關于違反公司規定檢討書（精選30篇）

關于違反公司規定檢討書 篇1

　　尊敬的：

　　今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對不遵守公司規章制度的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。

　　我非常羞愧，領導費盡心機教育我們，為我們操心主持大局，希望我們每一位員工能成為一個準員工，懂道德，講文明的人!而我的行為讓我現在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的認識不深，導致這件事的發生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，違犯了公司規定。

　　再次，我這種行為還公司造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。做為公司的'一員本應該聽從領導教導，服從領導的安排，兢兢業業的工作。而我這種表現，給同時事帶了一個壞頭，不利于公司文化建設!公司是多么關心我們。愛護我們!而我卻給領導找煩惱，添麻煩，所以我今后要遵守公司規定，聽領導的話，充分領會理解領導對我的要求，并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤。

　　希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞風氣的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝公司領導對我這次深刻的教育。

　　我保證以后尊敬領導，不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

　　檢討人：

　　日期

關于違反公司規定檢討書 篇2

　　尊敬的：

　　您好！

　　對于此次錯誤，我知道引起了您的注意，造成了不良影響，為此我特此檢討。當天我們在采購部車間是進行過精確的貨款核對的，其余貨款等到xx月xx日進行結清。具體的貨款發放情況就是這樣，到最后貨款總核對的時候發現多發了xx元貨款。分析這次錯誤，雖然目前這多發xx元具體錯在哪里沒有查清楚。可是我作為采購出納，自身存在一定程度的錯誤責任。經過一番反省，我覺得問題可能出現這些方面：

　　第一，單位沒有按時準時發放貨款，導致供貨商不滿，引發了貨款發放的慌張局面。

　　第二，貨款單的表格是由理貨文員做的，我沒有及時得出貨款單，在沒有核對貨款單上名單、金額的情況下就發放了貨款。

　　第三，沒有按規定足額準確得發放貨款，而是先每個供貨商發放xx元，這在無形當中加大了算賬難度，導致了問題的出現。

　　在此，我向對我的錯誤進行一番反省，這次錯誤說明我當時沒有仔細清點賬目，對于突發事件應急處理能力不足等問題，急需我認真面對。

　　我一定要正視這些問題，在今后的工作當中，一定要按時間按規定發放貨款，尤其要特別注意在貨款發放之前與經理仔細核對貨款單明細，仔細核對清楚名單、金額、確保每一筆貨款準確無誤得發放到供貨商手里，并且做好供貨商收款確認工作。

　　致此！

　　致敬！

　　檢討人：

　　時間：20xx年xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇3

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　今天被領導嚴厲批評，因為我做事不夠細心，因為我考慮問題不夠周全，因為我專業知識不夠扎實。

　　工作已經有三個月了，自己的不足慢慢浮現，好多事情自己想到了，卻不去做，做了又不夠周全;自己做事比較粗心，又缺乏社會經驗，工作經驗，所以很容易犯錯。我知道很多時候如果問題處理不周，會引發很多后遺癥，如浪費資源，影響公司形象，影響自己的公眾形象，又或者是導致人際關系緊張……所以今后自己要萬事小心，不得魯莽行事。

　　有些錯誤，可以修改，有如橡皮擦鉛筆，修補之后可以沒有痕跡;有些錯誤，可以修改，但有如手術后的疤痕，修補之后會留下不可磨滅的痕跡;有些錯誤，有如碎了的玻璃，連修補的機會都沒有了。錯誤也是可以積累的，一個環節出錯，就如多米諾骨牌。錯了，就要擔戴，不能找借口，要找出解決問題的方法，要總結錯誤的'經驗。

　　今天的批評是警醒的，我要自我檢討。發揚打不死的蟑螂精神，越挫越勇。

　　檢討人：

　　X年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇4

　　尊敬的單位領導：

　　事到如今，錯誤經您發現，我們受到了處罰問詢。經過深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性。分析我的此次錯誤，我主要錯在了沒有足夠的工作思想覺悟、沒有充分認清行為可能造成的嚴重后果，礙于同事情面錯誤行駛，并且也暴露出我沒有足夠嚴謹、規范的工作態度。錯誤發生以后，我心有余悸，始終覺得這個事情做錯了。

　　認識到了這些問題，我深感內疚與自責。然而，我清醒地意識到，錯誤已然發生，過多自責無濟于事。我必須在充分認清錯誤的基礎上，充分采取切實、穩妥的改正措施，以求最大限度地避免今后此類錯誤的發生。

　　特此，我向您做出保證：

　　1、從今往后，我必須時刻保持高度工作思想覺悟，堅決遵守單位工作各項規章制度，徹底杜絕此類違規操作行為。

　　2、充分吸取此次錯誤經驗教訓，以此為戒。并且穩妥處理同事之間關系，讓同事關系避免出現此類情面穩妥，讓同事關系朝著健康、謹慎、積極的方向發展。

　　3、今后努力認真工作，不辜負您的關懷與厚望。

　　此致

　　敬禮!

　　檢討人：

　　X年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇5

　　尊敬的大潤發：

　　你們好，我是來自大潤發客服部收銀服務課的一名普普通通的基層收銀員。在這個辭舊迎新萬家團圓之際，特向各位致以最誠摯的問候。

　　就在2月1日農歷大年初九這天，我懷著歡喜的心情來到工作崗位——收銀線之際，平日里和藹可親的課長隱涵沉重的表情把我叫到身邊，遞給我一張顧客投訴單，上面赫然出現我的名字及工牌號。我這才驚聞在之前的工作中，我因為工作不到位而令顧客不滿，收悉。 具體情況通過投訴單上顧客縮寫及回憶當時情境如下：我們收銀員在接待顧客作業時應當通過服務用語向顧客請要大潤發的會員卡，并可通過讓顧客報固定電話或手機號以及直接報出會員卡號等方式。然則在接待這名顧客時顧客本身沒帶會員卡，也不記得辦卡時所留用電話號碼更不能記住會員卡上的卡號，故其向我詢問是否還有其他方式可以輸入會員卡。但因我所知曉的就以上幾種方式且不確知是否還有其他方式可以做到，所以就請顧客結賬后到服務總臺詢問。這便是事情經過。

　　接悉客訴起初，我心中頓生無盡委屈。經過課長及同仁的勸說，我痛定思痛方才悔悟。我們作為客服人員，每天自然要面對無數形形色色的面孔。顧客來到大潤發購物便是對我們的肯定和目標。顧客來到這里，我們自當為其排憂解難，就算其滿腔怒火而來，也該使其喜笑顏開而去。這是我們的目標，更是我們的行動指南。

　　經歷此事，我將以最誠懇的態度投入到今后的工作中，以最飽滿的熱情接待每一名顧客。不斷在工作中發展和提升自己的業務水平。望允許我以此為鑒，改過自新。

　　此致

　　敬禮。

　　韋秋玲

　　年2月2日

關于違反公司規定檢討書 篇6

　　尊敬的公司：

　　您好！

　　我是，我今天做出這的事情，真的是非常的自責，因為自己沒有遵守相關的工作規定，這是非常讓我自己的，也讓我很難受，這段時間以來維持在給自己加油鼓勵，但是還是出現了一些錯誤，我想著想是自己對工作松懈了，也是對工作傲慢了自己，越是這樣就越容易走上彎路，我現在想著想，真的還是有一定道理的，自己在這個過程當中沒有做好本職工作，就會讓我一步一步的淪陷，我不希望這種情況再發生了，也不希望自己成為那樣的人，這肯定會讓我越來越沒有信心，對自己的工作越來越不在狀態，這一點是非常不好的，我不希望這樣的情況發生。

　　今天我工作上面出現錯誤，站的情況很久都沒有出現了，因為自己一直以來都很認真，但是這段時間我松懈了，只有等我送去的時候，這樣的情況就會慢慢的顯現出來，我現在想了想，還是自己對工作不夠認真，一直以來都馬馬虎虎，沒有做到自己的本職工作，有些時候就是對自己太過于有信心了，而對工作疏忽了，違反了工作相關規定，這也是一種僥幸心理，我認為這樣不會被知道，但是當我有這種想法的時候，我就大錯特錯了，我作為一名員工，不應該有這樣的想法，也不應該產生這樣的，我是非常自責，因為我的個人行為而違法的公司的相關規定，沒有好好的去做好自己的工作，在這一點我就誤入了歧途，我不希望繼續的發展下去，這樣越走越遠，肯定就會被工作淘汰，也會被公司淘汰，這是我最不喜歡看到的，所以我現在要做出相關的準備，讓自己強勢一點，讓自己在工作當中得到相關的指引，這也是對自己的一種負責吧，更多的還是對工作的負責，我需要時時刻刻的去監督自己。

　　通過今天這件事情，我也知道了自己還有很多要求，這么缺點我一定會好好的去，完善好自身的這些缺點的，今天發生這種情況，肯定是我不喜歡看到的，我也不希望自己再次這樣消磨時間，我一定要好好的糾正這種態度，這樣的心態肯定不能再有了，我會去檢討自己，今天違反了公司的相關規定，以后再也不能犯了，再也不會任由自己這樣放縱，就是對工作不負責，所以一定要好好的去面對，給自己足夠的時間去處理好這件事情，請您給我一個機會。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇7

　　尊敬的：

　　今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對不尊重的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。

　　我非常羞愧，費盡心機教育我們，為我們操心勞累，希望我們能成為一個知識分子，懂道德，講文明的人!而我的態度讓我現在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的認識不深，導致這件事的發生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，違犯了單位規定，再次，我這種行為還在單位同事之間造成了極其壞的影響，破壞了單位的形象。做為員工本應該聽從教導，服從的安排，而我這種表現，給同事們帶了一個壞頭，不利于單位建設是多么關心我們。愛護我們!而我卻給找煩惱，添麻煩，所以我今后要遵守單位規定，聽的話，充分領會理解對我的要求，并保證以后尊凈.希望給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到對我這種敗壞行風的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝對我這次深刻的教育。

　　我保證以后不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入，深刻反省，懇請相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

　　檢討人：

　　年X月X日

關于違反公司規定檢討書 篇8

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　對于自己這次的錯誤，我需要向您和公司鄭重的說一句抱歉，對不起，因為自己一時的工作失誤，導致對公司造成了一定的影響，對自己的做法違反了公司的規定，我也很自責和愧疚，但是也希望您可以相信我，我也不是故意犯這樣的錯誤的，這次的錯誤完全是無心之過。希望自己這次的檢討可以讓您和公司重新的相信我，我也會努力的做好自己的工作，用心的對待自己在公司的每一份工作，盡心盡力的做好自己的事情，絕不辜負公司和領導的期待，也不會在下一次繼續出現這樣的錯誤，我會及時的改正的。

　　其實我知道可能現在錯誤已經發生，我需要的是考慮如何的去彌補自己的錯誤，以及在以后的工作當中如何更好的去改正，這些我也都已經考慮的足夠的清楚，腦海當中也已經做好了一個清晰的規劃，但是現在我也認為自己最重要的是，我需要就這次的事情做出一個合理的解釋和檢討，我希望自己在公司是問心無愧的，盡管您可能會覺得我問心無愧，從我來到這個公司的時候，我就清楚的知道自己的眼光是不會錯的，我相信公司是一個非常民主的公司，但是也就是因為這樣的原因，我才更加的需要注意自己的言行舉止，我也通過自己內心的自我反省和自我檢討，已經深刻的意識到了自己的錯誤是非常的嚴重，嚴重的違反了公司的規定，違反了自己的工作規定，我深感抱歉，現在不管是說是什么都也已經無濟于補了，但是我依舊會努力的做好自己的事情，同時，也會對自己的錯誤做出彌補，盡自己的能力去更好的完成自己的每一項工作，用自己的努力來彌補自己的錯誤所造成的影響，也只能用我更用心的付出來回報公司和領導的栽培和教育，對這次的錯誤我也吸取了自己的教訓，懂得了自己的以后在職場應該要如何做才好，也更加的明白了自己的工作上的一些錯誤。

　　對此，我也再一次真誠的向您和公司說一句：對不起，在以后的工作上，我會加倍努力的做好自己的事情，完成好自己的工作，保證自己也不會再犯任何的錯誤。在公司的時候，我也會時刻的注意自己的言行舉止，工作的時候，付出自己全身心的精力和心思，爭取在以后成為一個優秀的工作人員，為公司帶來屬于自己的價值和利益，我也會繼續保持對公司以及自己的工作的熱愛，用心的完成工作，將工作完成到極致。

　　此致

　　敬禮

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇9

　　20xx年12月20日開始的狂歡圣誕喜迎新年的活動，公司與推出的一款特價床，每天限量五張，而且還要以抽獎的形式來獲取此商品，活動開始前，我也了解到這么優惠的床是為了吸引更多的客源，打響x家居在x人民心中的地位，所以禁止內部人員購買，了解了這個信息后我腦海里就知道了這款床我不能參與購買，活動前兩天，我沒有參與，一直幫忙發號工作，第三天，我當時看到賣場人氣明顯沒有前兩天好，購買人員登記表上數量很少，頓時鬼迷心竅的填寫了表格，心里考慮著我也來湊一下熱鬧，看自己會不會走運中獎，而且當時我領到的數字挺好的是588號，所以我抱著好玩的心態拿了號碼，阻止過我，而我卻沒有理會，現在回想一下，當時我實在是太不應當了。

　　在這件事情上我深刻了解到在做一份工作時，不單單是為了讓自己學到更多的東西，而且更要時刻考慮到公司的利益，而不能因個人的一時想法而作出對公司不利的事情，經過劉主任和胡經理對這件事情后果的講解，我才清楚明白，這不是一件小事，這將影響到公司的聲譽，乃至公司以后在發展，我的工作覺悟性在領號的那一時刻全部隱藏了，看到常總在事情發生后，沉默這在辦公室來回走，當時我就明白，這件事情沖擊很大，給常總的工作帶來了很大困難，常總可能無法用言語表達，我的錯誤來源于思想覺悟不高，對事情的認識不夠徹底，對于這件事情，我深表后悔，如果不是劉主任和胡經理對事情嚴重性的講解，我想我的一時頭腦發熱將會招來更大的錯誤，我很感謝我的同事，幫我認識到事件的本質以及所犯錯誤的嚴重性。

　　在這里，我再次對我所犯的錯誤向公司道歉，保證以后的工作上一定認真考慮好做好任何事情的同時考慮好前因后果，積極努力的做好自己本職工作!

　　檢討人:

　　x年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇10

　　今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對不遵守公司規章制度的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。

　　我非常羞愧，領導費盡心機教育我們，為我們操心主持大局，希望我們每一位員工能成為一個準員工，懂道德，講文明的人！而我的行為讓我現在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的認識不深，導致這件事的發生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，違犯了公司規定，再次，我這種行為還公司造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。

　　做為公司的一員本應該聽從領導教導，服從領導的安排，兢兢業業的工作。而我這種表現，給同時事帶了一個壞頭，不利于公司文化建設！公司是多么關心我們。愛護我們！而我卻給領導找煩惱，添麻煩，所以我今后要遵守公司規定，聽領導的話，充分領會理解領導對我的要求，并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤。希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞風氣的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝公司領導對我這次深刻的教育。

　　我保證以后尊敬領導，不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！

　　檢討人您的員工：

　　x年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇11

　　尊敬的領導：

　　我因疏于對公司管理制度的學習和領會，就今天早上發生的事情向您作匯報并檢討。

　　今天早上11:30，供應商將公司訂購的月餅送過來，為保證質量和數量，全程我都在和供應商查看月餅，總共送來七箱月餅，核對無誤后簽過送貨單就準備讓他離開公司。由于他車里有其他廠家的月餅，到廠門口的時候保安攔下來了，我一時疏忽沒有通過保安檢查就讓保安放行違反公司制度檢討書范文參考。因為我當時以為自己知道他車里只有月餅，而且月餅確實是供應商自帶的，就可以不用再檢查了，從而忽視了公司的安全管理制度。楊總在得知事情經過后，特意批評了我.讓我發郵件給您檢討。通過這件事情，我對自己的錯誤有了深刻的認識，一是缺乏責任心，事情處理很不嚴謹，作為管理人員沒有嚴格執行制度。二是自以為是，公司制度面前沒有特殊，也沒有隨意，只有嚴格遵守。

　　這件事情的發生，也促使我今后將改變我的工作作風和工作態度，作為人事，應該以身作則，帶頭執行公司的規章制度，努力為艾煒特的發展做出奉獻。今后我將盡快制定出完善的保安管理制度及其他規章制度，相信在公司和您的幫助和指導下，我的工作會有很大的進步。

　　檢討人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇12

　　尊敬的單位：

　　今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，向您表示我對上班玩手機這種不良行為的深刻認識以及此后嚴格遵守工作紀律、改正散漫工作作風的決心。

　　xx月xx日，在工作時間中，我不僅沒有認真投入工作，還在下面偷偷玩手機，發現后及時制止了我這種影響本行形象以及違反工作紀律的行為。

　　幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位做出深刻檢討，并將我幾天來的反思結果向匯報如下：

　　首先，我的覺悟上存在嚴重不足。作為一名銀行職員，我的職位所在是站在為顧客服務的第一線，顧客對我行的實際印象，很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業務時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。在我身上出現這樣的問題，是對上面的認識不夠明確，更是不尊重自己、不尊重工作崗位的表現。

　　其二，我的工作作風懶散，不夠嚴謹。如我這樣的工作表現，在大多數情況下，都是因為自己工作不認真不專注總被外界影響才產生的的。對于我這樣的"不專心，不嚴謹"恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常工作中又缺乏謹慎態度，沒有以一個嚴謹、認真的態度面對自己的工作。我此等錯誤的發生，跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風上的嚴重問題，以及在工作上的不成熟和不嚴謹。

　　第三、在這件事中，我認識到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，銀行業一定要有規范的行為準則，工作時間我卻玩手機，這充分說明，我從上沒有把工作的方式方法重視起來，另一方面說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，更沒給自己注入走上新臺階的動力。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其付費購買如果遇到任何問題，請前往不好的苗頭，如果不是及時發現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。

　　第四、我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好、做好?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。總之所有的問題都歸咎于我還未能達到一個現代銀行職員應具有的認識問題水平,為能對單位帶來更好的效益,我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性,為此,我一定會在以后的工作中更嚴格地要求自己, 我會做好本職的工作，為單位多增業績。

　　然而，我的工作錯誤已是不爭事實，我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態度方面的不到位、不端正，對崗位不珍惜，對自己不尊重。

　　因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我向平時關心我成長進步的各位和同事做出深刻檢討，也向你們表示發自內心的感謝。

　　最后，我向行保證，在以后的工作中，嚴格遵守工作紀律，不斷成長進步，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請相信我。

　　同時，也懇請行和同事能繼續加強對我的監督，關心我幫助我改正缺點，取得更大的進步。

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇13

　　尊敬的單位領導：

　　事到如今，錯誤經您發現，我們受到了處罰問詢。經過深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性。分析我的此次錯誤，我主要錯在了沒有足夠的工作思想覺悟、沒有充分認清行為可能造成的嚴重后果，礙于同事情面錯誤行駛，并且也暴露出我沒有足夠嚴謹、規范的工作態度。錯誤發生以后，我心有余悸，始終覺得這個事情做錯了。

　　認識到了這些問題，我深感內疚與自責。然而，我清醒地意識到，錯誤已然發生，過多自責無濟于事。我必須在充分認清錯誤的基礎上，充分采取切實、穩妥的改正措施，以求最大限度地避免今后此類錯誤的.發生。

　　特此，我向您做出保證：

　　1、從今往后，我必須時刻保持高度工作思想覺悟，堅決遵守單位工作各項規章制度，徹底杜絕此類違規操作行為。

　　2、充分吸取此次錯誤經驗教訓，以此為戒。并且穩妥處理同事之間關系，讓同事關系避免出現此類情面穩妥，讓同事關系朝著健康、謹慎、積極的方向發展。

　　3、今后努力認真工作，不辜負您的關懷與厚望。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　時間：XX年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇14

　　尊敬的單位領導：

　　事到如今，錯誤經您發現，我們受到了處罰問詢。經過深刻反省，我充分地認識到自身錯誤的嚴重性。分析我的此次錯誤，我主要錯在了沒有足夠的工作思想覺悟、沒有充分認清行為可能造成的嚴重后果，礙于同事情面錯誤行駛，并且也暴露出我沒有足夠嚴謹、規范的工作態度。錯誤發生以后，我心有余悸，始終覺得這個事情做錯了。

　　認識到了這些問題，我深感內疚與自責。然而，我清醒地意識到，錯誤已然發生，過多自責無濟于事。我必須在充分認清錯誤的基礎上，充分采取切實、穩妥的改正措施，以求最大限度地避免今后此類錯誤的發生。

　　特此，我向您做出保證：

　　1、從今往后，我必須時刻保持高度工作思想覺悟，堅決遵守單位工作各項規章制度，徹底杜絕此類違規操作行為。

　　2、充分吸取此次錯誤經驗教訓，以此為戒。并且穩妥處理同事之間關系，讓同事關系避免出現此類情面穩妥，讓同事關系朝著健康、謹慎、積極的方向發展。

　　3、今后努力認真工作，不辜負您的關懷與厚望。

　　此致

　　敬禮

　　檢討人：

　　年 月 日

關于違反公司規定檢討書 篇15

　　尊敬的單位領導：

　　您好！

　　向您遞交這份檢討以深刻反省我違反公司規定公車私用，進而造成車禍事故，給公司車輛造成損壞，更給單位形象與社會影響造成了嚴重負面影響。此刻，對于我所造成的錯誤，以及帶來的損失與影響，我深感愧疚與懊悔。我在此給領導以及各位同事表示十分地抱歉。

　　痛定苦思，通過反省，我認識到犯下我此次錯誤的有三點原因以及今后繼續改正的問題：

　　第一是我對公司對于公車的使用規定不遵守，充分說明我對軌道的認識觀念淺薄。在以往的工作中，沒有清醒地認識自身職責，加上淡薄的規范意識，促成了此次錯誤。

　　第二，我責任感欠缺，危機意識不強。身為職工兼駕駛員，自己沒有清醒認識自身崗位潛在的.危機性。一方面我作為駕駛員，本身責任就須時刻確保能夠接送領導。而作為一名交通參與者，行車與車水馬龍之間，交通安全問題理應時刻謹記，不容半點松懈。而回顧我此次過錯，恰是危機意識太過淡薄，私用車輛與朋友在外就餐，本在心中牢記的“開車不喝酒喝酒不開車”的律則卻在朋友的再三要求做出妥協。

　　第三，恰是我的人情交際能力欠缺與事物判斷能力不足。在朋友的再三勸酒下酒做出妥協，之后擅自將車交予一個并未熟識的朋友駕駛，反映出我的行為不穩重不注意后果。從另一層面上說，還是我的責任感欠缺。

　　回顧我的錯誤，對于我的種種主觀錯誤，我難辭其咎。如今，我應以最坦誠的態度對待錯誤，誠懇向領導認錯，鄭重道歉。今后，我須時刻牢記公司公車的使用規定，謹記自身工作職責，而在事物判斷以及人事關系處理問題上，一定首先穩固工作原則。此外對于公司的車輛損失，我一定盡我所能進行賠償。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　時間：XX年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇16

　　尊敬的領導：

　　我因疏于對公司管理制度的學習和領會，就今天早上發生的事情向您作匯報并檢討。

　　今天早上11：30，供應商將公司訂購的月餅送過來，為保證質量和數量，全程我都在和供應商查看月餅，總共送來七箱月餅，核對無誤后簽過送貨單就準備讓他離開公司。由于他車里有其他廠家的月餅，到廠門口的時候保安攔下來了，我一時疏忽沒有通過保安檢查就讓保安放行違反公司制度。因為我當時以為自己知道他車里只有月餅，而且月餅確實是供應商自帶的，就可以不用再檢查了，從而忽視了公司的安全管理制度。楊總在得知事情經過后，特意批評了我。讓我發郵件給您檢討。通過這件事情，我對自己的錯誤有了深刻的認識，一是缺乏責任心，事情處理很不嚴謹，作為管理人員沒有嚴格執行制度。二是自以為是，公司制度面前沒有特殊，也沒有隨意，只有嚴格遵守。

　　這件事情的發生，也促使我今后將改變我的工作作風和工作態度，作為人事，應該以身作則，帶頭執行公司的`規章制度，努力為艾煒特的發展做出奉獻。今后我將盡快制定出完善的保安管理制度及其他規章制度，相信在公司和您的幫助和指導下，我的工作會有很大的進步。

　　檢討人：

　　時間：XX年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇17

　　尊敬的領導:

　　我叫，女，苗族1978年10月出生，大專文化，**鎮計劃生育技術服務站職工，現住**鎮移民街。

　　星期天我去**辦事，星期一早上未趕到單位上班，也沒有向領導請假，造成不假外出的這種不良行為。對此，我感到非常懊悔，也很痛恨自己的這種行為。

　　主觀原因有以下三點:

　　1、存在僥幸心理認為可以在上班之前趕回單位，即使遲到一次也不一定被逮到。

　　2、時間觀念不強，認為遲到點不是什么大不了的事情。

　　3、沒有遵守工作規章制度，有事沒有向領導請假。

　　整改措施:

　　1、增強時間觀念，今后無論去哪里辦事，都必須在上班之前趕回，不耽誤上班。

　　2、不存在僥幸心理，做任何事情都要防范于未然，不讓事情發生了，才后悔莫及。

　　3、嚴格遵守工作規章制度，嚴格要求自己，做到不遲到，不早退，不曠工，有事向領導請假。

　　4、認真學習和貫徹黨的群眾路線教育實踐活動，為人民辦實事。

　　我已深刻地認識到自己所范錯誤的嚴重性，希望領導給我一次改過自新的機會，原諒我這次錯誤，在此我向領導保證今后決不會再發生這種事情。同時深深地反省自己范的錯誤，真誠地接受領導的批評和監督，并牢記領導的教誨。

　　檢討人:

　　x年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇18

　　尊敬的：

　　您好！

　　作為銀行的客服，我工作違規了，對此很是抱歉，我沒有遵守銀行指定的規定，在此我非常的后悔自己違規的行為，因此您檢討我工作違規的事情。

　　我在昨天的工作中，以跟客戶打電話為由來掩護自己玩手機的事實。客戶來電的時候，我是在跟客戶打電話，但是沒有客戶來電的時候，我就偷摸著在玩手機。我知道銀行有規定工作的時間是不允許玩手機的，畢竟玩手機是違規的，而且也會影響到工作的效率和對他人工作的影響。但是雖然我是客服，可卻沒有太多電話打進來，我也沒有能有多余的客戶要去聯系的，所以一天的工作時間里，我其實很無聊，我不能用電腦玩，就只能用電腦打掩護，每次跟客戶聯系完就玩一會手機。開始我還是比較小心的，害怕被發現，所以有收斂，可是后來我時間越來越充足，我就不滿足的玩手機的，有時候還會用手機玩一把游戲。直到昨天，您來突然的視察我們的工作，才被您發現的，我當時正好在玩游戲，而且還是剛開局的，所以也沒有注意周圍情況，就這樣被您看著了，由此也被您批評了。

　　這一次被您發現，我心里特別的害怕，我以為自己可能要被開除了，可是您只是批評了我，并跟我講了工作有工作的規定，一定要遵守，不要再犯。我心里頓時后悔了，也很愧疚。我是銀行的客服，為客戶電話服務的，但是我一天的工作卻沒有打幾次電話，也沒有好好的去聯系客戶，每次都要客戶主動來聯系我。其實我是有很多的工作的，每次前臺都會送來很多客戶留下來的問題，是需要我去一一解答的，但是我偷懶沒有去做，因此我才感覺自己好像沒有事情做一樣，其實我們客服工作還挺繁忙的。我這么清閑，就是因為大部分的工作都讓其他的客服做了，所以我就處理一些比較簡單的工作了。可是我連這點都沒有做好，沒有認真工作，工作的間隙我還去玩手機，這是犯了多么大的一個錯誤。這次如果不是您及時的制止我，我以后可能真的就會把這份工作給弄丟了。所以在此感謝愿意有給我一次改過的機會，我以后一定遵守規定，按照規定做事，不在違規了，還望相信我。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇19

　　尊敬的經理：

　　非常對不起，我犯錯了。這個錯誤很嚴重，我不應該違反工作規定，做出這樣的事情。您說的對！一個人要是沒有基本的規章規范意識，到哪里都要吃閉門羹，怎么也不會做好工作，總是會失敗的。

　　我也開始覺得自己真的`錯了，本來咱們公司就規定不可以在公司倉庫抽煙。雖然咱們公司是一家飲料廠，但是規定就是規定，不可以有絲毫的怠慢。

　　回顧錯誤，我就是在這一點上有所怠慢了。我不應該仗著自己知道一點自然常識，就擅自在倉庫抽煙敗壞公司規定。回憶當時的情景，我歷歷在目，我當時是太囂張了，我不應該朝您大喊大叫，還故意踢了一箱飲料。

　　現在我錯了，真的錯了，是大錯特錯。我也不知道該怎么辦了，聽說我的錯誤引起了領導重視。不過我現在是認錯了，肯定老實接受單位的處理，認真履行工作義務。

　　總之，我現在向您保證：從今往后，我再也不在單位倉庫抽煙與單位任何地方抽煙了，希望領導能夠從寬處理我吧！

　　檢討人：

　　時間：XX年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇20

　　尊敬的領導：

　　今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對不遵守公司規章制度的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。

　　我非常羞愧，領導費盡心機教育我們，為我們操心主持大局，希望我們每一位員工能成為一個準員工，懂道德，講文明的人！而我的行為讓我現在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的.認識不深，導致這件事的發生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，違犯了公司規定，再次，我這種行為還公司造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。

　　做為公司的一員本應該聽從領導教導，服從領導的安排，兢兢業業的工作。而我這種表現，給同時事帶了一個壞頭，不利于公司文化建設！公司是多么關心我們。愛護我們！而我卻給領導找煩惱，添麻煩，所以我今后要遵守公司規定，聽領導的話，充分領會理解領導對我的要求，并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤。希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞風氣的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝公司領導對我這次深刻的教育。

　　我保證以后尊敬領導，不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！

　　檢討人您的員工：

　　XX年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇21

　　尊敬的：

　　您好!我不應該犯錯，害銀行受到損害，對不起，我知道錯了，下面，我對自己的行為進行了反省。

　　一、問題癥結

　　1、缺乏足夠的大局意識。大局意識是個人在集體、單位中恰當定位的根本出發點，通過這件事的教訓，使我看到了自己在大局意識方面存在的問題。行里上綜合業務系統時，我很想能夠上機練習，好盡快提高自己對新系統的適應和操作能力，以便更好地開展工作。這種想法原本是沒有錯的，因為我畢竟是年青人，追求上進是應該的，而且也是提倡的。但問題出在，當沒有安排我上機時，我沒有及時從大局出發，沒有認真領會的意圖，而產生了片面心理，認為沒有足夠信任我。現在我認識到，有的考慮和安排，是從全局考慮來決定誰上機誰不上機，否則豈不是要亂套了，如果我當時能多大局著想，說服自己安心工作，可能就會避免出現這樣的失誤，現在想來真是后悔，把好事辦成了壞事。

　　2、上有消極情緒。由于沒能擺正自己的，我產生了一定程度的消極，自己累得不到承認，還經常受批評。這些雖然都是現實情況，但如果我能換一個角度考慮問題，比如自己是唯一的一名男營業員，體力好，自然應當為行里多做貢獻，比如自己年青，需要在工作中得到鍛煉，尤其是艱苦的工作、大量的工作、瑣碎的工作更能鍛煉人，也能更快地提高自己的業務能力。如果能夠早一點認識到這些，我想我一定可以少出差錯或不出差錯，為我行做出更大更多的成績。

　　3、有一定的抵觸心理。由于自己存在個人主義和消極情緒，導致出現了一定程度的抵觸心理，雖然這種抵觸心理是輕微的、不易察覺的，但確實存在，只是自己都沒有發現罷了。因為行里沒有安排我上機練習，在單位受到了批評，使我不自覺地產生了抵觸心理，表現在工作上，就是出現了犯不該犯的錯誤，而且是低級錯誤，讓人想不到的錯誤。關于這一點，我想了很多，其實自己真的是想把工作干好，干出成績，結果還是出了問題，肯定是沒有擺正工作關系，沒有解決好服從管理的問題。

　　4、有粗心大意。從我上班自現在，已經整整五年了，也算得上熟悉業務，工作經驗豐富，出現這樣的失誤實在不應該，仔細分析，與自己存在粗心大意也有關系。看錯收貸金額，表面上看是一個偶然事件，實際也有必然性在里面，因為粗心大意，今天不出問題，就有可能明天出問題，但是如果事事小心、筆筆清楚、件件認真、條條核對，這樣的差錯是完全可以避免的。

　　二、客觀原因

　　1、工作量較大。由于自己是營業大廳唯一的男性，工作任務相對較多，平時忙于工作，很少學習，也疏于建設，為出現問題埋下了禍根。

　　2、業務不很精練。出現這樣的問題，與業務不精練也有關系，如果業務很精到，憑職業敏感也可以發現這個失誤，而不會給銀行造成損失，給自己造成遺憾。

　　此致

　　敬禮

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇22

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　今天被領導嚴厲批評，因為我做事不夠細心，因為我考慮問題不夠周全，因為我專業知識不夠扎實。

　　工作已經有三個月了，自己的不足慢慢浮現，好多事情自己想到了，卻不去做，做了又不夠周全;自己做事比較粗心，又缺乏社會經驗，工作經驗，所以很容易犯錯。我知道很多時候如果問題處理不周，會引發很多后遺癥，如浪費資源，影響公司形象，影響自己的公眾形象，又或者是導致人際關系緊張……所以今后自己要萬事小心，不得魯莽行事。

　　有些錯誤，可以修改，有如橡皮擦鉛筆，修補之后可以沒有痕跡;有些錯誤，可以修改，但有如手術后的疤痕，修補之后會留下不可磨滅的痕跡;有些錯誤，有如碎了的玻璃，連修補的機會都沒有了。錯誤也是可以積累的，一個環節出錯，就如多米諾骨牌。錯了，就要擔戴，不能找借口，要找出解決問題的方法，要總結錯誤的經驗。

　　今天的批評是警醒的，我要自我檢討。發揚打不死的蟑螂精神，越挫越勇。

　　檢討人：

　　年 月 日

關于違反公司規定檢討書 篇23

　　尊敬的領導你好：

　　我于xx年xx月號，我沒能按照公司規定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

　　以上事件之所以發生，我認為要吸取以上教訓。

　　1：不論業務多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務。

　　2：客戶是多種多樣的，素質有高低。所以，我們在對話時要婉轉，要講究技巧。

　　3：要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

　　檢討人：

　　日期

關于違反公司規定檢討書 篇24

　　尊敬的經理:

　　非常對不起，我犯錯了。這個錯誤很嚴重，我不應該違反工作規定，做出這樣的事情。您說的對!一個人要是沒有基本的規章規范意識，到哪里都要吃閉門羹，怎么也不會做好工作，總是會失敗的。

　　我也開始覺得自己真的錯了，本來咱們公司就規定不可以在公司倉庫抽煙。雖然咱們公司是一家飲料廠，但是規定就是規定，不可以有絲毫的怠慢。

　　回顧錯誤，我就是在這一點上有所怠慢了。我不應該仗著自己知道一點自然常識，就擅自在倉庫抽煙敗壞公司規定。回憶當時的情景，我歷歷在目，我當時是太囂張了，我不應該朝您大喊大叫，還故意踢了一箱飲料。

　　現在我錯了，真的錯了，是大錯特錯。我也不知道該怎么辦了，聽說我的錯誤引起了領導重視。不過我現在是認錯了，肯定老實接受單位的處理，認真履行工作義務。

　　總之，我現在向您保證:從今往后，我再也不在單位倉庫抽煙與單位任何地方抽煙了，希望領導能夠從寬處理我吧!

　　檢討人：

　　X年XX月XX日

關于違反公司規定檢討書 篇25

　　尊敬的：

　　您好！

　　真的非常抱歉，我又不小心違反酒店的規定了，我一個新員工給您帶來太多麻煩了，也是感謝您愿意一再二再而三的原諒我，沒有將我開除的想法，為此我會好好的反省自己，爭取成為一個恪盡職守，遵守規定的好員工，我可不想您對我失望。

　　請原諒我，您也知道，我才上崗不到一周，自然對酒店的很多規矩不懂，當然我知道這也怪我沒有主動的去了解，這不到的一周的時間，我因為多次違反酒店的規定，我已經被扣了將近500塊的工資了，這著實讓我不得不重視起來，沒想到今天您就主動找我了，您對我在工作上的表現已經是看不下去了，今天您的一番話，讓我感觸頗深，我現在已經不能隨心所欲的想干嘛就干嘛了，我現在是酒店的一名職員了，就要全心全意的為酒店服務，并且對于酒店對員工的要求都應該毫無疑問的遵守，我現在已經認識到自己錯了。我也是好好的審視了一下，我這一周以來犯下的錯誤，如下：

　　1、第二天上班的時候，因為沒有把控好上班的時間，然后就導致我遲到了，但是您知道這件事后，念在我還是第一次，就不跟我計較了，這次就算是警告，本來我應該好好的把這件事放在心上，把對您的感激之心都放在工作上，但是我并沒有。

　　2、我作為酒店的前臺工作人員，酒店對我們這種服務人員可是有嚴格的儀容儀表上的規定的，必須要穿工作服，頭發扎起來，還需要化淡妝上班，但是我卻違反了其中一項，我有兩天，因為上班時間緊張，我就素顏來上班了，個人形象肯定是有所影響的。

　　3、還有就是前臺的桌面上，非常的凌亂，這跟我個人的習慣也是有一定的.關系的，我從來沒有東西的習慣，東西用完就隨便放，但是這勢必是跟酒店的規定是有出入的。

　　從以上情況開看，我的個人工作情況的確是存在著極大的問題，但是還請您不要因為這樣就覺得我不適合這個崗位，還請您對我再多點耐心，我現在已經知道自己的問題在哪了，我就一定會好好的改正的，這份工作我很喜歡，我可不想因為自己丟掉這份工作，所以真的希望您在給我一次機會，我一定不會再有任何違反酒店規定的行為，一定不會再給您惹麻煩，一方面是因為真的要對自己的崗位負責了，另一方面是因為我真的不想自己這個月的工資再被扣了。

　　這一周的我，的確不是一個好的酒店前臺服務人員，犯錯很多，但是我也是在進步的，我相信在接下來的時間里面，我一定可以有讓您刮目相看的表現，請您期待。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇26

　　尊敬的領導、

　　您好！

　　我于xx年xx月號，我沒能按照公司規定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧；置公司領導人的威信于不顧；置公司規定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

　　此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。

　　親愛的領導，我現在已經從內心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

　　最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

　　以上事件之所以發生，我認為要吸取以上教訓。

　　1、不論業務多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務。

　　2、客戶是多種多樣的，素質有高低。所以，我們在對話時要婉轉，要講究技巧。

　　3、要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人、

　　20xx年x月x日

關于違反公司規定檢討書 篇27

　　尊敬的經理：

　　您好，本人在此向您遞交此工作違規的檢討書，進而表達我本人對于自身工作態度不端、違反單位規章制度極為愧疚的心情。

　　就本人工作上的失誤，我感覺很大程度上是由于個人的態度不端、對工作懈怠，我未能夠很好的遵守單位的規章制度，未能夠對個人工作嚴格要求，未能夠切實的履行個人職責義務。

　　本人的工作違規，亦是最讓我感到心痛的錯誤。此次錯誤的出現，充分的暴露出來本人在、工作意識方面存有嚴重的不足，在工作操守方面存有嚴重的懈怠與疏忽。

　　本人主觀缺乏足夠的認識，是我犯下此次的錯誤埋下了隱患。而站在發展的角度上來說的話，我這樣的工作違規的錯誤倘若不予以改正的話，不斷發展下去的話，會對于我以后的工作形成非常大的不利因素。

　　首先本人作為一名單位柜員，我的職責就是為客戶辦理業務。而我全部工作的順利進行均是要建立于嚴格遵守單位有與政策和規定的前提之下。而我卻在這樣的一段時間之內放松了對于個人的要求，未鎖柜就開了個人的座位，工作違規。我如此的工作違規，對于單位的平常業務秩序和規范管理導致了一定程度的不良影響。

　　在此，我向經理表示深刻的道歉。同時鄭重的向您說句：非常抱歉!

　　檢討人：

　　xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇28

　　尊敬的：

　　今天，我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對不遵守公司規章制度的不良行為，深刻認識改正錯誤的決心。

　　我非常羞愧，領導費盡心機我們，為我們操心主持大局，希望我們每一位員工能成為一個準員工，懂道德，講文明的人!而我的行為讓我現在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒.唐的行為。平時對這件事的認識不深，導致這件事的`發生，在寫這份檢討的同時，我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤，違犯了公司規定。

　　再次，我這種行為還公司造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。做為公司的一員本應該聽從領導教導，服從領導的安排，兢兢業業的工作。而我這種表現，給同時事帶了一個壞頭，不利于公司建設!公司是多么關心我們。愛護我們!而我卻給領導找煩惱，添麻煩，所以我今后要遵守公司規定，聽領導的話，充分領會理解領導對我的要求，并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤。

　　希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞風氣的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝公司領導對我這次深刻的教育。

　　我保證以后尊敬領導，不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇29

　　尊敬的：

　　您好！

　　前些天我在工作中犯了錯誤，經過同事的提醒，才發現自己的錯誤，我在這里我向您做出檢討。

　　可能是第二天就要放假的緣故，我有點心不在焉，只想著將工作馬上做完，就可以去放松了，在臨近下班時就有點浮躁，沒有注意文件胡亂弄了一下，造成了嚴重的后果。這次的事情導致同事與同時加班才將東西收拾妥當，浪費了時間，花費了多余的精力。我是到假期之后才知道這回事的，經過的批評與教育，我已經深刻認識到自己的錯誤，承擔屬于自己的責任，在之后也會努力彌補。如果有什么懲罰我全都接受，請求您能原諒我的失誤，給我改正的機會。

　　在這件事情中我只注意到自己的需要，在工作當中沒有集中注意力，在想到放假就興奮，一點沒有責任心，將要做的事情糊弄過關。在工作即將收尾的時刻我沒有認真檢查，也沒有仔細核對，還好有人及時找到了我的錯誤，沒有造成無法挽回的后果。同時這次的事給同事帶來了不良的影響，做什么事情都要沉下一顆心，將自己的任務細致認真的做好，做完整。而我就是一個鮮明的反例，將任務拋諸腦后，只想著自己的私事，所以才會出現錯誤。這時沒有工作責任表現，也是在平時比較馬虎大意。

　　錯誤已經發生，不可更改，我會銘記此次的事情，時刻警醒自己，在工作當中要足夠的認真應對每天的任務。因為已經在公司工作了好幾年，剛開始可能就一點，到了現在我就如同在混過每一天，有得過且過的，對待工作不怎么上心。這段時間也是小錯不斷，大錯不犯，沒有人追究，只是讓人立馬改正，同時說一下就了事，于是我就慢慢放松了對自己的要求，沒想到就闖了禍，也讓我意識到我工作不在狀態會出現的后果。

　　在今后的工作中，我會加強對自己的要求，提高自己的認識，再一次請您原諒我的過錯。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　年xx月xx日

關于違反公司規定檢討書 篇30

　　尊敬的領導：

　　我因疏于對公司管理制度的學習和領會，就今天早上發生的事情向您作匯報并檢討。

　　今天早上11：30，供應商將公司訂購的月餅送過來，為保證質量和數量，全程我都在和供應商查看月餅，總共送來七箱月餅，核對無誤后簽過送貨單就準備讓他離開公司。由于他車里有其他廠家的月餅，到廠門口的時候保安攔下來了，我一時疏忽沒有通過保安檢查就讓保安放行違反公司制度檢討書范文參考。因為我當時以為自己知道他車里只有月餅，而且月餅確實是供應商自帶的，就可以不用再檢查了，從而忽視了公司的安全管理制度。楊總在得知事情經過后，特意批評了我。讓我發郵件給您檢討。通過這件事情，我對自己的錯誤有了深刻的認識，一是缺乏責任心，事情處理很不嚴謹，作為管理人員沒有嚴格執行制度。二是自以為是，公司制度面前沒有特殊，也沒有隨意，只有嚴格遵守。

　　這件事情的發生，也促使我今后將改變我的工作作風和工作態度，作為人事，應該以身作則，帶頭執行公司的規章制度，努力為艾煒特的發展做出奉獻。今后我將盡快制定出完善的保安管理制度及其他規章制度，相信在公司和您的幫助和指導下，我的工作會有很大的進步。

　　檢討人：

　　x年x月x日