實的事來寫,而除此,我還有一個要求:每篇作文的結尾一定要寫出自己的最真實的感受和觀點,而在楚天杯作文競賽中,孩子們能獲獎的原因,或許就是真中取勝吧!(三)悄悄話和睡前半小時

  什么是悄悄話?這又是一種什么形式?我想,大家都已經知道了,其實這就是自己內心想法的真實獨白,寫出自己最想說的話,悄悄話其實就是日記的另外一種形式,不同之處在于,在這種形式中孩子們可以和老師做心與心的交流,可以隨心寫出自己最想說的話,所以孩子們更樂于接受。但如果只是孩子說而我卻無動于衷,那就不叫交流了。面對孩子們心中的高興和煩惱,我會采取不同的方法去和他們交心,有時在本子上直接給孩子回話,而更多的是找他們談心。而從中可以讓我真切的感受到孩子的成長。有了老師的回音,孩子們在寫時就會沒顧及,而寫的興趣也會更濃。還有就是不要害怕孩子對你有意見。要寫好作文,需要大量的積累,閱讀是最直接的方法,所以我制定了睡前半小時的讀書計劃。睡前半小時,就是睡覺前必須讀書半小時,而書籍類型我并不做規定。因為我記得竇桂梅老師一篇文章中寫過這樣一段話:“在童年、少年時期,孩子需要的是童話、神話、名人傳記,除此之外,也許沒有什么可以包袱他的詩意、靈性和慧根,只有孩子們在閱讀著沾滿蜂蜜的書籍,在舒展自由心靈,張開想象的翅膀的閱讀中,才能在真、善、美的世界中走向崇高和智慧。”但這些少不了家長的配合,所以之前我和家長都做了交心談心,告訴他們這樣做的原因及好處,有了家長的積極配合,睡前半小時的計劃也順利開展起來了。剛開始,只是閱讀,然后家長在簽字本上反映孩子們閱讀情況,隨后,我開始教給孩子們怎樣將好詞、好句積累下來,如何做批三注,這項工作也在進行中。四、多練

  要想寫好作文,無外乎多練。我布置小練筆是很頻繁的,內容大多取之于生活中的小事,或班級中出現的事寫自己的感想。其實,課文也是很好的小練筆的來源。例:學了《槐鄉的孩子》一文后,我便布置孩子們寫出自己的感想。隨后,再連續幫家長做一個星期的家務,再來寫一篇感想。這樣既練了筆,又讓孩子們真真了解槐鄉孩子的了不起。說真的三年級課本中60%的課文我都讓孩子們寫過小練筆,而這樣太多的練筆孩子們肯定會厭煩,所以孩子們的小練筆,我并沒有太多的限制,給予他們自由的發揮空間,字數也不限制,有話時可寫多些,沒話時也可只寫幾句話。但一定要寫自己心中最真實的感想。而這些只是我在作文教學中的一些小的看法,其中還有很多的不足之處,有待以后進一步探究。去年,在楚天杯作文競賽中,我們班有三名同學獲得了一等獎,這除了平時的訓練外,對題型的研究分析也很重要。在考前,我上網查找了近幾年楚天杯作文競賽的題目,以及各種針對作文競賽的評論,隨后對這些進行了仔細的分析,再確定了考試題型范圍為童話和記事類文章,而寫童話的機率更高,所以在考前我專門針對了這類的作文做了訓練。我來學校7年了,而我也是在這兒一步步成長起來的,而我的成長,離不開在座各位老師的幫助,在這兒我謝謝大家。以上只是我的一些小小的看法,如果有什么問題,還望各位老師多多指教。

教學工作反思不足之處 篇8

  《采花》是流傳于四川南坪的民間小調。歌詞采用傳統的民歌手法,按一年的月序和應時花卉的詠唱,使人們從中獲得不少生產和生活知識。語言樸素、精煉,每段僅兩句歌詞。歌曲采用2/4拍。曲調抒情優美,曲折委婉,表現了演唱者的深情和喜悅。

  為提高學生學習歌曲的興趣,我先讓學生重溫一些學過的或流行度高的民歌,然學生說說對民歌的感受和看法。讓學生知道民風、民俗、歷史以及地理自然環境對民歌的風格有很大的影響,再學習這首四川民歌《采花》,這樣一來不僅拓寬了學生學習音樂的渠道,而且將音樂與相關文化緊密相連,豐富了學生的情感,不再是你教我學的單調的音樂課堂了。歌曲的節奏比較復雜,對學生來說是難點。

  尤其是一字多音,要準確引導學生唱出每一個音,要唱準最重要的是聽準,聽得多了,自然能分辨唱的是否準確。在教學中我讓學生先讀那些節奏,再在歌譜中找出按此節奏出現的旋律,唱會它。

  此外,在學會這首歌以后,我安排了學生對歌曲進行處理演唱,順便傳授了音樂力度、速度的表現記號以及歌曲演唱形式的相關知識,學生的領悟能力很強很快就能對歌曲做出了恰當的處理,演唱效果較佳。

教學工作反思不足之處 篇9

  蘇霍姆林斯基曾說過“校長對學校的領導首先是教育思想的領導”。要實現教育思想的領導,邀請專家對教師進行理念的引領,那是非常直接而有效的。俗話說得好,“聽君一席話,勝讀十年書”,聽名家、大師作報告,未聽之前本身就有一種潛在的崇拜和仰慕之情,何況名家大師們有很多的“知”之外的“識”,那是最能觸動我們這些來自底層的教師靈魂的。從我的經歷來看,每一個精彩的與有深度的報告對自己的心靈都是一次強有力的震撼和風暴,對自己的成長都是一次跨越式的加油和充電。

  一、提高各方面協調力

  學校就是一個社會的縮影,與各級教育管理部門和機關單位存在著錯綜復雜的人事關系和工作關系,如果其中某一個環節處理失當,都有可能會對學校的全局工作產生重大影響。作為領導有時作為指揮者角色,有時則充當潤滑劑的角色。

  參與一線的教育教學及教科研工作,要在業務上起指導作用,更要做到“以己服人”。在群眾中的威信不是短時期能夠樹立起來的,我認為培養融洽的上下級人際關系必不可少,在工作中要做到不偏不倚,嚴格按照學校的規章制度辦事,不掩蓋缺點,不偏袒親屬,直面學校存在的各種問題。

  樹立公仆意識和服務意識。當好服務員的角色,既充當老師們的

  服務員,又是學生們的服務員。積極為學校的建設籌集資金,加強學校的基礎設施;加強教學后勤和總務后勤部門的管理,提高服務質量;積極改善辦學條件和教師職工的工作條件,改善福利待遇,運用適當的待遇留人。 二、管理于細微處,體現“教育無小事”。

  學校管理于細微處,我認為有三重境界:一是“事事有人管,人人有事管”。變一人操心為大家操心。二是“無微不至,精益求精”。要求每一個流程都要精心,每一個環節都要精細,每一項工作都是精品。三是“和而不同”。圍繞目標,結合校情,傳承創新,創建出一所既豐富多彩又個性鮮明的學校。學校管理于細微處,首先要求目標要精細。我們要把學校各項目標具體到可看得清、細致到可操作化。保證各項工作既有大目標,又有小抓手,既有總體要求,又有細致方案。這方面我們體會較深的就是抓學生德育工作。當前學校德育空乏無力實效性差已是不爭的事實。為此這些年來我們把學生德育的目標放小,聚焦到道德習慣養成上,虛事實做,大事小做。

  學校管理于細微處,其次要求就是責任要精確。我們將管理責任具體到人、明確到事,人人都管理,處處有管理,事事見管理。例如:在新課程改革推進的幾年后,原先的新鮮和激情淡化了,意識和焦點泛化了,為此我們把推進課改的重點,著力貫穿于校本教研科研化工作中去,我們提出:“一二三四五”工程。即:1.每周一課----以教研組為單位每周出一節研究課,突出合作式教研。責任落到教研組。2.每月二次集體備課活動----定時定點集體備課,突出問診式教研。責任落到備課組。3.每學期三次培訓講座----分管領導對全體教師就一個專題進行培訓,突出干部與教師同行。責任落到校長室。4.每學期四項專題研究----每月一個專題研究,突出反思式教研。責任落到教導處。5.每月至少五篇教學隨筆,聯系自己的課堂教學和班級管理,把自己的所感所思所悟及時記下來,發到自己的教育教學隨筆貼上去。責任落到每位教師。

  學校管理于細微處,其三要求關愛到精心。作為學校管理者,我們在工作中認識到,學校管理要“以人為本”,尤其是應最大程度的尊重、信任、寬容、善待每一位教師,使他們在工開一次道德作中感到身心愉快,以飽滿的熱情,全身心投入到學校的各項工作中。我們著力叫響兩個口號----“態度決定一切、細節見證品質”、“讓所有的金子都在這里閃光”。為此我們努力做到“五要”:要堅持看人先看長處;要不搞“齊步走”,評價教師不搞“一刀切”;要寬容的地方必須寬容;要努力使每個人找到自己的位置,使教師隊伍做到最佳組織,達到整體優化;要真誠幫助教師解決實際困難。

  學校管理于細微處,要求之四就是文化要精致。為此我們致力于打造豐富多彩而又具人文個性的學校校園文化,目標定位在共同營造濃郁的書香校園、溫馨的生活家園和和諧的藝術樂園。學校以創建和諧校園為突破口,積極加強校園文化建設氛圍,從校園文化、走廊樓梯文化、班級文化、辦公室文化和宿舍文化五個層面做文章,做到每一面墻都會說話,為師生創造一個良好愉悅健康向上的學習環境。

  三.提高執行力,用行動來引航

  當然在理念引路的基礎上,我們更應用行動來引航。作為教育決策的堅定踐行者,其身上體現出的腳踏實地的工作精神和嚴謹治學的工作作風,對師生具有明顯的帶動作用。“其身正,不令而行”,要求教師做到的,自己要首先做到。不說空話,身體力行,才有助于提高校長的威信。提高執行力,校長要腳踏實地,以“實干家”的本色,做好執行的“排頭兵”、“領頭雁”。有人說過這樣的話:一個教師教三十年書,不如一個教師寫三年反思。有人也給教師成功總結出一個公式,就是“實踐+反思=成功”。我想都是強調教師用筆反思對教師成長的重要性。開始不少教師對教科研表露出的疏遠冷淡與無能為力,作為校長,我沒有太多的責備和說教,而是從我開始帶頭寫教學反思、寫教育隨筆。學校的發展需要廣大師生的鼎力合作。只有全體教職員工互相配合,勁兒往一處使,形成一股強大的合力,才能使決策落在實處。

  四、抓好學校的教育教學工作,突顯教育特色

  我認為在長期的教育教學實踐中應不斷發揮自身的優勢所形成的獨具個性的、符合教育規律的、區別于其他學校的辦學模式。它涵蓋學校的辦學思想、辦學目標、價值取向、辦學風格、學校管理、校園文化建設等諸方面,是學校辦學目標、辦學水平的重要標志,也是一所學校辦學經驗成熟的表現。學校創建特色教育必須以現代的教育理念為指導,符合新課程改革的精神,運用好國家賦與學校自主能動的辦學權力。依據所在地的區域優勢、自身的經濟條件、學校的現有規模、教師的素質結構、學生的現狀,在辦學模式上做出選擇,使自己的辦學目標、價值取向、教育教學方式上形成特色。我認為這是學校在全面推進素質教育,落實新課程改革任務過程中,辦學管理上的一種科學化、主動性的集中體現。學校在創建特色教育的過程中關鍵是要把握住自己獨特的辦學指導思想,形成自己獨特的辦學模式。

  教育教學工作是學校的中心工作,應堅持各項工作以教育教學為中心的指導思想,引導和要求學校各層次、各部門的工作都要服從和服務于教育教學工作。在組織實施教學過程中,深化教育教學改革,強化教育理論學習,轉變教育觀念,圍繞“以學生發展為本”的基本教育理念,以培養學生的創新精神和實踐能力為核心,深入開展學習教育部倡導的六種教學模式,并安排教研組集中學習討論“成功教育”、“愉快教育”的教學模式,進一步加強教育教學管理工作,提高辦學效益,充分發揮課堂教學在整個教學過程中的主渠道作用,切實規范教學過程中的“備、講、輔、批、考”五項基本環節工作,努力改進學生德育工作,更新德育內容,探索德育方法,拓寬德育渠道,增強德育工作的時代性、針對性和實效性。建立健全科學的教育教學評價制度,引導教師樹立正確的教育教學觀念,為學生的全面發展和健康成長著鄉,讓學生學會學習,從而達到樂學、好學、善學、會學、學會的目的,并努力在特色教育,特長教育等方面尋求突破。小學教育是基礎教育,提出高大遠的要求,必定會拔苗助長。目前,成人寫字水平不高就是因為小時基礎沒打好。夯實基礎,就是圍繞“身體鍛煉好,行為習慣好,文化基礎好”這三個方面,分解出許多具體要求進行訓練。針對學校班容量大,學生浮躁等情況,當今,尤其要加強日常行為規范的教育,常抓不懈,齊抓共管,一抓到底。科學文化知識的教育不能放松,基本知識和基本技能傳授不能放松。在任何時候,都要向課堂教學要效益。如果在小學階段,應該讀的沒有讀,應該看的沒有看,應該做的沒有做,那將是學生終身的缺失,終身的遺憾。我們要為學生的終身負責。使所有的學生都能“學會寫字、學會讀書、學會唱歌、學會做操、學會掃地、學會負責、學會合作、學會探究”。

  以上這些只是我做校長幾年來的一些做法與想法,或許有東施效顰之嫌,但切切實實融入了我自己的思考和信念。我堅信“管理就是使一群平凡的人做出一番不平凡的事業的過程”,我更向往和一批志同道合的教育人一起前行,用教育的理想打造理想的教育,用理想的教育實現教育的理想。

教學工作反思不足之處 篇10

  顛倒歌是一首帶有詼諧、幽默曲風的歌曲童謠,歌曲活潑搞笑,并有韻律感,深受幼兒的喜歡。結合“動物世界”這一主題活動,我根據我班幼兒的實際,運用日常活動中的資料設計了這一具有特色的童謠――《顛倒歌》。整個活動分了三個層次展開教學。

  一是引出主題,激發興趣。猜謎語:什么動物森林里稱大王?什么動物力氣最大?(獅、大象)之后播放FLASH課件,你們要仔細地聽才能聽出個性在那兒”來吸引幼兒,每個孩子都抱有好奇心認真地聽《顛倒歌》,培養了幼兒的注意力,鍛煉了幼兒的傾聽潛力。在仔細傾聽的基礎上,幼兒發現了許多搞笑的、不合事理的事情,爭先恐后地舉手發言,小老師稱大王”“大獅子很害怕”“螞蟻扛樹”“大象沒力氣......“真滑稽、真奇怪、真好笑、怎樣都是顛倒的。”

  反思:在幼兒發表自己看法的同時,我只是老師初淺的表面性地回應了幼兒,沒有抓住機會讓幼兒進一步理解顛倒的含義,當幼兒說到顛倒時,就應抓住“顛倒”兩字,讓幼兒說出顛倒的意思或句子,當幼兒提到某句時,應逐句講解此句的含義,讓幼兒真正理解顛倒,為創編做好鋪墊,而不是直接告訴兒歌的名稱。

  二是學念學唱兒歌,感受韻律。當我出示圖譜邊念兒歌邊貼出兒歌中相應的事物時,就讓幼兒為我拍節奏,目的是讓幼兒透過拍節奏感受兒歌的韻律。幼兒學念時采取了多種方式:群眾念、個別念等,念時邊引導有節奏地拍手念歌詞。

  反思:讓幼兒再次傾聽目的是讓幼兒感受兒歌韻律和節奏,但由于潛力弱的幾位幼兒還沒有熟悉兒歌,節奏把握也不是很好,使得這些幼兒對于歌曲掌握程度不佳。能夠適時出示下節奏圖譜方便弱的幼兒掌握節奏,也方便音樂感強的幼兒鞏固。

  三是重點的創編的環節,出示了小魚兒、天空、海洋、小鳥、公雞還有母雞等圖組,讓幼兒根據顛倒國的世界來創編。小魚兒原先是生活在哪里的?在顛倒國它又該呆在哪里呢?

  反思:部分幼兒由于在中班老教材中接觸過這個歌曲,一下子就說出了小鳥兒游泳在海洋里,小魚兒飛在藍天里。而其他的幼兒也能都感受并理解顛倒國的世界中的顛倒。并學著把歌詞填進去。

  總之,由于有了先前的經驗與理解,孩子們的回答就像一個精彩紛呈的世界:小魚飛在藍天中;小鳥在水里自由自在地游來游去……他們口中的顛倒世界是如此稀奇,不受拘束的孩子個個都是創造美的天使,激發了孩子們的潛在潛力。

教學工作反思不足之處 篇11

  5月8日,區教育局檢查我校教育教學工作,認為學校管理規范,扎實細致,資料詳實,成果突出,亮點紛呈。檢查組希望學校進一步突出精細化管理,深化主題特色文化研究,不斷打造品牌,在小組合作學習的研究和推廣中起到帶頭作用。據此,我認為有三點值得學校一班人反思:

  一是如何使小組合作學習健康發展。學校請專家講座,組織班主任和管理干部到分鄉學習,組織兩批15人到杜郎口考察,考察歸來的教師報告學習情況,上研究課,全體教師分享杜郎口“小組合作”精髓。學校組建3個種子班,全員參加小組合作學習實踐,還建立小組合作學習巡課制度,編輯“小組合作學習”兩本成果。在全區強力推進小組合作學習的環境下如何將小組合作學習理念與學校行之有效的教學方法結合起來,用顯著的教學效果提升教師的信心,使小組合作學習工作健康發展,值得認真研究。

  二是如何形成辦學風格。要正確處理教育行政部門的要求與學校辦學自主權之間的關系,爭取自主發展的空間,以鮮明的特色推動學校持續發展和教師專業成長。現在需要學校做的事多,管理人員沒能集中精力抓教學,辦學經驗提煉不夠;教師應付的成分多,沉下來研究教學不夠。這些都值得學校深刻反思。

  三是如何給教師減壓。我校教師平均年齡超過45歲,迫切需要補充新鮮血液。現在教師工作負擔重,心理壓力大。學校認為,對教師應適度的休養生息,減輕教師工作負擔和思想包袱是必要的。我們不僅需要消除教師的職業倦怠,更多的是提升教師職業幸福感,煥發職業激情,這也是學校提高教學質量的根本保障。學校在這方面進行過一些嘗試,如利用雙休開展野外拓展訓練,放松心情,愉悅心靈。今后還要多想想辦法在工作期間注意給教師減壓。

  一個優秀的教師,一定會不斷地給自己增值,一所優秀的學校,一定會不斷地提升品牌價值,躋身湖北省標準化學校行列、成為宜昌市文明單位是我校未來5年發展目標。進行反思就是要進一步發展“和諧三中、質量三中”品牌,不斷滿足人民群眾對優質教育資源的需求。

教學工作反思不足之處 篇12

  作者以別具一格的觀察力、想象力和創造力,用極其準確的文字為我們描繪了一次奇異的游歷,使我們感受到作者在神游這個想象世界中所透射出來的熱愛自然的美好情操,讓我們從字里行間感受到洋溢著的生活氣息。這篇課文我是第一次教,因此自己做了認真的準別,閱讀文本,熟悉教材,設計合理有效適合本班學生的教學方法,完成本科的教學任務。

  作者巧妙地運用了想象、擬人的手法,為我們展示了一個多姿多彩的草蟲世界。讓我們隨著作者的目光感受到這奇異的、靈幻的、快樂的世界,這真是一種視覺的享受。不足之處學生讀文時感情不夠充沛,缺少對大自然的熱愛之情,只限于對文字的了解缺少探索精神,今后在教學中應培養學生熱愛自認、熱愛生活、不斷創新的精神。

  這篇課文,作者以奇異的想象,追隨著一只爬行的小蟲,對草蟲的村落作了一次奇異的游歷,在作者的想象中,草叢變成了茂密的森林,小黑甲蟲變成了英勇的武士,花色斑斕的小圓蟲成了俏麗的南國少女……在教學時,我努力創設情境,使學生融入課文中,把自己想象成一只小蟲,進入到草蟲的世界中去。

  圍繞“作者想象豐富、感受獨特,說一說你是從哪些描寫中體會到的”這個主要問題,讓學生體悟課文,思考揣摩。如“它們意味深長地對視良久,然后一齊歡躍地走回洞穴里去。”此時無聲勝有聲,在這深情的對視中,甲蟲夫妻在互相在傾訴些什么呢?又如,“蜥蜴面前圍攏了一群黑甲蟲,對這龐然大物投以好奇的目光。它們友好地交流著,好像攀談得很投機似的。”黑甲蟲看著“龐然大物”為什么會感到好奇?蜥蜴和小甲蟲在交流些什么?還有“我還看見了許多許多……”啟發學生思考:“我”還會看見些什么?也許是市場里,甲蟲們做買賣;公園里,大甲蟲在教小甲蟲尋找食物……

  有學生說,草蟲的世界有大街小巷,就是一個微型的世界。我要求學生模仿課文的寫法,寫一寫其他昆蟲或小動物,學生結合自己的觀察寫了“青蛙開演唱會”、“螞蟻搬家”、”蟋蟀打架”等,把課文里很多好詞好句都用上了,這就是學以致用吧!

  課文,作者以別具一格的觀察力、想象力和創造力,用極其準確的文字為我們描繪了一次奇異的游歷,使我們感受到作者在神游這個想象世界中所透射出來的熱愛自然的美好情操,讓我們從字里行間感受到洋溢著的生活氣息。這篇課文我是第一次教,因此自己做了認真的準別,閱讀文本,熟悉教材,設計合理有效適合本班學生的教學方法,完成本科的教學任務。

  課前,我讓同學們搜集有關自己觀察過的昆蟲圖片及有關資料。 細讀課文時,我讓同學們圍繞“這小蟲子的世界到底蘊藏著什么呢?”這個主要問題,讓學生們感悟課文,思考揣摩。作者的目光追隨著一只迷失的“游俠”,進行了怎樣的游歷?并體會指導朗讀重點詞:傲然 左沖右撞 寒暄

  課文給我們留下了想象的空間,我引導學生自由想象:“游俠”和同伴怎樣打招呼?這只嬌小的可能是“游俠”的什么人?(有的說是他妻子,有的說是他的妹妹.....)為什么他們意味深長的對視良久,在傾訴著什么呢?從而,讓學生們體會,原來小蟲子的世界蘊藏著親情啊!

  接著,我讓同學們按照找重點詞、句的方法,找一找小蟲子的世界還蘊藏著什么?小組討論交流。

  不足之處學生讀文時感情不夠充沛,缺少對大自然的熱愛之情,只限于對文字的了解缺少探索精神,今后在教學中應培養學生熱愛自認、熱愛生活、不斷創新的精神。

教學工作反思不足之處 篇13

  這節課我嘗試采用了“放手自學──合作交流”的方法感悟課文內容,運用探究性學習方式,體現學生的主體地位。新的語文課程標準提出,在語文教學中,要積極倡導自主、合作、探究的學習方式。這一理念不僅強調了學習方式的變化,而且,強調了學習和發展的主體是學生。

  《一夜的工作》一文是緊緊圍繞“勞苦”和“簡樸”這兩方面展開的,教學時,我充分讓學生去自主閱讀,自主探究,自由談體會和感受,使學生在讀中感悟,在思中質疑,在議中交流,這樣既培養了學生自主探究的能力,又做到時時在進行切實的語言訓練。二抓對比。周工作的勞苦和生活的簡樸是通過一系列對比的描述反映出來的。

  如:身為國家的辦公室,想象中理應是豪華的布置和十分氣派的陳設,然而室內僅有“一個不大的寫字臺”,“兩把轉椅”,“一盞臺燈”,使“高大的宮殿式的房子”與“設備極其簡單”的布置形成了鮮明的對比,的簡樸可見一斑。又如,周一晚上要批“一疊來厚的文件。”面對如此繁重的公務,周不是“普通的瀏覽”,而是“一句一句地審閱”,“一邊看一邊在思考”,一直工作到公雞快叫明的時候。可見周工作量之大,工作時間之長。

  然而,通宵工作之后,僅以一杯綠茶和“數得清顆粒”的花生米來充饑,這又形成了強烈的對比:工作這么勞苦,生活如此簡樸!再如,自己徹夜工作,通宵達旦,卻讓別人“到隔壁值班室去睡覺”,從中又看出他忘我的工作精神和體貼關心同志的崇高品質,這又是一處鮮明的對照。我們的生活中本來就存在對比的事物和形象,這種生活現象一經對照、比較,就會被鑒別得更加分明,從而幫助我們得到更正確的認識。在教學本課時,如能抓住描寫周對人對己,對工作對生活的有關詞句進行比較,那么,學生對周崇高品質的認識將會更加深刻。

教學工作反思不足之處 篇14

  聽課、說課、上課,這是每個老師都要具備的。聽課也叫做“看課”,以前,我認為聽課就是作好聽課記錄,把上課教師的每一個教學環節都記下來,就這么簡單,而對于聽課之后的評課,只是在聽完之后,再絞盡腦汁地想,看看可以說些什么。讀了這本書,我才知道,原來,聽課是要我們借助眼、耳、手等多種感官的,而且還要運用記錄本、調查表、錄音錄像設備等有關輔助工具,從課堂情境中獲取相關信息資料,從感性到理性的一種學習,是評價及研究的教育教學方法。聽課不止要看、聽、記,還要思、問、談,以前的我,在聽課時最重要的是少了思考,所以在評課時,就感覺一片空白了。在以后聽課時,我要做到聽課的基本要求。

  聽課前,我要明確本次聽課的目的,否則,就得不到有效的、真實的聽課信息,然后鉆研教材,如果自己事先不了解教材,就匆匆忙忙地拿著聽課筆記去聽課,那也是沒有效果的,自己事先了解了教材,心中有數了,就能夠抓住教學的重點,能夠在聽課時有所思考。再者,聽課時,我要抱著向上課的老師學習的態度去聽課。

  聽課時,我要勤于思考,勤做筆記,以前,我只會記下大略的教學環節,教師和學生的語言記得少之甚少,以后,做到評略結合,突出重點,文字精煉,把教師的重點提問和學生的典型發言,師生的活動情況,教學中的精彩創新與失誤之處都記下來。但記錄次之,以聽、看為主,我要把主要精力、注意力都放在聽課、觀察師生活動和思考問題上,這位老師是怎樣開始教學的,為什么要這樣處理教材?換一種方式,換一個角度行不行?這個環節成功了是什么原因?失敗了是什么原因?并預測對學生所產生的相關影響。假如自己來上這節課,會怎樣上?如果我是學生,我是否掌握和理解了這節課所學的內容,老師的教法是否吸引我,是否激發我探究問題,獲取知識的欲望?三維目標是怎樣自然地融入教學環節之中的?這節課是否反映了授課教師正常的教學水平?

  聽課后,我要做好整理自己的筆記,積極參與評課,實事求是評課,要耐心、虛心聽取并記錄授課者的自述與自評,記錄其他聽課教師的評價,并進行認真地思考,以便于調整自己的思路,糾正自己可能存在的認識錯誤,并注意在聽別人的發言中學會借鑒經驗,提高自己。我要盡可能地以學習者的態度,以商討的語氣,以激勵幫助為目的,做到交換意見的“三大要素”――客觀、辯證、鼓勵。

  教師成長=經驗+反思。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那么,即使是有20年的教學經驗,也許只是一年工作的20次重復,除非善于從經驗反思中吸取教益,否則就不可能有什么改進。永遠只能停留在一個新手型教師的水準上。在新課程形勢下要求:一個稱職的教師,決不能“教書匠”式地“照本宣科”,要在教學中不斷反思,不斷學習,與時共進。而課后反思是教師對所授課程的一種補充。好的課后反思可以起到承上啟下、畫龍點睛之作用,再完美的課堂教學或多或少都會留下這樣、那樣的缺憾。

  教學反思是教師專業發展和自我成長的核心因素。一位學者曾經說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果反思則有可能成為名師。”可見,“課后反思”不失為一種促進教師改進教學策略,不斷提升自己教學水平的好辦法。下面談談個人學習《教師如何進行課后教學反思》之后的一些心得體會

  首先,通過學習,使我明確了教師在進行課后教學反思時應該從教育觀念、教學任務、教學能力以及學生學習行為這四方面開展,進行反思的主要內容有:一、教師要從根本上反思自己的教學是否體現了以人為本的理念,是否體現了課改的要求,是否致力于改變學生的學習方式。二、教師要反思這節課我想教什么?我教了什么? 任務是否全部完成,重點是否突出、難點是否較好的突破,同時還有什么收獲?三、教師要對自己的能與不能有理智的認識。這節課是否運用了新的教法?是否把握住知識的停靠點,解決了“學會”問題?是否把握住情感激發點,解決了“樂學”問題?是否把握住思維展開點,解決了“會學”問題?是否把握住能力的生長點,解決了“精學”的問題?

  四、課堂教學成效更重要的是看學生學到了多少。

  因此,教師要反思自己是否只關注了自己的教法而忽視了主體?學生是否樂意地參與學習,知識、技能、情感態度是否也得到了升華?課后征求學生意見,以學生為主體進行反思尤為重要。 其次,通過學習,使我清楚地認識到要做好課后教學反思,就要做好以下幾方面的工作:一是教師要正確認識反思。教學反思可以幫助教師更好的認識自己、了解學生,真正提高教學質量。教師用批判和審視的眼光看行自己的思想、觀念和行為,并做出理性的判斷和選擇。反思之后用自己的觀點、看法,評價用于自己的實踐教學就是改進教學的行動。一邊教學一邊反思,教學與反思研究相結合,相輔相成、相互促進,形成自己的教學思想和風格。二是教師要提高反思能力。要提高反思能力,應該具備自我監控、教學監控、課堂的組織與管理、言語溝通、評價及教學反思各方面的能力。三是教師要寫教學反思。課后可以從教學行為是否達到教學目標、是否創造性地使用了教材、教學活動是否有“溝通”和“合作”、 教學過程是否適應學生的個性差異這四個方面進行反思。

  總之, 教師對教學進行反思,是教師對自我教學的重新構建。通過反思發現自身教學過程中存在的問題,然后尋求解決的辦法和策略,再監測實施策略的效果,形成自己的教學風格。

教學工作反思不足之處 篇15

  自X年X月進入以來,在工作的這段時間通過認識、了解與磨合中發現自己還存在以下不足需要進一步的改進。

  一、端正自己的工作態度,擯棄自身原有的亞文化、亞態度,容入企業文化,建立企業共同的情感、責任和追求。

  剛進公司的一個月我很郁悶,本部門的經理不在,我不曉得本部門的工作制度與工作流程,我不知道我的工作范圍與權限,就不知道自己該干什么,只是等待領導讓我干什么我就干什么,公司的項目方案圖還在設計階段,我不知道我做為預算員除了領導交待的一些市場調查工作我還應該做什么。很郁悶卻不主動去了解情況和解決我內心的困惑。反思過去我不否認我身上存在事不關已漠不關心的缺點,缺乏想問題的超前意示,缺乏主動工作的主人翁意識與熱情。不談論他人是非、不傳播謠言,努力做好份內的事,自己工作以外的事我從不打聽、從不主動去管去問。正因為這樣的工作態度讓我只是默默無聞地活在自己封閉的世界里,孤陋寡聞、信息閉塞。李總教育我們沒事要自己主動去找事做,積極主動地工作。如果我當時主動去了解本部門的工作職責與流程、了解自己應做的工作與權限,就會為下一步工作指明方向,怎么會有不知干什么的困惑?X月底去XX培訓,感受了工作氛圍與企業文化,在以后的工作中我不斷調整自己的工作態度,在以后的工作中有所改進,比如監理單位的選擇上,我積極與上級領導溝通按照合約部合同管理制度,與公司其他部門收集監理單位,通過對監理單位的資格預審以及就監理費用和對我公司開發項目如何服務做了初步洽談,并將預審與洽談結果分析匯總上報上級領導。制定監理單位考察計劃及考察結果評分表,組織工程管理部、設計部對甲級監理單位進行考察,并將考察結果分析匯總上報上級領導。公司初步選定5家甲級監理單位組織公司內部招標,編制了監理招標文件及投標邀請函,于X月X日組織開標,通過綜合評審現已確定監理單位中標人,并將中標結果通知各投標單位。

  通過反思,我應從以下幾方面端正自己的工作態度,時刻培養自己積極的心態:

  1、主動改進的態度:

  許多人由于對工作不夠熟悉,只一味地像“瞌睡蟲”一樣盲目地服從老板的命令。應正確領悟上級領導的指示,正確傳遞、執行領導的指示,對領導的指示要舉一反三,不要有任何借口,認真執行、圓滿完成任務。

  2、主動進取的態度:

  今天的社會,一個高度競爭、充滿機會與挑戰的社會,是一個以績效論英雄的社會。在這種殘酷的環境中,每個公司必須時刻以業績的增長、競爭力的增加為目標。是要達到這個目標,公司員工必須與公司制定的長期目標保持步調一致。而真正能做到“一致”的,只有主動進取的優秀員工。因此,任何時候,你都不能滿足于現有的知識,一味“低頭拉車”,這種不良思想,會阻礙你百尺竿頭更進一步。優秀員工在“拉車”的同時,總是“抬頭看路”,把眼光放在遠處,自我鞭策,自我栽培,自我錘煉,從而不斷把績效平臺提升到更高處。 3、注重細節的態度:

  責任勝于能力,細節決定成敗。集小惡則成大惡,集小善則為大善。做什么事情應做好全面的評估,各種狀況都要想到。所以在工作中我們要樹立一種良好的心態,一種飽滿的熱情,無論我們的工作多么瑣碎,都不要輕視它,所有正當合法的工作都是值得尊敬的,都值得我們認真對待,用心去做,能做到最好,決不允許自己做到次好。例如合同的起草上,我們不僅要內容要完整、條款明確、嚴謹,還要注意雙方簽字蓋章的每一個細節。

  有人說,假如你非常熱愛你的工作,那你的生活就是天堂,假如你非常討厭你的工作,那你的生活就是地獄。因為在每個人的生活當中有大部分時間都是和工作聯系在一起。不是工作需要人,而是任何一個人都需要工作。人不能改變過去,但可以改變現在;人不能改變別人,但可以改變自己; 人不能改變環境,但可以改變態度;人不能樣樣順利,但可以事事盡心。

  二、加強主動溝通的協作能力。

  通過溝通參與團隊的討論,可以了解項目的推進情況和進展程度,我們每個人工作需要各部門的相互支持、協作與制約,只有通過溝通了解各部門的工程進展情況我們才可制定合理有序的計劃開展本部門的工作并配合公司其他部門協作完成任務。在平時工作中我往往缺乏主動溝通意識,有問題有想法應主動去找上級領導與同事多溝通,如果自己的想法是對的可以通過與上級領導及同事的溝通正確表達自己的觀點得到領導與同事的認可與支持,如果錯了,也不應有顧慮,虛心接收別人的觀點全力支持他人工作,也可以從溝通中了解自己錯在哪里,在今后的工作中會有所改進與提高。99%的矛盾來自誤會,解除誤會只有通過良好的溝通才可以消除顧慮與矛盾,避免一些垃圾情緒影響自己的工作。 三、提高自己的專業水平,努力提高自身的綜合素質。 不斷學習業務知識,掌握工程造價管理方面的新知識、新動態、新信息、新工藝。做好一些預算基礎數據的收集、分析,對每個數據要嚴謹、有依有據。合約預算工作需要廣泛的知識面與靈通的信息,需要嚴謹的工作態度與良好的溝通協作能力,努力提高自身的綜合素質,踏踏實實做好手中的每一件事,從每天的一點一滴中不斷的總結、反思、改進,多學習、多交流、高調做事低調做人,將自己容入到企業的大家庭中,共同成長與提高。

  人的工作生命是短暫的,面對逝去的時光,不要因曾經的碌碌無為而悔恨,不要因無謂的抱怨而迷失了方向,而應該以積極的思想不斷地調整自己的心態,不斷地找尋工作中屬于自己的那份快樂,用樂觀、積極的工作態度,面對每一天的工作,迎接每一天嶄新的朝陽!

教學工作反思不足之處 篇16

  讓學生學得有趣、學得有味,突出語文課程的多重功能和奠基作用是每個語文教師的責任,小學六年級的學生通過幾年的閱讀積累,已儲備了一定的知識,也有著相應的閱讀理解和寫作能力。

  (一)因勢利導遷移應用

  六年級學生在校園里顯得更為活躍,他們有熱情,也顯得任性、容易沖動。有時他們會在桌面上、廁所里涂寫,幾句小詩、一行話語,好象像以此表達對學校的留念,更多的學生早在第一學期就忙著寫臨別贈言。教師如何因勢利導,抓住學生的情感契機,引導他們以恰當的方式表達出來呢?實踐證明:積極疏導,把他們的心語得以外化,由此激發他們學語文、用語文的意識是有效的路徑。組織學生為花壇寫溫馨的宣傳用語,為教學樓內部選擇格言警句、寫凡人小語,為校園廣播站積極撰稿。在練筆、討論、推敲中學生樂而不疲,尊師愛校、友愛同學的美好情操得到提升。

  (二)融會貫通,以一當十

  六年級語文教學如果僅憑幾十篇課文的精講深挖、設計無數的練習,由此來提高學生的閱讀能力和習作水平,往往難以達到預期的效果,學生的學習興趣難以提高,的確,課文只是個例子,應由一篇文章的閱讀觸及其余,啟發學生把知識融會貫通,靈活應用,有趣有味地學。培養學生讀書思考、分析感悟能力,這是從文章的內容方面相串聯的;還可以從作家的系列作品拓展,在學習小組里交流安徒生這位“世界童話大王”的名作,花時少、收效高,關鍵是培養了學生廣讀博覽的興趣;還可以進行讀寫知識的遷移,在閱讀教學中巧設情境,激發學生的情感:新年的陽光照著小女孩小小的尸體上,她的手里還捏著一把燒過了火柴梗。新年的街頭熱鬧依舊,可憐的小女孩并沒有引起人們的關注。大家展開了豐富的想象,他們的思維活動向縱深發展。由此,教師進一步激發學生的學習欲求,讓這一久遠的童話故事與學生的生活實際聯系起來:小女孩被奶奶緊緊地摟在懷里,她倆越飛越高,越飛越遠,飛到那沒有饑餓、寒冷、痛苦的餓地方去了。她們向著光明和幸福飛去。看,那青青的芳草地、活潑的孩子們把她們吸引住了,她們來到了,來到了你們的中間。你會,你會,你會。在這樣的課堂教學中,充分體現了語文學科工具性和人文性的統一,學生的閱讀能力得到了培養。

教學工作反思不足之處 篇17

  一、以憶導學,注意了知識的緊密銜接:整個教學設計是先進行激趣導入,請出aoeiuü這6個老朋友,說說這是什么音,發音時要注意什么,然后引出復韻母ai,ei,ui。

  二、以多種形式,調動學生學習的興趣;在教學ai的時候,先請小朋友看圖說圖意,從姐弟比高矮來引出ai的讀音,然后,學生自讀三遍ai,師范讀,生再跟著讀一讀,然后指名讀,隨后讓學生體會a—ai讀音有什么不同,師總結ai的發音方法,指名正音。本來在這之后是要請小朋友們自己認認ai,說一說發現了什么,結果在實際教學中,這一環節沒有落實下去,一部分基礎稍差的學生就沒有很好的把握這一知識點。接下去是進行ai的四聲教學,我是事先準備好ai的四聲,利用幻燈片展示,這樣既節約了時間,又調動了學生參與學習的積極性。然后我進行了四聲的鞏固練習。

  隨后,我出示了ei,在這一教學環節中,讓學生表演拔蘿卜,口中念“ei呦ei呦拔蘿卜”,這樣既提高了學生的學習積極性,又在玩中鞏固了知識。在教學ui的時候,我出示了一塊圍巾,請學生圍一圍,然后說“我圍上圍巾了”,這樣引出ui的讀音,學生自然而然的讀出來了。然后是拼讀練習的環節,但是由于學生對aieiui的四聲還不是很熟練,就馬上進入拼讀,導致絕大部分的學生容易拼錯,甚至還有部分學生不會拼。

教學工作反思不足之處 篇18

  八年級很快就要過去了,我們馬上就要進入九年級了,不管是學校的領導還是我們老師自己都非常的著急這屆的學生,他們從各個反面表現都不突出,特別是在學習上與實驗中學的差距非常的大,因此作為我們老師來說,就不得不坐下來認真的反思,認真的總結,想對策,怎么整改。

  分析原因

  自身的原因

  一、講課方式、教學方法上。我有時講課時,還采用了灌的方式,當學生半天想不出來的時候,我就著急,怕教學任務完不成,我就把所有的步驟、思路都講出來了,這樣不利于培養學生動腦動手的習慣,久而久之學生自己動腦就越來越少了,他們想的是老師總是要講的。就等著老師講了。

  二、備課不備學生,不了解學生具體情況。對學生的基礎與能力估計過高,出現“能聽懂課,不會解題”的原因。

  三、有時沒有給學生施加壓力,及時督促學生完成學習任務

  四、有時輔導學生不到位,布置的作業檢查有時不落實不及時、訓練題的針對性不強,不能起到鞏固知識的作用。

  五、感覺自己的責任心不強,教學水平不太高

  學生方面

  1、.課前不預習,被動聽課

  2、聽課時精力不集中,缺乏思考,既不預習又不認真聽課就失去了解物理的基礎。聽課時身在教室心在外面。

  3、不懂裝懂,缺乏學習的興趣和動力

  4、不能及時復習鞏固,幾乎是學過即忘

  5、對老師的依賴性太強,上課不記筆記,消極聽課

  6、八年級普遍的書寫都很有問題,這也是對閱卷的老師來說是沒有耐心去看,導致正確的題也得不到滿分。

  其它方面

  1、課程設置得太多,學習任務重,沒有預習和復習鞏固的時間

  2、休息時間不夠,得不到應有的休息;我們這里的學生有的是跑讀,回去就很晚了,在加上回家了還吃點飯,還有的學生家長管的不嚴,在看看電視,休息的時間就少了。

  二、整改措施

  1、自己首要的是要有工作的積極性,沒有積極性那就不要談什么教學了。

  2、自己要在備課上下功夫,帶領本組備好課,研討課。按照盧校長指導我們所說的“先看教材、在做作業、在備課”,我認為這樣很好,能讓我們把握教材。

  3、我要在上課上下功夫,要把時間交給學生,不要怕浪費時間,盡量的讓學生自己去完成任務。

  4、認真抓好學生的基礎,讓低分人數減少。

  5、抓好學生做題的規范性,好好整改學生的書寫,這也是我們八年級所以老師要一起努力的。不要讓他們在書寫上吃虧。

  6、對學生的作業及時的批改,及時的找出原因,及時的輔導。

  我相信,只要自己努力了,教學成績就不會差到那里去,在說教書是一個良心活路。還是要對得起自己的良心。

教學工作反思不足之處 篇19

  這一周的工作既緊張又忙碌,班主任即數學老師要去參加省優質課評選,一連上了兩天的語文課,同時自己還要迎戰全國專業技術人員計算機應用能力考試,課程太密,沒有多少時間詳細備課,今天星期五最后一節課又調給了我,星期五的最后一節課,上語文,效率行嗎?就這樣,我帶著顧慮走進了教室。我在黑板上寫完課題,就直奔中心:“同學們,通過初讀課文,你們了解到課文中寫到的周是一個怎樣的人?”

  這節課是這一星期來最開心的一課,雖然沒有精心備課,但學生的狀態和思路是如此的清晰。回過頭來回味這節課,對自己的整個教學作了一個全面的審視,讓我感受頗深。好的教學設計不應該是嚴謹的教學流程,更不應該是問答式的教師提問,學生解答的單一形式。而應該是開放的,動態的,是對當下實態的過程的有效對策。是“以學論教”,以學生的學習活動為線索的教學設計。

  這次課程實施的要求是改變實施的方式,其要點是構建起學生學習的方式。學習方式的構建幫助教師從教為主轉到以學為主。學生有被動地接受知識轉到主動地探究知識。那么新一輪課程改革的具體目標在其中也得以體現:以學生學習活動為主線,學生自主地去學習。在學習過程中,學生身心愉悅,學習的積極性強,學生的情感得到體驗,最后很好地掌握了知識和技能。

  以學生學習活動為線索,強調學習活動的創造與運演,實現主體參與教學事件的最佳整合,這才是真正意義上的教學啊!

教學工作反思不足之處 篇20

  回想十年前,當時的我剛剛步入了教書育人這一神圣的行業,還記得剛從事英語教學時,抱著對這一職業的希望,對這一職業的憧憬,更是對這一職業是充滿信心和力量,開始了我的教師生涯。回顧十年課改,在不斷的探索和實踐中,在不斷的反思和改進中,我對小學英語教育教學有了自己的理解與認識。

  一、教學觀念的變化

  無論課堂怎樣變化,教學怎么設計都是基于教師的教學觀念。在課改的實踐中,我逐步樹立了全面、交往互動、開放的英語教學觀。在課堂上,老師由傳授變為引導,由獨裁變為合作。在課堂上,學生的個性得到了充分的尊重。

  二、教學方法的多樣化

  新課標中指出“小學英語教學要創建以活動課為主的教學模式。教學重點是培養學生用語言進行交流的能力。”好的教學策略能讓課堂學習效率大大提升。任務型教學法和情境教學法是我們在教學過程(本文來自優秀教育資源網斐.斐.課.件.園)中最經常使用的教學方法,結合肢體動作和多媒體,讓原本枯燥的語言學習變得生動活潑有感染力,為學生創設出良好的語言環境和充分的語言實踐機會。

  三、教材內容的有趣

  教材中的語言材料和話題都是圍繞著學生的實際生活,運用了可愛的人物和鮮艷的色彩,緊緊抓住了學生的目光。在課堂上,我們使用的教學活動都充分反映了學生所熟悉的生活,由易到難的開展,再通過韻句歌曲豐富教學進行鞏固,最后結合實際生活展開會話。學生在用中學,學中用,體現了語言功能、話題和生活的有機結合。

  四、課堂氣氛和諧

  對于在應試教育體制下成長起來的我來說,感受最深的是課堂氛圍的不同。相對于以往我們在課堂上的不知所措和迷惑,現在的課堂是輕松、愉快、平等、和諧的。老師和學生之間有了很多的對話和交流。老師和學生之間常常有的是肯定的動作,贊賞的眼神,還有溫馨的鼓勵。課堂上常有歡聲笑語。在這樣的課堂中,學生們有了足夠的自信,有了學習的興趣;老師們有了學生的尊重和喜愛,體會到了教學的快樂。學生和老師都在共同的成長。

  十年間,忙碌地摸著石頭過河的旅途上,我們走過小小的彎路,同時也驗證了課改方向的正確性,也發現了其中存在的問題,在教學實際中我也感受到了這樣的困惑。

  一.小學生記憶單詞方法欠佳,記憶單詞很吃力,這樣情況嚴重影響了學生今后英語的學習,如何在教學中提高學生單詞學習的能力,給課文教學打下堅實的基礎。

  二、英語教師工作量繁重,班額大,課時量不足,班級中兩極分化嚴重,后進生隨著年級的增大而增多。課堂教學中有時為了完成課時教學任務,很難兼顧到這些學生,怎么才能更好地處理好這一關系?英語老師班級任教多,工作量大,每天在批改作業和訂正作業和家庭作業上要占用很多時間和精力,這樣子就大大減少了老師在備課方面的精力,如何處理好兩者的關系?

  三.考試與農村學生實際情況不符

  課時少,內容多,沒有時間給學生們復習已學過的知識。可想而知考試的結果定是不盡人意。學生雖然有作業本,因為每周只有二節英語課,最后學生的考試結果可想而知。再說聽力,平時課堂是基本是老師讀,接觸不到真真切切的英語環境。學生看到成績不佳,自然對英語學習沒興趣。沒有了興趣,課堂上就會不認真聽課,這樣的連鎖反應,可想而知老師的英語教學就會更加艱難,考試的結果也在意料之中。

  四.家長與英語老師缺乏溝通

  大多數家長都認為自己的孩子在初中還可以重新學英語,在小學沒學好不是很重要。大部分家長不關心孩子的英語成績,不及時與英語老師溝通、交流,這樣的做法也言傳身教的影響自己的孩子。但在小學,學校、家長對英語科的認識就沒有那么深刻了。

  五.學生兩極分化嚴重

  一般情況下,學生們一開始接觸英語時,幾乎每個學生都對其有濃厚的興趣,可漸漸地由于各種原因,有部分學生就不愛學了。因為小學英語課時少,學生學習能力弱,而目前的小學英語教材難度卻比較大。在這么小的年齡就把他們對英語學習的興趣給扼殺了,這是何等殘忍。但由于課時少,每個老師任教的班級和學生就相應增多,每個英語老師要面臨差生就更多了,所以常常是顧此失彼。再加上目前英語教學,它以積累語感為主,每堂課容量大,知識點多,不斷積累,不斷滾動,一些學習習慣差的人一旦拉下,就會不知從何補起。

  英語是一門實踐性、交際性很強的學科,而小學階段的英語課以激發學生的學習興趣,在實踐中交流為主要目的。要求課堂活動化,讓每個孩子在生動、有趣的課堂情境和豐富多彩的課堂活動中說說、唱唱、演演、玩玩,在學中用,在用中學。而現在我所處的這種英語教學困境,讓我對小學英語教學產生了畏懼和倦怠,迷茫和困惑。

  教育的一切改革,最終要以促進人的發展、為人的發展服務為指導思想。“一切為了孩子,為了一切孩子,為了孩子的一切”,應當成為教育工作者的基本信念。課程的改革給教師、學生、課堂都帶來了巨大的變化,帶來了外語教學全方位改革的機遇,課程改革賦予教育以時代特征和新的內涵。要完成歷史賦予我們的使命,我們必須轉變觀念,不斷的研究和學習,改進英語課堂教學,不斷探索,不斷創新。時代給我們英語教師提出更高更新的要求,It’snotonlyanopportunity,butalsoachallenge.就讓我們以良好的狀態、心態和情態為了明天得更美好而努力吧!

教學工作反思不足之處 篇21

  經過一學期的實踐和努力,結合本職工作和本校情況對工作思路進行了重新的思考和定位,本著“天下大事必作于細,天下難事必作于易”“小心做事方能最大程度減少意外發生”的思想,決心減少以往轟轟烈烈的活動,去除以往那種浮躁的心理,靜下心來抓好內部管理,使學校工作回歸自然,回歸課堂教學,回歸常規的教育教學管理,努力將各項工作做精細、做規范、做踏實、做具體。圍繞這個思路,結合學校實際,我自己也進行了分析和深入的思考,我個人的拙見認為學校的管理應做到:學校管理精細化、教師發展研究化。

  學校管理的精細化:

  學校工作計劃就是這一理念的具體體現,本學期我們沒有做大量的理論研討,而是對各項日常工作進行了細化,本學期的工作更加求真務實,更加注重學生、教師、學校的和諧發展。在我們的工作計劃中,領導工作的分工,什么人,什么時間,做什么事,全都一覽無余,領導分工明確,便于操作;教師工作有備無患,有條不紊。

  1、精細化管理要求領導以身作則

  學校領導要結合學校實際,落實管理責任,將管理責任具體化、明確化,要求每一個人都要把本職工作做到位、盡到職,對工作負責,對崗位負責,人人都管理,處處有管理,事事見管理。學校領導要個個以身作則,人人爭當模范。要求老師做到的事情,全體領導都要做到,而且要做得更好。比如:要求教師幾點到校、幾點開會,班子成員必須早于教師到校、到會;要求教師參加的活動,班子成員也要以班子為單位派人參加;要求教師讀書、聽課教研,班子成員也要堅持讀書、聽課教研;

  2、精細化管理要求領導有責任意識和協作意識

  合作精神、協作能力,是現代社會中每一個人都需要具備的素質。而作為領導集體中的成員,更需要具備這種素質。有這樣一個口號,“像愛護自己的眼睛一樣愛護集體的形象和團結”。在這一口號的號召下再堅持求同存異,把思想統一到辦學立教上來,用共同的事業來成就個人,成就集體,把自己的全部心智和注意力都用到開創學校明天上,讓班子成員之間在風格特點、個性和才能等方面的差異成為互補的資源而不是矛盾的起源。我校的精細化管理做到了班子成員分工明確,并強化“我分管我負責”的責任意識,每項工作做到有布置、有督促、有檢查、有成效;同時強化協作意識,學校工作不論份內份外,相互配合、相互協調。另外作為班子成員必須謙和,有禮、有節、不露鋒芒,有自知之明,善于調動和發揮班子其他成員的作用,形成整體合力。

  引進教師學習性觀念提倡教師發展研究化:

  一個教師超越其他教師不是最重要的,最重要的是不斷地超越過去的自己。教師要不斷地超越過去的自己,就要以樸素的感情,調整自已的心態;以奉獻的精神,從事崇高的事業;以高超的技藝,展示個人的才華;以不斷的追求,提升自身的價值。一個教師要想成為真正的名師,學習研究的速度務必大于教育變革的速度。教師要將“研究”作為最重要的職業需要,形成“人人是研究之人,時時是研究之時,處處是研究之處,事事是研究之事”的理念。

  近幾年來,我們一直致力于打造一支業務精湛、師德高尚的教師隊伍,我們在校園內開展了豐富多彩的讀書活動,舉辦了全員參與的“英語教學觀摩課”等各科比賽,組織學校各部門相互協作同時構建起了校際間合作交流的平臺。我們先后與新源縣、伊寧市和我縣的多所兄弟學校舉行了互動研討交流,提高了教師的授課水平和業務能力,促進了教師隊伍整體素質的提高。成績是不可磨滅的。但同時對多年的教學工作有幾點反思:

  1、近幾年,為發展教師隊伍我們費盡心思,打造了多種形式的教研活動,無論從形式、內容和效果,都讓人有新的感覺,這些活動雖生動,教師“看在眼里,聽在耳中”,但是否“深入心中”?

  2、近幾年,無論優質課還是論文獲獎,教學成績頗多,但細數獲獎人員,無非有數的那么幾個,在近80名教師的學校中比例估計連15%都不到;每年論文獲獎數篇,但有幾位教師是自己的研究的真實經驗?每每遇到上級檢查、評優課,能站出來挑大梁的還是那么幾個。我們的教師目前勝任課堂教學毫無問題,但他們缺乏的是日常的研究,他們應該研究自己的課堂、研究別人的課堂,讓研究伴隨個人專業的成長。

  3、目前倡導的教研活動非常的好,這是教師研究成長的一種途徑。在開展校本教研時學校就曾提出了“以會代培”“以學代訓”的思路,教師通過自我學習,提升了自己的教學理念,轉變了自己的教學方式,較好地把學到的理論知識與教學實踐相結合。學校在這方面力度比較大,教師的自覺性也在慢慢提高,我覺得在這個良好的基礎再加強一下組內日常的讀書研究氛圍。

  學校管理精細化、教師發展研究化對一個學校有著長遠的影響和作用,我校將繼續沿著這一思路實踐,爭取取得更好的工作成績。

教學工作反思不足之處 篇22

  尊敬的吳總:

  在20__年度的干部考核中,我因為在工作中存在嚴重不足,尤其是在與一線職工的交往中,因為思想認識上的不到位,和職工之間產生了嚴重的隔閡,給自己的工作也帶來了一定的影響。這次干部考核,我的不足之處很明顯的暴露了出來。通過自己深刻的反思,我對自己存在的問題進行了認真細致的總結。歸納、匯報如下:

  一、在工作中只是注重自己業務能力的提高。在平時的工作中,只是想著要盡快提高自己的業務能力。只是想著一門心思的學技術、學業務。忽視了與一線職工在工作和生活中的接觸。使得與工人師傅們產生了隔閡,彼此之間缺少溝通。互相沒有深入的了解,與一線的工人師傅沒有建立起很好的關系。從而使得有時在工作中也產生了被動。

  二、在工作中只是看重了效率。在現場工作中,僅僅是把工作的效率放在了第一位,沒有想到首先應該怎樣先與職工建立起很好的關系,在與現場的工人師傅們融洽的相處之后,會將工作做的更好,效率才能夠更快的提高

  三、在工作中沒有很好的講究方式方法。在平時的工作中,包括給一線職工安排工作的時候,只是想著要將工作盡快、順利的完成。沒有考慮,在工作中也要講究方式方法,做事情,不能偏激,不能只是一味的盯著工作,這樣做會事與原違。不能不講究方法、講究策略。

  對于自己存在的以上三點問題,結合自身的實際情況,以及對今后工作中需要注意的問題。通過認真的思考,制定了以下整改措施:

  一、不能只是注重自己業務能力的提高。在工作中,不能只是注重提高自己的業務能力。還要注重與一線職工的關系。在平時的工作中,不應該將心思僅僅是放在學技術、學業務方面。要與一線職工在工作和生活中多接觸、多溝通,盡快消除與工人師傅們的隔閡,要對他們有深入的了解。從而使得有時在工作中產生的被動情況變為主動情況。

  二、不能只是看重工作效率。在平時的工作中,首先應該與職工建立起和諧、融洽的關系,與現場的工人師傅們要很好的相處。只有在此基礎上,工人師傅們從心里愿意很好的和我們一起合作,工作才能真正的做好,效率才能夠提高的更快。

  三、在工作中要講究方式方法。在平時的工作中,特別是在給一線職工安排工作的時候,不能偏激。一定要講究方法和策略。一定要明確,要想把工作干好,就應該講究方式方法。只有在順利的將工作安排下去的前提下,才能夠將工作順利、盡快的完成。

  針對以上三點整改措施,在即將開始的四個半月的培訓時間里和以后的工作過程中:首先,應該繼續深刻的反思,要從思想上認識到自己存在的不足之處,從心理接受這次考核結果。并且要認真的思考在今后的工作中應該怎樣去做。其次,要在實際工作中,要擺正自己的位置,踏踏實實的工作,不僅要注重提高自己的業務能力,還要學會與現場工人師傅很好的相處。將自己的不足之處進行改正,讓自己在今后的工作中有所進步。

教學工作反思不足之處 篇23

  蘇霍姆林斯基曾說過“校長對學校的領導首先是教育思想的領導”。要實現教育思想的領導,邀請專家對教師進行理念的引領,那是非常直接而有效的。俗話說得好,“聽君一席話,勝讀十年書”,聽名家、大師作報告,未聽之前本身就有一種潛在的崇拜和仰慕之情,何況名家大師們有很多的“知”之外的“識”,那是最能觸動我們這些來自底層的教師靈魂的。從我的經歷來看,每一個精彩的與有深度的報告對自己的心靈都是一次強有力的震撼和風暴,對自己的成長都是一次跨越式的加油和充電。

  一、提高各方面協調力

  學校就是一個社會的縮影,與各級教育管理部門和機關單位存在著錯綜復雜的人事關系和工作關系,如果其中某一個環節處理失當,都有可能會對學校的全局工作產生重大影響。作為領導有時作為指揮者角色,有時則充當潤滑劑的角色。

  參與一線的教育教學及教科研工作,要在業務上起指導作用,更要做到“以己服人”。在群眾中的威信不是短時期能夠樹立起來的,我認為培養融洽的上下級人際關系必不可少,在工作中要做到不偏不倚,嚴格按照學校的規章制度辦事,不掩蓋缺點,不偏袒親屬,直面學校存在的各種問題。

  樹立公仆意識和服務意識。當好服務員的角色,既充當老師們的

  服務員,又是學生們的服務員。積極為學校的建設籌集資金,加強學校的基礎設施;加強教學后勤和總務后勤部門的管理,提高服務質量;積極改善辦學條件和教師職工的工作條件,改善福利待遇,運用適當的待遇留人。 二、管理于細微處,體現“教育無小事”。

  學校管理于細微處,我認為有三重境界:一是“事事有人管,人人有事管”。變一人操心為大家操心。二是“無微不至,精益求精”。要求每一個流程都要精心,每一個環節都要精細,每一項工作都是精品。三是“和而不同”。圍繞目標,結合校情,傳承創新,創建出一所既豐富多彩又個性鮮明的學校。學校管理于細微處,首先要求目標要精細。我們要把學校各項目標具體到可看得清、細致到可操作化。保證各項工作既有大目標,又有小抓手,既有總體要求,又有細致方案。這方面我們體會較深的就是抓學生德育工作。當前學校德育空乏無力實效性差已是不爭的事實。為此這些年來我們把學生德育的目標放小,聚焦到道德習慣養成上,虛事實做,大事小做。

  學校管理于細微處,其次要求就是責任要精確。我們將管理責任具體到人、明確到事,人人都管理,處處有管理,事事見管理。例如:在新課程改革推進的幾年后,原先的新鮮和激情淡化了,意識和焦點泛化了,為此我們把推進課改的重點,著力貫穿于校本教研科研化工作中去,我們提出:“一二三四五”工程。即:1.每周一課----以教研組為單位每周出一節研究課,突出合作式教研。責任落到教研組。2.每月二次集體備課活動----定時定點集體備課,突出問診式教研。責任落到備課組。3.每學期三次培訓講座----分管領導對全體教師就一個專題進行培訓,突出干部與教師同行。責任落到校長室。4.每學期四項專題研究----每月一個專題研究,突出反思式教研。責任落到教導處。5.每月至少五篇教學隨筆,聯系自己的課堂教學和班級管理,把自己的所感所思所悟及時記下來,發到自己的教育教學隨筆貼上去。責任落到每位教師。

  學校管理于細微處,其三要求關愛到精心。作為學校管理者,我們在工作中認識到,學校管理要“以人為本”,尤其是應最大程度的尊重、信任、寬容、善待每一位教師,使他們在工開一次道德作中感到身心愉快,以飽滿的熱情,全身心投入到學校的各項工作中。我們著力叫響兩個口號----“態度決定一切、細節見證品質”、“讓所有的金子都在這里閃光”。為此我們努力做到“五要”:要堅持看人先看長處;要不搞“齊步走”,評價教師不搞“一刀切”;要寬容的地方必須寬容;要努力使每個人找到自己的位置,使教師隊伍做到最佳組織,達到整體優化;要真誠幫助教師解決實際困難。

  學校管理于細微處,要求之四就是文化要精致。為此我們致力于打造豐富多彩而又具人文個性的學校校園文化,目標定位在共同營造濃郁的書香校園、溫馨的生活家園和和諧的藝術樂園。學校以創建和諧校園為突破口,積極加強校園文化建設氛圍,從校園文化、走廊樓梯文化、班級文化、辦公室文化和宿舍文化五個層面做文章,做到每一面墻都會說話,為師生創造一個良好愉悅健康向上的學習環境。

  三.提高執行力,用行動來引航

  當然在理念引路的基礎上,我們更應用行動來引航。作為教育決策的堅定踐行者,其身上體現出的腳踏實地的工作精神和嚴謹治學的工作作風,對師生具有明顯的帶動作用。“其身正,不令而行”,要求教師做到的,自己要首先做到。不說空話,身體力行,才有助于提高校長的威信。提高執行力,校長要腳踏實地,以“實干家”的本色,做好執行的“排頭兵”、“領頭雁”。有人說過這樣的話:一個教師教三十年書,不如一個教師寫三年反思。有人也給教師成功總結出一個公式,就是“實踐+反思=成功”。我想都是強調教師用筆反思對教師成長的重要性。開始不少教師對教科研表露出的疏遠冷淡與無能為力,作為校長,我沒有太多的責備和說教,而是從我開始帶頭寫教學反思、寫教育隨筆。學校的發展需要廣大師生的鼎力合作。只有全體教職員工互相配合,勁兒往一處使,形成一股強大的合力,才能使決策落在實處。

  四、抓好學校的教育教學工作,突顯教育特色

  我認為在長期的教育教學實踐中應不斷發揮自身的優勢所形成的獨具個性的、符合教育規律的、區別于其他學校的辦學模式。它涵蓋學校的辦學思想、辦學目標、價值取向、辦學風格、學校管理、校園文化建設等諸方面,是學校辦學目標、辦學水平的重要標志,也是一所學校辦學經驗成熟的表現。學校創建特色教育必須以現代的教育理念為指導,符合新課程改革的精神,運用好國家賦與學校自主能動的辦學權力。依據所在地的區域優勢、自身的經濟條件、學校的現有規模、教師的素質結構、學生的現狀,在辦學模式上做出選擇,使自己的辦學目標、價值取向、教育教學方式上形成特色。我認為這是學校在全面推進素質教育,落實新課程改革任務過程中,辦學管理上的一種科學化、主動性的集中體現。學校在創建特色教育的過程中關鍵是要把握住自己獨特的辦學指導思想,形成自己獨特的辦學模式。

  教育教學工作是學校的中心工作,應堅持各項工作以教育教學為中心的指導思想,引導和要求學校各層次、各部門的工作都要服從和服務于教育教學工作。在組織實施教學過程中,深化教育教學改革,強化教育理論學習,轉變教育觀念,圍繞“以學生發展為本”的基本教育理念,以培養學生的創新精神和實踐能力為核心,深入開展學習教育部倡導的六種教學模式,并安排教研組集中學習討論“成功教育”、“愉快教育”的教學模式,進一步加強教育教學管理工作,提高辦學效益,充分發揮課堂教學在整個教學過程中的主渠道作用,切實規范教學過程中的“備、講、輔、批、考”五項基本環節工作,努力改進學生德育工作,更新德育內容,探索德育方法,拓寬德育渠道,增強德育工作的時代性、針對性和實效性。建立健全科學的教育教學評價制度,引導教師樹立正確的教育教學觀念,為學生的全面發展和健康成長著鄉,讓學生學會學習,從而達到樂學、好學、善學、會學、學會的目的,并努力在特色教育,特長教育等方面尋求突破。小學教育是基礎教育,提出高大遠的要求,必定會拔苗助長。目前,成人寫字水平不高就是因為小時基礎沒打好。夯實基礎,就是圍繞“身體鍛煉好,行為習慣好,文化基礎好”這三個方面,分解出許多具體要求進行訓練。針對學校班容量大,學生浮躁等情況,當今,尤其要加強日常行為規范的教育,常抓不懈,齊抓共管,一抓到底。科學文化知識的教育不能放松,基本知識和基本技能傳授不能放松。在任何時候,都要向課堂教學要效益。如果在小學階段,應該讀的沒有讀,應該看的沒有看,應該做的沒有做,那將是學生終身的缺失,終身的遺憾。我們要為學生的終身負責。使所有的學生都能“學會寫字、學會讀書、學會唱歌、學會做操、學會掃地、學會負責、學會合作、學會探究”。

  以上這些只是我做校長幾年來的一些做法與想法,或許有東施效顰之嫌,但切切實實融入了我自己的思考和信念。我堅信“管理就是使一群平凡的人做出一番不平凡的事業的過程”,我更向往和一批志同道合的教育人一起前行,用教育的理想打造理想的教育,用理想的教育實現教育的理想。

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