履職盡責不到位檢討書（精選29篇）

履職盡責不到位檢討書 篇1

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　工作履職不到位的情況在我看來是對自身職責毫不負責的做法，然而由于我的疏忽導致我在近期的工作中也出現了履職不到位的狀況，作為員工卻無法履行好自身的職責又怎能為公司的發展帶來效益，所以經過領導的批評讓我對這種狀況的出現感到很慚愧，也有些痛恨自己為何不能將工作做好以至于無法履行相應的責任，現如今我也應當牢記教訓并對工作履職不到位的問題進行檢討。

　　通過反思讓我意識到造成工作履職不到位的原因還是自己的不重視，因為自認為能夠較好地解決工作中的難題從而變得有些好高騖遠，殊不知每項工作的完成都需要認真對待才能夠履行好自身的職責，自鳴得意卻不對完成的工作量進行檢查只會在履職不到位以后感到后悔，事實上我得明白憑借自己當前的工作能力沒有任何好高騖遠的資本，尤其是這次工作履職不到位的狀況發生以后更是令我感到有些不太自信，明明領導在工作中對自己那么信任卻因為履職不到位讓對方失望。

　　不得不說這次履職不到位的狀況讓我在工作中失去了許多機遇，畢竟職業晉升的契機本就需要自己去主動爭取自然容不得任何污點，這次工作履職不到位的狀況在我看來便是自己職業生涯的污點，若是能夠早些意識到自身職責的重要性并通過努力將其做好便不會出現這種狀況，也許履職不到位的狀況正是對我近期工作不夠認真的懲罰吧，所以我很用心地聽取領導的批評并對近期工作中的錯誤做法進行了反思。

　　得到教訓以后還是應該在工作中嚴格遵守公司的規定才行，尤其是每天規定的工作量要全部完成才算是盡到自己的職責所在，而且在追求工作效率的同時也要保證質量才不會讓領導感到失望，畢竟任何的疏忽都有可能導致完成的工作量受到影響，更何況無法履行職責的狀況也容易給公司的發展造成不良影響，因此我得重視自己在工作中的表現并為以后的職業發展做好相應的積累，而且對于工作量的完成也要做得越來越好才能夠體現出自己作為公司員工的價值。

　　我明白自己以往能夠在工作中有所成就多虧了領導的栽培，既然如此就得感念領導的幫助并通過自身的努力回報對方的期待，若是工作這么長時間卻連自己的職責都履行不到位的話只會讓人感到失望罷了，因此我得做好自己的本職工作并加深這方面的理解才對得起領導的栽培。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇2

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　由于我個人的一些失誤，導致此次工作中有一部分的工作沒有做到位，對于這一部分的失誤，我想自己也不會去找什么借口，我會嚴肅的對待這一次問題，也希望您能夠看到我認錯態度良好以及改錯態度明確的份上，給予我這一次諒解，我也會通過這一次教訓，讓自己深刻的記住永不再犯，永不再出現此類的問題！

　　對于這次問題的出現，我主要檢討了自己以下幾個方面：

　　1、工作態度不明確。

　　這次工作，其實并不復雜，但是我卻在這個過程中出現了很多的問題，導致整件事情變得復雜起來了。這次問題的出現主要的原因也是因為我自己的工作態度并不明確，或者您平時就能感受到，我做事起來的確有一點馬馬虎虎，您也不止一次的跟我說過這個問題，但是我卻沒有引起重視，反而是縱容自己繼續出現這樣的問題，這就是我自己的態度問題了，也是這次工作沒有做到位的主要原因。對此我也會嚴厲的反思自己，把這個問題糾正過來，保證今后絕不會再有了。

　　2、處事方式不正確。

　　在事情發生之后，我沒有及時的去彌補那個空缺，反而是把責任推到了身邊同事的身上。的確在這件事情上，可能我們這幾個人多多少少都有一些責任，但是我也不應該把責任全部放到別人身上，這是我自己最大的缺陷了，也是我這次最為羞愧的一點。我希望領導以及同事可以原諒我這一次的自私，是我處理事情的方式和態度不對，對不起大家了，還請大家多加諒解。

　　3、責任心有待加強。

　　作為企業的一名職員，責任感是一件很重要的事情，任何一個公司都不需要一個毫無責任感的人，因為如若這一份責任感都沒有，又怎么會去做好自己的工作呢？如果自己在責任這個意識上都沒有搭建好，又怎么去完成好領導和組織交代的事情呢？想要被信任，首先就要做一個有責任感的人。這一次是我責任上面的缺失，才讓這樣的問題粗糙的展現出來。

　　對此我感到很愧疚，對自己也很失望，但是我通過這一次，讓我明白了很多，也讓我明確的對自己有了一些認識。未來的時光，我一定會好好去表現，好好去展現自己的，請您諒解，我會努力改正，重新步入軌道，艱苦奮斗！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇3

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我是，作為公司的一員，我在工作時履職不到位，這在工作中是很大的失誤了，工作執行力不強，怎么能夠把工作做好，一步步的實行下去，因此針對自己這次履職沒有到位的事情向您檢討。

　　近期領導您有諸多的文件需要處理，因此我作為公司員工，理應幫忙把文件都分配到其他人手中，也應該提前通知，但是由于我兩個事情無法同做，所以就漏了一項，雖然都通知到了大家，但是在對您要處理的一系列文件，我并沒有做好，在這方面的履職，做的就不太好了。下發您的文件時，由于有些員工當時有其他事情做，并沒有在自己的座位上，所以我只是把文件放在他們的辦公桌上，并沒有提醒或者說打上標記，因此有些人沒注意到，就把文件隨意放在角落里了，沒有進行觀看，如此便錯過了一些重要的消息。

　　這失誤就是我在執行的時候沒有做到盡力，沒有把文件的中的信息表達到位，才會造成近期領導要我們去做的工作沒有統一做好。這問題出在我身上，是我還不夠重視您交代的事情。明知道您處理的文件都是一些比較重要的東西，在傳達給下面的人的時候，就應該要通知和囑咐到位，而不是放到他們的辦公桌上就沒事了，應該也要考慮到其他的問題的，所以這是我在履自己的職時沒有注意到的。

　　通過這一次的教訓，我算是知道自己執行力方面還不夠強，今后需要加強的就是履職的能力，爭取把您要我做的工作全部都做到位了。不會在出這樣的差錯了，把自己在內的義務工作都處理好，執行自己的職責，同樣做好的事情就不會再跟這次一樣了，一定做到您滿意，把自己該履行的職責都弄好的。一次教訓已經讓我感到崩潰了，因為工作不到位的話，也會給我后面的工作帶來一些影響，這于我是不利的，所以我不能出現第二次了。

　　希望領導您也能對我此次的履職沒有很到位的事情有一個寬恕，我已經深深的檢討過自己，并且認錯了，望您和公司給出的處分能輕一些，我今后會把自己好的事情都盡力做好，把自己的職責也都完成好。請求領導您原諒，讓我去改正，也請給我一個這樣的機會。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇4

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我是，這次工作不到位讓我感覺很不好，這段時間所遇到的事情也一直都在做好自己的本職工作，我以后也一定會持續做好自己本職，在工作當中自己的做的事情還是非常的關鍵的，對于這次我的工作問題我很慚愧，實在是做的不好，工作當中做不到認真，對于這次的事情我做的是非常的不合適，有些事情還哈斯需要認真一點，只有不斷的去調整自己的心態，這樣才能夠把工作做好。

　　今天在工作當中確實是出現了很多不好的事情，以后在學習當中也一定要繼續去做好相關的工作，在這方面還是要主動一點，無論是做什么事情還是需要一點點積累，工作做的不夠好這真的是我的過失，我真的是感覺非常的不好，在這樣的環境下面一定要讓自己認真一點，我今天就是因為沒有提前做好準備，其實今天的工作已經就是提前規劃好的，但是這次我真的.是非常有壓力，因為在這件事情上面真的是需要做的非常的到位，可是我。com今天的事情確實還是沒有做好這些事情，我不能夠繼續這么消耗下去，我不應該再這么耽誤工作，在這樣的環境下面還是不能夠做好的基本的細節，沒有提前安排好這是我的問題。

　　以后再也不會繼續出現這些問題了，工作當中我也一直都在認真的思考自己的本職工作，在這樣的大環境下面我確實還是需要維持好這些，工作當中一定要發揮好自己的狀態，在這一點上面認為這是應該要持續做的更好的，工作當中應該要把這些努力維持好，在這樣的環境下面還是有很多事情要去履行好的，我在工作當中還是沒有做好，現在我也是非常希望能夠糾正自己的不足，在這樣的環境下面我應該把工作當中的細節做好，這次的事情我真的是做的不夠到位，有些事情真的還是要去履行的，我感激在這方面自己所遇到的一些問題，還是需要用一個合適的心態去做好這些的。

　　我非常的不希望這樣的環境下面，把工作做的不好，這段時間以來我的表現讓您失望了，我真的還是需要把這些細節處理好，合理安排好現在工作，要端正態度，在這樣的環境下面也是對自己的證明，我一定不會繼續這樣下去，以后不會出現這樣的事情了，毋庸置疑，我以后一定認真的去履行自己的工作。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇5

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　這次我感到無比的抱歉，由于我個人的一些疏漏，導致在這個崗位上沒有把工作做到位，更是讓我們整個部門，整個活動現場出現了一些失控。在此我表示非常抱歉，也表示無比的愧疚。事情發生不久之后，我便認真反思了自己，接著寫了這樣的一封檢討書，希望可以糾正自己出現的這些問題，今后盡量避免再次這樣的情況，還望您能夠空出幾分種的時間閱讀我的這封檢討，十分感謝。

　　這次促銷活動我作為主要負責人，對于這次促銷過程中出現混亂局面這一現象是需要完全負責的。這次事情發生的主要原因是鬧事人由于抽了一個兌換獎，但是當時我們的獎品已經完全抽空了，再加上這次的促銷員一部分是大學生，所以他們的靈活應變能力并不是很好。當時鬧事人過來兌換獎品，聽到我們的獎品已經完全兌換完畢之后，非常的不滿，便開始語言攻擊我們的大學生促銷員。這個促銷員性格也比較沖，所以當時兩個人就開始懟起來了，導致現場非常的混亂，之后我及時發現，并且進行了阻止，向對方道了歉，也給對方賠了禮，這件事情才到此結束。

　　對于這次這個情況來說，大部分的責任是在于我的，在促銷計劃的時候我沒有把兌獎量計劃好，也沒有把這些數據做到精準，所以才會出現這樣的現象，這次還好只是一個人，如若有一群人，那我不知道會出現一個怎樣的情況了。所以這樣的事情我絕不會再讓它出現第二遍，我也不會再在工作上如此掉以輕心了。這次沉痛的教訓也讓我明白了很多，更是讓我清楚了做事不謹慎的后果有多么嚴重，所以這一次我會好好的反省自己，反省這一件事情。

　　其次，下次如果要招大學生促銷員的話，我會組織一次嚴格的培訓，為促銷活動做好準備。就像這次一樣，絕大部分是因為前期準備工作做的不夠，所以才導致出現了這樣的動亂。這也不能責怪于此次的促銷員，后來我聽了促銷員的'解釋，確實大部分原因也是因為對方用非常惡劣的語氣和態度中傷了促銷員，所以才會和對方較勁起來。

　　這次事情是我沒有把工作做到位，導致我們出現了這樣的問題，但希望領導您能夠考慮到我成功解決了這件事情的份上，給予我一次諒解吧，我也希望能夠得到您的諒解，在今后的工作中更好的去表現自己。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇6

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我在自己的一個工作崗位上，是沒有把工作去做到位，導致最后也出了問題，我也是必須要對此負責，同時我自己的工作態度也是有問題的，在此我也是反省檢討。

　　此次沒做好，認真的回顧，我也是反思了，的確我的問題很嚴重，除了態度方面，也是自己覺得能做好，就比較的隨意，沒有認真的去做，覺得以前做過的，也是沒考慮到現在的情況不同了，而且配合的同事也是不同，大家的溝通在我這里也是出了問題，我沒有去想是我的問題，反而覺得是大家不夠配合，最終的結果造成，我也是很懊惱，開始反省后我也是看到我真的犯了很多的錯誤，不但是態度上的敷衍，做事情上面的不夠認真，也是和同事們的配合上出了問題，還不自覺，不懂得去找自己的問題所在，總覺得自己是對的，但是其實同事們也是幫我了很多，可我確實沒有領情，反而還讓大家操心了，想想真的很懊惱，如果當初自己能再去多一些思考，認真一些也是不會造成這樣的后果，雖然我要對此負責，但是這個后果的出現確實完全可以去避免的。

　　作為老員工，其實我也是不該犯這樣的錯誤，工作的態度上面也是不該如此，但做的不好，責任在我，我也是會接受，今后也是不會再犯這樣的錯誤了，并且自己也是該承擔起來這個責任，無論以后遇到什么事情，關乎工作的，必須要有好的態度，嚴謹的去對待，不能再次的這么粗心隨意了，問題的考慮很多時候也是要都去想想，而不是自己覺得如何，或者根本不聽同事們的意見，這都是不好的想法。我也是要多去向其他優秀的同事多一些學習多一些請教。犯了錯誤，其實領導能原諒我，我也是特別的感激，但同時我也是知道，這都是之前我的工作還做的不錯，而且自己也是老員工了，但今后也是不能再有這樣的錯誤了，要去認真的把自己該做的，好好的做好，并且也是不能再給領導您添麻煩了。

　　此次履職沒有做好，不夠到位，犯的錯，讓我也是經過反思，看到自己問題所在，也是更加的意識到，在工作里頭，無論資歷如何，無論之前取得多少的成績，但錯誤面前，大家都是一樣的，也是要去面對，去承擔，去回顧反省。今后我會做好，不再讓領導這樣的操心和擔憂我的工作了。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇7

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　我必須得跟您承認了，我自從上崗以來，我就對工作并沒有特別的上心，更別提什么盡職盡責了，這四個字完全跟我不沾邊，現如今我的工作情況也是被您發現了，您現在一定是對我失望至極，我現在不清楚自己會迎來什么處罰，但是我害怕了，害怕您會覺得事情嚴重到讓我離職，在此我由衷的請求您，千萬不要有這樣的念頭，我知錯了，我保證從今天開始好好的履行自己的工作職責，絕對不會再敷衍行事了，請相信我，我是能把這份工作做好的。

　　我是一個月前成為小區的一名保安的，我其實能擁有這么一份工作已經是非常幸運的事情了，要知道我在這之前已經失業大半年了，現在經人介紹有了這份工作，而我還不知道珍惜，現在我就來跟您如實的說一下自己這一個月來的工作狀態，我每天都是坐在保安室里，玩手機，因為一般都是小區內的車輛，都無須我管的，按照規定，我需要仔細嚴格的觀察每一輛進出的車輛，只要外來車輛，才需要我登記，并詢問清楚管理處是否放行，還要仔細的檢查里面裝的什么，防止有危險物品帶入小區。而我在干嘛？整天坐在里面用手機打游戲，整天跟混日子一樣，絲毫不會在意自己這么做是有多么的不負責任。

　　今天我更是做了一件特別出格的事情，有一輛外來的大貨車想進來，別人跟我隨便聊了幾句，給我遞了一包煙，我就放他進去了，沒有檢查車輛，沒有進行登記，更沒有通知管理處，詢問是否放行。結果我惹出什么事了，他們那些人車上裝的全是水果，一個個的就堵在小區各個單元的門口售賣，給各位居民帶來了非常不好的體驗，舉報電話都打 到領導您的辦公室去了，最后找原因還是查到我頭上來了。您當時是直接到我工作崗位上批評的我，我一下就知道自己捅婁子了。領導對不起，我也是意識到自己的問題所在了，現在的我是沒有一點保安的樣子的，自己分內的職責也是極少有做到的，您就再給我一次機會吧，我今后的表現一定不會讓您失望的，一定把自己的職責牢記在心，認真的履行，絕對不會再出現今天這種失誤了，我對不起您，給您惹麻煩了。

　　一個人最怕的不是犯錯，而是知錯不改，您放心我絕對不是那種人，在今后的工作當中，我會對自己嚴格要求，對小區居民們負責。我一定會成為一名合格的小區門衛保安的。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇8

　　尊敬的：

　　您好！

　　身為公司的員工，我很抱歉沒有將自己的基本工作做好，雖然這次的事情并不是什么特別大的錯誤，但是仍然反映出來了我的工作存在很大的問題，因為身為后勤工作人員，給公司的植被澆水是我最基本的工作之一了，可是我卻因為自己工作態度不夠端正的原因，漠視了自己的職責，總想著推給別的同事來做，以至于出現在大家互相推的現象，導致公司大量觀賞植被出現死亡的現象。這件事情是我這個做后勤的.沒有處理好的地方，這幾天我回顧起我在工作上的失職行為，我真的特別的后悔，為自己對工作職責漠視的態度感到愧疚。在這里為自己工作沒做好給公司帶來麻煩的事情做出檢討，希望能夠通過自己認錯積極的態度以及后續自己積極改正錯誤的行動，盡量彌補錯誤來乞求得到公司里和的原諒。

　　回憶起自己進入公司以來的經歷，更加覺得自己的錯誤是非常嚴重的，還記得我剛剛進入公司得時候自己對工作是充滿著干勁得那個時候得自己心里面為自己得規劃說什么一兩年的時間讓自己在公司里賣弄穩定下來，然后在兩到三年的時間開始自己要以向公司管理層做出努力，可是這才進入公司多少年，還不到兩年半的時間，自己的心態就徹底地發生了改變，自己不知不覺地就沒有了曾經的那種干勁 ，對待工作的積極性和熱情也漸漸地被消磨掉了，不，準確的說是自己漸漸地陷入了這種不用奮斗的甜蜜陷阱中去了，覺得反正都是那同樣的工資，自己只要完成讓我做的工作就行了，沒有讓我去做的事情，就算我去做了公司也不會給我加工資也不會給我什么榮譽之類的，做了也沒有什么意義。仔細想想自己是隨著時間的推移，陷入了這種舒適圈里去了，對自己的要求也越來越降低，放松了對自己的規劃和目標，這才出現自己這次工作沒做好的錯誤，雖然這個工作是我后勤人員應盡的工作之一，但是一直覺得就算自己不去做別人也是會去做的，所以大家互相推，這才發生了這個場面。

　　這個事情所帶來的危害或許目前來說并不是很大，但是從長遠來看，我這種消極的工作態度是有很大的問題的，對工作不夠上心，就是工作態度欠缺的表現，我這樣繼續去的話，就勢必會讓自己在工作中犯錯誤，而且往往是很嚴重的錯誤。所幸這一次的錯誤，及時的批評指點了我，也讓我發現了自己的問題，否則后果不堪設想。

　　看到了這件事情背后深藏的危害，我一點會好好要求自己改正自己的缺點，端正自己工作上的毛病的，絕對不會讓自己繼續犯錯誤了。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇9

　　尊敬的：

　　您好!

　　我必須得跟您承認了，我自從上崗以來，我就對工作并沒有特別的上心，更別提什么盡職盡責了，這四個字完全跟我不沾邊，現如今我的工作情況也是被您發現了，您現在一定是對我失望至極，我現在不清楚自己會迎來什么處罰，但是我害怕了，害怕您會覺得事情嚴重到讓我離職，在此我由衷的請求您，千萬不要有這樣的念頭，我知錯了，我保證從今天開始好好的履行自己的工作職責，絕對不會再敷衍行事了，請相信我，我是能把這份工作做好的。

　　我是一個月前成為小區的一名保安的，我其實能擁有這么一份工作已經是非常幸運的事情了，要知道我在這之前已經失業大半年了，現在經人介紹有了這份工作，而我還不知道珍惜，現在我就來跟您如實的說一下自己這一個月來的工作狀態，我每天都是坐在保安室里，玩手機，因為一般都是小區內的.車輛，都無須我管的，按照規定，我需要仔細嚴格的觀察每一輛進出的車輛，只要外來車輛，才需要我登記，并詢問清楚管理處是否放行，還要仔細的檢查里面裝的什么，防止有危險物品帶入小區。而我在干嘛？整天坐在里面用手機打游戲，整天跟混日子一樣，絲毫不會在意自己這么做是有多么的不負責任。

　　今天我更是做了一件特別出格的事情，有一輛外來的大貨車想進來，別人跟我隨便聊了幾句，給我遞了一包煙，我就放他進去了，沒有檢查車輛，沒有進行登記，更沒有通知管理處，詢問是否放行。結果我惹出什么事了，他們那些人車上裝的全是水果，一個個的就堵在小區各個單元的門口售賣，給各位居民帶來了非常不好的體驗，舉報電話都打到您的辦公室去了，最后找原因還是查到我頭上來了。您當時是直接到我工作崗位上批評的我，我一下就知道自己捅婁子了。對不起，我也是意識到自己的問題所在了，現在的我是沒有一點保安的樣子的，自己分內的職責也是極少有做到的，您就再給我一次機會吧，我今后的表現一定不會讓您失望的，一定把自己的職責牢記在心，認真的履行，絕對不會再出現今天這種失誤了，我對不起您，給您惹麻煩了。

　　一個人最怕的不是犯錯，而是知錯不改，您放心我絕對不是那種人，在今后的工作當中，我會對自己嚴格要求，對小區居民們負責。我一定會成為一名合格的小區門衛保安的。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇10

　　尊敬的：

　　您好！

　　前幾天我在工作時間抽煙，被公司安全檢查人員發現，現在我感到非常懊悔和羞愧，在此深刻的反省自己犯下的錯誤。

　　作為一名廠里的員工，我的任務就是在廠好好工作，遵守廠里的規章制度和紀律。平時就一再強調不讓把煙帶進廠區里，廠里也明文規定不允許在生產區域吸煙。可是我還是帶著僥幸的心理而在工作時間抽煙，如今我才感覺到我犯下的錯誤非常嚴重，感覺到自己對不起們對我的`關愛！

　　現在，我冷靜的想了很久，感到非常后悔，我已深刻的認識到事情的嚴重性。認識到如果不分場合，隨手亂丟煙頭，這是最容易引起火災較常見的原因之一：有時如果把煙頭丟在角落里，而那里卻正好堆放了一些亂七八糟的可燃物；如果把煙頭丟進廢紙簍里，或丟在材料器材旁、干草叢中、如果把煙頭丟進生產區的經常出現沼氣的深井里、或殘留著易燃可燃油品的下水道里，都會引起這些地方的易燃可燃物燃燒，甚至發生爆炸傷人或引發火災。如今想想都感覺到非常的后怕！

　　這次我違反了廠里的紀律，僥幸沒有發生火災，但卻給單位、給車間臉上抹了黑，使我廠榮譽受到了嚴重影響，我現在懊悔不已！真心在此做出深刻檢討：愿意在以后的工作中，一定端正態度，改正抽煙的壞習慣，提高對自身的要求，加強自我約束，嚴格遵守廠里的紀律。

　　我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，化羞為動力，以更加努力的工作來回報各級對我的關心和厚愛！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇11

　　尊敬的：

　　您好！

　　我作為車間的班長，卻是沒有在管理的一個工作上面去把工作給做好，反而是還由于管理不好，導致生產的一個任務沒有及時的完成，我也是要在這里反省自己管理的方式，去檢討自己的一個工作行為。

　　雖然說我作為管理的時間不長，的確經驗是不足的，但是在這之前我也是在同事之間有挺好的人緣，能做班長的工作，也是得的認可，但是也是由于人緣比較好，所以一些該嚴厲的方面我也是沒有做好，導致在生產工作分配的時候，雖然我也是知道必須要去分配好，但是卻有時又放不下自己以前的同事之誼，所以也是工作上面松懈了，大家也是覺得我做的不錯，但是我知道，這樣的.后果也是導致我們班組這次的生產沒有做好，作為管理的一員，也是要為車間來著想，不再是以前那樣，并且也是該做的，嚴厲的方面也是要嚴厲，不能是還松懈的樣子。對于同事，我也是要多一些談心，而且我是班長了，要為班組去負責，不再像之前那樣，分配什么工作，我做完就好了，不需要多想，而今我的擔子卻是大了，也是很多的方面需要更多的注意。

　　這次是我的問題，我也是希望不再有下一次了，必須要好好的來把工作認真的做好，而不是像以前那樣，覺得同事們也不容易，但是其實我們在車間工作，都是會比較的辛苦的，但這也是這份工作本來是如此的，不能覺得放不下面子，而且也是會被一些同事利用，會偷懶的，這樣也是會讓班組做不好事情，的批評也是讓我更加的懂得，做好管理的工作并不容易，但是也是必須要去做，而且這次沒做好，對于我來說，也是一個工作的經驗，讓我知道這樣去做是錯誤的，以后也是要多和請教，一些管理上的事情，自己覺得做不好的，或者對班組不利的也是要多去想，如何的來做才能更好把工作給做好，自己作為班長也是要有責任感，同時也是要有管理該有的嚴厲和要求的。

　　同時我也是清楚，之所以只是批評我，也是看在我做管理的工作還沒有多久，也是給予了我機會，我以后也是要珍惜，要去做好的，不能再犯這些錯誤了。只有做好了管理的工作，其實才是真的對班組有利，對自己，對車間負責的。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇12

　　尊敬的大隊：

　　今天，我懷著萬分的愧疚的心情寫下這份說明。原因是我由于我父親的身體最近出現問題，急需去福州醫院檢查治療，12月14日當天由于太匆忙，未向大隊及中隊請假，我已深刻地認識到自己的錯誤。我為自己12月14日上班時間無故脫崗的行為感到了深深地愧疚和不安，為此，我做出深刻檢討：

　　我的錯誤來源于意識上的淡薄和上的麻痹，確切地說還是自己工作不夠認真，存在有僥幸心理，沒有處理好工作與家庭的關系才會導致這件事情的發生；這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起對我的信任，愧對的關心和厚愛！

　　這件事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，更重要的是我的擅自脫崗辜負了大隊對我的期望，給單位造成了潛在的負面影響；通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足：紀律觀念淡薄，對自己要求不嚴，工作上還有懈怠的地方，態度上還有不端正的`地方，認識上還有不到位的地方；明白了因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果，這是用任何方法都補償不來的。同時也讓我深刻的理解到安全來自警惕、事故處于麻痹、小心駛得萬年船的含義。

　　在此！

　　我深刻的檢討自己所犯下的錯誤。我鄭重地向大隊及中隊表示深深地歉意和愧疚！我要以此為戒，舉一反三，我要嚴肅對待自己，在今后工作中時刻警示自己，勤向匯報。多和同事們加強溝通，確保類似的錯誤不再發生。

　　此致

　　敬禮

　　年 月 日

履職盡責不到位檢討書 篇13

　　尊敬的：

　　您好！

　　我在自己的一個工作崗位上，是沒有把工作去做到位，導致最后也出了問題，我也是必須要對此負責，同時我自己的工作態度也是有問題的，在此我也是反省檢討。

　　此次沒做好，認真的回顧，我也是反思了，的確我的問題很嚴重，除了態度方面，也是自己覺得能做好，就比較的隨意，沒有認真的去做，覺得以前做過的，也是沒考慮到現在的情況不同了，而且配合的同事也是不同，大家的溝通在我這里也是出了問題，我沒有去想是我的問題，反而覺得是大家不夠配合，最終的結果造成，我也是很懊惱，開始反省后我也是看到我真的犯了很多的錯誤，不但是態度上的敷衍，做事情上面的不夠認真，也是和同事們的配合上出了問題，還不自覺，不懂得去找自己的問題所在，總覺得自己是對的，但是其實同事們也是幫我了很多，可我確實沒有領情，反而還讓大家操心了，想想真的很懊惱，如果當初自己能再去多一些思考，認真一些也是不會造成這樣的后果，雖然我要對此負責，但是這個后果的出現確實完全可以去避免的。

　　作為老員工，其實我也是不該犯這樣的錯誤，工作的態度上面也是不該如此，但做的不好，責任在我，我也是會接受，今后也是不會再犯這樣的錯誤了，并且自己也是該承擔起來這個責任，無論以后遇到什么事情，關乎工作的，必須要有好的態度，嚴謹的去對待，不能再次的這么粗心隨意了，問題的考慮很多時候也是要都去想想，而不是自己覺得如何，或者根本不聽同事們的意見，這都是不好的想法。我也是要多去向其他優秀的同事多一些學習多一些請教。犯了錯誤，其實能原諒我，我也是特別的感激，但同時我也是知道，這都是之前我的.工作還做的不錯，而且自己也是老員工了，但今后也是不能再有這樣的錯誤了，要去認真的把自己該做的，好好的做好，并且也是不能再給您添麻煩了。

　　此次履職沒有做好，不夠到位，犯的錯，讓我也是經過反思，看到自己問題所在，也是更加的意識到，在工作里頭，無論資歷如何，無論之前取得多少的成績，但錯誤面前，大家都是一樣的，也是要去面對，去承擔，去回顧反省。今后我會做好，不再讓這樣的操心和擔憂我的工作了。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇14

　　尊敬的：

　　您好！

　　我是，作為公司的一員，我在工作時履職不到位，這在工作中是很大的失誤了，工作執行力不強，怎么能夠把工作做好，一步步的實行下去，因此針對自己這次履職沒有到位的事情向您檢討。

　　近期您有諸多的文件需要處理，因此我作為公司員工，理應幫忙把文件都分配到其他人手中，也應該提前通知，但是由于我兩個事情無法同做，所以就漏了一項，雖然都通知到了大家，但是在對您要處理的一系列文件，我并沒有做好，在這方面的履職，做的就不太好了。下發您的文件時，由于有些員工當時有其他事情做，并沒有在自己的座位上，所以我只是把文件放在他們的辦公桌上，并沒有提醒或者說打上標記，因此有些人沒注意到，就把文件隨意放在角落里了，沒有進行觀看，如此便錯過了一些重要的消息。

　　這失誤就是我在執行的時候沒有做到盡力，沒有把文件的中的信息表達到位，才會造成近期要我們去做的工作沒有統一做好。這問題出在我身上，是我還不夠重視您交代的事情。明知道您處理的文件都是一些比較重要的東西，在傳達給下面的人的時候，就應該要通知和囑咐到位，而不是放到他們的辦公桌上就沒事了，應該也要考慮到其他的問題的，所以這是我在履自己的職時沒有注意到的。

　　通過這一次的教訓，我算是知道自己執行力方面還不夠強，今后需要加強的就是履職的能力，爭取把您要我做的工作全部都做到位了。不會在出這樣的差錯了，把自己在內的.義務工作都處理好，執行自己的職責，同樣承諾做好的事情就不會再跟這次一樣了，一定做到您滿意，把自己該履行的職責都弄好的。一次教訓已經讓我感到崩潰了，因為工作不到位的話，也會給我后面的工作帶來一些影響，這于我是不利的，所以我不能出現第二次了。

　　希望您也能對我此次的履職沒有很到位的事情有一個寬恕，我已經深深的檢討過自己，并且認錯了，望您和公司給出的處分能輕一些，我今后會把自己承諾好的事情都盡力做好，把自己的職責也都完成好。請求您原諒，讓我去改正，也請給我一個這樣的機會。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇15

　　尊敬的單位：

　　您好！

　　我已深深認識到自己錯誤。我為自己值班期間脫離崗位行為感到了深深地愧疚和不安，因此，我向行做出深刻檢討：

　　我錯誤來源于對安全意識上淡薄和上麻痹，確切說還是自己工作不夠認真，存在有僥幸心里。才會導致這件事情發生。因此，這次發生事使我不僅感到是自己恥辱，更為重要是我感到對不起對我信任，愧對關心。

　　這件事后，我冷靜想了很久，我這次犯錯誤不僅給自己帶來了麻煩，更重要是我擅自脫崗給單位造成了及其壞影響。通過這件事情我真正領悟到了自己缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下苦果還連累到單位，使單位在名譽上受到嚴重損壞，這是用任何方法都賠償不來，但是事因我而起，我愿意承擔責任。同時也讓我深刻理解到安全來自警惕、事故處于麻痹含義。

　　在此！我深刻檢討自己，此次錯誤發生，針對了我安全覺悟方面巨大不足，我必須認真、深刻地反省。我所犯下錯誤，我首先應該鄭重地向單位表示深深地歉意。并鄭重地向表示愧疚！我覺悟不足，對安全值班規范沒有極力恪守，從今往后，我決定要嚴肅對待自己，我須認真學習安全值班規范，在今后工作中時刻警示自己。

　　發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己過錯。因此，無論怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。希望自己錯誤，給其他同事敲響警鐘，擅自離崗影響是重大，后果是極其惡劣。

　　同時，我請求再給我一次機會，在以后工作中我會通過自己行動來表示自己覺醒，以加倍努力工作來為我單位工作做出積極貢獻，請相信我。

　　此致

　　敬禮！

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇16

　　尊敬的：

　　您好！

　　我懷著十二萬分的慚愧以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份查驗書，我為我在值班時間睡覺的行動感觸了深深地慚愧和不安，在此，我向各位帶領做出深入查驗：

　　經過議定這件事，我感觸這固然是一件偶爾產生的事變，但同時也是長期以來對本身放松要求，工作風格分散的必定結果。本身身為代班長，應當嚴以律已，對本身嚴厲要求！但是本身卻不能好好的束厄狹隘本身，在值班時睡覺，給其他同事帶來了卑劣的感化，不能起領先效用；固然本身未能造成安定變亂。可是，因為本身的失職，給公司帶來了緊張的安定隱患，如果產肇變亂，結果不堪設想。這也闡明，我對本身的工作異國充足的責任心，也異國把本身的工作更加做好，更加走上新臺階的思維動力。在本身的思維中，仍就存在茍且偷生，混日子的應付思維。如今，我深深感觸，這是一個特別危機的偏向，也是一個極其緊張的苗頭。

　　是以，此次產生的事使我不但感觸是本身的'羞恥，更加緊張的是我感觸抱歉帶領對我的相信，愧對帶領的關心。

　　同時，要誠意的感謝帶領，如果不是帶領及時發覺，并要求本身深入檢討，而放任本身連續縱容和成長，那么，結果是極其緊張的，乃至都沒法想象會產生如何的工作失誤。是以，經過議定這件事，在深感痛心的同時，我也感觸了慶幸，感觸了本身醒覺的及時，這在我今后的人生成長門路上，無疑是一次關鍵的轉變。所以，在此，我在向帶領做出查驗的同時，也向你們表現發自內心的感謝。

　　產生這件過后，我知道不管如何都不敷以補充本身的差錯。是以，我不哀告帶領對我饒恕，不管帶領如何從嚴從重處罰我，我都不會有任何定見。盼望本身的不對，給其他同事敲響警鐘，睡崗感化是卑劣的，結果是極其卑劣的。

　　同時，我哀告帶領再給我一次機遇，在今后的工作中我會經過議定本身的舉動來表現本身的醒覺，以更加竭力的工作來為我單位的工作做動的貢獻，請相信我。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

履職盡責不到位檢討書 篇17

　　尊敬的：

　　您好!

　　我已深深的認識到我的錯誤。我為我值班期間脫離崗位的行為感到了深深地愧疚和不安，因此，我向行做出深刻檢討：

　　我的錯誤來源于對安全意識上的淡薄和上的麻痹，確切的說還是我工作不夠認真，存在有僥幸心里。才會導致這件事情的發生。因此，這次發生的事使我不僅感到是我的恥辱，更為重要的是我感到對不起對我的信任，愧對的關心。這件事后，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給我帶來了麻煩，更重要的是我的擅自脫崗給單位造成了及其壞的影響。通過這件事情我真正領悟到了我的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，我嘗到了我種下的苦果還連累到單位，使單位在名譽上受到嚴重的損壞，這是用任何方法都賠償不來的，但是事因我而起，我愿意承擔責任。同時也讓我深刻的理解到安全來自警惕、事故處于麻痹的含義。

　　在此!我深刻的`檢討我，此次錯誤的發生，針對了我安全覺悟方面的巨大不足，我必須認真、深刻地反省。我所犯下的錯誤，我首先應該鄭重地向單位表示深深地歉意。并鄭重地向表示愧疚!我覺悟不足，對安全值班規范沒有極力恪守，從今往后，我決定要嚴肅對待我，我須認真學習安全值班規范，在今后工作中時刻警示我。

　　發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯。因此，無論怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。希望我的錯誤，給其他同事敲響警鐘，擅自離崗影響是重大的，后果是極其惡劣的。

　　同時，我請求再給我一次機會，在以后的工作中我會通過我的行動來表示我的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請相信我。

　　此致

　　敬禮！

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇18

　　尊敬的老師：

　　您好

　　非常抱歉，在這一個月的值班中，本人沒有管好值班人員，沒有帶好班，不僅導致在這個月里發生了一起值班打架事件，而且還出現了值班曠工事件，這些事情讓我這個您剛欽點的帶班班長感到無地自容了。

　　給您寫這封檢討書，說實話，我是必須坦白一個問題的。這一個月的值班情況，反映了一個問題，或許您對員工我個人是滿意的，但本人的帶班能力或者說管理能力，或許是還有待考察的……很多事情就是這樣，我們自己以為我們可以了，甚至于別人以為我們可以了，但實際上卻還是不行，這是理論上與實踐上的差別，亦是能力與能力的差別。

　　不瞞您說，本人管理的那幾個值班人員，之所以會在值班的時候打起架來，還會出現曠工的情況，只能說明一點，那就是他們跟我太熟了，熟到不再區分工作和生活了，他們發生這些事情，首先一點就是他們沒那么把我當成管理他們的，而是本人身邊的朋友了。當然，不是不讓他們把我當朋友，只是我卻給了他們在工作時間也可以把我當朋友的錯覺。我認為工作時間還是要有工作時間的樣子，他們還是得聽從我的指揮，這樣工作才可以更有效地開展，而不是因為彼此之間太過于熟悉而變得不再自律不再努力了。

　　經過這個月的值班，我已經認識到自己的管理能力嚴重不足了，但這些不足不會讓我放棄做一個帶班班長的，這份工作雖然辛苦，卻可以給我帶來更多的學習機會，不僅可以將自己的工作不斷提升上來，也可以在管理值班人員的過程中，一點一滴積累管理的能力。如果光看這個月的帶班經歷的話，或許我的管理之路還有很長很長的距離要走，可我不能因為管理初期的失敗而如此否定自己的管理能力。我相信，只要我認真做，吸取這一次的.教訓，以后一定能夠慢慢管理好這些個值班人員的，未來的他們也會把工作的歸工作，生活的歸生活，不再因為“朋友”這一層親密的關系而放縱自己的行為的！

　　，請您放心，這個月的事情，我已經都記在工作筆記本上了，會時刻提醒自己，在今后的工作中警惕此類事情的再發生！請您放心！

　　此致

　　敬禮!

　　姓名：

　　日期：

履職盡責不到位檢討書 篇19

　　尊敬的：

　　您好！

　　我懷著無比愧疚和遺憾的心境向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在___超市的綜合樓建設項目的監督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報。

　　我能夠說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情景著實地向了匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

　　但此次我經過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我明白這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

　　針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：

　　1，針對我的職責感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應當親自過問，不論處理的好壞，都應當給上級一個明確的`匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自我的學習和專業水平，同時堅持工作的細節。

　　2，我今后做事情必須嚴格要求自我，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織的意圖，不能將的意思偏之千里，要將自我的工作做好做精。

　　經過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后必須認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自我微薄的一份力量。

　　檢討人：

　　年X月X日

履職盡責不到位檢討書 篇20

　　尊敬的：

　　您好！

　　真的，非常的抱歉！！因為我的疏忽，導致了自己的崗位在工作時間空缺無人，這實在是非常的糟糕！對此，我感到萬分的慚愧和羞愧。作為單位的一員，既然我負責這個崗位，我就應該對這個崗位負責，時刻保持自己的服務在線！

　　但是，我很后悔，因為我在工作中的一點問題，我居然擅自的離開了自己的崗位，讓自己的崗位空空如也，對此，我真的很抱歉。聽了您的批評，我真的認識到了自己犯下這個錯誤的嚴重性！盡管沒有人，但是并不代表我們崗位上也能沒有人！這不僅僅是對工作的不負責，更是對我們整個單位名譽的不負責！

　　現在仔細的反省來，這并不是突然的錯誤！這是因為在長時間的工作中，我在上的松懈，導致了我對工作紀律的放松！甚至讓自己主動的.犯下錯誤！

　　過去工作的時候，這個時間點一般是不會有人來的，在過去的這個時間，也是我處理資料文件的時候。但是，在今天，我去因為一點急事不得不離開一會！看著自己的工作，我犯了難。我并不是太想因為這點事去打擾請假，但這么點事有不得不辦。結果，我就因為自己的放松導致這個錯誤的想法乘虛而入！

　　如果，我能加強自己的，也許就不會犯下這個錯誤。如果，我能更加清楚的認識到自己是在犯錯！是在給單位帶來難以挽回的損失的話！我是絕對不會去這么做的！但是我在上的不足導致了這個錯誤被忽略，導致犯下了錯誤！

　　盡管我回來的很快，但是您也早就發現了這個問題！試想，如果來的不是，而是客戶那怎么辦？我這樣問自己，卻想不出答案。對此，我真的不知怎么去表達自己的慚愧。我自持自己對工作的了解，但卻忽略了這一點點的可能都是致命的！

　　現在反思了之后，我深深的對自己這樣的行為感到抱歉！但是這并不能彌補自己的錯誤！我愿意接受您的懲罰。并且，在今后工作開始之前，我會仔細的學習單位紀律，嚴格的要求自己！這樣的錯誤，絕對不會再出現在我的工作中！我向您保證！而且，我也會對自己其他的問題不斷的反省，不斷的改進！望您能再給我一次改過的機會。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　年x月x日

履職盡責不到位檢討書 篇21

　　尊敬的：

　　您好！

　　我在這次值班的時候，沒有在崗位上，雖然不是工作的一個時間，但是既然是安排了我值班，我還是要待在崗位上，以方便有人找我有事情的時候，也是可以及時的處理，但是我卻并沒有好好的值班，也是對待工作比較的放松，我要對這次值班沒有在崗位上的事情來做一個檢討。

　　這次值班，其實也是沒有什么事情，值班也是預防真的有人來找，才值班的，但很多次的.值班，也是在崗位上待滿時間就夠了，基本都沒人來找我們，所以這次也是家里有點急事，我又剛好距離單位住的比較近，我就直接回家處理了，也是沒有說什么，或者掛一個有事離開的牌子，讓來我們單位有事的人員也是等了好久，最后還打電話給到，才發覺我不在崗位上，然后才聯系我，我也是急忙的回去單位處理好了事情，的批評，我也是知道，我們值班，其實也不在意我們做的如何，只要是去把事情做了就行了，但是我這次雖然說有急事離開，但是掛個牌子，然后寫上聯系方式也是可以的，這樣有人找來，看到沒人，有聯系方式也是可以及時的打電話處理，而沒必要等那么久，或者是麻煩了的。

　　而且在值班的時間，我也是必須要待在崗位上，家里有急事，也是要和說，請假才可以去處理的，而不是像我這樣什么也不說，也不留聯系方式之類的，直接就走了，這和曠工其實也是沒有什么太大的區別，生氣我也是而今理解了，以后我也是真的不能再這樣，值班其實也是為了預防真的有人有事來找，才讓我們值班的，工作其實也是比較的輕松，并沒有什么其他的事情要做，而這我也是要去做好，不能是松懈的。以后在值班之中，我也是一定要堅守崗位，有事情，也是要請假，要處理好手頭的事情才行，不能再如此了，特別是我們單位的值班，其實也是真的遇到事情，也是要及時的處理，不能這樣讓找的人員找不到人，這樣也是有損我們單位形象的。

　　，錯誤我也是意識到了，值班的時候一定是要在崗的，去把工作給做好，沒事的時候，也是可以在崗位上看書，學習，而不是說做其他無關的事情，或者擅自的離崗，也請原諒我這次的行為，以后值班一定是不會再犯了。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

履職盡責不到位檢討書 篇22

　　尊敬的：

　　您好！

　　作為一名物業員工，我很慚愧做出來這樣的事情，竟然在我值班的時間里面睡覺，這是我們物業員工絕對不能夠犯的錯誤，是極其愚蠢的錯誤，可是今天確確實實發生在我的身上了。這次的事情是我進入我們物業以來的第一次犯錯，第一次卻直接犯了這么大的錯誤，我真的是“不鳴則已，一鳴驚人啊”。我現在想起來我當時的行為我就覺得尷尬和羞愧，這樣的行為不應該出現在一個正常的上班工作人員的身上，跟何況我是一個從事物業工作的員工。這樣的錯誤暴露出來我身上的工作態度存在很大的缺陷，沒有一個好的職業素養，沒有好的`遵守紀律的觀念，沒有認真負責的工作態度。所以因為我值班時間睡覺的事情，物業給予我任何的處置我都能接受，與此同時，我還寫了這一封檢討書，來向您檢討我今天的錯誤。

　　身為一名物業的員工，我們身上肩負著的是全小區幾百上千名住戶的人身和財產安全，這是我們的責任也是住戶對我們的信任。今天輪到我值班了，我就應該一絲不茍，為住戶們保障前行，我在值班的時候就應該認真負責處理好事情。可是今天我值班的時間，我卻因為沒看到有住戶過來咨詢問題，也沒有什么人進出，所以我就趴在辦公桌上睡覺了，雖然這其中有我昨天沒有休息好的原因在，但是更多的是我工作作風的問題，這樣是十分危險的行為。

　　我身為一名物業員工嗎，在我值班的時間就應該做好自己的工作，無論有沒有人來找我們，我都不應該在值班的時間睡覺，這不僅僅是對我們物業工作紀律的尊重，還是對住戶們的不負責任，這是很容易導致他們財產和人身受到損失的行為。再者說，我是我們物業公司一名員工，我就應該有好的工作作風，將自己的工作當做自己必須要盡到的職責，可是我卻沒有做到這一點。

　　作為員工，經過這一次的處罰，我一定好好改正自己的問題，以后不用批評，我都會時刻注意自己身上的問題，保證自己不會再敢在值班時間睡覺了，犯了錯我也會積極承認錯誤。所以最后，希望能夠看在我這是第一次犯錯誤，并且錯誤過后能夠積極認識到自己的問題并且向您做出了堅定保證的份上，能夠給我一個在后面改正自己的機會！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　日期：

履職盡責不到位檢討書 篇23

　　尊敬的：

　　您好！

　　現在，此時此刻我就在年x月x日晚上值班的對您做出深刻的檢討，以證明我已經完完全全自己錯了，并且決心改變自己。

　　年x月x日，當天晚上已經輪到我值班了，但是當時正值下雨天，我坐在值班室里面，風冷嗖嗖的吹著，天氣本來就降溫了，再加上晚上氣溫更加的低，而值班室也沒有空調，更沒有取暖器，我只能靠自己和熱水來試圖讓自己暖和一點，后來，因為自己本身就喜歡喝酒，就想著喝一口酒可能就沒有那么冷了，可是當時我自己也很糾結，我知道現在我是在上班，我不能喝酒，但是寒意實在是太強大了，我太冷了，所以我就喝了一下口酒，之后，在您經過的時候便聞到了我身上的酒味，當即你就非常的生氣，我知道您是個非常有原則，說一不二的人，對待我們更是嚴厲，眼睛里面容不下一點沙子，所以當您知道我值班的時候喝酒了之后，便馬上要我回家了說要我停工幾天，自己反省。

　　在我在家休息停工的這幾天里，我已經深刻的認識到了自己的錯誤，也懂得了自己的不應該，我不該在值班的時候喝酒，不該抱有僥幸的心里，我知道身為一個保安，保安保安，顧名思義就得保護安全的意思，所以我們的職責就是保護居住者的安全，對每一個進出的人嚴格篩選，決不讓一點違法違規的苗頭出現在我們小區，可是我連自己最基本的職責都沒有做好，但是后來我也想了一下，我真的很慶幸自己是被您發現了，及時的制止了我的錯誤行為，要是我在后來還喝了，甚至于喝得不省人事，不能正常的工作，那便是給那些要違法違規的的人鉆了空子，如果事情真的發生了，那我所要付出的`代價遠遠不止這些，所以也很感謝的及時發現，要不然我也不會這么認真的思考自己這件事，哪怕我冷，我也是我的職責所在，只要自己還在公司，還在這個崗位上，就不能有一分一秒的松懈，應該做好自己的本職工作，決不能做影響自己工作的事情。

　　，我已經認識到自己的錯誤了，我也在此向您保證我以后絕不會再犯，一定認真工作，絕不再喝酒，也不會再在上班的時候做任何影響工作的事情。希望能盡快恢復我的工作，我將會在工作中一點一滴的證明自己。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　年x月x日

履職盡責不到位檢討書 篇24

　　尊敬的：

　　您好!

　　今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書，表示對我遲到、早退、上班期間睡覺，不穿服和玩手機的不良行為，深刻的認識改正錯誤的決心。在寫這份檢討書的同時我真正意識到這件事的嚴重性和錯誤，我非常愧疚!再次，我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響。

　　工作期間玩手機，我感到這雖然是一件偶然發生的'事情，但同時也是我長期以來對的放松要求，工作作風渙散的必然結果，這種不良的最直接表現就是自由渙散，通過這件事情我感到自己工作的責任心非常欠缺。

　　在自己的中仍存在得過且過的混日子的想法，現在我想這個事一個非常危險的傾向，如果放任繼續放縱個發展那么后果極其嚴重甚至都無法想象會發生怎么樣的工作失誤。

　　工作服是公司形象的體現，而我幼稚的追求美感，穿自己喜歡的衣服，忘記了-說過：勞動者最光榮工作服是勞動者的表現，不穿不但影響到公司形象，更體現我自私的一面，為此痛下狠心改正!

　　我對我個人所犯的嚴重錯誤感到底痛心，感到無比的遺憾，感到非常的可恥。感到無以復加的后悔和悲痛。此為我也看到以上行為的惡劣影響，如果工作中大家都像我這樣，自由渙散、漫不經心，那怎么能及時工作落實好，做好呢?

　　同時如果在我們這個集體中形成了這種目無組織及違反觀念，不正風氣，不文明表現，我們的工作效率的提高將是個大問題，服務也是紙上談兵。以為這件事得后果是嚴重的，影響是惡劣的，為了嚴肅紀律也為了讓告訴廣大成員不再走我的錯誤路。我衷心的希望公司成員以我為反面教材，拿我當一面黑色的鏡子，每天對自己檢查，倘若如此，我想今后的類似的悲劇不會在發生!

　　我也會為此檢討做一面鏡子，時刻檢點自己，批評教育自己，自覺接受監督。要知道羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢，化羞恥為動力!

　　我真誠的接受批評，保證以后不犯錯誤，懇請先生相信我，給我個機會，展現我的才華，還你一份滿意。

　　此致

　　敬禮!

　　檢討人：

　　日期：20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇25

　　尊敬的：

　　您好！

　　我是，我對自己這次在公司值班的時候跟他人打牌道歉，并且也做出了自己的反省，以及也檢討過了，在值班時我竟然不顧工作玩起了牌，這是完全不對的。

　　最近公司事情有點多，所以員工大部分都是加班狀態，因為工作多的原因，所以就讓我們員工輪流的值班，也是為了讓公司的工作能夠順利的進行。而昨天晚上恰好是輪到我們幾個值班，本來值班也是個比較輕松的工作，不需要做太多的事情，就是守在自己崗位上就行，可是大概是大家都在忙，就顯得我們很閑，因此我們就愈發的'無聊起來了，就想找點事情做，但是我們又不能亂走，只能待在崗位上，如此便覺得實在是無聊，所以就要去商量打牌，這樣也能打發時間，也不會離開崗位，所以就在值班時打起牌來了。原來我們覺得這不是什么大事，因為值班確實沒有事情做，就是干坐在那，打個牌應該也沒什么事情。

　　可是昨天恰好是公司事情忙得差不多的時候了，您忙完事情就歸來慰問我們員工，因著您是臨時過來的，所以大家基本上沒有做心里，也是被您嚇著了，我們幾個更是被嚇得不行，雖然我們不是像他們那樣忙工作，但是值班也算是工作了，因此被您就那樣發現了，而且還是沒有做任何心里準備，這下是真的覺得麻煩大了。果然您一看見我們不做正事，在玩娛樂活動，一下子臉就黑了，直接就把我們給罵了，一點都不去顧及公司那么多人，我們也是特別的心虛，畢竟大家都在努力的工作，就我們值個班還這樣不認真，不論誰看到都是會生氣的，也難怪您當時對我們發那么大的火。我現在回想，才知道自己做的事情就不是什么好事，不僅是違反公司所制訂的規章制度，更是違反身為員工的基本素養，沒有很好的職業道德。值班雖然不是多重要的工作，但也是需要認真執行的，而不是靠打牌去忽悠。

　　我是明白自己昨天那樣做的錯誤性了，我現向您誠摯的道歉，我對自己的這個行為也是不贊同的，我一定把它改正，以后再也不會在公司打牌了，不管是什么時候，在公司我就一定把工作給做好，不讓自己去有失職的機會。望可以原諒。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇26

　　尊敬的：

　　您好！

　　我是我們物業公司里的一名值班人員，我叫。因為在xx月xx日，我在值班的過程中睡著了，所以我懷著一顆悔恨的心來跟公司寫了這檢討書。希望能看在這檢討書里看出我真心實意的悔改之心，看出我誠懇的認錯態度。

　　xx月xx日，是我在保安室值的日子，因為前幾天小區里還出現幾起入室偷竊的案例，而且小偷一直沒有抓住，所以在這陣子里，一直在強調這件安全防范的事情。就在xx月xx日那天晚上之前，還特意跑過來交待我們值夜班的人員要多加注意，提高警惕性，以免偷竊事故的再次發生。這么看重這件事情，并且進行了多次強調，可是我卻不但沒有多加看守，反而還在值夜班的過程中睡著了。不僅沒有完成好的本職，還再次給小偷制造了趁虛而入的機會，這既是一種對自己工作不責任的行為，也是一種對小區業主不負責任的行為。雖然我在那天晚上值班的，心里一直謹記著對我們工作任務的教誨和安排，但是我卻強烈的感受到自己的越來越渙散不下去了，原本我想堅持到凌晨六點，同事來換崗的時候，再回去睡覺。但是可能因為這幾天值夜班的時間太長，耗損了太多的體力，所以我在當晚凌晨三點還不到的時候就已經支撐不住，趴在椅子上就睡著了。

　　在值班的過程中，不打瞌睡，不玩手機，不干與其他工作崗位無關的事情，本來就是我的工作職責，也是對我的工作要求。如果我連這一點工作要求都達不到，那我接下里的工作我也不用做了。所以吸取了此次錯誤的教育，我必須要意識到自己的缺點和不足，必須要端正自己的態度。不管是值白班還是值夜班的`時候，不管是好還是不好的時候，只要我還在崗位上，我都要嚴格要求自己，達到公司的標準，堅持完成自己的工作任務。特別是在種特殊而緊張的關鍵時期，我更要集中注意力的投入到自己的工作崗位中。為守護好xx小區業主的人身安全和財產安全而工作，為完成好自己的工作職責而堅持下去，為能讓公司放心，讓小區居民安心，我要堅持站好自己的每一班崗，值好自己的每一輪班！

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇27

　　尊敬的：

　　您們好！

　　首先對我很差的業績表示抱歉，我也感覺很慚愧。來到公司有一段時間了，可是還沒有把業績搞上去，在這里自我反省一番，還提出了對以后工作的表現，希望接受我的檢討。

　　現在的我做的比較差，很多時候我都不知道應該怎樣來開展這一項工作，總感覺找不到有這方面需求的客戶，很糾結，所以曾經跟過一些做的較好的同事去學習過，可是跟著他們的時候總是沒學到什么東西，也不知道是我笨還是他們有所保留。現在我就覺得，什么事還是要靠自己的，所以我打算通過以下幾方面來提升自己做.能力：

　　（1）首先是要了解通透政策。這次考試才發現自己對相關權益了解的很少，想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過了，后悔莫及啊！

　　（2）提升自己的口才能力，遇到很多客戶的條件是符合辦-理高端白金信-用-卡（Credit Card）的，但是他們就是打死都不要年費或者不要自動分期，遇到這些人我都說的口干舌燥了，還是沒辦法說服他們，希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。

　　（3）增強自己的底氣和信心。很多時候在客戶那里有點底氣不足，自己雖然不會覺得低人一等要求人辦卡之類的，但是總會有一點擔心，擔心這樣一個客戶丟了就沒了。現在知道了這樣不好，要慢慢地改變這種心態，樹立起自己作為一個銀行人的尊嚴。

　　暫時能想到的就這么多了，以后在工作中發現問題的話我會慢慢改進的，經過這次之后，我暫定的目標不敢太奢侈，只希望以后都不會在倒數排行榜中出現自己的名字就好。我相信我一定會迎頭趕上的。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　日期：

履職盡責不到位檢討書 篇28

　　尊敬的：

　　您好！

　　我是負責公司工作的小x，我對于我在前兩天的工作上出現的疏漏和錯誤表示真摯的抱歉，也接受公司對我的處罰，同時希望您能夠看在我是初次出現這種錯誤的情況下對我從寬處理。

　　作為一名辦公室行政人員，平日里上傳下達的工作下，我本應該養成良好而細致的工作態度，對于大小事務都有著認真觀察的習慣才對。然而我卻犯下了新人才會犯下的錯誤，將項目文件給弄錯了，對公司的工作開展造成了影響。而且一個項目打剛開始就出現文件上的錯漏，是非常不嚴謹的表現。這會讓人質疑我們公司的能力，對于是否將項目交給我們而產生懷疑。

　　雖然在各部門的努力下這個項目還是平穩的展開了，沒有出現大的問題。但這只是不幸中的萬幸，并不會因為項目成功展開就可以將我所犯下的錯誤輕易揭過，所以我也對于我的行為我的錯誤進行了深刻的反思。

　　首先，我這次犯錯的主因還是我對工作太過散漫，工作態度方面有著嚴重的問題，而且我之前卻沒有一點察覺，完全沒有認識到這散漫的.行為和會帶來什么樣的后果。直到意外發生后我才發現，這時候卻又已經太遲了。

　　其次，能力問題，我的辦公處理能力還有很多地方需要加強和彌補，這一事故也側面的表示了我需要進一步的加強自己的學習，提高自己的業務能力和知識儲備。畢竟如果我的能力夠強的話，這樣的情況或者類似的問題根本就不會出現，在疏漏錯誤萌芽階段就會被我發現并處理。

　　總的來說，這次我的疏漏可以成因為我能力不夠還不夠謹慎，并且對于自己的缺陷沒有一個清晰的認識，總覺得自己干得不錯，哪怕不在繼續看書學習或者在工作上散漫一點都能夠高效而完美的完成任務。而這種想法不僅僅是錯誤，還是非常致命的，也許在一時半會看不出來，但是一旦遇到像之前那樣的事就會帶來嚴重的后果。

　　所以在這件事情發生后，我決定從今往后繃緊自己的神經，在工作的處理上做到一絲不茍，在時間允許下多檢查幾遍，確保不會出現疏漏的問題。同時在業余時間加強對自身能力的提高，積極地向周圍的同事們求取經驗，做到集眾所長，認真而優秀的履行好辦公室的行政職責，做好公司的樞紐工作。

　　所以還請允許我在崗位上繼續為公司努力，我會用接下來的工作成果來回報您的信任，為了我們xx公司的高速發展而加快步伐，共創美好藍圖。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

履職盡責不到位檢討書 篇29

　　尊敬的單位：

　　您好，在這里，我表達我對工作失職、疏于監管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長，我的職責所在就是貫徹執行國家、盛市有關礦產資源管理的法律、法規和政策；組織制定全縣土地資源管理配套政策措施，并組織實施和監督檢查。

　　而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監測和監管，以至于在幾年前當地的一些百姓在沒有得到審批和沒有辦手續的情況下私自圈地建房，給當地的發展規劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩。

　　對于我在工作上的管理監督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給以及整個當地國土資源局的工作形象上抹黑，造成的不良影響。

　　在此，我向同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了!我此等的工作管理監督失職，是我工作以來這么長犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的發生，充分地說明我在上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。

　　總而言之，我工作管理監督失職的原因種種，然我的工作管理監督失職已是不爭事實，我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監督失職，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

　　在那里，我表達我對工作失職、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業務掌握的不精不透，并給相關當事人造成了必須損失的`無比愧疚情緒。首先我作為一名科長，我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策；并組織實施落實上級相關的法規政策，做好各項程序落實監督管理及指導工作。

　　分析其原因有下方幾點：

　　1、本人在沒有重視此項工作，平時也很少過問；

　　2、沒能及時安排必要的學習培訓，而使我及我們的工作人員對業務不精甚至不透；

　　3、平時對下屬要求不嚴，辦事程序疏于監管。

　　對于我在工作上的管理監督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了必須損失，給以及我們地區的工作形象上抹黑，造成的不良影響。

　　在此，我向當事人、及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：十分抱歉，我錯了!我此項工作管理監督的失職，是我工作以來這么長犯下的十分嚴重的錯誤。錯誤的發生，充分地說明我在上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。

　　總而言之，我工作管理監督失職的原因種種，然而我的工作管理監督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職，歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

　　以后，首先我要與我們相關職責人盡全部發奮，采取補救措施，全面逆補當事人的損失，其次要進一步認真這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發生。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日