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失職檢討書范文匯編

發(fā)布時間:2024-10-16

失職檢討書范文匯編(精選33篇)

失職檢討書范文匯編 篇1

  尊敬的老師:

  我錯了。

  今天晚上夜自修期間,班級同學(xué)起哄說是要開啟教室里的多媒體電腦,利用多媒體電腦上網(wǎng)給大家播放了一部偶像劇電影。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)通過視頻監(jiān)控查到我們班級,切段了網(wǎng)絡(luò)信號,之后政教處老師來到班級對全班做了嚴(yán)肅批評。我作為班長,難辭其咎了,沒有及時制止同學(xué)這樣的違紀(jì)違規(guī)行為,遭到了重點批評,特此檢討!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇2

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  鑒于7月23日提報的資料有誤,由于個人的疏忽,把金額寫錯,原本是和宏華進(jìn)的進(jìn)賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤,歸結(jié)原因如下:

  1.責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實。急于把事情做完,而沒有做好它。就像經(jīng)理常說的,"做事要做好它而不是做完他"。

  2.做事粗心大意,不細(xì)心,應(yīng)仔細(xì)核對金額后再寫。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。"學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退",讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的"學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎。"

  2、"學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是"記問之學(xué)",就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的失誤,更為重要的是我感到對不起經(jīng)理對我的信任,愧對經(jīng)理的關(guān)心。

  同時,要誠心的謝謝經(jīng)理,如果不是經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向經(jīng)理做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  出納:

  時間:20xx.7.20

失職檢討書范文匯編 篇3

  同學(xué)們:

  今天,我在這里向同學(xué)們作一個深刻的檢討,因為我犯了錯誤,給班級帶來了嚴(yán)重的負(fù)面影響。因此,我必須要反省自己身上存在的問題。

  在今天早自習(xí),英語老師布置了讀記課文的任務(wù)后,同學(xué)們就大聲地讀起來了,而我讀了一會兒,就拿出其他書來看,被課代表抓個正著,她叫我出去站著,我沒有去,并且還說了句“我就不去站著”,我為我說的這句話感到慚愧,并深深地自責(zé)與反剩我確實不該說出這種話來,我知道我錯了,但后悔已經(jīng)來不及了。

  早晨是讀書的大好時光,而課代表不僅要讀好自己的書,還要管好我們讀書,她不僅要操心自己的事,還要替我們操心,她的確是一個負(fù)責(zé)的好課代表。記得有一次,就是因為我們上課不認(rèn)真讀書,導(dǎo)致英語老師發(fā)大火,令他很氣憤,而首先站起來要我們以后認(rèn)真讀書的是她,建議我們怎樣做的也是她。并且,在平時每次老師布置了作業(yè)之后,她都要及時督促我們將作業(yè)做好、做完,并及時將作業(yè)送到老師辦公室,她為了我們英語成績的提高而始終努力著、奉獻(xiàn)著,我應(yīng)該為有這樣的課代表而感到榮幸、欣慰,我沒有理由去不尊重她,更沒有理由去與她唱反調(diào)、防礙她的工作,這是極其不應(yīng)該的,是可惡的、卑鄙的。

  在這里,我還要感謝值日生同學(xué),說實話,我們班的班干部和值日生是非常不錯的,每周班干部們都要犧牲自己的時間和精力來對班級的各方面情況進(jìn)行總結(jié)和歸納,在班會課上提出來,再針對班級情況制定出相應(yīng)的制度,這對班級的管理與發(fā)展非常有利,他們的辛勤勞動與無私奉獻(xiàn)就是為了我們的班級能成為一個優(yōu)秀的班集體,他們值得我們贊揚(yáng)與學(xué)習(xí)。值日生也是非常辛苦的,每天犧牲自己的時間與精力對班級存在的問題及現(xiàn)象進(jìn)行及時的記載,多數(shù)值日生也是正直無私的,就比如說,李堅同學(xué),正是他及時地將班上的事情準(zhǔn)確地記載下來,才使我們認(rèn)識到自己身上存在的問題與不足,除了今天早晨記載我的問題外,上次班上兩名同學(xué)上課看小說的事也是他及時、無誤的記載才使老師能及時清楚得了解班級里的情況。正是他們?nèi)绱素?fù)責(zé)的表現(xiàn),才使得班級管理工作能夠有條不紊地順利進(jìn)行,著對我們班級同學(xué)素質(zhì)與能力的提高與發(fā)展有很大的推動作用,我也需要更加珍惜我能夠身在這樣的.班集體中。

  在歷來的班會課上,有關(guān)班干部都提出了要認(rèn)真學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)的要求,而且就在上次的班會課上提出了讀書要大聲、認(rèn)真的要求,而我卻沒有按照要求去做,行為散漫,作風(fēng)懶散,把他們的話當(dāng)耳邊風(fēng),這是對他們工作與勞動成果的不尊重,也是不自重。為此,我深感后悔,并深深的自責(zé)與反剩

  一日之計在于晨,早晨是讀書的好時光,而我卻沒有利用好。學(xué)習(xí)委員、課代表和值日生來管我,是他們認(rèn)真、負(fù)責(zé)的表現(xiàn),是他們對我的關(guān)心,我沒有理由不去感激他們。而且,在這一段時間內(nèi),天氣非常好,不冷也不熱,正是學(xué)習(xí)的黃金時間,我們應(yīng)該抓住這個時機(jī)夯實基礎(chǔ),提高自己的學(xué)習(xí)成績,而不應(yīng)該虛度光陰,得過且過,這是對自己的不負(fù)責(zé),對老師的辜負(fù),對家長的背叛,我確實應(yīng)該自責(zé)與反省,也為我的行為感到羞恥。

  班級中有很多非常優(yōu)秀、嚴(yán)厲的班干部,而我卻不及他們的一丁點兒,而當(dāng)課代表來管我時,我卻不服氣,影響了她的工作的順利開展,也對班級的管理帶來負(fù)面影響,這就是最大的錯誤,我的錯誤是極不應(yīng)該的,我很后悔,可是我錯了是無法挽救的。

  作為班干部的我應(yīng)該積極維護(hù)班集體的榮譽(yù)與利益,積極擁護(hù)其他班干部開展工作,自覺遵守班級的規(guī)章制度,而不應(yīng)該與班干部唱反調(diào),影響班干部的班級管理工作,違反班級的規(guī)章制度,而我卻知法犯法,是歪風(fēng)邪氣的“帶頭人”,罪加一等,我錯了:我總是以自我為中心,自命不凡,自以為是。

  作為共青團(tuán)團(tuán)支書的我,應(yīng)該積極維護(hù)和擁護(hù)班干部的管理,而我卻不配合,不擁護(hù),不維護(hù),狂妄自大,虛偽,這是非常不應(yīng)該的,所以,我不具備一個團(tuán)員應(yīng)該具備的基本素質(zhì)和一個班干部的基本形象,我根本不配作為一名班干部和一名團(tuán)員,我沒資格。

  在今后的學(xué)習(xí)生活中,我必須改正自己身上存在的缺點,端正自己的態(tài)度。不然,我永遠(yuǎn)不會有出息,永遠(yuǎn)也不會出人頭地,只會被別人看不起與看低,我真的認(rèn)識到了自己身上的缺點與不足,將深深反省并在今后改正。

  最后,還要檢討我的“拾舊撿廢”活動的工作,老師交待給我的任務(wù),我沒有認(rèn)真負(fù)責(zé)地去做,而是以無所謂的態(tài)度去做,這是對自己,對老師,對班級的不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。班主任對我的工作很不滿意,批評了我多次,而我卻每次都沒有將它做好,要知道,班級中的一切經(jīng)費都來源于這個活動,如果我沒能將它開展好,班級開展活動沒有經(jīng)費,卻要同學(xué)們交錢,到了那個地步就不好了。所以,我的工作是非常重要的,而班主任將這樣一個重要的任務(wù)交給我,我卻辜負(fù)了他,我對不起集體,對不起班主任和大家對我的信任。在這里,我感到慚愧與自責(zé)。

  所以,在今后的學(xué)習(xí)與工作中我必須改正我身上的缺點與不足。不然,它將會拖累我的一生。因為,心態(tài)與品質(zhì)不健康的人,是不可能成為有用之才的,只會拖累家庭、危害社會,只會成為社會的渣質(zhì),受到別人的排擠。

  檢討人:

  X年XX月XX日

失職檢討書范文匯編 篇4

  尊敬的老師:

  在9月26日本學(xué)期剛開學(xué)時進(jìn)行的班級評優(yōu)當(dāng)中,由于我工作的失職,造成了選舉結(jié)果不明確,公正性存在質(zhì)疑的惡果,我深表愧疚。作為班長,應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),做好自己的工作,為廣大同學(xué)服務(wù),而本次選舉我卻沒有做到,對廣大同學(xué)深表歉意。為正確認(rèn)識自己的失誤與不足,特寫出檢討,反省自我,批評自我。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點:

  1、沒有令人滿意的工作態(tài)度,事先沒有做好準(zhǔn)備工作,想法過于簡單,在實際操作中造成了諸多不便。

  2、沒有與團(tuán)支書完全商量好,想法沒有達(dá)成一致就付之行動,使得行動不夠緊密。

  3、對唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督,導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,是最大的失誤。

  4、在后推優(yōu)時沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),主觀意識犯錯。

  我想自己最主要的一點失職是準(zhǔn)備工作沒有做好,在事情發(fā)生了以后,我深感錯誤嚴(yán)重,對某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害,我十分自責(zé)。為了避免類似情況的發(fā)生,為了更好的給同學(xué)們提供服務(wù),創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,我今后會做到以下幾點。

  1、在班級集體參與的活動前一定做好準(zhǔn)備工作,積極籌備,排除困難,為同學(xué)們?nèi)〉帽憷?/p>

  2、行動前與團(tuán)支書等班委進(jìn)行充分溝通,并且廣泛聽取同學(xué)們的意見和建議,力爭符合廣大同學(xué)們的心意。

  3、對活動過程進(jìn)行必要的監(jiān)督,確保每次選舉的公正性,給大家一個滿意的結(jié)果。

  4、不被主觀意識誤導(dǎo),一切按照集體利益、集體榮譽(yù)來辦事,堅決不搞小動作。

  不僅是我,班委對自己的失職都已經(jīng)有了充分的認(rèn)識,希望大家大家能夠諒解。我們的態(tài)度是誠懇的,我們的心靈是真誠的,我們的愿望是美好的,就是我們大家能夠一同把班級建設(shè)好。我想有了這樣的經(jīng)驗,我與班委日后會更加小心,更加積極的投入到班級中去,汲取教訓(xùn),真正為大家辦事,也請廣大同學(xué)監(jiān)督,隨時提出意見、批評,我們會及時更正。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇5

  尊敬的公司經(jīng)理:

  此刻我無地自容,深深自責(zé)所犯下的錯誤。懷著無比愧疚之心,懺悔之情,懇求公司能給我一次改過的機(jī)會,讓我用實際行動來彌補(bǔ)我的失職。

  我知道,由于自己的一時疏忽大意,險些給公司帶來不可挽回的損失,更是在無意中,嚴(yán)重?fù)p害了公司的神圣形象。我背離了自己的職責(zé),深感事情之嚴(yán)重,影響之不良,我愿接受公司的懲罰。

  作為公司員工,我應(yīng)時刻謹(jǐn)記公司各項規(guī)章制度,全力服務(wù)本職。用百般熱情與萬般細(xì)心,來回報公司對我的信任。而此時,我惶恐至極,每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓(xùn),也更加珍惜為公司效力的機(jī)會。所以懇請公司能再給我一次機(jī)會,讓我?guī)е卸鞯男模瑸楣驹偎芡昝佬蜗?

  檢討人:

失職檢討書范文匯編 篇6

  尊敬的經(jīng)理:

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己的錯誤作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向經(jīng)理做出深刻檢討:

  鑒于20xx年7月23日提報的資料有誤,由于個人的疏忽,把金額寫錯,原本是和宏華進(jìn)的進(jìn)賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤,歸結(jié)原因如下:

  1.責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實。急于把事情做完,而沒有做好它。就像經(jīng)理常說的,“做事要做好它而不是做完他”。

  2.做事粗心大意,不細(xì)心,應(yīng)仔細(xì)核對金額后再寫。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的“學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎。”

  2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的失誤,更為重要的是我感到對不起經(jīng)理對我的信任,愧對經(jīng)理的關(guān)心。

  同時,要誠心的謝謝經(jīng)理,如果不是經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向經(jīng)理做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  檢討人:

  日期:

失職檢討書范文匯編 篇7

  尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  對于今年中級執(zhí)法資格考試我所監(jiān)考的考場內(nèi)出現(xiàn)作弊行為,我感到十分的羞愧,作為一個參加歷次執(zhí)法資格考試監(jiān)考工作的人來說,這種失誤是絕對不就應(yīng)的,而我,身為法制干部,在監(jiān)考工作中出現(xiàn)如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。

  經(jīng)過幾天的反思,我對自己這幾年的監(jiān)考工作經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得20xx年剛履行監(jiān)考工作職責(zé)的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能履行相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項工作。但近期來,由于考務(wù)工作逐漸走上了軌道,而且自己對監(jiān)考工作的各個流程也比較熟悉了,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。本年度中級執(zhí)法資格考試是地方組織考場,我和深圳海事公安局的同志一同監(jiān)考我們兩個單位的考試,在考試過程中出現(xiàn)了作弊行為而我未及時發(fā)現(xiàn),我深感懊悔。這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自己的.恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作職責(zé)心上仍就十分欠缺,對于執(zhí)法資格考試的組織工作,局里一向是很重視的,但是我卻出現(xiàn)了如此重大的工作失誤,給局里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的工作道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在考務(wù)工作中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內(nèi)的事不細(xì)心,那工作效率如何才能提高,考務(wù)工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。

  對于這次的工作失誤,是由于我的疏忽大意,未及時發(fā)現(xiàn)參考人員的作弊行為而產(chǎn)生的,歸根究底,是由于我的以下幾點原因造成的:一、職責(zé)心不強(qiáng),沒有監(jiān)督到位。作為監(jiān)考人員,我本就應(yīng)勤勤懇懇的工作,做到一絲不茍,盡到一個監(jiān)考人員應(yīng)盡的職責(zé)。但是我由于職責(zé)心不強(qiáng),沒有仔細(xì)監(jiān)督考場的每一個人員,導(dǎo)致出現(xiàn)了作弊行為。二、疏忽大意,粗心。在監(jiān)考工作之中,我只是按照流程做好了拆卷、封卷,監(jiān)督參考人員填寫人員信息等工作,但在整個考試工作中沒有對每個參考人員做到監(jiān)控到位,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。

  自己身為監(jiān)考人員,就應(yīng)嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求,然而自己卻沒有履職到位,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的職責(zé)心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。在此,我向局領(lǐng)導(dǎo)保證:以后絕不再出現(xiàn)類似的錯誤。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

失職檢討書范文匯編 篇8

  尊敬的村領(lǐng)導(dǎo):

  身為財務(wù)工作人員,本職工作性質(zhì)所在,工作的重中之重就是確保好資金安全,財務(wù)工作也是一份須要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的工作。我的錯誤,充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識不強(qiáng)、對管理制度的認(rèn)識不夠與危機(jī)預(yù)判能力不到位等不足與缺點。

  如今,犯下了如此嚴(yán)重的失職錯誤,除認(rèn)錯反省之外,我必須做出深刻改正:

  第一,重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為,切實加以糾正。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《村財務(wù)工作規(guī)則》,牢記規(guī)則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險柜。

  第二,從此次錯誤當(dāng)中深刻吸取教訓(xùn),時時銘記在心,自己反思錯誤細(xì)節(jié),最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。

  第三,通過此次錯誤嚴(yán)肅正視自身工作行為,吃一切長一智,提供自身工作危機(jī)意識。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判,盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。(保安上班睡覺檢討書)

  現(xiàn)在,面對造成如此嚴(yán)重的后果,我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案,讓村遭受的損失越小越好村財務(wù)管理檢討書村財務(wù)管理檢討書。此次錯誤之后,我深感對不起領(lǐng)導(dǎo),我將努力改正不足,盡最大努力為村做出貢獻(xiàn)。

失職檢討書范文匯編 篇9

  在那里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚情緒。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

  分析其原因有下方幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。低碳環(huán)保標(biāo)語

  在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:十分抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的十分嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部發(fā)奮,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。贊助商致辭

  檢討人:

失職檢討書范文匯編 篇10

  項目部:

  **日上午10時,由我項目部監(jiān)理的 *220kv送電線路工程,在導(dǎo)地線展放過程中導(dǎo)致疆雅線110kV送電線路發(fā)生跳閘事故,嚴(yán)重?fù)p害了電鐵項目部整體形象,造成這起事故的發(fā)生雖然有其他的必然因素,但作為*220kv送電線路工程監(jiān)理項目部的主要負(fù)責(zé)人,由于工作上的失誤,對此工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任,特向業(yè)主項目部作出深刻檢討。

  盡管此次事故未造成人身傷亡和設(shè)備損傷,但也反應(yīng)和暴露了現(xiàn)場監(jiān)理人員的監(jiān)理責(zé)任心不夠,沒有及時發(fā)現(xiàn)施工單位超范圍施工;認(rèn)為日常強(qiáng)化宣傳教育,增加巡視檢查力度,開展責(zé)任追究等多種措施,加之在平坦無障礙地段施工,只要加強(qiáng)高空操作人員的安全監(jiān)護(hù),就不會有什么問題;但是工作百密一疏,仍然發(fā)生了疆雅線路跳閘事故。經(jīng)過認(rèn)真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:

  一、是認(rèn)識不到位,對監(jiān)理工作還存在著死搬教條的思想。認(rèn)為施工項目部報審的內(nèi)容之外不會有人去工作,沒有及時了解施工項目部的工作動態(tài),忽略了剩余施工人員的去向,

  二、是工作不夠扎實。安全工作的關(guān)鍵是要嚴(yán)格要求施工項目部,要得到施工項目部的理解、支持和配合,更要做到寧挨千人罵,不聽一人哭的管理的思想。

  三、未能檢查出施工項目部報審的作業(yè)指導(dǎo)書和施工方案的不足之處,沒有提醒施工項目部應(yīng)該將本地的大風(fēng)惡劣氣候編進(jìn)施工應(yīng)急措施里面。

  四、在交通不便情況下,現(xiàn)場監(jiān)理人員的等、靠、抓大棄小(注重隱蔽工程)等麻痹思想嚴(yán)重。

  在這次事故中,我們監(jiān)理項目部還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我們從思想上沒有把工作重視起來,對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,違背了電鐵項目部及基建安全管理規(guī)定的嚴(yán)格要求,因此如何加強(qiáng)工人的安全教育,提高工人的安全防范意識是搞好安全工作的一個重要保證,是項目施工中,不能僅僅為了抓質(zhì)量搶進(jìn)度而忽略了安全施工的重要性,如果在施工中連最起碼的現(xiàn)場安全施工、文明施工都保證不了的話,施工質(zhì)量和進(jìn)度又從何談起呢。安全措施是建立在技術(shù)措施上面的,沒有好的技術(shù)措施是不會有好的安全現(xiàn)場。安全教育只是起到最基本的預(yù)防作用,在具體項目施工過程中,如何讓工人自身提高安全意識,并加以有效的監(jiān)督,是我們應(yīng)該急需解決的問題。

  通過這件事,在以后的工作中,嚴(yán)格要求施工人員,加強(qiáng)對施工人員的安全教育,提高施工人員的安全意識;同時對于項目監(jiān)理部成員也加強(qiáng)培訓(xùn)教育,對相關(guān)監(jiān)理部責(zé)任人員(總監(jiān)、總監(jiān)代表、安全監(jiān)理工程師、現(xiàn)場監(jiān)理工程師)予以全公司通報批評并給與考核,監(jiān)理項目部內(nèi)部組織學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高監(jiān)理人員的責(zé)任心。對此次事故舉一反三、引以為戒、吸取教訓(xùn),在后續(xù)工作中嚴(yán)格要求,確保后續(xù)工作安全順利進(jìn)行。

  檢討人:

失職檢討書范文匯編 篇11

  尊敬的督導(dǎo):

  您好!

  我懷著萬分愧疚及懊悔的心情給您寫下這份檢討書,以此來向您表示我對違反公司紀(jì)律擅離職守這種錯誤行為的深刻認(rèn)識和我改正錯誤的決心。

  1由于我上班沒有習(xí)慣電話報到,及上班屢次沒有帶上公司海報,嚴(yán)重缺乏對公司規(guī)章制度必要的理解和認(rèn)識。這是一種對工作不極積,對領(lǐng)導(dǎo)不尊重的行為,如果我能以對待重要事件的態(tài)度對待公司的紀(jì)律,我相信這種錯誤是完全可以避免的。

  2每天的生活和一些工作。這也是導(dǎo)致我沒有牢記領(lǐng)導(dǎo)的教誨和公司紀(jì)律的原因。同時這也是一種對自己工作沒有完全負(fù)責(zé)任。在此事之后,我已經(jīng)充分認(rèn)識到了這種工作態(tài)度將會在我以后的工作過程中引起非常惡劣的后果,在此事后引起了我極大的重視,并在以后的工作中加強(qiáng)改正。

  3.事發(fā)后,沒有心平氣和地面對錯誤,我平時缺少和同事之間的工作交流,和客戶溝通方式可能會造成誤解。

  在深刻的自我反思之后,我決定有如下個人整改措施:

  1. 按照要求上交內(nèi)容深刻的檢討書一份,對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找的整理,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

  2. 多想想領(lǐng)導(dǎo)對自己的教誨,提高自己的思想覺悟,知錯就改,嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度去執(zhí)行,對任何事情都要以自己的全力以赴去對待。

  3.加強(qiáng)同事之間和客戶之間的溝通。提高自身溝通能力及公司專業(yè)知識,今后不再出現(xiàn)違公司紀(jì)律的情況。

  4.提高認(rèn)識,狠抓落實,大力開展批評與自我批評,化羞恥為動力,以實際行動為為我公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn),用自己的努力來彌補(bǔ)我在過去在學(xué)習(xí)工作中存在的不足和缺憾。

  通過這件事,感悟到:一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,就無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,同時非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我所犯錯誤的及時批評,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。能得到領(lǐng)導(dǎo)的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激,請關(guān)心愛護(hù)我的同事和領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我的工作取得更大的進(jìn)步!希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。為了挖掘我思想上的錯誤根源,我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機(jī)會。

  相信領(lǐng)導(dǎo)看到我這個態(tài)度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態(tài)度,相信我的悔過之心,我的行為不是向公司的紀(jì)律進(jìn)行挑戰(zhàn),是自己的一時失足,希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯誤。

失職檢討書范文匯編 篇12

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  按照節(jié)日值班安排,由我進(jìn)行當(dāng)日值班,負(fù)責(zé)全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導(dǎo)工作,由于我的責(zé)任心不強(qiáng),未能及時接待好各位領(lǐng)導(dǎo),發(fā)生了重大的管理紕漏,對此事件我負(fù)全部責(zé)任。

  事件發(fā)生后,我及時意識到了錯誤的嚴(yán)重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源,做了如下剖析:

  一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導(dǎo)致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。

  二是工作責(zé)任心不強(qiáng),未能較好履行崗位職責(zé)的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。

  三是危機(jī)意識不強(qiáng),對站的工作性質(zhì)認(rèn)識不夠,對安全生產(chǎn)放松警惕,未能全面履行監(jiān)督職能,直接導(dǎo)致對進(jìn)站公司領(lǐng)導(dǎo)的疏忽與怠慢,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度,從站領(lǐng)導(dǎo)到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的能力要求。

  作為一個基層管理干部,發(fā)生這樣嚴(yán)重的.錯誤是絕不應(yīng)該的,說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面,都存在嚴(yán)重的不足,必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴(yán)重問題,我將認(rèn)真提高黨性學(xué)習(xí),端正工作態(tài)度,強(qiáng)化管理能力,盡快達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)具備的素質(zhì)要求,在此基礎(chǔ)上,全力做好以下三點:

  一是向廠黨政班子進(jìn)行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,并申請?zhí)幏帧?/p>

  二是向站全體員工進(jìn)行深刻檢討,對由于本人導(dǎo)致的不良事件,請全站員工予以批評。

  三是組織召開站班子會和員工大會,針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發(fā)生原因,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),端正全員工作態(tài)度,提高全員工作能力,培養(yǎng)全員主動意識,嚴(yán)抓嚴(yán)管,杜絕類似事件發(fā)生;第二,加強(qiáng)崗位巡檢力度,加強(qiáng)崗位監(jiān)控能力,加強(qiáng)崗位信息流的暢通,確保站的生產(chǎn)運(yùn)行安全。

  我會深刻吸取本次事件的教訓(xùn),深挖自身陋習(xí),盡快做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

  請領(lǐng)導(dǎo)看我的表現(xiàn)。

  茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)在今后的工作中對我繼續(xù)進(jìn)行嚴(yán)格要求,這是對我的最大的關(guān)心和愛護(hù)!

  檢討人:

  X年XX月XX日

失職檢討書范文匯編 篇13

  本人于xx年xx月xx日,由于銷售沒能達(dá)標(biāo),被店長要求加班,我由于不達(dá)標(biāo)后覺得面子過不去,害怕加班給同事恥笑,所以和店長發(fā)生矛盾。事后,我反省了自己的行為,我這種態(tài)度和行為都是錯誤的。在業(yè)務(wù)上,店長要求嚴(yán)格,是為我們好,我不應(yīng)該有排斥心理。而我銷售不達(dá)標(biāo),應(yīng)該多向銷售成績好的同事學(xué)習(xí),向店長學(xué)習(xí),而不應(yīng)該擔(dān)心面子問題。現(xiàn)在,我已經(jīng)深刻認(rèn)識到我的錯誤,我向店長檢討!向同事檢討!我以后一定努力工作,虛心學(xué)習(xí),力爭將銷售業(yè)績提升,請同事們給我個機(jī)會證明自己!請店長原諒我的魯莽行為!

  我知道錯了,我低估了我們的潛力,懷疑了我們的能力。我的主觀臆斷,沒有用客觀的理論去分析。面對問題時,沒能夠去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,而是意味的逃避和推卸責(zé)任。我知道錯了,時間用真理告訴了我,我錯了。ad,沒有不可能!我對不起沒有不可能這三個字!

  俺本導(dǎo)購,工作于丹三,受任于英才之際,奉命于中環(huán)之間,后降大任于大商國貿(mào)店。爾來渾渾噩噩兩年已。

  自從開展與nk進(jìn)行銷售占比以來,一再強(qiáng)調(diào)要努力爭取達(dá)成。可我卻犯了嚴(yán)重右傾錯誤,對自己缺乏自信。對于阿迪達(dá)斯失去信心。以至于自暴自棄,開始相信nk就是比ad好的謬論。我沒有把公司和主管的話放在心上,沒有重視品牌經(jīng)理的說服教育。這些是不應(yīng)該的。事后,我冷靜的想了許多,我這次犯的錯誤,不僅給自己帶來了麻煩,耽誤了自己的工作,而且我這種行為給店鋪也造成了及其壞的影響,破壞了店鋪的銷售氛圍,影響了員工的銷售積極性和主動性。俗話說的好,濕身事小,淋病是大!由于我一個人的犯錯誤,有可能造成別的同事的效仿,影響到整個ad團(tuán)隊的上進(jìn)心和積極性。對公司的銷售來說,也是一種破壞。而且給對自己抱有很大期望的主管,也是一種傷害,也是

  對店鋪員工的一種不負(fù)責(zé)任。對不起對我工作給予很大支持的以姜斌為首的ad團(tuán)伙,對不起在貨品上給予大力支持的貨品集團(tuán)。

  我昨天半夜沒睡,自己想了很多。也意識到了自己犯了很嚴(yán)重錯誤。我知道,造成如此大的錯誤,實在是太不應(yīng)該了。我真不應(yīng)該比以前賣的好,證明了我們不比nk差的真理。我錯了。通過這次事件,提高了我的思想認(rèn)識,強(qiáng)化了我對ad品牌的信心。深信不疑的堅信著我們品牌的能力和爆發(fā)力。誓把中原市場染黑,依然是我們今后努力的目標(biāo)。

  做為一名碌碌無為的資深老員工,我通過這件事情,意識到我們在工作中要充滿自信,對待工作態(tài)度要始終保持樂觀。積極進(jìn)齲同時,在每天的工作當(dāng)中,要起到帶頭作用。做好表率。努力工作每一天,就算遇到挫折,也不能氣餒。要越挫越勇!迎風(fēng)破浪,勇往直前。心中始終牢記,阿迪達(dá)斯始終代表著運(yùn)動界的至尊品牌;阿迪達(dá)斯始終引導(dǎo)著時尚界的潮流導(dǎo)向;阿迪達(dá)斯始終代表著沒有不可能。阿迪達(dá)斯的,是我們堅持走阿迪特色三條紋道路不動堯不懈耽不折騰的唯一理論根據(jù)!

  正所謂,長江后浪推前浪,前浪死在沙灘上。如果我們前面還有前浪,那我們注定要他死在沙灘上!!!

  臨表涕零,不知所言。

失職檢討書范文匯編 篇14

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  按照節(jié)日值班安排,由我進(jìn)行當(dāng)日值班,負(fù)責(zé)全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導(dǎo)工作,由于我的責(zé)任心不強(qiáng),未能及時接待好各位領(lǐng)導(dǎo),發(fā)生了重大的管理紕漏,對此事件我負(fù)全部責(zé)任。

  事件發(fā)生后,我及時意識到了錯誤的嚴(yán)重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源,做了如下剖析:

  一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導(dǎo)致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的思想要求。

  二是工作責(zé)任心不強(qiáng),未能較好履行崗位職責(zé)的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的素質(zhì)要求。

  三是危機(jī)意識不強(qiáng),對站的工作性質(zhì)認(rèn)識不夠,對安全生產(chǎn)放松警惕,未能全面履行監(jiān)督職能,直接導(dǎo)致對進(jìn)站公司領(lǐng)導(dǎo)的疏忽與怠慢,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度,從站領(lǐng)導(dǎo)到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達(dá)到一個基層管理干部應(yīng)有的能力要求。

  

  年月日

失職檢討書范文匯編 篇15

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同事們:

  我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地慚愧和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出檢討,并將我的思想反思結(jié)果匯報如下。

  我的散漫行為在職工中形成惡劣的影響,因為自己責(zé)任心不強(qiáng),長期以來對自己放松要求,結(jié)果工作作風(fēng)渙散。自己身在崗位,本應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!

  然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給港站帶來了嚴(yán)重的安全隱患,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中,仍就存在得過且過的思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,這次發(fā)生的事讓我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的。因此,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時。所以,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  工作一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣不文明表現(xiàn),我們工作的提高將無從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,今后我要從思想認(rèn)識上徹底改變自己,對自己嚴(yán)格要求,在今后的工作中加強(qiáng)責(zé)任心的培養(yǎng),爭取在作業(yè)員的崗位上做得更好,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督我。

  檢討人:

失職檢討書范文匯編 篇16

  尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  您好,在這里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長,我的職責(zé)所在就是貫徹執(zhí)行國家、盛市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。

  而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當(dāng)?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導(dǎo)以及整個當(dāng)?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

  在那里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚情緒。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

  分析其原因有下方幾點:

  1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;

  2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;

  3、平時對下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。低碳環(huán)保標(biāo)語

  在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:十分抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的十分嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部發(fā)奮,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。贊助商致辭

  

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇17

  尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我知道自己錯了,由于我的失職給醫(yī)院帶來了這么多麻煩,我覺得很抱歉,我一定會加班,好好努力,彌補(bǔ)自己犯下的錯誤,我對于自己的行為進(jìn)行了深刻的反省,我的心情很沉重,我知道自己不該犯下這樣的錯,對不起。

  在自我反省的過程中,痛定思痛把犯錯原因歸結(jié)如下:

  1、責(zé)任心不強(qiáng)。所謂食君之祿,擔(dān)君之憂,作為一名收費人員,本該恪盡職守輔助財務(wù)完成醫(yī)院統(tǒng)計工作。更要端正自身的工作態(tài)度,切忌工作上的隨意性。

  2、紀(jì)律性不強(qiáng)。要嚴(yán)格按照醫(yī)院規(guī)章行事辦事,自始自終相信不以規(guī)矩,難成方圓這一古訓(xùn)。無論做事還是做人,都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,方可成圓。

  經(jīng)過這次事情,我為我的行為感到后悔,也對收費處帶來了不好的影響,為了對我的過失負(fù)責(zé),我愿意接受該有的懲罰。通過此次教訓(xùn),我將當(dāng)作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取,并深刻銘記于心,時常警醒自己。對于今后的工作和生活,我也要放正態(tài)度,要求自己深刻反省,做事要有始有終。

  真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的智慧,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)!并且保證今后不會再出現(xiàn)類似的情況,如有再犯,請院領(lǐng)導(dǎo)重罰。

  

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇18

  尊敬的班主任老師:

  在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇“班長管理失職的檢討書”,以深刻反省自己擔(dān)任班長職務(wù)以來存在的諸多問題與錯誤。

  回顧本人的工作歷程,從上個學(xué)期擔(dān)任班長以來,一直疏于對班級事務(wù)的監(jiān)督與管理,沒有帶好班干部,導(dǎo)致班級諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段,使得同學(xué)們怨聲載道、民怨沸騰。為此,我感到萬分愧疚,心情沉重。

  分析我的`錯誤,具體有以下幾個方面:

  第一,任人唯親、貪贓。擔(dān)任班長期間,我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長,從中收取小組長的好處,經(jīng)常讓小組長請我吃飯、喝水什么的。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī),給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害。

  第二,荒廢公務(wù)、自私自利。擔(dān)任班長期間,我一直只顧自身學(xué)習(xí),平時沒有抽出時間監(jiān)督班級各種工作。前段時間班級要參加學(xué)校的文藝匯演,節(jié)目的排演工作我就沒有參加,導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢,最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選。這個事情,文藝委員已經(jīng)告過我一撞了,我也表示承認(rèn)。

  第三,無能無德、毫無威信。身為班長我應(yīng)該以德服人,可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后,我常常是以怨抱怨,絲毫沒有退讓,也沒有念及自己是一名班長而顧全大局。并且在具體工作當(dāng)中,我有時候沒有注意履行自己的承諾,導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言。

  總的來說,我的錯誤就是這三方面。這其中,我對于“荒廢公務(wù)、自私自利”這個問題尤為痛心。怎么說呢?可能是我的能力不濟(jì),擔(dān)任班長以來我的學(xué)習(xí)成績出現(xiàn)了嚴(yán)重退步。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時間,沒有準(zhǔn)確得把握好時間與精力,導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長工作不能同時并行。由此,我才傾向了學(xué)業(yè)一方面,忽略了工作一方面。

  現(xiàn)如今,我的錯誤是不爭事實,同學(xué)們對我意見很大,我決心認(rèn)真坦白,請求班主任老師給予公正評判。

  檢討人:

  日期:20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇19

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)你好;

  第一段;我于XX年幾月幾號,我沒能按照公司規(guī)定的時間到達(dá)公司,嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準(zhǔn)時到達(dá),開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,我個人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,對工作責(zé)任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。

  第二段;此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運(yùn),感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。

  所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  第三段;親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  第四段;最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。

失職檢討書范文匯編 篇20

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  8月14日,X部長在《XX部關(guān)于報告》一文中指出兩處錯誤,并批示:“核稿要認(rèn)真!”這兩處錯誤完全是由于我個人的疏忽大意造成的,給司造成了非常不良的影響。幾天來,我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,經(jīng)過認(rèn)真反思,深刻自剖,現(xiàn)將有關(guān)情況和我的思想反思結(jié)果匯報如下:

  8月13日,我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿,XX處的同事及時糾正了文中的一處錯誤,在第5頁中,序號“五”應(yīng)改為“四”。當(dāng)我拿回辦公室清稿時,粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒有再次核對。這樣一來,不但原先的錯誤沒有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。

  這份報告是報送國務(wù)院與文件,關(guān)系到整個XX部的工作水平和作風(fēng),如果真的按照錯誤版本報送給國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo),將會造成無法彌補(bǔ)的后果。

  在此,我鄭重地向部領(lǐng)導(dǎo)、辦公廳檢討的同時,更要向司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事道歉。作為去年才入部工作的新人,一年多來,我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個時候工作作風(fēng)渙散,對自己放松了要求,犯下了最不應(yīng)該犯的錯誤,愧對各位領(lǐng)導(dǎo)對我的教導(dǎo)和信任。痛定思痛,經(jīng)過這件事之后,我相信我一定會從中吸取教訓(xùn),把認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實的工作作風(fēng)擺在首位,端正態(tài)度,增強(qiáng)責(zé)任心,加倍努力工作,也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我繼續(xù)進(jìn)行監(jiān)督、鞭策和鼓勵!

  檢討人:

  時間:

失職檢討書范文匯編 篇21

  在那里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚情緒。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

  分析其原因有下方幾點:

  1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;

  2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;

  3、平時對下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。低碳環(huán)保標(biāo)語

  在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:十分抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的十分嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部發(fā)奮,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

  檢討人:

失職檢討書范文匯編 篇22

  事發(fā)于x市局財務(wù)科在財務(wù)清查工作中,發(fā)現(xiàn)一份被涂改了罰沒款數(shù)額的《行政處罰決定書》。經(jīng)核實,我是該處罰決定書對應(yīng)案件(非法經(jīng)營案)的承辦人之一,同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

  經(jīng)核實,一案依法經(jīng)審批的案件文書所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元;依法送達(dá)當(dāng)事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數(shù)額都是3500元人民幣,但當(dāng)事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,因此財務(wù)人員向當(dāng)事人開具的罰沒票據(jù)記載的也是3000元人民幣的罰沒數(shù)額。同時,工商所財務(wù)人員通常都要求案件承辦人在結(jié)算罰沒票據(jù)時,要提供一份相應(yīng)的《行政處罰決定書》送分局財務(wù)室備案。在一案結(jié)算罰沒票據(jù)時,作為承辦人,我向財務(wù)人員提供了一份該案的《行政處罰決定書》,財務(wù)人員發(fā)現(xiàn)該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數(shù)額是3500元人民幣,與向當(dāng)事人開具的罰沒票據(jù)上記載的3000元人民幣,在數(shù)額上有出入,便提醒我進(jìn)行核對。我本人在未經(jīng)認(rèn)真核實的情況下,就簡單盲目地認(rèn)為數(shù)額上有出入是因為校對失誤引起的,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒票據(jù)上記載的3000元數(shù)額為標(biāo)準(zhǔn),順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數(shù)額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,導(dǎo)致了該份行政處罰決定書出現(xiàn)嚴(yán)重瑕疵,造成極其不良的后果。

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進(jìn)行自我反省。古人又說,“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補(bǔ),將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤。悔悟后,歸結(jié)原因如下:

  1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實。 作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應(yīng)認(rèn)真核實、查對。同時,更是要增強(qiáng)自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

  2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強(qiáng)附會到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎。”

  2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處。”最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。”那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會,但他并沒有把握這個機(jī)會,反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

失職檢討書范文匯編 篇23

  X月X日我在業(yè)務(wù)操作上的大意與失誤,造成結(jié)算型差錯,給營業(yè)室以及支行都造成了十分不良的影響。為此,我感到十分歉意和內(nèi)疚。

  事情經(jīng)過是,X月X日我在給客戶辦理開立網(wǎng)銀業(yè)務(wù)時,由于當(dāng)天在大廳內(nèi)等候的客戶較多,客戶已經(jīng)排隊等了好久了,心里想快點兒給客戶辦完,做事著急,在錄入網(wǎng)銀限額時沒有仔細(xì)跟客戶申請書上的限額核對,憑印象錄入并且在班后看傳票看的不夠仔細(xì),沒有發(fā)現(xiàn)傳票上面打印的限額跟客戶申請書上的限額不一致。造成了結(jié)算性差錯。

  這次問題的發(fā)生,讓我深刻認(rèn)識到自己存在的問題。

  1、性格比較急躁,不夠謹(jǐn)慎小心。結(jié)算序列的柜面工作要求要相當(dāng)?shù)闹?jǐn)慎細(xì)心,每筆業(yè)務(wù)都有不只一個風(fēng)險的控制點,要做到筆筆核對,要素完備精準(zhǔn)無誤。在平時辦業(yè)務(wù)的過程中,我基本上大的風(fēng)險點例如核對客戶身份證,客戶簽名等地方還是比較小心,都有反復(fù)核對。但對于一些比較小的地方例如介質(zhì)的勾畫,有時也因為客戶比較多比較忙而忽略了。基本上還沒有能夠養(yǎng)成一個合格柜員應(yīng)具備的辦理業(yè)務(wù)時核對的固定套路模式,特別忙起來的時候就比較難兼顧。

  2、沒有擺正心態(tài),得失心過重。參加工作半年多了,我一直是自我學(xué)習(xí),自我鍛煉的狀態(tài),非常想得到大家的認(rèn)同,不愿意自己辦理業(yè)務(wù)太慢,或者比別人差很多。當(dāng)因為這樣或那樣的原因比較慢或者處理不好的時候比較容易著急。看到等候的客戶比較多的時候非常

  想在有限的時間里都辦理幾筆業(yè)務(wù),不想因為自己慢讓別的同事吃虧。因為這樣有時候速度提上了,缺喪失了業(yè)務(wù)的準(zhǔn)確度,不免出現(xiàn)一些問題

  3、做事缺乏條理。在銀行從事柜面工作應(yīng)該理清條理,梳理清楚每天早上中午晚上分別應(yīng)該做什么事情,嚴(yán)格執(zhí)行。班后的傳票勾對與檢查時一個非常重要的環(huán)節(jié),能夠有效的避免一天工作中由于各種原因造成的失誤。

  這段時間我反復(fù)進(jìn)行了自我檢討,深刻認(rèn)識到了自己在工作中的不足之處并明確了自己今后努力改正的方向,從錯誤中自我反思,不斷進(jìn)步和蛻變,才能努力成為一名優(yōu)秀的員工。

  1.要戒驕戒躁,在為顧客辦理業(yè)務(wù)時要仔細(xì)核對,認(rèn)真地按照步驟一步一步的辦理,保證正確率的情況下提高效率。在班后嚴(yán)格按照規(guī)章制度,仔細(xì)勾對傳票,翻看傳票。

  2.不要急于求成,不要自認(rèn)為自己很多業(yè)務(wù)已經(jīng)逐漸熟悉,總是希望能夠加快速度,看著前輩們比自己快那么多總是希望自己也可以一樣,但別忘記了他們的熟練是在日積月累中形成的,而我們的基本業(yè)務(wù)技能本來就不熟練,也沒有下功夫去練習(xí)卻要求速度,更多錯誤的出現(xiàn)就不可避免了。

失職檢討書范文匯編 篇24

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:

  您好,我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設(shè)項目的監(jiān)督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認(rèn)真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

  我能夠說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把項目的進(jìn)展?fàn)顩r著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給公司造成了很大的負(fù)面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。

  但此次我透過自我反省,務(wù)必找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。

  針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

  1,針對我的職責(zé)感不強(qiáng),工作作風(fēng)懶散,不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人,我對很多事情就應(yīng)親自過問,不論處理的好壞,都就應(yīng)給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度,認(rèn)真工作之外,我也要抽出空閑時刻提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平,同時持續(xù)工作的細(xì)節(jié)。

  2,我今后做事情務(wù)必嚴(yán)格要求自己,做一個認(rèn)真負(fù)責(zé),勤奮的工作人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖,不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  透過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后必須認(rèn)真發(fā)奮地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

  檢討人:李孝強(qiáng)

失職檢討書范文匯編 篇25

  尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  您好,在這里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長,我的職責(zé)所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。

  而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當(dāng)?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的一些麻煩。

  第一,重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為,切實加以糾正。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《公司財務(wù)工作規(guī)則》,牢記規(guī)則,今后勢必妥善保管資金,每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險柜。

  按照節(jié)日值班安排,由我進(jìn)行當(dāng)日值班,負(fù)責(zé)全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導(dǎo)工作,由于我的責(zé)任心不強(qiáng),未能及時接待好各位領(lǐng)導(dǎo),發(fā)生了重大的管理紕漏,對此事件我負(fù)全部責(zé)任。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導(dǎo)以及整個當(dāng)?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

  本人20xx年12月16日擔(dān)任安徽省巨龍清洗有限公司總經(jīng)理一職。幾月來,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出深刻檢討,并將我?guī)自乱詠淼乃枷敕此冀Y(jié)果向各級領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報如下:

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

失職檢討書范文匯編 篇26

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:

  近期,由于我的工作失職、疏于管理、對制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,給大家造成了工作上的干擾及麻煩,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意。

  在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,我深刻反思了自己近期的工作情況,主要存在于以下幾個問題:

  (1)思想認(rèn)識不足。

  在工作上的管理監(jiān)督失職,非常大程度上是由于我的主觀方面疏忽,思想認(rèn)識不足,沒非常好的履行我的職責(zé)造成的。

  (2)掌握員工思想不夠深入。

  對某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,未能及時發(fā)現(xiàn)問題,沒跟進(jìn)員工的思想工作,缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

  (3)管理工作過于制度化。

  對于管理制度的把控沒做到靈活變通,過于機(jī)械化,制度要求不夠人性化,沒做到恩威并施,一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

  (4)缺乏績效管理指導(dǎo)與溝通。

  在績效考核管理中存在著績效溝通制度不健全,員工工作業(yè)績?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),績效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,使存在的問題無法有效改進(jìn)。

  鑒于我反思的以上幾點問題,也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對我的工作作出的提示,我對自己今后的工作提出了更高的要求:

  (1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

  作為一級管理者,對每一名員工都應(yīng)該做到公平、公正、客觀,積極聽取員工的不同意見,做到公私分明,在嚴(yán)格要求員工的同時也要幫助有困難的員工,做好思想指導(dǎo)工作,更貼近員工,使管理工作更加人性化,合理化。

  (2)加強(qiáng)隊伍建設(shè),營造良好的團(tuán)隊氛圍。

  真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),在此基礎(chǔ)上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關(guān)心的工作氛圍,從而穩(wěn)定工作情緒,激發(fā)工作熱情,讓每個員工明確團(tuán)隊目標(biāo),加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),形成共同的工作價值觀。

  (3)完善績效考核制度,加強(qiáng)績效管理與溝通。

  在績效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,綜合考慮各方面因素,制定合理的績效考核制度。績效實施時通過對員工績效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,找到問題,給予員工績效輔導(dǎo)與建議,并進(jìn)行績效反饋,將結(jié)果反饋給員工;對完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對面的溝通與分析,并確定改進(jìn)的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通,達(dá)成績效管理的預(yù)期目標(biāo)。

  (4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,從點滴做起。

  細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。管理工作中的任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識,關(guān)注細(xì)節(jié),改進(jìn)細(xì)節(jié),并且重視細(xì)節(jié)管理,認(rèn)真處理好管理工作中的每一個細(xì)節(jié)。

  綜上所述,我會在今后的工作中更加盡職盡責(zé),細(xì)化管理,加強(qiáng)與員工的溝通,承擔(dān)起管理職責(zé),努力做好一級管理者的本職工作。

  望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見,我會有則改之無則加勉,更好的完善自己,用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

  檢討人:

  日期:*年**月**日

失職檢討書范文匯編 篇27

  尊貴的朋友:

  你好!

  你拍下我們多個寶貝,但因我們門市部沒有貨提供,無法給你寶貝,我在此深表歉意!!我當(dāng)初打算在網(wǎng)上賣公司出口的仿真植物,我事先就準(zhǔn)備了半年左右的時間,因為準(zhǔn)備的時間過長,導(dǎo)致很多寶貝現(xiàn)在門市部已經(jīng)賣出(一起這些寶貝是有的),所以你挑選的大多寶貝現(xiàn)在我們無法給你發(fā)貨,這也是我沒有想到的事,是我也不想發(fā)生的事情,現(xiàn)在我們已經(jīng)認(rèn)識到自己存在的問題,也正在修正自己的問題,在此還希望你能給我們一次機(jī)會;

  你拍下的99元貨品,為什么我們無法再優(yōu)惠些?因為我剛“入行”,很多方方面面考慮的還不周到,如寶貝價位定的太低(一般只在成本上加多幾元),運(yùn)輸公司收費也不是很清楚,導(dǎo)致我們不掙錢,而且還有很多是虧本,如:我們的第一客戶,買了價錢是15元的寶貝(成本13元),我們定的普通包裹是:5元,結(jié)果去郵局寄時才知道要買包裝盒5元+運(yùn)輸費4元+回音卡1元+手續(xù)費1.5元=11.5元,這筆下來我們虧了4.5元,為了留住客人,虧我們也做了!你定的三個寶貝,我一共才有9元的利潤空間,15元的普通包裹費,我們真的還很難保證足夠我們的郵寄+包裝費+其它這費、那費,所以我一直無法給你優(yōu)惠的原因就在此,還希望你能諒解。

  當(dāng)時讓你先拍下寶貝,我是真心的想同你做成生意(你要的那樣多寶貝也是我們開張來比較大的單),我們非常的珍惜,我發(fā)誓絕對不是為了炒作,我也同門市部、廠里的倉庫溝通,想讓他們能幫我、幫你找到寶貝,找了有2天,最后還是沒有找到它們,我也時刻盼望你上“旺旺”好給你一個交代,但總是沒有看到你上線。

  以上是我們對你的檢討,希望你能原諒我們這次犯的錯,愿我們合作愉快,我渴望你能給我們“好評”,你知道“好評”對我們店鋪以后的命運(yùn)非常重要,如這封檢討書還無法讓你原諒我們,就算你給了我們“差評”我們絕對還是會給你“好評”的,因為從頭到尾都是我們的錯。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇28

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  由于我做工作不認(rèn)真、仔細(xì)的原因,沒有把工作做好,在上出現(xiàn)了工作失誤,在此我做出深刻檢討!

  辦公室是一個單位的“喉舌”,是部門有效運(yùn)轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強(qiáng)烈的責(zé)任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在工作上容易出現(xiàn)失誤,以至?xí)谕瑯拥膯栴}上多次犯錯,甚至?xí)谄渌麊栴}上出現(xiàn)嚴(yán)重錯誤。

  經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)在會場上強(qiáng)調(diào)的會風(fēng)紀(jì)律和會后的批評和教育后,我立刻從自己身上找原因。造成工作失誤的原因,主要是因我責(zé)任心不強(qiáng),對工作存在消極性。

  在上的工作失誤,我反思經(jīng)過,覺得雖存在有一定的客觀原因,但多因我的疏忽造成工作失誤。我做為一名多年從事辦公室工作的人員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。我做為一名辦公室副職干部,自己的思想作風(fēng)沒有端正,工作作風(fēng)不夠扎實,崗位責(zé)任意識不夠堅強(qiáng)。我自己都覺得太不應(yīng)該,更覺得不能推卸責(zé)任,我必須去承擔(dān)后果。

  的失誤在于我的工作消極性,諉過于日常工作中,我遇到有選擇性安排人員參會的通知,認(rèn)為部門領(lǐng)導(dǎo)知曉就可以了,認(rèn)為自已已經(jīng)完成了所受職權(quán)職責(zé)范圍,余下的參會人員安排、車輛安排等事務(wù)自己無權(quán)安排落實,即不再過問事項安排到位與否。直至?xí)h召開時間即將到達(dá)時至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴(yán)重后果。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求。自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細(xì)認(rèn)真做的工作而沒有認(rèn)真下來。

  現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認(rèn)識到自己的不足,在此,向領(lǐng)導(dǎo)班子做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

  我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)班子做出深刻檢討,并保證:

  1.在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認(rèn)真克服工作消極的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的`過錯。

  2.在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和場領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

  3.我深刻意識到自已的錯誤,而且認(rèn)識到了此次失誤嚴(yán)重性。我保證今后不會再有類似失誤發(fā)生在自已身上。請場領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和幫助我改正缺點,使我取得更大的進(jìn)步!

  我再此向場領(lǐng)導(dǎo)班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家?guī)砹寺闊绊懥说恼w形象。

  此致

  致敬!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇29

  尊敬的.領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己睡崗行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討:

  透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為代班長,就應(yīng)嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故。但是,由于自己的失職,給公司帶來了嚴(yán)重的安全隱患,如果發(fā)生事故,后果不堪設(shè)想。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的職責(zé)心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。同時,要誠心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

  因此,透過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。發(fā)生這件事后,我明白無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,我都不會有任何意見。期望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘,睡崗影響是惡劣的,后果是極其惡劣的。同時,我請求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會,在以后的工作中我會透過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出用心的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇30

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進(jìn)行自我反省。古人又說,“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補(bǔ),將來還會犯更多更嚴(yán)重的錯誤。悔悟后,歸結(jié)原因如下:

  1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實。 作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴(yán)格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應(yīng)認(rèn)真核實、查對。同時,更是要增強(qiáng)自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細(xì)節(jié)”。

  2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的`否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強(qiáng)附會到別人身上,還強(qiáng)裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎。”

  2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處。”最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。”那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機(jī)會,但他并沒有把握這個機(jī)會,反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運(yùn)和不勝感激!

失職檢討書范文匯編 篇31

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:

  大家好!

  在x年x月x日在我公司發(fā)生了一起事件,事件的起因是因為導(dǎo)致最后,這種行為在造成了極為不良的影響,這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是自己對下屬放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,而導(dǎo)致這種結(jié)果的直接原因就是我身處監(jiān)督監(jiān)管崗位卻沒能在工作中的每一個環(huán)節(jié)落實監(jiān)管職責(zé),做為此次事件的直接責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我有著不可推卸的管理責(zé)任。

  通過此次事件反映處理我管理的失職主要是因為幾個方面,我已經(jīng)進(jìn)行了深刻的反思和檢討:

  1、對公司內(nèi)部細(xì)節(jié)管理的重要性認(rèn)識不足,防范意識薄弱。

  因為我們是經(jīng)營多年的老店,員工思想比較穩(wěn)定,日常的管理過程中我認(rèn)只要平時的多強(qiáng)調(diào)就大家就會重視,對下屬各部門員工要求太松,管理工作安排不具體不到位,忽視了對內(nèi)部各環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)管理的全程監(jiān)督,作為一名售后管理者理應(yīng)對售后所有作業(yè)流程做全程監(jiān)管,對有可能出現(xiàn)問題的每一個環(huán)節(jié)仔細(xì)分析,發(fā)現(xiàn)問題第一時間進(jìn)行預(yù)防解決處理,正因為我這種麻痹大意的思想導(dǎo)致了這次嚴(yán)重問題的出現(xiàn),給集團(tuán)、給公司帶來嚴(yán)重的聲譽(yù)影響。今后的工作中我一定首先要端正自己的工作態(tài)度,狠抓內(nèi)部細(xì)節(jié)管理,用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)要求自己及售后部全體員工,打造高效、健全、責(zé)任心強(qiáng)的一直團(tuán)隊。

  2、執(zhí)行規(guī)則制度沒有落實到位,執(zhí)行不徹底。

  我在具體的售后管理過程中,由于時間和任務(wù)的緊迫,經(jīng)常在具體工作執(zhí)行時只一味追求售后產(chǎn)值的提升,忽視了流程及制度的落實,對流程把握不到位對制度落實不重視也是導(dǎo)致此次事件發(fā)生的重要因素。通過此次事件我及我們售后全員一定要認(rèn)真反思、正確認(rèn)識,在今后公司制度及工作流程執(zhí)行的過程中,一定落實到人落實到崗,一旦出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行無論大小必將從嚴(yán)從重進(jìn)行處理。

  3、內(nèi)控管理不到位,現(xiàn)場管理不到位

  沒有全面落實管理責(zé)任作為目前售后的直接負(fù)責(zé)人,出現(xiàn)了各類事件我必須負(fù)有主要責(zé)任,下屬各部門的主管、經(jīng)理也要明白自己所肩負(fù)的直接管理責(zé)任,工作中都必須做到督促、檢查、銜接及落實,保證業(yè)務(wù)及管理兩不誤,管理崗位的負(fù)責(zé)人應(yīng)重視現(xiàn)場管理,多進(jìn)行走動式現(xiàn)場檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,將“違者必罰、罰者必重、重者必改”的原則落實到人心,從管理崗位開始認(rèn)識到問題的嚴(yán)峻性和重要性。

  最后我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這次對我的批評教育,讓我發(fā)現(xiàn)了自己管理中存在的不足,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己所擔(dān)負(fù)責(zé)任的重要性。在今后的工作中,我一定會用更高更新的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己及所帶的團(tuán)隊,對公司做出更大的貢獻(xiàn)。

  

  x年xx月xx日

失職檢討書范文匯編 篇32

  尊敬的教師:

  您好!

  對于今日晚自習(xí)發(fā)生的課堂混亂吵鬧事件,我先跟您道歉了,這件事的職責(zé)完全在我這個紀(jì)律委員身上,是我沒有盡到應(yīng)盡的職責(zé),沒有管束好大家,都是我的不對,您按照班規(guī)處罰我吧,就算是要免去我紀(jì)律委員的職務(wù),我也毫無怨言,畢竟這的確是屬于我的失職,并且還是性質(zhì)極為嚴(yán)重的那一種,我對不起您的信任,讓您失望了,我很抱歉,無論您做出什么決定,我都支持您,我也不是無理取鬧的人,犯錯了就理應(yīng)受罰。

  此刻快期末了,我也不想在這個時候跟大家整得不愉快,此刻大家臨近放寒假了,自我約束本事的確差了很多,不是一星半點,一到自習(xí)課,那根本就像一個菜市場一樣,嘰嘰喳喳的,什么聲音都有,都異常的放肆,根本就沒把課堂紀(jì)律放在眼里,更別提我這個紀(jì)律委員了,我明白在這個時候我應(yīng)當(dāng)制止他們,維持好紀(jì)律,可是我最近卻一向都是睜一只眼閉一只眼的,仍由他們胡鬧,您明白是為什么嗎?其實我覺得在一個班上,最難做人的職務(wù)就是紀(jì)律委員,每一天都引來無數(shù)同學(xué)的冷眼相對,扣他們分吧,他們會懷恨在心,不和我玩,還想盡辦法讓我不舒服。可是我不扣他們分吧,那就是對不起教師您,對不起我紀(jì)律委員的這個職務(wù),我真的是太難了,我也實在是不明白怎樣去處理這樣的關(guān)系,所以我就干脆什么都不管,被您罵也比他們孤立我要強(qiáng)。

  今日晚上的自習(xí)課,我們班是全校最吵的一個班,好幾個政教處的教師走過的時候,都嚴(yán)厲批評了我們,可是他們卻不以為然的,等教師走了之后又繼續(xù)該干嘛就干嘛,可能在課堂上說話,異常有感覺一點吧,下課了就焉了趴桌子上睡覺了,之后您姍姍來遲的看到了這一幕,讓您怒發(fā)沖冠啊,批評完我們之后,要我把剛剛說話搗亂不遵守紀(jì)律的人名單給您,可是我卻跟您說,我一個名字都沒記,這無疑就是在您的怒火上又加了一把柴,對不起,教師,我想我還是不適合當(dāng)這個紀(jì)律委員,下學(xué)期開始,您就換一個人來擔(dān)任吧,我真的受夠了。

  沒有一個人愿意跟我交朋友,都說我這個人太不近人情了,跟我當(dāng)朋友就會被我無情的記名字交給班主任,那還跟我做朋友干嘛,我不明白為什么大家這么的現(xiàn)實,難道就不能理解一下我身為班上紀(jì)律委員的職責(zé)嗎?難道做我朋友我就得給他們好處,不記他們名字嗎?我真的不能理解,我只是在盡我自我的職責(zé)啊,此刻立刻就要期末了,我也不想再管了,隨他們?nèi)グ桑颐靼妆仨殨荒R的,我早就有了心理準(zhǔn)備,對不起,這的確是我的工作失職,我錯了。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年X月X日

失職檢討書范文匯編 篇33

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著自責(zé)而又懊惱的心情寫下這份檢討,并希望它能將我的反思悔過之情傳遞給您。在公司這幾年里,因為領(lǐng)導(dǎo)的賞識,我從基層員工一步步成為如今的管理層,手下負(fù)責(zé)的任務(wù)也越來越重要。這幾年里,我成長的腳步包含著歡欣的笑聲與悲痛的淚水,我本以為我的經(jīng)驗積累已經(jīng)足夠了,但是最近的這件事卻給了我狠狠地一個耳光。它告訴我,作為一名員工,一名管理人員,我要學(xué)的還有很多,我欠缺的更是數(shù)不勝數(shù)。

  身為一個管理層,我要做的就是認(rèn)真履行上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的任務(wù),并將其逐步細(xì)分下放給各個負(fù)責(zé)部門進(jìn)行工作。若是以人體來形容的話,我就是我們這個小集體的大腦。我負(fù)責(zé)接收任務(wù)和要求,進(jìn)行處理以后下發(fā)到各個手腳,然后統(tǒng)一調(diào)動讓我們這個人體走起來,跑起來,跳起來。

  然而因為我這個大腦的失察,導(dǎo)致行走的過程中發(fā)生了疏漏,走的不穩(wěn)險些跌一個大跟頭,這是我不能推卸的'責(zé)任。因此,經(jīng)過認(rèn)真而細(xì)致的反思總結(jié),我認(rèn)為我在以下幾個方面出現(xiàn)了錯誤:

  一、在工作上不夠用心和努力

  身為管理層,上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的任務(wù)我不是分發(fā)給各個工作人員就可以悠閑地偷懶了,任何事情如果不用心去做,最終都會產(chǎn)生你所不愿意看到的疏漏和錯誤。而我卻因為沒有把所有的心思放在工作上,正所謂上行下效,我身為管理卻心不在焉,下級焉能上心?因此才導(dǎo)致工作部門的監(jiān)督不力,最后引起了這次事故。

  二、在管理者與自己的心態(tài)上偏差

  一個優(yōu)秀管理者,在工作和生活上應(yīng)該能夠分得開,在工作上將工作交給合適的人來做是一種優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),而不應(yīng)該因為感情等方面的因素導(dǎo)致工作交給了不太適合的人來做。但我就出現(xiàn)了這個問題,沒能將工作分給最適合的人,心里盲目的信任其他人的工作能力,最終出現(xiàn)失誤。

  三、工作監(jiān)督方面不夠認(rèn)真

  上級領(lǐng)導(dǎo)將一部分工作放心的交給我,一部分是相信我的能力,另一部分是相信我能夠監(jiān)督好工作的進(jìn)行,能夠為他們分擔(dān)工作壓力。怎么在工作上找出潛藏的問題,怎么在問題發(fā)生前就將其掐滅,是我一個管理者應(yīng)該要考慮和做到的。但是這點上我沒有做好,為此給公司帶來損失我非常抱歉。

  這次事件給我?guī)砹朔浅?qiáng)的警示效果,對我的教育和影響不亞于十本優(yōu)秀的書籍,我將在后期的工作上以這次事件為警示,告誡自己不論何時不論何地都不能放松自己,時刻處于優(yōu)秀的工作狀態(tài),將公司的各項工作條理清晰的處理完畢,希望上級領(lǐng)導(dǎo)能夠再給我一次機(jī)會,我必定不會再讓您失望!

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

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