單位員工工作疏忽檢討書(精選3篇)
單位員工工作疏忽檢討書 篇1
尊敬的:
您好!
我非常的難受,近期以來在工作方面出現了一些問題,讓我感覺非常的不好,我真的是不希望繼續這樣下去了,以后在工作當中肯定還是應該努力一點,這讓我感覺還是很好的,我堅持去做好了很多事情,我來到我們單位工作了這么久的時間,我確實是沒有督促好自己,這次的工作上面是我疏忽了,是我沒有做好分內的事情,出現了這樣的情況我真的應該好好的檢討一下,以后肯定是不能夠再這樣下去了,這會出現大問題的,我不希望出現類似的事情,我真的應該為這件工作疏忽好好的反省一下。
現在我堅持做好了很多工作,這是我應該要努力保持好的,工作當中應該要認真才是,我的粗心大一造成了很多的不便,這讓我感覺非常的不好,這也是我不愿意看到情況,工作上面的這次沒有做好,當時就是心思沒有在工作上面,我在想別的事情,而且還是跟工作無關的,這讓我現在回想起來的時候真的很自責,我沒有考慮好自己當時正在工作當中,一旦走神了就容易出問題,本以為這些都不是什么問題的,但是沒有想到居然還是出現了這樣不好的情況,我真的好后悔,我不能夠再出現這樣的情況了,這對我的工作也是非常有影響的,我的狀態工作下去很容易出問題,我現在的情況也讓您失望了,是我做的不夠好,不應該在該工作的時候而去想別的事情,有的時候一個不經意的走神也會帶來工作問題。
我現在回顧起來的時候我感覺很是自責,而且也不希望以后再出現這樣的情況,我的工作狀態真很很不好,我感覺自己對不住您,內心也是很復雜,繼續出現這樣的問題肯定是不好的',在工作當中我一直以來都是馬馬馬虎虎的,這樣持續下去實在是太不好了,我真的是感覺在耽誤自己的時間,也是在消耗工作精力,今天由于我一時的疏忽給辦公室的同事們工作造成了不便,耽誤了很多同事的時間,造成的這個后果讓我自責不已,我確實是感覺到了這些,所以的需要重視這個問題,這是我應該去搞清楚的,我現在沒有堅持去做好當下的工作, 我認為這是一種不負責在,我確實是沒有坐好自己的工作,以后我也一定不會再讓這樣的情況出現在,這真的是影響很大,我也知道錯了,我一定檢討自己。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
單位員工工作疏忽檢討書 篇2
尊敬的領導:
您好!
在此向您遞交這份關于我財務工作疏忽的說明以及相關檢討,以表達我對自己財務工作疏忽的認識及檢討:
由于我的工作失職,資料準備不全導致上周的有關部門財務審核沒有通過。給單位帶來了損失也在我們內部造成了很不好的影響。
如今,我的錯誤已是不爭事實,我并不想說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施:
第一,通過這次錯誤的反省,今后對待今后的財務工作,自己一定要萬般謹慎,細細把關自己的每個工作環節。
第二,造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月工作事物繁瑣。為此,我今后必須刻苦努力工作,好好磨練自己的工作業務。
第三,重新審視工作當中存在不符合制度規范的一切行為,切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規則》,牢記規則,今后勢必嚴格照章辦事。
第四,通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為,吃一塹長一智,提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判,盡己所能避免工作錯誤的發生。
第五,我今后一定加強自身的責任意識,認真、深刻地了解自己的財務工作,全心全意肩負起這份工作責任,今后我要以踏實工作,努力從事,讓自己這份財務工作責任感得到最好體現。
在此,我保證今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態度投身于財務工作當中,盡最大努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給單位及單位領導造成的影響。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
此致:
非常抱歉!
單位員工工作疏忽檢討書 篇3
尊敬的各級領導:
您好!
首先由于人事部的工作執行力不夠的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤!這件事由于人事部工作的馬虎大意,未能做好人事部的本職工作,盡到人事部應盡的職責,未對公司各部門員工進行人員檢查,核實工作。事后經領導檢查后才發現犯了錯但為時已晚!
經過領導的批評后發現,造成此次事件的主要原因,主要是人事部執行力不強。通過這件事,我們感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對工作放松要求,工作執行力不強的必然結果。人事部作為公司制度的執行部門,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業態度,避免在工作上的隨意性。然而,自己卻不能好好的約束自己,我們對公司的制度沒有很好的貫徹執行,也沒有把自己的工作更加做好。在我們自己的工作態度中,仍就存在著執行方面的一些問題。現在,我們深深感到,這是一個非常不好的現象,如果繼續放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我們感覺到自己的不足,所以,在此,人事部全體員工在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
人事部謹向公司領導做出深刻檢討,并保證:
1、在這件事中,我們感到自己在工作執行力方面仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我人事部的過錯。現在人事部對公司的管理規定制度學習和執行不好,以后認真學習并執行公司的管理規定制度,爭做公司的優秀部門。
2、以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和各部門、領導配合以自己的'行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻
3、由于人事部工作疏忽,帶來了麻煩,影響了公司的形象,以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。
4、對于這一切我們還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我們已經意識到我們的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我們知道這件事確實是太馬虎大意了。我們保證今后不會再有類似行為發生在人事部身上。請領導繼續監督、幫助人事部改正缺點,使人事部取得更大的進步!我們在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我們能夠得到改正的機會。人事部也向公司保證此事不會再有第二次發生。
還有再此人事部向當事部門人員道歉,真的對不住大家,由于我們未能貫徹執行公司規章制度,按原則辦事。把大家也拉到了被批評的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和人事部共同分擔我們的錯誤,人事部可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日