曠工檢討書內容（精選6篇）

曠工檢討書內容 篇1

　　尊敬的公司領導：

　　你好，關于我此次的無故曠工，我在此對你表示深深地歉意，主要還是我自我感到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討，讓我深深地意識到了自己的錯誤。

　　作為一名企事業單位職工，我的工作正是我立足于這個社會的本職，這份工作也是我個人社會價值的主要體現。而我卻因為各種瑣碎原因曠工，既沒向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿然的不來工作，我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻，我深刻認識到我的錯誤，我這樣的行為是對領導的不尊重，和對自己這份崗位工作的不負責。

　　關于我的此次曠工，客觀原因是因為的鞋子舊了，因為是下雨天鞋子進水，行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場，到了商場的鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門。因此我就在商場里等待。時間很快到了8點，到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后，我依然沒有回到公司上班，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了，因此也就沒有回到公司上班。

　　對于此次無故曠工的檢討，我作為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的，我承擔自己的責任。今后我承諾再不犯此等錯誤，即使有客觀原因也應該打電話和領導請示。

　　至上這份深刻的檢討書，希望能夠爭取你的原諒。

曠工檢討書內容 篇2

　　尊敬的各位領導：

　　你好~謝謝你能在百忙之中抽空看我寫的.檢討書!

　　*月*日，我擅自離開崗位曠工，雖然領導說，說出曠工的理由， 可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口， 那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給你寫下這份檢討書，以向你表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。

　　早在我剛踏進廠區大門的時候，你就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得 曠工。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭 等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去 考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于我曠工的事情，所造成的嚴重后果如下：

　　1、 在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的 效仿，影響單位的紀律性。

　　2、 影響個人綜合水平的提升，使自身在本能提升的條件下未能得到提升，使 得自己一直都在迷茫狀態!

　　如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命 錯誤有以下幾點： 思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動 上真正實行起來。 思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

　　所以我決定有如下個人整改措施：

　　寫份保質保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。 認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌 補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤。

　　短短一份檢討書，不能表述我對我自己的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給 我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部.我會努力的工作，說真心話，在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步和成功。

曠工檢討書內容 篇3

　　尊敬的領導：您好！

　　我們技術部每天的工作任務都安排好了，因此每天工作都必須就位，我因為生病頭痛，忘記了到公司請假，導致我的工作落下了一大截。

　　我需要把自己做好的技術工作完成上交到部門然后讓其他同事繼續完成，畢竟都是相互協作的，我私自曠工的行為耽誤了我們班組的一天工作，這樣的問題直到中午的時候經理詢問我的工作情況我才反應過來，我沒有完成工作，呆在家里面修養，這樣的錯誤因為一時疏忽導致留下了很重的影響，心中也很愧疚。

　　我經常會反省，自己這樣做不道德，也不合規矩，既然生病了我就應該提前一天到部門請假，不能沒有規矩，我這次犯的錯已經很重了，按照公司的規定是要罰款的，因為大家憐惜，沒有真正較真，幫我完成了任務，我非常感激，尤其是為我代班，辛苦工作到傍晚我非常對不起。

　　心中充滿歉疚，讓我都非常膽怯，一個是擔心收到更多的壞消息，畢竟我曠工了不是沒有犯錯，踟躇不敢上前，但是大家的友誼對我的幫助我還是非常感激的，我必須要去面對，不能一直都等待這大家來幫助我，我作為一個年輕人更多的是需要自己完成好工作，不給我們班組添麻煩。

　　很多時候，在部門里面不是一個人，更應該以部門工作為準，這樣才可以保證更好的做好工作。每天我經常會考慮自己做的有哪些不對，需要該如何改變，不能一直犯錯了。我欠不能大家的情，唯一能做的就是在今后工作時多認真工作，幫助大家，不給部門同事經理添亂，多為他人著想，多思考問題，做事情要多反省。

　　我不是一個優秀的人但是我確實一個愿意改正錯誤的，畢竟我明白很多時候靠的不是我個人的努力更多要考部門的團結進取，一個人發錯拖累的是整個集體的成績，我們班組成績一直都不屬于最好，想要沖刺最強，但是我這樣托后悔也很嚴重，畢竟當大家都在奮斗的時候我卻在家中偷懶，沒有與部門同事做好通知，這是我的失職，我也反省。

　　今后我會好好的工作，不曠工，也不耽誤大家工作多一分責任，多做一些事情，不會犯錯了，我想好好的完成自己的任務，曠工今后一定會把握好自己的情況，多做一些，多付出，為我們部門發展做一份努力做一份貢獻。

　　此致

　　敬禮！

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

曠工檢討書內容 篇4

　　尊敬的：

　　我懷著自責、內疚的心情向你遞交這篇檢討，以深刻反省我在7月6日值班期間發生的錯誤。當日，由于我無度的貪玩，導致第二天精神不足，在動車上睡覺，到莆田沒有及時清醒過來。更沒有及時的跟我同事做好值班交接工作。

　　因此沒能及時的處理值班人員一定要及時處理，火警以及故障!

　　我對于我的貪玩和不負責任所帶來的錯誤結果，因為我的錯誤沒能及時的回到工作崗位上給你帶來困擾，在此，我向你做出誠懇的道歉。

　　接受你的批評和教誨。我個人經過一天一夜的深刻反省。通過認真回顧錯誤，分析錯誤的原因!

　　我認識到自身錯誤源于：貪玩，沒有時間觀念和不足夠的工作使命感，工作上不夠細心、認真。

　　我缺乏對值班人員只要性的認知和不夠穩重的心理。所以這在一定程度上說明我對工作的責任、經驗、能力是不足的。

　　顯然我還很需要認真負責的去完成我的工作，努力提高工作質量，主動為業主提供優質有效服務!

　　檢討人：

　　20xx年x月x日

曠工檢討書內容 篇5

　　尊敬的各位領導：

　　謝謝您能在百忙之中看我寫的檢討書!

　　xx月xx日，我擅自離開崗位逃班，雖然領導說，說出逃班的理由， 可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找借口， 那 只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給您寫下這份檢討書，以向您表示我對逃班這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再逃班的決心。記得在剛剛上崗的時 候，領導們就三令五申，一再強調，不得遲到，不得逃班。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要 性。但是因為某些個人原因以至于我并沒有好好的去 考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于我逃班的事情，所造成的嚴重后果如下：

　　1、 在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的逃班，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。

　　2、 影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態!

　　如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命 錯誤有以下幾點：

　　思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動 上真正實行起來。

　　思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

　　沒有嚴格的遵守好院里的相關制度規定，院里下發了一系列的相關規定，但是并沒有認真的學習領會，所以自己在落實好相關制度規定的時候就存在打折扣現象。

　　以本次錯誤為教訓，樹立牢固的組織紀律觀念，不遲到、不早退、不曠班、不自行調班，嚴格遵守工作紀律和請、銷假制度。

　　所以我決定有如下個人整改措施：

　　寫份保質保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找 的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。 認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌 補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤 。

　　在同事之間造成了不良的影響。由于我一個人的曠班，有可能造成其他同事之間的效仿，影響集體紀律性。

　　短短數言，難以表達我的悔恨之心。我錯了，我不該逃班。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給 我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終。請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步和成功 。

　　檢討人：

　　檢討日期：

曠工檢討書內容 篇6

　　尊敬的各位領導：

　　你好~謝謝你能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

　　xx月xx日，我擅自離開崗位曠工，雖然領導說，說出曠工的理由，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著十二萬分的愧疚給你寫下這份檢討書，以向你表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。

　　早在我剛踏進廠區大門的時候，你就已經三令五申，一再強調，不得遲到，不得曠工。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和管理組對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。對于我曠工的事情，所造成的嚴重后果如下：

　　1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律性。

　　2、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態!

　　如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀念不夠深刻.不夠正確.沒有認識到現在的一份合適工作的機會是多么的難得和重要。

　　所以我決定有如下個人整改措施：

　　寫份保質保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優秀的表現來彌補我的過錯。經常和管理組加強溝通。保證不再出現上述錯誤。

　　短短一份檢討書，不能表述我對我自己的譴責，更多的責罵，深在我的心理。我錯了，我不該曠工的。我希望領導能給我改過重新做人的機會。如果組織上仍能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒,做事要有始有終,工作也一樣,不能半途而廢,所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一部.我會努力的工作，說真心話，在公司上班認識很多同仁真的很開心很愉悅!我已經把這個工作當成我生活的一部分了!請領導繼續關心監督、幫助我改正缺點，取得更大的進步和成功。

　　檢討人：

　　20xx年x月x日